Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Ищут Директора по качеству в авиакомпанию.   Требования:
Высшее авиационно-техническое образование
Трудовой стаж по специальности не менее 5 лет Практический опыт в создании и поддержании независимой системы качества авиакомпании Опыт проведения внутренних и внешних аудитов, прохождения аудита IOSA Знание английского языка Знание и прикладное использование законодательства РФ и Бермуд в области ГА   Условия:
График работы:5\2
Оформление по ТК РФ
Место работы – Москва   Обязанности:
Создание и управление системой качества авиакомпании Проведение внутренних и внешних аудитов, мониторинг выполнения корректирующих действий по их результатам Взаимодействие с авиационными властями.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компании Энергоконтракт требуется Директор по продукту.   В Ваши должностные обязанности будет входить: Управление отделом продуктового развития
Формирование, утверждение, контроль сроков и результатов исполнения всех продуктовых проектов в портфеле продуктового отдела
Поиск возможностей для повышения эффективности работы продакт-менеджеров через систему бизнес-процессов и функционала
Анализ и предложение идей по маржинальности и рентабельности всех продуктовых линеек
Создание стратегии по продуктовому развитию, как общей, так и по отдельным направлениям
Формирование и предложение тактических шагов по повышению продаж каждого продуктового направление
Формирование целей по канально — продуктовой матрице совместно с руководителями отделов Коммерческой службы, утверждение целей и способов их достижения перед руководством Компании
Выстраивание эффективных коммуникаций внутри отдела и с сотрудниками других подразделений
Контроль над актуальностью и полнотой продающих презентаций   Пожелания к будущему Коллеге: Профессиональные качества: Желательно: техническое/математическое/физическое образование Опыт управления отделом Управление коллективом Чтение, анализ и корректировка технических (нормативных документов) Работа по созданию единичного сложного продукта (не коллекции из 50 единиц, каждый сезон, а именно нескольких, создаваемых в долгую) / наличие опыта формирования и управления ассортимента Обязательно: умение управлять бизнес-процессами Опыт работы с технической документацией (технические условия, ГОСТ, технический Регламент) Опыт по выстраиванию новых бизнес-процессов в подразделении, либо оптимизации и повышению эффективности работы в рамках бизнес-процессов Знание основ сертификации и стандартизации Работа с массивами данных Хорошее знание Excel Желательно знание MS Project Инициативность – готовность самостоятельно своим примером показывать эффективность предложенных мер и мероприятий
Аналитический склад мышления – умение сопоставлять цифры, факты и делать обобщения и выводы
Наличие сильной мотивации на результат своей работы и работы команды
Лидерские навыки – стремление стать руководителем не потому, что назначили, а потому, что людям хочется работать с таким руководителем
Системное мышление – первый взгляд на вещи не с точки зрения деталей, а «сверху»
Знание английского языка на достойном уровне   Условия, которые мы предлагаем: Работу в стабильной, сильной и современной производственной компании.
Абсолютно «белые» и вовремя выплачиваемые заработная плата и квартальные премии.
Ежегодная 13я заработная плата.
Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Корпоративную мобильную связь.
Дружную и увлеченную команду единомышленников.
Внутреннее и внешнее обучение сотрудников.
Интересные и амбициозные задачи.
Профессиональное развитие: наша кадровая политика нацелена на развитие, обучение и мотивацию наших сотрудников.
Командообразующие мероприятия (футбол, английский язык, танцы, йога, изобразительное искусство, вокал).
Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, поэтому предлагаем ДМС с выбором программ страхования.
При путешествиях по миру, мы предоставляем страхование «выезде за рубеж».
Комфортный офис в центре Москвы, в шаговой доступности от ст. метро Смоленская (Филевская ветка метро)
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 чч.

Ищут Финансового директора в аэропорт.   Условия работы:
Заработная плата по итогам собеседования
Проживание на охраняемой территории
Плата билетов для перелетов
График оговаривается Просим в резюме указывать текущий и/или ожидаемый уровень дохода   Обязанности: Обязательный опыт работы в аэропортах в качестве финансового директора.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!  

Требуется Art Director в компанию-разработчик мобильных игр Crazy Panda.   Основные направления работы
Прорабатывать и контролировать визуальное исполнения разрабатываемых игр от концепта до релиза;
Работать с командой художников, мотивация и обучение команды артистов в проекте, умение дать корректный и понятный фидбек по чужой работе;
Навыки в соответствующем инструментарии, умение показать необходимый результат через скетчи или оверпэйнт.   Ключевые требования
Инициативность и креативность;
Опыт управлением арт-командой от 4+ человек. либо Lead Artist-ом в большом проекте;
Высокий уровень знаний в 2D и 3D графике и анимации;
Понимание порядка создания контента на разных этапах игры: препродакшен, прототип, бета, релиз;
Любовь к играм и обширный игровой опыт.   Условия
Достойная белая заработная плата;
Комфортное рабочее место со всем необходимым;
Отдельное пространство каждого проекта и общая кухня с едой;
Бесплатный английский: с учебниками и с native speaker;
Занятия спортом: фитнес по утрам и оплата 50% абонемента;
Забота о здоровье: частичная компенсация ДМС;
Бюджет на обучение и посещение конференций;
Все это (и даже больше) в уютном офисе в З-х мин от м. Автозаводская.
Возможна удаленная работа
ВАЖНО: к данной вакансии есть тестовое задание.

На одном из предприятий, входящих в холдинг Группы ГМС, открыта вакансия Директора по качеству.   Обязанности: Реализация проектов по повышению качества продукции.
Обеспечение функционирования и развития систем менеджмента качества (СМК).
Организация работ по сертификации продукции по ТР ТС и в системе ИНТЕРГАЗСЕРТ.
Организация и обеспечение контроля качества продукции.
Организация и координация деятельности по внедрению инструментов управления качеством.
Внедрение проектов по снижению и оптимизации издержек.
Построение профильной команды.   Требования: Высшее техническое образование, дополнительное образование в области менеджмента качества.
Знание действующих стандартов качества (ISO 9001, СТО Газпром 9001 и др.) и порядка подготовки и проведения сертификации.
Знание принципов проверки сырья/материалов/готовой продукции на соответствие стандартам.
Опыт работы в машиностроительной отрасли в должности руководителя не менее 5 лет.   Условия: Работа в г.Казани.
Условия обсуждаются.

Покажите вашим детям.   Оплачиваемая стажировка в Берлине по направлениям бизнес-исследования, менеджмент, коммуникации и информатика, география и геология.   Какие обязанности:
Помощь в планировании поездок — обеспечение группового бронирования отелей, ресторанов и туристических достопримечательностей
Составление списков ночлега и маршрутов поездок
Управление счетами
Поиск новых деловых партнеров
Расчеты с нашими поставщиками
Готовить и помогать с еженедельными отчетами о продажах, электронной коммерции, веб-сайтах и ​​социальных сетях
Вести базу данных и календарь операций
Участвовать в редизайне нашего сайта
Другие обязанности по мере необходимости и назначению   Какие требования:
Студент (желательно по экономике, бизнесу, торговле, туризму)
Способность посвящать 35 часов в неделю
Опыт путешествий и страсть к путешествиям
Свободное владение английским (письменным и устным), хорошим немецким, итальянским и испанским (благоприятно, но не обязательно)
Способность понимать другие культуры и работать с ними
Сильные организаторские способности и внимание к деталям
Опыт работы с числами и Microsoft Excel.
Самостоятельность и гибкость Способность анализировать и подвергать сомнению процессы   Какие условия:
Финансовая компенсация
Наставник который с нетерпением ждет всех ваших вопросов
Возможность путешествовать и исследовать Европу бесплатно для вас
Мы также можем предложить вам стать партнером в написании вашей диссертации.
Есть возможность работать в Explore Europe в качестве штатного сотрудника после стажировки.

Требуется Директор нефтепромысла ДНГ (г.Губкинский ЯНАО) в Роснефть.   Обязанности: Обеспечение выполнения плановых заданий по добыче нефти и газа и других производственных показателей работы нефтепромысла с соблюдением утвержденных технологических режимов работы эксплуатационных скважин. Обеспечение выполнения плановых заданий по подготовке, транспортировке, сдаче нефти с соблюдением утверждённых технологических параметров. Получение продукции необходимого качества в соответствии с требованиями нормативно-технической документации, технологическим регламентом. Обеспечение выполнения плановых заданий по подготовке, транспортировке, компримированию и сдаче газа и газового конденсата с соблюдением утвержденных технологических режимов. Обеспечение выполнения плановых заданий по закачке рабочего агента в пласт с соблюдением утвержденных технологических режимов работы КНС, водозаборных скважин и других производственных объектов. Обеспечение выполнения задания по транспортировке нефти и газа путём организации бесперебойной работы всех производственных звеньев, подразделений сервисного блока. Оперативный контроль за выполнением производственных заданий. -. Разработка и выполнение геолого-технических и организационно-технических мероприятий, утвержденных руководством Общества, направленных на выполнения плановых заданий. Определение текущей потребности в ремонтном обслуживании, материально-технических ресурсах, транспорте и другом обслуживании. Обеспечение безопасного ведения технологических процессов, эксплуатации оборудования и производства работ в соответствии с утвержденными проектами, технологическими регламентами, планами, паспортами, геолого-техническими нарядами, требованиями нормативных документов в области ПБОТОС.   Требования: Образование: высшее профессиональное по направлению добычи нефти и газа
Наличие профильного стажа не менее пяти лет, в т.ч. на руководящих должностях не менее 8-ти лет.   Условия: Испытательный срок: 3 мес.;
Метод работы постоянный;
Постоянное место работы и проживание в ЯНАО г.Губкинский.
Социальные льготы и гарантии.

Покажите вашим детям.   Нужен Video Editing and Talent Branding Intern в международную НКО Mercy Corps   For the duration of this internship assignment the intern will receive: Training and supervisory support
Access to Mercy Corps online tools
All other tools, materials and communication requirements for this project
Intern responsibilities   Intern will remain responsible for all costs associated with: Laptop for working remotely
Accommodation, travel and living expenses   Responsibilities: Mercy Corps is seeking a Talent Branding and Video Editing Intern to spearhead the creation of visual media (videos, photos and infographics) to capture the stories of of our HBCU interns as we pilot our HBCU intern pipelines, as well as the larger stories of our Mercy Corps Global Talent initiatives through the creation of infographics and data analysis. The Talent Branding and Video Editing Intern will also serve as creative deputy in overseeing our Global Internship report we release externally each fall featuring in-depth infographics, a long form report and a podcast. They will also contribute to the development of our direct engagement, employment branding, and social media strategy.   Learning objectives: The successful candidate will learn how storytelling through data analysis, infographics, and video and photo play a significant role in influencing organizational mission and objectives.
Gain an understanding of the lifecycle of data and how it feeds into design and media communication in an agency setting.
Gain experience in a multicultural work environment, coordinating and building relationships with a global team across time zones and geographies, many of whom operate in complex, challenging environments.
The candidate will have the opportunity to advance their skills in cross-collaboration communication, organizational culture, creative problem solving and time management.   Deliverables: Fully edited, high-quality videos of our HBCU intern pipeline cohort to be released externally.
Engaging infographics created and compiled through data analysis to be used in externally released annual report.
Completion of branded talent acquisition documentation and internal websites, including adding infographics and applying easy to read, digestible content.
Refresh of talent branding sites like Glassdoor, LinkedIn, etc.
Analyze applicant source data and make recommendations on which career sites best contribute to diverse and qualified talent pools..
Support branding updates to the MercyCorps.org careers site
Manage the communication and organization of incoming videos and photos coming from around the world, and incorporate them into annual report.
Coordinate regularly with Talent Acquisition and Intern Program Advisor to develop any necessary content along with related creative teams.
Schedule, create and post content across all owned social media channels.   The ideal candidate: A university degree in progress (or completed no more than 1 year ago) in communications, media, video, design
Command of Adobe Premier for video editing.
Passion for international humanitarian development and ability to embrace the diversity of a complex global organization.
Strong visual portfolio that showcases creativity, process, editing, production and presentation.
Creative problem solver – able to design, develop and revolutionize ideas.
Compelling storytelling skills – able to deliver in a way that generates human engagement, excitement and joy for the work we do. .
Attention to detail – able to manage and track and prioritize multiple requests by maintaining strong communications and managing stakeholder expectations
Excellent communication skills – written and spoken
Interest in working in a multicultural environment, and with stakeholders in multiple geographies
In your statement, you are encouraged to discuss any relevant experience, and demonstrate your interest. Your application will be reviewed by the Mercy Corps team and shortlisted candidates will be contacted directly for interviews. Please be prepared to share a video reel of your work.  

Директор по управлению цепочками поставок в крупную FMCG компанию.   Требования:
— серьезный подтвержденный опыт в Supply chain management
— сильная лидерская компетенция.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Сбербанк ждет кандидатов на должность Руководитель направления по операционной эффективности.   Задачи: Организационная структура и операционная эффективность
Анализ, выявление дублирования и избыточности функций в подразделениях функционального блока и актуализация организационной структуры функционального блока и его подразделений с учетом приоритетов развития. Разработка предложений по структурным и функциональным изменениям подразделений блока, определение (совместно с подразделениями) функционала подразделений, организация согласования с руководителем блока;
Экспертиза, согласование на уровне блока функций и необходимой численности сотрудников подразделений Блока для эффективной реализации Стратегии Банка, Стратегии развития Блока;
Анализ и контроль операционной эффективности подразделений блока, подготовка предложений по повышению эффективности использования ресурсов блока;
Бенчмаркинг;
Формирование проектов документов по изменению организационной структуры со стороны бизнеса, информационная и консультационная поддержка подразделений при разработке Положений о подразделения;
Подготовки вводных по численности для бизнес-планирования, моделирования изменения численности с учетом результатов анализа операционной эффективности подразделений. Отвечает за развитие концепции регулярного менеджмента блока: готовит предложения по трансформации системы регулярного менеджмента, согласовывает с руководителем блока.
Образовательные программы функционального блока: отвечает за концепцию развития системы образовательных проектов блока: готовит предложения по направлению развития (создание и упразднение программ, целевая аудитория, цели обучения, позиционирование), согласовывает предложения с руководителем блока, ставит задачу по разработке отдельных программ
Внутренние коммуникации и события
Отвечает за развитие системы внутренних коммуникаций: готовит предложения по регулярным и событийным инфоповодам, требующим отражения в системе коммуникаций, предлагает форматы коммуникаций в зависимости от типа повода, согласовывает предложения с руководителем блока, ставит задачи по подготовке материалов;
Отвечает за сопровождение внешних коммуникаций руководителя блока;
Отвечает за организацию и проведение мероприятий уровня блока, направленных на повышение вовлеченности и командообразование.   Требования
Высшее образование в области финансов / техническое / HR, свободное влдение английским языком;
Опыт работы не менее 7 лет;
Опыт работы в сфере организационного менеджмента, стратегии, управления эффективностью функций;
Аналитические способности;
Навыки ведения сложных переговоров;
Понимание банковских процессов и процессов управления рисками.   Сбербанк ценит сотрудников и предлагает: Конкурентные условия труда (белая заработная плата, оклад, премии);
Курсы повышения квалификации несколько раз в год;
Возможность посещения (как в качестве слушателя, так и в качестве выступающего) всероссийских и международных IT-конференций;
График работы – стандартный, но с гибким подходом, сокращенный рабочий день в пятницу (до 16.45);
ДМС для сотрудников и скидки на медицинскую страховку для родственников;
Работа в команде профессионалов, возможность разрабатывать уникальные и крупные проекты масштаба нашей страны;
Большой и комфортный офис со спортзалом, кинозалом, библиотекой, столами для пинг-понга, кафе для сотрудников;
Широкий спектр дисконт–программ, скидок и привилегий от компаний-партнеров;
Льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях;
Материальная помощь – в радостных и не очень случаях.