Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В экосистему партнерского маркетинга LuckyGroup требуется HR Business Partner (Media Buying).   LuckyTeam — это мультивертикальное медиабаинговое агентство с устойчивой инфраструктурой, неограниченными инвестициями, практической экспертизой и объёмами трафика из различных источников.   Чем предстоит заниматься:

• Анализом потребностей проекта: постоянный мониторинг и анализ текущих и возникающих потребностей проекта в области персонала, включая компетенции, ресурсы, уровень мотивации и удовлетворённости сотрудников
• Прогнозированием рисков: вовремя замечать сигналы кризисов, выгорания, демотивации, текучести или неэффективности процессов
• Инициацией изменений: ведение открытого диалога с руководителями команд и ключевыми сотрудниками для своевременного выявления “узких мест”, точек роста и внутренних запросов коллектива для возможных изменений в составе, структуре или взаимодействии команд
• Координацией с рекрутингом: определение требований к кандидатам, участие в интервью для ключевых ролей
• HR-администрированием и поддержкой кадровых процессов
• Подготовкой HR-метрик: аналитика по текучести, эффективности адаптации, выявление причин, предложение изменений/улучшений
• Полноценным сопровождением вакансий от заявки руководителя до выхода сотрудника: анализ потребностей проекта

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы HRBP/ HRD от 3 лет в сфере digital обязателен
• Умение сохранять эффективность и достигать целей в быстроменяющихся условиях
• Опыт выстраивания HR-процессов, понимание best practices рынка
• Навыки работы с данными (HR-метрики, аналитика)
• Опыт внедрения изменений и управления сопротивлением
• Умение выстраивать доверительные отношения с руководителями
• Системное мышление, проактивность, ориентация на результат

  Компания предлагает:

• Атмосферу молодой компании, гибких процессов и прозрачности
• Оформляют по ТК РФ и всё, что с этим связано
• Предоставляют ДМС после испытательного срока, а еще в офисе есть корпоративный врач
• Поддерживают стремление к развитию: корпоративные скидки на обучение от партнеров
• Доверяют: есть возможность взять 3 дня в квартал по болезни без официального подтверждения
• Работают 5/2, гибкий старт дня с 09:00 до 11:00
• Формат работы: офис или гибрид

В компанию-производитель кварц-виниловой плитки Alpine Floor требуется Генеральный директор организации-3PL оператора.   Alpine Group – российская торгово-производственная группа компаний, процветающая на рынке с 2014 года. ГК Alpine Floor входит в топ-3 лучших производителей напольных покрытий и является самым известным российским брендом в своем сегменте. Ключевые факты об Alpine Floor: собственное производство в России и сеть региональных складов, современные омниканальные системы продаж и более 10 брендов напольных покрытий, керамогранитной продукции, стеновых панелей и сопутствующей продукции.   Цель: Выстроить прибыльный бизнес в организации, предоставляющей комплексные логистические услуги.   Ключевые задачи:

• Наладить работу складской службы (в зоне ответственности собственные и арендованные склады на территории РФ);
• Организовать работу транспортной службы и собственного автопарка;
• Создать должный уровень сервиса (скорость выдачи, отсутствие вычерков, точность сборки, своевременность доставки);
• Обеспечить надежный материальный учет и материальную ответственность перед поклажедателями, в т.ч. автоматизировать складской учет;
• Управлять доходами и расходами юридического лица, реализовывать мероприятия по повышению чистой прибыли и EBITDA.

  Ожидания от кандидатов:

• Опыт работы у 3PL оператора - от 3х лет. Рассматриваем кандидатом только с опытом предоставления услуг, как 3PL оператор.
• Опыт выстраивания работы сети складов (вкл. РЦ от 10 000 кв.м) и автопарка, автоматизации процессов - от 3х лет;
• Опыт управления географически распределенными складами и командой от 70 чел.;
• Финансовая грамотность, детальное понимание логистических процессов;
• Предпринимательский склад ума, энергичность и готовность брать на себя ответственность;
• Готовность к 3-4 дням в неделе присутствовать на складе в с. Софьино (Московская область, Раменский район).

  Готовы предложить:

• Работу в стабильной динамично развивающейся торгово-производственной компании;
• Возможность управлять бизнесом, у которого уже есть клиенты и ресурсы;
• Демократичную и порядочную корпоративную среду;
• Корпоративные мероприятия (спортивные/обучающие/развлекательные/благотворительные);
• Современный офис класса «А», в 5ти минутах ходьбы от м.Павелецкая;
• Соблюдение ТК РФ, выплату зарплаты 2 раза в месяц;
• Корпоративную мобильную связь;
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Заработная плата: оклад + KPI (в т.ч. участие в прибыли компании). Конкретные условия обсуждаем индивидуально.

  В резюме или в сопроводительном письме опишите кратко структуру в вашем управлении в последние 5 лет: количество складов и их площади, ритмичность отгрузок, количество доставок в день, количество SKU и т.п. Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Департамент по работе с государственными заказчиками МТС в поиске Директора по развитию федеральных программ с государственными заказчиками.   В блоке по корпоративному бизнесу разрабатывают и продвигают технологии, оптимизируют внутренние процессы и поддерживают продажи для корпоративных и государственных клиентов.   Чем предстоит заниматься:

• Формированием и декомпозицией повестки государственных органов власти в области цифровизации, укреплением партнерских отношений на федеральном и региональном уровнях;
• Координацией проведения встреч, переговоров и совещаний с представителями ФОИВ, обеспечением эффективного GR-взаимодействия;
• Разработкой и реализацией стратегии по улучшению взаимодействия с государственными структурами;
• Исследованием и анализом потенциальных направлений для взаимодействия с ФОИВами, оценкой и приоритизацией проектов на основе их стратегической значимости и ресурсной доступности;
• Декомпозицией крупных проектов на конкретные задачи, этапы и контролем их выполнения (сроки, бюджет, качество);
• Разработкой систем мониторинга и оценки эффективности федеральных программ;
• Подготовкой отчетных и аналитических материалов для руководства и заинтересованных сторон.

  Требования:

• Глубокого понимания принципов работы с федеральными программами и механизмов взаимодействия с государственными органами (ФОИВ);
• Опыт разработки, реализации и управления федеральными проектами и программами.
• Владения методами стратегического планирования, управления проектами и финансового анализа (бюджетирование, оценка эффективности);
• Знания тенденций рынка и потребностей в сфере цифровизации госсектора, а также базовых юридических аспектов контрактного права;
• Развитых коммуникативных и переговорных навыков для эффективного взаимодействия с представителями власти и партнерами;
• Опыт управления командой специалистов (аналитики, менеджеры проектов) и лидерских качеств;
• Способности решать сложные нестандартные задачи, управлять изменениями и внедрять новые подходы в работу с госзаказчиками.

  Что предлагают:

• Стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
• Комфортный офис рядом с метро.

В технологический холдинг МТС Web Services требуется Stream CTO.   МТС Web Services (MWS) — бигтех-компания, предоставляющая облачные, AI-сервисы и платформенные решения под разные задачи бизнеса: от работы с данными до разработки продуктов и оптимизации процессов. Также запустили новую публичную платформу собственной разработки — MWS Cloud Platform. Сейчас в команду MWS Tables ищут Технического директора. Разрабатывают платформу для организацию командной работы, создания гибких рабочих пространств и баз данных, ориентированную на b2b. Цель – предоставить пользователям интуитивно понятный инструмент для организации работы, автоматизации процессов и визуализации информации без глубоких технических знаний.   Чем предстоит заниматься:

• Формировать технологическую стратегию
• Руководить инженерной командой
• Обеспечивать масштабируемость и безопасность платформы
• Участвовать в найме сотрудников инженерной команды
• Управлять технической стороной реализации платформы (сроки, качество, бюджеты)

  Требования:

• Опыт работы на роли СТО от 4+ лет
• Опыт построения и масштабирования SaaS-платформ с экспертными знаниями в архитектуре распределенных систем, базах данных (реляционные и NoSQL), front-end и back-end технологиях
• Опыт управления штатом свыше 40 сотрудников
• Опыт работы с аутстаф персоналом
• Будет плюсом: опыт развития BPMS, знание CAMUNDA

  Что предлагают:

• Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для вас проблемой, вы сможете сосредоточиться на фичах;
• Профессиональные гильдии инженеров, где поддерживают друг друга и помогают стать лучше;
• Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации;
• Участие во внешних IT-мероприятиях. Эксперты выступают на ведущих профильных конференциях, таких как HighLoad++, DevOps Conf, Joker, AHA!, Матемаркетинг и другие. А еще организуют собственную масштабную конференцию True Tech Day и регулярно проводят митапы для разработчиков и инженеров;
• Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку.

А ещё:

• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Отпуск 28 календарных дней (+3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день);
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

В инвестиционную компанию БКС Мир Инвестиций требуется Арт-директор.   БКС Мир инвестиций — лидер инвестиционной отрасли. С 1995 года создают инновационные продукты, развивают сильную экспертизу и строят культуру предпринимательства.   Чем предстоит заниматься:

• Вести проекты от идеи до реализации: брендинг, маркетинговые кампании, digital и офлайн-коммуникации;
• Управлять командой дизайнеров: постановка задач, контроль качества, развитие сотрудников;
• Участвовать в разработке брендбука, визуальных концепций рекламных кампаний;
• Развивать и поддерживать дизайн-систему в Figma — структурировать компоненты, обновлять гайдлайны, обеспечивать единство стиля во всех каналах;
• Внедрять и масштабировать ИИ-инструменты в дизайн-процессы: генерация изображений, видео, анимация, прототипирование, автоматизация рутинных задач — без потери качества;
• Взаимодействовать с подрядчиками (видео, фото, иллюстрация, продакшн).

  Требования:

• Опыт работы арт-директором от 3-х лет в крупных компаниях, предпочтительно финансовый сектор\телеком;
• Сильное портфолио, включающее брендинг, кампании, motion/3D;
• Владение Figma на уровне создания и управления сложными дизайн-системами;
• Уверенное владение Adobe Creative Cloud: Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects / Premiere Pro;
• Практический опыт работы с Blender (3D-моделирование, анимация, визуализация — плюс, если есть опыт в дизайне 3D-среды для продуктов/бренда);
• Опыт построения, масштабирования и управления дизайн-командой;
• Навыки проведения ребрендинга, включая работу с брендбуком, гайдлайнами и визуальными концепциями.

  Компания предлагает:

• Работу в крупной компании с сильным брендом;
• Разнообразные задачи: от продуктовых коммуникаций до имиджевых кампаний;
• Насыщенную корпоративную жизнь;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Стабильный конкурентный доход;
• Оформление согласно ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9:30 до 18:00 (4 дня офис/1 день из дома);
• ДМС, корпоративные скидки и предложения для сотрудников.

В коммуникационное агентство Паблистеры (News Media Holding) требуется Арт-директор.   News Media Holding — холдинг нового времени. Создают контент, который становится ориентиром для других, и вместе с этим меняем современную культуру потребления информации в России. News Media Holding уже не первый год стоит в авангарде рынка Новых Медиа, развивает его и двигает вперёд.   Сегодня News Media Holding — абсолютный лидер на рынке Новых Медиа:

• 200 медиаплощадок
• 34 млн — аудитория в соцсетях
• 1,875 млрд — среднемесячный охват в соцсетях
• 44 субъекта РФ — охват региональной сети сообществ
• более 500 сотрудников

Коммуникационное агентство Паблистеры в поисках руководителя отдела дизайна. Коммуникационное агентство Паблистеры - один из активов News Media Holding. Команда бренд-журналистов, которая создаёт редакции для Telegram-каналов крупных брендов.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка и контроль визуальной концепции брендовых медиа в социальных сетях — от идеи до финальной реализации;
• Управление командой дизайнеров, иллюстраторов и моушен-дизайнеров: постановка задач, контроль сроков и качества, менторство и развитие сотрудников;
• Взаимодействие с клиентами и проектными менеджерами: презентация и защита креативных решений, участие в питчингах;
• Контроль соблюдения брендбуков и гайдлайнов клиентов, обеспечение визуальной целостности и высокого эстетического уровня продуктов;
• Поиск и привлечение внешних подрядчиков (фрилансеров/в штат) при необходимости, развитие и контроль качества их работы;
• Мониторинг трендов в дизайне, типографике, моушен-дизайне и визуальных коммуникациях для поддержания высокой насмотренности команды.

  Что важно:

• Наличие сильного портфолио с реализованными проектами из направлений: разработка брендинга, коммуникационный дизайн в социальных сетях, digital-кампании, веб-дизайн, медиа;
• Отличное знание графических пакетов (Figma, Adobe Creative Suite: Photoshop, Illustrator, InDesign); знание и опыт нейрогенераций будет преимуществом;
• Умение переводить бизнес-задачи и смысловые векторы в рабочие управленческие решения;
• Навык презентации и аргументированной защиты визуальных концепций перед клиентами и стейкхолдерами;
• Преимуществом будет сильный управленческий опыт: решение кризисных кейсов, умение давать развивающую обратную связь и развитый навык в клиентском сервисе;
• Продвинутый уровень владения пакетом Adobe, Figma, AI-инструментами (ChatGPT, Midjourney, Nano Banana, Seedream и пр.). Базовое понимание моушн-дизайна (Adobe After Effects).

  Компания предлагает:

• График работы: 5/2, в соответствии с ТК РФ;
• Заработная плата обсуждается индивидуально на собеседовании;
• Годовой бонус по результатам работы;
• Доплата за больничные и отпуска;
• Зоны отдыха;
• Гастрономический вайб по пятницам и фруктовые дни по понедельникам;
• Вкусный кофе и перекусы на кухне (печенья, сухие завтраки);
• Развитая корпоративная культура.

В healthy-бренд Coral Club требуется Заместитель главного бухгалтера.   Международная компания уже 25 лет создает технологичные решения для здоровья и красоты. Сегодня Coral Club — это современные производственные площадки в США, Европе и Азии, представительства в 35 странах и более 1000 сотрудников по всему миру.   Обязанности:

• Плановый аудит всех компаний холдинга;
• Курирование отдельных направлений бизнеса в ежедневном режиме;
• Отслеживание новостей законодательства в области финансов;
• Участие в разработке и внедрении рабочих схем направлений бизнеса;
• Участие в текущей работе подразделения.

  Требования:

• Профильное образование;
• Релевантный опыт работы на руководящей позиции от 3-х лет;
• Уверенное знание налогового, гражданского, трудового и административного законодательства;
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1С Бухгалтерия 8.3, Банк-Клиент, СБИС, Референт).

  Условия:

• Крутая и сплоченная команда единомышленников;
• Формат работы: офис.
• Оформление по ТК РФ с 1 дня;
• Уютный и современный офис в шаговой доступности от м.Фили/ м.Парк Победы;
• Скидки до 60 % на продукцию компании, бесплатные консультации врача нутрициолога;
• Корпоративные скидки на питание;
• Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании;
• Тимбилдинги, корпоративы, летние вечеринки, конкурсы и многое другое.

В X5 Group ищут Бизнес-партнера по инновациям.    Чем предстоит заниматься:

• Разработка стратегии и дорожной карты направления стратегических инноваций (1–3 года): приоритетные технологии, пилотирование, эффекты, ресурсы
• Управление портфелем инновационных проектов от идеи до масштабирования: планирование, координация, мониторинг результатов
• Регулярная отчётность по портфелю: статус, эффекты, риски, отклонения
• Мониторинг технологий (платформы, конференции, экспертные сети): оценка по TRL/IRL и стратегической применимости
• Согласование пилотов проектов с бизнес-единицами (сети, дирекции): получение операционных данных, обеспечение внедрения
• Управление рисками внедрения инноваций, обеспечение соответствия стандартам компании
• Работа с внешними партнёрами (стартапы, вендоры) и внутренними стейкхолдерами для организации воркшопов и обмена опытом
• Развитие инновационной культуры на уровне группы Х5: образовательные программы, тренинги, развитие инновационного мышления

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в области стратегических инноваций от 5 лет, будет преимуществом наличие релевантного опыта в консалтинге
• Большой опыт эффективного проектного менеджмента (желательно наличие сертификации: PMP, PMI-ACP, PRINCE2 Practitioner, CSM)
• Владение методологией (PMBOK, PRINCE2, Agile: Scrum, Kanban); финансовой грамотностью (ROI, TCO, P&L), методиками оценки (NPV, IRR, WACC и другие)
• Отличное понимание современных цифровых и технологических трендов, инноваций: stage-gate, lean startup, дизайн мышление, открытые инновации
• Навык по созданию Executive Level презентаций
• Стратегическое мышление, предпринимательский подход, решительность, ориентация на результат

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ, конкурентоспособная оплата труда, годовой бонус
• Гибридный формат работы
• Удобный офис рядом с м. «Добрынинская»
• Широкий пакет ДМС, включающий выезд за рубеж и стоматологию
• Страхование жизни и здоровья
• Скидки в магазинах сети Х5: «Пятёрочка», «Перекрёсток»
• Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров)
• Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации

В healthy-бренд Coral Club требуется Руководитель отдела Event.   Уже более 25 лет компания coralclub занимается разработкой, изготовлением и продвижением комплексных решений для здоровья. Продукцию используют миллионы благодарных потребителей по всему миру.   Чем предстоит заниматься:

• Планирование, организация и проведение утверждённых мероприятий компании (форумы, конференции и др.)
• Разработка идей, участие в составлении концепции мероприятия, сценарного и постановочного планов в соответствии с целями и задачами мероприятия
• Выбор площадки, подбор и полный контроль подрядных организаций (свет, звук, декорации и др.) и фрилансеров, работа с туристическими операторами
• Составление бюджета мероприятия, полное ведение документооборота по проектам
• Управление штатным персоналом подразделения (более 10 сотрудников)
• Анализ и оценка проведённых мероприятий с целью их усовершенствования

  Что ждут от кандидата:

• Опыт управленческой работы с аналогичным функционалом от 3-х лет
• Глубокие знания и опыт в проектном менеджменте
• Опыт работы в организации крупных event-проектов с численностью от 1000 человек, в том числе и за пределами РФ
• Опыт работы в крупных Event-агентствах и опыт проведения тендеров(будет преимуществом!)
• Отличные коммуникативные навыки, навыки проведения переговоров
• Знание английского будет преимуществом

  Что предлагают:

• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Современный и уютный БЦ в шаговой доступности от м.Фили/Парк Победы
• График работы 5/2 на выбор: с 9 до 18 или с 10 до 19 (гибрид)
• Большие скидки на продукты компании и дополнительные программы лояльности для сотрудников (том числе обучение)
• Развитая корпоративная культура, ежеквартальный тимбилдинг за счет компании

Вакансия на удаленке.   Компания-разработчик продуктов для корпоративного обучения iSpring в поиске L&D партнёра (коммерческий блок).   iSpring — российская ИТ-компания, разработчик программного обеспечения для онлайн-обучения. 61 000 клиентов в 172 странах используют продукты для корпоративного онлайн-обучения.   Ищут эксперта по обучению и развитию (L&D) в коммерческий блок. Нужен человек, который поможет усиливать продажи, клиентский сервис и развитие клиентов через системное обучение, работающий онбординг и развитие управленческих и коммерческих навыков. Это роль для сильного практического L&D-специалиста, который готов не только проектировать систему, но и самостоятельно запускать изменения руками. Формат работы: удаленный / гибридный в городах присутствия (Йошкар-Ола, Краснодар, Казань, Санкт-Петербург).   Кого ищут: Ищут L&D-специалиста с опытом работы с коммерческими командами: продажи, аккаунтинг, клиентский сервис, развитие клиентов.   Важен человек, который умеет глубоко погружаться в бизнес-контекст, понимает специфику коммерческих ролей и может выстраивать обучение под реальные задачи бизнеса: рост конверсии, сокращение времени выхода новичков на результат, развитие руководителей и усиление коммерческой экспертизы.   Чем предстоит заниматься:

• Пересобирать и развивать систему онбординга для коммерческих команд: продажи, аккаунтинг, клиентский сервис
• Самостоятельно проектировать и запускать обучающие решения под задачи бизнеса: тренинги, ролевые треки, базы знаний, практики развития
• Работать с руководителями коммерческих направлений и выявлять реальные потребности в развитии команд
• Анализировать эффективность обучения через бизнес-метрики: конверсия, выручка, скорость адаптации, качество коммуникации
• Развивать внутреннюю экспертизу: помогать сотрудникам передавать знания и упаковывать лучшие практики в обучающие материалы
• Участвовать в развитии управленческих навыков руководителей коммерческого блока

  В первые 3 месяца важно будет:

• Приехать в командировку в центральный офис для погружения в команды и процессы
• Проанализировать текущую систему обучения коммерческого блока и найти точки роста
• Предложить и запустить улучшения в онбординге и развитии сотрудников — пересобрать траекторию онбординга
• Сформировать базовые инструменты развития коммерческих компетенций

  Ожидают, что вы имеете опыт:

• В роли Менеджера/эксперта по обучению и развитию/L&D от 2-х лет
• Выстраивания обучения для коммерческих команд
• Построения или пересборки онбординга и адаптационных программ
• Самостоятельного запуска обучающих решений и развития внутренних обучающих систем
• Работы с бизнес-метриками и оценки эффективности обучения
• Взаимодействия с руководителями и выявления потребностей бизнеса

Будет плюсом:

• Опыт работы в продуктовой ИТ-компании
• Понимание специфики B2B-продаж и клиентского сервиса
• Опыт работы в продажах (менеджером отдела продаж, руководителем отдела продаж)

  Компания предлагает:

• Возможность напрямую влиять на развитие коммерческого блока и бизнес-результаты компании
• Свободу предлагать решения и запускать изменения
• Работу в продуктовой ИТ-компании с глобальным рынком и сильной экспертизой в EdTech
• Белую зарплату, оформление по ТК РФ с первого дня и все преимущества аккредитованной ИТ-компании
• График 5/2, 9:00 - 18:00
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Пересмотр грейда каждые 6 месяцев: оценка результатов, которая влияет на профессиональный рост и уровень дохода
• Корпоративные мероприятия, обучение и внутренние тренинги
• Всю необходимую технику для работы