Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В компанию по производству и продаже пищевых добавок UltraBalance ищут Коммерческого директора с глубоким пониманием маркетплейсов (WB, OZON), умеющий управлять продажами и руководить командой для достижения плана продаж.   Условия работы:

• Интересные задачи: развивать продажи на e-com площадках в России и в других странах
• Управление на основе стратегического планирования
• Работа с высокоорганизованной командой - у каждого поста есть свой продукт, предназначение, статистики
• Компенсация профильного обучения, повышения квалификации
• Возможен карьерный рост
• Высокий оклад + бонусы
• Официально, 5/2 с 9:00 до 18:00 часов
• Современный офис А класса м. Парк Победы, бесплатная подземная парковка
• Возможность стать участником спортивной команды UltraBalance и представлять её на соревнованиях

  Обязанности:

• Расширение команды департамента
• Организация работы департамента по реализации стратегических планов и достижение планов продаж
• Запуск и развитие продаж на крупнейших маркетплейсах (ВБ, ОЗОН) и интернет-магазинах

  Требования:

• Опыт работы на должности Директор по продажам, Коммерческий директор, Директор по маркетингу на маркетплейсах Wildberries, Ozon и т.п.
• Глубокое понимание Excel, желателен опыт работы в 1С
• Желателен опыт работы с известными брендами и наличие успешных кейсов

В Билайн требуется Руководитель департамента по маркетингу.   Вам предстоит:

• Управлять клиентской базой (оттоком и миграциями внутри существующей базы клиентов)
• Управлять портфелем продуктов (mob+fix): активно участвовать в дизайне оффсетов для роста выручки и в репрайсе полки для оздоровления рынка
• Лидировать разработку и проведение маркетинговых кампаний на рынке Москвы и МО
• Формировать систему CVM кампаний
• Лидировать кросс-функциональные проекты по улучшению клиентского опыта
• Управлять показателями эффективности бизнеса (mob + fix): CLTV, ARPU

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы на лидирующих позициях в маркетинге
• Глубокие знания и навыки в работе с клиентским опытом
• Опыт работы в матричной структуре, как преимущество
• Опыт управления командой

В девелопер Аквилон требуется Руководитель юридического отдела.   Группа Аквилон — крупная девелоперская компания, объединяющая команду профессионалов в пяти регионах России.    Обязанности:

• Правовое обеспечение деятельности Учреждения
• Руководство деятельностью юридического отдела
• Подготовка и согласование в органах государственной власти нормативных правовых актов Правительства Санкт-Петербурга
• Разработка и согласование внесений и изменений в Учредительные документы
• Правовая экспертиза проектов приказов, инструкций, положений, стандартов, иных актов правового характера, а также различного рода договоров
• Правовой анализ и подготовка заключений по вопросам, возникающим в деятельности Учреждения
• Подготовка деловых писем, рассмотрение в установленном порядке обращений граждан и юридических лиц
• Методическое руководство правовой работы в Учреждении, разъяснение действующего законодательства и порядка его применения, в том числе по вопросам в сфере градостроительства и земельного законодательства для целей деятельности Градостроительной комиссии Санкт-Петербурга
• Ведение претензионной работы Учреждения
• Представление интересов Учреждения в судах, а также в государственных, общественных и коммерческих организациях при рассмотрении правовых вопросов
• Консультирование работников по правовым вопросам
• Правовое обеспечение деятельности заказчика при проведении процедур в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» и Федеральным законом от 18.07.2011 № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц»
• Взаимодействие с органами власти, местного самоуправления и иными организациями по вопросам, отнесенным к компетенции юридического отдела

  Требования:

• Высшее образование (специалитет, магистратура) по специальности (направлению подготовки) юриспруденция
• Опыт работы по специальности, на руководящих должностях от 5 лет
• Опыт работы в государственных организациях, знание отраслей права

  Условия:

• Работу в стабильной системообразующей Компании
• Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ
• Официальную конкурентную заработную плату, своевременные выплаты, дополнительное премирование за результат
• Возможности для профессионального развития и карьерного роста
• Корпоративные поздравления и подарки от Компании
• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00
• Рабочее место в современном эргономичном офисе: Парфеновская 12 БЦ "Аквилон LINKS"
• ДМС

В девелопер Аквилон требуется Заместитель главного бухгалтера.   Группа Аквилон — крупная девелоперская компания, объединяющая команду профессионалов в пяти регионах России.    Обязанности:

• Контроль документов по выполнению строительно-монтажных работ (СМР), работа с формами КС-2, КС-3, зачет авансов, контроль распределения затрат по строительным объектам, контроль документов от поставщиков
• Контроль дебиторской задолженности
• Составление внутренней отчетности по просьбе руководителя
• Контроль первичной документации
• Работа с договорами по 214-ФЗ (участие в долевом строительстве)
• Работа с давальческим материалом

  Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет в строительной организации со знанием всех участков бухгалтерии
• Опыт работы с проектным финансированием (214-ФЗ)
• Знание ГК РФ, бухгалтерского и налогового законодательства
• Опытный пользователь 1С Предприятие 8.2, 8.3
• Знание всех участков бухгалтерии, давальческого материала
• Умение работать с большим объемом документооборота

  Условия:

• Оформление по трудовому договору
• Пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00, сб, вс. - выходные
• ДМС после года работы
• Офис находится в Москва-Сити

В Сбер открыта вакансия Исполнительный директор по стратегии (Sberbank International).   Обязанности:

• Организация работы по разработке международной стратегии блока SBI и её актуализация;
• Подготовка материалов для защиты Стратегии SBI на стратегической сессии ПАО Сбербанк;
• Диагностика выполнения Стратегии для доклада на стратегических сессиях Правления, КС/НС и в процессе бизнес-планирования;
• Организация и проведение стратегических сессий;
• Подготовка материалов о статусе реализации Стратегии на КС/НС ПАО Сбербанк;
• Операционализация Стратегии и участие в процессе целеполагания;
• Участие в бюджетном процессе блока;
• Анализ влияния прогнозов развития экономики и рынков стран присутствия на стратегию блока;
• Анализ лучших международных практик: проведение бенчмарков, анализа конкурентной среды, тенденций в финансовой/банковской сфере, поиск новых идей и точек роста бизнеса;
• Анализ зарубежных рынков текущего и потенциального присутствия и конкурентов;
• Актуализация миссии и ценностей международного бизнеса;
• Организация взаимодействия с внешними консультантами по вопросам стратегии и бизнес-планирования.

  Требования:

• Опыт разработки Стратегии бизнес-направления в банковской сфере, консалтинге, крупном холдинге с международным присутствием от 5 лет;
• Опыт участия в международных проектах;
• Свободный английский язык;
• Высшее финансовое/экономическое образование.

  Условия:

• Работа в крупнейшем банке России;
• Регулярное корпоративное обучение;
• ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний;
• Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
• Льготные условия кредитования;
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.

В девелопер Аквилон требуется Руководитель отдела маркетинга и рекламы.   Группа Аквилон — крупная девелоперская компания, объединяющая команду профессионалов в пяти регионах России.    Обязанности:

• Креативная разработка рекламной концепции в трех регионах РФ, продвижение компании на федеральном уровне
• Планирование, разработка и проведение маркетинговых мероприятий направленных на увеличение продаж, рост узнаваемости, лояльности и т.д.
• Планирование бюджета на рекламу и продвижение
• Разработка и запуск маркетинговых и рекламных кампаний
• Анализ и оптимизация проводимых рекламных кампаний
• Разработка и курирование рекламных материалов (наружная, POS и т.д.)
• Контроль реализации маркетинговой стратегии по объектам строительства и анализ ее эффективности
• Проведение маркетинговых исследований, мониторинг рынка и деятельности конкурентов

  Требования:

• Высшее образование (желательно в сфере маркетинга и рекламы)
• Опыт от 3 лет на позиции директора по маркетингу
• Знание графических редакторов (Photoshop, CorelDraw)
• Понимание трендов графического дизайна
• Знание аспектов маркетинга в девелопменте
• Наличие подтвержденных успешных проектов (портфолио)

  Условия:

• Работу в стабильной системообразующей Компании
• Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ
• Официальную конкурентную заработную плату, своевременные выплаты, дополнительное премирование за результат
• Возможности для профессионального развития и карьерного роста
• Корпоративные поздравления и подарки от Компании
• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00
• Рабочее место в современном эргономичном офисе: Московский пр., 73, корп. 6, г. Санкт-Петербург
• ДМС

Вакансия на удаленке.   В Skyeng ищут Head of CRM, который поможет привести работу с лидами и клиентами в порядок. Приходите строить сильную команду, CRM-стратегию и грамотную коммуникацию. У компании — уникальный опыт в EdTech и море возможностей для вашего развития.   Задачи:

• Защита и реализация стратегии роста конверсий маркетинговых воронок и управления добавленной ценностью клиентов за счет CRM-каналов маркетинга
• Управление внутренними командам промо-коммуникаций, дожимов контент-воронок, триггерных коммуникаций, реанимаций пользователей, роста кросс-селла и реферальной программы, CDP
• Найм в команду лучших специалистов на рынке
• Планирование и бюджетирования канала, обеспечение кратного роста показателей канала год к году
• Реализация контент-воронок для внутренних заказчиков с соблюдением коммитов по конверсии лида в оплату
• Управление проектом по автоматизации CRM-отчетности
• Тестирование и внедрение новых технологий CRM
• Регулярное поддержание контактов с профессиональным сообществом, обмен опытом с конкурентами и смежными компаниями
• Разработка системы KPI’s и мотивации команды
• Постоянное обучение сотрудников

  Идеальный кандидат:

• Имеет подтвержденный опыт работы в направлении CRM/CVM на уровне тим-лида / руководителя отдела от 2 лет
• Работал в компаниях с 5млн+ базой активных клиентов и долей продаж с CRM не менее 20%
• Обладает опытом успешных кейсов кратного роста продаж с помощью CRM-маркетинга, собственных наработок по сегментации, отчетности
• Имеет опыт работы с CDP не менее 2 лет (идеально, если когда-то сам там работал руками)
• Обладает аналитическими навыки, продуктовым подходом к выбору и тестированию гипотез
• Ориентирован на результат
• Самостоятелен в принятии решений и быстро адаптируется к изменениям
• Имеет высокий уровень кросс-командных коммуникаций
• Признанный лидер и авторитет в предыдущих командах
• Будет плюсом опыт работы с Exponea Bloomreach

  Преимущества вакансии:

• Вы будете занимать позицию высокого уровня: получите крутой менеджерский опыт и большую команду в подчинение
• Вы сможете перенять опыт у сильного руководителя, который окажет вам поддержку и даст достаточно свободы для выстраивания процессов (подчинение СМО компании)
• Вы будете работать над социально значимым продуктом
• Вы сможете работать удаленно из любой точки мира
• Обучение за счёт компании
• Компания предоставит ноутбук и любую другую необходимую для работы технику и помогут её настроить
• Удобные рабочие инструменты (Slack, Zoom, Google Workspace, Jira, Confluence), помогут вам легко разграничить личное и рабочее пространство
• Вы получите скидки до 50% на продукты компании для себя, вашего друга или ребенка

В сеть лабораторий Гемотест открыта вакансия Руководителя Дивизиона.   Задачи:

• Операционное управление точками продаж (лабораторными отделениями / ЛО) на закрепленной территории
• Анализ рынка медицинских услуг и формирование планов по развитию территории
• Поддержание и выстраивание системы бизнес-процессов в соответствии со стандартами Компании
• Обеспечение выполнения финансовых показателей
• Улучшение качества сервиса в ЛО
• Организация работы по выполнению плана открытия новых ЛО
• Контроль соблюдения норм технического состояния ЛО, решение вопросов по АХЧ
• Оценка рентабельности действующих ЛО, реализация мероприятий по повышению эффективности

Управление персоналом:

• Формирование успешной команды
• Мотивация и развитие
• Постановка задач и контроль их выполнения
• Расстановка, оперативная ротация персонала при необходимости
• Решение организационных вопросов с проверяющими структурами
• Установление и поддержание деловых контактов с партнерами Компании

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт операционного управления розничной сетью
• Финансовая грамотность, понимания экономики розничного бизнеса и способов влияния на его доходность
• Навыки управления персоналом
• Способность работать в многозадачном режиме
• Ответственность, ориентация на результат

  Условия:

• Стабильность: компания федерального уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства
• Социально ориентированный бизнес: компания помогает миллионам людей следить за их здоровьем
• Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, "белая" заработная плата
• Бонусы: корпоративные скидки на услуги компании, фитнес, иностранные языки
• Оклад+ Премия
• График: 5/2 07.30-16.30;Разъездной характер работы
• Профессиональное развитие: интересные, амбициозные задачи и проекты
• Команда: сплоченный коллектив профессионалов

В Яндекс ищут Арт-директора, который хочет заняться дизайном HR-бренда и HR-коммуникаций Яндекса. В компании много интересных задач и классная команда, не хватает только арт-директора, который умеет работать с командой, любит стратегии и планы не меньше, чем поток творчества и креатива.   Арт-директору предстоит:

• Управлять командой дизайнеров: развивать, поддерживать и мотивировать
• Вести арт-дирекшен всех коммуникаций
• Развивать стиль бренда и поддерживать его целостность
• Развивать дизайн-систему, создавать гайдлайны и шаблоны для коллег и подрядчиков
• Придумывать, защищать и воплощать концепции рекламной коммуникации
• Работать с предпродакшеном и продакшеном, готовить графические и моушен-материалы
• Развивать айдентику, контролировать коммуникации и качество дизайн-решений
• Создавать гайдлайны и шаблоны, чтобы упростить работу над задачами
• Взаимодействовать с внешними командами в роли арт-директора, вести проекты и отвечать за них

  Компания ждет, что вы:

• Работали в крупных офлайн-, онлайн- или спецпроектах
• Руководили отделом или командой дизайнеров от 5 человек в роли арт-директора
• Работали над дизайн-системами и созданием бренда
• Любите типографику и русский язык
• Выполняете задачи оперативно и качественно
• Можете управлять командой дизайнеров
• Вели дизайн-проекты от идеи до запуска

  Будет плюсом, если вы:

• Работали с анимацией и 3D
• Умеете задавать заказчикам правильные вопросы
• Инициативны, цените продуктивное общение и командную работу

В компанию-производитель электронного оборудования QTECH требуется Бизнес-ассистент собственника компании.   Требования:

• Способность ориентироваться в сложном многообразном потоке информации
• Быть не только исполнителем, но и инициатором
• Опыт работы личным помощником, опыт в помощи организации жизни семьи руководителя
• Умение слушать, правильно понимать, запоминать задания, оценивать и принимать быстрые и верные решения
• Поддерживать эффективную работу офиса в отсутствии руководителей
• Грамотная, четкая речь, соблюдение норм вежливого делового общения
• Знание основ этики и эстетики
• Умение расставлять приоритеты в условиях многозадачности

  Обязанности:

• Планирование рабочего дня руководителя, ведение календаря встреч и мероприятий
• Осуществление подготовки совещаний (сбор материалов, которые необходимы, регистрация и оповещение участников о месте и времени проведения, повестке дня)
• Планирование и координация Рабочих групп. Ведение реестра Рабочих групп, списка участников
• Подготовка совещаний: сбор и консолидация информации по структурным подразделениям
• Протоколирование совещаний, контроль сроков поставленных задач
• Подготовка презентационных материалов
• Обеспечение исполнения внутренних документов, регламентирующих процесс принятия корпоративных решений.
• Контроль исполнения решений
• Совершенствование форм организации и проведения Рабочих групп
• Техническая подготовка материалов органов управления — наличие, комплектность, редактирование на предмет опечаток, орфографических и пунктуационных ошибок
• Ведение базы данных по корпоративным решениям и поручениям органов управления
• Обеспечение жизнедеятельности приемной первых лиц