Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Управляющая компания Мечел-Майнинг примет в свой штат Руководителя направления коксохимического производства.   О компании:

• Группа Мечел - вертикально интегрированная компания. ПАО Мечел является основным обществом, имеет дочерние и зависимые общества, которые совместно со своими аффилированными лицами образуют холдинг, совместно именуемый также Мечел
• Ключевыми направления бизнеса являются горная добыча, включающая производство угля, железорудного концентрата и кокса, и металлургия, включающая производство и обработку стали и ее сплавов. Третий сегмент бизнеса Мечела – энергетический, предприятия которого занимаются производством тепловой и электрической энергии
• Акционерное общество Московский коксогазовый завод (АО Москокс) является одним из лучших предприятий Московской области
• Предприятие производит кокс, бензол, каменноугольную смолу. Коксовая продукция вырабатывается на четырёх коксовых батареях. Предназначена в основном для использования в металлургической промышленности и успешно реализуется на внутреннем и внешнем рынках, включая ближнее и дальнее зарубежье. Общая производственная мощность предприятия сегодня составляет 1,1 млн тонн валового кокса в год с влажностью 6%
• ООО Мечел-Кокс является предприятием по производству коксохимической продукции, в состав которого входит более 10 цехов и подразделений
• Основной продукт – металлургический кокс, вырабатываемый сегодня на восьми коксовых батареях. ООО Мечел-Кокс обеспечивает производственные потребности предприятий компании Мечел, а также реализует свою продукцию на внутреннем и внешнем рынках
• Производимый кокс характеризуется высоким уровнем качества: равномерностью по влажности и прочности, низким содержанием золы и серы, низким выходом летучих веществ. Из попутного продукта – коксового газа – в цехах Мечел-Кокса вырабатывается 24 вида химической продукции: бензол, толуол, сольвент, нафталин, сульфат аммония, смолы и многие другие продукты. Все они используются для производства пластических масс, синтетических волокон, лекарств, парфюмерии и продукции органического синтеза как в России, так и за рубежом

  Обязанности:

• Обеспечение контроля и участие в разработке и реализации основных бюджетных показателей производственно-технической деятельности предприятий коксохимического направления
• Экспертная и консультационная деятельность по всем вопросам угольно-сырьевой базы коксования и основным составляющим коксохимического производства
• Проведение мониторинга и анализа основных показателей производственно-технической деятельности коксохимических предприятий
• Контроль за своевременным обеспечением предприятий сырьем для коксохимического производства
• Участие в разработке и согласовании нормативов остатков угольного сырья на предприятиях, контроль за их соблюдением
• Составление аналитической информации по производственно-технической деятельности предприятий
• Сбор информации и составление расчетов для подготовки и проведения мероприятий, направленных на развитие предприятий

  Требования:

• Эксперт в области коксохимического производства
• Высшее профессиональное образование в области коксохимического или металлургического производства
• Экспертное знание технологии процессов коксохимического производства
• Знание вопросов угольно-сырьевой базы коксования (в т.ч. вопросы шихтования)
• Не менее трех лет стажа в аппарате управления коксохимического предприятия: директор по производству, технический директор, операционный директор
• Знание: технологии основных процессов коксохимического производства; правил технической эксплуатации коксохимических предприятий; требований к основным показателям качества кокса; методики оценки качественных показателей кокса; способов снижения удельных расходов сырья, топлива, энергетических ресурсов, уменьшения себестоимости кокса; требований охраны труда, промышленной, экологической и пожарной безопасности
• Уверенный пользователь ПК, офисных программ (Microsoft Word, Excel, PowerPoint)

  Условия:

• График работы 5/2
• Г. Москва

В бренд Authentica требуется Head of b2b Content.   Аuthentica: 20 лет на рынке, более 3 000 партнеров в России, 26 премиальных профессиональных бренда в портфеле, 3 направления бизнеса B2B / B2C / B2P, уникальные инновационные решения, меняющие индустрию красоты.   В ваши обязанности будет входить:

• Стратегия коммуникаций с текущими партнерами / привлечение новых партнеров
• Разработка и реализация (с командой) b2b-проектов (online & offline, ивенты, конференции, круглые столы)
• Участие в спецпроектах компании (ивенты для бизнеса и профессионалов – от создания концепции до реализации)
• Создание и реализация (с командой) креативных концепций под запуски компании (наборы, бренды, линии внутри брендов и т. д.)
• Съемки роликов b2b (обращение руководителя компании, креативные ролики по продвижению продуктов компании)
• Создание и продвижение b2b контента целевой аудитории
• Разработка контент-плана для платформы b2b
• Написание b2b-коммуникаций
• Создайние гайдлайнов для всех b2b коммуникаций компании (релизы, бизнес-презентации, внутренние коммуникации)

  Пожелания к будущему коллеге:

• Опыт от 5 лет в управлении digital / offline проектов (в приоритете b2b сегмент)
• Высшее образование в области маркетинга и/или коммуникаций обязательно
• Понимание принципов b2b сегмента (премиальная профессиональная косметика) и коммуникаций в данном сегменте
• Высокие эстетические навыки
• Широкий кругозор
• Грамотный русский и английский языки
• Умение работать с админкой сайта / техническая грамотность
• Навык самостоятельного написания b2b текстов
• Умение построить работу в команде и управлять ею
• Стрессоустойчивость, навык работы в условии сжатых сроков и ресурсов
• Владение базой данных подрядчиков и потенциальных партнеров (авторы текстов, видеографы, монтажеры, площадки, кейтеринг, потенциальные партнеры (алкоголь, медиа партнеры, крупные компании с бюджетами)) приоритет

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК
• Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом)
• График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00
• Возможности профессионального роста и развития
• Возможность посещения образовательных мероприятий за счет компании
• Регулярные визиты иностранных амбассадоров, топовых стилистов и владельцев культовых брендов
• Много интересных и амбициозных задач 
• Дружную команду профессионалов, увлеченных своим делом
• Корпоративную скидку на изучение английского языка
• Программу лояльности для сотрудников в партнёрских салонах и магазинах
• Офис в бизнес пространстве «Арма», м. Курская

В Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики требуется Начальник отдела технической поддержки.   Высшая школа экономики – один из крупнейших университетов России, ведущий центр образования, научных исследований и разработок. Сегодня в Вышке учится более 45 000 студентов и аспирантов, работает более 7000 преподавателей, ученых и административных сотрудников.   Чем вы будете заниматься:

• Руководство и организация эффективной работы управления по информационным технологиям
• Участие в разработке, поддержке и реализации стратегий развития деятельности НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург в области информационных технологий
• Внедряет, сопровождает и поддерживает прикладное программное обеспечение для учебной, научной, административно-хозяйственной и административно-управленческой деятельности
• Обеспечивает работоспособность серверного оборудования, персональных компьютеров, периферийного оборудования, видео-, аудио- и копировальной техники, сетевой инфраструктуры и программного обеспечения
• Организует работу по подготовке технических заданий на закупку техники и программного обеспечения, услуг в области информационных технологий для нужд НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург, проводит техническую экспертизу заявок участников размещения заказа на предмет соответствия техническому заданию
• Организует работу по технической приемке, подготовке и установке техники на рабочих местах пользователей НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург, в аудитории и классы НИУ ВШЭ - Санкт-Петербурга
• Организует работу по выявлению нарушения работоспособности техники и проводит прогнозирование неисправностей информационной инфраструктуры
• Организует проекты по развитию информационных систем, сетей, связи и телекоммуникаций НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург

  Что ждут от успешных кандидатов:

• Наличие высшего профессионального образования
• Опыт на управленческих должностях в сфере информационных технологий не менее 3-х лет
• Знание английского языка уровня Upper Intermediate (будет вашим преимуществом)
• Знание порядка заключения и исполнения договоров и контрактов
• Знание 223-ФЗ и 44-ФЗ
• Ответственность, исполнительская дисциплина, коммуникабельность, обучаемость, умение работать в коллективе

  Что предлагает компания:

• Работу в одном из лучших ВУЗов страны
• Возможность принимать участие в различных мероприятиях Вышки, семинарах и открытых лекциях
• Профессиональное и карьерное развитие

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию Like Центр требуется Руководитель отдела аналитики и маркетинговых исследований.   Like центр можно описать одной фразой - технологическая образовательная компания для предпринимателей. Ежедневно помогают десяткам тысяч людей реализовывать себя через бизнес. Результаты компании подтверждаются тем, что она находится на пятом месте по рынку Edtech, а еще активно развивает международное направление.   Продукт должности: достоверная аналитика для принятия решений.   Обязанности:

• Выстраивание Data-инфраструктуры (DWH, инструменты визуализации данных и т.д.) совместно с командой инженеров: выбор технологического стека и его дальнейшее развитие, внедрение инструментов
• Подготовка и визуализация еженедельной, ежемесячной и realtime-отчётности по KPI продуктов (сайт, мобильное приложение) и по эффективности маркетинговых каналов, в том числе аналитика ROMI, LTV, ДРР и активности посетителей pre-click и post-click, модели атрибуции
• Проведение A/B тестирования
• Внедрение аналитических инструментов в продукты
• Выстраивание/оптимизация процессов работы внутри отдела и между подразделениями
• Анализ конкурентного ценообразования, в том числе согласно бизнес-модели

  Требования:

• Подтвержденный опыт выстраивания маркетинговой аналитики и использования ее для достижения маркетинговых целей
• Знание основных продуктовых метрик (LTV, ARPU, Retention, CAC) и умение работать с ними
• Умение анализировать (искать и выбирать наиболее релевантные источники, обрабатывать, синтезировать, выделять главное, интерпретировать и др.) большое количество информации из различных источников
• Умение быстро структурировать большие объемы информации и простыми словами доносить сложные идеи
• Умение консолидировать информацию, составлять аналитические отчёты, рекомендации, презентации по результатам исследования
• Умение работать как на длинных дедлайнах, так и в условиях сжатых сроков и нескольких проектов
• Опыт исследования бизнес-процессов в области привлечения и удержания новых клиентов
• Опыт работы на рынке digital маркетинга
• Понимание воронок продаж и особенностей различных каналов трафика
• Опыт работы в EdTech компании будет преимуществом

  Важно:

• Опыт работы с БД ClickHouse, Google Cloud Databases 
• Опыт работы DataLens, Tableau, PowerBI 

  Будет плюсом:

• Опыт тестирования гипотез и проведения CustDev; анализа рынка, ЦА, конкурентов

  Компания предлагает:

• Возможность создавать качественный продукт, которым вы будете гордиться
• Топовую среду для развития и неограниченные возможности для профессионального роста
• По-домашнему теплую атмосферу Like Family, крутую команду, помощь и поддержку коллег и руководства
• Конкурентную заработную плату, оклад + KPI по итогам месяца
• Win-win — взаимовыгодное сотрудничество
• Уровень заработной платы обсуждается с итоговым кандидатом
• Удаленный формат работы 

  Если Вы готовы выполнить тестовое задание, в сопроводительном письме сообщите: "Готов(а) выполнить тестовое задание".

В компанию-поставщик IT оборудования Industrial Module открыта вакансия Руководителя отдела продаж.   Чем Вы будете заниматься: Первые 1-2 месяца, на время адаптации, среди задач будет:

• Вникнуть в систему работы компании
• Поработать параллельно в роли менеджера по продажам, чтобы понять модель продаж и все затыки, возникающие у менеджеров
• Освоить CRM-систему компании (Битрикс 24 и 1С)
• Влиться в коллектив и заслужить авторитет подчиненных
• Доукомплектовать свой отдел продаж сотрудниками, в т.ч. удалёнными
• Отладить работу своего отдела

Далее почти стандартно: выполнение планов продаж отдела, контроль KPI подчиненных и выполнение собственных, ежедневный контроль и анализ работы отдела, ежедневный контроль сделок в CRM-системе, организация обучения менеджеров, ведение ключевых клиентов, ежедневные отчеты.   Ожидания от кандидата:

• Вы больше за «делать», нежели «желать»
• Вы системный человек с аналитическим складом ума
• Вы любите цифры и конкретику
• Вас не раздражают повторяющиеся задачи (ежедневный контроль десятков активных сделок)
• Вы – оптимист и обладаете здоровым чувством юмора
• Вы явно сильный человек, и в любом коллективе Вас уважают и ценят
• Вы часто проявляете инициативу и привыкли брать ответственность
• Вы успешно отработали более 2 лет в аналогичной должности в сфере b2b/b2g (работа с юр. лицами)
• Вы понимаете специфику работы рынка IT-оборудования
• Вы имеете успешный опыт работы в управлении за удаленными сотрудниками

  Условия работы:

• Молодой, дружный и веселый коллектив
• Место работы: проезд Серебрякова 14с15
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• В доходе «потолка» нет (периодически приходят запросы на крупные поставки, где можно срывать куш – и вот там-то и проявляется отсутствие потолка по заработной плате). Состоит из оклада, KPI и % от сделок
• Рост в численности отдела, и далее карьерный рост до коммерческого директора

  При отклике в сопроводительном письме обязательно укажите:

1. Сколько менеджеров по продажам у Вас было в подчинении
2. Какой у Вас опыт работы с продажами IT оборудования
3. Как Вы думаете, какие Ваши личные качества будут востребованы в компании

В Аэрофлот требуется Project manager (платёжные сервисы и системы).   Что нужно делать:

• Инициировать и управлять проектами и задачами, направленными на развитие платежных сервисов и систем (сбор требований, расчет эффективности реализации, работа с подрядчиками над разработкой и дизайном функциональности)
• Тестировать разработки, выявлять ошибки при подключении платежных сервисов и систем и направлять на доработку внедряемую функциональность
• Проводить анализ конкурентов, рынка аналогичных услуг, существующих продуктов
• Вести деловую переписку с партнерами, а также с другими организациями на территории РФ и за границей, по вопросам платежных сервисов и систем
• Планировать и осуществлять специальные акции, направленные на развитие платежных сервисов и систем

  Что ждут от кандидата:

• Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование
• Стаж работы по направлению деятельности не менее 3 лет
• Понимание процессов проведения онлайн-платежей
• Знание правил и принципов работы платежных систем
• Навыки проектной работы и описания бизнес-процессов
• Грамотная письменная и устная речь
• Навыки делового общения и переписки

Будет преимуществом:

• Опыт работы с пользовательскими интерфейсами и наличие UX мышления
• Наличие экспертизы в банковской сфере и сфере международных платежных систем, в частности в торговом и интернет эквайринге, понимание работы процессинговых систем и платежных шлюзов

  Что предлагает компания:

• Работа в офисе г. Москва, ул. Арбат, д.1 (ежедневно с 09:00-18:00, в пятницу с 09:00-15:30)
• ЗП – 73 350 рублей оклад (gross) + ежеквартальные премии
• Плюшки: 42 дня отпуска, доп. денежная выплата к отпуску 1 раз в год, льготные и бесплатные авиабилеты работникам и членам их семей, собственный мед. центр, страхование персонала
• Работа в дружном и неравнодушном к своей работе коллективе отдела онлайн-продаж

Компания Estima, первый российский производитель керамогранита с 20-летней историей, ищет Руководителя отдела обучения и развития персонала.   Обязанности:

• Построение системы обучения и развития персонала во всех подразделениях компании (коммерция, финансы, логистика, производство)
• Планирование бюджета по корпоративным мероприятиям, обучающим программам
• Оценка эффективности адаптации и разработка мероприятий по адаптации для различных категорий сотрудников
• Планирование, организация и контроль проведения мероприятий корпоративного обучения, составление годового плана
• Подбор подрядчиков для обучения сотрудников компании
• Оценка эффективности проводимых обучающих мероприятий и ведение отчетности по ним
• Оценка сотрудников по компетенциям, обновление и разработка новых компетенций
• Контроль реализации планов развития сотрудников, в т.ч. кадровый резерв
• Разработка методологической базы по разработанным проектам
• Проведение коуч-сессий с сотрудниками компании
• Разработка и проведение (линейные руководители) обучающих программ с методическими материалами для персонала
• Разработка и внедрение системы наставничества на производственных предприятиях
• Ведение HR-аналитики по адаптации, обучению и развитию персонала

  Требования:

• Опыт работы в системе корпоративного и производственного обучения
• Знание методов и инструментов оценки, обучения и развития персонала
• Понимание работы с моделями компетенций
• Опыт разработки и проведения тренингов для линейных руководителей
• Высокий уровень коммуникативных навыков
• Готовность к командировкам

  Условия:

• График работы 5/2, с 09.00 до 18.00
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Открытость к идеям и предложениям
• Возможность профессионального роста и самореализации
• Возможность обучения и повышения квалификации в процессе работы
• Работа в команде единомышленников

В бренд 12Storeez требуется Community Lead.   12 STOREEZ - российский бренд лаконичной одежды, основанный в 2014 году. У него 50 магазинов в России и Казахстане, сайт и мобильное приложение. В 2020 году вышли на международный рынок. Также представлены на Lamoda, Farfetch, Zalando и AboutYou.   Чем предстоит заниматься:

• Развивать аккаунты 12 STOREEZ Men
• Составлять контент-план для 12 STOREEZ Men
• Разрабатывать, формировать и постить эстетичный контент
• Писать полезные и захватывающие посты
• Анализировать тренды и собирать референсы эффективного контента в стилистике марки
• Вместе с командой придумывать новые форматы, креативные заходы
• Ставить ТЗ продюсеру, стилисту, креаторам, дизайнерам на создание контента для соцсетей
• Анализировать эффективность работы сообщества и контента совместно с SMM
• Взаимодействовать с командой маркетинга, digital, smm - для мониторинга актуальных приоритетов для коммуникации

  Что хотят видеть в кандидате:

• Опыт работы SMM // редактором социальных сетей // редактором - от 2-х лет
• Портфолио успешных кейсов ведения аккаунтов
• Идеальная грамотность
• Умение адаптировать SMM-форматы под стиль бренда
• Образование - высшее

  Качества подходящего кандидата:

• Обладает хорошим вкусом, пониманием стиля и трендов
• Понимает стилистику марки
• Обладает редакторскими навыками, хорошо пишет тексты на разные темы
• Аккуратен и внимателен к деталям
• Хорошо понимает тренды fashion retail, коммуникаций, SMM
• Креативен, открыт новым инструментам и подходам
• Восприимчив к получению обратной связи
• Умеет работать в команде

  Компания предлагает:

• Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
• Сильный амбициозный продукт
• Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
• Полис ДМС со стоматологией
• Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
• Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
• Гибридный график: возможность частично работать из дома
• Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница - день собак” и другие приятные мелочи
• Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

  Какие этапы предстоит пройти:

• Свяжутся, чтобы выбрать удобное время для интервью
• На интервью с HR поговорите о ваших целях и опыте
• Предложат выполнить тестовое задание
• На интервью с будущим руководителем обсудите задачи и приоритеты, расскажут, как устроен рабочий процесс
• На интервью с амбассадором найма смотрят, насколько вы сходитесь по ценностям
• Запросят рекомендации у ваших предыдущих работодателей
• Отправят оффер

В благотворительный фонд Второе дыхание требуется Бизнес-ассистент.   Благотворительный фонд Второе дыхание – крупнейшая в России некоммерческая организация, развивающая инфраструктуру сбора ненужной одежды. Всего с 2015 года фонд собрал, перераспределил и переработал более 4000 тонн текстиля: более 200 000 человек в сложной жизненной ситуации из 28 регионов получили вещевую помощь, более 1200 тонн вещей были направлены на переработку.
Фонд открывает вакансию бизнес-ассистента директора. Это человек, которому можно поставить задачу любого уровня и знать, что он найдёт необходимые ресурсы, чтобы её решить. Бизнес-ассистент в курсе всех текущих дел организации, понимает специфику работы директора фонда и НКО, делает аналитику понятной и решает несущественные вопросы самостоятельно.   Задачи, которыми предстоит заниматься:

• Подготовка информационно-аналитических материалов: сбор и систематизация управленческой информации, сбор аналитики, мониторинг информационной повестки по релевантным для организации темам
• Взаимодействие со всеми подразделениями фонда: передача и контроль исполнения поручений и заданий директора, в т.ч. контроль за реализацией и своевременным закрытием задач в CRM-системе
• Поиск и поддержание деловых контактов: взаимодействие с подрядчиками и аутсорсерами (организация логистики и закупок), поиск подрядчиков для выполнения бизнес-задач организации и курирование их работы, взаимодействие с деловыми партнерами и сторонниками проекта, ведение деловой переписки и переговоров в рамках своих компетенций
• Планирование и организация деловых встреч и рабочих мероприятий: организация и ведение календаря и рабочего графика директора, помощь в организации мероприятий (встречи, поездки, переговоры), информационная поддержка руководителя

  Кого ищут:

• Вы разделяете миссию и ценности фонда
• Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности или менеджером проектов
• Владение английским на уровне не ниже Upper Intermediate
• Продвинутое знание Excel и Microsoft Office, Google-инструментов, умение работать в CRM-системах, облачных пространствах в мессенджерах и в интернет-сервисах
• Развитые организаторские способности и кросс-функциональные навыки в области бизнес-процессов и управления проектами
• Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты и соблюдать дедлайны
• Развитые навыки делового общения, грамотная письменная и устная речь, умение вести деловую переписку
• Высокая ответственность, пунктуальность, скрупулёзность и внимание к деталям

Будет дополнительным преимуществом:

• Знание специфики НКО
• Наличие водительского удостоверения и собственного автомобиля

  Что предлагает фонд:

• Работу со смыслом
• Конкурентную заработную плату по итогам собеседования
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, заработную плату два раза в месяц точно в срок, испытательный срок 3 месяца
• Удобный график работы: пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня, возможность работать удаленно 1 день в неделю
• Дружный коллектив единомышленников и небезразличных к своему делу людей
• Возможность обучаться и участвовать в волонтёрских проектах в рабочее время (одна неделя в году)
• Премиальную бонусную систему для сотрудников фонда в магазинах Charity Shop
• Обучение на профильных курсах Skillbox со скидкой до 90%

Откликнуться с резюме и сопроводительным письмом. Резюме без сопроводительного письма не рассматриваются. 

В Музей истории ГУЛАГа требуется Координатор выставочных проектов.   Обязанности:

• Организация и проведение выставок на выездных площадках
• Заключение договоров с площадкой
• Документационное и техническое сопровождение выставки
• Подготовка материалов для освещения экспозиции
• Логистика, страхование, контроль за монтажно-демонтажными работами
• Работа с музейным фондом (понимание основ работы с музейными предметами)
• Участие в разработке идеи и концепции новых экспозиций

  Требования:

• Важно понимание и принятие тематики музея
• Опыт организации выездных экспозиций
• Высшее образование (обязательно) в сфере культуры, искусства, медиа (желательно)
• Желание и возможность выезжать в командировки

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• Заработная плата от 60000 до 70000 рублей
• В Москве работа на территории музея (1-й Самотечный пер., 9к1)