Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Крупнейший в регионе ресторанный холдинг ищет Управляющего концепцией «Бургерная».   В чем будет заключаться Ваша работа: Развитие концепции существующей успешной сети на основе баланса ценностей бренда и коммерческой эффективности проекта. Обновление типовых моделей ресторанов сети для повышения коммерческой эффективности:

• рестораны off-line,
• гибридная модель (рестораны, работающие и на доставку и в зале),
• dark kitchen.

Развитие эффективности всех процессов для роста собственной сети и ресторанов, работающих по франшизе. Участие в foodtech проекте собственной доставки:

• постановка задач для проектной команды foodtech;
• анализ и создание экономической модели доставки;
• развитие продукта во взаимодействии с командой (бренд-менеджер и бренд-шеф).

Развитие команды для масштабирования, наличие кадрового резерва для роста сети и компании в целом.   Кто Вы:

• Отлично, если Вы сами любите готовить.
• Вы развивали собственный бизнес или направление и у Вас предпринимательский подход к бизнесу.
• Вы в курсе современных трендов в мире бургеров и знакомы с ведущими мировыми и российскими концепциями.
• Вы любите путешествовать, у Вас есть любимые заведения за пределами РФ, о которых Вы готовы рассказать.
• Вы работали в моно-заведениях напрямую с Владельцами и готовы оперативно брать на себя ответственность за принятие управленческих решений.
• Вы управляете финансовыми показателями и знаете, что такое PNL, себестоимость, ABC-анализ.
• Вы можете организовать себя, свою команду и партнёров,
• Вы умеете вдохновлять других на работу вместе с Вами.

  Как будет оцениваться Ваша работа:

• Повышение капитализации компании (при внешней оценке и привлекательность модели ресторана для франчайзи).
• Выполнение плана по прибыли, товарообороту и сервису.
• Формирование кадрового резерва на все управленческие должности.

  Условия:

• Обучение и командировки за границу вместе с командой и повышение собственной капитализации.
• Релокационный пакет.
• KPI и бонусы, в перспективе — партнёрство.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Skyeng открывает конкурс на роль Project Marketing Manager-а (бренд-менеджера).   Ваши задачи: Участие в разработке всех брендовых коммуникаций, стратегий, креативов;
Разработка и реализация специальных проектов для привлечения новых учеников, в том числе с участием крупных партнеров (ко-брендинговые проекты);
Взаимодействие с креативными маркетинговыми агентствами;
Разработка креативных концепций и участие в проектах, направленных на продвижение отдельных продуктов Skyeng;
Участие в обновлении бренд-медиа;
Участие в разработке стратегии;
Участие в проведении маркетинговых исследований, сопровождение запусков.   Идеальный кандидат: Имеет опыт в маркетинге от 3 лет (в сегменте онлайн-проектов, образования будет дополнительным преимуществом);
Знает бренд-метрики и умеет анализировать показатели;
Имеет опыт работы с бренд-медиа;
Имеет опыт взаимодействия с агентствами и большими командами;
Имеет опыт проведения ко-брендинговых или кросс-промо проектов;
Имеет опыт реализации проектов, направленных на увеличение бренд-спроса;
Имеет опыт участия в проведении исследований;
Обладает развитыми личностными качествами: целеустремленность, ориентированность на результат, коммуникативные навыки, инициативность, ответственность, креативность, умение работать в команде для достижения общих целей, скорость. Сильно заинтересован в развитии своей экспертизы, готов учиться, применять новые навыки, подходы.   Условия: Удаленка здорового человека. Главное — результат, которого вы пообещали достичь;
Обучение и мотивация. Отправляют на внутренние и внешние профессиональные курсы за счет компании, готовят к публичным выступлениям, помогают составить персональный план развития;
Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагайте любую идею или конструктивно критикуйте — ваше мнение не останется без внимания и может все изменить.

Разыскивается Концертный директор для организации выступлений рок-групп.   Обязанности:
Организация концертов для рок-групп
Поиск клубов для выступлений   Требования:
Опыт работы с музыкальными коллективами
Контакты с арт-директорами клубов, концертных площадок
Грамотная речь
Честность
Коммуникабельность
Клиентская база приветствуется   Условия:
По договоренности.

Сервис и производство по изготовлению кастомизированной одежды Hooli, где каждый клиент может выбирать и настраивать под себя каждую деталь образа онлайн, приглашает Директора по маркетингу.   Задачи:

• Выстроить правильную стратегию с ориентацией на рост и развитие;
• Находить и масштабировать каналы продвижения;
• Все очень точно считать, делать и выстраивать аналитику;
• Максимизировать ROMI в рамках текущих и новых каналов;
• Погружаться в детали;
• Довести продажи до оборота в сотни миллионов руб.;
• Не боится пробовать новое: модели, рынки, подходы. Но с умом;
• Плотно взаимодействовать с отделами продукта и отделом продаж;
• Брать ответственность и работать на результат;

  Что нужно уметь:

• Управление и оптимизация маркетинга;
• Понимание всех метрик и аналитики;
• Любить продажи, уметь донести ценность клиенту, влюбить в продукт;
• Тестировать гипотезы и работать с небольшими бюджетами без чрезмерного слива;
• Работать с большими бюджетами эффективно;
• Контроль email маркетинга и фишки / секретики;
• Опыт закупки эффективного трафика на разных платформах;
• Творить, придумывать нетривиальные шаги и решения, но при этом не отрываться от реальности и эффективности;
• Создавать продающие страницы;
• Находить маркетинговые и продуктовые решения для нигиляции сезонных колебаний спроса и удержания минимально приемлемой выручки с сохранением минимальных KPI по ROMI;
• Подбирать и контролировать толковых подрядчиков и inhouse спецов.

  Условия:

• Радость: работа в стартапе, который дарит самовыражение клиентам;
• Свободное посещения офиса;
• Доход, который будет расти вместе с вашими результатами оклад + KPI от прибыли;
• Хорошие бонусы за хорошие результаты;
• Интересные spin-off проекты / направления.

Mars is looking for New Product Launch Junior Manager in Pet Nutrition business segment.   You will do: Establish mutually beneficial way of collaboration within organization to engage TOP key accounts to product innovative ideas and to reflect customers’ interests to brand marketing ideation process
To represent the interest of TOP key accounts in cross-functional team, create customized launch plan for TOP-3
To achieve alignment within cross-functional team: activity management, supply, demand, marketing, Category&Customer marketing, customer care, sales, master data
To develop new tools for new product launch execution & control: stock monitoring, selling stories, scorecards, power BI, sales systems and etc.
To share expertise and knowledge with sales team & TOP key accounts (communication sessions, meetings with customes, join to customer’s review
To design and implement process of customized pipeline creation, alignment and approval
To collect cross-functional and best FMCGs practices in store & shelf- ready solutions of new launch   The company expects: Higher education
Practical experience in trade marketing, sales team, cross department process management, project management, people management
New product launch execution and support within different trade channels
High analytics skills
English – Upper-Intermediate+   The company offers: Work in international environment
Competitive Salary
Extended social package
Annual bonus
Sick leave is compensated by the company
Meal compensation
Open office environment
Opportunity to work with team of professionals.

Французский косметический бренд Yves Rocher в поиске Product manager-а в свою команду.   Обязанности: Обработка обращений пользователей по работе в системе (консультации, обучение, запросы на предоставление информации, запросы на выполнение операций);
Анализ обращений и формирование предложений по улучшению сервиса;
Инициирование, утверждение и координация реализации изменений;
Сбор, анализ и систематизация требований;
Осуществление мониторинга и регламентных задач;
Отслеживание изменений регулятора и информирование ключевых пользователей;
Участие в тестировании сервиса.   Требования: Hard:
Уверенный пользователь 1С;
Знание SQL и умение писать запросы. Опыт работы с базами данных PostgreSQL;
Опыт написания запросов и тестирования REST API;
Навыки работы с технической и нормативной документацией;
Знание BPMN. Практический опыт описания и оптимизации бизнес-процессов;
MS Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint).
Soft:
Хорошие аналитические навыки;
Коммуникативность;
Ответственность.
Прочее:
Законченное высшее образование, предпочтительно техническое;
Языки: русский – свободное владение, английский – Advanced и выше;
Релевантный стаж: от года и более.   Условия: Офис рядом со станцией м. Белорусская (1 мин. пешком), Белая площадь;
Оформление в соответствии с законодательством РФ;
Компенсацию расходов на питание;
Добровольное медицинское страхование (после испытательного срока);
Скидки 40% на продукцию и услуги Марки (после периода испытания).

Лига Роботов — международная школа робототехники и программирования, ведет поиск Исполнительного директора филиала (25 учебных площадок).   Задачи:

• Организация работы всех учебных площадок и подразделений
• Управление персоналом: организация подбора и обучения сотрудников и преподавателей робототехники, постановка задач и контроль работы подразделений
• Организация продаж: онлайн реклама, проведение очных промо-мероприятий, выполнение плана продаж
• Работа с площадками для проведения занятий: организация поиска и заключение договоров аренды, контроль взаиморасчетов, контроль соблюдения договорённостей, обеспечение необходимым оборудованием
• Продвижение бренда Лиги Роботов: взаимодействие с местными органами власти и директорами учебных заведений, участие в городских мероприятиях, партнерства с компаниями.

  Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет
• Опыт управления сетью филиалов
• Знание основ менеджмента и финансов
• Аналитический склад ума
• Организаторские способности
• Высокий уровень коммуникативных навыков
• Умение принимать взвешенные управленческие решения и брать ответственность за результат.
• Знание и опыт работы в 1С (ведение учёта), CRM

  Условия:

• Работа в международной компании с важной социальной миссией. Вы сможете реально повлиять на образование детей
• Возможность расти и развиваться, пробовать себя в новых задачах и проектах
• Высокая степень автономии в случае успешной работы
• Заработная плата состоит из оклада и процента от прибыли филиала, точные цифры обсудим с успешным кандидатом на собеседовании
• Коллектив единомышленников, состоящий из десятков предпринимателей и управленцев
• Бесплатное обучение современной робототехнике, возможность участвовать в тренингах и курсах
• Скидка на обучение для детей и ближайших родственников 50%.

TikTok is looking for an experienced and talented Senior Creative for Germany, CEE and Russia to join the EMEA Brand and Creative Studio in London. Responsibilities Oversee 360 creative on large creative campaigns and projects involving the development of ideas and right through to execution. Experience directing creatives for films, digital, social, OOO, DOOH and print. Work collaboratively to develop compelling creative solutions that align with the strategic brief Work with internal and external teams as creative partners Be a stewart of TikToks brand guidelines by adhering to technical specs and best practices Continually raise the bar for creative excellence Be an active contributor to creative brainstorms, with the ability to shift from concept to execution very quickly Demonstrate creative thought leadership, keeping ahead of trends and providing proactive inspiration and recommendations.   Qualifications 7+ years work experience as an art director, creative, ACD, CD or related position Ability to conceptualize across a broad range of creative projects including brand campaigns, activations, creative partnership solutions etc Strong knowledge of the region and grasp on culture, with a keen understanding of what is relevant, and an eye for upcoming trends Language requirements: Native in Russian, along with good communication skills in English Ability to pitch creative solutions in response to marketing strategies Demonstrate keen knowledge of TikTok and the TikTok community Must understand and be able to comply with brand identity & guidelines Ability to learn and apply new knowledge and skills quickly, in a fast-paced work environment Attention to detail and accuracy with the ability to self-manage time and output Must be resilient and be able to perform under pressure, delivering high-quality work against tight deadlines Must be dependable, positive, and open-minded, and be able to clearly communicate both verbally and visually Design, art direction or video editing experience preferred Portfolio of work.

Поставщик комплексных систем безопасности компания LUIS+ в связи с развитием бизнеса находится в поисках Менеджера по продукту.   Обязанности: Анализ рынка, конкурентов и собственной продукции с предложениями по позиционированию и продвижению
Анализ и корректировка ассортиментной матрицы
Формирование продуктового портфеля компании по слаботочному кабелю, СКС, (телекоммуникационное оборудование) с целью максимизации рыночной доли при целевом уровне рентабельности
Анализ продаж и финансовых показателей продукта
Обеспечение наличия всей необходимой документации для осуществления поставок
Взаимодействие со смежными отделами службами компании
Подготовка материалов и презентаций для заказчиков и партнеров
Обеспечение актуальности информации о продукции в учетных системах; на сайтах компании; в рекламных, справочных и учебных материалах   Требования: Опыт управления продуктом (категорией, товарным направлением) СКС, телеком оборудование — обязательно
Технические знания устройства пассивного телекоммуникационного оборудования, СКС
Отличное знание всех законов и алгоритмов управления продуктовым направлением в полном объеме
Переговорные навыки
Навыки анализа рынка и прогнозирование объемов продаж
ПК – уверенный пользователь (Power Point, Excel, 1с)
Нацеленность на результат
Умение работать в высоком темпе и в условиях многозадачности
Опыт формирования ассортимента и его продвижения   Условия: Заработная плата по результатам собеседования
Перспективы профессионального роста в крупной и успешной компании
Оформление в соответствии с ТК РФ
Насыщенная корпоративная жизнь: клубы, игры, кружки по интересам (йога, медитация, онлайн-зарядка, различные тренинги, обучающие программы и многое другое)
Бесплатное питание: вкусные обеды, кофе, чай и орешки
Офис в пешей доступности от метро Белорусская.

Вакансия на удаленке.
Brandquad — IT-компания, которая разрабатывает и внедряет свою платформу управления информацией о товарах, выстраивает и автоматизирует сквозной процесс: от создания и хранения данных до сбора аналитики по метрикам онлайн-продаж. В команде отрыта роль IT Project Manager-а.
Основные обязанности: Управление полным циклом разработки проекта: от сбора бизнес требований и кейсов до пострелизной поддержки;
Обеспечение эффективной коммуникации между членами команды, внутренними и внешними заказчиками;
Создание и поддержка комплексной проектной документации, планов и отчетов;
Организация встреч и координация взаимодействий команд проекта.
Требуемые компетенции: Опыт работы проектным менеджером в IT-компаниях не менее 2-3 лет;
Уверенное владение разговорным английским языком (C1-C2);
Опыт взаимодействия с командой разработки;
Практический навык управления проектами (Kanban или Scrum, или Waterfall);
Практический навык написания спецификаций (SRS);
Умение управлять бюджетами и сроками проекта;
Наличие уверенных аналитических навыков для решения задач;
Опыт работы с Jira, Confluence, POSTMAN, filezilla, Flowchart Maker & Online Diagram Software, или любая программа для прототипирования;
Высокая самостоятельность, готовность брать ответственность за результат;
Проактивная позиция и эмоциональная устойчивость;
Понимание работы RESTful API будет преимуществом.   Компания предлагает: Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
Оформление в соответствии с ТК РФ;
ДМС после испытательного срока;
Возможность присоединиться к компании на стадии активного масштабирования в Европу;
Возможность применить навыки и опыт для построения процессов в Компании — одного из самых успешных участников Акселератора ФРИИ, победителе Акселератора Lafayette–Plug and Play (Франция, Париж);
Возможность работать как удалённо, так и в офисе;
Много сложных и интересных задач.