Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Разыскивается Руководитель креативных и визуальных проектов для работы в команде курорта «Mriya Resort & SPA».   Задачи: Разработка концепций новых объектов индустрии гостеприимства и развлечений: бизнес-стратегия (анализ рынка, финансовая оценка), креатив и визуал Управление проектами (новые объекты индустрии гостеприимства и развлечений) от идеи до реализации с точки зрения опыта гостя, архитектуры и наполнения, включая авторский надзор строительства Управление визуальными проектами: событийный декор, разработка архитектурных концепций, визуальные решения Управление проектными командами   Идеальный кандидат: Умеет создавать креативные концепции, презентации, сюжеты, сценарии Умеет формировать бюджет и управлять им Имеет опыт реализации проектов в качестве лидера: от создания концепции (презентация, сценарий, мудборы, дизайн-проекты, сценариев) до запуска (проведение мероприятия/ запуск продукта, получение обратной связи и оценка) от 2 лет Имеет опыт управления командой Умеет и готов работать в условиях стресса и многозадачности   Условия: Работа в премиум курорте мирового уровня Масштабный проект с интересными задачами Конкурентная заработная плата, расширенный соц.пакет + компенсация проживания и переезда в Крым.   Отклик на вакансию через Телеграм

Timeweb ищет Head of HR, который будет растить компанию — лидера рынка ИТ, задавать высокую планку и строить команду, которая восхищает и вдохновляет.   Задачи: Организовать найм лучших, построить систему и сделать так, чтобы в компании была сверхсильная команда, сворачивающая горы. Рулить продвижением HR-бренда. Сделать так, чтобы была очередь на вход в компанию, а про корпоративную культуру слагали легенды и делились из уст в уста. Развивать культуру: поддерживать и продвигать ценности. Сделать так, чтобы видели довольных и эффективных сотрудников и ноль бюрократии. Менять оргструктуру и культуру там, где это нужно, уверенно и быстро. Помогать руководителям растить себя и своих сотрудников. Быть центром притяжения людей, решать проблемы, чувствовать настроения и делать так, чтобы и руководители и сотрудники были счастливы и эффективны.   Ждут: Подтвержденный опыт и личные результаты по всему спектру HR задач в IT сфере. Опыт преобразований критически важен. Невероятная эмпатия и внутренняя энергия. Уметь и хотеть добиваться результата. Видеть всю картину, а не ее кусок. Ноль бюрократии и сверхгибкость: лучше сделать сейчас, чем написать стратегию. Уметь считать. Желание вкладывать и строить великое.   Что предложат: Продуктовая технологическая IT-компания, в тройке лидеров отрасли, социально значимые продукты. Развитие и рост. Прямое подчинение CEO, нет сложной иерархии. Белая компания с официальным трудоустройством и всеми преимуществами IT-компании: гибкий график, дополнительные бонусы после испытательного срока. Зарплатная вилка 150 000 -250 000 на руки.   Отклик на вакансию через Телеграм

Почта России в поиске Руководителя отдела аналитики продаж.   Обязанности: Руководство и контроль деятельности работников отдела (20 сотрудников + филиалы);
Создание и поддержка процесса планирования, бюджетирования, анализа отклонений фактических данных от плановых в разрезе филиалов, видов деятельности, ключевых клиентов;
Развитие автоматизированных информационных систем в части коммерческого учета и связанных областей, с целью выстраивания понятной, прозрачной и удобной системы аналитики и отчетности;
Проработка и внедрение инициатив, направленных на повышение доходов Макрорегиона Северо-Запад от прочих коммерческих услуг (продуктовых и продаж);
Сбор и анализ информации о коммерческой деятельности Макрорегиона Северо-Запад по направлению почтового бизнеса;
Предоставление отчетности о деятельности отдела в установленные сроки.   Требования: Высшее образование;
Аналогичный опыт работы от 5-ти лет, на руководящей должности — от 1-го года;
Знание законодательства РФ в сфере закупок;
Опыт бюджетирования и порядка разработки годовых планов;
Опыт работы с бухгалтерским учетом;
Опыт разработки эффективных бизнес-планов;
Знание порядка ценообразования в сфере коммерческой деятельности;
Понимание специфики бизнеса;
Уверенный пользователь прикладных программ: MS Office, Visio, PowerPoint
Уверенный пользователь 1С;
Личные качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость.   Предлагают: Работу в крупной и стабильной компании, являющейся лидером на рынке почтовых услуг;
Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации;
Профессиональный рост и развитие вместе с проектами компании, в команде профессионалов и единомышленников;
Социальные гарантии и льготы, официальное оформление согласно трудовому законодательству РФ.

PR-агентство JuneJuly, которое специализируется на работе в Fashion, Beauty и Lifestyle сегменте, открывает вакансию PR-менеджер.   Среди клиентов есть такие бренды как Yves Saint Laurent, Lancome, Armani, L’oreal, Estee Lauder, Stockmann, Tiffany, Darvol и многие другие.   Обязанности: Ведение комплексных коммуникационных проектов агентства
Разработка PR и маркетинговой стратегии
Работа со СМИ (Fashion, Beauty и Lifestyle), в т.ч. организация интервью, пресс-туров, приглашение на пресс-мероприятия, инициирование публикаций
Организация специальных проектов, работа с лидерами мнений: поддержание контактов, привлечение их к участию в проектах
Мониторинг и подготовка необходимых отчетов и аналитических материалов
Подготовка PR-текстов разных форматов (пресс-релизы, комментарии, статьи, интервью)
Ежедневная работа с клиентом, координация и самостоятельная реализация активностей
Контроль документооборота в рамках проекта   Требования: Высшее образование (PR, журналистика, маркетинг)
Опыт работы в области коммуникаций в сегменте Fashion, Beauty и Lifestyle от 1 года
Налаженные связи с профильными журналистами, fashion-редакторами, стилистами lifestyle и глянцевых медиа, блогерами и представителями fashion-сообщества как плюс
Понимание как работает PR в digital
Английский язык — не ниже Upper-Intermediate (коммуникация с зарубежными брендами)   Условия: Комфортный и стильный офис около м. Чеховская
Возможность карьерного и финансового роста
Бонусы по результатам успешно проведенных проектов
Интересные и разнообразные проекты, клиенты — крупные российские и западные бренды
Дружный и креативный коллектив
ЗП по результатам собеседования.

​Главный туристический комплекс в Суздале и Skillbox объявили конкурс для дизайнеров.   Задача: Создать удобную навигацию по большой территории Гостиничного комплекса в Суздале. Сейчас навигация есть, но она очень запутанная. Таблички-указатели не сочетаются между собой, а на карте не хватает всех построек.   Хотят, чтобы участники конкурса создали единую систему, которая будет: ⁃ показывать все услуги, которыми можно воспользоваться
⁃ помогать гостям найти комплекс и освоиться на его территории
⁃ передавать историческую память места
⁃ связывать постройки разного периода между собой и включать элементы существующего дизайна (логотип, шрифт, основные цвета)   Условия: — победители получат сертификаты на обучение и бесплатный отдых в гостинице.   Приём заявок до 10 июля.

В e-commerce платформе WOWGoods открыта вакансия Руководителя внутреннего медиабаинга.   Вы точно справитесь, если: Имеете опыт управления командой более 1-2 лет от 7 человек (в том числе, обучение, развитие, мотивация сотрудников); Обладаете экспертизой и глубоким пониманием интернет продаж в товарной вертикали (как строится воронка, пользовательский путь, конверсия); Имеете доказанный опыт кратного роста бизнес-метрик от года к году; У вас есть глубокое понимание всех каналов работы с трафиком (CPC, CPM, CPA, Media и т.д.) их особенностей, ключевых KPI, подходов к оптимизации.   Основные задачи: Управление показателями и метриками. Планирование, контроль и увеличение показателей эффективности работы канала продаж (источники привлечения, конверсия, увеличение среднего чека и т.п.), плановых показателей рентабельности, маржинальности, обеспечение выполнения плана продаж; Организация и развитие эффективной системы онлайн продвижения товаров; Работа с целевой аудиторией – анализ, построение гипотез для повышения продаж; Управление командой медиабайеров (построение команды, подбор, мотивация, планирование работы, контроль, управление горизонтальным и вертикальным ростом сотрудников); Планирование и аналитика, на основе данных системы сквозной аналитики; Взаимодействие со всеми структурными подразделениями компании, совместное построение и отладка бесшовных бизнес-процессов.   Компания предлагает: Готовую инфраструктуру для вашей реализации; Самостоятельное управление развитием канала продаж, с возможностью применения ваших лучших практик; Возможность участия в запуске новых офферов и влияние на формирование товарной матрицы и вектор развития компании; Участие в конференциях и профессиональных тусовках, постоянный обмен опытом; Командную работу в сплоченном коллективе; Работу в комфортном лофт-офисе в шаговой доступности от метро Московские ворота (своя кухня, чай, кофе, парковка и даже кальянная); Рост мотивации, соизмеримый с ростом канала продаж; Возможность гибридного формата работы: офис и удаленка.

В e-commerce платформу WOWGoods требуется Руководитель продаж на маркетплейсах.   Задачи: Управление ассортиментной матрицей / стоком (оперативное наполнение, прогнозирование наполненности стока, регулярная подсортировка и др.); Управление маркетингом на маркетплейсе (формирование УТП, оптимизация карточек товара, управление контентом карточки товара); Расчет юнит-экономики. Ценообразование. Акции. Скидки. Бандл; Управление рекламной / paid traffic (внешний рекламный трафик, внутренний рекламный инвентарь, управление отзывами и выкупами); Управление операционной эффективностью (планирование доходов / расходов, конкурентный анализ, аналитика); Построение бизнес-процессов со смежными подразделениями (склад, логистика и др.); Внедрение PIM.   Что потребуется для их выполнения: Высшее образование (маркетинг, it, связи с общественностью); Опыт запуска и масштабирования start-up проектов (агрегатора, торговой площадки онлайн, маркетплейса); Знание принципов продаж на маркетплейсах и их специфики; Понимание технических аспектов работы маркетплейсов (формирование фидов, формирование аналитических дашбордов, автоматизированное управление РК и пр.); Навыки качественного планирования и управления бюджетами.   Предлагают: Готовую инфраструктуру для вашей реализации; Самостоятельное управление развитием канала продаж, с возможностью применения ваших лучших практик; Участие в конференциях и профессиональных тусовках, постоянный обмен опытом; Командную работу в сплоченном коллективе; Работу в комфортном лофт-офисе в шаговой доступности от метро Московские ворота (своя кухня, чай, кофе, парковка и даже кальянная); Рост мотивации, соизмеримый с ростом канала продаж; Возможность гибридного формата работы: офис и удаленка.

В Московский Индустриальный Банк требуется Руководитель направления стандартизации продаж розничного блока.   Обязанности: Разработка и внедрение методологических документов, стандартов для организации работы розничных каналов продаж «bank at work» (методология, аналитика, рекомендации, взаимодействие с партнерами) Разработка и актуализация стандартов, техник по привлечению, удержанию и пост-обслуживанию партнеров, в том числе по зарплатным проектам Разработка стандартов разговорного общения (скрипты, закадровый тест для презентаций) для эффективного взаимодействия с партнером при продаже розничных банковских продуктов Подготовка презентационных материалов, информационных писем, инструкций и рекомендаций, направленных на повышения эффективности канала продаж «bank at work» Участие в разработке обучающих материалов по внешнему привлечению и формированию входящего потока в офисы Банка Аккредитация компаний-партнеров (пакетная и ручная) по программам потребительского кредитования   Требования: Опыт разработки методических материалов, инструментов продаж и обучающих материалов Инициативность, готовность самостоятельно вносить предложения по закрепленным направлениям работы и демонстрировать творческий подход Умение грамотно излагать мысли (письменно и устно) Ответственность за принятие решений Умение работать в режиме многозадачности   Условия: Постоянное развитие и карьерный рост Зарплатная карта с кешбэком Расширенный пакет ДМС Льготы на продукты и услуги Банка Открытая корпоративная культура.

Mail.ru Group в поисках Руководителя отдела прямых продаж (foodplex).   Задачи: Построение работы отдела, планирование, бюджетирование; Анализ объема продаж команды; Организация и контроль работы менеджеров и торговых представителей; Тренинг персонала, обучение; Проведение переговоров с первыми лицами предприятий, заключение договоров, работа с дебиторской задолженностью, рекламациями; Участие в отраслевых выставках.   Требования: Опыт в аналогичной должности — от 2 лет; Опыт управления коллективом более 4 человек; Знание рынка кассового оборудования и софта.   Работа в Mail.ru Group — это: Оборудование: мощное железо, дополнительные мониторы, специализированные гаджеты — все для решения масштабных задач и экспериментов; Офис в 5 минутах от метро, крытый паркинг для всех сотрудников, велопарковка, а летом — прокат велосипедов, лонгбордов и самокатов; для поддержания иммунитета круглый год во фреш-баре овощи и фрукты; собственный тренажерный и спортивный зал в офисе; Возможность работать удаленно или по гибридному графику: часть рабочего времени — в офисе, часть — дома.

Металлинвестбанк запустил новый онлайн сервис для клиентов малого и среднего бизнеса, в связи с чем находится в поиске Руководителя направления агентских продаж.   Что предстоит делать: Привлекать клиентов сегмента МСБ на открытие расчетных счетов, пассивы через агентов Осуществлять поиск и привлечение агентов путем «холодных звонков», проведения встреч и переговоров Сопровождать договорную базу агентов (согласование условий, подписание договоров, контроль оплаты по договорам, расторжение договоров и т.д.) Выполнять план продаж по количеству привлекаемых клиентов на РКО, по пассивам (ДВС, Депозиты) Вести и развивать портфель действующих агентов и клиентов Управлять воронкой продаж Вносить предложения по улучшению продаж   Компания рада принять в команду, если у вас есть: Опыт привлечения агентов и клиентов сегмента МСБ Успешный опыт продаж банковских продуктов клиентам сегмента МСБ Опыт проведения переговоров и презентаций на уровне первых лиц компаний Высокие коммуникативные навыки Желание построить успешную карьеру и добиваться целей Собственная теплая база агентов и клиентов сегмента МСБ будет являться преимуществом   Предложение: Оформление согласно ТК РФ Стабильная и интересная работа в новом современном проекте Удобный офис в центре Москвы, шаговая доступность от метро Конкурентная заработная плата (оклад + премии) График работы 9:00 до 18:00, 5/2.