Вакансии для хороших наёмных менеджеров

VRT — компания-разработчик и интегратор XR-решений с опытом реализации уникальных проектов в AR / VR, приглашает на работу СТО.   Обязанности:
Участвовать в переговорах с потенциальными клиентами, планирование и подготовка концепций проектов для дальнейшего исполнения;
Расчет себестоимости планируемых к разработки проектов;
Участие в планировании спринтов и основных приоритетов разработки;
Определять и обеспечивать выполнение roadmap разработки;
Определять и постоянно развивать ИТ-процессы компании;
Участие в продуктовой части внутренних проектов компании;
Масштабирование и найм команды разработки;
Поиск и контроль внешних подрядчиков;
Управление техническими качествами продуктов (надежность, производительность, безопасность);
Быть лидером и экспертом при определении архитектурных технических решений;
Контроль над техническим долгом команды и баланс его устранения с текущими задачами команды.   Требования:
Опыт руководства командами разработчиков;
Опыт работы с иммерсивными технологиями ( VR / AR);
Знание принципов работы клиент серверного ПО;
Понимание принципов разработки мобильных приложений и принципов работы игровых движков (Unreal Engine 4, Unity);
Отличные навыки коммуникации;
Опыт работы с высоконагруженным web и API приложениями;
Широкий техническим кругозор и способны выполнять роль ведущего архитектора системы;
Способность разрабатывать стратегические планы и работать в соответствии с ними.   Условия: Ненормированный рабочий день;
Офис А-класса на метро Павелецкая с хорошей инфраструктурой в 5 минутах пешком от метро;
Оформление по ТК.

Еvent-компании WE PRODUCTION требуется Креативный директор.   WE Production — event-компания полного цикла, самостоятельно реализующая спектр услуг по организации, режиссуре и дизайну крупномасштабных событий по всему миру для сегмента премиум и люкс.   Общие требования:
Навыки самоорганизации в работе;
Подбор визуальных образов и референтов, структурирование и подготовка материалов для верстки презентации
Английский на уровне Advanced
Генерация слоганов, неймингов и концепций
Разработка креативной платформы, идей и концепций продвижения брендов компании
Начитанность и насмотренность
Знание основных тенденций в сфере диджитал, lux, дизайн, брендинг
Готовность работать над несколькими проектами одновременно
Наличие портфолио с нестандартными кейсами
В твои обязанности будет входить:
Создавать нестандартные креативные идеи для платформы бренда
Выстраивать креативную составляющую позиционирования компании
Придумывать креативные решения для фото- и видео- съемок
Работать как по внутренним задачам компании, так и по внешним
Участие в брейншторминге
Работать в команде над общим проектом   Условия работы:
Офис в Москве около метро Фрунзенская, возможно частично удаленная занятость
Компания своевременно выплачивает заработную плату, дает возможность для развития и карьерного роста. График: с 9 до 18 или с 10 до 19.

Уральский завод гражданской авиации рассмотрит соискателей на вакансию Директор производственной системы.   Обязанности:
Построение производства авиационной техники в соответствии с лучшими практиками отрасли на различных производственных площадках
Построение надежной, высокоинтегрированной системы кооперации
Управление работами опытных производств
Построение процессов взаимодействия производства со структурами разработчика
Достижение заданных параметров роста производительности
Оптимизация машинного парка и коэффициента использования машинного времени
Оптимизация ресурсоемкости производства единицы продукции.   Требования:
Руководящий опыт на авиационных предприятиях (Главный технолог, Директор производства, Руководитель опытного производства) от 5 лет
Опыт на авиационном производстве обязателен
Опыт создания опытного производства с «0»
Опыт внедрения зарубежных производственных практик
Опыт реализации работ по ОКР
Знание технологий производства ЛА, изделий из ПКМ
Знание технических требований, предъявляемых к выпускаемой предприятием продукции, ГОСТ, ОСТ.   Условия:
Работа в дружном коллективе на крупном развивающемся предприятии
Возможность личностного и профессионального роста
Достойная и своевременная заработная плата
Премии по результатам работ
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
Посещение профильных конференций и семинаров за счёт средств компании
Корпоративные мероприятия
Адрес: Москва, проспект Маршала Жукова 1, с.1.

Lucky Group — группа компаний интернет-рекламы полного цикла, ждет в свою команду Head of PR & marketing.   Что предстоит делать: Планировать и осуществлять маркетинговую политику группы компаний на основе анализа рынка и потребительского спроса;
Организовывать рекламную/ PR / Event деятельность компании;
Разрабатывать краткосрочную и долгосрочную маркетинговую стратегию группы компаний;
Формировать вместе с арт-директором фирменный стиль группы компаний;
Грамотно управлять бюджетом и отвечать за его целевое распределение;
Выстраивание маркетинговых бизнес-процессов в компании и управление ими;
Развитие аналитической деятельности: построение системы сбора и анализа информации о рынках сбыта, тенденциях развития отрасли и технологий, конкурентах, потребностях клиентов и т.п. Работа с отраслевыми интернет-площадками: поиск, анализ, согласование бюджета, контроль, коммуникация, отчетность;
Работа с репутацией бренда: отслеживание упоминаний бренда. Реакция, коммуникация, ответ на отзывы;
Кросс-промо: подбор партнеров, анализ ЦА, заключение взаимовыгодных договоренностей, контроль исполнения обязательств, анализ эффективности, отчетность;
Мерч/подарки: участие в разработке мерча и подарков для партнеров, постановка тз агентству, курирование процесса выполнения задачи;
Конкурсы/поздравления: план, организация, проведение, анализ эффективности;
Стримы/вебинары: организация, план анонсов, продакшн, анализ эффективности;
Конференции/ивенты: план активностей, участие в подготовке совместно с внутренним event-агентством.   Требования к рассмотрению кандидата: Опыт в маркетинге и PR менее 5 лет;
Знание digital рынка и понимание принципов работы СРА ниши;
Уже имеющаяся база контактов и друзей в СМИ, наличие контактов с журналистами;
Профильное высшее образование (PR, журналистика, маркетинг);
Знания Английского на уровне Upper-Intermediate (B2);
Глубокие знания работы всевозможных PR-инструментов;
Опыт работы с социальными сетями, блогами, рассылками и знание принципов продвижения в них;
Навыки работы в Photoshop, Figma, Яндекс Метрика/Google Analytics или знание рекламных кабинетов в МТ, ВК, ФБ — будут большим плюсом;
Высокая степень самоорганизации;
Активная жизненная и профессиональная позиция.   Условия: Профессиональное развитие (возможность работать над интересным и крупными проектами);
Достойный доход;
Оформление по ТК РФ;
Коллектив, с которым приятно работать и отдыхать: PS4, кальян, пицца по пятницам, активные и веселые мероприятия;
Работа в превосходном офисе компании в шаговой доступности от ст.м. Василеостровская/ Спортивная.

Компания «МОРОЗКО» — один из крупнейших производителей продуктов глубокой заморозки, рассматривает отклики кандидатов на должность Коммерческий директор.   Обязанности: Управление продажами компании;
Увеличение доли рынка и объема продаж;
Формирование ассортиментной, маркетинговой, ценовой политики, различные программы продвижения товара;
Управление отделом продаж, закупок, «играющий» тренер;
Обеспечение плана продаж, организация поставок, разработка и ведение сбытовых программ по освоению новых сегментов рынка и каналов сбыта, увеличение объема продаж, мониторинг конкурентной среды;
Оценка эффективности действующей системы продаж, ее оптимизация и контроль исполнения бизнес-процессов, внедрение стандартов работы;
Ведение переговоров с ключевыми клиентами;
Исследования потребительского спроса, степень удовлетворенности клиентов, личные контакты с ключевыми клиентами компании;
Обеспечение участия компании в выставках, конференциях и иных профессиональных мероприятиях;
Создание системы эффективного взаимодействия со смежными структурными подразделениями (маркетинг, логистика, производство): контроль дебиторской задолженности, формирование бюджета расходов и доходов департамента продаж и контроль его исполнения.   Требования:​​​​​​​
Практический опыт работы на должности руководителя коммерческой службы (коммерческий директор, директор по продажам) от 3 лет;
Опыт работы в крупных пищевых производственных Компаниях;
Практический опыт управления ассортиментной политикой;
Опыт управления направлениями: продажи, закупки, склад/логистика/ маркетинг, производство;
Знание маркетинга и экономических показателей, умение применять их в работе;
Системный подход в организации и управлении процессом продаж;
Наличие деловых связей в бизнесе и административных структурах;.
Опыт построения эффективной команды;
Умение формализовать процессы, структурировать информацию;
Опыт оптимизации бизнес-процессов;
Хорошие управленческие навыки, гибкость мышления, инициативность;
Лидерские качества, активная жизненная позиция.   Условия:​​​​​​​
Участие в интересных масштабных проектах;
Высокая заработная плата + система мотивации;
Социальный пакет;
Скидки на продукцию Компании;
На территории офиса расположены кухня, столовая;
Возможность профессионального и карьерного роста;
Территориально: г. Москва м. Нагатинская, 1-й Нагатинский проезд, дом 2 строение 7.

Компания CALEO – производитель, создатель и лидер рынка пленочного теплого пола в России, приглашает принять участие специалистов в конкурсе на вакансию Коммерческий директор.   Основные задачи: Формирование стратегии
Планирование и развитие продаж, закупок, маркетинга   Обязанности: Разработка коммерческой политики
Оценка ресурсов, конкурентоспособности и возможностей
Оптимизация процессов с целью повышения качества сервиса
Развитие основных продуктов компании, разработка новых под нужды рынка
Проведение переговоров на уровне первых лиц, регулярные встречи с основными партнерами, поддержание деловых коммуникаций
Участие в разработке и внедрении системы мотивации сотрудников, участие в планировании деятельности подразделения по ключевым KPI (валовая прибыль, оборачиваемость рентабельность и пр.)
Внедрение современных инструментов автоматизации коммерческих процессов (CRM)
Бюджетирование   Ожидания: Профильное образование (Экономическое, менеджмент, маркетинг), регулярное повышение квалификации
Опыт работы не менее 5 лет в аналогичной должности
Опыт работы в CRM
Высокие компетенции в управлении, коммерции и маркетинге
Высокие аналитические способности, талант переговорщика
Формирование успешной команды отдела продаж
Высокая работоспособность, готовность к нестандартным ситуациям и ненормированному рабочему дню, требовательность к себе и подчиненным   Предлагают: Оформление по ТК РФ с первого дня работы
Прозрачную систему мотивации, оклад 250 000р.+ KPI
Профессиональную поддержку и корпоративное обучение
Место работы в шаговой доступности от м. Нагатинская
Бесплатную парковку
Свободный стиль одежды
Возможность дистанционной работы
Рабочее время с 9:30 до 18:00.

IglooBar – сеть новых уникальных иглу-пространств в топовых локациях на крышах Москвы, заинтересована в сотрудничестве с опытным Директором по маркетингу и рекламе.   Обязанности: Создавать маркетинговую стратегию и медиа-планы;
Организовывать работу отдела маркетинга;
Выполнять показатели по лидам, конверсии, стоимости;
Анализировать и улучшать цифровые показатели.
Тестировать новые гипотезы;   Важно, чтобы вы обладали: Успешным опытом продвижения локальных развлекательных площадок;
Опытом работы в сфере маркетинга и рекламы от 3х лет;
Знаниями и опытом работы в направлениях: Google ads, Yandex metrika, Roistat, Google Analytics, Яндекс директ, таргетинг, CPA сети, SMM, SEO, копирайтинг;
Важно наличие у Вас кейсов, которые легко продемонстрировать и есть прозрачность, результат До/После;
Опытом управления небольшим коллективом и курирования фрилансеров/подрядчиков.
Желателен опыт работы с блогерами и лидерами мнений;
Для нас важны такие качества в работе, как проактивность, честность, скорость.   Предлагают: Офис м. Бауманская на крыше с отличным видом, рядом с одним из объектов;
Среднемесячный доход: 100 000-150 000 руб.: оклад + бонусы;
График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
Быть частью крутого проекта с молодой профессиональной командой;
Партнерство с владельцами бизнеса.

Группа Компаний «Сладкая Сказка» — крупнейший российский производитель кондитерских изделий,  в связи с расширением деятельности объявляет конкурс на должность Руководитель дивизиона.   Что Вы будете делать: Дарить положительные эмоции взрослым и детям, продавая кондитерские изделия, известные с детства: «Фру-фру», «Зефирюшки», «Бобс», а также продукцию с героями популярных детских мультфильмов от лидеров детской индустрии: «Три кота», «Щенячий патруль», «Маша и медведь», «Барбоскины» и др. Вся продукция производится по европейским стандартам качества и имеет натуральный состав;
Развивать дистрибьюцию, присутствие ТМ;
Продвигать ТМ по всей товаропроводящей цепочке;
Формировать команду профессиональных менеджеров, замотивированных на достижение результата;
Помогать клиентам зарабатывать на продаже продукции, которую обожают дети и которой доверяют родители.   Став частью дружной команды, Вы получаете: Интересную и увлекательную работу;
Достойная заработная плата = оклад + бонусы за результат;
Премии за постоянно растущие результаты;
Профессиональное руководство и сплоченный коллектив;
Обучение по продукции, технологии продаж и личностному росту в собственном Корпоративном Университете;
Четкие и прописанные правила «игры» — кодекс компании, должностные инструкции и внутренние регламенты;
Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом;
Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней в год, в том числе и летом.   Нужен: Профессионал со знанием специфики рынка;
Настоящий руководитель с хорошей деловой репутацией;
Эффективный стратег;
Харизматичный лидер, умеющий добиваться результата;
Человек с активной жизненной позицией.

Лидер в сегменте массовой кастомизации одежды VSEMAYKI.RU ищет в команду Директора по персоналу.   Идеальный Кандидат Имеет опыт работы в управлении персоналом более 5 лет в динамично развивающихся областях бизнеса (ИТ, E-Com, Финтех, FMCG, маркетинг, ресторанный бизнес, ритейл).
Имеет успешный опыт опыт реализованных проектов в сфере управления персоналом;
Создал и запустил эффективно работающие системы;
Готов работать руками;
Обладает высокой степенью самостоятельности, готов принимать решения и нести ответственность за них;
Легко договаривается с людьми, умеет слушать и слышит коллег и партнеров;
Уверенно работает с большими объемами данных и цифр, имеет аналитический склад ума;
Хочет развиваться вместе с бизнесом.   Чем вам предстоит заниматься: Создание HR бизнес стратегии в соответствии со стратегией развития компании;
Организационное проектирование;
Выстраивание системы управления персоналом, создание работающих метрик, оцифровывание процессов;
Реализация проектов по повышению производительности и управлению эффективностью;
Внедрение системы оценки персонала и развития кадрового резерва;
Построение бренда работодателя;
Управление мотивацией и вовлеченностью;
HR — аналитика;
Постановка и контроль тразработки автоматизации HR бизнес процессов;
Построение корпоративной культуры и поддержание корпоративных ценностей;
Анализ и предоставление статистических данных по работе с персоналом;
Управление отделом;   Ожидания Высшее образование.
Опыт работы в области управления персоналом от 6 лет.
Опыт работы в E-com, FMCG и IT-компании является преимуществом.
Опыт оцифровки HR процессов.
Знание систем оценки и мотивации;
Владение современными инструментами подбора персонала и его оценки, разработка оценочных тестов, кейсов.
Опыт проведения обучающих тренингов.
Знание систем оценки и мотивации персонала.
Опыт автоматизации бизнес процессов;
Умение работать с большими объемами данных;
Нужен проактивный, нацеленный на результат HR c отличными менеджерскими качествами, обладающий системным мышлением.   Предлагают: Поработать в реальной компании будущего
Свободу действий в принятии решений;
Профессиональную команду;
Офис в центре города;
Демократичную корпоративную культуру;
Корпоративные программы: скидки на продукцию компании;
Достойный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально);
Возможность развиваться вместе с бизнесом;
Участие в конференциях, круглых столах.

Игровая компания Playrix ищет опытного Head of PR and Communications, который поможет в построении и развитии HR-бренда компании, а также выстроит эффективную стратегию работы в онлайн-среде.   Задачи:
Создание и продвижение HR-бренда компании (концепт, бюджетирование, медиа-планирование, реализация и анализ эффективности);
Управление стратегией бренда: продвижение, блогинг и копирайтинг, SMM, рекрутмент маркетинг;
Обеспечение узнаваемости бренда и формирование положительного имиджа компании;
Разработка и выпуск качественного, информативного и интересного контента;
Организация эффективного взаимодействия с международными СМИ, а также с лидерами мнений;
Управление командой и оценка эффективности ее работы;
Отслеживание трендов в индустрии.   Требования к кандидату:
От пяти лет опыта работы в крупной компании в роли Director of Communications, PR Director и т.д.;
Опыт выстраивания и продвижения HR-бренда компании;
Опыт взаимодействия со СМИ;
Понимание процесса продвижения бренда в социальных сетях;
Наличие портфолио с завершенными проектами;
Опыт управления командой;
Уровень владения английским языком не ниже Upper intermediate;
Готовность к релокации в Европу.   Условия работы:
Конкурентная «белая» зарплата, оплачиваемый отпуск, полная компенсация зарплаты во время больничного;
Свободный рабочий график;
Работа удаленно, в офисе или в смешанном формате;
Предоставление корпоративной техники;
Полноценное здоровое питание в офисах;
Компенсация расходов на коворкинг для удаленных сотрудников;
ДМС для сотрудников и их детей;
Компенсация за занятия спортом;
Софинансирование обучения;
Доступ к электронной библиотеке издательства «МИФ»;
Онлайн курсы по английскому языку для всех уровней;
Ежегодные внутренние конференции playrixcon.