Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Ведется поиск Главного финансового директора в многопрофильный холдинг.   Задачи:
• Стратегическое планирование;
• Установка внутреннего контроля в компании;
• Управление рисками: увеличение EBITDA с минусового уровня;
• Контроль управленческого учета (правильность, полнота, прозрачность);
• Разработка пакета отчетности, который позволит раскрыть все конкретные проблемы и основные достижения руководства компании;
• Управление финансово-бухгалтерской командой (главный бухгалтер, финансовый менеджмент, бухгалтер и финансовый департамент).
• Вовлечение бизнес направлений компании (склады, сортировочные терминалы, сервисы доставки и отделы головного офиса) в осуществление стратегии компании, бюджетной ориентации;
• Бюджетирование на основе достижения целей;
• Разработка системы прогнозирования реализации бюджета по направлениям бизнеса (P & L, отчеты об исполнении и т.д. ).

Группе компаний МДМ нужен Коммерческий директор.   Компания является одним из известнейших поставщиков фурнитуры для мебели на Российском рынке.   Какие задачи стоят перед кандидатом?
• Проведение анализа динамики и технологии продаж, определение ключевых показателей эффективности продаж в целом, выработка предложений по повышению объёма продаж.
• Определение потребности экономических и финансовых ресурсов совместно с ГД и ФД для развития продаж в соответствие с целями бизнеса.
• Аудит производственных, складских и финансовых процессов, влияющих на уровень и развитие продаж, выработка предложений по их оптимизации совместно с ГД и ФД.
• Оптимизация бизнес-процессов прохождения производственных и товарных заказов от закупки до отгрузки конечному покупателю.
• Внедрение системы оценки эффективности менеджеров продаж (ключевые показатели оценки)
• Внедрение системы обучения и повышения квалификации менеджеров продаж, в т.ч. в части ввода новых сотрудников.
• Создание благоприятной и рабочей атмосферы в коммерческих подразделениях и их взаимодействии с остальными подразделениями компании.
• Внедрение системы обучения и повышения квалификации персонала коммерческого департамента
• Повышение эффективности и уровня конверсии заказов по менеджерам продаж в соответствие с общим результат продаж.   Что требуется от кандидата?
• Отличное знание технологии продаж, опыт построения и развития системы продаж в разных каналах сбыта.
• Опыт автоматизации бизнес-процессов и внедрения ИТ-решений в целях повышения продаж: CRM, интернет продажи, продажи через онлайн-площадки.
• Высшее экономическое, желательно MBA образование.
• Успешный опыт выстраивания эффективного взаимодействия со смежными подразделениями компании.
• Сильные лидерские и коммуникативные качества.
• Желателен опыт работы с маркет-плейсами и работа в компаниях онлайн-продаж.   Что предлагают?
• Оклад 250 000 руб. на руки + KPI (заработная платы высокая оговаривается по результатам собеседования с успешным кандидатом);
• График – 5/2; с 9.00 до 18.00;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (полностью белая заработная плата);
• Компенсация проживания (по договоренности);
• Комфортный офис с дружной командой профессионалов.

Нужен Главный бухгалтер на предприятие в области добычи.    Что необходимо делать?
• Организация полного цикла ведения бухгалтерского и налогового учетов компании;
• Составление консолидированной финансовой отчетности в установленные сроки;
• Взаимодействие с гос. органами;
• Формирование команды – найм, адаптация, обучение.   Что требуется от кандидата?
• Знание особенностей БУ и налогообложения в недропользовании, разведке и добычи обязательно.   Что предлагают?
• Доход: до 250 net + бонус.
• Аренда квартиры для релоцированных сотрудников предоставляется Компанией.

В финтех-компанию ищут сильного Business Development Director-а с опытом работы в карточном процессинге.   Условия: Уровень зп от 200к — 500к.

Ищут Директора по продажам в российскую FMCG компанию (food) в ЮФО.   Задачи:
• Выполнение целей продаж (sell in, sell out) на своей территории.
• Представленность продукции Компании на своей территории.
• «Уходимость» продукции с «полок» все каналов продаж (off-take) на своей территории.
• Выполнение цели по маржинальному доходу продаж по своей территории.
• Разработка и реализация стратегии продаж Компании на территории, в т.ч.: планов и проектов коммерческого развития по увеличению объема и маржинального дохода продаж, представленности и уходимости на основе понимания потребителя, конкурентного окружения, специфики партнеров, а также сильных и слабых сторон компании;
• Поиск новых партнеров и клиентов на закрепленной территории;
• Осуществление достижения основных коммерческих договоренностей с ключевыми (по Парето) клиентами территории (сети, дистрибуторы), а также организация и контроль их реализации.
• Анализ и контроль ключевых рыночных и экономических показателей и их динамики по своей зоне ответственности, а также по результатам анализа формирует необходимые корректировки в планы проектов и задач.
• Осуществление операционного управления подчиненными (сотрудники продаж + административно территориальные аналитики, служба клиентского сервиса, маркетологи и служба мерчендайзинга).
• Бюджетирование (планирование и контроль бюджета) деятельности территориального подразделения продаж.   Требования:
• Высшее образование
• Опыт управления продажами от 5 лет (производитель, дистрибутор)
• Опыт создания и руководства успешной команды
• Опыт работы с разными каналами продаж (традиционная розница, федеральные и локальные сети)
• Отличное знание рынка региона (ОКБ и АКБ по каналам сбыта, основные федеральные, локальные сети и специфика работы с ними)
• Лидерские качества
• Стратегическое, системное мышление
• Целеустремленность и работа на результат   Условия:
• ЗП от 300 тыс руб.

Ищут Директора по маркетингу в стартап-проект известного бренда. Компания производит продукты питания.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Приглашают к сотрудничеству Директора по закупкам и логистике в компанию-производитель газоразделительного оборудования Грасис.   Задачи: В подчинении 35 чел.: закупки, ВЭД, логистика, склад. Закупки под проекты. Организация и оптимизация работы департамента.   Ожидают: Образование высшее (техническое, экономическое, профильное). Опыт работы обязателен.

Позиция в глобальной ритейл-компании для Финансового контролера.   Условия: Москва, 320К + бонус 15% от года, ДМС, страхование жизни, компенсация питания.
Уровень «Директор макрорегиона минус 2».   Задачи: Сверхзадачи: отчётность, прогнозирование, бюджетирование.
Масштаб — 27 гипермаркетов в РФ + офис.   Что должно быть обязательно: Отличное знание Hyperion, SAP, Excel (особенно), Power Point. Рабочий язык — английский.
Что будет плюсом: BI — софт.
Смотрят кандидатов с релевантным опытом из крупного ритейла, принципиально наличие большого количества SKU и склада. В идеале — DIY.   Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Компания ВОСТОК-ЗАПАД является лидером российского рынка поставщиков продуктов питания. Сейчас компании нужен Директор филиала.   Компания занимает 7-е место в ТОПе РБК «50 быстрорастущих компаний России».   Задачи:
Реализация сбытовой политики филиала, направленной на увеличение оборота, маржинальной доходности;
Управление продажами филиала (FMCG, продукты питания);
Развитие качественной и количественной дистрибуции, увеличение доли рынка;
Продвижение на рынок новых брендов, расширение АКБ;
Управление ценообразованием;
Разработка и внедрение стандартов работы;
Повышение эффективности работы отделов продаж;
Выполнение плановых финансовых показателей, уровня сервиса и SLA;
Персональная ответственность за работу с ключевыми клиентами;
Управление и развитие персонала.   От вас:
Эффективный опыт управления продажами в крупных федеральных или международных компаниях с динамичными и быстрыми бизнес-процессами (FMCG, дистрибуция) от 5 лет ;
Опыт управления персоналом от 100 чел;
Сильный коммерсант, харизматичный лидер, эффективный переговорщик, грамотный управленец, умеющий быстро адаптироваться.   Предложат:
Рост и развитие в крупной и быстроразвивающейся Компании — лидере рынка;
Интересный и драйвовый функционал, сильная команда единомышленников, привыкших быть победителями;
Конкурентоспособная «белая» заработная плата, уровень которой обсуждается;
Гарантии соблюдения ТК РФ, ДМС.

В иностранную компанию по предоставлению услуг и консалтинга ищут Финансового контролера.   Ожидания: Высшее экономическое образование, опыт работы в иностранных компаниях сектора услуг (консалтинг, банкинг, юр услуги) от 3-5 лет, свободный английский.   Обязанности: Управленческая отчетность, IAS/GAAP (в основном, expenses adjustments), автоматизация учета, планирование.   Условия: Зарплата — 250-300к в месяц.