Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Кино-школе Хохлов Сабатовский требуется Бизнес-ассистент.   Хохлов Сабатовский — это онлайн кино-видео школа (10 000 студентов) и самое большое русскоязычное комьюнити людей, которые создают видеоконтент (600 тыс. подписчиков).   О руководителе:

• Последние 9 лет занимался построением команд. Лично прокачал и вырастил более 10 человек, которые сейчас являются ведущими топ менеджерами
• Знаком со всеми основателями в онлайн обучение (Нетология, Geekbrains, XYZ, Refocus, Skillbox) и следил за развитием образования 4 года
• Ранее развивал 6 лет видеопродакшн, который снимал рекламу в Лос-Анджелесе и сотрудничал с крупнейшими брендами нашей страны
• Успешно запустил с нуля YouTube канал и собрал 500 000 подписчиков
• Знает, что такое быстрый рост и масштабирование бизнеса. Компания выросла в 3 раза по выручке, достигнув впечатляющих результатов

  Что нужно будет делать:

• Разложить работу руководителя по папочкам и управлять операционными задачами
• Выполнять личные поручения и обеспечивать плавное функционирование рабочего процесса (50% личные, 50% рабочие)
• Организовывать HR-задачи, от поиска талантов до проведения собеседований
• Взаимодействовать с партнерами, развивая партнерские отношения
• Не бояться звонить куда угодно и договариваться на лучшие условия
• Грамотно использовать инструменты (Notion, Excel, PowerPoint) и готовность к обучению новому
• Создавать порядок и системность в рабочем пространстве
• Составление отчетов, создание и поддержка рабочих чатов

  Что вы получите:

• Оплату труда от 60 000 фикс + 30 000 бонус
• Работа в офисе в YES Marat
• Работу в тесном контакте с руководством и участие в важных мероприятиях
• Опыт оптимизации бизнес-процессов и влияния на результаты компании
• Работу в дружном и креативном коллективе, где твои идеи ценятся

  Ваши качества:

• Организованность и системность, способность напоминать о задачах
• Аналитический склад ума и умение работать с показателями
• Отличные навыки коммуникации и умение вести переговоры
• Быть на связи 24/7 (не волнуйтесь, руководитель не будет звонить в 5 утра и просить заказать ему завтрак)
• Энергия и готовность работать много, наслаждаясь процессом

Вакансия на удаленке.   В онлайн-проект ниши Health & Fitness Physical Transformation требуется Директор по маркетингу.   Задачи, которые нужно будет решать руководителю в ближайшие 3 месяца: 

• Управление всеми маркетинговыми активностями бренда Физикл
• Приемка дел и коллектива у покидающего компанию директора по маркетингу

  График работы:

• Преимущественно пн–пт, местами ненормированный, т. к. модель запусков подразумевает периоды авральной работы
• Наличие ненормированного рабочего дня: да
• Наличие командировок: нет

  Специфика проекта:

• Удаленная распределенная команда из 40 человек в подчинении
• 3 ключевых запуска в год

  Роль должности: CMO отвечает за результаты реализации маркетинговой стратегии компании, в том числе по количеству клиентов, фактически купивших продукт.   Область ответственности:

• Результаты запусков (количество продаж) основного и дополнительных продуктов
• Реализация рекламного бюджета с достижением необходимых показателей

  Задачи:

• Составление концепций новых продуктов компании
• Определение и постановка ключевых KPI для команды
• Распределение рекламного бюджета по гипотезам, воронкам и направлениям
• Работа с аналитикой
• Управление развитием и обучением сотрудников
• Принятие решений о премировании, повышении ЗП, доплатах и отпусках
• Организация работы со стратегическими партнёрами компании
• Создание схем запуска продуктов компании
• Создание и внедрение идей по повышению эффективности текущих элементов системы запуска
• Участие в совещаниях с другими подразделениями компании, принятие согласованных решений
• Поиск новых подрядчиков и организация старта работ с ними
• Проведение собеседований с кандидатами
• Проведение отбора кандидатов
• Онбординг в команду сотрудников руководящих должностей
• Внедрение в команду новых инструментов командной работы
• Проведение консультаций для коллег из смежных отделов по вопросам маркетинга
• Разработка воронок продаж и трафика под задачи
• Разработка прототипов лендов под задачи воронок продаж/трафика
• Участие в мозговых штурмах идей/воронок/креативов
• Участие в написании маркетинговых и организационных текстов
• Участие в составлении маркетинговых и продуктовых опросов

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

Кино-школе Хохлов Сабатовский требуется HR-директор, который обладает опытом и навыками в управлении командой, мотивации и найма всех типов сотрудников, масштабировании бизнеса.   Хохлов Сабатовский — это онлайн кино-видео школа (10 000 студентов) и самое большое русскоязычное комьюнити людей, которые создают видеоконтент (600 тыс. подписчиков).   Чем предстоит заниматься:

• Разработка HR отдела компании с 0
• Диагностика текущей организационной структуры и ее оптимизация в соответствии со стратегическими задачами
• Организация эффективного поиска и подбора персонала всех уровней:линейных и ТОПов. На старте привлечение и отбор персонала с использованием эффективных источников и современных методик
• Активное участие в автоматизации процессов, внедрение новых инструментов найма
• Краткосрочное и долгосрочное планирование HR стратегии и ее реализация
• Формирование и ведение HR-аналитики
• Развитие внутреннего и внешнего HR-бренда
• Выстраивание и совершенствование всех процессов управления персоналом
• Разработка программ мотивации для сотрудников
• Онбординг новых сотрудников и развитие корпоративной культуры
• Выстраивание метрик подбора: воронки, источники, причины оттока

  Вакансия для вас если вы:

• Имеете опыт работы в должности HR-директора более 3 лет
• Способны выстроить систему управления персоналом и других бизнес-процессов
• Обладаете лидерскими и организаторскими качествами, развитыми компетенциями планирования и контроля, а также нацелены на результат
• Успешно закрывали более 5 вакансий единоразово
• Понимаете идеальный портрет кандидата и умеете правильно его составлять

  Условия:

• Команду 60 человек на старте, с планом на расширение до 100 человек
• Работу с основателем компании напрямую
• Клиентов, которые благодарны компании с 2016 года, за открытие и развитие креативных талантов
• Бренд, повлиявший на 47 500 000 креаторов за 6 лет существования на рынке
• Современный офис в центре Санкт-Петербурга: апарт-отель YES Marata

Лидер в обучении кино и видео навыкам в России и СНГ Хохлов Сабатовский ищет Директора по маркетингу и рекламе.   Хохлов Сабатовский — это онлайн кино-видео школа (10 000 студентов) и самое большое русскоязычное комьюнити людей, которые создают видеоконтент (600 тыс. подписчиков).   Подробнее о вакансии: Ищут кандидата, который обладает опытом и навыками в управлении командой, мотивации сотрудников, разработке маркетинговых стратегий и масштабировании бизнеса.   Требования:

• Руководство командой более 2‑х лет
• Опыт в создание и изменение мотивация команды
• Использование аналитических инструментов
• Привлечение новой аудиторию за счет всех маркетинговых каналов в России и СНГ
• Запуск и развитие медиа площадок с охватом более 100 тыс. в месяц
• Понимание специфики рынка онлайн обучения

  Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговых планов: Вы будете исследовать рынок, определять целевую аудиторию, разрабатывать позиционирование продуктов и определять оптимальные каналы и подходы в маркетинге
• Управление командой: Вы будете нанимать, развивать и управлять маркетинговой командой, обеспечивая ее эффективную работу
• Анализ и оптимизация: Ваша задача будет состоять в анализе данных и метрик, связанных с маркетинговыми кампаниями и подходами, чтобы оценить их эффективность и изменять подходы на основе данных
• Партнерство: Вы будете устанавливать партнерские отношения с другими организациями и медиа-партнерами, чтобы расширить свою аудиторию
• Бюджетирование и управление ресурсами: Ваша ответственность будет включать составление и управление бюджетом маркетинговых расходов. Вы будете оптимизировать распределение ресурсов, следить за затратами и обеспечивать максимальную эффективность использования бюджета

  Условия:

• Команду: 20 человек на старте, с возможностью расширения (более 100 человек)
• Офис в центре Питера (возможен комбинированный режим работы)
• Клиентов, которые благодарны компании с 2016 года, за открытие и развитие своих креативных талантов
• Бренд, который уже повлиял на 47 500 000 креаторов за 6 лет существования
• Команду, которая сфокусирована на рост и единство

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

Вакансия на удаленке.   В игровую компанию Playrix требуется Analytics Director.   Эта вакансия предполагает обязательную релокацию из России и Беларуси с возможностью работы в одном из офисов компании в Ирландии, Португалии, Кипре, Сербии, Черногории, Армении, Казахстане, либо удаленно из других стран (кроме РФ и РБ).
Ищут опытного менеджера, с экспертизой в области анализа данных, который присоединится к команде в роли Analytics Director. Цель - найти лидера, способного привести аналитические команды к новым высотам профессионального роста. Это уникальная возможность внести значительный вклад в бизнес и ускорить его развитие с помощью данных.   Задачи:

• Создание системы оценки и развития аналитиков и инженеров по машинному обучению
• Разработка и внедрение видения развития инструментов аналитики и инфраструктуры
• Построение и развитие процессов в командах аналитики, внедрение лучших практик в анализе данных и разработке аналитических продуктов
• Координация и коммуникация с заинтересованными сторонами, организация взаимодействия со смежными отделами

  Компания ожидает:

• Опыт в анализе данных, аналитике продукта или маркетинговой аналитике в одной из следующих областей: привлечение пользователей, онлайн-игры, мобильные сервисы, веб-сервисы, электронная коммерция, розничная торговля или телекоммуникации
• Знание Python и SQL (не менее среднего уровня), а также базовых понятий статистики и логики AB-тестирования
• Опыт в руководстве несколькими командами аналитиков данных и/или специалистов по обработке данных с 15 или более сотрудниками
• Способность четко формулировать цели и сосредотачиваться на достижении результатов
• Уверенные навыки мотивации команды

  Компания предлагает:

• Заботу о здоровье: компенсируют онлайн-сессии с психологом, открывают для вас и ваших детей ДМС со стоматологией и лечением от коронавируса
• Заботу о благополучии: сохраняют 100% зарплату во время отпуска или больничного без лишних справок. А для особых случаев предоставят дополнительные выходные
• Развитие и обучение: оплачивают участие в профильных конференциях и курсах, регулярно проводят внутренние буткемпы и предлагают скидки на курсы английского языка
• Развлечения и мерч: конкурсы, спортивные челленджи, вечеринки, хакатоны и внутренние офлайн-ивенты для команд - каждый год проводят сотни мероприятий по всему миру
• Спорт и фитнес: поддерживают здоровый образ жизни и компенсируют покупку любых спортивных абонементов и подписку на фитнес-приложение
• Социальные проекты: запускают благотворительные проекты и поддерживают идеи сотрудников в конкурсе грантов
• Релокационный пакет: помогают с переездом сотрудникам, их семьям и домашним животным, а также организуют услуги консьерж-сервиса и риелторского агентства

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В Восточную Дистрибьюторскую Компанию требуется Руководитель отдела маркетинга, рекламы и PR.   Восточная Дистрибьюторская Компания является производителем и эксклюзивным дистрибьютором косметических товаров из Республики Корея и стран Азии.   Обязанности:

• Систематизация маркетинговой деятельности компании с целью достижения поставленных задач
• Непосредственное руководство создания и реализации маркетинговой стратегии компании
• Составление и реализация маркетинговых планов на основе маркетинговой стратегии (PR, медиа, Digital) 
• Повышение узнаваемости бренда и потребительской лояльности
• Построение Digital-маркетинга (SEO, SERM, SMM, ORM, контекст)
• Составление, согласование, контроль исполнения маркетингового бюджета
• Проведение мероприятий для продвижения услуг и бренда компании в различных каналах, оценка эффективности маркетинговых мероприятий
• Работа с сайтами — создание, обновление, поддержка; Модернизация и развитие собственного сайта, создание лендингов
• Системный анализ рынка и конкурентов; Знание трендов на рынке
• Разработка комплексных маркетинговых кампаний и анализ их эффективности
• Подготовка маркетинговых материалов, продуктов и решений от сбора материала до оформления с командой дизайна (POSM, стенды и т.д.)
• Организация участия компании в профильных выставках: разработка концепции стенда, активностей
• Разработка, организация и проведение event-мероприятий

  Требования:

• Опыт руководства отделом маркетинга от 3-х лет
• Высшее образование: Экономика/ Маркетинг
• Высокий уровень экспертизы в Digital marketing: выстраивание системы лидогенерации и аналитики, SEO, SMM, Direct и т. п.
• Владение маркетинговой аналитикой
• Опыт создания и реализации маркетинговой стратегии с учетом ЦА
• Опыт клиентского маркетинга, создания email-рассылок
• Сильная внутренняя мотивация, инициативность и проактивность
• Аналитический склад ума, умение систематизировать и структурировать информацию
• Творческий и креативный потенциал
• Знание excel на уровне уверенного пользователя

  Условия:

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ, оплачиваемый отпуск, больничный
• Комфортный и уютный офис
• Хороший коллектив
• Гибридный график работы
• Конкурентная заработная плата

В retail media агентство Eshopmedia требуется Руководитель IT проектов с опытом в диджитал агентстве, продуктовых AdTech компаниях и/или e-commerce индустрии, который имеет опыт ведения крупных enterprise клиентов, умеет общаться с бизнес и технической командами, умеет формулировать задачи, выстраивать процессы и достигать поставленных целей в срок.   Eshopmedia - это Retail Media агентство с маркетинговыми и аналитическими продуктами и сервисами, которая помогает брендам и онлайн-ритейлерам растить онлайн-продажи. Клиентский фокус — крупные enterprise бренды и крупные селлеры из сегментов FMCG, Pharma, Kids, Food.    Ожидания от кандидата:

• Понимание основ рынка и программатик технологий и digital рекламы, e-commerce
• Понимание основ разработки, эксплуатации и развития программного обеспечения
• Опыт управления разработкой и/или внедрением ИТ-продуктов в качестве менеджера проекта, обеспечивающего коммуникации между бизнес-заказчиком и технической командой исполнителей
• Опыт работы и построения процессов в jira, kaiten или другой системе управления задачами
• Коммуникационные письменные навыки и опыт создания таких материалов, как:
  технические задания для разработчиков с акцентом на бизнес-кейс,
  отчеты о реализованной функциональности продукта/интеграции продукта,
  юридические документы, описывающие взаимодействие с заказчиком по лицензионной схеме сотрудничества, а также в формате заказной разработки ИТ-продукта
• Навыки ведения переговоров, проведения презентаций для клиента и внутренней команды проекта
• Знание английского языка

  Что именно вы будете делать:

• Развивать отношения с существующими и новыми ключевыми клиентами компании, выстраивая отношения с отделами технической разработки, коммерческим и маркетинговым отделами
• Собирать требования пользователей, развивать продукт, расширяя функциональность и повышая лояльность бизнес-пользователей
• Лидировать реализацию проектов по клиенту, контролировать реализацию поставленных задач
• Изучать конкурентов, анализировать и корректировать позиционирование продукта по сравнению с аналогичными решениями на рынке
• Оптимизировать бизнес-процессы
• Проводить "onboarding" по продукту для новых сотрудников команды, клиентов и партнеров
• Проводить презентации решений перед клиентами и партнерами
• Вести документооборот и отчетность по проекту

  В этом вам поможет:

• Наличие организаторских способностей и навык самостоятельного планирования своей работы
• Способность работать в команде и быть ее лидером, доносить до всех свои мысли, вдохновлять и координировать работу команды
• Активная жизненная позиция, коммуникабельность, хорошо развитые аналитические способности

  Компания предлагает:

• Дружескую и вдохновляющую атмосферу небольшой и сплоченной команды профессионалов
• Строят компанию так, чтобы нравилось работать самим
• Развивают новый рекламный канал — ретейл медиа
• Заработная плата адекватная рынку, стабильная и соответствующая вашему уровню компетенций (Fix + бонус)
• Официальное оформление, отпуск и больничные по трудовому кодексу РФ
• Испытательный срок 3 месяца
• Пятидневная рабочая неделя с возможностью гибридного графика работы — удаленная работа и из офиса, ст. метро Белорусская, WeWork

В METRO Cash & Carry требуется Руководитель направления прямого маркетинга.   Условия:

• Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании
• Полис ДМС
• Страхование от несчастного случая и болезней
• Частичная компенсация питания в корпоративной столовой
• Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности
• Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании
• Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на позиции с аналогичным опытом от 4-х лет
• Опыт в клиентском маркетинге (ритейл, e-comm)
• Понимание специфики каналов и их различий
• Успешный опыт разработки стратегии и формирования правил коммуникации по различным клиентским группам
• Опыт выстраивания внутренних и кросс-функциональных рабочих процессов
• Опыт бюджетирования и финансового планирования рекламных коммуникаций
• Аналитический склад ума, умение систематизировать и структурировать информацию

  Обязанности:

• Управление командой прямого маркетинга
• Разработка стратегии и формирование правил коммуникации по различным клиентским группам
• Формирование и тестирование гипотез в коммуникации
• Улучшение показателей по метрикам Open rate, click rate, Sales per E-mail, CRM Sales share
• Развитие и улучшение индивидуальных рекомендаций для коммуникации клиенту
  анализ целевой аудитории рассылок
• Поддержка команды в реализации (вёрстка и дизайн e-mail рассылок, e-mail макеты, текст sms для рассылок, настройка триггерных писем)
• Формирование редакционной политики
• Координация работы внешних подрядчиков
• Взаимодействие с аналитической функцией (сегментация клиентской базы, разработка вариантов механик)
• Участие в разработке плана целевых маркетинговых кампаний на основе сегментации
• Развитие новых механик целевых маркетинговых кампаний, анализ эффективности проведённых коммуникаций

В сервис СберМаркет требуется PR менеджер направления доставки из ресторанов.   СберМаркет - лидер по доставке продуктов питания онлайн в России, а недавно компания запустила новое направление и хочет пригласить PR менеджера в команду, который будет развивать бизнес компании в направлении доставки из ресторанов.   Задачи на этой роли:

• Разработка и реализация PR стратегии и планирование PR активности в рамках закрепленного направления
• Организация регулярного качественного информационного потока (релизы, спецпроекты и пр.)
• Организация участия компании в мероприятиях, премиях, рейтингах, конкурсах
• Организация собственных мероприятий
• Работа со СМИ: day-to-day коммуникации, поддержание в актуальном состоянии базы контактов
• Планирование, реализация и оценка эффективности PR-кампаний
• Написание различных видов PR текстов
• Разработка и актуализация справочно-информационных материалов о закрепленном направлении
• Организация участия компании и ее представителей в мероприятиях, рейтингах, премиях и конкурсах
• Взаимодействие с профильными отраслевыми организациями

  Ожидания от успешного кандидата:

• Высшее образование: PR, маркетинг, журналистика, филология
• Опыт в специальности от 3-х лет
• Опыт написания различных видов PR текстов
• Опыт работы с ресторанным направлением или доставкой из ресторанов будет преимуществом
• Наличие живых контактов в СМИ
• Хорошие коммуникативные и презентационные навыки
• Опыт организации мероприятий (как онлайн, так и оффлайн)
• Опыт антикризисных коммуникаций
• Опыт планирования, реализации и оценки эффективности коммуникационных кампаний
• Опыт работы с соц сетями и новыми каналами коммуникации
• Знание основ законодательства о СМИ и рекламе
• Умение оценивать эффективность PR-коммуникаций качественно и количественно

  Компания предлагает:

• Гибкость процессов и свободу в принятии решений
• Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией
• Работу в компании с культурой роста и постоянного развития, множество внешних и внутренних учебных программ, менторов, амбициозных проектов, призванных вывести тебя на новый уровень
• Конкурентную заработную плату (по результатам собеседования) с регулярной возможностью роста по результатам работы
• Заботу о сотрудниках: ДМС со стоматологией, а также фитнес, курсы, услуги нашего сервиса, билеты в отпуск и многое другое
• Офис в центре Москвы с видом на Кремль, места для уединенной работы, зоны для занятий спортом и отдыха, регулярные командные мероприятия
• Гибкий гибридный график работы

В METRO Cash & Carry требуется Regional Key Account Manager.   Условия:

• Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании
• Полис ДМС
• Страхование от несчастного случая и болезней
• Частичная компенсация питания в корпоративной столовой
• Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности
• Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании
• Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров

  Требования:

• Высшее образование
• Успешный опыт работы с федеральными и региональными сетями (сегмент HoReCa) не менее 3-х лет, понимание специфики работы с ключевыми клиентами
• Знание KVI ассортимента в сегменте HoReCa
• Владение понятиями: P&L, маржинальность, прибыль, стоимость денег, стоимость логистики
• Навык ведения переговоров на всех уровнях, навыки формирования коммерческих предложений
• Нацеленность на результат, способность формировать устойчивые взаимоотношения, основанные на доверии и стратегии WIN-WIN
• Знание рынка конкурентов
• Знание MS Excel

  Обязанности:

• Выполнение плана продаж и расширение закупаемого ассортимента
• Проработка и заведение нового ассортимента с клиентом
• Расчет ценообразования и коммерческого предложения для клиентов
• Формирование и подписание контракта с клиентами
• Контроль и работа с дебиторской задолженностью
• Коммуникация и взаимодействие со смежными отделами с целью обеспечения стоков
• Проведение переговоров с клиентами
• Поиск и привлечение новых клиентов
• Расширение ассортиментной матрицы и share of wallet