Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Сбербанк ищет опытного, самостоятельного Владельца продукта на проекты по автоматизации взаимодействий с государственными органами: электронный документооборот с государственными органами в рамках исполнения федеральных законов, автоматизация исполнения запросов государственных органов.   Функциональные обязанности: Управление группой продуктов электронного документооборота и развитие функционала продуктов
Проведение анализа рынка для выявления возможностей новых интеграций с государственными органами, оценка эффектов для банка и барьеров входа
Анализ бизнес-процессов по своим продуктам для выявления возможностей оптимизации процессов
Управление командой разработки, организация удалённой работы команды, проведение Agile-церемоний: планирование, стендап, демо, ретро
Формирование бэклогов продуктов с учётом бизнес-требований, требований архитектуры и кибербезопасности, составление дорожных карт развития продуктов
Оценка трудозатрат команды на доработки функционала продуктов
Согласование требований к доработкам автоматизированных систем
Участие в тестировании разработанного функционала продуктов
Проведение приёмо-сдаточных испытаний продуктов
Сбор и анализ обратной связи от пользователей в ходе приемо-сдаточных испытаний
Взаимодействие со смежными командами разработки для включения синхронных доработок в бэклоги, взаимодействие с заказчиками и стейкхолдерами
Решение инфраструктурных вопросов по своим продуктам: заказ разработки архитектурных решений, сетевых схем, заказ оборудования, оформление заявок на сетевые доступы и выпуск сертификатов электронной подписи и шифрования, оформление организационно-распорядительных документов о запуске функционала продуктов в эксплуатацию
Выполнение метрик производственного процесса, выполнение квартальных целей
Поддержание значений КПЭ на целевом уровне   Основные требования: Опыт работы на позиции Владельца продукта, Тим-лида, Delivery-лида, Руководителя проектов в ИТ-компании или финансовой организации (банк, страховая компания)
Опыт управления командой разработки по Agile
Опыт организации электронного документооборота с государственными органами;
Опыт работы в интеграционных проектах, знания в области построения интерфейсов взаимодействия между автоматизированными системами
Понимание принципов реляционных СУБД, знание XSD схем
Профессиональный уровень работы с людьми и с документами
Навыки подготовки презентаций о результатах развития продуктов
Стрессоустойчивость
Системное мышление
Умение работать в режиме многозадачности
Коммуникабельность, умение работать в команде, умение четко формулировать свои мысли, умение отстаивать свои решения и позицию команды
Высокий уровень самоорганизации и самодисциплины
Желателен опыт участия в интеграционных проектах с госорганами через СМЭВ 3
Высшее образование   Условия: Работа в крупнейшем банке России
Трудоустройство согласно ТК РФ
Регулярное корпоративное обучение
ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.

PREMIER — это видео платформа с самым большим количеством эксклюзивного контента собственного производства, главными телевизионными сериалами, шоу и фильмами без рекламы. Сейчас компания находится в поиске опытного Project manager.   Обязанности: Ведение внутренних и внешних коммуникаций; Ведение и разработка форм отчетности по проектам; Подготовка презентаций; Административная поддержка деятельности отдела; Контроль сроков и качества выполнения работ по проекту; Взаимодействие с внешними подрядчиками и смежными департаментами внутри компании.   Требования: Опыт работы управления проектами; Человек-система; Умение контролировать проекты; Умение работать с большим объемом информации; Внимательность, коммуникабельность.   Условия: Оформление по ТК РФ; Работа в крупнейшем холдинге России; Дружная команда профессионалов; Добровольное медицинское страхование; Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом.

Ведущая платформа по карьерному развитию Changellenge в поиске Senior Project Manager.   Чем предстоит заниматься: Ведением клиентских проектов в сферах Graduate Marketing & Graduate Recruitment под ключ: от создания концепции и подхода к отбору, до реализации процесса отбора и сбора ОС с кандидатов по стажировке / лидерской программе / программе найма; Day-to-day коммуникация с внутренними и внешними клиентами. Каждый из клиентов уникален и сотрудники должны ежедневно проявлять заботу о них таким образом, чтобы работа с Changellenge для них была максимально комфортной и эффективной; Ведение внутренней и внешней отчетности: подготовка отчетных презентаций, отчетов по тендерам, формирование проектного IC и пула улучшений по итогам проекта.   Вы подходите на роль, если: Имеете опыт самостоятельной реализации проектов (причем лучше, если есть опыт одновременной реализации 3-5 проектов) от 1 года в агентстве / крупной корпорации; Умеете находить подход к людям, и любите это делать; Владеете базовым пониманием маркетинга (GA, ЯМ, AIDA, понимание того, как строится маркетинговая воронка и знание ключевых маркетинговых показателей (например, CTR, CR, CPL); Принимаете решения, основанные на данных, используете в работе правило Парето, матрицу Эйзенхауэра, матрицу влияния; Обладаете уровнем английского от Upper-Intermediate; Нацелены на результат на все 150% и не боитесь ошибаться.   Будет круто, если вы: Имеете опыт в разработке продукта или проходили профильные курсы по Product Ownership или Customer Development: от GoPractice до Замесина; Имеете несколько успешных кейсов по работе с клиентами.

В Сбербанк требуется Product Owner (массовая персонализация). Направление занимается подготовкой и предоставлением данных для проведения кампаний продаж, информационных рассылок, аналитики и построения моделей в сегменте розничных клиентов Сбербанка.   Обязанности: Формирование стратегии развития продукта Управление бэклогом команды Участие в планировании стрима с целью подтверждения приоритетов и уточнения требований Подготовка отчетов и презентаций по работе команды Сбор и анализ требований бизнес — потребителей по получению новых данных, оценка наличия данных, сложности, рисков, декомпозиция задач Организация проведения анализа и оценки качества данных в новых источниках (внешних и внутренних) Проектирование и разработка витрин данных Разработка и внедрение эффективных методик контроля качества данных Мониторинг и оптимизация процессов загрузки, преобразования данных и сборки витрин Разработка автоматизированных инструментов процессов обработки данных Предоставление экспертной поддержки внутренним потребителям по вопросам, связанным с использованием данных Описание фичей, подготовка требований для смежных команд, разработка спецификаций и технической документации Участие в интеграционных проектах нескольких команд   Требования: Общий стаж работы не менее 5 лет Высшее техническое образование Отличное знание SQL и современных промышленных СУБД Знание теории и практики организации хранилищ данных Развитые аналитические способности, системное мышление Опыт проектирования и разработки витрин данных Умение работать в команде Умение выдерживать сроки Развитые soft skills Опыт промышленной разработки / внедрения и тиражирования решений по работе с данными (хранилища, витрины) в роли руководителя группы разработки / PO от 1,5 лет   Будет плюсом: Знакомство с технологиями bigdata Знание Hadoop, опыт работы с Hive, SPARK Знание розничного банковского бизнеса Опыт подготовки данных для моделирования / специфику работы DS   Условия: Достойная заработная плата (оклад + внушительные премии)
Социальный пакет (ДМС)
Бесплатный спортзал
Бесплатная подземная парковка на 1000+ мест
Полный рабочий день, но гибкий график работы (можно выбрать режим начала работы в промежутке 7:00 — 10:30)
Возможность посещения конференций, обучения и сертификации за счет компании (в т.ч. Английский язык)
Программа льготного кредитования в Сбербанке
Дисконт-программы от множества компаний партнеров
Возможность принять участие в других крупных и уникальных проектах.

В GeekBrains открыта роль Руководителя команды массового найма.   Задачи:
Организация и самостоятельный подбор в команду коммерческого департамента (сейлзы, чат поддержка);
Построение системы регулярного найма: воронки, реклама, холодный поиск;
Проведение групповых собеседований, контроль оформления и выхода сотрудников;
В команде сразу будет 1 рекрутер, дальше можно будет расширять по необходимости.   Требования:
Опыт в массовом найме от двух лет;
Уверенное владение инструментами масс найма, понимание как строится воронки привлечения;
Готовность 70% времени заниматься самостоятельным поиском;
Ориентация на результат.   Условия:
Официальная зарплата;
Гибкий график работы;
Бонусы и скидки от партнеров;
Офис в центре города;
ДМС;
Профессиональная команда.

GetBlogger — IT-компания, которая автоматизирует процесс размещения рекламы у тысяч блогеров на собственной PaaS-платформе. В связи с активным ростов компания ищет в свою команду Руководителя направления продаж медийных кампаний (направление охват).   Ожидания компании: Имеете опыт агентских продаж рекламы B2B в секторе FMCG и/или фарма Общаетесь с компаниями-рекламодателями на уровне руководителей маркетинговых и коммерческих подразделений Готовы объяснять крупному бизнесу, почему размещение у микроинфлюенсеров гораздо более выгодно, чем реклама по TV Обладаете рабочей базой контактов в отраслях, перечисленных выше (дайте об этом знать в сопроводительном письме) Пришлете пару своих кейсов с цифрами по своим сделкам (тоже в сопроводительном письме)   Что нужно делать: Развивать направление «Охват» в ГетБлоггер: прокачивать команду на высокий результат, налаживать процессы и связи
Проводить телефонные переговоры, презентации и личные встречи с клиентами — одному и с командой
Составлять планы и прогнозы, вносить коррективы, подводить итоги (в цифрах)   Предложение: Интересные профессиональные вызовы и челленджи, в условиях тотальной поддержки и обеспечения необходимыми ресурсами и инструментами
Рост вместе с проектом GetBlogger
Команду, которая вовлечена в проекты, знает в чем заключается наш бизнес и с радостью делится знаниями и помогает новым сотрудникам
Светлый просторный офис в центре: 15 мин от м. Павелецкая / Пролетарская / Крестьянская Застава
Оформление по ТК РФ и белую заработную плату: фикс (обсуждается) + ежемесячные бонусы (совокупный доход на руки 350 000 — 500 000+ net).

В Медицинский центр Управления делами Мэра и Правительства Москвы требуется Начальник отдела продаж.   Обязанности: Управление отделом продаж по реализации санаторно-курортных путевок; Взаимодействие со смежными подразделениями; Взаимодействие с агентами; Обеспечивать загрузку структурно / обособленных подразделений; Разрабатывать стратегии продвижения санаторно-курортного и оздоровительного продукта.   Требования:
Высшее образование;
Практический опыт работы руководителем в сфере продаж не менее 3-х лет;
Опыт работы в туристическом бизнесе обязателен;
Знание и применение на практике инструментов управления персоналом;
Умение вести переговоры;
Уверенный пользователь ПК (Интернет, E-mail, Word, Excel, 1С);
Внимательность, ответственность, грамотность;
Умение работать с людьми;
Коммуникабельность, инициативность, порядочность, пунктуальность.   Условия: Работа в районе м. Китай-город;
Официальное оформление по ТК РФ;
Полный соц. пакет.

Международная компания SharpLase, производитель и разработчик лазерных систем,  объявляет конкурс на позицию Руководителя отдела продаж.   Задачи: Основная задача — управление и повышение результативности отдела продаж; Формировать и тестировать новые тактики и стратегии продаж;
Совершенствовать скрипты продаж, вести базу знаний;
Обучать менеджеров на ежедневной основе;
Контролировать выполнение ежемесячного плана по встречам и продажам;
Дожимать сделки менеджеров, когда это необходимо;
Контролировать ведение CRM Битрикс24 и качество переговоров;
Анализировать воронку продаж;
Обеспечивать выполнение поставленных планов и много зарабатывать.   Если Вы: Отличный управленец и готовы это доказать на деле;
Умеете обучать менеджеров и доводить их до результата;
Свое утро начинаете с анализа CRM и воронки продаж;
Обладаете системным мышлением;
Намерены «играть в долгую» и серьезно вкладываться в свой отдел и клиентов;
У Вас есть результат, которым Вы гордитесь и готовы его подтвердить.   Компания готова предложить: Работу в международной стремительно развивающейся в России и мире компании;
Прозрачную систему мотивации (оклад + KPI + % от продаж);
Классный, инновационный продукт и довольных клиентов;
Карьерный рост до Исполнительного директора;
Официальное трудоустройство;
Амбициозные цели, работу на результат и отличную команду.

Крупнейшее мероприятие в сфере образования России Московский международный салон образования в поиске Руководителя отдела продаж.   Обязанности: Систематизировать и администрировать работу менеджеров
Прослушивать звонки менеджеров и ежедневно совместно работать над повышением качества работы менеджеров
Увеличить объем продаж
Проведение планерок, собраний, совещаний
Выполнение плана по продажам
Планирование мероприятий по увеличению выручки
Участие в сложных переговорах
Управление портфелем клиентов
Личные продажи по запросу руководителя, либо для примера и обучения менеджеров
Контроль качества ведения переговоров и написания ком. предложений
Система ведение отчетных документов по сайту, СRM, IP Телефония – утверждение у руководства и ведение отчетности
Оценка эффективности персонала
Подбор и обучение сотрудников   Требования: Образование высшее (экономическое или управленческое)
Опыт работы на руководящей должности от 2 лет
Аналитические способности
Успешный опыт Внедрения CRM-системы
Активная жизненная позиция
Уверенное пользование компьютером (MSOffice, Internet), CRM, оргтехникой   Условия: График работы: 5/2 с 10.00 до 19.00
Мотивация: на испытательный срок: оклад + премия за выполнение KPI, после испытательного срока: оклад + премия за выполнение KPI + % + мотивация
Оплата мобильной связи, оплата транспорта
Оформление по ТК.

Компания Белнефтехим-РОС является дочерним предприятием государственного концерна РБ и крупнейшим поставщиком белорусской химической продукции на территории РФ. Компания приглашает на работу Руководителя отдела реализации ЛКМ.   Обязанности: Реализация продукции производства ОАО «Лакокраска» г. Лида РБ (ангидрид фталевый, смола алкидная, лакокрасочные материалы); Самостоятельное ведение ключевых клиентов компании, выстраивание долгосрочных и плодотворных отношений с новыми клиентами; Составление аналитической отчетности по продажам отдела, клиентов и конкурентов; Ведение деловой переписки с производителем и управляющим концерном; Прогнозирование реализации продукции; Поиск альтернативных производителей продукции, анализ рынка, маркетинг, участие в выставках; Реализация внеплановых товарных позиций; Недопущение просроченной дебиторской задолженности.   Требования: Знание российского рынка лакокрасочных продуктов (производители, конкуренты, покупатели); Знание лакокрасочных продуктов (их технические характеристики, сферы применения, основные потребители); Умение работать в условиях многозадачности и аккумулироваться в стрессовых ситуациях; Хорошо развитые навыки деловой переписки; Грамотная речь; Опыт работы в сфере продаж лакокрасочных материалов от 5 лет; Управленческий опыт от 3х лет; Высшее образование; Уверенный пользователь программ: Microsoft Office, 1С Торговля 8,2; 8,3; Развитые управленческие компетенции и навыки ведения сложных стрессовых переговоров.   Условия: Компания гарантирует соблюдение всех норм трудового законодательства; Высокий и постоянно растущий уровень дохода (широкая линейка премий и компенсаций): — премии по результатам работы месяца, квартала, года, индексация заработной платы 1 раз в 6 месяцев; — 1 раз в год к отпуску выплачивается материальная помощь к отпуску в размере до 1 оклада; — предоставляется 3 дня дополнительного отпуска (за ненормированный рабочий день); — предусмотрена надбавка за стаж работы в компании; Место работы находится в 10 минутах от ст. м. Дмитровская в современном бизнес центре с магазинами и ресторанами на территории; График работы: пн-чт 9:00-18:00, пт 9:00-16:45; В компании предусмотрен деловой дресс-код; Возможны непродолжительные командировки.