Вакансии для хороших наёмных менеджеров
HR Business Partner в глобальную финансовую компанию DLL
8 октября 2021
Москва
международная компания
В глобальную финансовую компанию DLL требуется HR Business Partner.
Conditions
Temporary vacancy for the period of maternity leave (Nov 2021 – Dec 2022);
A single HR role in DLL Russia (85 full time employees);;
Direct report line to General Manager DLL Russia, Functional reporting line to HR Manager Poland;
A member of HR team of Eastern Region (Poland, Hungary, Turkey, Russia). Responsibilities People strategy: build and maintain effective relationships with the stakeholders at all levels of the Company in order to provide HR solutions that are fully aligned with business objectives;
Recruitment: manage recruitment process for all levels, including searching, screen CVs, interviewing, pre-employment administration, reference and background checks;
Onboarding process: coordinate of new comer’s onboarding process, conduct introduction sessions, monitor probation period;
HR administration: full range of services according to the Russian Labour Law and Corporate Standards (Incl. hiring, promotions, holidays, business trips, sick leaves, maternity leaves, end of employments etc);
Compensation & Benefits: annual salary review based on the corporate rules, participate in the local Salary surveys; monitor benefits trends and recommend amendments, create the bonus provisions;
Salary Administration: supervise the payroll discipline in compliance with Labor Law and Tax Legislation RF, coordinate salary calculation process with outsourcing payroll provide;
Policies: develop and promote HR policies in compliance with the Labour Law RF and Corporate standards;
Employee Relations: provide practical advice and guidance to the managers on HR topics;
Training/Staff Development: provide support to all departments in Performance Management implementation; development of training plan based on business requirements;
Talent Management; coordinate Talent Management within the Corporate requirements;
Labour protection / Fire safety: set up and maintenance the processes according to the Labour Law RF.
HR Control & Compliance: control HR procedures are in compliance with Corporate rules, regular assessments and reporting. Your profile Experience as HR Generalist in a single role in European Company;
Practical skills in HR & salary administration, recruitment;
Strong knowledge of Russian Labour Law;
Fluent English;
Advanced communication skills;
Knowledge of Boss Kadrovik is considered as an advantage. We offer Compensation Package
Monthly salary;
Medical, Life & Health insurance;
Business lunch allowances;
Fitness allowances;
Corporate mobile phone & laptop;
Flexible working. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
A single HR role in DLL Russia (85 full time employees);;
Direct report line to General Manager DLL Russia, Functional reporting line to HR Manager Poland;
A member of HR team of Eastern Region (Poland, Hungary, Turkey, Russia). Responsibilities People strategy: build and maintain effective relationships with the stakeholders at all levels of the Company in order to provide HR solutions that are fully aligned with business objectives;
Recruitment: manage recruitment process for all levels, including searching, screen CVs, interviewing, pre-employment administration, reference and background checks;
Onboarding process: coordinate of new comer’s onboarding process, conduct introduction sessions, monitor probation period;
HR administration: full range of services according to the Russian Labour Law and Corporate Standards (Incl. hiring, promotions, holidays, business trips, sick leaves, maternity leaves, end of employments etc);
Compensation & Benefits: annual salary review based on the corporate rules, participate in the local Salary surveys; monitor benefits trends and recommend amendments, create the bonus provisions;
Salary Administration: supervise the payroll discipline in compliance with Labor Law and Tax Legislation RF, coordinate salary calculation process with outsourcing payroll provide;
Policies: develop and promote HR policies in compliance with the Labour Law RF and Corporate standards;
Employee Relations: provide practical advice and guidance to the managers on HR topics;
Training/Staff Development: provide support to all departments in Performance Management implementation; development of training plan based on business requirements;
Talent Management; coordinate Talent Management within the Corporate requirements;
Labour protection / Fire safety: set up and maintenance the processes according to the Labour Law RF.
HR Control & Compliance: control HR procedures are in compliance with Corporate rules, regular assessments and reporting. Your profile Experience as HR Generalist in a single role in European Company;
Practical skills in HR & salary administration, recruitment;
Strong knowledge of Russian Labour Law;
Fluent English;
Advanced communication skills;
Knowledge of Boss Kadrovik is considered as an advantage. We offer Compensation Package
Monthly salary;
Medical, Life & Health insurance;
Business lunch allowances;
Fitness allowances;
Corporate mobile phone & laptop;
Flexible working. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
Partner Manager в игровую компанию Riot Games
8 октября 2021
Москва
международная компания
В игровую компанию Riot Games приглашают Partner Manager-а.
You will own the relationship with these partners working with the partners leaders to ensure:
Team health and culture on our partner sites is positive
Our commitment to players, usually in the form of KPIS and SLAs are being met.
You will also ensure we accomplish the above in a financially sustainable way and track and forecast our expenses.
You will help guide and make important operational decisions relevant to the site you are managing
You will manage Riot service needs with partner/vendor
Risk management. You will prepare for, and provide guidance and structure in case problems. You will use defined guidelines and expectations, hold vendor(s) accountable to performing root cause analysis for problem areas, and manage issues through to resolution
Implement necessary changes (new processes, changes required to support new games, etc.)
Measure and validate success - Will involve both ongoing vendor evaluation and establishing KPIs for evaluation of a project and evaluating projects
Report, communication and stakeholder management with invested parties Required Qualifications:
1+ year/s of operations management, and 3+ years experience in Customer Services.
Have managed a medium to large vendor operation
Experience working with BPOs / Launching new Contact Centers
Experience managing medium to large, global B2C support centers
Understanding of Support KPIs and how to assess vendor success
Understanding of financials and determination of ROI
BS/BA Degree, MBA a plus Desired Qualifications:
ITIL4
Experience working with vendors
Understand and usage of analytics
Project management. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
Team health and culture on our partner sites is positive
Our commitment to players, usually in the form of KPIS and SLAs are being met.
You will also ensure we accomplish the above in a financially sustainable way and track and forecast our expenses.
You will help guide and make important operational decisions relevant to the site you are managing
You will manage Riot service needs with partner/vendor
Risk management. You will prepare for, and provide guidance and structure in case problems. You will use defined guidelines and expectations, hold vendor(s) accountable to performing root cause analysis for problem areas, and manage issues through to resolution
Implement necessary changes (new processes, changes required to support new games, etc.)
Measure and validate success - Will involve both ongoing vendor evaluation and establishing KPIs for evaluation of a project and evaluating projects
Report, communication and stakeholder management with invested parties Required Qualifications:
1+ year/s of operations management, and 3+ years experience in Customer Services.
Have managed a medium to large vendor operation
Experience working with BPOs / Launching new Contact Centers
Experience managing medium to large, global B2C support centers
Understanding of Support KPIs and how to assess vendor success
Understanding of financials and determination of ROI
BS/BA Degree, MBA a plus Desired Qualifications:
ITIL4
Experience working with vendors
Understand and usage of analytics
Project management. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
Director Internal and External Communications в крупную фармкомпанию Takeda
8 октября 2021
Москва
международная компания
В крупную фармкомпанию Takeda требуется Director Internal and External Communications.
Задачи
Формирование стратегии развития внешних и внутренних коммуникаций с целью построения положительного имиджа компании у различных целевых аудиторий
Руководство функциональными направлениями внешние коммуникации и внутренние коммуникации
Повышение узнаваемости корпоративного бренда компании, улучшение имиджа Компании в восприятии внутренних клиентов, повышение лояльности сотрудников Компании
Формирование и поддержание положительного имиджа Компании и продуктов Компании среди различных внешних целевых аудиторий
Имплементация корпоративной стратегии по коммуникациям в Компании
Руководство масштабными кросс-функциональными проектами
Применение новейших технологий для построения и реализации коммуникационных кампаний Важно
Опыт на руководящей позиции в сфере коммуникаций – от 5 лет
Опыт взаимодействия со СМИ, подготовки пресс-релизов, информационных сообщений
Опыт проведения внешних и внутренних коммуникаций с использование различных видов PR
Высшее образование, желательно наличие диплома MBA
Свободное владение английским языком Предложат
Конкурентоспособный доход
ДМС и страхование жизни
Оплату питания и мобильной связи
Возможность учиться и работать с лучшими в своем деле коллегами
Безграничные возможности для профессиональной самореализации. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
Формирование стратегии развития внешних и внутренних коммуникаций с целью построения положительного имиджа компании у различных целевых аудиторий
Руководство функциональными направлениями внешние коммуникации и внутренние коммуникации
Повышение узнаваемости корпоративного бренда компании, улучшение имиджа Компании в восприятии внутренних клиентов, повышение лояльности сотрудников Компании
Формирование и поддержание положительного имиджа Компании и продуктов Компании среди различных внешних целевых аудиторий
Имплементация корпоративной стратегии по коммуникациям в Компании
Руководство масштабными кросс-функциональными проектами
Применение новейших технологий для построения и реализации коммуникационных кампаний Важно
Опыт на руководящей позиции в сфере коммуникаций – от 5 лет
Опыт взаимодействия со СМИ, подготовки пресс-релизов, информационных сообщений
Опыт проведения внешних и внутренних коммуникаций с использование различных видов PR
Высшее образование, желательно наличие диплома MBA
Свободное владение английским языком Предложат
Конкурентоспособный доход
ДМС и страхование жизни
Оплату питания и мобильной связи
Возможность учиться и работать с лучшими в своем деле коллегами
Безграничные возможности для профессиональной самореализации. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
CFSP Director Resourcing and Supply Strategy в крупную фармкомпанию IQVIA
8 октября 2021
Москва
международная компания
IQVIA CFSP Department is looking for a Global Director Resourcing and Supply Strategy.
Tasks
This position is responsible for providing strategies in order to get a fast and efficient resourcing.
The person on this role will work closely with CFSP Regional Leaders and IQVIA Talent Acquisition from every region (North America, LATAM, EMEA, APAC) allowing accurate resourcing and enabling talent attraction for all relevant CFSP roles.
Requirements
We are looking for a delivery driven individual who has the ability to independently innovate and drive above mentioned strategies. Someone who is comfortable partnering with with senior leaders within the IQVIA and IQVIA CFSP and IQVIA Talent Acquisition organisations at a global level.
Act as key point of contact for Talent Attraction strategies
Involvement/Leading initiatives and workstreams to investigate and implement improvements to marketing campaigns
Support and training to Operational teams
Conduct monthly review and analysis of assigned projects
Proactively set-up new strategies on resourcing
Partner with the Senior leadership team to discuss projects and gain adhesion
Set up social media campaigns all over the globe with support of local teams
Perform other duties as required Skills Strong communication skills (verbal and written)
Excellent organization, interpersonal, teamwork skills
Positive attitude and ability to interact with all levels of staff
Ability to manage multiple priorities to meet deadlines as necessary
Willingness to work in a flexible and challenging environment. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
Act as key point of contact for Talent Attraction strategies
Involvement/Leading initiatives and workstreams to investigate and implement improvements to marketing campaigns
Support and training to Operational teams
Conduct monthly review and analysis of assigned projects
Proactively set-up new strategies on resourcing
Partner with the Senior leadership team to discuss projects and gain adhesion
Set up social media campaigns all over the globe with support of local teams
Perform other duties as required Skills Strong communication skills (verbal and written)
Excellent organization, interpersonal, teamwork skills
Positive attitude and ability to interact with all levels of staff
Ability to manage multiple priorities to meet deadlines as necessary
Willingness to work in a flexible and challenging environment. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
Sales Director в инвестиционную компанию VLG Capital
8 октября 2021
Москва
VLG Capital - инвестиционная компания, специализирующаяся на активном портфельном управлении для частных и институциональных клиентов, открывает роль Sales Director-а.
Кандидат:
Профессионал с опытом работы в банках или инвестиционных компаниях, который сформирует и возглавит направление дистрибуции инвестиционных продуктов нашей компании. Основные задачи и цели:
Выстроить бизнес процесс привлечения и сопровождения новых и действующих частных и институциональных клиентов компании
Активная роль в доработке инвестиционных продуктов для сегментов UHNW, HNW и институциональных клиентов
Привлечение новых клиентов и поддержание действующих клиентских отношений
Выстроить эффективную сеть партнерств по дистрибуции инвестиционных продуктов компании Базовые условия:
Работа в московском офисе компании (ЦАО)
Конкурентная з/п + bonus
Небольшая команда и горизонтальная организационная структура
Гибкий рабочий график
Соцпакет (обучение, спорт и т.д.). Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
Профессионал с опытом работы в банках или инвестиционных компаниях, который сформирует и возглавит направление дистрибуции инвестиционных продуктов нашей компании. Основные задачи и цели:
Выстроить бизнес процесс привлечения и сопровождения новых и действующих частных и институциональных клиентов компании
Активная роль в доработке инвестиционных продуктов для сегментов UHNW, HNW и институциональных клиентов
Привлечение новых клиентов и поддержание действующих клиентских отношений
Выстроить эффективную сеть партнерств по дистрибуции инвестиционных продуктов компании Базовые условия:
Работа в московском офисе компании (ЦАО)
Конкурентная з/п + bonus
Небольшая команда и горизонтальная организационная структура
Гибкий рабочий график
Соцпакет (обучение, спорт и т.д.). Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
Менеджер по развитию бизнеса в IT-компанию VCV
8 октября 2021
Москва
В команду IT-компании VCV ищут крутого Менеджера по развитию бизнеса, который хочет развиваться на HR-tech рынке, общаться с интересными клиентами (общение на уровне HR директоров и топ-менеджмента), работать с продвинутым продуктом.
Компания и продукт:
Инновационный продукт для российского рынка и уникальный благодаря инструментам - видеоинтервью, тестирование, анкетирование; Основные задачи:
Совершать звонки и организовывать встречи, выявлять потребность клиента и находить решение для них с помощью VCV или других инструментов автоматизации;
Анализировать продажи, рынок и формировать базу потенциальных заказчиков;
Проводить онлайн-демонстрацию продукта, рассказывать о возможностях сервиса и услугах компании. Важно:
Опыт работы в длинных продажах b2b-услуг от 4х лет;
Вы способны учиться и быстро внедрять в работу полученные знания;
Вы ориентированы на результат и знаете этапы продаж и умеете им следовать в общении с клиентами;
Вы уверенно участвуете в переговорах на уровне первых лиц компаний и способны довести клиента до счета;
Плюсом будет, если вы знаете специфику процесса рекрутмента. Мы готовы поделиться знаниями Предложат:
Оклад 80 000 рублей + прозрачная система бонусов, пропорциональных выполнению плана;
Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов;
Работа в комбинированном графике: один-два дня в неделю в уютном офисе м. Третьяковская и удаленно;
Возможность обучения, с вашим обещанием внедрить в работу полученные знания;
Карьерный рост. Практически все текущие руководители в компании выросли из рядовых позиций;
Работа в уникальной атмосфере: ИТ стартапа (прошли акселерацию в 500Startups USA) и стабильной клиентской базы крупных компаний. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
Инновационный продукт для российского рынка и уникальный благодаря инструментам - видеоинтервью, тестирование, анкетирование; Основные задачи:
Совершать звонки и организовывать встречи, выявлять потребность клиента и находить решение для них с помощью VCV или других инструментов автоматизации;
Анализировать продажи, рынок и формировать базу потенциальных заказчиков;
Проводить онлайн-демонстрацию продукта, рассказывать о возможностях сервиса и услугах компании. Важно:
Опыт работы в длинных продажах b2b-услуг от 4х лет;
Вы способны учиться и быстро внедрять в работу полученные знания;
Вы ориентированы на результат и знаете этапы продаж и умеете им следовать в общении с клиентами;
Вы уверенно участвуете в переговорах на уровне первых лиц компаний и способны довести клиента до счета;
Плюсом будет, если вы знаете специфику процесса рекрутмента. Мы готовы поделиться знаниями Предложат:
Оклад 80 000 рублей + прозрачная система бонусов, пропорциональных выполнению плана;
Отсутствие бюрократии и бессмысленных процессов;
Работа в комбинированном графике: один-два дня в неделю в уютном офисе м. Третьяковская и удаленно;
Возможность обучения, с вашим обещанием внедрить в работу полученные знания;
Карьерный рост. Практически все текущие руководители в компании выросли из рядовых позиций;
Работа в уникальной атмосфере: ИТ стартапа (прошли акселерацию в 500Startups USA) и стабильной клиентской базы крупных компаний. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
People&Organization Business Partner в международную фармкомпанию Sandoz
8 октября 2021
Москва
международная компания
Внимание! Вакансии нет на российских job ресурсах.
Pharmaceutical company Sandoz is currently looking for a senior Business Partner to manage the Pepople&Onrganization function within a complex organization and to be responsible for implementing a broad range of P&O activities for the supported customer group.
Your responsibilities include, but are not limited to:
To contribute to the development of a Country P&O agenda, and aligned with the global P&O strategy
To implement and adapt regional P&O plan in country organization
To provide counsel and strategic recommendations on the design and implementation of P&O services
To manage the efficient implementation of P&O processes and programs across the region (i.e. Talent Acquisition, Rewards, Learning, Performance Management, Talent Management, Organization Development, Engagement)
To manage personnel cost planning, monitoring periodic cost and productivity analyses
To manage the budget/resource allocation for the area of responsibility
To manage various P&O Projects Commitment to Diversity & Inclusion: Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve. Minimum Requirements: You would be a good match for this role, if you have:
University degree (preferably in HR or related)
Fluent Russian and English (spoken & written)
7 + years of experience in P&O. HR Consulting experience is a plus.
Sufficient knowledge of HR processes and commercial principles of pharmaceutical company.
Experience of leading P&O projects. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
To implement and adapt regional P&O plan in country organization
To provide counsel and strategic recommendations on the design and implementation of P&O services
To manage the efficient implementation of P&O processes and programs across the region (i.e. Talent Acquisition, Rewards, Learning, Performance Management, Talent Management, Organization Development, Engagement)
To manage personnel cost planning, monitoring periodic cost and productivity analyses
To manage the budget/resource allocation for the area of responsibility
To manage various P&O Projects Commitment to Diversity & Inclusion: Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve. Minimum Requirements: You would be a good match for this role, if you have:
University degree (preferably in HR or related)
Fluent Russian and English (spoken & written)
7 + years of experience in P&O. HR Consulting experience is a plus.
Sufficient knowledge of HR processes and commercial principles of pharmaceutical company.
Experience of leading P&O projects. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN
...
Шеф-редактор сайта на спортивный телеканал Матч ТВ
8 октября 2021
Москва
На спортивный телеканал Матч ТВ приглашается Шеф-редактор сайта.
Задачи:
Редактура текстов и подготовка их к выпуску
Написание оперативных текстов
Контроль выпуска материалов
Отслеживание повестки дня, мониторинг сторонних сайтов, социальных сетей, новостных агрегатов
реализация внедрения новых форматов текстов Требования: Релевантный опыт по направлению от 3 лет
Владение русским литературным языком
Владение пакетом MS Office (Access, Excel, Power Point, Word, WordPad)
Навыки использования современных средств коммуникации
Знание этики и норм общения в цифровой среде
Навыки поиска новостей и фактчекинга
Опыт установки достоверности информации, сообщаемой через СМИ Условия: Работа на Федеральном спортивном телеканале Матч ТВ
Оформление в штат, ДМС
5/2 (гибридный)
Заработная плата обсуждается по итогам собеседования.
Написание оперативных текстов
Контроль выпуска материалов
Отслеживание повестки дня, мониторинг сторонних сайтов, социальных сетей, новостных агрегатов
реализация внедрения новых форматов текстов Требования: Релевантный опыт по направлению от 3 лет
Владение русским литературным языком
Владение пакетом MS Office (Access, Excel, Power Point, Word, WordPad)
Навыки использования современных средств коммуникации
Знание этики и норм общения в цифровой среде
Навыки поиска новостей и фактчекинга
Опыт установки достоверности информации, сообщаемой через СМИ Условия: Работа на Федеральном спортивном телеканале Матч ТВ
Оформление в штат, ДМС
5/2 (гибридный)
Заработная плата обсуждается по итогам собеседования.
...
PR-директор на крупнейшую ресейл площадку MatesBox
8 октября 2021
Москва
MatesBox — крупнейшая ресейл площадка в СНГ на лимитированную эксклюзивную обувь с доставкой по всему миру, открывает роль PR-директора.
Задачи будут такими:
Составление плана по количеству публикаций и бюджетам ежемесячно
Работа с амбассадорами, инфлюенсерами:
— подбор блогеров/площадок для проведения рекламных кампаний (инстаграм, телеграм-каналы и другие площадки), согласно ЦА канала
— разработка рекламной кампании и проработка креативных механик ее размещения в контенте блогера или площадки
— консультация блогера/площадки, предоставление ему необходимых материалов/доступов
— заключение сделки на выгодных условиях для работодателя
— контроль процесса и выполнение всех обязательств со стороны блогера в оговоренный срок
Отчетность по проведенной рекламной кампании, анализ показателей
Работа со СМИ
Поддержка репутации в сети Ищут менеджера, который обладает такими компетенциями, навыками и опытом:
Опыт от 5 лет в маркетинге
Наличие собственной базы контактов блогеров
Опыт создания рекламных кампаний с блогерами от 1 года, а также успешные реализованные кейсы
Опыт создания рекламных кампаний с блогерами на бартерной основе Также важны такие личностные качества:
Проактивный
Креативное, молодое, современное мышление
Коммуникативные навыки и способность договариваться Предложат:
Место работы в Москве, ул. Рочдельская 15с16 вместе с резидентами Клуб 500
График работы: 5/2, пн-пт с 11:00 до 20:00
Оформление: Согласно ТК
Уровень заработной платы: от 120 000 рублей. В сопроводительном письме дайте ответы на вопросы:
1. Вы готовы пройти этап предварительной оценки и заполнить анкету?
2. Если да, напишите ваш номер телефона, на котором есть Whatsapp. Отклик на вакансию через Телеграм
Составление плана по количеству публикаций и бюджетам ежемесячно
Работа с амбассадорами, инфлюенсерами:
— подбор блогеров/площадок для проведения рекламных кампаний (инстаграм, телеграм-каналы и другие площадки), согласно ЦА канала
— разработка рекламной кампании и проработка креативных механик ее размещения в контенте блогера или площадки
— консультация блогера/площадки, предоставление ему необходимых материалов/доступов
— заключение сделки на выгодных условиях для работодателя
— контроль процесса и выполнение всех обязательств со стороны блогера в оговоренный срок
Отчетность по проведенной рекламной кампании, анализ показателей
Работа со СМИ
Поддержка репутации в сети Ищут менеджера, который обладает такими компетенциями, навыками и опытом:
Опыт от 5 лет в маркетинге
Наличие собственной базы контактов блогеров
Опыт создания рекламных кампаний с блогерами от 1 года, а также успешные реализованные кейсы
Опыт создания рекламных кампаний с блогерами на бартерной основе Также важны такие личностные качества:
Проактивный
Креативное, молодое, современное мышление
Коммуникативные навыки и способность договариваться Предложат:
Место работы в Москве, ул. Рочдельская 15с16 вместе с резидентами Клуб 500
График работы: 5/2, пн-пт с 11:00 до 20:00
Оформление: Согласно ТК
Уровень заработной платы: от 120 000 рублей. В сопроводительном письме дайте ответы на вопросы:
1. Вы готовы пройти этап предварительной оценки и заполнить анкету?
2. Если да, напишите ваш номер телефона, на котором есть Whatsapp. Отклик на вакансию через Телеграм
...
Редакторы отдела моды в женский журнал ELLE
8 октября 2021
Москва
крутая компания
В ELLE ищут Редакторов отдела моды (пишущего и снимающего).
1. Пишущий редактор моды:
Обязанности:
— подготовка материалов для публикации в журнале ELLE и на сайте Elle.ru;
— обеспечение редакции оперативной информацией – общение с героями, подготовка интервью;
— участие в обсуждении тем будущих материалов;
— поддержание отношений с ньюсмейкерами, PR-службами.
Условия:
— современный комфортный офис у м.Павелецкая;
— оформление по нормам законодательства, официальная зарплата.
Требования:
— высшее образование (журналистика, филологическое приветствуется);
— опыт успешной работы в женских изданиях (журналы и интернет- площадки);
— легкий слог;
— свободное владение английским языком. 2. Редактор моды, занимающийся съемками.
Обязанности:
— разработка модных съемок для журнала ELLE (заказ вещей, проведение переговоров с моделями и знаменитостями, утверждение концепций, организация и контроль работы съемочной группы);
— ведение съемочного процесса (подбор места и вещей для каждого конкретного кадра, постановка);
— предварительный отбор фотографий.
— подготовка материалов для журнала;
— разработка тем, концепций, событий и героев для освещения;
— визуальное наполнение всех страниц отдела моды.
Условия:
— современный комфортный офис у м.Павелецкая;
— оформление по нормам законодательства, официальная зарплата.
Требования:
— опыт организации и проведения съемок;
— уверенное владение английским языком.
1. Пишущий редактор моды:
Обязанности:
— подготовка материалов для публикации в журнале ELLE и на сайте Elle.ru;
— обеспечение редакции оперативной информацией – общение с героями, подготовка интервью;
— участие в обсуждении тем будущих материалов;
— поддержание отношений с ньюсмейкерами, PR-службами.
Условия:
— современный комфортный офис у м.Павелецкая;
— оформление по нормам законодательства, официальная зарплата.
Требования:
— высшее образование (журналистика, филологическое приветствуется);
— опыт успешной работы в женских изданиях (журналы и интернет- площадки);
— легкий слог;
— свободное владение английским языком. 2. Редактор моды, занимающийся съемками.
Обязанности:
— разработка модных съемок для журнала ELLE (заказ вещей, проведение переговоров с моделями и знаменитостями, утверждение концепций, организация и контроль работы съемочной группы);
— ведение съемочного процесса (подбор места и вещей для каждого конкретного кадра, постановка);
— предварительный отбор фотографий.
— подготовка материалов для журнала;
— разработка тем, концепций, событий и героев для освещения;
— визуальное наполнение всех страниц отдела моды.
Условия:
— современный комфортный офис у м.Павелецкая;
— оформление по нормам законодательства, официальная зарплата.
Требования:
— опыт организации и проведения съемок;
— уверенное владение английским языком.
...
Подписка на вакансии
"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера
Подписаться...из Кодекса хорошего наёмного менеджера