Вакансии для хороших наёмных менеджеров

МИЦ Известия в поиске Руководителя SEO-отдела.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии продвижения сайтов в поисковых системах
• Составление ТЗ
• Аудит и рекомендации к улучшению функционала сайтов
• Комплексное продвижение сайта (аудит, семантическое ядро, кластеризация, внутренняя и внешняя оптимизация), проведение конкурентного анализа
• Увеличение посещаемости по органическому поиску
• Планирование бюджета отдела, отчетность, анализ позиций, корректировка результатов, повышение эффективности каналов
• Контроль и направление чёткой работы seo-отдела
• Взаимодействие с редакциями и авторами
• Работа со спецпроектами

  Требования:

• Опыт работы на позициях SEO специалиста от 5 лет
• Опыт продвижения крупных сайтов (от 100 000 страниц) и управления командой
• Опыт работы на контентных или СМИ проектах
• Понимание принципов работы поисковых систем
• Знание актуальных факторов ранжирования
• Умение размышлять и аргументировать свою позицию
• Умение общаться и находить компромисс
• Автономность и исполнительность
• Умение анализировать трафик
• Умение строить гипотезы и проверять их
• Опыт самостоятельного ведения и запуска проектов
• Опыт работы с рекомендательными системами (Дзен, Discover)
• Глубокое понимание внешней и внутренней оптимизации
• Понимание основных инструментов SEO-аналитики: Яндекс Метрика, Яндекс Webmaster, Google Search Console, Googe Analytics, Топвизор и т. п.

  Условия:

• График работы гибридный (1 день в неделю в офисе)
• ДМС 
• Специальные предложения для сотрудников от компаний-партнеров (страхование, банковские продукты, отдых, фитнес, медицинское обслуживание), бесплатный доступ в онлайн библиотеку

В Газпромбанк требуется Руководитель проекта митигации негатива.   Газпромбанк - это место, где люди и технологии встречаются вместе. Последние три года компания проводит технологическую трансформацию, создавая цифровой банк будущего: меняются не только бизнес‑процессы, но и корпоративная культура.   Обязанности:

• Достижение целевых КПЭ показателей клиентского опыта - CSI, Claim rate
• Разработка и утверждение проекта по митигации негативного клиентского опыта (жалобы и низкие оценки CSI)
• Координация работы команды CFL в части урегулирования негативного клиентского опыта
• Оценка эффективности и оценка влияния на отток в разрезе тематик, сегментов и LTV клиентов и изменение методологии принятия решения на основе данных
• Формирование плана инициатив по продуктовым предложениям в целях митигации негатива
• Контроль реализации инициатив по улучшению клиентского опыта и качества их реализации смежными командами

  Требования:

• Опыт работы в направлении улучшения клиентского опыта
• Знание инструментов улучшения клиентского опыта и повышения показателей клиентского опыта
• Знание лучших практик российского и зарубежного рынка по обслуживанию клиентов в ДБО
• Опыт управления командой и проектами

  Условия:

• Профессиональная команда и комфортная атмосфера. Создают условия для максимального раскрытия вашего потенциала
• Инновационные проекты и новые технологии. Внедряют культуру непрерывных инноваций и развивают новые цифровые каналы
• Уникальные возможности обучения и развития. Делают ставку на развитие каждого участника команды
• Привлекательные условия работы и соцпакет. ДМС с первого месяца работы и один из лучших соцпакетов на рынке
• Комфортные офисы и удобный график работы. Гибридный формат работы с возможностью удаленной работы для многих позиций
• Конкурентный уровень оплаты труда. Достойный размер заработной платы и гибкая система премирования

МИЦ Известия в поиске Шеф-редактора.   Обязанности:

• Подготовка, вёрстка выпусков новостей
• Организация работы выпускающей бригады
• Оценка видеоматериала, качества написанных текстов сюжетов и текстов дикторов

  Требования:

• Высшее образование (желательно — филология/журналистика)
• Релевантный опыт работы от 2-х лет на позиции шеф-редактора/выпускающего редактора новостных выпусков

  Условия:

• Уровень дохода и график работы обсуждаются с успешным кандидатом по итогам собеседования
• ДМС после испытательного срока, врач в офисе
• Специальные предложения для сотрудников от компаний-партнеров (страхование, банковские продукты, отдых, фитнес, медицинское обслуживание), бесплатный доступ в онлайн библиотеку
• Офис ст. м. "Серпуховская" / "Павелецкая"

В сеть магазинов одежды Модный Континент (бренды INCITY и Deseo) требуется Руководитель отдела маркетинга и рекламы.   Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии по развитию fashion-брендов (розничная сеть магазинов: одежда, сегмент: средний минус)
• Анализ конкурентной среды и определение стратегического целевого позиционирования брендов на рынке
• Планирование и проведение PR-кампаний, партнерских проектов, event-акций, кросс-промо акций с целью формирования привлекательного имиджа бренда среди потребителей
• Разработка плана проведения маркетинговых акций (годовой, сезонный, месячный)
• Управление трейд-маркетингом: организация и проведение трейд-маркетинговых мероприятий для увеличения продаж
• Медиа-планирование, оценка эффективности и реализация федеральных рекламных кампаний (наружная реклама, пресса)
• Расчет экономической целесообразности проведения маркетинговых мероприятий
• Управление базой участников программы лояльности. Планирование и реализация кампаний направленных на повышение эффективности коммуникаций с аудиторией (CRM)
• Еженедельное отслеживание показателей по трафику в объектах розничной сети, анализ причин изменения и выработка инструментов способствующих приросту потока покупателей
• Организация и проведение сезонных фото-видеосъемок
• Взаимодействие со смежными подразделениями в целях согласования и реализации поставленных задач

  Требования:

• Высшее образование
• Отличные организаторские навыки
• Опыт работы в розничных сетях и на аналогичных позициях с функционалом в области маркетинга от 5-х лет
• Опыт управления брендом fashion-сегмента
• Опыт планирования и реализации PR-акций
• Высокая скорость работы, хорошие аналитические способности, максимальная самоотдача

  Условия:

• Работа в крупной, современной и креативной компании
• Ненормированный рабочий день, работа в режиме многозадачности
• Возможность проявить себя на уровне управления спросом по всей территории РФ
• Современный офис в деловом центре Москвы (м. Выставочная)
• График работы 5/2

Вакансия на удаленке.   В fashion-холдинг TOPTOP требуется Руководитель отдела контент-маркетинга.   TOPTOP – основанный в Санкт-Петербурге FashionTech холдинг с пятью собственными брендами.   Чем предстоит заниматься:

• Разработкой контент стратегии для продвижения бренда в социальных сетях (запрещенная соцсеть, Telegram, VK, YouTube)
• Разработкой и реализацией визуальной концепции и коммуникации в социальных сетях
• Анализировать и оценивать коммерческую, имиджевую эффективность соц. сетей бренда
• Заниматься созданием и реализацией стратегии reels-маркетинга
• Проводить анализ конкурентов, визуальных трендов в соц. сетях и fashion-индустрии, внедрять новые механики в работу
• Адаптировать пул контента под потребности соц. сетей, создавать собственный контент
• Эффективно управлять командой SMM отдела
• Осуществлять организацию системы планирования и отчетности отдела

  У вас все получится, если вы:

• Имеете успешный опыт работы по развитию продвижению брендов в социальных сетях от 2-х лет
• Имеете опыт работы с крупными аккаунтами заказчиками/компаниями
• Можете привести пример успешных кейсов по продвижению
• Владеете управленческими навыками на высоком уровне (знаете, как организовать съёмочный процесс и эффективную работу продакшн-команды)
• Сильные стороны: самостоятельность, системность, настойчивость, сформулированные амбиции и личная мотивация
• Умеете работать в режиме мультизадачности, расставляя приоритеты и распределять время как на амбициозные задачи, так и на рутинные поручения

  Что предлагают:

• Стильный и просторный офис с переговорными комнатами, зонами отдыха и оборудованной столовой расположен рядом со ст. м Технологический институт
• Работу в крутой команде профессионалов с возможностью реализовывать свои творческие идеи
• Гибридный или удаленный формат работы, гибкое начало и окончание рабочего дня
• Официальное трудоустройство с первого дня работы, полностью «белую» зарплату, оплату больничных и отпусков согласно ТК РФ
• Возможность обучаться новому в собственном центре компетенций и развития, строить карьеру внутри компании. Ваша карьера в ваших руках, компания с удовольствием поддерживает инициативу и растит внутренние кадры
• Быть стильным и модным просто: скидка 40% на все новые коллекции и продукцию компании для каждого члена команды

Российско-Израильский консультационный центр в поиске энергичного, ответственного Руководителя отдела продаж. Грамотного и и трудолюбивого сотрудника, желающего расти вместе с компанией.   Компания РИКЦ — лидер по оказанию услуг в помощи получения израильского гражданства.   Идеальный кандидат – это вы, если:

• Уверены, что можете построить лучший отдел продаж
• Имеете опыт успешного управления топовой командой продаж не менее 3-х лет
• У вас есть доказанные результаты по достижению и превышению целей по объему продаж и вы готовы поделиться ими
• Умеете ставить четкие задачи и гарантировать их выполнение
• В совершенстве владеете методиками по управлению продажами и используете в своей работе инновационные подходы
• У вас отличные навыки презентации, переговоров и заключения сделок
• Обладаете лидерскими качествами и умеете вести людей за собой
• Умеете находить не стандартные решения даже в самых сложных ситуациях

  Ваша роль:

• Стать ключевым игроком в компании Премиум сегмента
• Нести ответственность за результат всей команды
• Создать продуктивное эмоциональное состояние в команде и поддерживать его на высоком уровне
• Разрабатывать и реализовывать стратегии по увеличению объема продаж и достижению целей отдела продаж на ежедневной основе
• Внедрять эффективные системы управления продажами, включая использование CRM-систем и других инструментов для анализа данных о продажах
• Гарантировать выполнение планов и постоянный рост показателей
• Вывести свой доход и доход команды на самый высокий уровень по Москве

  Компания предлагает:

• Работу в международной компании с высокими средними чеками (от 15.000 €) и бонусами с продаж
• Офис класса АА+ в центре Москвы (5 минут от ст. м. Полянка), окруженном современными технологиями и комфортом
• Удобный график 5/2 с 10 до 19, который поможет поддерживать баланс между работой и личной жизнью
• Высокий уровень дохода с прозрачной системой мотивации: оклад + % (совокупно от 450 000 руб.)
• Возможность реализовать себя в качестве руководителя, чья экспертность не подлежит сомнению
• Крутые корпоративы с приглашенными звездами
• За достижения лучших результатов материальные призы и поездки заграницу с собственником компании и командой

В Столото (холдинг S8 Capital) требуется Руководитель управления бренд-менеджмента.   S8 Capital - многопрофильный российский холдинг, объединяющий промышленные и высокотехнологические активы из разных секторов экономики. Компании холдинга S8 Capital входят в рейтинг «500 крупнейших по выручке компаний России» по версии РБК и в рейтинг крупнейших российских компаний «Эксперт-400», входят в список российских компаний, аккредитованных Министерством цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ.   Задачи:

• Организация функциональной работы управления, построение процессов бренд-менеджмента в СТОЛОТО
• Разработка плана продвижения брендов компании, разработка и внедрение стратегии развития продуктовой категории
• Разработка маркетингового плана, определение стратегии позиционирования, концепции продвижения продуктовой категории, внедрение стратегии продаж в категории
• Развитие культуры клиента в своей категории, построение клиентоцентричной стратегии
• Формирование культуры взаимодействия внутри категории и с другими подразделениями компании, матричное взаимодействие со смежными функциями
• Управление и развитие сотрудников категории
• Анимирование и внедрение кросс-функциональных проектов на уровне компании
• Гарантирование достижения высоких коммерческих результатов категории

  Компания ожидает:

• Успешный опыт управления бренд-функцией
• Опыт работы с digital продуктом (обязателен)
• Опыт работы в матричной структуре, умение выстраивать конструктивное взаимодействие со смежными функциями
• Отличные коммуникативные навыки и креативный подход
• Стратегическое мышление, навыки контроля процессов

  Условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Рабочее место в комфортабельном офисе (Москва Сити)
• Возможность развития и прохождения необходимых обучений
• Расширенный полис ДМС со стоматологией
• Гибкое начало рабочего дня, график работы 5/2
• Корпоративный спорт: футбол, хоккей, йога, беговой клуб
• Собственное волонтёрское движение
• Корпоративные скидки – в фитнес-клубы, на уроки английского и др.
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей
• Вовлеченное в процессы и ориентированное на результат руководство, которое поддерживает идеи своих сотрудников

В сеть магазинов напольных покрытий Управдом требуется Руководитель digital маркетинга.   Обязанности:

• Разработка целевых digital-стратегий e-com
• Управление бюджетом и его оптимизация
• Планирование, контроль эффективности и оптимизация РК (контекстная (90% бюджета), таргетированная, медийная реклама, СРА сети и т. д.)
• Анализ ключевых метрик, постоянная работа над улучшением показателей CR, CPA, ROI, ROPO, RR, LTV, ДРР
• Управление внешней командой подрядчиков, контроль работы подрядчиков
• Исследование ЦА, анализ конкурентной среды
• Координация работы с другими подразделениями и интеграция маркетинговых задач

  Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности в e-com от 3-х лет
• Глубокие знания perfomance-маркетинг
• Самостоятельность и инициативность, умение работать в режиме многозадачности

  Условия:

• Заработная плата — фиксированный оклад по результатам собеседования
• График работы 5/2 с 9-00 до 18-00, full-time office
• Комфортный офис в пешей доступности от м. Улица Академика Янгеля / м. Пражская
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Скидки на продукцию компании

Вакансия на удаленке.   В креативную CG-студию STANCE требуется HR Business Partner.   STANCE - креативная CG-студия, одна из ведущих российских команд с международным опытом в области производства фоторильной продуктовой рекламы, бренд-фильмов, сложных симуляций и ярких графических CG решений в рекламе и кино. Среди клиентов студии - Jordan, Nike, Dior, Rimowa, Loreal, SWISS и другие.
Сейчас компания находится в поиске человека на роль HR Business Partner. Это отличная возможность с "нуля" вырастить функцию и стать HR-директором компании. Рассмотрят кандидатов уровня hr generalist / hrbp, готовых возглавить направление и первоначально глубоко погрузиться самостоятельно в процессы, а впоследствии создать команду.   Что нужно делать:

• Формировать и реализовывать HR-стратегию компании
• Разрабатывать и внедрять программы по привлечению, адаптации, развитию и удержанию специалистов
• Поддерживать и развивать корпоративную культуру
• Создавать базу знаний и академию внутри студии
• Лидировать и проводить супервизию процесса рекрутинга новых сотрудников, а также регулярные ревью руководителей и линейных специалистов
• Развивать внешний HR-бренд компании совместно с отделом бренда
• Создавать систему мотивации внутри команды и приятный трудовой климат
• Поддерживать и сопровождать процесс HR-администрирования, включая ведение документации и участвовать в процессе найма и увольнения сотрудников
• Вести учет внутренних HR-документов, актуализировать и разрабатывать регламенты
• Собирать базу специалистов для хантинга и рекрутинга
• Организовывать корпоративные мероприятия: квартальные встречи, тимбилдинги, фасилитации и т.д.

  Какие требования:

• Опыт работы в области управления персоналом или HR-консультирования в креативных индустриях от 3-х лет
• Опыт работы на позиции HRBP (или на схожих позициях) от 1 года
• Эмпатия и желание делать процессы человечными
• Высокий эмоциональный интеллект
• Навыки разработки обучающих программ и академии внутри компании
• Способность работать в условиях быстрого темпа и перемен
• Понимание CG технологий и рекламного рынка в целом
• Системное, стратегическое мышление и креативность
• Лидерская и проактивная позиция в операционных процессах
• Опыт работы в агентстве или студии будет преимуществом
• Классные коммуникативные навыки: вы любите много общаться, можете найти подход к любому человеку - будь то в переписке, лично или на созвоне

  Что предлагают:

• Конкурентная заработная плата и бонусная система
• Полная удаленка
• Командная работа с фаундерами студии
• График работы: 5/2 с гибким началом рабочего дня (с 9:00 или с 11:00 по МСК)
• Работа на международном уровне с мировыми брендами
• Открытость для идей и самореализации
• Культура непрерывного обучения и профессионального роста

  Откликнуться с резюме, портфолио, сопроводительным письмом и пометкой "HR Business Partner в Stance" в теме письма.

В видеопродакшн dt group требуется Линейный продюсер.   dt group - видеопродакшн полного цикла, на рынке с 2003 года. Работает с крупными российскими и иностранными корпорациями, банками и рекламными агентствами.   Кого ищут?
Ответственного линейного продюсера в укомплектованный штат (в офис), который может самостоятельно принимать оперативные решения в рамках проектов.
Продюсер будет заниматься реализацией графических проектов любой сложности, от 2D-шейпов до корпоративных 3D-роликов, видеооформления мероприятий, мэппинга и т.д.   Обязанности:

• Знание видов компьютерной графики, а также понимание ролей исполнителей на каждом этапе
• Управление готовой командой, которая работает в штате (арт-директор, 3D-моушен-дизайнеры, иллюстраторы)
• Эффективное управление проектами (сроки, соответствие брифу, качество)
• Составление и контроль пайплайна
• Поиск исполнителей под проект на аутсорсе
• Рациональное распределение задач внутри команды

  Что важно для компании:

• Опыт работы не менее 3 лет
• Умение нести ответственность за результат и за рабочую команду проекта
• Умение находить общий язык с командой и поддерживать доброжелательную творческую атмосферу
• Умение как можно раньше выявлять отклонения по ходу реализации проекта (смещение сроков, отклонение от брифа и т.д.)
• Умение выстраивать грамотную и эффективную коммуникацию с клиентом
• Самостоятельность в принятии решений
• Наличие базы исполнителей
• Желание постоянно развивать скиллы, учиться новому и осваивать смежные специальности

  Что дают взамен:

• Уютный благоустроенный офис с кухней и душем на м. Шоссе Энтузиастов
• Регулярные вечеринки, обучение, развивающие бранчи и собственные премии
• Крутую профессиональную атмосферу
• Оклад - 90 000 рублей, далее в зависимости от навыков + ежемесячные бонусы
• На старте просят выполнить тестовое задание на проверку всех вышеперечисленных навыков
• Ищут человека в офис, удалёнку не рассматривают

  Откликнуться с резюме и темой письма «Линейный продюсер графических проектов».