Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Негосударственный пенсионный фонд Будущее приглашает кандидатов на вакансию Операционного директора.   Чем предстоит заниматься:

• Реализация стратегии Операционного Блока компании в долгосрочной и краткосрочной перспективе
• Построение системы управления операционной деятельности компании с фокусом на рост и эффективность бизнеса
• Аудирование и оптимизация текущих бизнес процессов и разработка новых бизнес процессов
• Внедрение новых ИТ-технологий и программного обеспечения
• Управление операционной деятельностью компании, включая регулярные планирования, управления и контроль исполнения задач курируемых подразделений
• Мотивация и обучение персонала, создание условий для его развития
• Формирование команды

  Пожелания к кандидату:

• Высшее образование
• Не менее 5 лет опыта работы на руководящих должностях
• Опыт работы в финансовой/страховой/банковской сфере является обязательным
• Опыт разработки и адаптации: политик, регламентов, стандартов, бизнес–процессов, написание технических заданий и различной документации
• Аналитические и организаторские навыки, стратегическое мышление
• Понимание современных систем управления организацией и ИТ технологий на рынке
• Наличие знаний в пенсионных продуктах и услугах будет преимуществом
• Коммуникабельность, умение принимать сложные решения, аналитические навыки, гибкость
• Умение вести переговоры и отстаивать свою точку зрения

  Компания предлагает:

• Работа в офисе класса А+, в центре Москвы
• Стабильный и прозрачный доход
• Корпоративная пенсионная программа
• Забота о здоровье: расширенный ДМС со стоматологией
• Талантливая управляющая команда
• Творческая атмосфера и драйв успешно развивающейся сферы бизнеса
• Неограниченные возможности в реализации интересных, нестандартных задач

Вакансия на удаленке.   В онлайн-школу Ноошкола открыта вакансия Руководителя подразделения.
  Для расширения проекта требуется специалист в области управления командой от 10 человек. В первую очередь интересуют целеустремленные, позитивно настроенные кандидаты, с достаточным опытом в управлении и оптимизации процессов.   Уже 3 года компания Ноошкола сотрудничает с проектом "Московское долголетие" по нескольким направлениям, таким как "Здоровый мозг и хорошая память", "Моя родословная" и другие. Сейчас онлайн-занятия регулярно посещают более 12 0000 участников, а всего обучение прошли более 22 тыс. человек. Для расширения проекта требуются специалисты в области управления командой от 10 человек.   Обязанности:

• Развитие существующего направления в рамках школы: организация работы офлайн групп в разных районах Москвы
• Взаимодействие с центрами социального обслуживания с целью заинтересовать их нашими программами и открытием новых групп
• Анализ посещаемости занятий и проведение мероприятий для увеличения посещаемости
• Подбор и собеседование сотрудников, обеспечивающих работу групп, составление расписаний для сотрудников
• Работа с командой, включая проведение совещаний, мотивацию и укрепление единства коллектива, а также ведение отчетности
• Поддержание уровня удовлетворенности команды
• Взаимодействие с руководством "Ноошколы" и внедрение инициатив для повышения продуктивности и посещаемости

  Требования:

• Опыт в управлении
• Организованность
• Ориентация на результат
• Способность видеть возможности, а не препятствия
• Коммуникабельность и готовность к активным коммуникациям
• Рассудительность
• Навыки работы с большим объемом информации и структурирование данных
• Устремленность к оптимизации всех процессов
• Опыт в продажах будет дополнительным преимуществом

  Условия:

• Работа в онлайн формате
• Гибкий график, но с необходимостью быть доступным в рабочее время (пн-пт, с 09:00 до 19:00 по мск)
• Оклад в размере 40 000 рублей + бонусы KPI (оплата в среднем от 70 000 при выполнении KPI)
• Возможности для профессионального роста — все в ваших руках
• Прекрасный коллектив и руководство
• Возможности для обучения и развития
• Работа в социально значимом проекте для людей "серебряного возраста"
• Испытательный срок составляет 1 месяц, оплачивается

Коммерческий банк экономического развития Банк Казани в поиске Руководителя сектора маркетинга и рекламы.   Обязанности:

• Сопровождение Интернет-сайта Банка и контроль наполнения его контентом
• Предложения по улучшению дизайна сайта
• Подготовка предложений по формированию фирменного стиля Банка и фирменного оформления рекламной продукции
• Разработка творческих концепций рекламных компаний и механики акций
• Организация разработки стратегии проведения рекламных мероприятий в СМИ, с помощью наружной, световой, электронной, почтовой рекламы, рекламы на транспорте, участие в отраслевых выставках, ярмарках, выставках-продажах для информирования потенциальных показателей и расширения рынков сбыта
• Cегментирование целевой аудитории по каждому из банковских продуктов и подготовка предложений по выстраиванию коммуникаций с каждой целевой аудиторией
• Написание новостных сообщений и статей в рамках текущей деятельности Банка, подготовка предложений по улучшению дизайна ДБО Банка
• Взаимодействие с партнерами Банка в рамках функциональных обязанностей

  Требования:

• Высшее экономическое образование или по специальностям маркетинг, связи с общественностью
• Опыт аналогичной работы на руководящей должности не менее 2 лет
• Знание закона о рекламе
• Основы экономики
• Грамотная речь и письмо, коммуникабельность, позитивный настрой
• Опыт в написании текстов, чувство стиля

  Условия:

• Просторный офис, оборудованное рабочее место
• Официальное оформление с 1-го рабочего дня
• График работы: 5/2, c 8.30-17.30 ч.
• Заработная плата: оклад + ежеквартальные премии, обсуждается на собеседовании
• Возможность карьерного роста и профессионального развития в стабильном Банке
• Корпоративное обучение

В транспортную экспедиционную компанию Free Lines Company требуется Руководитель отдела развития.   Идеальный кандидат обладает:

• Опытом работы в логистических компаниях, основным направлением деятельности которых, является осуществление международных перевозок
• Подтвержденным опытом работы на руководящих позициях
• Успешным опытом запуска новых проектов / продуктов на турецком рынке
• Опытом формирования, управления, развития команды
• Экспертным знанием логистического рынка, знает «ключевых игроков», понимает особенности работы с ним

  Чем предстоит заниматься:

• Выстроить систему привлечения клиентов 
• Сформировать сильную команду
• Создать систему обработки заказов, финансового и управленческого учета
• Активной работой с подрядчиками по разработке IT инфраструктуры
• В начале деятельности предстоит взять на себя административно-хозяйственные вопросы: поиск и аренда офисного помещения, обеспечение сотрудников необходимой техникой и всем необходимым для эффективной работы подразделения
• Принимать активное участие в переговорном процессе с потенциальными и действующими клиентами, подрядчиками и контрагентами, выстраивать долгосрочные партнерские отношения
• Разработать и реализовать стратегию Компании на ближайшие 2-3 года
• Сформировать план продаж и контролировать его выполнение
• Сформировать финансовый плана и учет
• На основании анализа рынка и потребностей потребителей создавать новые логистические продукты
• Контролировать ценообразование логистических продуктов и «тарифные сетки»

  Компания предлагает:

• Конкурентоспособный уровень заработной платы (оклад + KPI)
• Покрытие расходов на транспорт, связь и прочее
• Реальные перспективы для профессионального роста и развития
• Работа в комфортабельном, современном офисе в г. Стамбуле
• График работы 5/2 с 9 до 18 часов
• Официальное оформление, соблюдение всех норм законодательства
• Обязательные, регулярные выплаты заработной платы 2 раза в месяц
• Всестороннюю поддержку на этапе адаптации и после нее
• Работа в команде профессионалов, объединённых общей целью – стать лидером логистического рынка
• Атмосферу и "дух" стартапа — непосредственное общение с инвесторами проекта, выстраивание полезной партнерской сети в Турции

Международная транспортная экспедиционная компания Free Lines Company приглашает в команду Руководителя международного развития.   Основная роль: реализация проектов компании по развитию на международных рынках. Ключевые задачи: организация процесса открытий за рубежом, проработка новых регионов.   Чем предстоит заниматься:

• Проводить анализ потенциально интересных международных рынков, организовывать изучение ЦА
• Разрабатывать стратегию развития компании на международных рынках
• Проводить расчет P&L, готовить и презентовать roadmap новых проектов по развитию руководству
• Управлять реализацией международных проектов в соответствии со стратегией (полный цикл)
• Управлять брендом компании на международных рынках
• Проводить анализ эффективности и оптимизацию текущих международных проектов компании
• Управлять командой подразделения, обеспечивать эффективные кросс-функциональные коммуникации с подразделениями центрального офиса
• Обеспечивать организацию, синхронизацию и оптимизация бизнес-процессов: продажи, логистика, продвижение, учёт, ИТ совместно с командой в России

  Ожидания от кандидата:

• Опыт реализации проектов выхода на международные рынки, b2b
• Опыт управления кросс-функциональными командами, в том числе международными
• Возможность выезжать в командировки в Турцию, СНГ, Дубай и пр.
• Владение английским языком, не ниже уровня С1, Advanced, дополнительный иностранный язык как преимущество

  Компания предлагает:

• Конкурентный уровень заработной платы: оклад + бонус по итогам запуска филиалов
• Комфортный современный офис в шаговой доступности от м. Автозаводская
• График работы 5/2, 9.30-18.30, с возможностью работать дистанционно 1-2 дня в неделю
• Корпоративная медицинская страховка по итогу прохождения ИС
• Возможности для профессионального роста и самореализации
• Высокую степень самостоятельности в работе, поддержку и ресурсы для реализации проектов и инициатив
• Амбициозные цели: команда работает по системе OKR и вместе делает проекты, которыми хочется гордиться

Вакансия на удаленке.   В сеть магазинов Спортмастер требуется Руководитель направления OMNI в медиа.   Спортмастер - это международный спортивный ритейлер, в команде которого работает более 20 000 сотрудников. Магазины открыты для клиентов в нескольких странах: России, Беларуси, Казахстане, Армении.   Чем нужно заниматься:

• Лидирование разработки и защиты медиа стратегии продвижения продуктов направления OMNI, формирование гайдлайнов планирования, контроль исполнения стратегии
• Анализ рыночных и индустриальных трендов и технологических инноваций, поиск и проработка точек роста в OMNI, отслеживание динамики медиапотребления
• Разработка матрицы KPIs, медийный бенчмаркинг для направления OMNI, контроль выполнения KPIs
• Разработка и обновление календаря медиа продвижения OMNI продуктов, контроль его исполнения
• Взаимодействие с исследователями, аналитиками, BI специалистами, формирование функциональных требований, шаблонов, инициирование внедрения инструментов автоматизации и оптимизации процессов
• Сбор и анализ результатов медиа кампаний в привязке к бизнес KPIs по привлечению и реактивации OMNI клиентов, привлечению онлайн траффика и транзакций, стимулированию установок мобильного приложения, окупаемости инструментов продвижения
• Участие в бюджетировании продвижения направления OMNI, контроль исполнения медиа бюджета

  Что важно для компании:

• Опыт работы в e-com или OMNI бизнесе (либо в крупном digital performance агентстве) на релевантной позиции от 2 лет
• Стратегическое мышление, аналитический склад ума, знания в области статистики
• Опыт создания комплексных медиа и digital (360°) стратегий (ATL и Performance, Online и Offline, классические и Ambient каналы, спецпроекты)
• Практический опыт использования и уверенное знание инструментов медиапланирования, медиа исследований, web и mobile аналитики, мониторинга и BI
• Продвинутые навыки создания презентационных файлов и внимательность к цифрам
• Умение анализировать большие объемы данных, выявлять закономерности, находить инсайты, делать аргументированные выводы, интерпретировать полученные результаты в маркетинговые и бизнес показатели
• Опыт использования инструментов эконометрического моделирования
• Инициативность, самоорганизация, способность быстро находить общий язык с разными людьми
• Владение программами: MS Office - advanced уровень (Excel - advenced+), Google.Analytics, Yandex.Метрика, Similarweb, AppsFlyer, App Annie, весь пакет исследований Mediascope, Jira, Miro

  Что предлагают:

• Работу в крупной стабильной российской компании - лидере на рынке розничной торговли товарами для спорта и активного отдыха
• Разные форматы работы: офис/гибрид/удаленка
• Оформление с 1-го рабочего дня по ТК РФ
• Кафетерий льгот. Можно выбрать то, что нужно именно вам: ДМС, спорт, мобильная связь или обучение
• Подарки от компании: дисконтная карта, предоставляющая скидку 30% на товары в магазинах Спортмастер, O’Stin, FunDay, Demix, Urban Vibes; специальные условия от банков-партнеров, скидки на спортивные мероприятия, фитнес-центры, театры, мобильную связь, страхование и медицинские услуги
• Скидку на питание в корпоративной столовой, кухни на каждом этаже, чай / кофе в любое время дня
• Гибкое утро: можно работать с 8 до 17, с 9 до 18, с 10 до 19
• Центральный офис на м. Аэропорт, парковка для гостей и сотрудников

Вакансия на удаленке.   В FinTech компанию Webbankir требуется Руководитель группы системной аналитики.   Компания Вэббанкир - финтех с 11 летней экспертизой на рынке РФ. Является аккредитованной IT компанией, резидентом "Сколково" и второй на рынке в РФ в своей отрасли.   Ожидания от кандидата:

• Опыт работы руководителем отдела аналитики/системного анализа
• Опыт работы с командой: подбор, адаптация, развитие, контроль
• Системное мышление, многозадачность, кросс-культурная коммуникация
• Опыт наставничества и передачи знаний по предметным областям
• Опыт выстраивания коммуникаций и командной работы с заказчиками

  Условия работы:

• Удалённое сотрудничество,а также возможность работать в уютном офисе в БП GreenWood
• Оформление на работу по законодательству РФ (оплачиваемые отпуск, больничный)
• Традиционные корпоративные мероприятия, дни рождения сотрудников в приятной компании (но только если вам это интересно, никаких "добровольно-принудительных" акций)
• Корпоративное обучение и возможность расширять профессиональные знания за счет компании
• Работа в прогрессивной IT-компании в команде профессионалов (сделали все, чтобы собрать команду уровня middle+)
• Корпоративное обучение и возможность расширять профессиональные знания за счёт компании

Вакансия на удаленке.   В маркетинговый интегратор Ingate требуется Chief Artificial Intelligence Officer.   В компании произошло множество изменений – пересобрали и утвердили стратегию развития юнитов, а также пересобрали всю продуктовую линейку. Стратегия предполагает максимальное внедрение AI в бизнес-процессы и разработку новых продуктов как внутренних, так и для клиентов.
Ищут Chief Artificial Intelligence Officer, готового к большому количеству амбициозных задач, высокой скорости работы и изменений.   Что нужно будет делать:

• Сформировать и реализовать стратегию внедрения AI в бизнес-процессы юнитов
• Разработать и реализовать стратегию по разработке новых продуктов и их запуску внутри юнитов с использованием AI
• Сформировать архитектуру портфеля проектов, выбор и утверждение стека технологий, в т.ч. функциональных требований во взаимодействии с существующим технологическим блоком
• Формирование и управление командой внедрения (внутренние и внешние) для достижения поставленных целей
• Бюджетирование процессов, контроль исполнения бюджета
• Планирование, согласование и проведение изменений конфигураций, резервирование и контроль конфигураций, документирование проведенных изменений
• Актуализация и сопровождение документации, подготовка инструкций, разработка технических регламентов, создание и актуализация статей базы знаний, подготовка статистической отчетности
• Контроль исполнения соглашений SLA

  Требования:

• Подтвержденный опыт формирования ИТ-стратегии
• Опыт работы на позиции руководителя разработки, CTO, CDTO или CIO от 5 лет
• Знания в области AI и практического применения
• Опыт управления и реализации полного цикла разработки и внедрения продукта: анализ, проектирование, кодирование/разработка, тестирование, развертывание и поддержка
• Опыт применения современных гибких методологий разработки продуктов
• Опыт применения практик повышения операционной эффективности с внедрением автоматизации
• Способность выстраивать эффективное взаимодействие в межфункциональной команде
• Высокие коммуникативные навыки, предпринимательский подход
• Насмотренность использования различных бизнес-моделей и их автоматизации

  В обмен на ваши супер-способности компания предлагает:

• Наличие раз в квартал оплачиваемого DayOff
• Комфортные условия работы в дружной команде профессионалов, в поддержке которой вы почувствуете свой потенциал и взлетите на новые высоты
• Большую свободу в обмен на большую ответственность
• Лучшую команду лидеров digital рынка, амбициозные и масштабные проекты
• Официальное оформление по ТК РФ
• Оклад + премия от оптимизации + продаж от продуктов с AI
• Абсолютно неформальную атмосферу и полную открытость со стороны руководства
• График 5/2 (сб, вс и праздники выходные)

В торговую компанию REV Ritter открыта вакансия Руководителя отдела диджитал и бренд маркетинга.   Торговая компания REV Ritter - ведущий российский поставщик электротехнической и светотехнической продукции на рынке DIY с 2008 года.   Обязанности:

• Разработка маркетинговой стратегии
• Составление плана маркетинговой активности
• Составление и защита бюджета
• Создание эффективного взаимодействия всех on-line каналов компании: сайт, В2В портал, соцсети, маркетплейсы
• Запуск контекстной рекламы в Яндекс.Директ
• Привлечение В2В и В2С трафика
• Подготовка отчетов по проведению маркетинговых и рекламных кампаний
• Продвижение и проработка активностей групп в социальных сетях
• Формирование и контроль рейтинга кампаний и товаров на площадках
• Анализ поведения посетителей на сайте, анализ юзабилити сайта и написание ТЗ на повышение удобства работы с ресурсом
• Создание и проведение online и offline товарных и опросных фокус-групп. Сбор и анализ полученной от фокус-групп информации, раскрутка фокус групп через соцсети
• Создание эффективной команды внутренних и внешних сотрудников для достижения поставленных результатов

  Требования:

• Опыт работы с системами веб-аналитики Google Analytics и/или Яндекс.Метрика
• Навыки планирования маркетинговых онлайн-проектов с нуля
• Наличие успешных кейсов (увеличение ROI, CAC, LTV и т.п.)
• Самостоятельная и командная раскрутка страниц в социальных сетях с нуля
• Самостоятельная и командная работа с рейтингами товаров и кампаний
• Опыт создания эффективной команды (таргетолог, SMM, копирайтер), администрирование и взаимодействие
• Опыт работы с каналами продвижения для e-com
• Сильные аналитические способности

  Условия:

• Рабочий день: 5/2 с 9:00 до 18:00 / с 10:00 до 19:00, оформление по ТК РФ
• Полный рабочий день на территории работодателя
• Обсуждаемый уровень дохода
• Работа в современном бизнес-центре класса А по адресу: город Химки, ул. Панфилова 21/1 БЦ «Кантри Парк»
• Корпоративный транспорт от метро Планерная до здания БЦ и обратно
• Компенсация обедов
• Скидки на продукцию компании

Вакансия на удаленке.   В EdTech-компанию Deep mind требуется B2B Program Manager.   Deep mind с 2019 года помогает ведущим компаниям России создавать передовую корпоративную культуру через практики внутренней работы: mindfulness, embodiment, theory U.
Deep mind увеличивает уровень осознанности, человечности и лидерства в таких компаниях, как Avito, Qiwi, Яндекс, КРОК, PandaDoc, МТС. Работает с топ-менеджментом этих компаний и на других уровнях.    Про роль:

• Развивать B2B-программной линейки с опорой на продуктовый подход
• Ищут того, кто возьмет ответственность за программную линейку и поможет сделать ее ценнее, глубже и шире

  Что ожидают от роли?

• Анализа клиентских запросов и исследования клиентов
• Работы с тренерами на понимание клиентов
• Проработки программ и их развитии
• Участия в коммуникации с клиентами: от прояснения запросов и подготовки предложений до заключения сделки и подведения итогов программы
• Создания сопровождающих материалов по B2B-продуктам для маркетинга

  Что нужно cделать за 1 месяц?

• Разобраться в программной линейке и её ценности для клиентов
• Познакомиться с тренерами, командой и ключевыми клиентами
• Проанализировать запросы и обратную связь клиентов и тренеров касательно программ
• Предложить доработки программ Deep mind для создания целостной линейки
• Создать сопровождающие материалы под все программы

  На каких условиях?

• Оклад обсуждается на собеседовании
• Опцион на 0,75-1,5% компании в зависимости от компетенций
• Помощь и рекомендации в вашем личном развитии
• Полная занятость c гибким графиком
• Работа из любой точки мира
• Полный доступ к контенту программ Deep mind

  Про отбор:

• Отклик через анкету
• Интервью-знакомство с Deep mind
• Выполнение тестового задания (опционально)
• Фокусное интервью
• Сбор рекомендаций