Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В уникальный инновационный парк-отель в Армении ищут талантливого и опытного Управляющего директора.   В живописном уголке Армении на территории Национального парка в 6 Га расположился трехуровневый многофункциональный гостиничный комплекс. Номерной фонд состоит из 150 комфортабельных номеров и вмещает в себя более 250 гостей. На территории Отеля расположены ресторан в формате шведского стола, банкетный зал, конференц-залы, погреба с марочными винами собственного производства, смотровая площадка, СПА-комплекс с открытым бассейном и многое другое.   Обязанности, которые необходимо выполнять:

• Разработка, внедрение и поддержание высоких стандартов приема и обслуживания гостей
• Обеспечение эффективного взаимодействия всех подразделений и служб
• Руководство коллективом от 100 человек, постановка задач и контроль исполнения решений
• Участие в кадровых процессах отеля — подбор, обучение, формирование эффективной команды
• Управление коммерческой и финансовой составляющей‚ достижение плановых показателей
• Разработка и утверждение стратегии продаж и продвижения услуг отеля
• Повышение уровня комфортабельности, разработка новых идей и предложений для улучшения качества сервиса
• Руководство хозяйственной деятельностью, обеспечение и контроль бесперебойной работы оборудования
• Управление закупками: заключение и сопровождение договоров с поставщиками, оптимизация затрат
• Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами, ведение и подготовка отчетной документации

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы на аналогичной должности в отеле, сети отелей от 5 лет
• Образование — высшее (гостиничная сфера, менеджмент или экономика)
• Знание законодательных и нормативных актов по вопросам предоставления гостиничных услуг
• Знание правил эксплуатации гостиничных комплексов, форм документов строгой отчетности и первичного учета
• Знание технологии приема, размещения и обслуживания лиц, проживающих в гостинице
• Знание основ трудового законодательства, правил и норм охраны труда, противопожарной защиты и производственной санитарии
• Опыт управления персоналом
• Высокие организаторские и коммуникативные навыки, ответственность, порядочность
• Готовность к интенсивной работе и стрессоустойчивость
• Знание английского языка в совершенстве
• Готовность к переезду

  Компания предлагает:

• Интересные и амбициозные задачи
• Достойный уровень заработной платы + бонусы
• Оформление официально в штат организации
• Компенсация проживания и питания

В фармкомпанию Abbott требуется Strategic Pricing Manager.   Primary job function:
Strategic planning of pricing processes for manufactured, imported, exported, and implemented products of the Company (medicines, medical devices, dietary supplements, cosmetic products), detection, assessment and realization of possibilities for output and access of Company’s products to the market in context of pricing, analysis and risk estimation, forecasting and forming of prices for Company’s products.   Core job responsibilities: Strategic level:

• Systematic monitoring trends of pricing and system of medicine provision in Russia, preparation of analytic reports for regional and global Company management
• Development of a pricing strategy, detection and assessment of possibilities for output and access of Company’s products to the market (medicines, medical devices, dietary supplements, cosmetic products), analyses and mitigation of potential risks
• Analysis of price impact on the volume of Company’s product sales in key business segments (hospital segment, retail segment), development of optimal pricing approaches to establish a balance between price, volume and profitability
• Collaboration with global MAx team on different pricing issues

Tactic level:

• Organization and conducting of pricing-committees, expert assessment of considered pricing proposals (business-cases), price approving on the global level through the corporate pricing-management system
• State registration (re-registration) of maximum sale prices for Company’s medicines included in the EDL list
• Expert assessment of business-cases for launch-products of the Company, calculation of forecasted prices for these products
• Calculation of transfer prices for imported products of the Company and prices of export projects, approving of these calculations on the global level through the corporate pricing-management system

Operational level:

• Checking and monitoring of actuality and correctness of register entries in the State Register of Manufacturers’ maximum sale prices for medicines included in the EDL list, amending to this register
• Updating of information to the MDLP system about maximum sale prices for medicines of the Company included in the EDL list
• Changing pricing conditions in the SAP system

Decision-making/ impact:

• Directly impact pricing, thus affiliate top and bottom line profitability of the Company

  Key success factors:

• Deep knowledge of basic procedures, models and specific features of pricing in main segments of pharmaceutical market (commercial and tender segments, hospital and retail segments) in conditions of different price-forming factors
• Expert understanding of pricing policy, strategy and pricing tactic of a pharmaceutical organization
• Domain of strong skills to set and solve strategic, tactic and operational tasks in the sphere of pricing in pharmaceutical industry

Education required:

• University degree. Pharmaceutical, Economics degree is a strong plus

Experience/training required:

• Experience working as a pricing manager, accountant, economist, financial analyst is preferred
• Deep knowledge and skills in the sphere of pricing and (or) financial analysis and (or) accounting to achieve high business results
• Advanced analytical and problem solving skills
• Strategic thinking
• Time management and project management skills
• Strong communicative and interpersonal skills
• Ability to work in a fast-paced environment, stress resistance
• English – Upper-Intermediate level

Креативное агентство Beat Agency ищет в команду Менеджера по коммуникациям, который будет общаться с медиа и некоммерческими партнерами от лица фестиваля. Ближайший этап работы — осенние проекты: фестиваль Beat Weekend в 15 городах России и конференция Ток для предпринимателей в Москве. Помимо проектных задач есть и долгосрочные, связанные с расширением линейки проектов в России, эти задачи станут актуальны зимой 2023 / весной 2024.   Что надо делать:

• Разработка и реализация поканальной коммуникационной стратегии для двух проектов
• Инициирование и ведение договоренностей с информационными партнерами, медиа и телеграм-каналами
• Инициирование и ведение долгосрочных некоммерческих партнёрств
• Постановка задач дизайн-департаменту
• Участие в формировании предложений для коммерческих партнеров
• Достижение совместных с маркетингом KPI по проданным билетам и партнерским обязательствам

  Что надо уметь:

• Опыт работы от 3 лет в команде культурного проекта или агентства
• Опыт работы с актуальными инструментами продвижения
• Знание актуального культурного ландшафта и контекста в России
• Опыт редактирования текстов
• Гибкость, многозадачность и работоспособность
• Близкое знакомство с фестивалем

  Что получит кандидат:

• Опыт работы в одном из самых успешных и устойчивых культурных проектов
• Новые навыки в подходе к коммуникационным стратегиям
• Работа в команде, где ценят и практикуют развитие, взаимную поддержку и дружелюбие

  Условия:

• Проектная работа с возможностью дальнейшего трудоустройства
• Сроки проектной работы: июль-ноябрь
• Постоянное присутствие в Москве обязательно
• Заработная плата по результатам собеседования

Вакансия на удаленке.   Креативное агентство Beat Agency ищет в команду Директора по работе с партнерами — человека, который будет управлять партнерскими проектами и развивать бизнес российского подразделения. Ищут единомышленника, который станет частью управляющей команды и возглавит работу с долгосрочными партнерами в рамках круглогодичного цикла собственных проектов компании (Beat Film Festival, Beat Weekend, ТОК), а также обеспечит рост нового бизнеса в рамках деятельности агентства (=новые проекты в портфолио компании).   Что надо делать: Для собственных проектов компании:

• Разработка и реализация партнерской стратегии
• Подготовка партнерских презентаций и партнерских предложений
• Поиск новых партнеров, заключение договоренностей
• Upselling для текущих партнеров
• Контроль за успешной реализацией партнерских активаций

Для агентских проектов:

• Поиск потенциальных клиентов и разработка предложений для них, бюджетирование
• Контроль за успешной реализацией проектов, построение долгосрочных стратегических отношений с партнерами
• Участие в развитии бренда агентства (упаковка кейсов, обновление сайта и соцсетей)

  Что надо уметь:

• Опыт работы в креативном или ивент агентстве на должности Senior Account manager / Account Director / New Business
• Знание локального рынка фестивалей и спец. проектов, понимание актуальных тенденций и специфики работы рынка после февраля 2022 года
• Навыки эффективной и убеждающей коммуникации, переговорного процесса
• Навыки сторителлинга и сборки продающих презентаций
• Навыки финансового планирования и бюджетирования проектов, контроль прибыльности и кэшфлоу по проектам
• Навыки управления и умение работать в горизонтальных командах
• Общие ценности и любовь к проектам компании
• Понимание актуальной культурной повестки
• Будет плюсом опыт работы в смежных сферах, таких как продюсирование, креативное продюсирование и креативная разработка, стратегическое планирование

  Компания предлагает:

• Постоянная занятость, удаленный офис (местонахождение кандидата: РФ или ближнее зарубежье, с возможностью очного присутствия на проектах)
• На время активной фазы проектов возможно усиление команды дополнительными сотрудниками — под руководством директора по партнерам
• Опыт работы в одном из самых успешных и устойчивых культурных проектов
• Работа в прямом контакте с основателями в роли одного из ключевых управляющих в команде
• Работа в команде, где ценят и практикуют развитие, взаимную поддержку и дружелюбие

В оптово-торговую компанию Комус требуется Руководитель направления развития маркетплейсов.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии развития онлайн-продаж на маркетплейсах (Ozon, Wildberries, Яндекс, СберМегаМаркет)
• Управление основными показателями эффективности маркетплейсов: выручка, прибыль, конверсия, посещаемость и т.д., достижение целевых показателей
• Оптимизация процессов, связанных с работой на маркетплейсах
• Генерирование и тестирование гипотез
• Управление внешним и внутренним маркетингом и доступными инструментами продвижения товара
• Управление ассортиментом, формирование предложения по его расширению и выводу товаров в ТОП
• Знание автоматизированных систем аналитики для маркетплейсов
• Конкурентный анализ рынка (ассортимент, цены, объемы и динамика продаж)
• Определение потенциала и стратегии развития продаж, расчет юнит-экономики
• Анализ поисковых запросов и ранжирования ассортимента
• Управление экономикой категорий, продвижением, оборачиваемостью, оборотом, прибылью

  Требования:

• Высшее образование, системное мышление, общая эрудиция и высокий уровень интеллекта
• Аналогичный опыт управления и развития продаж на маркетплейсах в роли Лидера направления
• Опыт работы с Ozon, Wildberries, Яндекс.Маркет
• Знание современных каналов привлечения и удержания пользователей (контекстная реклама, SEO, SMM, партнерские программы, агрегаторы, блогеры и т.д.)
• Понимание категорийного менеджмента, ценообразования, продвижения
• Знание инструментов управления товарными категориями, продажами
• Развитое коммерческое и стратегическое мышление
• Управление изменениями

  Условия:

• Работа в команде реальных профессионалов, практиков рынка, в динамичной и действительно успешной компании. Высокий ритм и быстрые решения. Широкие полномочия. Неограниченные возможности роста
• Высокий уровень дохода, соответствующий амбициям кандидата
• Месторасположение офиса - м. Авиамоторная БЦ Интеграл
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы: 5/2, 9.00 -18.00 (возможен гибридный формат работы)
• Социальный пакет: медицинская страховка на льготных условиях, посещение фитнес-клуба и турпоездки на льготных условиях, корпоративное кредитование сотрудников, программы для детей — подготовка к школе, организация отдыха и досуга, конкурсы с ценными призами
• Подарки к праздникам для сотрудников и их детей
• Приобретение товаров Комуса со скидками

В оптово-торговую компанию Комус требуется Менеджер по организационному развитию.   Ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт в отделе орг. развития от 3-лет
• Методологический и практический опыт проектирования или перенастройки операционной модели
• Опыт проектирования гибких организационных моделей и команд
• Опыт структурированного описания деятельности подразделений. Знание процессных подходов управления
• Опыт разработки стандартов, регламентов, других методических материалов
• Знание офисного ПО (Excel, Word, почтовые программы), MS Visio
• Высшее образование

  Задачи:

• Реализовать проекты и программы проектов изменений операционной модели, организационных изменений
• Проектировать ролевые модели объектов управления на базе потоков создания ценности, компетенций, продуктов, бизнес-сервисов и высокоуровневых бизнес-процессов
• Обеспечивать достижения КПЭ проекта/программы
• Организовывать и управлять работы по изменению операционных моделей объектов с участием смежных служб
• Обеспечить методологическую поддержку подразделений по вопросам организационного развития
• Участвовать в подготовке/ обеспечении экспертизы документов в рамках коллегиального органа по орг. развитию, участвовать в проведении комитетов
• Участвовать в разработке норм, форматов документов, плана управления изменениями.

  Компания предлагает:

• Работа в команде реальных профессионалов, практиков рынка, в динамичной и действительно успешной компании. Высокий ритм и быстрые решения. Широкие полномочия. Неограниченные возможности роста
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Высокий уровень дохода, соответствующий амбициям кандидата
• Месторасположение офиса - м. Авиамоторная (шаговая доступность)
• Гибридный график работы: 2/3 (дом/офис), 9.00 -18.00

Социальный пакет:

• Медицинская страховка на льготных условиях
• Посещение фитнес-клуба и турпоездки на льготных условиях
• Корпоративное кредитование сотрудников
• Программы для детей — подготовка к школе, организация отдыха и досуга, конкурсы с ценными призами
• Подарки к праздникам для сотрудников и их детей
• Приобретение товаров Комуса со скидками

В сервис недвижимости ДомКлик требуется Руководитель отдела интернет-маркетинга.   Domclick – единственный в России продукт, обеспечивающий полный цикл операций с недвижимостью. Доступен на всех популярных платформах (Web, iOS, Android).   Чем предстоит заниматься:

• Анализ, планирование и реализация рекламных кампаний (performance и медиа) для продвижения продуктов в сфере недвижимости (объявления о продаже и покупке квартир, аренде, заявке на ипотечные продукты и продукты, сопутствующие сделкам по недвижимости)
• Разработка стратегии продвижения веб-версии сервиса и мобильного приложения по всем рекламным каналам (OLV, Performance, Programmatic, Paid search, Paid Social, SEO, ASO)
• Обсуждение, согласование и подготовка креативных материалов
• Поиск точек роста, тест гипотез привлечения трафика, аудиторий, тестирование новых каналов (growth hacking)
• Оптимизация технологической части привлечения (изменение форм привлечения и всех процессов обработки с лидов с целью уменьшения времени выдачи, улучшения конверсии, заполняемости формы и проч.)
• Аналитика эффективности работы интернет-маркетинга, визуализация данных, подготовка отчётов (презентации), ведение трекинга результатов (scorecards)
• Бюджетное планирование, контроль работы подрядчиков (рекламные и креативные агентства)
• Работа по оптимизации сайта, посадочных страниц и прочих иных ресурсов, используемых для привлечения новых и существующих клиентов
• Управление командой (5 человек в подчинении)

  Ожидания компании:

• Релевантный опыт работы
• Опыт работы в области интернет-маркетинга, реализации проектов по интернет продвижению продуктов и услуг (performance и медиа)
• Опыт работы с партнёрским каналом (CPA, affiliate)
• Опыт работы с SEO и инструментами SEO-аналитики
• Опыт работы с SMM (VK, запрещенные сети)
• Опыт управления командой, опыт работы на кросс-функциональных проектах
• Знание и умение работать с такими инструментами веб-аналитики как Google Analytics, Yandex Metrica и др.
• Хорошие навыки владения PowerPoint, Excel

  Предлагают:

• Работу в аккредитованной IT компании
• Конкурентную заработную плату
• Полис ДМС с первого месяца работы
• Корпоративный университет, онлайн-курсы для повышения квалификации, конференции, митапы
• Льготную программу ипотеки для сотрудников
• Комфортный офис класса А в 5 минутах от станции метро и МЦК Кутузовская
• Гибкое начало рабочего дня и возможность работать в гибридном формате

В Тинькофф требуется Лид аналитической команды (Compliance).   Ищут человека, который займется организацией работы аналитической команды, ответственной за построение аналитики, повышающей эффективность работы большого департамента комплаенс.
Команда операционной эффективности предоставляет сквозную функцию, оценивающую насколько хорошо эти команды работают. В основные цели команды входят разработка и внедрение метрик эффективности, оптимизацией костов, аналитика технологической платформы, оценка влияния изменений, разработка системы мотивации.   Чем предстоит заниматься:

• Управлять командой: обеспечивать работу команды, следить за выполнением задач и продуктивностью каждого
• Координировать действия: обеспечить сочетание работы команды и определение направления деятельности, а также согласовывать работу команды с другими отделами
• Искать проблемы и их решение: помогать выявлять проблемы в работе команды и реагировать, решать их
• Разрабатывать стратегии, которые позволяют команде получать максимальный результат в своей работе
• Работать с командой, слушать и слышать мнения каждого члена команды, обладать коммуникативной компетентностью и находчивостью в решении конфликтов
• Развивать навыки: разрабатывать ИПР, обучать и менторить, помогать сотрудникам развивать их навыки и карьеру
• Развивать проект: следить за процессом выполнения проекта и оценивать его результаты

  Что ждут от кандидата:

• Уметь анализировать данные, выявлять тенденции, проводить исследования и принимать взвешенные решения на основе данных
• Хорошее понимание аналитических инструментов и технологий, таких как SQL, Python, R или других языков программирования, статистический анализ, визуализация данных и т.д.
• Уметь руководить и мотивировать команду. Делегировать задачи, устанавливать приоритеты, вдохновлять
• Ясно и четко общаться с членами команды, а также эффективно представлять результаты работы команды лидам и заинтересованным
• Навыки управления проектами (планировать, оценивать риски, контролировать сроки выполнения и управлять ресурсами, координировать работу команды)
• Адаптивность и гибкость, быстрого приспосабливаться к изменениям в окружающей среде
• Опыт работы аналитиком от 2-х лет, в роли лида или куратора от 6 мес.
• Не обязательно, но плюс: опыт работы в банковской сфере, особенно в направлениях: комплаенс, антифрод, инфобез, риски

  Тинькофф предлагает:

• Работу в офисе у метро Динамо. График работы - гибридный
• Платформу обучения и развития Тинькофф Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
• Заботу о здоровье. Оформят полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложат льготное страхование вашим близким
• Бесплатный фитнес-зал или компенсацию затрат на спортивные занятия
• Бесплатные обеды в Tinkoff Cafe. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
• Достойную зарплату - обсудите ее на собеседовании

В МФТИ требуется Заместитель декана по учебно-методической работе.   Межфакультетская кафедра технологического предпринимательства ищет в свою команду Заместителя декана по учебно-методической работе/Операционного директора.
Образовательный процесс на кафедре имеет множество особенностей: проектное обучение, партнерство с индустриальными компаниями, индивидуальные учебные планы, менторство, «стартап как диплом», дистанционные образовательные технологии и др. С момента образования кафедры количество студентов постоянно растет и сейчас для обеспечения стабильности образовательного процесса предстоит применить организационные и информационные технологии. Ожидаемые результаты: стабильность образовательного процесса (можно оценить по доле ситуаций/отклонений, требующих ручного вмешательства).   Обязанности:

• Разработка и внедрение инструкций, положений, чеклистов и т.п. для обеспечения стабильности образовательного процесса
• Составление и согласование с преподавателями расписаний занятий, экзаменов и пересдач
• Организация учета посещения и успеваемости студентов
• Организация публичных мероприятий (демодней, защит ВКР и т.п.)
• Организация сбора обратной связи от участников образовательного процесса и его корректировка
• Организация документооборота с контрагентами и другими подразделениями МФТИ
• Постановка задач автоматизации образовательного процесса
• Поддержание актуальности описаний образовательных программ, рабочих программ дисциплин и т.п.

  Требования:

• Высшее образование (преимущественно техническое)
• Опыт работы в высшем учебном заведении желателен
• Опыт управления командой
• Владение ИТ-системами для автоматизации образовательных процессов
• Умение работать с людьми, четкая нацеленность на результат, развитое чувство ответственности
• Высокий уровень коммуникационных навыков, обучаемость, педантичность, вежливость

  Условия:

• Работа в ведущем техническом вузе страны, в городе Долгопрудный (Рядом со станцией Новодачная МЦД-1, или 15 минут от метро Алтуфьево или Ховрино)
• Возможности профессионального развития
• Оформление в соответствии с ТК РФ, официальная заработная плата
• Оплачиваемый отпуск, больничный лист
• График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00
• Заработная плата: от 150 000 руб., премия по результатам работы
• Возможность бесплатного посещения бассейна и тренажерного зала
• В соответствии с ТК РФ, работники сферы образования обязаны предоставить справку о наличии (отсутствии) судимости срок изготовления которой может быть до 30 дней, просят заранее позаботиться о ее получении

Вакансия на удаленке.   В страховую компанию Qatar Insurance Company требуется Head of Design.   Qatar Insurance Company (QIC Group) - the leader of the insurance market in MENA Region (Qatar, UAE, Oman, Kuwait). Year of foundation 1964. "A" S&P rating. Established in 1964, Qatar Insurance Company holds the distinction of being the first domestic insurance company in Qatar.    Company is looking for:

• This role requires expertise in combining multiple areas, including product design, communication design, 3D design, and motion design
• Company is at the beginning of its journey. Join a team with burning eyes to make a significant impact on the product and industry in the Mena Region

  Responsibilities:

• Ensure compliance with brandbook standards for product groups and collaborate with product teams
• Manage the visual component of products with the Product Designer Lead
• Oversee the creation of brandbooks and visual communications
• Organize continuous development and improvement of brandbooks during product development

  Requirements:

• 2+ years of experience as Head of Design & Brand in a similar role
• Experience in managing a team of 8+ people, including recruitment, hiring, and design competency development
• Proficiency in supervising the identity of insurance product groups, communication design, and brandbook
• Portfolio or Behance profile link in the resume

  What company offers:

• Service agreement and work remotely
• Payment in US dollars monthly
• Full-time 5/2 and Arabic work week Sunday-Thursday
• Vacation policy: Qatar Holiday Calendar, 28 days of vacation, and 10 sick-day-offs
• Performance review providing twice a year: March and September
• In the future the possibility of getting a Qatar ID and employee relocation to Doha, Qatar

Benefits:

• Compensation for the purchase of courses and tools
• Personal tax manager consultation
• Paid English lessons by QIC