Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В видеопродакшн dt group требуется Руководитель сценарной группы.   dt group - это видеопродакшн, агентство маркетинговых коммуникаций и студия компьютерной графики. Делает имиджевые ролики, продуктовые ролики, обучающие курсы разной сложности.
Компании нужен хэд сценарной группы, который разбирается в специфике создания такого контента. Понимает, чем отличается сценарий съемочного ролика от графического, знает, что даже в обучающем ролике есть драматургия, может оживить и привести в порядок чужой сценарий.   Что нужно делать:

• Обрабатывать входящие клиентские брифы
• Придумывать нестандартные идеи самому или в составе креативной команды
• Подбирать команду на проект - находить талантливых сценаристов
• Взаимодействовать с командой, подсказывать, предлагать решения
• Контролировать качество сценариев, выдаваемых сценарной группой
• Писать и редактировать тексты
• Подбирать релевантные референсы
• Готовить презентации и тендерные предложения
• Получать правки от клиентов и переводить их на язык, понятный творческой команде
• Общаться с клиентами и аргументированно защищать свою позицию

  Требования:

• Высшее профильное образование (например, журналистика, реклама, PR, HR)
• Грамотная устная и письменная речь, хороший слог, способность кратко и лаконично доносить мысль
• Знание основ драматургии, особенностей съемочных и графических роликов
• Знание принципов написания маркетинговых, рекламных и PR текстов
• Умение ладить с людьми
• Творческий, но ответственный подход к работе
• Плюсом будет опыт работы креатором/сценаристом
• Опыт руководства сценарной командой от 1 года

  Что дадут:

• Самые разные проекты, в каждом из которых - вызов и пространство для творчества
• Рабочее место и живое общение - уютный угол с компом на постсоветском заводе с творческими спецами вокруг
• Возможность для обучения, бранчи по обмену опытом, собственная кинопремия, безлимитный чай, кофе, печенье, вечеринки и корпоративный спорт

Деньги:

• Фиксированная оплата - 100 000 (после испытательного срока)
• Бонус - зависит от того, сколько вы наработали крутых предложений

  Короче:
Нужен хэд сценарной группы для развития корпоративного направления. Предстоит делать интересные штуки из простых и сложных задач. Важно уметь вникать в клиента, генерировать нестандартные идеи для корпоративного сегмента, быстро подбирать сценарную команду и контролировать ее, ставить задачи, писать и умело жонглировать массой разноплановых проектов. Если вы позитивный и трудолюбивый, welcome в компанию! Обещают много интересной работы.
C вас - релевантное портфолио и готовность пройти несколько этапов собеседований.

В АНО Национальные приоритеты требуется Руководитель направления по взаимодействию со СМИ НП "Туризм".   Обязанности:

• Участие в разработке и реализации коммуникационной стратегии национального проекта
• Выстраивание взаимодействия с федеральными и муниципальными органами власти
• Поиск и генерация инфоповодов и формирование информационных планов
• Работа с контентом: еженедельная подготовка новостных сюжетов и пресс-релизов согласно утвержденному информационному плану
• Разработка планов и координация специальных проектов в СМИ и Интернете по продвижению национального проекта
• Создание и координация пула СМИ

  Требования:

• Опыт работы со СМИ – от 3 лет, опыт руководителя
• Безупречный русский язык
• Опыт работы с текстами и большим объемом информации
• Умение выстраивать сотрудничество с представителями разных институтов, как общественных, так и государственных
• Опыт работы со СМИ (наличие своего пула)
• Опыт работы с ФОИВами и РОИВами
• Аналитические способности
• Инициативность, готовность к многозадачности
• Позитив и чувство юмора

  Условия:

• График работы с 10:00 до 19:00 (5/2), офисный формат работы
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании
• Оформление согласно ТК РФ
• Дружный коллектив
• Офис на Новом Арбате

В Яндекс.Еду требуется HR-партнёр.   Яндекс Еда - сервис, который решает любые вопросы пользователей, связанные с едой, от доставки продуктов из супермаркета до заказа блюд из ресторанов. Своим партнёрам компания помогает развивать бизнес, а курьерам - зарабатывать.
Ищут HR-бизнес-партнёра в команду фудтех-партнёров. Вам предстоит консультировать сотрудников и менеджеров по любым HR-вопросам, помогать менеджерам мотивировать и удерживать сотрудников.   Какие задачи вас ждут:

• Консультировать бизнес-стейкхолдеров по вопросам найма, развития, оценки профессиональных качеств и передвижения сотрудников
• Помогать руководителям управлять мотивацией и удержанием сотрудников, разрешением конфликтов
• Инициировать и вести HR-проекты, участвовать в совместных проектах с бизнесом
• Взаимодействовать с экспертными центрами по вопросам рекрутмента, кадрового администрирования, компенсаций и льгот, обучения и другим
• Поддерживать процессы изменения организационной структуры
• Помогать сотрудникам с решением любых HR-вопросов, внедрять новые HR-практики, которые ускорят рост и повысят эффективность бизнеса

  Компания ждёт, что вы:

• Не меньше трёх лет работали в роли HR-дженералиста или HR-партнёра в IT
• Понимаете ключевые направления HR-партнёрства: поддержка мотивации, перформанс-ревью, грейдинг, пересмотр структур команд, внутренние коммуникации, управление бюджетом и т. д.
• Владеете английским языком на уровне Intermediate и выше
• Готовы работать в режиме неопределённости, обладаете высоким уровнем эмоционального интеллекта
• Умеете ориентироваться в ситуации и быстро принимать решения

  Что предлагают:

• Работу в сильной команде, с которой можно расти
• Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплату на уровне рынка и выше
• Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
• Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей

В компанию-производитель электротехники EKF требуется Marketing business partner.   Департамент маркетинга EKF объединяет людей с аналитическими и творческими скиллами. Много считают, прогнозируют, запускают, креативят, выпускают и создают. Задачи и ответственность не пугают, а мотивируют? Тогда предлагают вам рассмотреть вакансию «Marketing business partner».   Условия:

• Соблюдают ТК РФ: оформляют по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачивают отпуск 28 календарных дней, больничный лист
• Легко добираются: находятся в десяти минутах ходьбы от м. «Отрадное»
• Заботятся: можно выбрать график работы пн-пт с 9.00 до 18.00 или с 8.00 до 17.00, пятница – сокращенный рабочий день; поздравляют со знаменательными событиями в жизни; 4-х часовой рабочий день в день рождения сотрудника; предлагают спец. цены на продукцию компании, дополнительные выходные (если немного приболели) и дополнительный отпуск за стаж работы в компании; предоставляют полис ДМС
• Комфортно работают: просторный, удобный и светлый open space, много переговорных, удобные рабочие места и дополнительные ноутбуки (если нужно)
• Вкусно обедают: на территории бизнес-центра есть рестораны (в том числе, здорового питания), где по доступной цене есть завтраки, обеды и ужины; кофейни с отличным кофе, а также есть собственная комната отдыха EKaFe (обустроенная всей необходимой техникой), где всегда есть чай, кофе, и можно уютно пообедать
• Профессионально развиваются: есть оборудованный учебный класс, регулярно проводят обучения, вебинары, тренинги, мастер-классы, отправляют сотрудников на внешнее профессиональное обучение и отраслевые мероприятия
• Занимаются спортом: в бизнес-центре есть бесплатный тренажерный зал (со всеми тренажерами и душевыми), баскетбольная площадка, футбольное поле и даже корпоративный беговой клуб
• Приятно отдыхают: проводят корпоративные праздники и мероприятия, а еще в уютной комнате отдыха играют в настольные игры
• И главное: команда молодых, увлеченных, позитивных и амбициозных профессионалов

  Обязанности:

• Составление и ведение плана продвижения для продуктов/категорий BU
• Выбор предпочтительных каналов коммуникации и обеспечения полноты контакта с целевым клиентом
• Совместно с исполнителями в маркетинге составление и изменение графиков коммуникаций
• Ведение бюджета BU на продвижение внутри маркетинга
• Создание, актуализация и управление контентом
• Генерация, квалификация лидов
• Исследование ключевых клиентских групп, создание и актуализация CJM
• Планирование и обеспечение участия BU в общих мероприятиях, активностях, общебрендовых расходах
• Единое окно маркетинга для BU

  Требования:

• Знание продуктов (электротехника)
• Знание бизнес-целей BU
• Понимание приоритизации продуктов и задач внутри BU
• Знание проблем, УТП, графика развития
• Знание каналов продвижения
• Знание клиентов и продвижения среди клиентов

В фармдистрибьютор Протек требуется Управляющий бюджетными продажами региона "Волга".   Требуется сотрудник с готовностью к работе в "полях" и командировочной активности для развития ПВФО (Самарская обл., Саратовская обл., Пензенская обл., Респ. Мордовия, Респ. Башкортостан, Оренбургская обл., Пермский край, Кировская обл., Респ. Коми).   Чем вам предстоит заниматься:

• Увеличение доли компании на бюджетном рынке ПВФО
• Выполнение плановых показателей по отгрузке и доходности
• Взаимодействие с государственными учреждениями здравоохранения, фармациями
• Развитие сотрудничества с производителями на территории ПВФО
• Подбор, обучение, адаптация персонала в группах бюджетных продаж (в подчинении 10 человек)

  Эта вакансия для вас, если вы имеете:

• Релевантный опыт работы от 3 лет
• Высшее медицинское, экономическое, юридическое образование
• Знание 44 ФЗ и 223 ФЗ
• Знание лекарственного ассортимента
• Высокий навык ведения переговоров

  Что предлагают:

• Официальное оформление по ТК РФ
• График работы - пн-пт 9:30 - 18:00
• Стабильную заработную плату
• Заботу о Вашем здоровье: ДМС страхование, скидки на медицинскую продукцию для вас и ваших близких
• Сильную и дружную команду профессионалов, готовых делиться опытом
• Поддержку на старте, у Вас будет наставник, который поможет влиться в работу
• Демократичное общение с руководителями, которые поощряют Вашу инициативу
• Индивидуальную систему обучения
• Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития
• Насыщенную корпоративную жизнь: Вы сможете участвовать в тематических праздниках, а также присоединиться к спортивному движению

Вакансия на удаленке.   В Академию Йоги требуется Руководитель партнерской программы.   Академия йоги более 4 лет успешно обучает и развивает преподавателей йоги, помогает повысить квалификацию, подготовить и развить практиков.   Задачи:

• Планировать стратегию внутренней и внешней партнерской программы
• Планировать ключевые показатели, вести отчетность по ключевым показателям отдела, анализировать и контролировать динамику по ключевым показателям еженедельно, ежемесячно и ежеквартально
• Описывать операционные процессы и регламенты, которые необходимы для надлежащего проведения проектов
• Делать регулярные исследования (кастдевы) портретов партнеров, анализировать их
• Анализировать экономическую эффективность новых решений до старта и после тестового периода
• Управлять командой партнерской программы: административное управление группой (проведение еженедельных встреч, решение административных вопросов команды), контроль за функциями и задачами менеджера ПП, поддержка и мотивация, организация эффективной оргструктуры команды
• Разрабатывать для партнеров предложения, которые увеличивают количество заявок, квал лидов и сделок партнеров и % из трафика в сделки по их каналам

  Требования:

• Умение разрабатывать стратегию, определять цели, краткосрочные и долгосрочные задачи
• Умение пользоваться юнит-экономикой для планирования и оценки результатов гипотез
• Понимание технических решений продуктов и систем, которые используются в работе (AMO, GetCourse, TG, др.)
• Знание, как управлять проектами: умение планировать, устанавливать сроки, контролировать выполнение работ и управлять ресурсами
• Опыт работы в командной среде и умение управлять и мотивировать команду отдела и партнеров для достижения общих целей
• Хороший коммуникатор, способный выступать перед партнерами, организовывать вебинары и обучающие программы, а также поддерживать открытую и эффективную коммуникацию внутри команды
• Умение писать в информационном стиле, вам близки приёмы Максима Ильяхова
• Уверенное владение компьютером, готовность быстро обучиться или умение работать с Google Таблицами, Google Формами, Miro, Kaiten, Zoom
• Опыт в маркетинге или продажах
• Опыт работы с сетевыми моделями будет преимуществом

  Условия:

• Команда, влюбленная в йогу, создающая по-настоящему крутой и востребованный продукт, меняющий жизни людей
• 100% удалённая работа
• Плавный ввод в должность
• Корпоративные скидки на обучение, курсы повышения квалификации
• Гибкий график 5/2. Ожидают, что вы на связи в будни с 9:00 до 18:00 по Мск
• Ваш доход: фикс + KPIs + квартальные бонусы (до +/- 160 000 руб.). Выплата до 10 числа ежемесячно

  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").

В консалтинговую компанию Arthur Consulting требуется Менеджер проекта.   Arthur Consulting (Ex-Arthur D. Little Russia) – консалтинговая компания, специализирующаяся на стратегических, операционных и цифровых проектах в таких отраслях, как транспорт и логистика, металлургия, энергетика, машиностроение, нефтехимия, телеком.   Задачи:

• Управление проектами в области разработки корпоративных / функциональных стратегий или повышению операционной эффективности (внутренняя команда + внешние эксперты)
• Оперативное взаимодействие с клиентом, stakeholder management
• Участие в развитии бизнеса

  Требования: 

• Опыт работы в роли руководителя проекта в стратегическом консалтинге Big4 / Tier-2 / MBB (не менее 2 лет) или стратегических департаментах крупных компаний (не менее 4 лет)
• Опыт работы на проектах по стратегии / трансформации организации / бизнес-процессов
• Английский язык (upper intermediate)

В Газпром-автоматизация требуется Руководитель проектов автоматизации.   ПАО Газпром автоматизация – одно из ведущих российских предприятий по проектированию, производству, монтажу и сервисному обслуживанию различного технологического оборудования и систем.
Нужен лидер изменений, способный выявлять и реализовывать инициативы автоматизации «под ключ».   Обязанности:

• Обеспечение корректной работы сквозного процесса «от потребности до списания» в 1С, оперативное исправление ошибок
• Разработка целевых решений по автоматизации
• Руководство перечнем доработок (составом и приоритетом) по функции планирования
• Сопровождение разработок: написать ФТТ, согласовать ТЗ, контролировать сроки и приоритеты разработок ИТ
• Руководство общим функционалом ИТ разработок

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы по реализации трансформационных проектов в крупных производственных/ строительных компаниях, логистике, оптимизации цепи поставок сырьевых от 3-х лет
• Опыт ведения кросс-функциональных проектов
• Опыт в решении задач, связанных с экономическим анализом
• Работа в многофункциональной команде, многозадачность, умение доносить свою позицию для разной аудитории, умение достигать качественного результата в срок
• Проактивная жизненная позиция и лидерские качества
• Опыт разработок в 1С

  Условия:

• Вакансия открыта в Головном Офисе ПАО Газпром-автоматизация (Санкт-Петербург, ул. Заставская д. 22/2)
• Оформление в соответствии с нормами ТК, социальные гарантии, полис ДМС (включая стоматологию)

В бренд женской одежды Voishe открыта вакансия Руководитель e-commerce.    Задачи:

• Управлять командой продаж: 3 группы – отдел продаж интернет-магазина (4 сотрудника), отдел квалификации лидов (2 сотрудника), офлайн магазин (4 сотрудника);
• Развивать текущую команду: аудит компетенций сотрудников, реализация тренингов, разработка планов индивидуального развития и систем мотивации;
• Выстраивать и оптимизировать действующие процессы в отделе, разрабатывать инструменты, способствующие росту ключевых показателей отдела;
• Проводить регулярный анализ конкурентов, внедрять лучшие практики в продажах, тестировать гипотезы с целью роста оборота, среднего чека и конверсии продаж;
• Разрабатывать и развивать корпоративные стандартны обслуживания, позволяющие выстраивать с клиентами доверительные и долгосрочные отношения;
• Проводить регулярный мониторинг соблюдения стандартов и регламентов работы командой;
• Вести регулярную аналитику и отчетность по продажам.

  Требования:

• Опыт работы на позиции Руководителя отдела продаж (онлайн) от 2 лет, преимущественно в сферах fashion, beauty, дизайна и смежных направлениях;
• Глубокая экспертиза в продажах онлайн и сильные управленческие навыки, умение развивать и выстраивать сильную команду продаж;
• Клиентоориентированность и любовь к работе с людьми – больше всего мы ценим сервис и внимание к каждому клиенту;
• Нацеленность на результаты, инициативность в работе и желание постоянно улучшать работу отдела;

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату, которая соответствует вашим финансовым ожиданиям, навыкам и достижениям;
• Возможность стать частью амбициозного проекта: бренду 3 года,  вышли на 300 млн рублей выручки за 2023 год, у компании амбициозные цели и большое желание войти в ТОП лучших российских брендов одежды в ближайшие годы;
• Профессиональное развитие: проходят обучение у лучших тренеров рынка, таких как Михаил Гребенюк, Герман Гаврилов и многие другие профессионалы, а ещё готовы в полном размере оплачивать сотрудникам курсы и обучение;
• Вдохновляющая рабочая атмосфера:  открытая теплая атмосфера и сильная дружная команда, в которой ценятся командная работа, амбициозные идеи и нововведения;
• Гибридный формат работы и гибкое начало рабочего дня:  понимают, что каждый человек имеет свои индивидуальные потребности, поэтому вы можете совмещать работу офлайн с удалённой и начинать рабочий день с 9 до 11 в удобное время;
• Рабочее пространство, созданное с большой любовью к сотрудникам, в стильном историческом особняке в 10 мин. пешком от м. Курская;

В бренд женской одежды Voishe открыта вакансия Директор по маркетингу.    VOISHE — бренд женской одежды, транслирующий любовь и заботу к себе. Клиенты компании  — стильные и уверенные в себе, им важно выглядеть элегантно, сохраняя комфорт.   Задачи:

• Разработать и реализовать маркетинговую стратегию бренда на 2024 год;
• Управлять командой маркетинга: 3 отдела - PR и партнеры, креативный отдел, digital реклама;
• Развивать текущую команду из 10 коллег (аудит текущей команды и ее показателей, участие в подборе, разработка эффективной системы мотивации) и усилить департамент новыми сотрудниками в текущем году;
• Эффективно управлять бюджетом от 3 до 5 миллионов в месяц;
• Развивать каналы продвижения, тестировать новые каналы, повысить целевой трафик сайта;
• Повысить узнаваемость бренда, выйти на 350.000 подписчиков в социальных сетях до конца 2024 года;
• Проводить анализ конкурентов, внедрять лучшие подходы в маркетинге, тестировать гипотезы с целью роста ROI;
• Разработать программу лояльности, интегрировать ее со всеми платформами и процессами бренда;
• Оцифровать маркетинг, оптимизировать маркетинговые операции и процессы;
• Организовать взаимодействие с подрядчиками, digital агентством. Провести совместную работу с руководителями смежных отделов по формированию общей стратегии продвижения;
• Вести еженедельную и ежемесячную аналитику. Разработать и вести отчётность, основанную на системе стратегических KPI.

  Требования:

• Опыт работы на позиции Директора по маркетингу или Руководителя отдела маркетинга от 3 лет, опыт работы в маркетинге от 5 лет;
• Опыт управления инфлюенс-маркетингом и каналами онлайн-продвижения;
• Опыт работы за последние 2 года в сегментах: fashion, beauty, обувь, украшения - обязателен;
• Стратегическое мышление, аналитический склад ума, сильные коммуникативные навыки и нетворкинг, креативность и инновационность, фокус на результат;
• Глубокая экспертиза в маркетинге и высокие управленческие навыки;

  Компания предлагает:

• Конкурентную заработную плату, которая соответствует вашим финансовым ожиданиям, навыкам и достижениям;
• Возможность стать частью амбициозного проекта: сейчас бренду 3 года, вышли на 300 млн рублей выручки за 2023 год, у компании амбициозные цели на этот год и большое желание войти в ТОП лучших российских брендов одежды;
• Профессиональное развитие: проходят обучение у лучших тренеров рынка, таких как Герман Гаврилов, Михаил Гребенюк и многие другие профессионалы, а ещё готовы в полном размере оплачивать сотрудникам курсы и обучение;
• Вдохновляющая рабочая атмосфера:  открытая атмосфера и сильная дружная команда, в которой ценятся амбициозные идеи, креатив и творчество;
• Гибридный формат работы и гибкое начало рабочего дня: понимают, что каждый человек имеет свои индивидуальные потребности, поэтому вы можете совмещать работу в офисе (м. Курская) с удалённой и начинать рабочий день с 9 до 11 в удобное время.