Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию-производитель микроэлектроники ГК Элемент открыта вакансия Генеральный директор.    Задачи:

• Стратегическое и операционное управление производством и научными разработками;
• Проактивный поиск новых бизнес-моделей, сценариев продвижения, каналов продаж, совместно с ключевыми партнерами; создание новых технологических альянсов; улучшение партнерских программ; развитие продаж услуг и сервисов на базе ключевых технологий;
• Операционное управление хозяйственной и финансово-экономической деятельностью в соответствии с целями компании;
• Организация работы и эффективное взаимодействие бизнес-единиц структурных подразделений;
• Контроль, анализ и оптимизация бизнес-процессов;
• Финансовое планирование, управление бюджетом, оптимизация операционных издержек;
• Взаимодействие с собственниками, построение эффективного механизма принятия регулярных управленческих решений.

  Пожелания к кандидату:

• Высшее образование;
• Опыт работы генеральным директором промышленного предприятия от 5 лет;
• Успешный опыт формирования и управление командой;
• Умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими;
• Навыки ведения переговоров и урегулирования сложных ситуаций;
• Английский язык (разговорный) желателен;
• Развитые лидерские качества, целеустремленность, аналитический склад ума, отличные организаторские способности.

  Плюсы для вас:

• Интересная работа в быстроразвивающейся компании;
• Зеленый свет для новых идей и предложений;
• Возможности профессионального и карьерного роста;
• Полное соответствие ТК РФ;
• Корпоративные скидки на пользование услугами турагентств, страхования, мобильной связи, фитнес-центров.

Вакансия на удаленке   В геймдев команду Highcore Games ищут Lead NFT Cоmmunity Manager.   Highcore Games - геймдев компания с головным офисом в Маями и распределенной командой. Небольшая геймдев команда, которая вместе создает игры мирового масштаба. Команда состоит из 2 дивиженов: Мидкорного и Гиперказуального.
Highcore становится частью NFT Community: работают над NFT на основе уже успешного проекта. У компании невероятные планы на запуск игры и формирование сплоченного сообщества, поэтому ищут человека, который поможет с этим - Lead NFT Community Manager.
Миссией Lead NFT Community Manager будет разработка и развитие комплексной стратегии совместно с кор. тим по расширению и управлению комьюнити, повышению узнаваемости и ценности проекта. В дальнейшем это крутая возможность задать направление собственной SMM-ячейки внутри экосистемы.   Чем вы займетесь:

• Аудит существующих SMM активностей
• Построение стратегического плана по наполнению соцсетей: Discord, Twitter и Telegram, Youtube, Tiktok, Medium и др.
• Реализация контент-плана для неанонсированного NFT-проекта совместно с коммьюнити-менеджером
• Развитие и работа с комьюнити Discord, Twitter и Telegram, Youtube, Tiktok, Medium и др.
• Создание высококачественного контента для регулярных постов
• Дейли постинг, проведение конкурсов, челенжинг комьюнити
• Работа по наращиванию подписчиков совместно с отделом маркетинга
• Проведение PR-акций

  Чего ждут от кандидата:

• Опыт в построении коммьюнити с нуля. Увлечение DeFi, GameFi, NFT
• Умение разговаривать на одном языке с комьюнити
• Будет плюсом опыт ведения комьюнити для NFT-проектов (Twitter, Discord, Telegram и др. соцсети)
• Опыт в классическом геймдеве не обязателен
• Самостоятельность и инициативность: большая часть крутых идей должна идти непосредственно от вас
• Энтузиазм в определении креативных решений

  В идеальном мире компании есть:

• Личный депозит на обучение 300 USD/год
• Личный депозит на поддержку спорта с 5 месяца работы 360 USD/год
• Личный депозит на поддержку здоровья с 5 месяца работы 360 USD/год
• Подарок от компании по случаю важных событий в жизни 100 USD
• 30 sick days в году и 100% оплата больничных, если лимит исчерпался
• Поддержка релокаций
• Английский язык - компенсация классов в онлайн-школе
• Социальный пакет и гарантии согласно законодательства
• ЗП, застрахованная от валютных скачков
• 12 leave дней в год, по одному на каждый месяц
• Work-life balance – это ментальность команды, любят работу, но свои семьи любят больше
• Возможность работать как в офисе, так и удаленно, по предварительному согласованию
• Возможность любить свою работу и чувствовать, что она наполняет вас чувством свершения и самореализации
• Возможность пробовать себя в другой области
• Возможность влиять на рост и создание команды

В рекламную группу АДВ требуется Strategy lead.   АДВ - один из ведущих рекламных холдингов России, объединяющий более 20 агентств. Является официальным партнером международных сетевых компаний IPG Mediabrands и Havas.
Отдел стратегии дивизиона IPG Mediabrands (агентства Initiative, UM, HADI, Hi!Light) нуждается в усилении, в связи с чем компания в поисках Strategy lead. Нужно совместно с Strategy director улучшить процессы, клиентский сервис, продукт и прокачать команду.   Основные задачи:

• Формирование end-to-end стратегического предложения на основе принципов и фреймворков планирования IPG под непосредственным руководством Strategy director
• Создание интегрированных стратегий коммуникации
• Разработка процессов взаимодействия с подразделениями КС и остальными подразделениями агентства (инновации/исследования)
• Совместно с Strategy director управление командой и обучение сотрудников
• Совместно с Strategy director постановка и отслеживание выполнения Business KPIs отдела​
• Совместно с Strategy director осуществлять контроль за проведением качественных и количественных аудиторных исследований

  Требования:

• Опыт работы с полномедийными стратегиями
• Опыт управления командой
• Уверенное владение английским языком
• Уверенное владение софтами Mediascope (TNS) и другими: Gallileo, Palomars, AdEx, Zodiak, Attelier, Istar, Google Ads, Google trends, GA, IQ Buzz$
• Навыки проведения презентаций и переговоров

  Условия:

• Работа в одной из крупнейших рекламных групп России - стабильность и комфортные условия труда
• Участие в крупных рекламных проектах с известными брендами
• Регулярное обучение и развитие сотрудников группы АДВ, непрерывная поддержка коллег
• Официальное оформление, белая зарплата, соц.пакет (ДМС, тренинги, онлайн-активности, корпоративные условия в сетевых фитнес-клубах Москвы и скидки на занятия английским языком)
• Гибридный формат работы (офис на м. Павелецкая)

Вакансия на удаленке   В геймдев команду Highcore Games ищут Zen Project Manager.   Highcore Games - геймдев компания с головным офисом в Маями и распределенной командой. Небольшая геймдев команда, которая вместе создает игры мирового масштаба. Команда состоит из 2 дивиженов: Мидкорного и Гиперказуального.
В гиперказульный дивижен ищут настоящего супергероя. Ждут Zen-PM, который в своей работе стремится к преобразованию и организации - с приоритетом на команду, а не каноничные процессы.
Идеальный Zen-PM прошел путь самурая и видел, создавал, внедрял разные процессы; готов начать с самого начала - с гуманистическими ценностями.
Глобальной миссией такого человека станет аудит, внедрение изменений и выстраивание организационной структуры дивижена; обеспечение доброжелательной, прозрачной, эффективной модели взаимодействия.   Чем вы займетесь:

• People-менеджмент: индивидуальная работа с каждым членом команды, с его компетенциями и планом развития
• Мотивация
• Управление конфликтами
• Планирование, целеполагание: как для всего дивижена, так и на индивидуальном уровне
• Стратегические сессии: планирование и проведение
• Ретроспективы
• Определение ролей в команде и взаимодействия между ними
• Эффективное формирование команды
• Развитие проектной команды через повышение профессиональных компетенций
• Определение необходимых ресурсов
• Обеспечение взаимодействия внутри и между командами

  Чтобы добиться успеха, необходимо мастерство:

• Образование в сфере менеджмента
• Вы знаете и можете рассказать, что такое BART, SMART, OKR, SWOT и др.
• Успешные кейсы внедрения изменений и выстраивания архитектуры команд
• Вы умеете находить из-за кого или чего не эффективна команда - исправляете “несовершенство”
• Стратегическое видение
• Эффективная коммуникация: вы умеете обозначить и доносить цели, способны описать проблему и ее решение, умеете учесть интересы всей команды
• Воодушевляете других своими действиями и энтузиазмом - в стремлении достигать целей

  В идеальном мире компании есть:

• Личный депозит на обучение 300 USD/год
• Личный депозит на поддержку спорта с 5 месяца работы 360 USD/год
• Личный депозит на поддержку здоровья с 5 месяца работы 360 USD/год
• Подарок от компании по случаю важных событий в жизни 100 USD
• 30 sick days в году и 100% оплата больничных, если лимит исчерпался
• Поддержка релокаций
• Английский язык - компенсация классов в онлайн-школе
• Социальный пакет и гарантии согласно законодательства
• ЗП, застрахованная от валютных скачков
• 12 leave дней в год, по одному на каждый месяц
• Work-life balance – это ментальность команды, любят работу, но свои семьи любят больше
• Возможность работать как в офисе, так и удаленно, по предварительному согласованию
• Возможность любить свою работу и чувствовать, что она наполняет вас чувством свершения и самореализации
• Возможность пробовать себя в другой области
• Возможность влиять на рост и создание команды

В бренд 12Storeez открыта вакансия Заместитель главного бухгалтера.    12 STOREEZ — российский бренд лаконичной одежды, основанный в 2014 году. Начинали с магазина в инстаграм, а сейчас у 12 STOREEZ более 45 розничных магазинов в России и СНГ, интернет магазин и более 1,5 млн подписчиков в инстаграме. В 2020 году запустили свое приложение, вышли на глобальный рынок и начали отправлять заказы по всему миру.   Чем предстоит заниматься:

• Вести бухгалтерский и налоговый учет (ОСНО, УСН)
• Внедрять новые стандарты бухгалтерского учета
• Сопровождать ВЭД (импорт, экспорт, услуги)
• Согласовывать договоры в части налоговых рисков, в т.ч. с зарубежными контрагентами
• Участвовать в разработке внутренних регламентов компании, локально-нормативных актов, инструкций
• Готовить технические задания для IT, чтобы автоматизировать учет
• Взаимодействовать с контролирующими органами по требованиям и запросам

  Что компания хочет видеть в кандидате:

• Знание операций, связанных с внешнеэкономической деятельностью (импортные/экспортные операции)
• Знание актуального бухгалтерского и налогового законодательства

  Компания предлагает: 

• Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
• Сильный амбициозный продукт
• Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
• Полис ДМС со стоматологией
• Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
• Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
• Гибридный график: возможность частично работать из дома
• Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница — день собак” и другие приятные мелочи
• Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

В Яндекс требуется Менеджер проектов C&B.   Команда льгот в Яндексе напрямую влияет на удовлетворённость сотрудников. Ищут специалиста, который поможет преобразовать и улучшить процессы.   Что нужно делать:

• Анализировать подходы к премированию и оплате труда операционного персонала, предлагать изменения и внедрять их
• Участвовать в обзорах заработных плат
• Разрабатывать зарплатные вилки
• Оценивать должности и поддерживать системы грейдирования
• Вести проекты С&B для операционного персонала
• Участвовать в процессе бюджетирования
• Исследовать актуальные вопросы C&B
• Участвовать в разработке политик и процедур в области C&B

  Компания ждет, что вы:

• Более трех лет работали в направлении С&B
• Знаете особенности законодательства в части сменных графиков работы, цикличности и оплаты труда т.п.
• Владеете передовыми подходами в области С&B
• Работали с результатами обзоров зарплат
• Отлично знаете Excel (желательно Power Query и Power Pivot)
• Плюсом будет, если вы работали с производственным или складским персоналом в сфере ритейла или логистики

  Условия:

• Сильная команда, с которой можно расти
• Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплата на уровне рынка и выше
• Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
• Компенсация оплаты питания
• Расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• Спортзал, тренажёрный зал, йога в офисе
• Гибкий график работы

В международную FinTech-компанию ECOS открыта вакансия Главный бухгалтер.    ECOS - IT / Финтех-компания, занимаются развитием платформы для cloud mining, продажами оборудования с автоматизацией для майнинга, хостингом и другими продуктами.   Обязанности:

• Кадровый учет и делопроизводство, начисление заработной платы (до 25 чел.);
• Подготовка и отправка бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности, отчетности в пенсионный фонд, фонд социального страхования;
• Подготовка и предоставление данных в части административно-хозяйственных расходов для управленческой отчетности;
• Ведение бухгалтерского учета в полном объеме (ОСНО и УСН 2 юр.л.);
• Ежемесячное закрытие всех участков бухгалтерии в соответствии с учетной политикой бухгалтерского, налогового и управленческого учета;
• Контроль взаиморасчетов с покупателями, поставщиками и подрядчиками;
• Контроль своевременности и правильности оформления первичных документов, расчетных и платежных обязательств, проведение инвентаризаций основных средств, ТМЦ и денежных средств;
• Учет основных средств и ТМЦ;
• Контроль складского хранения (акты сверок);
• Контроль составление авансовых отчетов;
• Ежедневное формирование реестра платежей и контроль оплат;
• Проведение платежей и взаимодействие с банками;
• Работа с клиент-банками: выписки, платежи, (в т.ч. валютный контроль);
• Анализ договоров, с точки зрения бухгалтерского и налогового учета, экономической целесообразности и налоговых последствий;
• Соблюдение требований налогового и бухгалтерского законодательства, отслеживание изменений;
• Налоговое планирование;
• Участие в разработке технических заданий программистам системы автоматизации и участие во внедрении системы автоматизации (на базе 1С) предприятия с целью оптимизации учетных функций.

  Требования:

• Образование: высшее (экономическое /бухгалтерское), наличие профильных сертификатов;
• Опыт работы Главным бухгалтером в IT компаниях-разработчиках, системных интеграторах, Digital-компаниях будет являться преимуществом;
• Желание выстраивать процессы бухучета по РСБУ с «0» и работать «руками»;
• Самостоятельное формирование бухгалтерской и налоговой отчетности;
• Опыт автоматизации бухгалтерских процессов;
• Отличное знание бухгалтерского, налогового и кадрового учета, законодательной базы, регулярное повышение квалификации, отслеживание изменений;
• Уверенный пользователь Microsoft Office (Excel, Word);
• Личные качества: целеустремленность, организованность, педантичность.

  Условия:

• З/п по итогам собеседования;
• График 5/2 с 10:00-19:00 (обсуждаемый);
• Возможность быстрого карьерного роста и развития вместе с компанией;
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Офис находится на набережной в уютном офисе БЦ Баркли Плаза.

Вакансия на удаленке. Оплата в долларах от 5 000 USD на руки.   В онлайн-школу английского языка Novakid открыта вакансия Customer Experience Operations Director.    Novakid is Europe’s leading online English school for children aged 4-12. The company's customers are from 50+ countries all over the world. Novakid has more than 80K students and 2K teachers.   Responsibilities: 

• Plan, direct, and coordinate business activities across a group of functions;
• Monitor business metrics.
• Interact with other divisions: engineering and software development team (set, monitor and verify tasks assigned), marketing department, etc.
• Support, develop and automate all function business processes;
• Monitor, assess and leads the work of the Team - participate in hiring (interviews and selection), share expertise and help subordinates;
• Conduct analysis of the operational activities for the implementation of assigned tasks;
• Work hand-in-hand with founders/executives in order to develop and implement new plans/ideas and give feedback on how the function performs on a regular basis.

  Requirements:

• Strong process development and proven administrative experience in leading position (5 years+) in an international company - be ready to demonstrate cases;
• Work experience in international environment focused on kids’ education/ e-learning/ books/ gaming/ digital/ e-commerce / edutech / large offline / mass B2C SAAS-services is a great plus;
• Mature experience in managing a 100% remote team;
• Fluent spoken and written English at least C1; other EU-language is a plus.
• Black belt in Excel/Google sheets - love to work with figures;
• Extremely details attentive;
• Ability to work as part of a team;
• Great analytical, presentation and communication skills;
• Excellent leadership and time management skills;

  Offer:

• Opportunity to be a part of the fast-growing company with world-class investors and global scale;
• Full-time work (about 40 hours per week)
• Work where you live - this is a 100% remote role (can use co-working or company offices if you need);
• A world-class team of professionals;
• A chance to build a product that improves future of millions of children across the globe;
• Great compensation package with high upside stock options
• Compensation is negotiable

 

В группу IT-компаний Softline требуется Руководитель отдела управления проектами.   Softline - глобальный поставщик IT-решений и сервисов с фокусом на цифровую трансформацию и кибербезопасность, работающий на рынках России, восточной Европы, центральной Азии, Америки, Индии и Юго-Восточной Азии. Предлагает комплексные технологические решения, лицензирование программного обеспечения, аппаратное обеспечение и широкий спектр IT‑услуг.   Обязанности:

• Управление отделом РП, 15 человек
• «Играющий тренер», способность вести несколько сложных проектов самостоятельно
• Управление изменениями, рисками проекта (согласование изменений графика с участниками процесса, выработка компенсирующих мероприятий)
• Формирование команд проектов, контроль
• Создание графика верхнего уровня по ключевым событиям проекта при взаимодействии с функциональными службами компании
• Создание детального планирования проведения сделки, смет, получения исходно-разрешительной документации, верстка и согласование расходной части бюджета
• Планирование ПИР, СМР, ПНР, ввода в эксплуатацию (в т. ч. с учетом графика производства работ)
• Взаимодействие с подрядчиками при заключении контрактов субгенподряда. Поиск и замена подрядчиков на более эффективных
• Планирование в графике физобъемов, контроль и прогнозирование по физобъемам
• Управление реализацией, контрактация подрядчиков и привлечение внутренних ресурсов, контроль исполнения, координация с заказчиком
• Формирование отчетности по проектам

  Требования:

• Опыт руководства группой/отделом РП от 3-х лет в крупных компаниях IT-интеграторах РФ
• Участие в интеграционных / IT проектах, крупных заказчиков основных вертикалей, в качестве РП и в качестве ресурс-менеджера РП
• Знание и профессиональное использование основных инструментов ИСУП (MS Project, Primavera)
• Наличие сертификатов в области управления проектов IPMA, PMP
• Готовность к проектным командировкам
• Знание ЕСКД, навыки работы с ИД / РД
• Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, стремление к развитию, инициативность

  Условия:

• Готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования (оклад + премии)
• Индивидуальный график работы, который подходит именно вам (8:00-17:00, 9:00-18:00/10:00-19:00)
• Реализуют программу долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 45% годовой зарплаты каждый год, когда цена акций достигнет определенных целей роста
• Готовы предложить схему покупки акций сотрудниками, позволяющую приобретать акции стоимостью до 15% годовой зарплаты со скидкой 15% на момент приобретения
• Заботятся о сотрудниках и поддерживают инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовывают профильные конференции, тренинги за счет компании
• Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях
• Открытость и готовность к диалогу ТОП-менеджмента компании. Возможность лично пообщаться с топ-менеджментом на неформальных корпоративных встречах
• Ответственно подходят к вопросам здоровья и благополучия сотрудников, для вас: программа ДМС плюс стоматология. Обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке
• Возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от партнеров со скидкой
• Удобное расположение делового квартала, комфортный офис Softline

 В брокерскую компанию КИТ Финанс требуется Project manager.   КИТ Финанс – один из крупнейших российских брокеров, предоставляет услуги институциональным, корпоративным и частным клиентам. Контролируется структурами государственных компаний.  КИТ Финанс (АО)  работает с 2000 года.  Деятельность организации сфокусирована на брокерских услугах, предоставлении прямого доступа к торгам на биржах.    Задачи, которые предстоит решать:

• Осуществление мероприятий по внедрению систем, продуктов и технологий
• Управление жизненным циклом проекта, включая анализ бизнес процессов, сбор требований по задачам (проектам), планирование и сопровождение каждого этапа от инициации задачи (проекта) до релиза (а часто и после)
• Организация работы участников проекта: постановка рабочего процесса, определение приоритетности задач, отслеживание сроков выполнения, взаимодействие с любыми конечными пользователями

  Обязанности:

• Реализация проектов в части запуска электронных сервисов Компании (мобильное приложение, ЛК и тд)
• Анализ действующих процессов и информационных потоков Компании на предмет возможности их оптимизации и автоматизации
• Внедрение новых технологий и систем клиентского обслуживания
• Участие в проектах по созданию новых и развитию текущих услуг и сервисов

  Личные качества:

• Готовность брать на себя ответственность и самостоятельно доводить проект до внедрения
• Интерес к решению объёмных, сложных и срочных задач (их может быть несколько одновременно)
• Умение приходить к оптимальному решению при наличии разных точек зрения
• Способность прогнозировать и контролировать сроки исполнения
• Творческий подход и желание делать не как все, а лучше
• Внимание к деталям, пунктуальность, грамотная речь
• Умение работать в режиме многозадачности

  Опыт и навыки:

• Опыт работы руководителем или сотрудником Проектного офиса в инвестиционной компании (брокерский бизнес/операции с ценными бумагами) от трех лет
• Опыт работы с личным кабинетом и мобильным приложением инвестиционной компании
• Понимание бизнес процессов инвестиционной компании

  Компания предлагает:

• Интересные задачи и неограниченные перспективы развития
• Полная занятость
• Социальный пакет (в том числе ДМС)
• Комфортное денежное вознаграждение (обсуждается на личной встрече)
• Офис в центре города