Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Two managers are searched in Dubai. A founder wants to find two strong and systemic managers in the Dubai office of a company White will:
- to the department of secondary real estate or, as they say in Dubai, to the second-hand market;
- to the rental department. Both departments need to be built, put together a team, create an organizational policy, and develop. In an ideal picture, this is an acting top broker or manager from the Dubai market, since he/she will be as much in the topic as possible, but they also look at people from other regions who are able to build a profitable and prosperous department in one of the best real estate agencies in the city. Fluent English is one of the necessary options.
They pay a decent fix at the construction stage of the department and then a good percentage of the department's revenue + travel at the expense of the company + long-term options and phantom shares White wall.  

В аграрный холдинг ЭкоНива требуется Руководитель управления транспортной и складской логистики.   Российско-германская компания ЭкоНива-АПК - один из ведущих аграрных холдингов России. ГК ЭкоНива-АПК является лидером по объемам производства сырого молока в России и Европе.
Агрохолдинг имеет следующие бизнес-направления: молочное животноводство, племенное и мясное скотоводство, семеноводство и первичная селекция, товарное растениеводство, органическое производство.   Основные задачи:

• Формирование логистической стратегии компании
• Анализ существующего бизнес-процесса логистики
• Планирование, эффективного использования транспорта и хранения на складах
• Оптимизация документооборота логистических процессов
• Автоматизация логистических бизнес-процессов производственных хозяйств, входящих в структуру Холдинга

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы в сельскохозяйственном предприятии или крупной логистической компании в аналогичной должности
• Готовность командировкам

  Компания предлагает:

• Заработную плату, обсуждаемую с успешным кандидатом по результатам собеседования
• Компенсацию затрат на переезд и аренду жилья
• Трудоустройство по ТК РФ
• Полный соц. пакет
• Возможность профессионального роста и развития в компании
• Работу в аграрном Холдинге с численностью сотрудников более 12000 человек

Project Coordinator (UAE) is searched for Turnkeyd.com.   They are leaders in Moscow and St. Petersburg in the market of design and renovation services, we have been working for more than 8 years.
Now we have opened a branch in Dubai, Turkey Dubai.   Tasks:
▪️ coordination of the design and renovation project from the moment of signing the contract with the client to the ending of work;
▪️ coordination of the work of the sales manager, foreman and designer;
▪️ resolving issues with the client on deadlines and processes, taking measures to eliminate them, working out objections that arise   Important:
▪️ location - Dubai
▪️ fluency in English (speaking and writing)
▪️ relevant work experience in sales/renovation or similar for at least 3 years

В агрокомпанию Авангард-Агро требуется Начальник отдела сопровождения предприятий.   АО Авангард-Агро - головная компания агрохолдинга, являющегося одним из крупнейших и наиболее эффективных сельхозпроизводителей в России.   Обязанности:

• Руководство работой отдела (6 групп, 70 человек)
• Ежедневное формирование консолидированной отчетности о работе сельхозпредприятий холдинга (сводки, отчеты, планы на текущий день и т.д.)
• Организация и контроль своевременного и качественного выполнения работы сотрудниками отдела (выписки, закрытия и подтверждения нарядов на работы, мониторинг работ и т.д.)
• Организация эффективного взаимодействия сотрудников отдела с другими подразделениями Холдинга в Москве и регионах
• Анализ результатов работы отдела, оптимизация работы, реализация предложений
• Организация и проведение профессиональной аттестации сотрудников

  Требования:

• Высшее образование (экономическое/техническое образование, математика, программирование)
• Опыт управления коллективом от 10 человек (рядовые специалисты, линейные руководители)
• Экспертное знание Excel, опыт работы в ERP системах с большими массивами данных
• Понимание специфики работы производственных компаний будет являться преимуществом
• Аналитический склад ума, системность, скрупулезность, структурированность, высокие коммуникативные навыки, лидерские качества

  Условия:

• Заработная плата по результатам собеседования, премии по результатам работы
• Место работы – офис в районе м.Полянка
• Бесплатные обеды, корпоративная мобильная связь
• Оформление согласно ТК РФ

В агрохолдинг СТЕПЬ требуется Руководитель отдела развития и поддержки информационных систем (1C).   Обязанности:

• Разработка/доработка информационных систем на платформе 1С 8.х
• Разработка способов решения сложных задач, связанных с развитием 1С, в т. ч. рефакторинг и оптимизация существующего кода
• Контроль разработок, выполненных силами других программистов и аутсорсеров, на предмет их соответствия постановке задачи и отсутствия нежелательного влияния на прочий функционал ИС
• Документирование выполненных разработок в соответствии с предъявляемыми требованиями по оформлению

Участие в:

• Разборе и устранении сложных инцидентов с системами 1С
• Разработке целевой архитектуры информационных систем
• Планировании технически-сложных задач
• Постановке и формализации задач на разработку
• Анализе целесообразности поступающих задач и оценке возможных рисков от их реализации
• Оценке трудоемкости задач и сроков их выполнения
• Согласовании договоров, затрагивающих информационные системы Компании

  Требования:

• Опыт работы в качестве программиста с конфигурациями 1С:УТ, Бухгалтерия
• Опыт реализации механизмов обмена данными
• Опыт рефакторинга и оптимизации производительности решений на базе 1С
• Опыт разработки функциональных требований, ТЗ, спецификаций, технической и пользовательской документации
• Опыт работы в команде от 4 человек
• Навыки эффективной коммуникации с бизнес-заказчиками

  Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы - 5/2 с 9.00 до 18.00, гибридный формат работы (обсуждается)
• Уровень заработной платы обсуждается исходя из опыта и компетенций кандидата
• Возможность приобретения сотрудниками продукции компании (молочная продукция, сыры) по льготным ценам
• Корпоративная мобильная связь
• Место работы - современный офис в 5 мин пешком от м. Марксистская / Таганская (кольц.)

В агрохолдинг СТЕПЬ требуется Руководитель отдела маркетинга.   Агрохолдинг СТЕПЬ - одна из крупнейших аграрных компаний Юга России, объединяет ряд перспективных сельскохозяйственных предприятий, входит в состав АФК Система.
Деятельность Агрохолдинга разделена четыре ключевых направления: растениеводство, молочное животноводство, интенсивное садоводство и овощеводство.   Обязанности:

• Организация маркетинговых мероприятий: медиа-планирование, подготовка, запуск, проведение, оценка влияния маркетинговых мероприятий на продажи
• Изучение целевых аудиторий, понимание покупательских поведений, изучение запросов покупателей
• Разработка предложений для производства новых видов товаров, упаковок
• Составление рекламного бюджета и контроль за его исполнением
• Оценка маркетинговых мероприятий конкурентов
• Организация мероприятий, направленных на повышение имиджа, лояльности и узнаваемости бренда
• Настройки таргетированной рекламы (vk, ok и др. соцсети)
• Создание пресс-релизов и постов. Контроль работы аккаунтов в социальных сетях
• Ведение документооборота и отчетности

  Требования:

• Опыт работы в сфере маркетинга и продвижения кондитерских изделий

  Условия:

• Место работы: Ростовская область, Аксайский район, х. Александровка, Вишнёвая, 24
• Оформление согласно ТК РФ
• Стабильная «белая» заработная плата
• Уровень заработной платы обсуждается с успешными кандидатами по результатам собеседования
• Пятидневная рабочая неделя

В масложировое бизнес-направление группы компаний Русагро требуется Территориальный менеджер по продажам.   Русагро – это крупнейший вертикально-интегрированный агрохолдинг, продукция которого точно есть на вашей кухне: Чайкофский, Русский сахар, Московский провансаль, ЕЖК, Мечта хозяйки, Россиянка, Слово мясника – это лишь некоторые бренды компании. Первые в России по производству подсолнечных масел, маргарина и кускового сахара; третьи по производству майонезов и свинины.   Что нужно делать?

• Планировать работу на закрепленной территории, исходя из планов продаж
• Обеспечивать выполнение планов по развитию подотчетных территории
• Полноценное управление и развитие торговой команды (аналитика, аудиты, обучение, постановка задач, контроль)
• Взаимодействие с дистрибуторами на вверенных территориях, развитие продаж и дистрибуции
• Проведение регулярных собраний по подведению итогов с сотрудниками агентств, разработка планов корректирующих мероприятий
• Обучение сотрудников агентств мерчандайзинговым стандартам

  Что для этого требуется?

• Успешный опыт работы ТМ не менее года
• Опыт управления пулом дистрибьютеров
• Знать закрепленную территорию
• ПК – уверенный пользователь, MS Office (Word, Excel, Microsoft Outlook)
• Целеустремленность, нацеленность на результат, активность, самостоятельность

  Что Вы получите?

• Работа в стабильной, развивающейся компании
• Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата
• Полный социальный пакет, ДМС со стоматологиями
• Возможность профессионального развития и карьерного роста
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально

В сельскохозяйственный холдинг Дамате требуется Руководитель отдела обучения и развития персонала.   ГК Дамате реализует 4 направления деятельности: производство и переработка мяса индейки, молочное животноводство, переработка молока и производство баранины.
Приглашают Руководителя направления обучения и развития персонала с опытом успешной реализации проектов Корпоративный университет и Кадровый резерв.   Зона ответственности:

• Обучение и развитие руководителей и специалистов: создание системы регулярного обучения руководителей и специалистов по профессиональным, управленческим и поведенческим навыкам. Создание Корпоративного университета
• Производственное обучение: развитие системы производственного обучения и организация его проведения
• Кадровый резерв: создание системы идентификации и развития кадрового резерва, внедрение её в компании
• Разработка и внедрение модели компетенций по уровням персонала
• Оценка персонала: создание и внедрение системы оценки персонала всех уровней
• Создание системы анализа эффективности обучающих программ
• Бюджет: формирование, согласование и исполнение бюджета на обучение, оценку, развитие, кадровый резерв. Осуществление регулярной отчетности по исполнению бюджета
• Отчетность по КПЭ: разработка и внедрение системы КПЭ обучения и развития персонала, регулярная отчетность

  Требования:

• Высшее образование (профильное HR образование будет плюсом)
• Опыт работы на аналогичной позиции в федеральных (территориально распределенных по России) компаниях, в том числе в роли руководителя не менее 2-х лет
• Опыт создания и/или руководства Корпоративным университетом
• Владение методикой обучения взрослых, знание различных форм и методов обучения
• Опыт проведения обучающих мероприятий оффлайн и онлайн
• Опыт создания системы развития кадрового резерва в компании
• Опыт автоматизации процессов обучения и развития
• Опыт разработки и внедрения модели компетенций в компании будет плюсом
• Опыт работы с развитием производственного персонала будет плюсом
• Опыт создания системы обучения и развития с «0» будет плюсом

Навыки:

• Отличные переговорные и коммуникативные навыки, высокий уровень навыков подготовки презентаций
• Ориентация на результат, исполнительность, высокая работоспособность, внимание к деталям, способность к саморазвитию, вовлеченность в бизнес
• Эффективная коммуникация в коллективе, работа в команде
• Эффективная самостоятельная организация своей работы

  Условия:

• Комфортный современный офис м. Семеновская БЦ Щербаковский или БЦ Рига Ленд - на Ваш выбор
• Высокий уровень дохода, обсуждается с успешным кандидатом
• Официальное оформление и доход
• Крупная компания агропромышленного сектора, лидер отрасли
• Корпоративные социальные программы

В группу свиноводческих компаний Агроэко требуется HR Business Partner (IT).   Группа компаний АГРОЭКО - современный агропро­мышленный холдинг. 
Использование передовых решений на всех этапах производства позволяет компании достигать высоких значений по показателям эффективности в России.   Обязанности:

• Внедрение/отладка необходимых HR-процессов: процессы ведения сотрудников, онбординг, адаптация, увольнение и др.
• Разработка системы грейдов
• Подготовка к выходу сотрудников, проведение welcome встреч, встреч по адаптации
• Участие в оценке и проведение performance review
• Помощь лидам в работе с командами (консультирование, работа с мотивацией, помощь в развитии)
• Координация процесса найма, пересмотра мотивации и т.д.
• Помощь в подготовке ивентов, организация мероприятий (от небольших ивентов в офисе, например, halloween или вечер настольных игр, до крупных выездных корпоративов на всю компанию)
• Проведение exit-интервью

  Требования:

• Образование: высшее (желательно психологическое, управление персоналом)
• Опыт работы в аналогичной должности
• Высокие коммуникативные навыки, гибкость и дипломатичность
• Нацеленность на результат и самостоятельность
• Навыки презентации высокого уровня
• Стрессоустойчивость
• Творческий подход к решению задач

  Каждому сотруднику Компании гарантируют:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня выхода на работу
• «Белую», прозрачную заработную плату 2 раза в месяц
• Оплату больничных листов и ежегодных отпусков
• Ежегодную индексацию заработной платы и 13-ю заработную плату
• Поддержку в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиям
• Обучение на рабочем месте
• Развитие, карьерный рост в Группе Компаний
• Открытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику Компании
• Мясо по льготной цене

В агропромышленный холдинг Мираторг требуется Руководитель отдела продаж.   Премиальная розничная сеть Мираторг - это забота о покупателях, стремление повысить уровень жизни каждого жителя, предоставляя только качественные продукты питания и используя высокий уровень обслуживания.
​​​​В связи с развитием компании приглашают кандидатов на вакантную позицию Руководителя отдела продаж.   Вам предстоит:

• Координация работы отдела продаж, контроль и мотивация сотрудников, составление планов продаж, адаптация сотрудников отдела продаж
• Осуществление долгосрочного, краткосрочного и оперативного планирования продаж
• Выполнение плановых показателей по отделу продаж компании (АКБ, выручка, маржинальная прибыль, ассортимент, развитие)
• Осуществление контроля управления продаж за выполнением установленных показателей прибыли и др. финансовых показателей
• Взаимодействие со смежными подразделениями, контроль и оптимизация бизнес-процессов
• Проведение переговоров и заключение долгосрочных контрактов
• Увеличение объёмов продаж, выход на новые рынки

  Ваши преимущества:

• Опыт руководства отделом розничных продаж в секторе FMCG
• Лидерские качества и нацеленность на результат
• Навыки анализа (продаж, закупок, финансовых показателей и мероприятий по продвижению, рыночной конъюнктуры, клиентской базы и других показателей)
• Готовность к командировкам и навыки проведения презентаций будет являться преимуществом

  Компания предлагает:

• Социальную защищенность - прозрачные условия трудоустройства, стабильная зарплата (оклад + ежемесячный KPI), оплата больничных и отпусков
• Выгодные перспективы - развитие в динамичной компании, возможность построить карьеру в команде профессионалов
• Удобное расположение офиса: Фестивальный мкр-н, ул. Монтажников, 1/4
• График работы 5/2 с 08.00 до 17.00
• Уровень дохода обсуждается индивидуально с финальным кандидатом
• Возможность чаще смотреть кино - скидка 30% на билеты в кинотеатрах "Каро"
• Совершенствовать английский язык - скидка 30% в онлайн-школе Skyeng
• Корпоративные подарки для детей на Новый год, 1 сентября