Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Московское речное пароходство требуется Event–директор.    Обязанности:

• Формирование арт-команд на теплоходах ПАО «МРП»
• Контроль проведения арт программ по утвержденному графику
• Согласование арт-плана на предстоящую навигацию
• Проведение конкурсов отбора артистов разных жанров, заключение и сопровождение контрактов
• Составление смет расходов на арт сопровождение: программы, артисты, реквизит
• Поиск партнеров для проведения совместных мероприятий
• Разработка проектов декорирования и стилизаций интерьеров под развлекательные программы
• Разработка и контроль соблюдения стандартов, в том числе по музыкальному формату
• Разработка планов и контроль реализации экскурсионных программ
• Ежемесячное планирование и отчетность

  Требования:

• Умение строить команду и отвечать за результат
• Опыт аналогичной работы в индустрии развлечений от 6 лет

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• ДМС
• Офис класса В+ (Ривер Сити) расположен недалеко от ст. метро: «Речной вокзал», «Беломорская», «Ховрино»

В Лукойл требуется Руководитель Отдела повышения эффективности бизнеса.   Обязанности:

• Развитие Системы непрерывных улучшений (СНУ) в сегменте "Нефтепродуктообеспечение"
• Идентификация возможностей для повышения эффективности бизнеса
• Подготовка предложений по оптимизации бизнес-процессов
• Участие в определении и постановке амбициозных KPI для предприятий сегмента
• Подготовка предложений по диверсификации бизнеса
• Управление системой непрерывных улучшений
• Бенчмаркинг, выявление и тиражирование лучших практик в бизнес-секторе. Разработка единой методологии СНУ, в том числе ЛНА, регулирующих данный процесс
• Разработка и внедрение инструментов СНУ
• Формализация существующих инструментов СНУ. Определение и внедрение новых инструментов
• Внедрение СНУ во всех НПО, мониторинг дорожной карты инициатив, реализуемых в рамках НПО, формирование и организация работы кросс-функциональных рабочих групп
• Построение системы мотивации в рамках реализации проекта
• Разработка учебных материалов и проведение обучения работников по инструментам производственной системы
• Подготовка итогового отчета о работе СНУ
• Проведение внутренних и перекрестных аудитов зрелости производственной системы Lean, правильности выполнения СОП, развивающих аудитов
• Разработка корректирующих мероприятий по результатам аудита и отслеживание их выполнения
• Формирование отчетных презентаций по результатам проведенных аудитов

  Требования:

• Высшее образование (техническое, менеджмент, экономическое), повышение квалификации в области бережливого производства
• Стаж в части руководства проектами непрерывных улучшений не менее 5 лет
• Опыт работы в структурах по внедрению инструментов бережливого производства, развитию производственной системы, оптимизации процессов
• Знание и навыки практического применения инструментов непрерывных улучшений (Дерево драйверов, Бенчмаркинг, Дорожные карты инициатив, Lean, СОП и др.)
• Навыки по визуализации процессов, в том числе по разработке визуальных стандартов
• Опыт проведения аудитов

  Условия:

• Отпуск 28+3 дня
• ДМС, бонусы при выходе в отпуск, насыщенная социальная программа
• Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Оформление в ООО "ЛИКАРД"

В МТС открыта вакансия Chief M&A.    Миссия:

• Поддержка подразделений МТС путем предоставления технологической экспертизы по продуктам и сервисам компании, применяемым и новым технологиям, а также участие в развитии компании посредством M&A

  Чем предстоит заниматься:

• Анализом широкого спектра технологий, продуктов и сервисов с целью выработки рекомендаций по применению
• Мониторингом и анализом технологических и платформенных трендов
• Подготовкой справок, аналитических записок, презентаций, отчетов по различным технологиям и сервисам
• Разработкой стратегий, планов развития в области ИТ
• Разработкой дорожных карт, концепций реализации различных проектов в сфере ИТ
• Участием в профильных рабочих и экспертных группах с целью анализа и привлечения технологий в компанию
• Курированием части команды M&A в области технологического консалтинга

  Что компания ждёт от кандидата:

• Высшее образование, предпочтительно МГУ, МФТИ, ВШЭ, МИФИ, МГТУ им. Баумана, МАИ, Финансовый университет, СПбГУ, Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого
• Опыт работы в технологических компаниях, телеком, финтех с собственной ИТ-разработкой/ведущих консалтинговых компаниях на проектах с технологическими компаниями или во внутренних стратегических подразделениях технологических компаний - не менее 3 лет
• Экспертные знания ИТ-технологий (не менее 2-х направлений: разработка ПО, системная интеграция, ИТ-процессы, ИТ-архитектура, ИТ-инфраструктура, управление данными, надежность ИТ-систем, информационная безопасность)
• Знание основных направлений развития ИТ (технологии, тренды)
• Умение анализировать сложные технологические/ИТ проекты, готовность быстро и глубоко погружаться в технологические детали
• Опыт анализа и оценки технологических инициатив и их реализации путем проведения M&A технологических компаний

  Компания предлагает:

• Стабильную заработную плату и премии (20% от суммарного годового дохода)
• Компенсацию мобильной связи с первого дня
• Заботу о здоровье своих сотрудников: ДМС, включая стоматологию
• Саморазвитие: вы сможете проходить тренинги очно и дистанционно в Корпоративном университете компании и участвовать в чемпионатах по программированию
• Спорт - корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, различные спорт-программы и компенсацию вашего фитнес-абонемента
• Хороший отдых - отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно

В Лукойл требуется Руководитель проекта по внедрению системы бережливого производства.   Обязанности:

• Развитие Системы непрерывных улучшений (СНУ) в сегменте "Нефтепродуктообеспечение"
• Разработка единой методологии СНУ, в том числе ЛНА, регулирующих данный процесс
• Разработка и внедрение инструментов СНУ
• Организация работы экспертных групп при создании СНУ
• Формализация существующих инструментов СНУ. Определение и внедрение новых инструментов
• Внедрение СНУ во всех НПО, мониторинг дорожной карты инициатив, реализуемых в рамках НПО, формирование и организация работы кросс-функциональных рабочих групп
• Построение системы мотивации в рамках реализации проекта
• Разработка учебных материалов и проведение обучений работников по инструментам производственной системы
• Подготовка итогового отчета о работе СНУ
• Проведение внутренних и перекрестных аудитов зрелости производственной системы Lean, правильности выполнения СОП, развивающих аудитов
• Разработка корректирующих мероприятий по результатам аудита и отслеживание их выполнения
• Формирование отчетных презентаций по результатам проведенных аудитов

  Требования:

• Высшее образование (техническое, менеджмент, экономическое), повышение квалификации в области бережливого производства
• Стаж в области непрерывных улучшений не менее 5 лет
• Опыт работы в структурах по внедрению инструментов бережливого производства, развитию производственной системы, оптимизации процессов
• Знание и навыки практического применения инструментов непрерывных улучшений (Дерево драйверов, Бенчмаркинг, Дорожные карты инициатив, Lean, СОП и др.)
• Навыки по визуализации процессов, в том числе по разработке визуальных стандартов
• Опыт проведения аудитов

  Условия:

• Отпуск 28+3 дня
• ДМС, бонусы при выходе в отпуск, насыщенная социальная программа
• Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Оформление в ООО "ЛИКАРД"

В сеть магазинов Familia требуется Руководитель отдела обучения.   Familia - основоположник и лидер российского off-price ритейла — занимает уникальное положение благодаря своей товарной и ценовой политике, широте и частоте обновление ассортимента.
Familia - крупный розничный оператор - в магазинах сети представлен широкий ассортимент мужской, женской и детской одежды и обуви, аксессуары, игрушки, весь спектр товаров для дома и декора, товары для домашних питомцев и многое другое по максимально выгодным ценам.   Обязанности:

• Построение эффективной системы обучения и развития персонала (офис, розница, логистика)
• Организация и проведение обучения, в том числе дистанционных программ
• Сопровождение программы адаптации сотрудников
• Сопровождение программы оценки персонала, самостоятельная организация и проведение оценки
• Формирование кадрового резерва
• Формирование базы знаний Компании
• Методическое сопровождение процессов развития персонала
• Участие в проекте по продвижению HR- бренда
• Внедрение обучающего портала, запуск web- платформы

  Требования:

• Опыт успешной работы от 3 лет в крупной компании (желательно — розничные сети) в должности руководителя отдела обучения\старшего менеджера по обучению\ведущего менеджера по обучению
• Опыт выполнения разномасштабных проектов по организации обучения и оценки
• Опыт проведения тренингов
• Опыт разработки и внедрения бизнес-процессов
• Опыт планирования, развития и управления подразделениями
• Высокие организаторские способности, высокий уровень самостоятельности и личной ответственности при решении поставленных задач, нацеленность на результат, инициативность
• Готовность к командировкам

  Условия:

• Офис БЦ "Сибирь" (5-7 минут шаговая доступность от м. Улица 1905 года\ м. Краснопресненская)
• Работа в крупной и стабильной компании
• Возможности профессионального развития и карьерного роста
• Профессиональный и дружный коллектив
• График работы 5/2 9:00-18:00
• Бессрочный трудовой договор
• Официальное оформление, ДМС после 1-ого года работы в Компании

В группу IT-компаний Softline открыта вакансия Директор по продажам сервисов.    Softline — глобальный поставщик ИТ-решений и сервисов с фокусом на цифровую трансформацию и кибербезопасность, работающий на рынках России, восточной Европы, центральной Азии, Америки, Индии и Юго-Восточной Азии.    Задачи:

• Проактивные продажи услуг Софтлайн в рамках всего сервисного портфеля компании
• Поиск возможностей, формирование и продажа крупных комплексных проектов
• Активный поиск возможностей для допродаж/кросс-продаж портфеля услуг Софтлайн в заказчике
• Поиск и выход на необходимые контакты внутри заказчика
• Координация и контроль исполнения пресейлов по сервисам внутри заказчика
• Обеспечение обратной связи от рынка для портфеля решений

  Ожидания:

• Опыт работы в ИТ-индустрии от 5 лет
• Опыт работы в системной интеграции и/или крупных вендорах
• Опыт формирования функциональных и технических концепций предложений для заказчиков
• Хорошие знания основных областей ИТ (инфраструктура, ИБ, облачные технологии, разработка ПО, бизнес решения, AI/ML, интеграция и т.п.)
• Развитые коммуникативные навыки

  Компания предлагает:

• Готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом: размер заработной платы по итогам собеседования (оклад + премии)
• Индивидуальный график работы, который подходит именно Вам (8:00-17:00, 9:00-18:00/10:00-19:00)
• Программа долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 45% годовой зарплаты каждый год, когда цена акций достигнет определенных целей роста
• Компания предлагает схему покупки акций сотрудниками, позволяющую приобретать акции стоимостью до 15% годовой зарплаты со скидкой 15% на момент приобретения
• Заботятся о сотрудниках и поддерживают инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовывают профильные конференции, тренинги за счет компании
• Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях, ведь мы - одна большая семья
• Открытость и готовность к диалогу ТОП-менеджмента компании. Возможность лично пообщаться с Топ-менеджментом на неформальных корпоративных встречах
• Программа ДМС плюс стоматология. Обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке
• Возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от партнеров со скидкой
• Удобное расположение делового квартала, комфортный офис Softline

В Центр налоговых доходов открыта вакансия Руководителя проектного офиса "Правовое обеспечение основной деятельности".   Обязанности

• Оперативное управление проектным офисом
• Разработка подходов защиты интересов Правительства Москвы и ДЭПиР при рассмотрении судами споров по вопросам налога на имущество организаций от кадастра, торгового сбора и других споров
• Создание эффективной системы подготовки позиций по новым спорам с учетом ранее принятых решений
• Разработка предложений по изменению налогового законодательства, а также смежного законодательства, направленные на совершенствование реализации налоговой политики города Москвы
• Взаимодействие с представителями ДЭПиР, федеральных налоговых органов по Москве, структурными подразделений Учреждения, а также с физическими и юридическими лицами

  Требования:

• Опыт работы от 5 лет
• Опыт управления подразделением от 3 лет
• Знание гражданского, налогового, административного, процессуального права, основ бухгалтерского учета
• Умение ориентироваться в судебной практике
• Практические навыки подготовки процессуальных документов, разъяснений законодательства Навыки систематизации, учета и анализа судебной и правовой документации, в том числе с использованием современных информационных технологий
• Навыки делового письма, знание основ делопроизводства и документооборота Навыки разработки проектов нормативных правовых актов, внутренних правовых актов организации
• Навыки лаконичного и понятного изложения юридической позиции
• Навыки выступления на публике, в суде Значение основ охраны труда, техники безопасности, противопожарной безопасности
• Навыки использования общедоступных баз данных и систем (порталов) (rosreestr.ru, kad.arbitr.ru, mos.ru и пр.) для сбора, передачи, получения необходимой информации, документов

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Дополнительные дни отпуска минимум 7
• Офис в шаговой доступности от метро Марьина Роща
• Доход обсуждается по результатам собеседования с успешным кандидатом
• Возможность карьерного и профессионального роста в рамках Комплекса экономической политики и имущественно-земельных отношений города Москвы
• Внутреннее корпоративное обучение
• Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис и др.)
• Скидка на программы ДМС для Вас и ваших близких
• Обучение со скидкой в Skyeng, МИРБИС, Нетология, GeekBrains, SkillBox и т.д.
• Скидки партнеров (New Balance, СССР, Pilates class, X-fit, World Class и т.д.)

  Ваше резюме будет рассмотрено в течение 14 дней. Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, работодатель с Вами свяжется.

В федеральную оптово-розничную компанию Globaldrive открыта вакансия Руководителя проекта.   Globaldrive — международная компания в сфере продаж техники для активного отдыха и туризма в России, входящая в топ-3 крупнейших игроков рынка.   Обязанности:

• Разработка стратегии выведения it продукта на рынок
• Бюджетирование проекта
• Тактическое управление проектными командами, разработка ТЗ и вовлечение в процесс
• Выбор и привлечение подрядчиков
• Выстраивание метрик эффективности продукта, контроль показателей и увеличение объем продаж
• Постановка задач и KPI команде отдела, контроль их выполнения
• Продвижение продукта, работая с командой и подрядчиками

  Требования:

• Опыт в сфере реализации проектов, опыт в IT/E-commerce, опыт в продвижении продукта обязателен
• Опыт в сфере построения бизнес-процессов и управления командами
• Опыт работы с IT-компаниями, умение формировать ТЗ
• Сильные управленческие, организационные, а также аналитические навыки
• Нацеленность на результат и самостоятельность
• Проактивная жизненная позиция

  Условия:

• Работа в классной команде, где все друг друга слышат и ценят
• Реализация своего потенциала как в управленческой, так и творческой деятельности
• Высокий уровень дохода, +% от запуска проекта

Вакансия на удаленке.   Матчинг Гэлэкси – команда экспертов в брокерском и биржевом бизнесе с опытом запуска успешных продуктов на Санкт-Петербургской и Московской бирже, ищет Руководителя команды IT разработки.   Чем предстоит заниматься:

• Подбор и координация работы команды программистов
• Взаимодействие с архитекторами и постановщиками
• Разработка back-end части биржевых и брокерских сервисов в микросервисной архитектуре (часть системы уже есть, реализован минимально работающий функционал)
• Координация с front-end (приложение для телефона и веб страницей)
• Кастомизация системы

  Пожелания к кандидату:

• Высшее профильное образование или соответствующий подтвержденный опыт
• Опыт разработки высокопроизводительных и высоконадежных приложений
• Опыт разработки многопоточных приложений
• Опыт работы с очередями сообщений
• Знание средств и технологии разработки систем микросервисной архитектуры
• Java Core, Git, Linux, PostgreSQL
• Знание Python
• Опыт разработки REST API, WS API
• Опыт формирования и управления командой
• Умение выстроить коммуникации в распределенной команде

  Желательно:

• Опыт работы в финансовой индустрии
• Знание английского языка

  Почему Matching Galaxy:

• Возможность заниматься интересным делом и решать сложные, амбициозные задачи
• Работа в одной из самых опытных IT команд в биржевой сфере
• Возможность работать удаленно или в свободном графике (офисы в Мск и СПб)
• Соблюдение баланса между работой и личной жизнью, без переработок
• Отсутствие формализма и демократичная обстановка, быстрое принятие решений
• Оформление по ТК РФ
• Стабильная, конкурентная «белая» заработная плата (оклад + премии), уровень зарплаты обсуждается индивидуально на собеседовании
• Для особо ценных работников возможен опцион

В компанию, осуществляющую поставки широкого спектра номенклатуры электронных и электромеханических компонентов, источников питания, кабельной продукции, оборудования для городского и железнодорожного транспорта, ищут активного Руководителя отдела продаж, который будет занимать привлечением крупных клиентов, контролем и оптимизацией работы менеджеров (до 5 человек).   Обязанности:

• Поддержка клиентской базы. Привлечение новых (крупных) клиентов. Контроль состояния заказов
• Защита и контроль за выполнением плана продаж отдела
• Отчетность
• Внедрение системы CRM

  Требования:

• Высшее техническое образование
• Опыт работы на позиции РОП от 3 лет (Желательно в сферах транспорт и (или) промышленность)
• Английский язык от B2
• Знание программы 1С
• Нацеленность на результат

  Условия:​​​​​​​

• Оформление по ТК РФ. График 5/2 с 9 до 18 часов.
• Заработная плата без задержек. Оклад 120 000 – 150 000 рублей на руки +% от реализации. Средний доход 300 - 400 тыс. рублей /месяц.
• Компания предлагает комфортные условия для работы, обучение и тренинги, возможности развития и роста

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!