Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В премиальный загородный комплекс ищут HRD.   Задачи:

• Ведение КДП
• Подбор сотрудников
• Взаимодействие с аутстаффинговыми компаниями
• Организация обучения сотрудников

  Требования:

• Обязательный опыт работы в отелях или загородных комплексах
• Опыт работы с аутсорсинговыми компаниями
• Высокая степень организованности

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Вакансия на удаленке.   В интернет-магазин Мармеладыч открыта вакансия Бренд-менеджер.    Обязанности:

• Анализ рынка, поиск новых ниш/категорий для развития бренда;
• Потребительские исследования и определение целевых сегментов;
• Разработка позиционирования и стратегии развития бренда (продуктовая, ценовая, канальная, коммуникационная);
• Участие в разработке годового планирования продаж;
• Управление ассортиментным портфелем (редизайн, вывод, ротация, оптимизация);
• NPD (запуск новинок): анализ потенциала категории, формирование ТЗ на продукт и дизайн, прогноз объема продаж;
• Управление ценовым позиционированием;
• Разработка и реализация плана потребительских маркетинговых активаций (имиджевые, канальные);
• Оценка эффективности проектов;
• Годовое и ежемесячное бюджетирование по бренду (A&P);
• Разработка и централизованное производство брендированной продукции, POSM и торгового оборудования;
• Продакшн фото и видео контента;
• Разработка selling story, информации и материалов по продукту.
• Проведение тренингов и обучений для команды продаж и партнеров;
• Анализ продаж, конкурентов, проработка аргументов для отдела продаж.

  Требования:

• Авсшее образование маркетинг/менеджмент/экономика;
• Успешный опыт работы в бренд-маркетинге от 3-х лет;
• Опыт запуска новинок с нуля;
• Системный подход к задачам: построение процесса с нуля от задумки до реализации;
• Самодисциплина и организованность;
• Умение приоритизировать задачи, соблюдать сроки;
• Автономность;
• Сильные лидерские качества;
• Многозадачность;
• Способность генерировать идеи и креативно подходить к решению задач;
• Сильные коммуникационные навыки;

  Условия:

• Развитие и реализация себя в быстрорастущей компании с трендовым продуктом и гигантскими амбициями;
• Молодая, амбициозная, проектно-ориентированная команда;
• График работы: с 9.00 до 18.00, пн-пт;
• Оформление по ТК РФ.

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В компанию-трейдер металлопроката Феррит требуется Директор по цифровой трансформации.   Феррит работает на рынке с 1994 года и является одним из крупнейших трейдеров металлопроката в России. Основными направлениями деятельности компании являются: оптовая и розничная торговля нержавеющего металлопроката: листового проката импортного и отечественного производства, сортового проката, труб – аустенитных марок, ферритных и спец. марок, а также возможность работы под заказ;
оказание услуг по раскрою металлопроката.   Обязанности:

• Формирование стратегии развития информационных систем как в части аппаратного комплекса, так и в части обеспечения информационными системами холдинга согласно стратегии развития
• Организация предпроектных мероприятий и управление проектом перехода на ERP на уровне холдинга
• Организация предпроектных мероприятий и управление проектом развертывания 1С УНФ на уровне бизнес-единицы
• Повышение качества администрирования задач по поддержке и развитию информационных систем
• Обеспечение безопасности данных
• Проектирование и реализация проекта по созданию ЦОД
• Управление проектами разработки и изменений текущих информационных систем, прошедших утверждение проектного комитета
• Организация и проведение внутренних аудитов процессов и процедур в области поддержки и развития информационных систем и технологий. Формирование корректирующих действий и осуществление контроля за эффективностью и результативностью изменений
• Разработка обучающих программ для конечных пользователей. Проведение обучения и аттестации знаний подотчетных подразделений в части знаний и навыков по работе в корпоративных информационных системах

  Требования:

• Высшее образование (автоматизированные системы управления)
• Опыт управления всей информационно-технической инфраструктурой
• Аналогичный подтверждённый опыт работы не менее 3-х лет
• Наличие опыта перехода с кастомизированной версии 1С: УПП на 1С:ERP в качестве РМ будет являться Вашим преимуществом
• Крайне желателен Сертификат 1С Профессионал

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Белая заработная плата
• Уровень оплаты труда зависит от профессиональных знаний и навыков кандидата, обсуждается на финальном собеседовании

В компанию-производитель продуктов Морозко открыта вакансия Заместителя финансового директора.   Обязанности:

• Проверка ведения бухгалтерского и управленческого учета, соблюдения учетных политик и нормативных документов в предприятиях Холдинга
• Урегулирование спорных ситуаций в учете Предприятий холдинга
• Участие в разработке инструкций по ведению учета
• Проверка закрытий периодов и правильности составления бухгалтерской отчетности
• Участие в автоматизации бухгалтерских регистров и внешних отчетных форм для прочих пользователей
• Участие в процессе инвентаризации товарных остатков, анализ сырьевых отчетов, работа с отклонениями
• Контроль соответствия БП требованиям регламентов, выявление отклонений, разработка корректирующих мероприятий
• Проведение выборочной ревизии процессов хозяйственно-финансовой деятельности компании в соответствии с планом работ

  Требования:

• Опыт работы финансовым директором в холдинговых структурах, численностью от 2 тысяч человек от 3 лет
• Успешный опыт управлением коллективом (в прямом подчинении 25-40 человек), в т.ч. удаленными филиалами
• Опыт работы с большим массивом данных
• Умение доводить работу до результата, высокая работоспособность, системность
• Аналитические способности
• Опыт внедрения процессов, регламентов
• Отличное знание 1С 8.3, УПП, ЗУП, MS Office
• Высшее (финансовое/экономическое) образование
• Опыт проведения управленческого аудита
• Навыки общения с акционерами компаний, топ-менеджментом

  Условия:

• Месторасположение офиса: Санкт-Петербург, 19-я линия Васильевского острова, 32к1
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Стабильные выплаты заработной платы (уровень дохода обсуждается на личных встречах с успешными кандидатами)
• Пятидневная рабочая неделя
• Перспектива карьерного роста
• Возможность предоставления корпоративного жилья
• На территории офиса расположены кухня, столовая
• Скидки на производимую продукцию

В компанию-производитель молочных консервов РЕННА-ХОЛДИНГ открыта вакансия Руководителя отдела обучения и развития персонала.   Какие задачи предстоит решать:

• Организация работы корпоративного центра обучения и развития, разработка и запуск программ обязательного обучения, индивидуальные треки развития
• Реализация ценностного подхода в обучении и развитии сотрудников группы компаний
• Развитие и обучение тренерской команды
• Участие в разработке и запуске Performance Management
• Участие в проектах по вовлеченности и построению корпоративной культуры
• Организация корпоративных мероприятий
• Построение системы внутренней оценки и развития сотрудников внутри компании
• Автоматизация процессов обучения и развития персонала
• Развитие LMS

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы руководителем отдела обучения и развития персонала от 3 лет в крупной компании (опыт в производственных компаниях FMCG будет преимуществом)
• Высокий уровень проджект-менеджмента, владение гибкими методологиями, дизайн-мышлением
• Знание и умение применять инструменты оценки персонала (интервью, кейсы, центры оценки) и развития сотрудников (ИПР, менторинг, коучинг)
• Опыт в разработке систем управления талантами, включая систему обучения, преемничества и карьерного развития
• Сильные управленческие компетенции, аналитический склад ума

  Компания предлагает:

• Работу в динамично развивающейся Компании с сильной корпоративной культурой
• Крутой и стильный офис в Москва-Сити
• Вкуснейшее мороженое всегда под рукой
• Проекты для детей сотрудников
• Участие во внутренней мотивационной программе
• Premium-доступ к сервису BestBenefits
• Корпоративные скидки на популярных обучающих платформах до 70%

Оператор грузовых железнодорожных перевозок Промышленная Логистика приглашает в команду Заместителя директора по персоналу.   Обязанности:

• Формирование кадровой политики организации (контроль подбора, ротации кадров)
• Разработка и реализация кадровой стратегии компании (обучение, адаптация, мотивация)
• Оценка компетентности, эффективности и мотивации сотрудников (участие в разработке и внедрении системы материальных и нематериальных поощрений)
• Создание в компании комфортных для работы условий (благоприятный микроклимат в коллективе, корпоративная идеология, которая поможет повысить эффективность работы персонала без дополнительных финансовых вложений)
• Бюджетирование (планирование ФОТ, бюджета на подбор, обучение, адаптацию и развитие персонала)
• Организация кадрового делопроизводства (формирование штатного расписания, графика отпусков, разработка договоров и должностных инструкций и т. д.)

  Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом или бизнес-администрирования
• Опыт работы на аналогичной позиции не менее 6 лет 
• Глубокое знание законодательства РФ в области труда и кадрового делопроизводства
• Опыт работы с HR-инструментами и системами (1C)
• Отличные коммуникативные и организационные навыки
• Способность работать в условиях высокой нагрузки и сжатых сроков

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Полный рабочий день (с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 на выбор, 5/2)
• Комфортный офис в районе метро (Цветной бульвар)
• ДМС
• Стабильная и интересная работа в отличном коллективе

В логистическую компанию VR LOGISTIC открыта вакансия Руководитель проектов.    Компания VR LOGISTIC является логистической компанией и таможенным представителем на территории РФ и предлагает полный комплекс услуг по организации внешнеэкономической деятельности.   Группа компаний VR (проект VR-Trade) приглашает на работу руководителей проектов по следующим направлениям:

• Тяжелое машиностроение;
• Энергетика/электроэнергетика;
• Нефтегазовая промышленность;
• Железнодорожное машиностроение/железнодорожный транспорт (РЖД).

Компания работает с 2000 года, имеет 4 собственных представительства в Китае и Вьетнаме.   Обязанности:

• Руководство проектом;
• Проведение переговоров, заключение договоров, выстраивание долгосрочных отношений с заказчиками, развитие клиентской базы, в том числе самостоятельный поиск новых клиентов;
• Выявление и анализ потребностей заказчиков;
• Подготовка и согласование коммерческих предложений;
• Контроль оплат и отгрузок, сроков исполнения договорных обязательств;
• Контроль своевременного выполнения договорных обязательств и осуществления поставок продукции;
• Взаимодействие со смежными подразделениями, ведение отчётности.

  Требования:

• Глубокое знание отрасли и понимание ее деталей;
• Высшее образование (техническое/технологическое);
• Опыт работы с крупными контрактами;
• Ведения переговоров с первыми лицами организаций;
• Командировки по РФ.

  Условия:

• Удобный офис;
• Интересный и разнообразный пул задач;
• Перспективы карьерного роста;
• Возможны краткосрочные командировки в Китай;
• Офис рядом с метро Раменки.

В gamedev-компанию Lesta Games требуется Art Owner.   Lesta Games ведёт разработку игровых проектов в различных жанрах, а также экспериментирует с инструментами и технологиями. Выпускает легендарные игры «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, Royal Quest и трудится над новыми перспективными проектами. Продукты выходят на различных игровых платформах: PC, мобильные устройства. Офисы Lesta Games находятся в Минске, Санкт-Петербурге, Москве. В компании работают более 1700 сотрудников.   Чем предстоит заниматься:

• Самостоятельно создавать необходимые арт материалы, задавать необходимое направление или эскизы, декомпозиция задач для доработки через подзадачи (при необходимости умение финализировать материалы своего профиля)
• Курировать работу арт специалистов, предоставлять художественный, графический, дизайнерский и идейно смысловой фидбек специалистам для достижения эффективного результата
• Заниматься Арт Оунерской частью работы отдельных фичей, активностей или задач по продуктам «Мир танков», Tanks Blitz и «Мир кораблей» (создавать и утверждать концепты необходимых материалов, сопровождать задачи, курировать и давать обратную связь)
• Совместно с РМ-ми продуктов выявлять потребности заказчика и управлять его ожиданиями (качество, сроки, смысловая часть принадлежности бренду и внутриигровым составляющим)
• Развивать применение новых технологий в команде (внедрение в пайплайн ИИ и т.д.)
• Развивать художественную экспертизу команды

  Ожидания от кандидата:

• Практический опыт в сфере (арт) от 2-х лет на позиции senior\lead
• Сильные и разнообразные самостоятельные кейсы в портфолио
• Знание графического пакета Adobe
• Умение переключаться и работать одновременно с несколькими задачами (проектами)
• Умение рисовать от руки
• Умение анализировать, создавать мудборды и делать скетчи

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT-компании
• Расширенный полис ДМС
• Доплаты по больничным листам до 30 дней в году
• Тренажёрный зал и душевые в офисе
• Компенсацию спорта
• Компенсацию питания
• Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей)
• Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами
• Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами
• Work-life balance: приходим в офис с 9 до 10, уходим с 18 до 19

В рекламную компанию AdRiver открыта вакансия Руководитель отдела аналитики (AdTech).   AdRiver — ведущая российская IT-компания в сфере аудита и верификации интернет-рекламы. Компания управляет огромными объемами данных: более 2 миллиардов показов в день по 6.5 тысячам рекламных кампаний, 100 миллионов идентифицированных пользователей, 300 тысяч доменов.   Что предстоит:

• Адаптация аналитических продуктов под бизнес-требования крупных клиентов
• Разработка и реализация современных методов анализа больших неструктурированных данных
• Обучение и наставничество начинающих специалистов, развитие отдела
• Экспертиза в сфере оптимизации запросов и архитектуры данных в ClickHouse

  Требования:

• 2+ года опыта в цифровой аналитике
• Знания в области ML/data science, включая методы кластеризации и фрод-мониторинга
• Лидерские качества и командный подход

  Условия:

• Оформление в соответствие с ТК РФ
• Гибридный формат работы
• Высокая заработная плата и премии
• ИТ-аккредитованная компания ООО "Адривер"

В gamedev-компанию Lesta Games требуется Руководитель отдела аналитики данных (BI/ML/DWH).   Lesta Games ведёт разработку игровых проектов в различных жанрах, а также экспериментирует с инструментами и технологиями. Выпускает легендарные игры «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, Royal Quest и трудится над новыми перспективными проектами. Продукты выходят на различных игровых платформах: PC, мобильные устройства. Офисы Lesta Games находятся в Минске, Санкт-Петербурге, Москве. В компании работают более 1700 сотрудников.   Чем предстоит заниматься:

• Управление и развитие команды Business Intelligence (включает в себя DWH, Аналитиков, ML)
• Построение распределённой команды (Минск, Санкт-Петербург, Москва, Ташкент)
• Найм сотрудников по необходимым компетенциям
• Поиск зон роста и оценка необходимых компетенций персонала
• Планирование работы отдела (человеческие ресурсы, технологический инструментарий, Top notch подходы к прогнозированию, имплементация наработок, развитие направления ML)
• Участие в создании долгосрочной стратегии для продуктов и компании на основе данных от команды BI
• Улучшение взаимодействия с продуктами и сервисами

  Какие навыки необходимы:

• Опыт работы в роли Руководителя отдела аналитики от 3‑х лет
• Опыт управления командой от 15 человек
• Опыт выстраивания процессов в отделе
• Умение выстраивать процессы с заказчиками
• Уверенное владение SQL и Python
• Опыт работы с BI инструментами (Tableau, Fine BI, Power BI)

  Компания предлагает:

• Работу в аккредитованной IT-компании
• Расширенный полис ДМС
• Доплаты по больничным листам до 30 дней в году
• Тренажёрный зал и душевые в офисе
• Компенсацию спорта
• Компенсацию обедов
• Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей)
• Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами
• Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами
• От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно
• Work-life balance: приходят в офис (м. «Савёловская») с 9 до 10, уходят с 18 до 19