Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Food-tech Шеф Маркет ищет Head of Digital Marketing.   ШЕФМАРКЕТ - сервис доставки продуктов с рецептами №1 в России и СНГ. Компании 10 лет, и она входит в глобальный список key players в сегменте meal-kit.
Сейчас ищут в команду Head of Digital, который умеет круто сочетать классический маркетинг и digital.   В компании принято:

• Проявлять осознанное лидерство try&solve – выявил проблему, структурировал, решил
• Глубоко вгружаться в суть задач и процессов
• Make things happen, быть продуктивным
• Генерить постоянный поток сильных идей для улучшения бизнеса, приоритезировать, прорабатывать, внедрять
• Разумно строить процессы и системы – лаконичная и полезная документация, автоматизация всего, что нужно
• Делать, думать и говорить быстро
• Быть проактивным (фраза «Мне не сказали» не работает)
• Коммуницировать с любым сотрудником и любым способом для того, чтобы быстрейшим образом решить вопрос в интересах компании

  Что предстоит делать:

• Продвигать новый для рынка России эмоциональный и технологичный сервис - доставка продуктов с рецептами (meal-kit, food-tech)
• Привлекать новых клиентов с помощью мультиканальной маркетинговой стратегии и сильного performance-marketing
• Работать с аналитикой, а также проводить массовое тестирование каналов
• Участвовать в разработке и запуске новых продуктов

  Будут рады пообщаться, если у вас есть:

• Успешный опыт в E-Commerce
• Опыт в digital- и классическом маркетинге
• Понимание принципов управления жизненным циклом клиента, САС, LTV, ROI
• Опыт массового тестирования каналов продаж
• Продвинутый уровень в онлайн аналитике: Google Analytics, GTM, Yandex Metrika с подробными настройками воронок и целей, анализ конверсий, анализ каналов, анализ когорт, RFM анализ, utm-метки для сбора статистики, calltracking
• Опыт и понимание принципов продаж через социальные сети
• Тонкое чувство вкуса, такта, стиля

  Компания дает:

• Много доверия и ответственности
• Широкий спектр интересных и амбициозных задач, через которые можно расти как профессионально, так и материально. Любой может стать любым, даже генеральным директором
• Быструю реализацию полезных идей без бюрократии
• Гибкий формат работы (офис/удаленка)
• Гарантию достойной оплаты за труд – поддерживают доход сотрудников на уровне рынок+
• Полное соблюдение ТК РФ, ДМС
• Скидку 20% на продукцию компании

В минерально-химическую компанию ЕвроХим ищут Head of Customer Service Export.   Key Responsibilities:

• Manage the Customer & Sales Support Team including team development, recruitment, training arrangement, assignment and prioritizing of tasks with further control of their fulfilment, workload control, budgeting, cost control with respect to business development, long- / mid- / term – business needs and current sales targets
• Manage customer orders including but not limited to:
• Customer Interaction: receive, assess and follow up the customer requests, reply professionally and timely
• Deal entry and fulfillment
• Contract Management
• Deals / shipments prioritization in a bottlenecked situation
• Deal status monitoring, follow up with a customer about product allocation and shipment, proactively customer informing about updated delivery schedule, monitoring of invoice and payment statuses
• Document handling: collect requested shipping documents on-time and create new ones as per customer requirement
• Exceptional Order Handling for returns including debit notes / credit notes creation
• Handling customer claims as a part of non-conformance management process
• Post-delivery customer service
• Master Data Maintenance
• Ensure the required performance in terms of service level and cost-to-serve for both EuroChem customers and internal stakeholders
• Ensure obedience to the corporate policies, procedures and guidelines with respect to Order-2-Cash process and administrative processes
• Provide the ongoing Order-2-Cash process development and standardization across the team to improve the internal efficiency and effectiveness including the resource utilization
• Ensure professional cross-functional collaboration and alignment as a part of daily routine and project assignments
• Run KPI analysis and root-cause analysis as a part of continuous improvement and ad-hoc
• Ensure SOX controlling

  Requirements:

• Higher education in Supply Chain Management, Commerce, Logistics. Additional education in Finances as a plus
• 5+ years managerial experience in Sales and Customer Service area, preferably in export commodity business
• Additional work or project experience in Supply Chain Management, Logistics, and Operations
• Conceptual understanding of Order-2-Cash process and it`s connection with sales and operations planning, logistics processes
• Experience in SAP or other ERP system
• Advanced user of MS Office
• Fluent English and Russian, both oral and written
• Strong process and goal-oriented leader with high analytical skills
• Project Management Skills

Бренд 12 STOREEZ MEN ищет Бренд-менеджера направления.   12 STOREEZ - уникальный бренд одежды, созданный в 2014 году на Российском рынке. Сейчас у компании более 40 магазинов по всей России и 2 интернет-магазина: российский 12storeez.ru и глобальный en.12storeez.com. Компания представлена на глобальном люксовом маркетплейсе Farfetch.   Чем предстоит заниматься:

• Разработкой (совместно с бренд-директором) и реализацией коммуникационной стратегии сегмента «мужская одежда» в 12 Storeez
• Адаптацией и реализацией стратегических инициатив в рамках бренд-стратегии 12 Storeez
• Распределением продуктовых фокусов внутри года и ежемесячным распределением продуктов для фокусной
• Координацией оперативной работы команды маркетинга по стриму 12 Storeez Men: заполнением плана коммуникаций на месяц, брифингом in-house команд owned media, earned media, paid media,контент-продакшна и внешних подрядчиков (агентства, партнеры)
• Планированием и реализацией бюджета
• Анализом рынка (инсайты клиента, активность конкурентов и прочее) и имплементацией лучших практик в коммуникацию 12 Storeez Men
• Подготовкой ежемесячных отчетов
• Реализацией спецпроектов совместно с другими подразделениями (IT, site/app, HR и прочие), направленных на повышение узнаваемости бренда внутри и вне компании

  Что хотят видеть в кандидате:

• Опыт работы на позициях бренд-менеджера, маркетинг-менеджера, креативного стратега, креативного продюсера, редактора раздела «Мода»
• Сильные лидерские качества
• Стратегическое мышление
• Гибкость, способность легко адаптироваться к новым условиям
• Ориентацию на достижения, умение ставить перед собой амбициозные цели
• Опыт работы от 3 лет
• Высшее образование в сфере маркетинга, коммуникаций, журналистики
• Знание английского языка - B2 (Upper-Intermediate)
• Знание Microsoft office, пакет Google, KeyNote/PPТ

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Конкурентная заработная плата
• График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня
• Корпоративная программа добровольного медицинского страхования
• Дополнительные бенефиты: программа лояльности на приобретение продукции, подарочные сертификаты, возможность обучаться у внешних провайдеров и на внутрикорпоративных тренингах
• Работа в креативной и амбициозной команде
• Комфортный, современный офис в стиле лофт на территории Трехгорной Мануфактуры, недалеко от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

Сеть аутлетов OFFPRICE ищет Коммерческого директора.   Вы играете важную роль в команде:

• Управление коммерческим департаментом по закупкам
• Создание и реализация стратегии функциональной дирекции
• Лидирование бизнес-процесса по созданию стратегии закупочной деятельностью всех категорий
• Разработка и реализации стратегических инициатив по повышению клиентоориентированности и результатов продаж
• Регулярное тактическое и стратегическое управлении показателями закупки и продажи товаров, их соответствием плановым значениям, бизнес-процессов закупки и продаж, включая кросс-функциональное взаимодействие
• Поиск новых и развитие стратегического партнерства c key-accounts
• Улучшение ассортимента и качества реализуемых товаров с учетом потребностей гостей
• Product-oriented and Client-oriented Mindset
• Регулярные выступления на уровне CEO/Стратегических панелей/Board – comfort around higher management
• Развитие и мотивация функциональной команды
• Внедрение как принятых процессов People Management, так и лидирование процесса их дальнейшего развития вместе с коллегами

  Чтобы быть успешным в этой роли, важно:

• Аналогичный опыт работы от 3-х лет (fashion сегмент)
• Опыт работы с международным рынком и международными закупками
• Знание fashion-рынка и знание категорийного менеджмента
• Опыт построения бизнес-процессов планирования и организации закупок
• Опыт формирования и развития команды
• Презентационные навыки и навыки успешных переговоров
• Уровень английского языка - свободный
• Доступность результатов оценки по личностным опросникам (Belbin, Adizes, CPI)
• Наличие подтвержденных Success stories и ярких Personal failures
• Умение работать в условиях высокой конкуренции, готовность к быстрым изменениям и скоростям и постоянной корректировке способов реализации бизнес-стратегии
• Ярко выраженные лидерские качества, человеческая и управленческая зрелость
• Готовность к интенсивной работе/многозадачности

  Компания предлагает:

• Оформление в соответствии с действующим законодательством, полностью белая зарплата
• Возможность выстраивать гибкий рабочий график (удаленность, начало и окончание рабочего дня и т.д.)
• Собственники компании – зрелые, интеллигентные, последовательные, постоянно развивающиеся self-made предприниматели c выраженным набором общечеловеческих ценностей и ценностей бизнеса, меценаты и патроны заметных общественных институций
• Уважительная и зрелая культура взаимоотношений между собственниками, ключевыми руководителями и сотрудниками компании
• Наличие профессионального психолога
• Офис в 50 метрах от метро «Технопарк», предоставление парковочного места
• Уникальная возможность быть в эпицентре принятия решений, в постоянном контакте с собственниками, нацеленными на кардинальное изменение индустрии. Работа непосредственно в штаб-квартире компании в Москве

В масложировое бизнес-направление агрохолдинга Русагро Масло требуется Руководитель отдела бизнес-анализа и прогнозирования.   Русагро Масло - масложировое бизнес-направление одного из крупнейших вертикально-интегрированных агрохолдингов России ГК Русагро.   Ключевые задачи:

• Улучшение основных процессов бизнес-анализа: определение целевой модели данных, бизнес-анализ систем-источников информации, определение методологии работы с данными
• Автоматизация процесса бизнес-анализа дивизиона (лидирование проекта по разработке BI систем и отчетности, доработка OLAP-кубов)
• Разработка и доработка текущей комплексной отчётности (от TOP-уровня до операционного)
• Организация работы отдела и управление командой аналитиков

  Компания ожидает от кандидата:

• Опыт работы с аналитическими инструментами класса Business Intelligence, понимание общей архитектуры хранилищ данных (DWH) и OLAP-отчетности
• Опыт выработки бизнес-требований (ТЗ) на автоматизированную отчетность, взаимодействие с бизнес-заказчиками и программистами (DWH, BI)
• Знание MS Excel на уровне продвинутого пользователя
• Опыт работы на руководящей позиции
• Опыт работы в 1С

  Компания предлагает:

• Доход: оклад + годовой бонус (условия обсуждаются с кандидатами индивидуально)
• Социальный пакет согласно ТК РФ
• Дополнительные бенефиты: ДМС, оплата мобильной связи
• Офис в современном БЦ в центре Москвы (м. Белорусская)
• Возможность карьерного роста и реализации профессионального потенциала

В часть крупнейшей российской группы IT-компаний ЛАНИТ - ЛАНИТ - Би Пи Эм ищут Head of sales (IT).   ЛАНИТ – Би Пи Эм - часть крупнейшей российской группы IT-компаний ЛАНИТ (входит в число 50-ти лучших работодателей России по версии Forbes).
Компания – эксперт в области анализа, автоматизации и трансформации корпоративных бизнес-процессов.
Ищут в команду Специалиста по продажам, который будет отвечать за создание и реализацию стратегии продаж услуг компании, связанных с автоматизацией бизнес-процессов, на рынках Европы, США, Азии и Ближнего Востока. Решения разработаны на базе Java-технологий и BPM-платформы от американской компании Pegasystems.   Ожидания от кандидата:

• Опыт продаж услуг в области ИТ-консалтинга от 5 лет
• Успешный опыт продаж на зарубежные рынки ИТ-услуг, ИТ-продуктов, лицензий от 1 млн $ в год
• Разговорный английский, умение вести деловую переписку на английском

  Чем предстоит заниматься:

• Создать и реализовывать стратегию продаж услуг компании на зарубежном рынке
• Проводить переговоры с потенциальными клиентами
• Формировать/выявлять потребностей в BPM-решениях
• Подготавливать коммерческие предложения
• Выполнение плана продаж
• Тесная работа с руководителями проектов и отделом маркетинга

  Что предлагает компания:

• Стабильную заработную плату + система мотивации
• Работу в активно развивающейся компании (за последний год бизнес компании вырос до 40%, компания является лидером рейтингов BPMS по версии CNews и TAdviser)
• Хороший социальный пакет
• А также насыщенную корпоративную жизнь (регулярно проводят корпоративы для всех сотрудников, проводят соревнования по квизу и киберспорту, организуют технические митапы внутри компании и многое другое)

На платформу МойОфис требуется HR-бизнес-партнер.   Продуктовая компания, разрабатывает МойОфис - платформу для коммуникации и совместной работы с документами.
Ищут HR BP, готового вложить максимум своих знаний из каждого hr направления, выстроить взаимоотношения со всеми центрами экспертизы и проработать hr процессы внутри департамента, за который отвечает.   Ваши будущие задачи:

• Участие в планировании потребности в персонале совместно с руководителем выделенного подразделения исходя из целей бизнеса
• Выстраивание и совершенствование текущих процессов подбора и адаптации в выделенном подразделении
• Планирование развития и обучения сотрудников совместно с руководителем выделенного подразделения, проработка запросов на обучение и программ обучения под потребности подразделения и задачи бизнеса
• Выстраивание процесса выделения ключевых сотрудников департамента, участие в формировании кадрового резерва департамента
• Информационное сопровождение сотрудников подразделения, консультирование руководителей по вопросам трудового законодательства, социального обеспечения, подбора, управления и обучения персонала
• Выстраивание и подготовка аналитической отчетности по департаменту по процессам подбора, адаптации, опроса вовлеченности, исследований рынка по кандидатам, конкурентам, зарплатам и совместно с руководителем подразделения планирование и реализация мероприятий, направленных на повышение эффективности процессов
• Работа с результатами опроса вовлеченности совместно с руководителем выделенного подразделения, планирование и формирование запроса на проведение мероприятий по повышению уровня вовлеченности

  Для компании важно:

• Знания всех направлений hr, экспертный опыт в одном-двух
• Опыт в hr аналитике
• Опыт построения, оптимизации и систематизации hr процессов
• Умение вести конструктивный диалог, договариваться
• Высокий уровень эмпатии, гибкость и адаптивность

  Компания предлагает:

• Возможность пробовать новые инструменты и тестировать гипотезы
• Демократичный подход к работе без лишнего контроля – важен результат
• Поддержку инициатив и идей сотрудников
• Оформление по ТК РФ, полностью официальная заработная плата по результатам собеседования
• Обучение – профильные курсы для прокачивания скиллов, корпоративный английский и возможность посещать классные конференции
• Расширенный социальный пакет – ДМС со стоматологией и коррекцией зрения, полная оплата больничных, современное техническое оснащение, компенсация такси и сотовой связи, оплачиваемое питание, скидки от партнеров и т.д.

В IT компанию Loft требуется Product manager (Web Push).   Ищут человека, который поможет развивать рекламные продукты, увеличивая качественные и количественные показатели, совместив при этом, проектный и продуктовый менеджмент.   Чем вам предстоит заниматься:

• Развивать один из флагманских рекламных форматов как продукт, повышая его финансовую эффективность
• Определять продуктовое развитие, ставить задачи, контролировать их сроки и приоритеты
• Строить процессы от проектирования фичи до ее конечной реализации
• Позиционировать продукт в коммуникации со смежными командами и бизнес юнитами: Sales, Accounting, Marketing
• Анализировать эффективность принятых решений и делать на основе этого выводы
• Работать с большим объемом данных
• Тесно взаимодействовать с отделом разработки

  Что ждут от кандидата:

• Опыт реализации проектов\продуктов приносящих прибыль
• Опыт работы в digital
• Опыт взаимодействия с разработкой
• Технический бэкграунд
• Личная вовлеченность и нацеленность на результат, а не на процесс
• Аналитическое мышление, системность, ответственность
• Самостоятельность, проактивность

  Что предлагает компания:

• Работа в команде профессионалов с обширной технической и бизнес экспертизой
• Работа с настоящими highload-проектами
• Возможность реализации собственных идей и достижения самых амбициозных целей
• Современный офис на юге Москвы в шаговой доступности от метро «Севастопольская»
• График работы 5/2, гибкое начало дня
• Компенсация питания
• Корпоративные мероприятия
• Гибкость и отсутствие бюрократии как явления

  Инструменты компании:

• JIRA, Confluence, Google Docs, Slack, Grafana

Бренд MIXIT ищет Личного помощника руководителя.   Бренд MIXIT был основан небольшой командой профессионалов в 2014 году. Из маленькой лаборатории, где создавались первые формулы, бренд вырос в одну из крупнейших косметических российских компаний. Сегодня компания MIXIT - это собственное производство, инновационные разработки и формулы, розничные магазины в России и странах СНГ, огромное количество покупательниц, доверяющих продукту.   Что вас ждет:

• Организация деловых встреч, переговоров, совещаний
• Ведение протоколов встреч, рассылка информации участникам встреч, отслеживание исполнения распоряжений руководителя
• Курирования проектов под ключ (от поиска исполнителей до вывода к конечному результату)
• Участие в рабочих группах по проектам
• Планирование рабочего дня руководителя
• Контроль исполнения поручений руководителя
• Ведение деловой переписки с партнерами и коллегами на русском и английском языках
• Поиск, обработка, анализ и структурирование информации по различным темам, связанным с направлением работы руководителя
• Travel-поддержка (бронирование гостиниц, визы, билеты)
• Поиск информации по запросу руководителя
• Выполнение личных распоряжений руководителя

  Что ожидает компания:

• Опыт работы бизнес-ассистентом, персональным ассистентом от 3-х лет с первыми лицами крупных компаний, либо с собственниками бизнеса
• Опыт работы в производственных/промышленных компаниях
• Готовность работать в режиме многозадачности
• Готовность к ненормированному графику
• Нацеленность на результат
• Высокий уровень ответственности
• Готовность к разъездному характеру работы, в том числе за границу
• Полная вовлеченность в бизнес компании
• Высокая степень ответственности, проактивность, грамотная устная и письменная речь

  Что предлагает компания:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Уровень оплаты труда готовы обсуждать с успешным кандидатом
• Современный, комфортный офис в шаговой доступности от м. Румянцево
• Каждый день в офисе проходит Food time, а ещё устраивают «Pets day», «Thank you day» и другие корпоративные мероприятия
• График работы 5/2 (9:00-18:00 или 10:00-19:00)

Консалтинговая компания Strategy Partners (входит в экосистему Сбер) расширяет свою команду и ищет Руководителя проектов, который будет участвовать в стратегических и операционных консалтинговых проектах для крупных и крупнейших российских и транснациональных компаний, начиная от бизнес-стратегии и заканчивая операционными и цифровыми трансформациями.   Работа руководителя проектов включает в себя:

• Управление проектной командой консультантов и аналитиков: структурирование задач, построение плана работ, формулирование storyline и контроль качества;
• Выполнение роли единого окна – связующего звена между проектной командой, клиентом и партнерами компании: ведение коммуникаций, своевременное информирование, сбор и отработка обратной связи;
• Участие в проектах по развитию бизнеса: подготовка коммерческих предложений, презентаций для участия в конференциях, статей и др.;
• Активное взаимодействие со внутренними службами компании по вопросам открытия и закрытия проектной документации.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в направлении стратегического планирования или стратегическом консультировании крупных российских и / или зарубежных компаний от 5 лет;
• Опыт руководства проектами от 3 лет (опыт работы в стратегическом консалтинге (банковский сектор), в том числе внутреннем является обязательным требованием);
• Английский язык на уровне – Upper-Intermediate;
• Базовые знания в области корпоративных финансов и развитые навыки финансового моделирования;
• Развитые навыки планирования и time-management’а;
• Безупречные навыки коммуникации и управления отношениями;
• Креативность (способность находить новые решения);
• Системность и аналитический склад ума;
• Умение структурировать и четко выражать свои мысли устно и письменно;
• Опытный пользователь MS Outlook, Word, Excel, Power Point.

  Условия:

• Комфортная и дружелюбная среда. Ценят мнение каждого члена команды, а также уважают work-life balance своих коллег;
• Доступ к глобальной экспертизе на базе современных технологий;
• Прозрачная система повышения квалификации и развития персонала, включающая в себя регулярную оценку сотрудников;
• Конкурентоспособный уровень дохода.