Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Директор по маркетингу (Fashion) в бренд одежды Roseville

20 февраля 2024

В бренд одежды Roseville ищут опытного и энергичного Директора по маркетингу (Fashion), готового по-новому посмотреть на привычные процессы. Бренд Roseville существует на рынке с 2014 года и хорошо известен в модной индустрии в России и за ее пределами. Фокусируются на поддержании высокого уровня клиентского опыта на всех этапах, работая по модели D2C (direct to consumer). Задачи:

Работа в тесном сотрудничестве с внутренними и внешними партнерами компании
Эффективное управление командой и аутсорс-подрядчиками (функции: маркетинг, PR/influence, контент, performance marketing, events)
Создание и имплементация интегрированной маркетинговой и коммуникационной стратегии
Создание и управление календарем маркетинговым активностей
Мониторинг российского и международного рынка, анализ и имплементация удачных практик, отвечающих целям бренда
Активное участие в развитии e-commerce направления: сайт (Shopify), e-mail marketing, performance marketing
Эффективное управление маркетинговым бюджетом компании для достижения поставленных целях, достигая целей по ROI
Анализ и отчетность

Требования:

Опыт работы в маркетинге премиум-сегмента
Отличное понимание fashion рынка
Опыт работы с digital marketing, e-commerce
Высокие аналитические навыки
Хороший вкус и насмотренность
Успешный опыт управления командой, умение планировать и мотивировать
Структурный и системный подход к работе
Проактивная позиция, умение ставить амбициозные цели и достигать их

Компания предлагает:

Конкурентную заработную плату по итогам собеседования
Оформление любого формата (ТК РФ / самозанятость)
График 5/2, возможность гибридного графика
Руководство командой (до 6 человек in house)
Светлый офис в центре Москвы
Сплоченный коллектив и западный подход к менеджменту

В сопроводительном письме укажите: маркетинговые активности какой/каких компаний вас вдохновляют? От какой суммы ЗП вы рассматриваете? Есть ли опыт работы с премиум продуктами?

...

Руководитель отдела подбора и адаптации персонала в логистический оператор Pony Express

20 февраля 2024

Москва

В логистический оператор Pony Express открыта вакансия Руководителя отдела подбора и адаптации персонала. Pony Express — один из лидеров в сфере курьерской доставки, транспортной и складской логистики. Российская компания с 31-летней историей. В инфраструктуре компании 84 экспресс-центра и более 5 000 партнерских пунктов выдачи, обслуживают более 40 000 населенных пунктов в более чем 220 странах и территориях мира. Компания предлагает:

Позитивную рабочую атмосферу в дружном коллективе
Работа в крупной развивающейся компании с известным брендом
Профессиональное и карьерное развитие
Интересные задачи и проекты
Шаговая доступность от метро (м. Полежаевская, МЦК Хорошёво)
Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом

Ключевые задачи:

Организация и поддержка всех HR процессов в рамках зоны ответственности
Личное ведение вакансий на ключевые позиции
Внедрение актуальных инструментов привлечения и отбора персонала
Организация и внедрение системы адаптации новых сотрудников
Оценка текучести кадров и разработка мероприятий по ее снижению
Автоматизация рекрутмента и адаптации персонала
Внедрение и автоматизация аналитики по основным HR метрикам

Вы подходите если:

Имеете опыт работы от 2-х лет в должности руководитель отдела подбора/HR BP
Опыт поиска персонала с использованием различных каналов привлечения
Свободно оперируете фактами и цифрами\ аналитикой для обоснования решений
Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint, а также успешно работаете с Хантфлоу и E-staff
Умеете прописывать бизнес-процессы и создавать регламенты/инструкции

...

PR-менеджер Safety-проектов в соцсеть ВКонтакте (VK)

20 февраля 2024

Москва; Санкт-Петербург

В команду продуктового PR ВКонтакте (VK) ищут PR-менеджера, который в тесной связке с департаментом модерации и взаимодействия с пользователями будет управлять коммуникациями ключевых проектов и продуктов, отвечающих за цифровой комфорт и безопасность пользователей, рассказывать о запусках, создавать просветительские проекты и знакомить людей с инструментами для защиты в сети. Вместе с командой вы будете продвигать продукты и технологии, которыми каждый день пользуются миллионы людей в разных странах. ВКонтакте — одна из самых известных высокотехнологичных российских компаний и самая популярная соцсеть в стране. Ежемесячно платформой пользуются более 100 миллионов человек. За 17 лет построили сильнейший бренд, любимый миллионами людей. ВКонтакте всегда в центре внимания, а PR-команда — одна из самых сильных и профессиональных команд в IT-отрасли. Вам предстоит:

Разрабатывать коммуникационную стратегию и имиджевое позиционирование новых сервисов, которые призваны обеспечивать пользователям комфортную онлайн-среду, планировать продуктовые запуски, тесно взаимодействовать с командами модерации и командами продуктов, их руководителями;
Находить и создавать инфоповоды, инициировать исследования, интервью, придумывать и готовить специальные проекты, коллаборации с блогерами и лидерами мнений, имиджевые кампании и эксклюзивные материалы, а также планировать посевы для продвижения продуктов, создавать брифы по инфоповодам для партнёров, контролировать расходы на эти задачи, организовывать участие спикеров в интервью, подкастах, экспертных материалах, помогать готовиться к выступлениям;
Создавать брифы для пресс-релизов (в том числе готовить тексты самостоятельно), тезисы для презентаций и выступлений, визуальных материалов, коммуникации в социальных сетях и в официальном блоге, а также: контролировать качество подготовленных текстов, имиджевых видеороликов и изображений, вместе с креативом придумывать нестандартные резонансные инфоповоды, в том числе партизанские;
Выстраивать эффективные долгосрочные отношения с партнёрами, экспертами и журналистами разных уровней и направлений — от федеральных изданий до узкоспециализированных блогов;
Управлять репутацией бренда, предупреждать потенциальные риски, вести антикризисные кампании, контролировать эффективность инфоповодов и коммуникации по направлению, анализировать тренды и активности конкурентов, достижение запланированных показателей.

В компании интересно, потому что:

Вы будете продвигать продукт, которым каждый день пользуются десятки миллионов человек;
Задачи разнопрофильные и нескучные, а в офисе есть всё необходимое, включая коллег-профессионалов;
Работа в главном офисе компании VK в Москве или в штаб-квартире ВКонтакте в Санкт-Петербурге.

Компания ожидает, что вы:

Сильный специалист в своём деле (Senior или уверенный Middle) — с опытом в PR от 5 лет — желательно на стороне и компаний, и агентств; можете показать успешные кейсы с уклоном в продуктовый PR, темы онлайн-безопасности, Safety;
Понимаете общие принципы и подходы касательно модерации и Safety-тем у современных социальных и контентных онлайн-платформ;
Управляли командой или руководили направлением, имеете навыки менеджмента и стратегического планирования;
Хорошо понимаете, как устроен рынок российских СМИ и новых медиа, ориентируетесь в лидерах мнений и следите за инфополем, можете адаптировать коммуникации к разным аудиториям и площадкам, находить инфоповоды там, где кажется, что их нет;
Умеете хорошо отрабатывать и небольшие инфоповоды, и крупные имиджевые кампании, быстро погружаться в новые темы, гибко переключаться между ними, расставлять приоритеты, брать на себя ответственность и принимать решения, имеете опыт в антикризисных коммуникациях; знаете, как готовить интервью и продвигать личный бренд сотрудников компании;
Проактивны, грамотно пишете, умеете договариваться, находить язык с разными людьми, имеете навыки вести переговоры и презентации;
Умеете разбираться в сложных темах, продвигать технологии и находить общий язык с разработчиками;
Отлично знаете российский и международный IT-рынок, ориентируетесь в трендах, известных кейсах и законодательных инициативах;
Готовы работать в команде, но при этом способны сами вести сложные проекты, отвечать за большое и важное направление.

Будет плюсом, если вы:

Работали в пиаре больших технологических компаний или с IT-продуктами, коммуникационными сервисами;
Имеете многовекторный смежный опыт — например, в образовательных проектах, инициативах по развитию городской среды, ESG;
Владеете редакторскими навыками и английским языком;
Хорошо знакомы с основами маркетинга, ориентируетесь в бизнес-показателях, организовывали мероприятия и работали с подрядчиками.

...

Коммерческий директор в компанию-производитель электронных сигарет SOAK

20 февраля 2024

Москва

В компанию-производитель электронных сигарет SOAK ищут Коммерческого директора для лидерства в стратегическом планировании, управлении и развитии портфеля брендов. SOAK является международным премиальным брендом никотиносодержащих продуктов. Компания занимается производством и оптовой реализацией электронных систем доставки никотина, объединяя профессионалов с разных уголков планеты. Команды активно выстраивают дистрибуцию на территории РФ, а также покоряют потребителей всего мира высоким уровнем качества, захватывая рынки Европы, СНГ, Латинской Америки, Африки и Ближнего Востока. Ожидания от кандидата:

Аналогичный опыт работы в FMCG компаниях, e-commerce и отделах прямых продаж
Опыт работы с многоканальными стратегиями продаж
Способность разрабатывать и реализовывать эффективные коммерческие стратегии
Опыт ведения успешных переговоров с крупными клиентами и партнерами
Способность мотивировать и развивать команду, повышая ее эффективность
Способность адаптироваться к изменениям рынка и быстро принимать решения
Аналитический склад ума

Чем предстоит заниматься:

Разработка стратегических планов для увеличения продаж в каждом канале (оптовые продажи, дистрибуция, маркетплейсы, федеральные сети)
Проведение рыночных исследований для идентификации новых возможностей и рисков
Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление департаментом, мотивация, разработка KPI, учет и автоматизация работы)
Организация взаимодействия между коммерческими подразделениями бизнес-юнитов и управляющей компанией, кросс функциональное взаимодействие
Участие в разработке и реализации маркетинговой стратегии
Формирование команд по каждому каналу продаж
Установление целей и оценка результатов работы команды

Компания предлагает:

Работу в офисе класса «А+» (Башня Федерация)
Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается с успешным кандидатом)
Трудоустройство согласно ТК РФ
График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
Корпоративную технику Apple для эффективной работы (ноутбук, мобильный телефон)
Компенсацию затрат на обучение и профессиональное развитие
Скидки на продукцию холдинга

...

HR Business Partner в игровую компанию Playrix (в Ирландию)

20 февраля 2024

Ирландия

релокация зарубеж

Вакансия на удаленке. Playrix is looking for HR Business Partner. The company is currently looking for an HR Business Partner, a "team strategist" who understands business and knows how to use HR tools to solve team problems. If there is no such thing as an unsolvable problem for you and if you know how to build honest, trusting relationships with employees, we'd love to hear your story. The HR team is not just a team of talented professionals, but the glue that holds us all together. They foster an environment transforming work into play. Together, the team create amazing games and strive for shared successes. Tasks:

Taking care of employees during periods of change and helping them adapt to new company initiatives
Creating a positive atmosphere where everyone feels included in our corporate culture
Sharing important knowledge and tools for working with employees with company managers
Participating in mandatory corporate procedures when necessary
Collaborating with other departments (GHRR, Accounting) to ensure harmonious work within the company

Requirements:

3+ years of experience in an HR position
Advanced level of English
You reside in Ireland and are willing to visit our Dublin office
Knowledge and understanding of the specifics of Irish labor legislation
Very strong communication and counseling skills (tactfulness, work ethic, and respect for confidential information)
Ability to take initiative, stay organized, and work well in a team
Ability to communicate and defend your point of view

Preferred:

Experience working for IT or product-based companies in Ireland
Experience working on multinational teams (global teams)
Knowledge of Russian

Perks: Flexibility:

Work from wherever you like (your home, one of many offices, or a hybrid combination) and whenever you like thanks to the flexible work schedule

Healthcare:

The cmpany reimburses online sessions with a psychologist and offer you and your children healthcare, including dental insurance and treatment for COVID-19

Work-life balance: A generous amount of paid vacation days and sick leave. In special circumstances, additional days off can be requested Professional development and education:

The company reimburses participation in relevant conferences and courses, and regularly conduct internal bootcamps. Playrix also provides access to discounted English language courses

Entertainment and merch:

Every year Playrix holds hundreds of events around the world, including contests, sports challenges, parties, hackathons, and offline events for individual teams

Fitness:

Playrix supports leading a healthy lifestyle and offers reimbursement for gym memberships, or fitness app subscriptions

Community involvement:

The company launches charity projects and support the initiatives of employees through the grant competition

...

Директор по маркетингу в сеть ресторанов Frank by Баста

20 февраля 2024

Москва

В сеть ресторанов Frank by Баста требуется Директор по маркетингу. To be frank – в прямом переводе это «открытость, дружелюбность, свобода». Именно эти определения и легли в основу культуры и ДНК бренда, а ещё под хороший хип-хоп здесь готовят неповторимые рёбрышки и множество других авторских сочных блюд. Чем предстоит заниматься:

Разработка маркетинговой стратегии и контроль выполнения маркетинговой стратегии на федеральном рынке, региональном и международном (Ереван, Дубай)
Бюджетирование и отчетность по всем маркетинговым активностям, контроль и оплата счетов по всем финансовым потокам, касающихся маркетинга
Контроль запуска новых проектов, оформление фасадов
Взаимодействие с ключевым информационным партнером - Gazgolder, организация event под ключ, разработка и реализация медиа-стратегии под мероприятие
Работа со СМИ, написание релизов, в том числе и для медийного партнера Gazgolder
Заключение и ведение спонсорских контрактов с алкогольными брендами
Формирование рекламных активностей, связанных с event-календарем, формирование акционного продукта (организация акции на праздники, мероприятия, event)
Поиск ключевых партнеров с целью формирования крупных коллабораций и формирования крупных РК (Союзмультфильм, музей Дарвина, Рибок и т.д)
Контроль работы блока SMM, бренд-менеджеров, отдела полиграфии

Что компания ожидает от кандидата:

Опыт реализации крупных проектов по созданию и продвижению брендов в сегменте Horeca
Опыт управления командой от 10 человек
Знание и применение маркетинговых инструментов
Гибкость и готовность к быстрому принятию решений
Желание напрямую влиять на продукт и стратегию, не бояться экспериментировать и находится в постоянном поиске новых идей и гипотез

Готовы вам предложить:

Корпоративную культуру, в которой люди сами принимают решения и несут за них ответственность, решая сложные задачи
Большую команду единомышленников
Условия, которые позволяют реализовать свой потенциал: зарплату, соответствующую уровню ответственности, корпоративное питание, возможность гибридного формата работы, современный и стильный офис

...

Chief Accountant в игровую компанию Playrix (с релокацией за рубеж)

20 февраля 2024

Ирландия, Армения, Казахстан, Кипр, Сербия, Черногория, Удаленно

релокация зарубеж

Вакансия на удаленке. Playrix is looking for a Chief Accountant. The company is looking for a highly qualified and business-oriented Methodology Manager to join the team and manage the development, updating, and analysis of the correctness of compliance with accounting methodology. In this role, you will create and improve processes while implementing cross-functional and international projects. You will be able to lead changes in the group's accounting process methodology, build a system of internal controls, and participate in the automation of routine processes. This role requires relocation from Russia and Belarus to one of the offices or remote work from other countries (except Russia and Belarus). Tasks:

Develop and update intragroup accounting methodology as well as local accounting policies and instructions
Participate in the development of methodology for preparing consolidated reporting
Develop and implement internal group report templates
Approve intra-group agreements for compliance with the operating model of the group of companies
Develop, update, and analyze the implementation of elements for internal audits and internal control in terms of accounting
Develop and update the methodology for monthly accounting closures
Analyze compliance with accounting recommendations for a group of companies and verify the correctness of the formation of financial statements
Develop and update the interaction process with external auditors, as well as support work with external auditors
Control of pricing in intra-group transactions, the presence of controlled transactions in companies included in the group
Participate in the process of preparing benchmarks for transfer pricing by location and area of activity, and analyze their compliance with the range according to accounting data
Participate in the preparation of the CbCR report
Approve transfer pricing documentation
Consult chief accountants on issues of drafting notifications and reporting on transfer pricing

Requirements:

University degree
3+ years of experience in the role of Accounting Methodologist/Chief Accountant at an IT/FMCG company with 1,000+ employees
Excellent knowledge of accounting and tax principles
Experience in implementing international projects and an understanding of the specifics of foreign trade activities
Experience and expert knowledge of 1C systems
Excellent communication skills
Ability to multitask
English at level B2+

Perks: Flexibility:

Work from wherever you like (your home, one of many offices, or a hybrid combination) and whenever you like thanks to the flexible work schedule

Healthcare:

The cmpany reimburses online sessions with a psychologist and offer you and your children healthcare, including dental insurance and treatment for COVID-19

Work-life balance: A generous amount of paid vacation days and sick leave. In special circumstances, additional days off can be requested Professional development and education:

The company reimburses participation in relevant conferences and courses, and regularly conduct internal bootcamps. Playrix also provides access to discounted English language courses

Entertainment and merch:

Every year Playrix holds hundreds of events around the world, including contests, sports challenges, parties, hackathons, and offline events for individual teams

Fitness:

Playrix supports leading a healthy lifestyle and offers reimbursement for gym memberships, or fitness app subscriptions

Community involvement:

The company launches charity projects and support the initiatives of employees through the grant competition

Work Format:

Remote or from one of the company's offices

Relocation package. The company helps employees, their families, and their pets with relocation, and also arrange concierge and real estate agency services

...

Head of Product Analytics (Game) в игровую компанию Playrix (с релокацией за рубеж)

20 февраля 2024

Ирландия, Армения, Казахстан, Кипр, Сербия, Черногория, Удаленно

релокация зарубеж

Вакансия на удаленке. Playrix is looking for a Head of Product Analytics team who will take on the most challenging business-driven research tasks, enhance processes and tools, and foster the growth and drive of the analytics team. The team needs for someone who is eager to contribute to improving some of the world's most popular casual mobile games. Playrix has established a team where everyone is part of an extensive community of analysts. As the Head of Product Analytics, you won't be limited to interaction solely with the product director and producers. You'll actively participate in the exchange of ideas and experiences, finding support and insights within a broad circle of top specialists in the field. This role allows for influencing the development of other products and directions. Join the team if you are passionate about making a significant impact on the continual enhancement of the games.
This role requires relocation from Russia and Belarus to one of the offices or remote work from other countries (except Russia and Belarus). Tasks: Head of Product Analytics will face two significant challenges:

Make analytics proactive, bringing maximum insights and ideas for product development based on data
Make employees productive and happy—developing analysts and reducing entropy around them

The stack: Modern stack (Databricks + PySpark) reusable in other companies. Everything an employee hones while working at Playrix remains relevant and easily monetizable.

The team is not limited in tools; resources are allocated quickly, and the entire AWS is at the disposal
The team collects data through Appsflyer (marketing) and Amplitude (product)
Raw data is stored in S3, ETL on Airflow, prepared tables and views in Redshift. Data quality, lineage, catalog—Monte Carlo
Analysts manipulate data with SQL and Python in Jupyter/Databricks notebooks; dashboard prototypes are created in Tableau
The team is developing self-service and analytical products for data consumers, relieving analysts from routine tasks

Requirements:

Experience in creating and/or leading data-driven projects that resulted in product metric growth. It's crucial that you take ownership of the results. Ideally, you have experience organizing the work of several independent teams to achieve the final outcome
Excellent knowledge and at least 3 years of hands-on experience with Python and SQL
Passion for analyzing complex problems, a desire to get to the heart of every matter, and the ability to distinguish between tasks that are crucial for the business and those that are merely interesting
Leadership experience with a data analysis or Data Science team for at least 1 year
Understanding of applied statistics, experience in data analysis, product, or marketing analytics
Excellent communication skills, the ability to speak the language of business
Proactive mindset, entrepreneurial thinking, and the ability to take responsibility for results

Advantages:

The opportunity to showcase impressive results is significantly higher here compared to many companies. While others struggle for a +0.00001% profit increase, the company can undertake projects with double-digit percentages through research and the development of analytical products
Operating on a truly grand scale, the company boasts hundreds of millions of players, petabytes of data (all stored from the last 7 years), and marketing constrained by effectiveness, not budget
Вata-driven approach is ingrained in everything the company does. The team analyzes everything, conduct experiments, and make decisions based on data wherever possible. All conclusions are drawn with a statistical foundation, with analysts setting the standards for decision-making. Even for employees distant from analytics, confidence intervals are not just empty phrases
Furthermore, the company has the ability to swiftly change processes and approaches to more effective ones without lengthy approvals and bureaucracy

Perks: Flexibility:

Work from wherever you like (your home, one of many offices, or a hybrid combination) and whenever you like thanks to the flexible work schedule

Healthcare:

The cmpany reimburses online sessions with a psychologist and offer you and your children healthcare, including dental insurance and treatment for COVID-19

Work-life balance: A generous amount of paid vacation days and sick leave. In special circumstances, additional days off can be requested Professional development and education:

The company reimburses participation in relevant conferences and courses, and regularly conduct internal bootcamps. Playrix also provides access to discounted English language courses

Entertainment and merch:

Every year Playrix holds hundreds of events around the world, including contests, sports challenges, parties, hackathons, and offline events for individual teams

Fitness:

Playrix supports leading a healthy lifestyle and offers reimbursement for gym memberships, or fitness app subscriptions

Community involvement:

The company launches charity projects and support the initiatives of employees through the grant competition

Work Format:

Remote or from one of the company's offices

The company helps employees, their families, and their pets with relocation, and also arrange concierge and real estate agency services

...

20 вакансий в самых дорогих компаниях Рунета

20 февраля 2024

Москва; Санкт-Петербург; Екатеринбург; Удаленно

...

Art Director в игровую компанию Playrix (с релокацией за рубеж)

20 февраля 2024

Ирландия, Армения, Казахстан, Кипр, Сербия, Черногория, Удаленно

релокация зарубеж

Вакансия на удаленке. В игровую компанию Playrix требуется Art Director. In this position you will undertake various interesting challenges, such as developing the product's visual aspects, rethinking the current approaches to graphics and effects, and managing a strong team of artists. You'll have a unique opportunity to add a project with a multi-million audience to your portfolio and, together with the project's producer, make strategic decisions that will take the game's graphics to the next level. This role requires relocation from Russia and Belarus to one of the offices or remote work from other countries (except Russia and Belarus). Tasks:

Assuming responsibility for the quality of the project's graphics and the game's visual development
Interacting closely with producers when working on the most complex tasks, such as searching for new visual solutions and developing concepts for new features and layers of the game
Participating in the development and evaluation of art specialists
Participating in the formation of efficient processes in the art team

Requirements:

Strong product vision, high artistic taste, and a trained eye; understanding of how to balance quality
Understanding of production pipelines; understanding of how game graphics are created
Excellent understanding of isometry, shapes, and volumes; high level of rendering; experience in character design, creation of complex concepts and illustrations, and interface development
Solid casual 2D art portfolio is a must
Ability to see issues with graphics and give constructive feedback
Experience assessing and developing a team
Knowledge of the global mobile game market and trends in graphics
5+ years of experience in game development (preferably on match-3 projects)
Fluency in Russian and proficiency in written English

Preferred:

Experience building, implementing, and adapting effective processes to the art team's needs

Perks: Flexibility:

Work from wherever you like (your home, one of many offices, or a hybrid combination) and whenever you like thanks to the flexible work schedule

Healthcare:

The cmpany reimburses online sessions with a psychologist and offer you and your children healthcare, including dental insurance and treatment for COVID-19

Work-life balance: A generous amount of paid vacation days and sick leave. In special circumstances, additional days off can be requested Professional development and education:

The company reimburses participation in relevant conferences and courses, and regularly conduct internal bootcamps. Playrix also provides access to discounted English language courses

Entertainment and merch:

Every year Playrix holds hundreds of events around the world, including contests, sports challenges, parties, hackathons, and offline events for individual teams

Fitness:

Playrix supports leading a healthy lifestyle and offers reimbursement for gym memberships, or fitness app subscriptions

Community involvement:

The company launches charity projects and support the initiatives of employees through the grant competition

Work Format:

Remote or from one of the company's offices

Relocation package. The company helps employees, their families, and their pets with relocation, and also arrange concierge and real estate agency services

...

4765 4766 4767 4768 4769 4770

Подписка на вакансии

"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера