Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Производственно-торговая компания ищет Директора по управлению цепочками поставок.   Директор по планированию, закупкам и логистике будет нести ответственность: за разработку стратегии поиска поставщиков для поддержки стратегического плана компании и целей устойчивого развития; управление поставщиками и повседневное выполнение транзакций, связанных с закупками; планирование продаж исходя из производственных и складских мощностей; управление транспортной и складской логистикой.   Основные обязанности:

• Руководство всеми операциями в цепочке поставок – планирование производства и закупок, исходя из текущего и прогнозирования объёмов продаж, транспорт, склады, учет и движение товаров, и оптимизация перечисленных процессов
• Управлять ситуациями с прибылями и убытками от операций цепочки поставок
• Разработка механизма управления поставками и процессами в случае стихийных бедствий, пандемий и политических волнений, обеспечение готовности объектов к стихийным бедствиям и прочим катаклизмам
• Координировать, управлять и оценивать персонал цепочки поставок
• Содействовать стандартизации закупаемых сырья, оборудования и услуг
• Контролировать распределение ресурсов для обеспечения успешного выполнения плана закупок
• Управление эффективным и действенным проведением конкурсов по бережливым закупкам и решений по стратегическому подбору поставщиков для обеспечения экономии, добавления преимуществ и повышения соотношения цены и качества и, как следствие, воздействия на компанию и ее бизнес
• Поддержка инициатив по обеспечению рентабельности и максимальному увеличению соотношения цены и качества и результатов

  Требования к кандидатам:

• Релевантный (от 6 лет) опыт управления в цепочках поставок, закупках и планировании, проведения тендеров
• Опыт преимущественно в крупных производственно-торговых компаниях, в идеале федерального или межрегионального уровня
• Глубокое понимание и практическое применение договорных вопросов и хорошие навыки ведения переговоров
• Опыт руководства и управления командами людей
• Умение выполнять работу как через команду, так и самостоятельно, в соответствии с корпоративными принципами
• Компетентность в основных логистических технологиях и системах. Опыт и/или хорошие познания Lean производства

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства! Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Bayer is looking for NRM Manager.   Position purpose:

• NRM Manager is responsible for value creation thorough NRM levers partnering closely with Marketing, Sales, Finance, Market insights and spreading culture of data-driven decisions across Cluster
• Deep sales and revenue drivers expertise via profound and comprehensive analysis
• Drive Net Revenue and profitability improvement via clear and robust NRM action plan
• Implement Brand Portfolio Pricing, Pack Price Architecture (PPA), Mix, Promotional and Trade Terms levers in Cluster

  Major tasks and responsibilities:

• Own and lead Price management in Cluster (11 countries) to ensure health and profitable business development
• Identify pricing opportunities via analysis of Macroeconomics, Market, Consumer insights and Profitability targets
• Organize pricing sessions to steer proposal through expertise and insights of colleagues, facilitate discussion and create integrated action plan
• Ensure sufficient alignment across stakeholders (Business head, Marketing, Sales, Finance, Market insights, Trade Marketing)
• Implement price changes into price lists and planning process
• Track execution and performance
• Define price strategy for Innovations in line with value, global guides, local environment, PPA logic, profitability
• Drive diagnostics and support initiative development across all NRM levers (Pricing, PPA, Mix, Promo and TT management)
• Drive core NRM diagnostic analyses, generate insights, identify opportunities, build draft initiatives
• Shape and align initiatives together with Marketing, Sales, Finance, Trade Marketing
• Evaluate size of price
• Define and enable execution of initiatives
• Monitor value delivery
• Build NRM capability longer term
• Maintain and promote NRM playbooks, frameworks and NRM tools
• Coach colleagues from Marketing, Sales, Innovations, Trade marketing to embed NRM mindset into decision-making
• Support development of NRM tools
• Collaborate with Global NRM to co-create new RM processes and share best-in-class practices

  Important for company:

• Higher financial / mathematical / technical education
• 3+ years’ experience at Finance Controller / Business Analytics position in multinational FMCG/Pharma company or Revenue Growth manager / Sales effectiveness consultant
• People management / Project Management experience 3 years
• Knowledge of NRM methodology, analyses, outputs and process
• Ability to manage data, perform analysis distil insights
• Ability to identify opportunities, develop and evaluate initiatives
• Ability to drive NRM content development – apply and adapt standard methodology for local market requirements, focus on key issues, identify next steps, focus on major opportunities, develop actionable recommendations
• Ability to aggregate NRM opportunities into a holistic integrated NRM plan
• Ability to communicate messages in simple and visual but data and insight driven way, package insights into coherent story flow
• Ability to manage a complex cross-functional process, influence stakeholders across functions, facilitate decision making, resolve differences of opinion
• Deep understanding of market context: market trends, competitors, consumers; brand P&L and key P&L drivers; market/category growth drivers
• Strategic mindset
• Business Insight
• Build effective Team
• Cultivate Innovations
• Manage Ambiguity
• Drives Vision & Purpose
• English - Advanced and higher
• Knowing of Tableau is advantage

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В Управляющей компании холдинга Абрау-Дюрсо открыта вакансия Руководителя направления.   Позиция предполагает кураторство финансовой функции бизнес-единицы на территории Азербайджанской республики. Бизнес-единица специализируется на производстве алкогольной продукции и включает в себя два юридических лица – офис (г. Баку) и винзавод (г. Шеки, 350 км от Баку).   Обязанности:

• Подготовка управленческой отчётности на ежемесячной основе
• План-факт трёх основных форм отчётности, план-факт по инвестиционной программе, план-факт по себестоимости производства, расшифровка кредитов и займов, расшифровка прочих доходов и расходов
• Предоставление руководству УК оперативной информации на регулярной основе (ежедневно, еженедельно, ежемесячно).
• Трансформация отчётности в МСФО для подготовки групповой консолидированной отчётности. Дважды в год – полугодие, год.
• Проведение финансово-экономического анализа деятельности бизнес –единицы (2 юр. лица на территории Азербайджанской республики)
• Формирование годового бюджета на базе 1С УХ. План производства, инвестиционный план, три формы отчётности по каждому юр. лицу и по бизнес-единице в целом
• На регулярной основе анализ себестоимости винодельческой продукции
• Курирование финансовой функции бизнес-единицы, включая ежемесячную оценку KPI финансовых и бухгалтерских сотрудников в Азербайджане (до 3‑х человек)
• Участие в проектах по изменению финансовой функции в группе компаний – автоматизация документооборота, управленческого учёта и бюджетирования; внедрение контролей (контроль начисления заработной платы и премирования, благонадёжность поставщиков и подрядчиков и т.д.)

  Требования:

• Высшее экономическое или техническое образование
• Опыт работы в холдинговых и/или производственных компаниях приветствуется
• Практический опыт подготовки МСФО отчётности является преимуществом
• Практический опыт автоматизация процессов и/или учёта, внедрение внутренних контролей приветствуется (планируется переход на 1С)
• Знание связи трёх форм отчётности между собой (PL, BS, CF) и применение на практике, финансовое моделирование, построение долгосрочных финансовых моделей
• Опыт в оценке окупаемости инвестиционных проектов является преимуществом
• Продвинутый пользователь MS Excel, знание базовых функций для обработки массивов данных

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Уровень оплаты труда обсуждаем по итогам интервью
• График работы 5/2, наличие командировок
• Дотации на питание (частичная компенсация)
• Скидки на продукцию компании
• ДМС после прохождения испытательного срока

В маркетплейс финансовых услуг FINION открыта вакансия Ведущий менеджер по работе с ключевыми клиентами.    Компания помогает получить:

• Второе гражданство: Чили, Мексика. Литва, Армения, Киргизия, Румыния, Болгария, Молдавия, Босния и др. страны
• Вид на жительство: Испания, Польша, Черногория, Армения, Нидерланды, Франция, Болгария, Бразилия, Кипр, Сербия, Португалия, ОАЭ, Казахстан
• Шенгенские визы: Венгрия, Италия, Франция, Испания + визы в Англию, США
• Банковские карты стран мира: Казахстан, Киргизия, Узбекистан, Таджикистан, Грузия, США, Испания, Ирландия, Турция
• Другие смежные услуги в различных странах. В том числе услуги по регистрации ООО/ИП

  Вы получите:

• Практический опыт коммуникационных навыков в новой для вас сфере
• Возможность стать частью нового стартап проекта и быть у истоков становления компании
• Возможность быстрого роста до управляющих позиций компании
• Работу в молодой команде

  Цель:

• Продажа услуг компании через проведение консультаций с теплыми клиентами
• Совместное движение к созданию крупнейшего маркетплейса оказываемых услуг

  Обязанности:

• Консультация клиентов по вопросам предоставляемых услуг, преимущественно по получению ВНЖ и Гражданства других стран
• Проведение консультация с клиентами офлайн в офисе, онлайн в ZOOM и других сервисах видео конференций, по телефону
• Доведение клиента до сделки в рамках проведения встречи. Клиент на встречу приходит «теплым», после предварительной работы с консультантом в чате Telegram
• Повторные коммуникации с клиентами после проведения встреч, доведения клиентов до сделки
• Подготовка ежедневных отчетов по встрече с каждым клиентом, отправка отчета по каждому клиенту ответственным консультантам
• Постоянная коммуникация с координаторами, уведомление о необходимости запуска процесса по той или иной услуге, запрос на выставление счет/ссылки для оплаты. Подготовка и отправка договора клиенту
• Работа в Bitrix24

  Требования:

• Опыт продаж в сфере услуг через консультации с клиентами
• Опыт сопровождения клиентов до момента оказания услуг
• Высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, работоспособность, доброжелательность
• Навыки работы с Bitrix24 либо в других аналогичных CRM-системах
• Навыки планирования, выстраивания своего графика, оптимизации процессов и ведения автономной работы

  Условия:

• График 5/2 с 10 до 18
• Оплата оклад + % от сделок, премия от выполнения планов
• Офис в Москва-Сити
• Работа по договору самозанятости. В будущем трудоустройство в штат

В международное digital-агентство Notamedia требуется Директор по продукту.   О компании и роли:

• Notamedia - международное агентство и digital-интегратор - занимает лидирующие позиции на рынке веб- и мобильной разработки, а также внедрения систем автоматизации (CRM, ERP, BI), разработки ПО, интранет-порталов и развития цифрового маркетинга. Уже 18 лет реализует большое число разнообразных проектов как для государственных заказчиков, где в работу вовлечены вторые и третьи лица государства, так и для бизнеса
• Среди клиентов: Минцифры России, Правительство Москвы, IBS, Роскосмос, Министерство Культуры России, Зарядье, Корпорация МСП, Сибур, НЛМК, Capital Group и другие крупные организации
• Компания растёт, а поэтому ищет директора, который будет руководить продуктовой командой по созданию отраслевого туристического портала с серьёзной сервисной составляющей: биржа заявок, календарь событий, гранты, новости и многое другое
• Технологии: Back - Java (Spring 11/14), Python Go. Front - next.js. Gateway API: Gravitee. 95% сервисов на Kubernetes. CI/CD на базе GitLab. Двухнедельные релизные циклы, большие поставки раз в 2 месяца

  Чем предстоит заниматься:

• Считать, защищать и контролировать бюджет команды; следить и обосновывать овертаймы
• Участвовать в формировании бэклога и планировании работ по нему, контролировать ход работ и добиваться выполнения задач у обещанные сроки
• Участвовать в формировании стратегии развития продукта вместе с командой заказчика
• Формировать предложения по продуктовым решениям, определять ключевые метрики для каждого изменения, принимать решение на основании метрик и задач заказчика
• Взаимодействовать с заказчиком (проектная команда + ЛПР на высшем уровне): презентация и защита ключевых артефактов по проекту
• Взаимодействовать с другими командами и специалистами внутри: аналитиками дизайнерами, разработчиками
• Курировать документальное оформления работ (заявки по контракту, отчётная документация по ГОСТ 34 в рамках федеральной системы закупок)
• Отчитываться руководству компании о ходе выполнения плана работ, исполнения бюджета и проблемах (разумеется, с предложением их решения)
• Участвовать в подборе и собеседовании ключевых сотрудников в команду (тим-лиды, C-lvl позиции, ключевые специалисты)

  Ждут от кандидата:

• Высшее образование, предпочтительные направления: IT, менеджмент, экономика
• Опыт управления командами или продуктами от 5 лет
• Отличное владение базовыми инструментами: CJM, дерево метрик, гипотезы, пользовательские интервью, a/b/с тесты
• Опыт работы с проектами/продуктами по госконтрактами и с отчетной документацией по ГОСТ34 для контрактов по 44/223 ФЗ
• Умение выстраивать коммуникацию на разных уровнях взаимодействия
• Умение убеждать, заражать окружающих своими идеями, при этом прислушиваться к мнению команды
• Умение организовывать продуктовую стратегию

  Условия:

• Работа в аккредитованной IT компании = отсрочка, льготная ипотека
• Гибридный формат работы (офис - 2-3 дня в неделю обязательно, выезды на встречу к заказчику)
• Стабильная заработная плата (оклад + квартальная премия)
• Адекватная постановка задач
• Стремятся свести рутину к минимуму благодаря современным проектным методологиям и инструментам разработки
• Опытная команда
• Профессиональный рост и возможность внутреннего и внешнего обучения
• Офис в шаговой доступности от метро Алексеевская

В Страховой Дом ВСК требуется Руководитель направления Аналитики.   Страховой Дом ВСК осуществляет свою деятельность с 1992 года и входит в ТОП-10 компаний — лидеров на рынке страхового бизнеса. В 2020 году Страховой Дом ВСК в четвертый раз стал обладателем престижной награды «Компания года» в номинации «Страховая компания», а также отмечен наградами как привлекательный работодатель.   Обязанности:

• Руководство направлением "Аналитика"
• Сбор, обработка и структурирование данных
• Математический анализ массивов данных, поиск закономерностей и отклонений
• Создание моделей для решения задач и проблем, совершенствование алгоритмов
• Формулировка и проверка гипотез
• Подготовка и визуализация выводов для последующего принятия решений

  Требования:

• Высшее (желательно техническое)
• Не менее 1 года на аналогичной позиции
• Навыки программирования (на любом из языков), знание SQL и навыки работы с базами данных, знание Excel на уровне написания сложных формул и макросов (не макрорекодер), знание программ визуализации, умение построения дашбордов, умение работать с гибкими методологиями создания продуктов (желательно)
• Математический и аналитический склад ума, умение нестандартно мыслить, критическое мышление, умение правильно излагать и доносить информацию, умение выходить из конфликтных ситуаций с наименьшими потерями, умение работать в режиме многозадачности, ответственность и внимание к деталям, готовность принимать решения и брать ответственность за результат, коммуникабельность, креативность, инициативность, стрессоустойчивость, исполнительность

  Условия:

• Оформление по ТК
• График работы с 9-00ч. до 18-00ч., пятница с 9-00ч. до 16-45ч
• Оклад+ежеквартальные премии
• Офис Заречье, Торговая 5/1 м. Говорово, есть парковка
• ДМС со стоматологией с первого дня работы
• Система скидок и льгот на страховые продукты Компании и продукты партнеров
• Корпоративные мероприятия

  Просьба в сопроводительном письме указывать Ваши ожидания по заработной плате.

Вакансия на удаленке.   Студия SINNERS в поиске кандидатов на позицию Senior Art-Director (CG).   SINNERS - дизайн студия, производит статичный и динамичный видео контент для социальных медиа, для интертеймента и классических рекламных форматов, таких как телевизионная реклама, наружная реклама, диджитал и т.д. Основной продукт, локомотив, с которого выросла студия - это анимационный видео-контент, создаваемый при помощи компьютерной графики для рекламных кампаний в интернете и на телевизоре (и корпоративных целей). Могут воплотить продукт под ключ от креатива, сценария до реализации, либо воплотить готовую идею клиента.   Портрет идеального арт-директора: 

• Самостоятельно может разобрать бриф и сформулировать вопросы по задаче клиенту на предмет аудитории, медиа форматов, каналов, бренда, конкурентов, трендов в отрасли и т.д.
• Самостоятельно провести кабинетное исследование (ресерч)
• Самостоятельно оформить свои выводы, придумать идеи с учетом бюджета проекта, собрать свои идеи в презентацию, подготовить муды, скетчи/драфты и защитить на стороне клиента
• Самостоятельно написать продакшн бриф - расширенные таски, калорскрипты, стилфреймы (опционально) и т.д.
• Самостоятельно вести творческий надзор, давать комментарии не с телефона, не только в текстовом формате, а визуально оформлять ошибки и направлять команду
• Знание английского языка от B1 

  Компания ждет от вас: 

• Опыт работы арт-директором на CG проектах
• Наличие работ в портфолио с похожей стилистикой 

  При отклике просят оставлять свои ссылочки на портфолио и контакт для связи (ник телеграмм, не номер телефона).

В ведущий ИТ-интегратор Гринатом (Росатом) открыта вакансия Региональный менеджер по кадрам.   Компания Гринатом это многофункциональный центр обслуживания предприятий Госкорпорации "Росатом". Компания является крупнейшим работодателем в России. В компании работают 6000 сотрудников в 17 филиалах по всей стране. Входят в ТОП-3 лучших ИТ-работодателей России 2020 по рейтингу Хабр Карьеры и занимаем 1-е место в рейтинге hh.ru.   Обязанности:

• Организация, контроль, аудит работы кадровых специалистов на закрепленных предприятиях по процессам кадрового администрирования. Общее количество кадровых администраторов 30-40 человек
• Взаимодействие со Службами управления персонала обслуживаемых предприятий
• Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников
• Обеспечение взаимозаменяемости персонала
• Участие в проектах по оптимизации и цифровизации процессов по кадровому администрированию

  Требования:

• Образование высшее
• Опыт работы в области кадрового администрирования от 3 до 6 лет
• Опыт управления коллективом от 10 человек
• Ответственность
• Умение работать в команде
• Лидерство
• Коммуникабельность
• Нацеленность на результат

  Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Пятидневную рабочую неделю, выходные суббота и воскресенье. График работы с 9.00 до 18.00. Работу на территории компании-заказчика
• Гарантированную "белую" заработную плату. Каждый год индексируют оклад + по результатам процедуры оценки персонала
• ДМС: возможность бесплатно пользоваться медицинскими услугами частных клиник города, в том числе по стоматологии. Возможность купить полис на мед. обслуживание для членов семьи по корпоративной скидке
• Оплачивают отдых детей сотрудников в летних оздоровительных лагерях (90% стоимости) и отдых самих сотрудников в санаториях и домах отдыха (от 20 до 100% стоимости)
• Подарки детям сотрудников к Новому году, первоклассникам к 1 сентября

В Трубную Металлургическую Компанию открыта вакансия Начальника управления по работе с инвесторами (IR).   Обязанности:

• Участие в координации работы Управления по связям с инвесторами, планирование мероприятий и составление периодических отчетов о работе управления
• Подготовка и распространение информационных сообщений (пресс-релизы) Компании на русском и английском языках
• Подготовка и регулярное обновление презентационных и публичных материалов для инвесторов, аналитиков, инвестиционных банков и прочих сторонних пользователей
• Подготовка и регулярное обновление материалов, предназначенных для инвестиционного сообщества, на корпоративном сайте Компании
• Организация и координация роудшоу, мероприятий для аналитиков и инвесторов, дня инвестора и других мероприятий и встреч
• Взаимодействие с аналитиками инвестиционных банков, представителями институциональных инвесторов, рейтинговых агентств, подготовка информации по их запросам
• Участие в подготовке Годового отчета
• Участие в сделках по привлечению капитала на фондовых рынках: участие в подготовке Проспекта эмиссии, презентационных материалов, проведение встреч с потенциальными инвесторами в рамках размещения ценных бумаг, взаимодействие с представителями инвестиционных банков, рейтинговых агентств
• Проведение внутреннего анализа операционной деятельности Компании и информации для выполнения коммуникаций с инвесторами;
• Проведение анализа финансовых моделей Компании, построенных аналитиками и инвесторами
• Проведение сравнительного анализа Компании с конкурентами с точки зрения оценки рынка, динамики капитализации, мнения инвесторов и т.д.
• Осуществление реализации плана мероприятий в области ESG в части подготовки презентационных и аналитических материалов для инвесторов, получения и поддержания ESG рейтингов, участия в привлечении ответственного/зеленого финансирования

  Требования:

• Опыт взаимодействия с институциональными инвесторами
• Хорошие навыки анализа финансовой отчетности по международным и российским стандартам
• Опыт проведения оценки финансового состояния компаний и подготовки аналитических обзоров по операционным и финансовым показателям
• Высшее профессиональное образование по направлению экономика и финансы
• Опыт работы в финансовом / инвестиционном департаменте или департаменте по работе с инвесторами в крупной компании / инвестиционном банке / консалтинговой компании от 3-х лет
• Свободное владение английским языком
• Уверенное владение офисными программами (Word, Excel, Power Point), опыт работы с программами и базами данных Bloomberg
• Высокие коммуникативные навыки, высокий уровень самоорганизации, умение работать в условиях ограниченных сроков и в режиме многозадачности, стрессоустойчивость

  Условия:

• Работа в крупном металлургическом холдинге
• Официальное оформление, соблюдение ТК РФ
• График работы с 9.00 до 18.00, пятница до 16.45
• Бесплатное обучение по программам Корпоративного университета ТМК2U
• Отличный соц. пакет, включающий ДМС, компенсацию питания, корпоративный фитнес, полностью или частично оплачиваемые путевки в санатории Сочи, Архыза для сотрудников и их семей
• Заработная плата полностью "белая" (ее уровень обсуждается индивидуально с успешными кандидатами)

В компанию-производитель горно-шахтной техники АРМЗ Горные машины ищут Руководителя PR-направления.   АРМЗ Горные машины - предприятие Уранового холдинга АРМЗ Горнорудного дивизиона Госкорпорации Росатом, осуществляет производство горно-шахтной техники. Высокотехнологичная горно-шахтная техника производится под отечественным брендом ARGO.   Ваши задачи в команде:

• Работа с личным брендом руководящего состава: грамотно выстроенная стратегия публичности первых лиц
• Повышение узнаваемости и поддержка имиджа, генерация информационных поводов
• Разработка и постоянное усовершенствование PR-стратегии компании, развитие международного направления по работе PR
• Планирование информационной поддержки бренда, организация и управление взаимодействием со СМИ и пресс-службами, государственных органов, в том числе, копирайтинг
• Повышение узнаваемости и поддержка имиджа компании, генерация информационных поводов
• Умение формулировки задач и поиск агентств/подрядчиков/блогеров и т.п.
• Поиск и развитие новых партнеров для ко-промо активностей
• Организация и проведение выставок/мероприятий
• Ведение социальных сетей

  Ожидания от кандидата:

• Креативное понимание процессов - опыт работы на аналогичной должности
• Наличие реализованных идей/проектов
• Умение направлять и управлять командой
• Самостоятельность и многозадачность

  Компания предлагает:

• Комфортный офис в центре столицы
• Сильную социальную поддержу (полный соц пакет)
• Возможность построения экспертной карьеры
• Официальное трудоустройство
• Перспективы роста и финансовую мотивацию согласно результатам и заслугам
• Идейный коллектив и амбициозную Команду
• Срочный договор на полгода с возможностью перехода на постоянное место работы