Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В активно развивающийся социальный проект Всё получится! приглашают Руководителя по фандрайзингу и продажам.   Обязанности:

• Стратегическое и тактическое планирование деятельности направления “Фандрайзинг и продажи”, для обеспечения выполнения плана по привлечению средств;
• Взаимодействие с заказчиками на фандрайзинг, формирование отчетов, анализ и презентация результатов;
• Привлечение средств на программную деятельность проекта (кампании, гранты, партнерские проекты с бизнесом) через управление командой, а также самостоятельно (предложения для бизнеса, грантрайтинг, переговоры);
• Лидирование процессов объединения двух треков фандрайзинга и продаж (до 2024 года фандрайзинг в проекте осуществлялся двумя автономными командами);
• Развитие и внедрение различных механизмов привлечения пожертвований и взаимодействия с бизнесом через оказание коммерческих услуг по трудоустройству людей с низкими стартовыми возможностями (в структуре проекта имеется ЧАЗ - частное агентство занятости), развитие направление работы с компаниями по закрытию квотированных вакансий;
• Развитие нового направления “Частные пожертвования” (направление стартовало в 2024 году);
• Участие в разработке информационных материалов и презентации для потенциальных партнеров и доноров;
• Организация и проведение регулярных встречи для фандрайзеров и тим-лидов, создание условий для эффективной работы группы фандрайзеров (инструменты, бизнес-процессы и т.д);
• Прямое управление 1-2 сотрудниками на позиции “координатор” и “ассистент”, опосредованное вовлечение большой команды проекта в фандрайзинг и продажи;
• Выполнение ключевого KPI: объем привлечения средств;
• Выполнение плана на текущий год;
• Выполнение % плана будущего года.

  Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в одной из сфер: маркетинг, фандрайзинг, продажи - от 3 лет;
• Понимание особенностей фандрайзинга в благотворительной сфере и/или продаж в социальном предпринимательстве - желательно;
• Готовность к активному ведению нескольких проектов одновременно;
• Стрессоустойчивость, готовность к ненормированному графику работы с возможностью компенсации;
• Умение добиваться результата в строгие сроки;
• Интерес к сфере системной благотворительности и социального предпринимательства.

  Условия:

• Гибкий график;
• Возможность удаленной занятости, при желании возможность работы в комфортном офисе рядом с м. Балтийская;
• Оплата мобильной связи, предоставление корпоративного рабочего ноутбука
• Рассматривается вариант временного участия в проекте (до 1 года)
• Возможность участия в различных обучающих треках по повышению квалификации;
• Заработная плата до 120 000 тыс.руб. до налогообложения, возможность роста дохода.

В gamedev-компанию Allcorrect требуется People Partner.   Allcorrect  - международная компания, предоставляющая услуги локализации и тестирования игр, производства арта и разработки игр.
Занимаются аутсорсом услуг игровым разработчикам и издателям с 2006 года, в портфолио Allcorrect сотрудничество с такими компаниями как Electronic Arts, Ubisoft, Rockstar, Namco Bandai, Tencent, Perfect World, My.Com, YooZoo и другие.   Убеждены, что компания растет настолько, насколько растут люди в компании, поэтому ищут человека, который:

• Понимает ценность команды и культуры в достижении необходимых корпоративных результатов
• Знает, как найти точку совпадения интересов компании и команды

  Что предстоит делать:

• Курировать процессы рекрутмента и онбординга
• Разрабатывать программы развития и систему обучения
• Проводить всестороннюю оценку персонала
• Развивать внутренний корпоративный HR-бренд
• Разрабатывать необходимые материалы и поддерживать руководителей отделов в рамках подконтрольных процессов

  Что компания ждет от кандидата:

• Экспертность в области People & Talent Management
• Опыт управления изменениями в HR
• Системное мышление
• Бизнес-ориентация
• Лидерство и опыт управления кросс-функциональной командой
• Эмпатия
• Уровень английского от Intermediate

  Что предлагают:

• Компанию с сильной корпоративной культурой, в которой за 18 лет не было ни одного HR
• Идеальную площадку для экспериментов, открыты для всего нового
• Отсутствие ограничений и барьеров для самореализации
• Работу в команде с молодыми и прогрессивными людьми
• Уютный офис в г. Нови Сад
• Классные корпоративные традиции, которые никого не оставляют равнодушным

  Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором нужно написать «С моей помощью компания сможет...», а также указать не менее трех своих достижений.

Вакансия на удаленке.   В образовательную платформу SETTERS EDUCATION требуется Продюсер контента.   SETTERS EDUCATION - образовательный проект для тех, кто хочет развивать карьеру, команды и бизнес в digital. Создают обучение, с которым маркетинг становится понятнее, управление командами - системнее, а бренды и продукты обретают силу.   Что нужно будет делать и креативить в этой роли:

• Разрабатывать и реализовывать коммуникационную стратегию в социальных сетях и медиа
• Работать в партнерстве с другими функциями и командами маркетинга внутри общей стратегии
• Составлять и контролировать контент-план по социальным сетям и медиа
• Обеспечивать полный цикл разработки контента для (в связке с копирайтерами и дизайнерами)
• Генерировать и реализовывать идеи для контентных коллабораций, спецпроектов и видеороликов (с помощью экспертизы команды)
• Проводить ежемесячную / ежеквартальную аналитику и анализировать влияние показатель соцсетей на задачи бизнеса

  Чего компания ждет от вашего опыта:

• Опыт работы в роли продюсера контента/ контент-лида/ контент-маркетолога от 2-х лет
• Наличие оцифрованных кейсов коллабораций, спецпроектов – ждут ваше портфолио
• Опыт управления командой, распределения нагрузки и задач
• Умение работать с трендами и внедрять их
• Создавать контент, интересный конкретной целевой аудитории
• Структурированность, системность, аналитический склад ума в сочетании с креативностью
• Умение четко ставить задачи специалистам и контролировать их исполнение
• Знание и опыт работы с посевами в Telegram и инфлюенсерами в запрещенной соцсети будет преимуществом
• Знание основ продуктового подхода и принципов маркетинг-микса будет преимуществом

  Что предлагают:

• Классные офисы в Москве и Петербурге и возможность работать в любом из них
• Гибридный или удаленный график работы
• ДМС через год работы либо подключение к сервису психологической поддержки
• Доступ ко всем образовательным продуктам SETTERS EDUCATION
• Компенсацию дополнительного образования
• Насыщенную корпоративную жизнь: от командных пикников до разнообразных мастер-классов

В медиахолдинг Rambler&Co требуется Технический директор.   Rambler&Co занимает первое место среди медиахолдингов России по объему аудитории цифровых ресурсов - свыше 45,2 млн человек ежемесячно (по данным Mediascope, Cross Web, 2023). В него входит «Лента.ру», «Газета.Ru», Championat.com, портал «Рамблер», «Секрет фирмы» и ряд других медиаактивов. Благодаря различной тематической принадлежности площадок холдинг покрывает почти весь спектр интересов и потребностей различных аудиторий.   Обязанности:

• Определение и разработка технической стратегии портала Рамблер с учетом нового бизнес-видения продукта
• Проработка технической архитектуры портала Рамблер
• Защита и презентация наработок по технической архитектуре стейкхолдерам (кибербезопасность, команды devOps и т.д.) и команде
• Обеспечение высокой производительности, безопасности и надежности технических решений
• Управление и организация работы команды, контроль выполнения задач, оценка качества работы
• Контроль ведения разработки (механизмы, стандарты, использования лучших практик, оптимизация процесса)
• Подбор и развитие сотрудников, постановка и контроль среднесрочных целей, результатов
• Безопасность данных: разработка и внедрение стратегий по безопасности данных, проведение аудитов безопасности и обеспечение соответствия стандартам
• Выстраивание коммуникаций со смежными департаментами

  Стэк: Rust, PostgreSQL, Python 3.8, ClickHouse, Kafka, Redis, ElasticSearch, React, typescript, redis, redis-toolkit, nodejs, Scikit-learn, NN, NER, NLP, классификация, кластеризация.   Требования:

• Аналогичный опыт работы от 6-ти лет
• Успешное управление техническими командами и проектами
• Высшее образование в сфере информационных технологий
• Навык перевода бизнесовых метрик в требования к инженерам, инфраструктуре и процессам, и исполнения их
• Опыт разработки и внедрения долгосрочных стратегий развития технической архитектуры и передовых технологий
• Глубокие знания в разработке ПО, веб-технологиях, облачных вычислениях и масштабируемых архитектурах
• Понимание принципов информационной безопасности и конфиденциальности данных, умение разрабатывать и реализовывать стратегии по безопасности данных
• Умение выстраивать взаимодействие с командами, объяснять сложные вещи простыми словами, аргументированно донести свою точку зрения

  Условия работы:

• Официальное трудоустройство
• ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки
• Электронная библиотека издательства МИФ, в которую входят почти 2 тыс. единиц контента по бизнесу, саморазвитию, здоровому образу жизни и другим актуальным темам
• Бесплатная подписка на сервисы партнеров
• Насыщенная корпоративная жизнь

В бренд 12Storeez требуется Видео-продюсер.   Ваша цель - обеспечить быстрое и эффективное производство контента направлений YouTube и Social.   Чем предстоит заниматься: Продюсирование съемок YouTube и видео-презентаций капсул сезона:

• Составление сметы с учетом месячного бюджета
• Поиск локаций, реквизита
• Подбор команды для съемки
• Коммуникация с креаторами, стилистами, ассистентами, рекламными агентствами, агентами, сторонними подрядчиками
• Контроль за соблюдением ТЗ всеми подрядчиками
• Работа на съемочной площадке, контроль за порядком, соблюдение тайминга
• Контроль за сохранностью и своевременной передачей вещей после съемки
• Работа с монтажерами и ретушерами
• Контроль сдачи материалов постпродакшена с учетом дедлайнов
• Контроль своевременного предоставления информации по оплатам подрядчикам, предоставлением подрядчиками закрывающих документов
• Взаимодействие со смежными отделами для организации съемок YouTube и съемок презентаций капсул

Административная работа:

• Ведение таблиц с бюджетами, предоставление отчетности по бюджету
• Пополнение базы локаций
• Кастинг моделей
• Авансовый отчет по съемочным расходам
• Загрузка контента съемок на диск и сетевые ресурсы
• Оформление презентаций для защиты стратегий, гантов

  Что компания хочет видеть в кандидате:

• Опыт работы видео/фото-продюсером в глянцевом журнале/ продакшн-компании
• Знание fashion повестки
• Опыт работы в команде, умение найти подход ко всем участникам процесса
• Насмотренность, чувство вкуса
• Английский язык от уровня B2 (Upper-Intermediate)

  Что предлагают:

• Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
• Сильный амбициозный продукт
• Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
• Полис ДМС со стоматологией
• Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
• Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
• Гибридный график: возможность частично работать из дома
• Комфортную среду: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница - день собак” и другие приятные мелочи
• Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

В интернет-маркетинговое агентство Точно. требуется Директор по продажам.   О компании:
Снимают извечную головную боль предпринимателя под названием: «А что там с маркетингом?». Повлияли на развитие >400 компаний и продолжают это делать через построение системы маркетинга для своих клиентов.
В планах запуск новых продуктов: исследований, стратсессий и брендинга.
Чтобы масштабировать результат, компании нужен руководитель, который его усилит.   Что предстоит делать:

• Планировать продажи на основе воронки
• Влиять на конверсии через генерацию и тесты связок
• Синхронизироваться с отделами маркетинга и PR
• Мотивировать и растить команду
• Развивать сеть агентов и амбассадоров
• Запускать продажи под новые продукты и ЦА

  Требования:
Ключевой фактор выбора - руководителю должен быть важен продукт, он должен хорошо разобраться в потребностях предпринимателей топ-менеджмента. Т.к. компания продает не всем, а только тем, кому нужно продать.   Предлагают:

• Доход: фикс + % от выручки
• Проверенный, актуальный продукт
• Входящий приток заявок (perfomance маркетинг, мероприятия, сеть агентов, рекомендации и пр.)
• Реалистичные планы
• Крепкая команда: 2 менеджера по продажам
• Поддержка руководителя компании

В детский хоспис Дом с маяком требуется Менеджер по рекламе.   Обязанности:

• Создание и реализация рекламной стратегии фонда
• Разработка идей рекламных кампаний фонда
• Привлечение агентств и продакшенов для работы с фондом на безвозмездной основе
• Размещение рекламы без дополнительного бюджета (использование всех ресурсов социальной рекламы)
• Медиапланирование рекламных кампаний. Взаимодействие с ТВ, радио, прессой, интернет-площадками, операторами наружной рекламы с целью размещение социальной рекламы фонда
• Создание и запуск контекстной, таргетированной рекламы. Анализ по метрикам
• Планирование и проведение спецпроектов с партнёрами
• Мониторинг и анализ эффективности проведенных рекламных кампаний
• Ведение документооборота

  Требования:

• Базовые знания Закона о рекламе
• Опыт работы с социальной рекламой будет преимуществом (в работе потребуется оформление рекламы как социальной)
• Умение работать в команде
• Опыт самостоятельного запуска таргетированной и контекстной рекламы
• Креативность, инициативность, многозадачность
• Умение проводить аналитику рекламных кампаний
• Понимание, что такое digital-маркетинг
• Понимание механики получения токенов для размещения рекламы
• Умение создавать смысловые рекламные кампании

  Условия:

• ЗП 75.000 (net)
• График 5/2, с 9 до 18 или с 10 до 19
• Оформление по ТК РФ
• Только офисный формат, м. Новослободская

В промышленно-металлургический холдинг AKRON HOLDING требуется Директор по закупкам.   Позиция открыта в связи с расширением бизнес-процессов.   Обязанности:

• Внедрение процесса контроля производственных закупок на уровне дивизиона
• Построение единой системы взаимодействия с региональными подразделениями
• Взаимодействие и проведение переговоров с поставщиками от лица дивизиона
• Разработка стратегии топ 10 ключевых товарных групп
• Анализ деятельности по выявлению неэффективных производственных закупок, руководство по оптимизации закупочной деятельности дивизиона

  Требования:

• Опыт работы в сфере закупочной деятельности
• Опыт работы в сфере металлургической деятельности и технические компетенции будут Вашим явным преимуществом
• Наличие образования технического профиля
• Наличие руководящего опыта и управление командой в прямом/ функциональном подчинении

  Условия:

• Работа в крупном промышленном холдинге РФ
• Возможность профессионального роста
• Рабочее место в г. Тольятти; для иногородних кандидатов - возмещение релокационных затрат при трудоустройстве
• Условия по вознаграждению обсуждаются индивидуально при встрече с кандидатами

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В компанию-производитель медицинского оборудования Stryker требуется Product Manager (Enabling Technologies, Russia, Kazakhstan & Israel).   Stryker is a global leader in medical technologies and, together with its customers, is driven to make healthcare better. The company offers innovative products and services in MedSurg, Neurotechnology, Orthopaedics and Spine that help improve patient and healthcare outcomes. Alongside its customers around the world, Stryker impacts more than 130 million patients annually.
Company is looking for a Product Manager specializing in Enabling Technologies to support the Russia, Kazakhstan, and Israel markets. Responsibilities include developing and directing marketing programs, compiling market research, and identifying opportunities for product enhancement within Mako, Airo, and Navigation portfolio. This individual contributor role entails establishing marketing strategies, collaborating with cross-functional teams, and coordinating product introductions and updates.   What you will do:

• Assess the impact of competitive dynamics and points of parity / points of difference through competitive analysis
• Research features, uses, and competitive quality of a specific product
• Utilize specific approaches and tools for gathering and collating competitive information
• Maintain networks of people and resources for obtaining competitive information
• Adhere to organizational protocols, practices, and procedures for gathering competitive information
• Understand the needs of primary and secondary customers and articulate the value proposition to the specific audience
• Work with inputs from Key Opinion Leader (KOL) network
• Explain different product features to different customers as appropriate to their needs
• Understand what current and potential customers need to drive value in the portfolio
• Surface new or unexpressed customer needs
• Focus product and service features and functions on the customer's critical success factors
• Develop consistent processes for maintaining customer engagement
• Escalate systemic problems that could affect customer satisfaction
• Understand the linkages between all components of the Big Picture framework and relate upstream decisions to executional decisions
• Collaborate in developing key strategy documents, translate marketing plans into specific marketing activities, and support the creation of key documents
• Accurately forecast resource needs and participate in the budgeting process cycle
• Supply supporting information and justification for major line items and explain variances in budget reports of planned vs. actual expenses
• Develop accurate volume forecasts grounded in an understanding of market and trial dynamics
• Analyze sales data and identify areas for growth
• Apply clinical knowledge in combination with technical knowledge to educate and articulate value
• Set sales training strategy, create additional sales training tools and resources, and select suitable delivery methods for different training sessions
• Develop pricing approach consistent with the Marketing Strategy and brand positioning and analyze market pricing data
• Articulate desired communications outcomes consistent with marketing strategy and evaluate the costs and benefits of marketing channels
• Establish metrics and success criteria, conduct post-launch analyses, and report measurement results
• Analyze customer satisfaction inputs, segment customer satisfaction inputs, and propose updates to KPIs based on analysis
• Provide key objectives for driving customer insights, document performance criteria, and assess methods for improving business performance

  What you need:

• Bachelor’s degree required
• Minimum 2-3 years of marketing or product management experience within medical device industry
• Fluency in English
• Excellent presentation and interpersonal communications skills
• Strong analytical and problem-solving skills
• Ability to manage multiple projects while delivering on established timelines
• Ability to be persuasive in the absence of organizational authority
• Must be able to understand and work within complex interdivisional procedures and policies
• Demonstrated proficiency in Microsoft Office (Excel, Word & PowerPoint)

В фармкомпанию Abbott требуется Group product manager (neuro).   For 130 years Abbott is a global healthcare leader that helps people live more fully at all stages of life. Portfolio of life-changing technologies spans the spectrum of healthcare, with leading businesses and products in diagnostics, minimally invasive medical devices, coronary stents, nutritional's and branded generic medicines.   Main responsibilities:

• Lead team of several Product Managers
• Develop brand/market strategy (5 years strategy and LRP) for group of brands
• Work with company one of the key Rx brands in retail segments
• Perform forecasting and budgeting: plan, update and monthly ADS
• Translate strategy into key implementation milestones, communicate clearly and allocate responsibilities to cross functional member team
• Ensure timelines are met and financial and market results are maximize
• Manage the process to ensure execution of marketing plan within cross-functional teams: continuous interaction and regular checkpoints to review/discuss progress, proactively develop own network and identify new sources to gather information
• Constantly assess effectiveness and ROI of tactical initiatives implementation
• Identify key customers at each step of client flow/product value chain (head of pharmacy, pharmacists, consumers, physicians, patients, KOLs, etc)
• Develop and implement plan to build relationship with key customers and influence them
• Identify opportunities to align brand and customer goals (new business development)
• Optimize customer synergies to develop brand/market advocates
• Interaction with global marketers

  Success profile:

• University degree
• SPM experience not less than 3 years or GPM – 2 years
• Experience in the pharmaceutical industry not less than 5 years in retail marketing (brands on the different level of life cycle management) with successful cases of promotion
• Experience work in foreign company
• Experience of management big brand (sales above 1 bil RuR yearly)
• Good command of PC (good knowledge of Excel and Power Point)
• Experience of people management
• Competent and free work with digital data
• English upper-intermediate or higher
• Result oriented, good analytical abilities
• Excellent listening and communication skills
• Excellent presentation and negotiation skills
• Desire for permanent professional self-improvement
• Willingness to take responsibility for the team and its results, positive thinking, critical thinking and expressed leadership qualities
• Experience of work in SF is welcome