В Сибур открыта вакансия Менеджер проекта по цифровизации закупок.
Чем вам предстоит заниматься:
- Созданием и развитием проекта "корпоративный интернет-магазин" в рамках цифровизации S2P (source to pay).
- Обеспечением своевременной реализации проекта и контролем выполнения ключевых показателей эффективности.
- Разработкой стратегии развития проекта.
- Планированием полного жизненного цикла проекта (сроки, ресурсы, бюджеты, персонал), в т.ч. выбором подрядчиков, заключением договора с победителем.
- Выполнением полного жизненного цикла проекта:
- Подготовка проекта к открытию.
- Уточнение и фиксация целей, результатов и метрик проекта.
- Формирование календарного и ресурсного планов, их своевременная корректировка.
- Организация работ по проекту и контроль их выполнения.
- Взаимодействие со всеми участниками проекта (Заказчик, исполнители, иные участники).
- Приемка результата у исполнителей и сдача его Заказчику.
- Организация документирования результатов проекта и последующая сдача результата на поддержку.
- Оценкой рисков проекта, управлением рисками.
- Управлением качеством и ожиданиями стейкхолдеров.
- Проведением демо и обучения пользователей.
Что компания ожидает от вас:
- Наличия высшего образования.
- Знания бизнес-процессов в области Закупок (процесс source to pay).
- Опыта создания и развития корпоративных интернет-магазинов, маркетплейсов.
- Понимания экономики проекта.
- Опыта управления командой разработки.
- Умения находить общий язык со всеми участниками проекта, стейкхолдерами, включая спонсора и топ-менеджмент.
- Знания Waterfall и Agile методологии ведения проектов.
- Навыков работы JIRA, Confluence, Tableau.
- Навыков работы с SAP ERP, 1С будет являться преимуществом.
- Желательно: знание английского языка от уровня Intermediate.
Что компания предлагает:
- Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
- Действительно нестандартные задачи, которые требуют креатива и новых подходов, работают в реальном секторе, пользователи компании - реальные люди.
- Современный стек и гибкие методологии разработки, работа в команде высококлассных профессионалов из разных технологических областей.
- Возможность обучения и участия в жизни IT-сообщества: большой выбор курсов в корпоративном университете, посещение митапов, конференций.
- Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, большой выбор внутренних спортивных секций, скидки на абонементы сети World Class.