Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Легендарная сеть отелей HILTON открывает вакансию Директор по продажам и маркетингу.   Обязанности:

• Разработка стратегии и тактики продаж с целью расширения клиентской базы и развития уже существующих клиентов
• Разработка ценовой политики отеля и контроль паритетного ценообразования
• Участвовать в переговорах с VIP-клиентами и в заключении договоров
• Реализация коммерческой политики Компании
• Разрабатывать и осуществлять программы по мотивации клиентов
• Контроль дебиторской задолженности
• Анализ маркетинга и позиционирование на рынке
• Контроль и соблюдение действующих стандартов бренда
• Осуществление контроля работы отдела продаж
• Мотивация персонала, постановка целей и ответственность за достижение результата
• Проведение тренингов по продажам

  Требования:

• Опыт работы Директором по продажам в гостиничном бизнесе от 2-х лет
• Целеустремленность, нацеленность на результат, инициативность
• Умение выстраивать систему продаж
• Опыт работы с региональными и федеральными сетями
• Владение навыками ведения деловых переговоров

  Условия:

• Работа в крупной стабильной компании. Город Казань
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Обучение за счет компании
• Заработная плата и все условия обсуждаются с успешным кандидатом на собеседовании.

АШАН открывает роль Руководителя службы клиентского сервиса. Руководитель службы клиентского сервиса гипермаркета Ашан выстраивает и сопровождает работу по вопросам управления линией касс.   Обязанности: Управление линией касс: Оперативное управление линией касс;
Соблюдение и контроль выполнения процедур сектора касс;
Контроль эффективности и производительности линии касс;
Контроль технического состояния кассового оборудования и кассовых систем;
Контроль соблюдения расчетных и финансовых процедур, документов;
Поддержание высокого уровня качества обслуживания клиентов. Управление персоналом: Составление графиков и табелирование;
Контроль рабочего времени сотрудников сектора касс;
Участие в подборе персонала сектора касс;
Участие в обучении персонала;
Проведение собраний для сотрудников сектора касс;
Оценка результатов деятельности сотрудников сектора касс.   Требования: Организаторские способности, коммуникабельность, ответственность;
Способность работать в режиме многозадачности;
Опыт принятия самостоятельных решений;
Опыт руководства коллективом (от 30 человек);
Навыки работы со специализированными программами, в том числе по учету рабочего времени сотрудников, составлению графиков.   Условия: Работа в крупной международной компании;
Оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные;
Возможности для развития и карьерного роста;
Корпоративное обучение;
Система премирования;
Социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), льготные обеды, дисконтная карта сотрудника 10% на покупки во всех магазинах;
График работы 5/2, плавающие выходные; работа в утренние, дневные и вечерние смены.

У крупного девелопера открыта вакансия Руководителя проекта премиум класса.   Компания осуществляет функцию инвестора-заказчика. Реализовывает проекты от комфорт до делюкс класса.   Требования:

• Обязателен опыт работы на позиции Руководителя проекта/Заместителя руководителя проекта на проектах жилой недвижимости в Москве или МО со стороны инвестора-заказчика или технического заказчика от 3-х лет

  Задачи:

• Участие в разработке концепции проекта, ТЭП-ов
• Разработка бюджетов инвестиций, защита бюджетов пред руководством
• Контроль финансовой эффективности проектов, соблюдения бюджетов
• Участие в формировании бюджета проекта
• Сопровождение нескольких объектов с разной степенью готовности
• Разработка и выдача ТЗ для проектирования или строительства
• Согласование проектной документации со смежными отделами компании.
• Взаимодействие с государственными/городскими структурами по вопросам строительства
• Организация и проведение тендерных процедур по подбору подрядчиков на проектирование и строительство, поставщиков материалов и оборудования
• Получение исходно-разрешительной документации
• Организация авторского надзора
• Контроль соблюдения графиков производства работ
• Организация и проведение приемо-сдаточных мероприятий с участием внутренних служб
• Сдача объектов в эксплуатацию

  Условия:

• 330 000 гросс фикс + 4-5 окладов бонус
• ДМС, фитнес и плюшки от компании.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Крупная девелоперская компания ведет поиск Директора по закупкам.   Обязанности:

• Организация закупочной деятельности Компании
• Поиск поставщиков, получение проектных скидок
• Контроль оплаты/отгрузки/поставки материалов на проекты
• Поиск подрядчиков, создание базы данных
• Проведение тендеров от момента создания списков претендентов до подписания Протокола ТК
• Управление командой

  Требования:

• Стаж работы на аналогичной должности не менее 3 лет
• Опыт на руководящих позициях не менее 3 лет
• Опыт проведения тендеров на сумму от 10 млрд. руб. в год.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

М2М-Телематика Сибирь — ведущий интегратор систем мониторинга транспорта ГЛОНАСС, открывает вакансию Исполнительный директор филиала.   Задачи

• Разрабатывать стратегию развития Филиала;
• Анализировать и определять желаемую долю рынка;
• Анализировать конкурентную среду, мониторить ситуацию на рынке;
• Анализировать текущие бизнес-процессы;
• Определять необходимый ресурс;
• Организовывать и контролировать операционную деятельность;
• Распределять задачи. Контролировать их выполнение;
• Выполнять плановые показатели, выполнять план продаж филиала;
• Поддерживать и развивать партнерские отношения на вверенной территории;
• Привлекать новых клиентов. Организовывать мероприятия на удержание клиентов в компании; Контролировать дебиторскую задолженность;
• Формировать отчетность для Исполнительного Совета;
• Соблюдать корпоративные процедуры и стандарты работы Компании;
• Заниматься обучением (в т.ч. на личном примере), постановкой задач и координировать работу сотрудников;
• Вести документооборот по проектам (своевременное выставление договоров, заполнение карточки клиента).

  Ждут

• Высшее образование;
• Опыт работы на руководящих позициях в сфере продаж на рынке B2B от 5 лет, а управленческий опыт не менее 3-х лет;
• Опыт управления продажами сложнотехнического продукта не менее 1 года (работа в сфере транспортного мониторинга будет твоим преимуществом);
• Готов обеспечивать рентабельную, безубыточную деятельность вверенного Филиала.

  Предложат

• Работу в стабильной и развивающейся компании;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Удобный график работы: понедельник-пятница, суббота и воскресенье — выходные;
• Заработную плату на испытательный срок 200 000 руб после испытательного срока гарантированный доход в размере 150 000 руб+ 20% от маржинального дохода;
• Возможность развития в крупной Компании с широкими возможностями и сильным менеджментом;
• Лояльную систему премирования;
• Компенсацию мобильной связи и ГСМ.

ИТ-компания Цифровые сервисы ищет в свои ряды Директора по персоналу.   Чем предстоит заниматься:

• Формирование стратегии найма и HR процессов
• Поиск, привлечение и адаптация «наших» цифровых специалистов
• Построение системы обучения и развития персонала
• Организация образовательных и корпоративных мероприятий
• Работа с отделом кадров

  От кандидата:

• Высшее образование в сфере управления персоналом, менеджмента или психологии
• Опыт в HR менеджменте и рекрутменте в сфере IT 3-6 лет
• Практический опыт формирования корп. культуры и эффективных IT команд
• Опыт в поиске высококвалифицированных IT кадров
• Хорошо развитые коммуникативные навыки и способность легко устанавливать контакт с людьми
• «Про людей», высокий уровень эмпатии
• Готовность работать в режиме многозадачности

  Предложат:

• Белая зарплата
• ДМС после испытательного срока
• Компенсация обедов
• Комфортный офис в центре Москвы (2 мин. от м. Красные ворота) с биометрией вместо пропусков
• Гибкий график работы, гибрид: офис – работа дома.

Cloudnetworks — надежный поставщик IТ-решений и услуг, предлагающий эффективные и рациональные решения для автоматизации бизнеса, защиты информации и информационных активов. Сейчас компании нужен Директор по развитию бизнеса.   Обязанности:

• Продажи постоянным и новым клиентам решений в области ИТ и ИБ, поддержание и развитие отношений с клиентами, создание у них мотивации на приобретение продуктов и услуг Компании в формате долгосрочного сотрудничества.
• Поиск и привлечение новых клиентов Large enterprice (от 10 000 рабочих мест)
• Выполнение личного плана продаж в соответствии с утвержденными показателями, предоставление отчетности по итогам активностей.
• Участие в развитии услуг Компании, формирование предложений по совершенствованию бизнес-процессов.
• Контроль договорных отношений с клиентом, в том числе дебиторской задолженности.
• Изучение потребностей клиентов, звонки с целью организации встреч с клиентами.
• Проведение переговоров и презентаций, выстраивание долгосрочных взаимовыгодных отношений с клиентами, активное участие в маркетинговых мероприятиях и выставках. Взаимодействие с отделом маркетинга, подготовка активностей для потенциальных заказчиков.
• Участие во внешнем и внутреннем обучении, нацеленность на развитие и результат.
• Оперативное отражение активности в корпоративной CRM системе.
• Эффективное взаимодействие с коллегами.

  Требования:

• Наличие опыта корпоративных продаж систем информационной безопасности и информационных технологий от 4-х лет, опыт работы с крупным бизнесом в сфере IT
• Наличие навыков установления и поддержания устойчивых контактов, проведения встреч и презентаций, опыт ведения переговоров на всех уровнях,
• Опыт подготовки договоров и КП, работы с первичными документами по продажам
• Коммуникабельность, нацеленность на результат, грамотная и аргументированная речь, доброжелательность и тактичность. Желание работать и зарабатывать.

  Условия:

• График 5/2, с 9.00 до 18.00 часов (возможна работа в офисе, удаленно, в том числе в командировках).
• Служебный ПК и мобильная связь предоставляются.
• Прозрачная система мотивации: фиксированный доход, выплачиваемый дважды в месяц + премиальная составляющая (ежемесячная, квартальная и годовая) по итогам работы в отчетном периоде. Размер бонуса до 19% от маржинальной прибыли.
• Официальное оформление с первого дня работы, соблюдение всех социальных гарантий в соответствии с ТК РФ.
• Офис рядом с м.Белорусская (12 мин.пешком).

Рerformance marketing агентство Syndicate Group ищет Коммерческого директора.   Требования:

• Опыт работы в CPA / Mobile индустрии;
• Владение английским языком на разговорном уровне;
• Понимание как интегрировать Appsflyer / adjust / affise и тд. (желательно);
• Отличные коммуникативные навыки, активность;
• Навыки управления коллективом;
• Большим плюсом будет аналитический склад ума и технический бэкграунд
• Опыт переговоров с владельцами крупных компаний и топ менеджментом (напоминаем русских клиентов нет);
• Играющий тренер, кто готов общаться с клиентами лично(первое время точно);
• Умение и желание собрать, и мотивировать сильную команду с которой можно сворачивать горы;

  Обязанности:

• Сопровождение и развитие существующих зарубежных клиентов (Европа и США) на услуги продвижения мобильных приложений;
• Контроль выполнения обязательств перед клиентом;
• Руководить аккаунт-менеджерами (3 человека + набирать еще людей);
• Набирать и обучать менеджеров по продажам;
• UPSALE;
• Контролировать оплаты клиентов;
• Совершенствовать мотивацию для своих сотрудников;
• Курировать агентов, которые на удаленке занимаются продажами + искать новых.​​
• Ведение отчетности;

  Условия:

• Высокий доход (потолка нет): Оклад + KPI
• Прозрачная система мотивации и зарплата выше рынка;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Работа в сильной дружной команде и крупнейшими в мире клиентами;
• Это направление работы очень важное для нас: вас будет менторить генеральный директор компании;
• Современный комфортный офис рядом со ст.м. Тульская;
• Кухня с разнообразием фруктов/снеков и газировки;
• График работы: пять дней в неделю (гибкое начало дня), отпуск 28 календарных дней.

Компания АЗС Технология имеет большие наработки в области оптовых продаж топлива и топливных карт. Сейчас компании требуется Генеральный директор.   Обязанности:

• Формирование эффективной стратегии развития оптовых продаж топлива, розничных продаж нефтепродуктов посредством топливных карт и управление подконтрольных АЗС;
• Систематический анализ информации о состоянии рынка нефтепродуктов, о деятельности и планах партнеров и конкурентов, об эффективных бизнес-схемах продаж;
• Оперативное управление деятельностью компании;
• Разработка и согласование эффективной стратегии развития компании;
• Руководство финансово-экономической деятельностью компании;
• Разработка и внедрения программ по поиску и привлечению клиентов;
• Разработка и внедрение системы мотивации персонала;
• Внедрена система контроля за дебиторской задолженностью компании;

  Требования:

• Умение работать с большим количеством задач;
• Высокий уровень логического мышления и самоорганизации;
• Стрессоустойчивость;
• Знание работы в сфере оптовых продаж топлива, доставки и продаж топливных карт, работы подконтрольных АЗС

  Условия:

• Фиксированный оклад + % от прибыли предприятия;
• Оплата ГСМ, корпоративная мобильная связь;
• Оплата командировок.

Группа компаний Black Star приглашает в свою команду самого профессионального и трендового Директора по маркетингу самой нашумевшей сети ресторанов Black Star Burger.   Обязанности:

• Участие в разработке средне- и долгосрочных планов компании, оценка планируемых действий руководства Компании с точки зрения Департамента маркетинга. Составление и внедрение маркетинговой политики и стратегии, бизнес-планов и их реализации, формирование и исполнение маркетингового бюджета. Поддержание постоянного диалога с бизнес-лидерами для синхронизации по целям и стратегиям;
• Руководство Департаментом маркетинга. Формирование и развитие Команды, постановка KPI, оценка и расширение ресурсов, контроль сроков реализации. Выстраивание правильных коммуникаций внутри Команды маркетинга и смежных подразделений, профилактика и разрешение конфликтов;
• Поддержание и развитие бренда Компании. Реализация бренд-маркетинга;
• Регулярное выполнение плановых показателей по маркетинговым проектам и поддержание положительного тренда по увеличению объемов продаж, узнаваемости бренда, и других характеристик;
• Прогнозирование тенденций и трендов с целью достижения количественных и качественных показателей по всем направлениям бизнеса Группы Компаний;
• Руководство рекламными кампаниями и программами продвижения, проводимыми в рамках установленной стратегии;
• Разработка и внедрение стандартов планирования деятельности и отчетов по проведению маркетинговых и рекламных кампаний;
• Генерация новых идей и проектов. Поиск и внедрение современных технологий для реализации маркетинговых стратегий и масштабирования бизнеса.

  Требования:

• Безупречное знание и понимание основных функций маркетинга, высшее профильное образование;
• Подтвержденный опыт реализации масштабных акций и маркетинговых кампаний на Федеральном уровне;
• Развитые управленческие навыки, подтвержденный успешный опыт управления в крупных российских и зарубежных компаниях;
• Опыт в маркетинге и бренд-менеджменте от 3х лет в ресторанном бизнесе;
• Опыт привлечения трафика во все каналы продаж (оффлайн, online);
• Опыт вывода новых брендов/продуктов на рынок;
• Навыки планирования и бюджетирования направления маркетинга Компании;
• Умение выстраивать и совершенствовать процессы для улучшения результата;
• Стратегическое мышление, аналитические способности, общая эрудиция;
• Умение действовать с позиции «мягкой силы», эмпатия;
• Следование своим обещаниям: «Говорю, что делаю. Делаю, что говорю»;
• Активность, энергичность, оптимизм, позитивный настрой.

  Условия:

• Бессрочный трудовой договор;
• Зарплатное предложение, достойное высококлассного профессионала;
• Прямое подчинение собственникам бизнеса, возможность реализации собственных управленческих идей в Команде с лидерами индустрии;
• Работа в молодом коллективе профессионалов, творческих людей. Легкость коммуникации и внутренних взаимодействий, отсутствие строгого дресс-кода;
• Возможность получения бесценного опыта и причастности к развитию и масштабированию одного из самых узнаваемых и успешных брендов в ресторанном бизнесе.