Вакансии для хороших наёмных менеджеров

DODO BRANDS (Dodo Pizza, Drinkit, Doner 42) ищет HR BP розничной сети.   Работа с сотрудниками пиццерий - один из главных фокусов Додо. Компания начала системную работу с брендом работодателя и сейчас находится в поиске лидера, который вместе с командой будет реализовывать HR проекты для большой сети. Цель: развитие культуры и создание инструментов для повышения счастья розничных сотрудников пиццерий Додо.   Чем предстоит заниматься:

• Анализом опыта сотрудников пиццерий через сбор обратной связи и опросы
• Инициацией проектов на всех этапах пути сотрудников в компании
• Работой с HR-метриками, выявлением влияния на бизнес-результат, поиском новых возможностей для улучшений
• Развитием HR экспертизы у партнеров, разработкой и улучшением инструментов для эффективного найма и онбординга
• Управлением работой с вовлеченностью сотрудников пиццерий и работой с Индексом счастья сотрудников
• Развитием команды, сейчас это 2 эксперта

  Функции в некоторых проектах:

• Развитие инструментов рейтинга работодателей Додо и продвижение его для ключевых аудиторий
• Разработка и улучшение инструментов по найму и онбординга для HR-менеджеров партнеров, анализ лучших практик рынка, сбор обратной связи
• Лидирование зарплатного проекта для Москвы и Санкт-Петербурга с дальнейшим масштабированием на всю сеть
• Лидирование проекта по разработке удобной и качественной униформы сотрудников кухни и курьеров

  Что компания от вас ожидает:

• Опыт лидирования HR проектов (создание инструментов найма, онбординга, работа с текучестью, c&b решения)
• Приветствуется опыт HR BP в крупных розничных компаниях
• Опыт анализа и влияния на HR-метрики
• Лидерские качества и опыт руководства командой
• Опыт кросс-командного взаимодействия
• Умение анализировать большой объем информации, находить закономерности, делать выводы
• Готовность погружаться в детали проектов, и многое “делать руками”
• Умение давать, принимать и работать с обратной связью

  Что предлагает компания:

• Открытую и доверительную корпоративную культуру
• Возможность самостоятельно принимать решения
• Обучение на внешних ресурсах за счет компании: профильные конференции и курсы
• Прокачку вашего личного бренда (сделают из вас крутого спикера)
• Хорошие условия: адекватная заработная плата (обсуждается на интервью), ДМС, скидки от партнеров
• Участие в опционной программе
• Уютный офис в центре Москвы на м. Автозаводская (на период пандемии - дистанционная работа)
• Помощь в релокации региональным кандидатам

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компании MOST Business School открыта вакансия Marketing Communications Manager-а.   Требования:

• Опыт работы в маркетинговых коммуникациях с похожим функционалом не менее 3 лет – пожалуйста, укажите в сопроводительном письме, какие направления деятельности были закрыты вами на прежних местах работы
• Практические навыки / подходы к сегментации аудитории, анализу и построению коммуникации на базе данных – пожалуйста, приведите пример подхода из вашего опыта в сопроводительном письме
• Доказанный опыт разработки маркетинговых материалов от ТЗ до оценки результатов – пожалуйста, укажите в сопроводительном письме с какой командой и как вы взаимодействовали по данному направлению, как in-house, так и с привлечением подрядчиков
• Отличные аналитические способности, навыки подготовки презентаций и защиты концепций
• Гибкость и креативность для участия в разработке концепций продвижения продуктов
• Значительное преимущество: опыт вывода новых проектов на высококонкурентных рынках

  Обязанности:

• Участие в разработке коммуникационной стратегии для розничного сегмента
• Анализ аудитории, выделение ключевых сегментов, проведение необходимых исследований на каждом этапе жизненного цикла, постоянное обновление данных
• Подбор инструментов взаимодействия с ЦА, их оценка и адаптация
• Разработка промо активностей, специальных продуктовых предложений
• Построение гипотез, поиск точек роста, планирование экспериментов и внедрение лучших практик на основе аналитики
• Рекламные коммуникации: SEM, display, video, mobile + взаимодействие с performance marketing manager’ом
• Подбор и реализация размещений в профильных группах в соц. сетях, TG каналах, блоггеров
• Продакшн: рекламные материалы, креатив, промо, web (in-house / outsource / agencies)
• Координация деятельности SMM, контент, email

  Условия работы:

• Возможность быстрого карьерного роста в 2022 году
• Гибкая система мотивации, обсуждается на интервью
• Полная занятость – совмещение невозможно, полностью удаленная работа, гибкий график
• Работа в европейской компании (HQ Estonia), доход в евро, оформление ИП/самозанятость
• Для отклика, пожалуйста, ответьте на вопросы из описания требований в сопроводительном письме.

В студию Дмитрия Куповых «Свободное кино» требуются Волонтеры.   Киношкола  «Свободное кино» — это быстрый старт в киноиндустрии. Киношкола существует с 2012 года и на практике проверила пользу краткосрочных и среднесрочных курсов. Каждый студент, не тратя пять лет своей жизни, может быстро получить основы профессии и начать заниматься любимым делом, и/или перейти на новую ступень — и осваивать профессию глубже, чтобы потом работать в индустрии кино.   Школа является некоммерческой организацией, не датируется государством и спонсорами. Поэтому проект не может существовать без помощи волонтеров, без помощи друзей. Школа будет рада и очень благодарна вам, если вы захотите присоединиться в качестве волонтера. Вы получите возможность принимать участие в творческом процессе, сможете приобрести ценный опыт, применять и развивать собственные умения, таланты и навыки, а также, уверены, найдете новых друзей и единомышленников.

В международную консалтинговую сеть PwC требуется Director for ESG Platform.   Company is looking for ambitious candidates for the Director's position who are able to take ownership and who are seeking long-term development opportunities in a challenging environment.
PwC’s ESG platform is working on sustainability issues that are at the top of the agenda for both the public and private sectors, as well as society as a whole. Company supports clients with key strategic sustainability initiatives, ESG policy advisory services, and by integrating ESG into operations. The aim of company`s work is to make a meaningful impact on the environment and society, by designing and implementing solutions to global issues such as climate change and social inclusion, and by helping companies to manage their transitions to ensure a more sustainable world. Company is seeking candidates at all levels in order to scale up ESG activities in anticipation of increasing client needs and opportunities. Candidates with experience and expertise in different aspects of ESG – including but not limited to climate change – will be considered.   You will be involved in the following activities:

• Supporting clients in setting and operationalizing their ESG strategies, defining KPIs and frameworks for measuring and monitoring their impacts, as well as carrying out assurance on ESG reports
• Conducting ESG policy analyses and developing roadmaps and action plans for public sector clients
• Conducting ESG readiness assessments and due diligence for businesses, portfolios, and projects
• Evaluating options for including ESG mitigation and adaptation considerations in investment projects
• Contributing – as an expert in ESG – to broader opportunities and assignments in other areas, including the identification and analysis of key ESG risks and opportunities, and demonstrating how they can be mainstreamed
• Supporting business developments to further expand our ESG-related services
• Communicating with the decision makers of our clients (including governments, international agencies, industrial groups, banks, private equity companies, shareholders, and investors)

  Company offers:

• The opportunity to work in a successful and dynamically growing team of high-profile consultants, providing services to reputable international and domestic clients
• Access to international training programmes, workshops, and knowledge resources
• The opportunity to cooperate within the global PwC network and to participate in projects at PwC offices abroad
• A competitive salary with additional benefits
• Comfortable working conditions
• A great atmosphere

  Candidate Profile:

• A minimum of twelve years’ professional experience in an ESG/sustainability-related role
• An excellent understanding of global ESG agendas and policies, including but not limited to climate change mitigation and adaptation
• A good understanding of both the strategic and operational issues relating to ESG
• Experience in GHG (greenhouse gas) emissions modelling will be an asset
• Experience in sustainable/green finance will be an asset (e.g. structuring green bonds)
• Experience in the financial sector, in embedding ESG considerations within risk assessments and in investment processes, will be an asset
• Sharp analytical and strategic thinking skills
• Business acumen
• Excellent communication and interpersonal skills
• A drive for professional and personal development
• MS Office literacy (Excel and PowerPoint), GIS, data analytics (e.g. Power BI and Alteryx), and other relevant expertise will be an asset
• Proficiency in English is a must 

Вакансия на удаленке   На новую агроплатформу ищут Кофаундера.   Ищут Технического руководителя платформы / Кофаундера для самого технологичного игрока на рынке агро-экспорта, который запускает новый цифровой проект. Компания создает платформу (Яндекс GO для AgroTech рынка) для торговли и экспорта сырья, выгодно выделяющуюся на фоне конкурентов своей проработанной контрактной обвязкой. Сейчас происходит разработка MVP внешним подрядчиком, но в компании не хватает технической компетенции для управления этим стратегически-важным проектом.     Какие возможности дает эта роль: 

• Стать кофаундером первой в России цифровой commodity-trading платформы
• Работать вместе с фаундерами, у которых есть опыт запуска коммерчески-успешных бизнесов
• Отличная возможность потренировать свои навыки перед запуском собственного стартапа
• Возможность определять архитектуру и принимать решения самостоятельно
• Стать частью стартапа в прибыльной отрасли со стабильным финансированием
• Работать в новом офисе в самом центре Москвы с видом на Кремлевские башни с руфтопа
• Возможность получить SPO компании

  Ключевые задачи:

• Контроль внутренних и внешних ресурсов на проекте
• Контроль качества разработки
• Дизайн архитектуры решения с учетом требований по безопасности и отказоустойчивости
• Учет требований со стороны владельца продукта и акционера и их техническая формализация
• Быть Decision Maker’ом для спорных и неочевидных ситуаций

  Требования:  Технический стек:  Уверенное владение: 

• Бэк - Python + Django + flake8 + RabbitMq (брокер) и Celery (исполнитель)
• БД – PostgreSQL
• Навыки разработки архитектуры сложных решений, включающих стек из раздела ниже

Опыт управления командами и опыт взаимодействия со следующим стеком: 

• Микросервисная архитектура. Gitlab, Docker
• Интеграция SDK, ЭДО (СБИС)
• Интеграция с Telegram ботом (для Таймлайна сделки), сквозная интеграция с 1С
• *Фронт WEB - React.TS + Redux* + react-query + bootstrap + styled-components + formik + без стейтменеджмента
• Фронт АРР - Flutter (android + ios) / Dart + State Management: Bloc + API: Dio + Dependency Injection: Articum + Storage: Shared Preference + Analytics: Firebase Crashlytics

Дополнительные требования:

• 4+ лет опыта разработке в стеке Python (Django), RabbitMQ, Celery и более года работы с Flutter
• Базовое понимание устройства React и библиотеки Redux и Typescript
• Базовое понимание геоинформационных систем (ГИС)
• Доминирующая экспертиза в backend-разработке
• Высшее техническое образование
• Подтвержденные навыки тимлидинга 

  Условия:

• Компенсация обсуждается индивидуально с каждым кандидатом

  Отклик на вакансию через Телеграм: https://t.me/portelina

Вакансия на удаленке.   В девелоперской компании ПИК открыта вакансия Шеф-редактора презентаций.    Что делать:

• Собирать и систематизировать большой объём данных
• Продумывать логику и сценарии презентаций
• Менеджерить работу дизайнеров и редакторов
• Контролировать целостность контента

Требования:

• Опыт работы редактором или копирайтером от 3-х лет
• Стратегическое мышление
• Сильные навыки сторителлинга
• Опыт работы с лендингами, презентациями, отчётами или дата-материалами
• Опыт управления проектами будет преимуществом.

Вакансия на удаленке.   Во Всемирный фонд природы требуется Внештатный PR-координатор.   Задачи:

• Ведение и развитие базы партнеров / площадок на федеральном уровне.
• Работа с дизайнерами и волонтерами.
• Создание контента на основе ТЗ.
• Адаптация контента на основе материалов семьи WWF.
• Ведение спецпроектов.
• Развитие официального YouTube-канала.
• Работа с блогерами.

Требования:

• Безупречная грамотность.
• Навыки написания текстов.
• Базовые знания графических программ.
• Опыт успешного привлечения партнеров и ресурсов про-боно.
• Знание рынка и актуальных форматов социальной рекламы.
• Инициативность и креативность.
• Знание английского языка на уровне Intermediate.
• Готовность выполнить небольшое тестовое задание.

Вакансия на удаленке.   В креативном in-house агентстве полного цикла BAR agency открыта вакансия Senior Account manager-а.   Требования:

• Высшее образование;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Лидерские и управленческие качества;
• Опыт работы с крупными клиентами не менее 3-ех лет на стороне агентства (рассматривают также с опытом работы на стороне клиента — тех, кому надоела внутренняя бюрократия, хочется больше движа и агентского веселья);
• Опыт работы с FMCG-брендами (будет приоритетом);
• Отличные навыки ведения переговоров;
• Готовность постоянно работать в режиме многозадачности;
• Внимательность, аккуратность, высокая степень ответственности;
• Опыт управления и ведения комплексных проектов;
• Знание и понимание digital-рынка и его инструментов;
• Формирование клиентских документов и контроль дебиторской задолженности.

  Функциональные обязанности:

• Выстраивание процесса работы над проектами одного клиента;
• Кросс-функциональное руководство командой проекта. Оптимизация процессов внутри команды, брифинги;
• Day-to-day коммуникация с клиентом, убеждение клиента в позиции агентства, своевременное реагирование на запросы бренд-команды;
• Расширение присутствие в одном клиенте, понимание его бизнеса и закрытие необходимых нужд клиента внутри проекта;
• Проектное планирование. Контроль стратегического подхода и качества реализации подпроектов и задач, таймингов;
• Лидирование и защита бюджетов, контроль маржинальности;
• Документооборот с клиентом;
• Контроль всех блоков проекта (digital BTL, SMM, таргетинг и медиапланирование, инфлюенс-маркетинг, POSM и другие промо-материалы и т.д.);
• Контроль сроков на всех этапах проекта (управление рисками);
• Контроль полноты и качества предоставляемых материалов (соответствие брифу и коммуникации клиента);
• Финальный контроль всех материалов (презентаций, смет, таймингов, медиапланов и т.д.);
• Подготовка отчётности совместно с исполнителями по блокам работ, защита отчета перед клиентом;
• Отслеживание своевременной оплаты выставленных счетов, предотвращение задолженности, отчётность для финансового отдела клиента.

  Условия:

• Работа с крупным международным брендом;
• Официальное трудоустройство, пятидневная рабочая неделя или проектная работа с оформлением по самозанятости;
• Удаленный график работы (приветствуется работа из любой точки мира) с возможностью встреч рабочими группами в офисе для тех, кто находится в Москве, раз в две недели офлайн-митинги со всей командой агентства;
• Выезды внутри страны и за рубеж с командой BAR раз в полгода;
• Профессиональная, амбициозная и классная команда;
• Управление проектами ведется в Notion;
• Возможности для роста внутри агентства по оценке Hard&Soft Skills;
• Сезонное премирование;
• Готовность выполнить небольшое тестовое задание;
• Заработная плата по результатам собеседования.

  Личностные качества:

• Чувство юмора, инициативность, желание развиваться и учиться в процессе работы, открытость ко всему новому, стрессоустойчивость, умение работать на результат (положительные);
• Лень, грубость, чрезмерная самоуверенность (отрицательные).

В розничную сеть MODIS требуется Директор направления E-Commerce.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии e-commerce
• Развитие собственного интернет-магазина
• Развитие продаж на маркетплейсах
• Управление показателями продаж (ключевыми метриками интернет-магазина)
• Управление маркетинговой активностью по продвижению товара на площадках
• Бюджетирование и контроль расходов
• Проведение переговоров с клиентами, представление интересов компании
• Организация и контроль всего цикла задач по вверенному направлению

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт управления и развития E-Commerce на руководящей позиции от 3-х лет, сегмент Fashion c успешными кейсами - обязательно
• Знание особенностей продвижения товаров на маркетплейсах
• Ответственность, стратегическое мышление, аналитический склад ума, высокие организаторские способности, нацеленность на результат

В киношколу Индустрия требуется Head of SMM.   Школа кино и телевидения Индустрия - партнёрский проект Национальной Медиа Группы, Фёдора Бондарчука и кинокомпании «Водород», направленный на воспитание нового поколения профессиональных творческих кадров для российской киноиндустрии.   Обязанности:

• Управление социальными сетями (коммуникация с пользователями, ER, репутация в интернете)
• Анализ конкурентов
• Разработка контент-плана и его реализация
• Аналитика и отчетность по соц. сетям

  Требования:

• Высшее образование (Маркетинг/PR желательно)
• Опыт работы в SMM от 3-х лет, опыт работы с edtech будет преимуществом
• Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде, ориентация на результат

  Условия:

• Конкурентный белый оклад
• Официальное оформление в штат компании
• Гибридный формат работы (1-2 дня в офисе, остальное время удаленно)
• Гибкий график работы, для компании главное - результат
• Комфортный офис в пешей доступности от ст.м. Савеловская/Новослободская
• Возможность бесплатно учиться на программах "Среды обучения" для сотрудников
• Есть реальная перспектива роста внутри компании