Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке   В образовательную звёздную онлайн-платформу Уроки Легенд требуется Методический директор.   Уроки Легенд - первая в России онлайн-платформа, которая передаёт опыт выдающихся профессионалов в удобном и развлекательном формате edutainment: образование (education) плюс развлечение (entertainment).
В будущем - стриминговая платформа с разноформатными обучающими видеоматериалами для непрерывного развития гибких навыков (soft skills) и обучения различным профессиональным навыкам (hard skills).
Цель работы платформы - донести только те знания и навыки, которые провоцируют инсайты, которые применимы на практике и которые помогут слушателю стать лучше.   Если это про вас – смело откликайтесь:

• Методолог с опытом работы от 5 лет в онлайн-образовании и/или имеете опыт работы от 2х лет на управленческой позиции
• Умеете проектировать обучающие и/или образовательные программы
• Имеете чёткое понимание, что такое групповая динамика, доходимость и вовлечённость
• Знаете принципы обучения взрослых людей и формирования учебных программ
• Умеете анализировать целевую аудиторию и находить пути её привлечения
• Мыслите блоками, умеете анализировать и структурировать большие объёмы информации
• Любите и умеете слушать и слышать, готовы погружаться в проект и перенимать концепцию

Будет значительными преимуществами, если вы:

• Работали с видеоредакторами, инфографикой
• Умеете найти подход к любому спикеру и раскрыть его экспертизу для конкретной целевой аудитории
• Знаете, как зацепить человека и вызвать в нём желание пройти курс до конца
• Хотите образовать синергию проекта и вашей экспертизы так же сильно, как и компания

  Конкретные задачи:

• Участвовать в создании методологии отбора экспертов
• Проводить предварительное исследование эксперта и аудитории, а также предлагать несколько предметных областей для будущего совместного продукта
• Проводить полноценное исследование и подробный анализ конкурентов и ниши для каждого спикера/продукта
• Прорабатывать и анализировать критерии успешности создаваемых на платформе «Уроки Легенд» курсов
• Готовить варианты концепций курса, а также тезисно, лаконично и чётко презентовать их команде
• Принимать участие в создании обучающей программы курса
• Разрабатывать тесты и домашние задания для усиления образовательного эффекта
• Участвовать в формировании линейки курсов в рамках продуктовых вертикалей
• Усиливать образовательный результат и развивать сообщество студентов (создавать опросы для студентов, собирать и анализировать обратную связь)
• Участвовать во всех сборах и статусах команды в рамках стратегии компании и создании продукта

  Преимущества:

• Работа со звёздами: Дима Билан, Иван Дорн, Владимир Познер, Пашу и ещё более 100 спикеров онлайн-платформы
• Амбициозные цели и крутые кейсы
• Удалённый формат работы в удобной для вас локации
• Финансовое вознаграждение, которое будет соответствовать опыту и ожиданиям
• Карьерный рост и развитие внутри компании
• Доступ к знаниям и опыту мастеров онлайн-платформы
• Работа и обучение в сильной команде

На онлайн-площадку СберМегаМаркет требуется Руководитель студенческих программ (employer brand).   Чем предстоит заниматься:

• Выстроить стратегию направления - от школ разработки до курсов в университетах
• Разработать и запустить программу стажировок в компании
• Выстраивать взаимоотношения с ВУЗами, партнёрами
• Управлять метриками: конверсии студентов из участия в программах в трудоустройство, удовлетворенности студентов
• Вести коммуникацию и взаимодействовать со всеми участниками проектов
• Контролировать продвижение проектов
• Управлять бюджетом проектов

  Что для этого нужно:

• Опыт лидирования стажировок/образовательных программ от 3х лет
• Обязателен опыт управления программами стажировок/образовательными проектами в IT/ecom/finteh компаниях со штатом от 1000 чел. Преимущество - опыт в продуктовой IT компании. Также возможен опыт в крупных FMCG/консалтинговых компаниях в направлении студенческих программ
• Интерес к развитию в области образования
• Опыт взаимодействия с ВУЗами
• Умение вести кросс-функциональное взаимодействие, находить общий язык с любыми стейкхолдерами
• Опыт формирования и контроля бюджета
• Развитые навыки управления проектами

  Почему в компанию:

• Создают сильный продукт в e-commerce, у компании амбициозные цели и будет возможность расти вместе с бизнесом
• Огромная поддержка со стороны бизнеса и HR команды для реализации проектов и инициатив
• Открытая и неформальная корпоративная культура, внутренние комьюнити и активный досуг с коллегами
• Достойная зарплата «в рынке» и кафетерий льгот, сотрудник может выбрать то, что нужно именно ему: ДМС (включающее стоматологию), спорт, питание, обучение, английский, благотворительность и другие плюшки на выбор
• Гибкий график, комфортный офис и возможность работать удаленно несколько дней в неделю

В одну из крупнейших металлургических компаний ЕВРАЗ требуется Руководитель по работе с персоналом.   Чем предстоит заниматься:

• Сопровождение процесса трансформации в коммерческой структуре холдинга
• Разработка и реализация кадровых стратегий и инициатив в соответствии с общей бизнес-стратегией
• Работа с организационной структурой для введения необходимых функций и ролей, управление текучестью персонала
• Управление процессами повышения вовлеченности сотрудников, их удержания, обучения и развития
• Построение и обеспечение эффективной коммуникации между сотрудниками и отделами
• Построение системы управления эффективностью (performance management)
• Трансформация корпоративной культуры

  Пожелания к кандидатам:

• Опыт работы в качестве HR-бизнес партнера или HR-директора
• Опыт сопровождения трансформационных изменений в компании
• Знание системы performance management и навыки ее внедрения будут преимуществом
• Системное мышление, организованность, структурированность
• Сильные коммуникационные навыки, проактивность

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Конкурентная заработная плата
• ДМС, корпоративный транспорт
• Корпоративная система скидок
• Обучение, возможность развиваться вместе с компанией
• Место работы: Беловежская улица, 4В
• Возможность гибридного графика работы

Бренд ковров ручной работы Tapis Rouge ищет Marketing Director.   Company is looking to hire a Marketing Director who will be in charge of leading company's marketing efforts. As a successful hire, you will be responsible for providing guidance to marketing department by evaluating and developing marketing strategies, planning and coordinating marketing efforts, communicating the marketing plans to those involved, and building awareness and positioning for company's brands (Architecture, Design, Development, Luxury goods).   Responsibilities:

• Building brand awareness and positioning for various brands/products
• Evaluating and developing marketing strategy and marketing plan
• Planning, directing, and coordinating marketing efforts
• Communicating the marketing plan
• Preparing work specifications for our marketing/creative departments
• Coordinating marketing projects from start to finish
• Organizing company conferences, trade shows, and other major events
• Overseeing social media marketing strategy, websites content and content marketing
• Optimizing company internal resources for fulfilment of marketing tasks instead of outsourcing

  Qualifications:

• Successful track record in senior marketing roles and creating marketing campaigns
• Degree in marketing, advertising, or communications is preferred
• Experience with digital and content marketing, and social media marketing
• Proven ability to plan and manage budgets
• Background in design, architecture or development is preferred
• Strong communicational and writing skills in English
• Strong communicational and writing skills in German or Italian (preferably both)

  Company offers you:

• Competitive salary (to be negotiated with a successful candidate)
• Performance-based bonuses
• 5/2 Work schedule
• Important: probationary period in Moscow with subsequent relocation to Zürich, Switzerland (full relocation package is included)

Вакансия на удаленке   Системный интегратор Angara Technologies Group ищет Финансового директора.   Angara Technologies Group – одна из самых быстроразвивающихся компаний ИБ-рынка.   Задачи, которые необходимо решать финансовому директору:

• Разработка финансовой политики компании
• Организация мероприятий по сохранению финансовой устойчивости компании
• Настройка управленческого учета
• Осуществление организации работ по бюджетному планированию, определению структуры бюджета, определению ответственности за исполнение бюджета, установлению процедуры согласования, утверждения и контроля исполнения бюджетов
• Организация управления движением финансовых ресурсов компании и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного их использования и получения максимальной прибыли
• План-фактный и факторный анализ движения денежных средств, исполнения бюджетов
• Разработка сбалансированной системы экономических показателей (KPI)
• Контроль ведения бухгалтерского учета. Организация работы бухгалтерии
• Организация работы по подготовке отчетов по финансовым вопросам для руководителей и собственников компании
• Формирование стратегии финансовой функции
• Организация эффективного взаимодействия с банками, аудиторами и другими партнёрами по вверенному направлению
• Анализ эффективности вложенного капитала и поиск новых инвестиционных направлений
• Организация и сопровождение сделок M&A в рамках расширения бизнеса
• Общий анализ хозяйственной деятельности компании и разработка эффективных методик, способствующих оптимизации денежных потоков, повышению рентабельности и других аспектов, направленных на улучшение показателей результативности
• Организация финансового учета, контроль соответствия фактических показателей плановым и анализ отклонений, составление отчетности, предоставление объективной и достоверной информации топ-менеджменту, координация информационного обмена между всеми подразделениями
• Организация автоматизации финансовой и юридической деятельности
• Общее руководство персоналом, находящимся в подчинении

  Какие знания, навыки и опыт необходимы для реализации задач:

• Опыт работы в IT сфере или системной интеграции
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет
• Практический опыт формирования бюджета и внедрения управленческой отчетности
• Опыт управления автоматизацией финансовой деятельности
• Умение строить полную финансовую модель (PL,CF)
• Продвинутый пользователь Excel (сложные формулы, сводные таблицы и т.д.)
• Высшее профильное образование (экономическое)
• Опыт аналитической работы, анализ план-факт
• Пунктуальность, ответственность, системное мышление

  AngaraTeam предлагает своим сотрудникам: Забота о достатке:

• Достойный уровень оплаты труда
• Понятная система премирования

Забота о развитии:

• Работа в команде профессионалов в области разработки и тестирования
• Возможность профессионального развития и карьерного роста

Забота о комфорте:

• Эргономичное рабочее место
• Зоны отдыха
• Кофе, чай, сладости и не только
• Корпоративные мероприятия и т.п.

Забота о здоровье:

• Бесплатная медицинская страховка, после испытательного срока
• 21 день 100% оплачиваемых дней отсутствия по болезни

Забота о времени:

• Офис в центре города (10 минут пешком от метро Парк Победы)
• Возможность удаленной работы
• Возможность гибкого начала/окончания рабочего дня

Московский парк Сказка ищет Операционного директора.   С какими задачами предстоит работать:

• Участие в разработке долгосрочных и текущих планов работы компании
• Реализация стратегии за счет управления операционной деятельностью, включающей в себя: регулярное планирование, управление и контроль исполнения задач подотчётными подразделениями компании
• Создание и отладка надёжной организационной структуры
• Анализ эффективности деятельности компании
• Контроль рабочих процессов сотрудников
• Поддержание и развитие контактов с партнерами, решение спорных вопросов
• Оптимизация затрат, повышение рентабельности проектов
• Отслеживание реализации всех проектов с соблюдением поставленных сроков и утвержденных затрат
• Выявление и устранение недостатков в работе компании
• Участие в найме и адаптации сотрудников

  Необходимые навыки, требования:

• Опыт руководящей работы на аналогичной должности от 3 лет
• Высшее профессиональное образование (желательно юриспруденция, экономика, менеджмент)
• Высокие переговорные и презентативные навыки
• Проактивность, высокий уровень самоорганизации
• Умение работать в условиях многозадачности, способность работать с большим объёмом информации
• Юридическая и финансовая грамотность
• Навыки бюджетирования, прогнозирования и систематизации

  Что предлагает компания:

• Оформление согласно ТК РФ
• Возможность участвовать в развитии интересного и амбициозного проекта
• Официальная заработная плата по результатам собеседования
• Скидка на питание в кафе на территории парка
• Бесплатная парковка для сотрудников

Сеть кафе-кондитерских АндерСон ищет Директора по продажам.   Обязанности:

• Выполнение целевых показателей по товарообороту, прибыли, количественной и качественной дистрибуции в сетях - Вкусвилл, Перекресток, Пятерочка и др.
• Проведение годовых/промежуточных переговоров с ключевыми клиентами
• Разработка и реализация годового плана трейдмаркетинговой активности
• Расширение ассортиментной матрицы
• Обеспечение своевременного повышения цен
• Контроль выполнения условий контрактов
• Ежемесячное планирование продаж в соответствии с годовым планом продаж
• Участие в разработке продукта
• Достижение договоренностей о нормативных параметрах логистики и контроль их соблюдения
• Осуществление систематических аудитов торговых точек

  Требования:

• Успешный, подтвержденный опыт аналогичной работы с x5, со стороны крупного структурированного производителя FMCG
• Автономность: самостоятельный поиск возможностей и способов решения задач
• Дисциплина: пунктуальность, опрятность, грамотная коммуникация

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2 с 10.00 до 19.00
• Достойная заработная плата
• Корпоративное питание со скидкой 40%
• Удобная транспортная доступность - 5 минут от станции метро Семеновская
• Доброжелательная рабочая атмосфера
• Динамичное развитие компании
• Возможность профессионального развития, влиять на процессы, внедрять инновации, решать масштабные задачи

Вакансия на удаленке   В EdTech-компанию Like Центр требуется Тимлид отдела продаж.   Основной продукт: онлайн и офлайн-образование в сфере предпринимательства.
Сейчас запускают новый отдел продаж. Менеджеры индивидуально подходят к запросам каждого клиента и подбирают ему продукт, который позволит сделать качественный рывок в бизнесе или наоборот, начать свое дело.
Это не холодный поиск. Клиентская база - это те, кто уже оставил заявку на образовательные продукты.   Задачи:

• Управление группой менеджеров из 5 чел. (все сотрудники работают удаленно)
• Выполнение плана по продажам образовательных продуктов
• Декомпозиция планов до каждого менеджера
• Ведение клиентской базы в CRM системе
• Найм и обучение персонала
• Контроль оплаты по договорам
• Своевременное предоставление отчетной документации о полученных денежных средствах

  Требования:

• Желателен опыт управления коллективом от 5-ти человек не менее 1 года
• Опыт отбора, найма, адаптации и обучения успешных продавцов
• Знание технологий управления результатом
• Самостоятельный опыт экспертных продаж товаров или услуг от 1 года
• Опыт работы в любой CRM системе желателен, но могут и научить
• Опыт управления удаленными сотрудниками

Ключевые компетенции:

• Лидерские качества и инициативность
• Клиентоориентированность и сервисность
• Мотивация на работу с людьми
• Развитые коммуникации
• Мотивация на высокий доход
• Ориентация на результат
• Знание высокоуровневых техник продаж

  Что вы получите от компании:

• Своевременную и достойную оплату труда
• Возможность работать из любой точки мира
• Содействие в профессиональном образовании (оплачивают курсы повышения квалификации)
• Доступ к образовательным материалам, которые помогут вам прокачать свои софт-скиллс и погрузиться в тему предпринимательства
• Увеличение дохода: регулярно индексируют заработные платы в соответствии с рынком
• Работу в инициативном и дружном коллективе профессионалов

Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики ищет Руководителя отдела развития персонала.   Высшая школа экономики – один из крупнейших университетов России, ведущий центр образования, научных исследований и разработок. Сегодня в Вышке учится более 45 000 студентов и аспирантов, работает более 9000 преподавателей, ученых и административных сотрудников.   Что будет входить в ваши обязанности:

• Участие в разработке и реализации новых проектов в области оценки и развития персонала
• Участие в проектах по развитию бренда работодателя
• Имплементация эффективной системы адаптации новых сотрудников, автоматизация процессов по адаптации
• Внедрение принятого в НИУ ВШЭ стандарта навыков и компетенций, организация системы тестирования и оценки персонала
• Формирование и имплементация плана обучения и развития персонала
• Привлечение тренеров/экспертов для проведения внутреннего обучения, организация внешнего обучения, оценка качества и эффективности обучающих программ
• Проведение оценки кадрового потенциала, формирование кадрового резерва
• Развитие системы нематериального стимулирования сотрудников

  Что ждут от успешного кандидата:

• Высшее образование (желательно управление персоналом)
• Опыт работы HRBP в крупной структурированной компании / Руководителем отдела персонала от 2 лет
• Знание подходов по оценке, обучению, развитии и мотивации персонала
• Успешный опыт применения различных методик на практике
• Гибкость, открытость к изменениям, фокус на постоянное совершенствование
• Способность оперативно работать с большим объемом информации
• Высокий уровень самоорганизации и ответственности

  Что предлагает компания:

• Работа в крупной стабильной организации, получение уникального опыта
• Возможность работать с интересными и сложными проектами
• Обширные возможности профессионального развития, программы повышения квалификации, посещение образовательных мероприятий и лекций, возможность изучать иностранные языки
• Самый современный кампус в Европе, множество уютных кафе и коворкингов. Большое количество научных и культурных мероприятий
• Спортивные и тренажерные залы на территории университета
• Дружный коллектив
• ДМС после 1 года работы
• График работы 5/2 с 9.30 до 18.00

В производственную компанию АПГ Восточная Европа требуется Директор по качеству.   АПГ Восточная Европа - крупнейший производитель ПЭТ упаковки полного цикла в Северо-Западном регионе.   Обязанности:

• Организация проведения работ по контролю качества выпускаемой предприятием продукции, выполнение работ (услуг) в соответствии с требованиями стандартов и технических условий, утвержденными образцами (эталонами) и технической документацией, условиями поставок и договоров, а также по укреплению производственной дисциплины, обеспечению высокого уровня качества продукции
• Участие в планировании повышения качества продукции (работ, услуг)
• Проведение внутренних и курирование внешних аудитов
• Обеспечение проверки поступающих на предприятие материальных ресурсов (сырья, материалов и др.), подготовку заключений о соответствии их качества стандартам и техническим условиям; операционный контроль на всех стадиях производственного процесса, контроль качества и комплектности готовой продукции, правильности хранения сырья, материалов и готовой продукции на складах и ее отправки потребителям
• Организация проведения не предусмотренных технологическим процессом выборочных проверок качества готовой продукции и поступающих на предприятие материальных ресурсов, качества условий производства, упаковки, хранения, загрузки и транспортировки продукции, сырья, материалов внутри предприятия
• Участие в разработке и проведении мероприятий по повышению качества продукции (работ, услуг), поддержанию системы управления качеством, стандартов и нормативов, показателей, регламентирующих качество продукции (работ, услуг), наиболее совершенных методов контроля

Обеспечение контроля за:

• Испытаниями готовых изделий и оформлением документов, удостоверяющих качество продукции (работ, услуг)
• Подготовкой актов о браке при нарушениях поставщиками требований к качеству поставок, а также своевременной подготовкой методик и технологических инструкций по текущему контролю процесса изготовления продукции
• Состоянием контрольно-измерительных средств на предприятии и своевременностью их представления для государственной проверки
• Обеспечением служб контроля качества необходимой технической документацией

Участие в:

• Анализе рекламаций от клиентов
• Изучении причин возникновения дефектов и нарушений технологии производства, ухудшения качества работ, выпуска брака
• Разработке предложений по их устранению

Организация работы по:

• Оформлению результатов контрольных операций
• Ведению учета показателей качества продукции, брака, его причин, составление периодической отчетности о качестве выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг)

  Компания ожидает:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы на производстве от 5 лет в направлении контроля качества. Опыт работы на руководящей позиции директора по качеству (руководитель ОТК, заместителя директора по качеству) от 3 лет на одном месте. Опыт работы на предприятиях пищевого производства или предприятиях, производящих упаковку для пищевого производства, является преимуществом
• Знание основ организации производства, труда и управления
• Знание принципов, методик и инструментов Бережливого производства и наличие практических результатов
• Знание основы Системы менеджмента качества (СМК) и умение поддерживать состояние в соответствии с требованиями международных стандартов
• Анализ нормативной, конструкторской и технологической документации
• Использование методики измерений, контроля и испытаний изготавливаемых изделий
• Выполнение статистической обработки результатов контроля и измерений
• Оформление производственно-технической документации в соответствии с требованиями
• Опытный пользователь ПК: 1С, Word, Excel, Power Point, Visio
• Личные качества: ответственность, внимательность, коммуникабельность, инициативность, быстрая обучаемость, способность работать с большим объёмом информации, способность работать в команде

  Условия:

• Территориально предприятие находится в г. Гатчина. Развозка от ст.м. Московская
• Частичная компенсация питания, спорта, полиса ДМС; корпоративная мобильная связь
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Работа в стабильной, активно развивающейся компании
• Заработная плата (зависит от уровня кандидата): оклад + премия после испытательного срока