Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Школа английского языка English Zone приглашает в команду Chief Operating Officer.   Main requirements:

• Goal-oriented
• Entrepreneurial mindset
• Experience working with and in a startup
• Crisis management experience or understanding
• Business Development management experience
• Project management experience

  Conditions:

• Full-time (possibly hybrid), more details after the interview
• Working in a team of enthusiastic professionals
• Constant practice of English
• 100-150k monthly salary (depends on experience)
• Chill and comfortable office near Октябрьское Поле station with coffee, cookies and video games

  Statement from the CEO: "My name is Ernis Adylbekov and I am the founder and CEO of English Zone. That is the who. The what is easy. I am looking for an assistant to help me run my business. I am in Moscow with a goal of starting and expanding a very ambitious educational project. Therefore, I need somebody who is not shy of dreaming BIG. At the same time I need somebody who is able to execute under pressure and not break during the process. I do not need somebody whom I am going to tell what to do. I need somebody who is initiative and independent. I am demanding but at the same time I tolerate failure. Nobody has done anything great without making mistakes. Therefore, courage is another quality I value in people and seek. My job is not part of my life. It is what defines my life. I believe everybody is here in this world for a reason and one must always keep that in my mind. This explains how I look at work and I do not need somebody who thinks otherwise. This means that I am looking for somebody who is not only ok with staying up late, overworking or working on weekends but likes to do so because they love their job. I do not need somebody who is looking for a job. I need somebody who is looking to join a cause and do something GREAT. In our case, that cause is changing the current education system and creating a brand known for quality. An ideal candidate:

• Must think and act like an entrepreneur
• Must be comfortable with the uncomfortable
• Candidate is not supposed to have many skills or experience
• However, should demonstrate the ability to learn quickly and adapt
• Must be result-oriented. If you are the type of person who cannot leave work until something is finished or stay calm until results are achieved you are the right person
• What matters at the end of the day are results and the actions speak louder than words

Therefore, if you can relate to what I have written here I am looking forward to hearing from you."

A4 Production приглашает в команду Head of Video Production.   A4 Production – молодая амбициозная команда самого популярного блогера в СНГ Влада Бумаги, заточенная на создание лучшего в мире детского контента для самого популярного YouTube-канала в СНГ с более чем 45 миллионной аудиторией.   Быть Хэдом Продакшена в А4 - значит:

• Руководить командой продакшена, организовывать и контролировать работу отдела
• Выстраивать кросс-функциональное взаимодействие в команде
• Оптимизировать процессы производства и снижать издержки
• Контролировать и соблюдать сроки видеопроизводства
• Составлять план реализации съемок и нести ответственность за него
• Четко соблюдать дедлайны, расписание и графики
• Соблюдать и улучшать бюджет в рамках проведения съемок
• Проводить отбор и найм специалистов в месте с HR отделом
• Напрямую влиять на качество выпускаемого контента

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в должности руководителя видеопродакшена
• Опыт работы в поточном проекте
• Глубокое понимание всех производственных процессов создания видеоконтента
• Сильные менеджерские и коммуникативные навыки
• Проактивность, энергичность
• Понимание трендов YT
• Креативное мышление и аналитические способности

  Компания предлагает:

• Возможность создавать контент для YouTube-канала ТОП-1
• Уютный офис в центре города
• Молодая суперкреативная команда
• Работа full time
• Белое сотрудничество
• Конкурентный уровень заработной платы — обсуждается с кандидатом лично
• Личностный и профессиональный рост в популярном продукте

  Для отклика необходимо мотивационное письмо со ссылками на социальные сети.

В Unilever требуется Brand Engagement Manager.   Маркетинг Unilever всегда находится в тренде, понимает особенности поведения потребителей и использует инновационные инструменты. Сегодня Unilever в поиске Менеджера по бренд коммуникациям, который станет частью команды категории косметической продукции и вместе с ней будет заботиться о потребителях.   Что нужно делать:

• Анализировать потребителей и спрос, находить конкурентные преимущества для коммуникационных сообщений брендов, определять новые каналы коммуникации и новые возможности для взаимодействия с потребителями товара, бренда
• Готовить презентации и защищать концепции коммуникаций, результаты маркетинговых исследований, планы поддержки запусков, расчеты окупаемости маркетинговых кампаний
• Совместно с бренд менеджерами разрабатывать маркетинговые планы и программы развития бренда 360, используя самые актуальные инструменты
• Координировать и планировать производство новых коммуникационных кампании брендов, проектов, в том числе совместно с агентствами
• Контролировать все расходы, связанные с разработкой рекламных продуктов и коммуникациями бренда
• Взаимодействовать с командами Media, Digital Hub, E-commerce, Shopper Marketing и другими кросс-функциональными командами для развития и осуществления эффективной маркетинговой и коммуникативной деятельности

  Кого ищут:

• Высшее образование
• Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, Интернет), продвинутое знание Excel и Power Point
• Сильные аналитические и коммуникативные навыки, креативность, умение находить компромисс и управлять работой агентства, любовь к потребителю и beauty сфере
• Уровень английского языка не ниже Upper-Intermediate

  Что предлагает компания:

• Конкурентную заработную плату / fix + годовой бонус
• Страхование жизни и расширенную программу ДМС с первого рабочего дня: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое
• Уникальную корпоративную культуру
• Возможность приобретать продукцию компании со скидкой

На Казанское моторостроительное производственное объединение требуется Заместитель генерального директора по персоналу.   Чем Вы будете заниматься:

• Построение HR-политики согласно бизнес-целей предприятия
• Организовать эффективный процесс подбора персонала. Обеспечивать качественное и своевременное закрытие вакансий
• Проводить мониторинг рынка труда
• Развивать систему профессионального обучения сотрудников (внешнюю и внутреннюю) и выявлять таланты
• Выявлять и развивать лидеров, работать с вовлеченностью и выгоранием
• Развивать систему мотивации сотрудников
• Управлять корпоративной культурой и коммуникациями
• Укреплять трудовую дисциплину, снижать потери рабочего времени
• Рпределять потребности в персонале и затратах, с учетом оперативных и перспективных целей

  От кандидата прежде всего ожидают:

• Закрытие вакансий по ключевым должностям
• Неравнодушное отношение к делу, ориентация на результат, живой интерес к новым задачам и возможностям
• Аналитический подход – умение построить воронку рекрутинга, посчитать всю аналитику и управлять воронкой, на основании глубокого анализа данных
• Формирование действующего кадрового резерва
• Постоянного мониторинга социально-психологического климата в трудовых коллективах

  Требования к кандидату:

• Высшее профессиональное (управление персоналом, экономическое или юридическое) образование
• Стаж работы на руководящих должностях по управлению персоналом в соответствующей профилю предприятия отрасли от 3 до 6 лет

  Условия:

• Работа в крупной машиностроительной компании, лидере рынка
• Слаженный коллектив
• Заработная плата и объем соц.пакета устанавливается по результатам собеседования
• Ненормированный режим работы
• Ежегодная индексация заработной платы
• Бонус за эффективную работу и результат по итогам года

Стартап в области «умного ЖКХ» (Росводоканал) – единая платформа для домовладельцев, арендаторов, обслуживающих и управляющих компаний, обслуживающая более 1 млн пользователей и поддерживаемая сильными партнерами на рынке ЖКХ и телеком, ищет опытного и амбициозного СЕО для развития продукта и повышения прибыльности проекта.   Обязанности:

• Разработка высококачественной бизнес-стратегии и планов, обеспечение их соответствия краткосрочным и долгосрочным целям
• Стратегическое и операционное управление коммерческой, финансово-экономической и административно-хозяйственной деятельностью компании
• Управление процессами компании
• Качественное развитие продукта
• Ведение внутреннего и внешнего документооборота, контроль выполнения внутренних регламентов и контрактных обязательств перед заказчиками и партнерами
• Формирование, защита и контроль бюджета
• Разработка коммерческой и маркетинговых стратегий, включая определение и ценовой политики, планов продаж, тестирование новых каналов привлечения клиентов
• Расчет рентабельности проектов, проведение финансового, экономического и маркетингового анализа
• Принятие инвестиционных решений. Планирование потребностей компании в ресурсах и их распределение
• Руководство командой и мотивация членов команды
• Взаимодействие с акционерами, подготовка сводной отчетности для акционеров
• Обеспечение соблюдения правовых норм и внутренних политик для поддержания законности и деловой этики компании
• Выстраивание и поддержание доверительные отношения с ключевыми клиентами, партнерами и заинтересованными сторонами. Ведение переговоров, участие в закрытии крупных сделок
• Анализ проблемных ситуаций и обеспечение их решения

  Требования:

• Интерес к теме проекта, энергия и желание работать на max результат
• Опыт построения и управления высоконагруженными платформами
• Умения выстраивать бизнес-процессы в стартапе и собирать сильные команды
• Умения исследовать потребности рынка и формулировать продуктовые гипотезы
• Аналитический склад ума, финансовая грамотность
• Желателен релевантный опыт работы в сфере ЖКХ
• Желаемый опыт работы: CEO/Head of Product/Product owner от 3 лет в IT/ Digital бизнесе

  Условия:

• Конкурентная зарплата (обсуждается по итогу интвервью)
• Возможность лидерства на растущем рынке
• Возможность проверять и реализовывать свои идеи
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет

В бренд одежды премиум-класса Marc O'Polo требуется Head of Finance.   Ваши обязанности:

• Стратегическое финансовое планирование компании, бюджетирование
• Управление системами финансового учета, контроля и отчетности компании
• Контроль бухгалтерского и налогового учета
• Подготовка и мониторинг финансовой отчетности
• Оптимизация затрат
• Учет внешнеэкономической деятельности
• Организация и контроль работы бухгалтерии и финансового отдела
• Участие в процессе выстраивания и налаживания централизованных бизнес-процессов
• Работа с контролирующими органами
• Консультирование по финансовым вопросам
• IT: координация работы команды отдела
• Внедрение и улучшением системных вопросов
• Коммуникация с HQ

  Предложение компании:

• Работа в международной компании с демократичной корпоративной культурой
• Офис в историческом центре Москвы (м. Киевская)
• Льготы для сотрудников: забота о здоровье – ДМС, возможность приобретать продукцию бренда по привлекательным ценам
• "Экологичная" атмосфера работы: в работе полностью придерживаются своих ценностей: естественность, простота, инновации, качество, индивидуальность
• Баланс между работой и личной жизнью: worklife balance и ценность времени – одни из принципов работы с сотрудниками
• Фокус на результат, а не на процесс
• People management - ценность сотрудников и забота о них

В крупную производственную компанию Reckitt Benckiser требуется Performance Marketing Manager (e-Commerce).   Taking forward a dedicated category strategy for one of biggest national customers, you’ll develop solutions that mean progress for their business and company`s. You’ll manage negotiations, develop promotional strategies, and build relationships with buyers, field sales teams and category development managers. If you ever spot an opportunity make things better, you’ll take it. And by doing so, you’ll boost satisfaction as well as sales.    You’ll succeed because… 
…you combine Broker Management experience with a background in consumer-packaged goods. There’s not much you don’t know about managing customer relationships and working with syndicated data. Equally, you know how to work with other functions to deliver sales and growth. And you’re ready to travel when required, which is vital because products and ambitions stretch worldwide.    You’ll love it because…  
…you’ll have the freedom to make a difference. You’ll put your own ideas into practice. The products you help company get out there will allow people to live healthier lives and have happier homes. And dynamic, ownership-driven culture will bring the very best out of you, every day.

В Dodo Brands требуется Purchasing Construction Manager.   О компании и роли:

• Додо Пицца – самая быстрорастущая сеть пиццерий в мире, лидер рынка в России и Казахстане. У нее 900+ пиццерий в 17 странах в Европе, Азии и Африке
• Строят не просто пиццерии. Каждый процесс в каждой точке пронизывают технологии: оцифровали каждый шаг и сделали бизнес умным, поэтому могут расти быстро, сохраняя качество. Компания основана на принципах открытости и доверия. В ее среде каждый становится предпринимателем в рамках своей роли и может по-настоящему творить и менять
• Компания в поиске менеджера по закупкам строительных услуг и материалов, основная задача которого - ускорить рост сети Додо Пиццы в Евразии (Россия, Казахстан, Беларусь), снизив капитальные затраты и сократив время подготовки помещений для открытия пиццерии. Это новая роль для команды. На первом этапе будет необходимо провести анализ текущей ситуации в сети (поставщики материалов и услуг, цены, сроки, условия), определить зоны для оптимизации CAPEX и срока поставок материалов, элементов интерьера и экстерьера пиццерий, разработать и презентовать план мероприятий

  Чем предстоит заниматься:

• Выстраивание процессов взаимодействия с поставщиками услуг и материалов совместно с командами проектирования, строительства и партнерами-франчайзи
• Проактивный поиск зон для оптимизации закупочных процессов, связанных со стройкой и подготовкой помещений для пиццерий, разработка и внедрение необходимых изменений
• Поиск и внедрение решений для снижения капитальных затрат при подготовке помещений к открытию
• Поиск и выбор поставщиков по категории
• Взаимодействие с поставщиками, выстраивание долгосрочных взаимовыгодных отношений, развитие поставщиков
• Взаимодействие внутри кросс-функциональной команды
• Развитие процессов закупочной функции

  Что от вас ожидают:

• Опыт в закупках: поиск и оценка поставщиков, проведение переговоров, тендеров, составление и проверка договоров, опыт претензионной работы
• Понимание рынка стройматериалов, отопления, вентиляции и кондиционирования, элементов интерьера и экстерьера торговых помещений и ресторанов, торгового оборудования, рекламных конструкций
• Аналитический подход к задачам
• Автономность и самостоятельность в принятии решений
• Сильные коммуникативные навыки: умение слушать и доступно и убедительно доносить информацию, работать с обратной связью
• Проактивность
• Опыт участия в кросс-функциональных командах
• Опыт управления проектами
• Английский на уровне intermediate
• Готовность к командировкам (раз в 1-2 месяца)
• Желателен опыт в составлении или аудите смет на строительные и ремонтные работы

  Что предлагает компания:

• Открытую и доверительную корпоративную культуру
• Возможность самостоятельно принимать решения
• Обучение на внешних ресурсах за счет компании: профильные конференции и курсы
• Прокачку вашего личного бренда (сделают из вас крутого спикера)
• Хорошие условия: адекватная заработная плата (обсуждается на интервью), ДМС, скидки от партнеров
• Участие в опционной программе
• Уютный офис в центре Москвы на м. Автозаводская. Формат работы - гибридный (офис и удаленка)
• Открытые коллеги-эксперты в своем деле, готовые делиться опытом

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В Japan Tobacco International требуется Менеджер по информационным проверкам и расследованиям.   Что вы будете делать:

• Организация и контроль за проведением проверок юридических и физических лиц
• Организация и проведение расследований, связанных с фактами или предпосылками к нанесению ущерба имуществу и вреда деловой репутации компании, а также с фактами причинения вреда либо возможными угрозами жизни и здоровью работников компании
• Разработка и внедрение предупредительных защитных мер, для сокращения рисков внутреннего мошенничества
• Взаимодействие с правоохранительными органами, общественными, государственными и иными организациями
• Взаимодействие с представителями других юридических лиц
• Самостоятельно управлять порученными проектами от планирования до завершения
• Взаимодействие с различными подразделениями компании с целью организации контролей по ключевым активностям, содержащим риски внутреннего мошенничества
• Оценка рисков и управление кризисными ситуациями

  Компания ожидает:

• Высшее профессиональное образование. Преимуществом является прохождение обучения или наличие сертификации в области проведения внутренних расследований, управления рисками, обеспечения безопасности от признанных международных организаций (ACFE, IRM, CRG и других)
• Опыт работы в области проведения комплексных проверок юридических и физических лиц или в области обеспечения безопасности и проведения внутренних расследований (в правоохранительных и силовых структурах, связанных с проведением расследований, подразделениях безопасности государственных или коммерческих структур) не менее 5 лет
• Знание английского языка на уровне «выше среднего» (Upper-Intermediate)
• Опыт работы с пакетом MS Office на уровне «опытный пользователь»

В Тинькофф требуется Руководитель проектов обучения.   Чем вам предстоит заниматься:

• Управлять портфелем проектов и работать с запросами заказчиков
• Контролировать и анализировать работу проектной команды
• Содействовать сокращению времени выполнения проектов и правильному выбору состава параллельных проектов
• Менторить и поддерживать проектных менеджеров
• Разрабатывать, адаптировать и улучшать фреймворки и инструменты

  Что предлагают:

• Гибридный формат работы: дома и в офисе около м. Дмитровская
• График 5/2 с 10:00 до 19:00
• Достойную зарплату (обсуждают по итогу собеседования)
• ДМС, скидки и акции от партнеров компании
• Профессиональное развитие, финансовый и карьерный рост

  Что ждут от вас:

• Опыт управления проектной командой на аналогичной должности
• Знание методологий работы с проектами (Agile, Waterfall, Gantt, Scrum, Kanban)
• Умение выстраивать коммуникацию и работать с аналитикой

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").