Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В команду рекомендательных сервисов и контентной платфтормы VK ищут Руководителя группы продуктовой аналитики.   Рекомендации видят миллионны пользователей на Главной странице, Медиапроектах и в Супераппе Почты Mail.ru. Также активно развиваются в мобильных браузерах и других приложениях Xiaomi и Huawei, Opera browser.   Задачи:

• Развивать и управлять командой аналитиков
• Общаться с различными направлениями/заказчиками, выявлять и структурировать потребности в аналитике, каких метрик/данных не хватает и как организовать работу чтобы их получить
• Строить системы метрик в продуктах
• Находить проблемы и точки роста
• Выстраивать процессы в аналитике, затрагивающие смежные команды
• Выступать партнером продуктовой команды при принятии решений на основе данных - помогать интерпретировать A/B тесты и предлагать улучшения

  Требования:

• Умения строить, воспитывать, настраивать процессы и управлять командой аналитиков
• Опыт в проведении экспериментов, A/B тестов и статистического анализа для проверки продуктовых гипотез
• Опыт в построении информативных визуализаций данных в системах визуализации (Tableau, Grafana, Redash/Superset etc.)
• Уверенное знание Python на уровне обработки и анализа данных
• Продвинутое знание принципов работы реляционных баз данных и владение SQL-like языками
• Проведение пред/постанализа крупных проектов для дальнейшей их приоритизации и оценки эффекта влияния на метрики
• Проявление проактивного подхода в решении задач, а именно: способность самостоятельно разобраться в любой ситуации, задать себе правильные вопросы, собрать необходимую информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения
• Участие в составлении стратегии, определении ключевых метрик, приоритизации проектов, экономическом моделировании вашего продукта/проекта/направления

13 карьерных возможностей с заработной платой более 400 тысяч рублей.   1. Директор по персоналу в фармацевтический холдинг Монастырев (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/72236922   2. Директор по управлению ассортиментом и закупками в фармацевтический холдинг Монастырев (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/72237101   3. Директор по продажам в компанию по продаже строительного инструмента ZITREK (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/71911210   4. Директор по маркетингу в компанию-производитель автомобильных спецжидкостей Sintec Group (Обнинск, Московская область) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/72690079   5. Операционный директор в компанию-производитель одноразовой пищевой упаковки Формация (Санкт-Петербург) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/72213400   6. Финансовый директор в агропромышленную группу (Россия) Требования:

• Опыт работы финансовым директором успешных предприятий и руководства финансовым блоком и бухгалтерией от 5 лет.
• Опыт автоматизации финансовых процессов, необходимые знания и понимания работы 1С: Бухгалтерия 8.
• Знания и опыт в использовании инструментов финансового анализа и отслеживания основных финансовых метрик управленческой отчетности, начиная с самого детального уровня (анализ себестоимости и прибыльности производства отдельных SKU) и заканчивая консолидированной отчетностью верхнего уровня.

Условия:

• З/п от 400 тысяч.

Отклик на вакансию через Телеграм: https://t.me/Nikolga   7. Директор по маркетингу в фармацевтическую компанию (Москва) Требования:

• Опыт работы строго в фармацевтических производственных компаниях
• Опыт развития и продвижения RX, ОТС, БАД
• Важно: релевантный опыт работы от 3-х лет

Условия:

• Фикс 500000–600000 + KPI

Откликнуться на почту: ogofman20@gmail.com   8. Руководитель направления T&D и рекрутмента в группу fintech-компаний (Москва) Откликнуться по ссылке: https://geekjob.ru/vacancy/637cdeb2fbbc0a3966004627   9. CTO в инвестиционный фонд (Москва) Проект:

• Развитие, эксплуатация и поддержка IT инфраструктуры компании.

Задачи: 

• Руководить проектами развития IT инфраструктуры Компании (VIP офис 30 сотрудников): эксплуатация и поддержка программной, аппаратной инфраструктуры на базе Windows, оптимизация, обеспечение работоспособности, отказоустойчивости и информационной безопасности;
• Организовывать поддержку IT-сервисов: VMWare, СЭД, Microsoft Exchange, AD, ВКС; 
• Поддерживать личные активы акционеров;
• Планировать, реализовывать и контролировать бюджет IT инфраструктуры; 
• Развивать, обучать и мотивировать команду; 
• Закупать программное и аппаратное обеспечение; 
• Вести документооборот по направлению IT. 

Компания предлагает: 

• Оклад: 400k - 600k на руки + бонусы;
• Оформление по ТК РФ, достойные бонусы;  
• Современный офис в шаговой доступности от метро Парк Культуры; 
• Рабочий ноутбук, телефон. 

Опыт и навыки:        

• Высшее образование в сфере информационных технологий; 
• От 5 - ти лет релевантного опыта работы в роли ИТ Директора в крупных IT-интеграторах или IT-Компаниях;
• Опыт поддержки и развития программной и аппаратной инфраструктуры на базе Windows, VMWare;
• Опыт управления командой;
• Опыт управления IT - бюджетом; 
• Управление сервисами, соблюдение SLA;
• Практический опыт в сфере информационной безопасности и защиты данных; 
• Подтвержденный опыт работы с акционерами и первыми лицами по созданию для них комфортной рабочей среды;
• Знания современных корпоративных приложений, факторов создания стоимости для компании за счет развития ИТ;
• Опыт кросс-функционального взаимодействия;
• Развитые коммуникативные навыки, структурированность, аналитический склад ума;
• Доброжелательность, открытость и уважение к окружающим; 
• Английский язык - разговорный уровень (B1, B2) взаимодействия;
• Развитые коммуникативные навыки, структурированность, аналитический склад ума;
• Доброжелательность, открытость и уважение к окружающим; 
• Английский язык - разговорный уровень (B1, B2).

Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Отклик на вакансию через Телеграм: https://t.me/vgrebenyuk   10. CIO в крупный машиностроительный холдинг (ЦФО) Откликнуться по ссылке: https://geekjob.ru/vacancy/637cd72d77064faceb0968c4   11. Head of controlling department в компанию сыродельной отрасли (Москва) Что нужно будет делать?

• Управлять командой (от 3 человек): мотивация, контроль соблюдения стандартов бухгалтерского и финансового учетов, наставничество
• Подготовить бюджеты, включая анализ рабочей силы, капитала, накладных расходов и отклонений
• Формулировать периодические прогнозы движения денежных средств, бизнес-планы, прогнозы и долгосрочные финансовые цели
• Разрабатывать финансовые системы, системы управления основными средствами, системы управления рисками
• Формировать отчетность

Кому подойдет вакансия?

• Опыт работы от 5 лет на позиции ведущего финансового контролера (FMCG/производственная компания), опыт управления командой от 5 лет
• Обязателен опыт/хорошее понимание правил бухгалтерского учета, МФСО/EFRS
• Отличное знание MS Office (Advanced Excel обязательно), 1С, SAP
• Бизнес-ориентированное мышление, аналитический склад ума, сильные лидерские качества
• Свободное владение английским языком

Что предлагает компания:

• ЗП от 400 000 руб.
• Работу в крупной производственной компании - флагмане рынка
• Конкурентную оплату труда
• Офис в шаговой доступности от м. Павелецкая, гибридный график работы (3 дня в офисе - 2 удалённо)
• Медицинскую страховку после прохождения испытательного срока
• Страхование жизни после одного года работы в компании
• Корпоративную связь
• Компенсацию за обед

Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Откликнуться на почту: karina.tonoyan@antaltalent.com   12. Руководитель направления IT-аутсорсинга в компанию сферы услуг для бизнеса Градус (Москва) В компанию сферы услуг для бизнеса Градус в связи с открытием нового вида деятельности объявляют конкурс на вакансию Руководитель направления IT-аутсорсинга и приглашают опытного руководителя. У вас будет возможность собрать собственную команду и возглавить одно из ключевых направлений деятельности компании. Чем предстоит заниматься?

• Координация проектов IT-аутсорсинга
• Решение нестандартных задач, формирование бюджета, сокращение расходов, презентация коммерческих предложений
• Расширение сети контактов и активный нетворкинг для развития данного бизнес-направления
• Создание команды по поиску новых потенциальных клиентов, а также участие в создании маркетинговых материалов
• Контроль качества оказываемых услуг

Каким видят подходящего кандидата?

• Опыт работы руководителем направления IT-аутсорсинга
• Умение понимать текущие возможности, для реализации пожеланий заказчика
• Умение формулировать для заказчика грамотные предложения, на основе своего опыта и современных течений
• Ориентированный на результат человек с высоким уровнем самоорганизации
• Креативность, моральная устойчивость, энергичность, коммуникабельность и интеллектуальное развитие
• Стратегическое мышление и сильные аналитические навыки, умение анализировать большой объем данных, прогнозировать и разрабатывать стратегию на кратко- и долгосрочную перспективу

Условия:

• График 5/2, работа - офис/гибрид (обсуждается после собеседования), комфортный офис в БЦ "Магистраль-Плаза", метро Беговая
• Заработная плата от 400 000 руб. на руки (обсуждается)
• 50% компенсация парковки
• Работа в команде профессионалов
• Возможность профессионального развития и карьерного роста

Откликнуться на почту: t.davydova@ragradus.ru   13. Руководитель проекта по запуску цифровой образовательной оффлайн школы (Сколково) в производственную компанию (Москва) Откликнуться по ссылке: https://hh.ru/vacancy/70100962

Крупнейшая производственная компания России запускает проект по созданию и строительству цифровой образовательной школы (оффлайн обучение с 1-11 классы) и приглашает на работу Руководителя проекта по запуску цифровой школы.   Проект: запуск LMS, ИТ инфраструктуры и сервисов на проекте строительства цифровой образовательной школы в Сколково. С дальнейшей пусконаладкой и поддержкой.   Что нужно делать:

• Определить и реализовать базовый функционал для приёмной кампании 2023/24 учебного года
• Реализовать базовый функционал для кампании набора команды школы
• Выбрать экосистему и инфрастурктуру для работы (Microsoft, Apple, Google, вне целостной экосистемы)
• Определить платформу для решений
• Определить и реализовать базовый набор сервисов школы для старта 1 сентября 2023
• Определить перечень и закупить необходимое ПО / подписки
• Определить базовый функционал для старта 1 сентября 2023 и выбрать поставщиков решений

  Инфраструктура и сервисы:
LMS, learning management system – цифровые ресурсы и управление образованием в реальном времени, ERP система (бухгалтерия, HR, документооборот и тд), сайт.   Софт:

• Видеосвязь – зум / яндекс.телемост / альтернатива
• Офисный пакет с возможностью совместной работы с документами
• Облачное хранилище
• Мессенджер+
• Необходимый специализированный софт – работа с графикой, видео и т.п.

  Компания ожидает:

• Опыт запуска инфраструктуры и сервисов подобных проектов образовательных учреждений
• Опыт руководства проектами полного цикла
• Опыт внедрения LMS
• Опыт участия в строительстве объектов с дальнейшим развитием ИТ инфраструктуры будет преимуществом

  Компания предлагает:

• Трудоустройство в аккредитованную Минцифры ИТ компанию. Вы сможете спокойно жить и работать, не тревожась, что завтра вас призовут на службу
• Официальное трудоустройство. Вы получите гарантии официального дохода: оплату больничных, отпусков
• Бессрочный трудовой договор, после запуска проекта есть возможность возглавить ИТ отдел школы
• Белая заработная плата. Вы точно будете знать сколько денег и когда получите. Вы сможете планировать свои ежемесячные доходы и расходы без тревоги за будущее. Вы без сложностей сможете взять ипотеку
• Соблюдаются выплаты бонусной части. Премия по результатам года до 30% годового дохода
• ДМС. Вы получите оперативную квалифицированную медицинскую помощь, если она потребуется
• Современный офис в Сколково. Вы будете с комфортом проводить свое рабочее время в Альма матер цифровой образовательной индустрии России
• Вы сможете поработать с самыми высокотехнологичными инструментами, которые сейчас доступны на рынке
• Ваши достижения не останутся незамеченными руководством: упоминания на общих корпоративных мероприятиях, на собраниях с акционерами, выплата годовых премий за результаты вашей работы

  Немного о команде:

• Вы сможете с 0 реализовать масштабный образовательный проект на базе Сколково
• Вы сможете работать в управляющей компании, акционер которой входит в ТОП 100 списка Forbes
• Непосредственный руководитель разбирается в технической части. Вы будете говорить на одном языке с непосредственным руководителем и нужно на пальцах объяснять выбор технических решений

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В компанию сферы услуг для бизнеса Градус в связи с открытием нового вида деятельности объявляют конкурс на вакансию Руководитель направления IT-аутсорсинга и приглашают опытного руководителя.   У вас будет возможность собрать собственную команду и возглавить одно из ключевых направлений деятельности компании.   Чем предстоит заниматься?

• Координация проектов IT-аутсорсинга
• Решение нестандартных задач, формирование бюджета, сокращение расходов, презентация коммерческих предложений
• Расширение сети контактов и активный нетворкинг для развития данного бизнес-направления
• Создание команды по поиску новых потенциальных клиентов, а также участие в создании маркетинговых материалов
• Контроль качества оказываемых услуг

  Каким видят подходящего кандидата?

• Опыт работы руководителем направления IT-аутсорсинга
• Умение понимать текущие возможности, для реализации пожеланий заказчика
• Умение формулировать для заказчика грамотные предложения, на основе своего опыта и современных течений
• Ориентированный на результат человек с высоким уровнем самоорганизации
• Креативность, моральная устойчивость, энергичность, коммуникабельность и интеллектуальное развитие
• Стратегическое мышление и сильные аналитические навыки, умение анализировать большой объем данных, прогнозировать и разрабатывать стратегию на кратко- и долгосрочную перспективу

  Условия:

• График 5/2, работа - офис/гибрид (обсуждается после собеседования), комфортный офис в БЦ "Магистраль-Плаза", метро Беговая
• Заработная плата от 400 000 руб. на руки (обсуждается)
• 50% компенсация парковки
• Работа в команде профессионалов
• Возможность профессионального развития и карьерного роста

В лидирующую компанию сыродельной отрасли требуется Руководитель отдела контролинга.   Что нужно будет делать?

• Управлять командой (от 3 человек): мотивация, контроль соблюдения стандартов бухгалтерского и финансового учетов, наставничество
• Подготовить бюджеты, включая анализ рабочей силы, капитала, накладных расходов и отклонений
• Формулировать периодические прогнозы движения денежных средств, бизнес-планы, прогнозы и долгосрочные финансовые цели
• Разрабатывать финансовые системы, системы управления основными средствами, системы управления рисками
• Формировать отчетность

  Кому подойдет вакансия?

• Опыт работы от 5 лет на позиции ведущего финансового контролера (FMCG/производственная компания), опыт управления командой от 5 лет
• Обязателен опыт/хорошее понимание правил бухгалтерского учета, МФСО/EFRS
• Отличное знание MS Office (Advanced Excel обязательно), 1С, SAP
• Бизнес-ориентированное мышление, аналитический склад ума, сильные лидерские качества
• Свободное владение английским языком

  Что предлагает компания:

• Работу в крупной производственной компании - флагмане рынка
• Конкурентную оплату труда
• Офис в шаговой доступности от м. Павелецкая, гибридный график работы (3 дня в офисе - 2 удалённо)
• Медицинскую страховку после прохождения испытательного срока
• Страхование жизни после одного года работы в компании
• Корпоративную связь
• Компенсацию за обед

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В VK требуется Директор проектов.   Задачи:

• Обеспечивать организационные условия слаженной совместной работы по исполнению проектов и достижению целей заказчика
• Осуществлять мониторинг бюджета затрат и договорных обязательств по срокам и качеству всех проектов ключевого заказчика, выявление отклонений проектов от плановых показателей, оказывать помощь в решении сложных проблем, методическую поддержку проектов
• Осуществлять аудит исполняемых компанией проектов (по заданию руководителя)
• Обеспечивать качество исполнения работ и результатов проекта
• Планировать работы проекта, программы проектов
• Формировать команду исполнителей проекта
• Оценивать результаты работы исполнителей проекта и корректировать их деятельность
• Управлять отношениями участников проектов
• Управлять рисками проектов
• Соблюдать и контролировать сроки выполнения обязательств по проектам

  Требования:

• Знать гибкие и классические методологии проектного управления
• Знать все этапы разработки и внедрения информационных систем
• Иметь высокий уровень ответственности и самостоятельности, быть сфокусированным на результате и соблюдении сроков, уметь работать в режиме многозадачности
• Управлять проектами по разработке и внедрению программного обеспечения, информационных систем, автоматизации бизнес-процессов
• Уметь выстраивать долгосрочные, эффективные взаимоотношения с заказчиками и партнерами
• Владеть MS Office, MS Project, JIRA, Confluence
• Уметь подготавливать и проводить презентации

В торговую компанию AGS Trading (агропромышленная группа ASTRA ALLIANCE) открыта вакансия Директор по маркетингу.    AGS Trading входит в группу компаний Astra Alliance. Уже 20 лет занимается международной торговлей сельскохозяйственной продукцией и имеет более 250 партнеров по всему миру.  В компании развивается новое направление по привлечению инвестиций для своих сделок по международной торговле, поэтому команда в поиске сильного Директора по маркетингу / СМО для построения маркетинговой стратегии и определения позиционирования компании «AGS».
  Чем предстоит заниматься:

• Построение маркетинговой стратегии и определение позиционирования;
• Построение команды менеджеров контроль за их работой.

  Что компания ищет в кандидате:

• Опыт работы в инвестиционных проектах от 2 лет;
• Уровень владения английским языком не ниже upper-intermediate;
• Умение выстраивать рекламные компании;
• Амбициозность и желание расти и развиваться в международной компании.

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы;
• Внутреннее обучение и рост внутри компании, а также участие в конференциях;
• Возможность релокации в ОАЭ, Дубай;
• Молодой коллектив;
• В компании записан свой курс по международной торговле сырьем, который в абсолютно бесплатном и свободном доступе для всех желающих на youtube - канал ASTRA ALLIANCE.

В крупный агропромышленный холдинг требуется Заместитель генерального директора по операционной деятельности.    Задачи:

• Операционное и стратегическое управление транспортной логистикой Компании (собственный автопарк);
• Операционное управление собственным и наемным транспортом для доставки грузов контрагентам по Москве и РФ;
• Анализ себестоимости перевозок, контроль постоянных и переменных затрат на перевозки, расчет тарифов на транспорт;
• Формирование предложений по собственному автопарку, проработка ТЭО;
• Снижение издержек на транспортную логистику, сокращение времени обслуживания клиентов, повышение уровня сервиса;

  Требования:

• Опыт работы в управлении дивизионом от 5 лет;
• Обязателен опыт работы со скоропортом от 3 лет (заморозка / охложденка);
• Опыт работы с собственным грузовым автопарком от 700 ед.;
• Опыт в транспортной логистике от 5 лет;
• Кандидат должен понимать из чего состоит бюджет подразделения/филиала и принимать прямое участие в бюджетировании.

В одну из компаний в контуре Росатом открыта вакансия Заместитель генерального директора.    Требования:

• Опыт работы техническим директором, директором по производству, генеральным директором завода;
• Предпочтения знанию особенностей мелкосерийного производства;
• Интересны отрасли: машиностроение, авиационная промышленность, энергетика, энергомашиностроение, автопром;
• Опыт работы с поставщиками комплектующих на завод, формирование тех.задания, переговоры, оценка поставщиков, в том числе вне РФ;
• Приветствуется знание и понимание отделов главного инженера, конструктора, технолога;
• Управленческий опыт, работа на стратегическом уровне;
• Готовность к командировкам;
• Английский язык не ниже уровня Intermediate, чтение тех. документации.

В Сибур открыта вакансия Директор по обеспечению бизнеса и административным вопросам.   Сибур - крупнейшая в России интегрированная нефтехимическая компания.   Чем предстоит заниматься:

• Разработкой комплексного и долгосрочного плана развития функции Обеспечения бизнеса на предприятии:
• Организация
• Оперативное планирование (годовое, квартальное, месячное)
• Участие в создании Центров компетенций для поддержки удаленных предприятий на базе ОСП
• Обеспечение возможности поддержания процессов на нескольких предприятиях
• Управлением командой:
• Контроль перевода сотрудников в целевые структуры и их адаптация
• Достижение поставленных перед блоком задач, сокращение вакансий в структуре, создание позитивного и инновационного рабочего климата и эффективного руководства деятельностью
• Качественное планирование и целеполагание команды с едиными КПЭ, основанное на стратегических целях функций и Компании
• Управлением процессами в зоне ответственности:
• Определение векторов развития процессов Обеспечения бизнеса на уровне кластера с учетом общего видения развития функции
• Выделение метрик успешности процессов
• Внедрение изменений и гарантия управлением изменениями
• Обеспечение наличие достаточных ресурсов для осуществления деятельности процессов, включая подготовку и навыки, необходимые для выполнения ролей в процессах
• Проведение работы по постоянному совершенствованию процессов: поиск возможных улучшений в эффективности процессов и реализация усовершенствований
• Управлением уровнем сервиса и взаимодействием с внутренними клиентами
• Формированием требований по уровню сервиса между внутренними клиентами и сервисом:
• Отчеты по результатам предоставления услуг
• Планы поддержания и улучшения процесса
• Сбор регулярной обратной связи от внутренних клиентов
• Мероприятия по повышению уровня сервиса
• Коммуникационные сессии для обсуждения вопросов касающихся качества обслуживания и информирования пользователей об изменениях
• Анализ потребностей в совершенствовании/унификации процессов, обеспечивающих уровень обслуживания: анализирует возникающие проблемы/инциденты/запросы на изменение, идентифицирует потенциальные источники проблем, определяет потребность/целесообразность в изменении существующего процесса)
• Организацией процесса закупки товаров и услуг в зоне ответственности
• Выбором подрядчиков и взаимодействием с ними
• Управлением рисками и эффективностью операционной деятельности
• Методологией функций/проектов, в т.ч. цифровых
• Бюджетированием, договорной работой, отчетностью
• Взаимодействием с государственными органами
• Охраной труда, промышленной, пожарной и экологической безопасностью в зоне своей ответственности

  Что компания ждет от кандидатов:

• Опыт операционного управления процессами организационного сопровождения и обеспечения деятельности в крупных Холдингах или крупном гостиничном сегменте
• Знание специфики оказания услуг ФСХО, современных тенденций и подходов
• Опыт организации проведения закупочных процедур, управление и развитие пула подрядчиков, осуществление мониторинга поставщиков (подрядчиков, исполнителей) и заказчиков в сфере закупок
• Навыки использования средств коммуникации, самостоятельного ведения переговоров, договорного документооборота, клиентоориентированность
• Опыт управления качеством, навыки планирования и составления отчетности / аналитики.
• Навыки проведения эффективных переговоров и постановки задач, взаимодействие и контроль за работой подрядчиков, повышение качества и эффективности их работы
• Навыки оценки деятельности с точки зрения эффективности ее конечных результатов, нахождения решения в нестандартных ситуациях или в случаях непредвиденного изменения плана реализации проектов
• Знание основ риск-менеджмента
• Экономические знания в части ценообразования услуг в зоне ответственности, основных факторов, влияющих стоимость услуг, опыт бюджетирования, организации договорной работы, работы с первичной документацией
• Знание методов оценки персонала и результатов труда
• Опыт применения навыков преодоления сопротивления работников внедрению изменений
• Навыки построения оптимальной организации рабочего процесса
• Приветствуется опыт внедрения и использования ИТ продуктов для организации работы (например, заявочных систем, оценки сервиса и т.п.)
• Английский язык В1-В2

  Что компания предлагает:

• Официальное трудоустройство
• Отличный релокационный пакет в г. Казань или г. Нижнекамск
• Высокий доход и премии по результатам работы
• Социальный пакет — ДМС, разнообразные льготы
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия