Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В SPLETNI BAR требуется Операционный директор.   Крупнейшая федеральная сеть баров: РукиВверхБар!, Nebar и El Chapo разрабатывает новую барную концепцию - SPLETNI BAR. 
Днем – интеллигентный рассказчик, вечером – душевный слушатель, а ночью – искрометный обольститель. SPLETNI BAR непредсказуем, любопытен, очень притягателен и всегда находится в гуще событий.
Созданы для современных людей, которые следят за трендами, хотят оставаться в курсе событий и быть в центре «тусовки», отдают предпочтение хорошей еде, качественному алкоголю и музыке.   Обязанности:

• Организация и координация управленческой и административно-хозяйственной деятельности сети баров
• Непосредственное руководство управляющими баров
• Тесное взаимодействие с высшим руководством, шеф-поварами и бухгалтерией компании
• Обеспечение выполнения целей, поставленных перед ресторанами по качеству, сервису и чистоте
• Выполнение требований по товарообороту и прибыли
• Бюджетирование, контроль исполнения статей бюджета, контроль себестоимости
• Взаимодействие с контролирующими органами
• Управление финансово-экономической деятельностью вверенных баров
• Обеспечение выполнения планов по товарообороту, контроль и управление статьями затрат: fixed cost и labor cost
• Планирование, бюджетирование, построение и контроль всех бизнес-процессов работы бара
• Управление маркетингом баров, контроль затрат и эффективности реализации
• Открытие новых баров
• Эффективное управление персоналом, формирование сильной команды
• Формирование и предоставление отчетности вышестоящему руководству

  Требования:

• Опыт работы операционным директором от 3 лет

В интернет-магазин и розничную сеть Dr.Head требуется Руководитель SMM.   Dr.Нead - самый большой магазин персонального аудио в России. Более 10-ти лет компания успешно работает на рынке персонального аудио и объединяет в своей структуре розничную сеть, и крупнейший интернет-магазин, осуществляющий доставку товаров по всей территории России.
Команда Dr.Head ищет Руководителя SMM, который полноценно возьмет на себя направление корпоративных аккаунтов и ведение социальных сетей компании, увеличит посещаемость и активность пользователей, будет участвовать в разработке контент-плана, создании фото и видео материалов, а также станет неотъемлемой частью нашей команды профессионалов.
От кандидата ждут желания проявить себя в работе, высокой степени ответственности и исполнительности.   Ваши будущие задачи:

• Разработка SMM-стратегии и ежемесячного контент-плана
• Ведение и создание аналитической отчетности
• Ведение корпоративных аккаунтов
• Отслеживание ситуационных постов и инфоповодов
• Организация и проведение конкурсов в социальных сетях
• Разработка брендированных шаблонов под рубрики/проекты совместно с Web-дизайнером
• Участие в планировании и реализации кросс-маркетинговых коммуникациях с партнерами
• Разработка и внедрение ежемесячной отчетности
• Создание эффективной команды. Готовность давать и принимать обратную связь, уметь мотивировать команду и вдохновлять на потрясающие результаты
• Проактивность и искреннее желание делать

  Что важно для компании:

• Опыт работы руководителем направления или ведущим SMM - менеджером от 2 лет
• Знание вовлекающих механик в SMM
• Опыт предметной фотосъемки, обработки фотографий и создании мобильного контента
• Наличие портфолио обязательно
• Умение писать интересные, уникальные и «цепляющие» тексты
• Грамотная устная и письменная речь
• Высокий уровень самоорганизации, внимание к деталям, отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде
• Будут рады за направление в сопроводительном письме ссылок на ваши работы и аккаунты, которые вы вели

  Что даст вам работа в команде Doctorhead:

• Работа в компании-лидере на рынке потребительской электроники, с использованием новейших технологий
• Официальное оформление по ТК РФ , стабильность и уверенность в завтрашнем дне
• Достойное вознаграждение, соответствующее опыту и компетенциям
• Поддержку коллег, многие из которых, наверняка, перейдут в статус друзей
• Современный, уютный офис в самом центре Москвы на Новом Арбате

Вакансия на удаленке   Call-центр в сфере ЖКХ, входящий в ТОП-3 call-центров по России в своей сфере, в поиске Операционного директора.   Обязанности:

• Операционное управление компанией
• Доработка и поддержание четкой организационной структуры компании и бизнес-процессов
• Регулярный анализ результатов деятельности компании, корректировка операционных планов с целью достижения установленных показателей
• Управление финансовым планированием и бюджетированием, подготовкой управленческой отчетности
• Мониторинг деятельности отдела продаж и дебиторской задолженности
• Управление РОПОМ и увеличение отдела продаж до 15 человек совместно с ним
• Управление персоналом офиса
• Контроль и координация работы всех отделов
• Решение спорных ситуаций внутри компании и в процессе продаж
• Непосредственное участие в формировании команды

  Требования:

• Опыт работы на руководящей должности не менее 6-ти лет
• Обязателен последний опыт в B2B сфере не менее 3-х лет
• Опыт перевода и управления компанией на удаленный формат работы
• Опыт масштабирования небольшой компании
• Опыт работы в сфере услуг
• Опыт внедрения crm-систем, отчётов, метрик, автоматизации бизнес-процессов
• Высшее образование
• Степень MBA будет преимуществом

  Условия:

• Переход на удаленный формат работы всех сотрудников
• Заработная плата от 150 000 рублей
• График работы 10:00-19:00 по времени г. Уфа (-2 часа от времени г. Москва)
• Прямое подчинение собственнику компании
• Молодой профессиональный коллектив
• Официальное трудоустройство

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Фонд продовольствия Русь ищет Фандрайзера.   Фонд продовольствия Русь - первая фудшеринговая организация и самый крупный банк еды в России, который пополняет общество своими товарными и денежными ресурсами на благо нуждающихся людей и природы. Миссия Фонда: создавать инструменты и технологии перераспределения товаров для повышения качества жизни людей и заботы об окружающей среде.   Что нужно будет делать:

• Разработка стратегии фандрайзинга организации/ плана по привлечению средств
• Проектирование и ведение компаний по привлечению пожертвований
• Обеспечение необходимыми инструментами для проведения программ привлечения пожертвований - руководство по проведению, POSM
• Работа с базой доноров, поиск и привлечение новых доноров: активный и самостоятельный поиск потенциальных партнёров; поддержание и развитие сотрудничества с существующими партнёрами
• Подготовка маркетинговых мероприятий, направленных на популяризацию Фонда, формирование положительного имиджа
• Заключение договоров и подготовка закрывающих документов, предоставление отчетов
• Ведение, планирование, разработка и администрирование фандрайзинговых мероприятий
• Ведение учета пожертвований, анализ показателей для формирования тактики и стратегии сборов
• Ведение базы данных партнеров и спонсоров
• Разработка и ведение отчетности по собранным средствам
• Составление презентационных материалов, участие в составлении отчетов о работе фонда
• Участие в проведении конференций, презентаций и других PR-мероприятий

  Приоритетный кандидат для компании:

• Высшее образование, опыт работы фандрайзером или в сфере продаж или коммуникаций не менее 2 лет
• Понимание специфики работы в НКО
• Умение формировать коммерческие/партнёрские предложения, разрабатывать форматы спонсорского участия
• Презентационные навыки и умения, умение вести переговоры
• Наличие собственной базы бизнес-контактов
• Грамотная письменная и устная речь
• Умение работать в команде, высокий уровень самоорганизации
• Инициативность и четкость в выполнении поставленных задач
• Стрессоустойчивость, ответственность, мобильность
• Вежливость и коммуникабельность, готовность ежедневно общаться с большим количеством людей
• Разделение ценностей и идей, заявленных в Миссии Фонда

  Что предлагает компания:

• Работа в крупнейшем благотворительном проекте в России
• Официальная заработная плата
• Оформление на работу в соответствии с Трудовым Кодексом РФ
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на этапе финального собеседования

Российская консалтинговая компания Amond & Smith Ltd, входящая в ТОР-10 в своей отрасли (более 20ти лет присутствия на рынке, сложные услуги для В2С и В2В клиентов) рассматривает кандидатов на замещение позиции HR ВР.   Хотели бы видеть в своей команде профессионального, ориентированного на достижение целей бизнеса лидера HR и административной функции. Позиция подразумевает подчинение Собственнику бизнеса и работу в коммуникации с ним.
Основная задача: построение комплексной системы привлечения и развития персонала в компании.   Задачи:

• Ведение полностью функции подбора и адаптации персонала, в том числе по региональным офисам; в работе одновременно не более 5-7 ми вакансий, в том числе задача постоянного мониторинга рынка труда и поиск релевантных кандидатов для замещения ключевых позиций в процедурах работы с клиентами
• Введение в должность и адаптация новых сотрудников, подведение итогов испытательного срока
• Сопровождение системы обучения персонала, в том числе внедрение в практику новых программ развития soft skills; проведение периодических аттестаций и оценочных процедур
• Составление планов преемственности, планирование и подготовка внутренней ротации
• Работа с внутренним и внешним HR брендингом, формирование лояльности и приверженности персонала
• Контроль и операционное управление функциями бэк офиса - секретарской и административно-хозяйственной, вопросами арендных отношений, организацией документооборота, процессами внутренних коммуникаций и т.д.

  Требования:

• Высшее образование, наличие дополнительного образования в области управления персоналом рассматривается как важное преимущество
• Опыт работы на позиции HR лидера в компании с динамичным и современным менеджментом не менее 3х лет, умение и готовность работать самостоятельно на всех участках кадровой функции (важно: КДП не входит в зону ответственности)
• Понимание текущих особенностей рынка труда и специфики организации рекрутинга, желательно наличие интересных сложных кейсов (об этом обязательно поговорите на собеседовании)
• Приветствуется наличие опыта работы в сфере консалтинга, профессиональных клиентских услуг, в особенности в финансовой и юридической отрасли

  Что предлагает компания:

• Заработная плата, соответствующая рынку труда и уровню компетенций соискателя; размер дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании
• Регулярная ежегодная индексация заработной платы при условии достижения заданных целевых KPI
• Отдельный кабинет
• Оформление в соответствии с трудовым законодательством
• Гибкое начало и окончание рабочего дня, готовы обсуждать гибридный график (офис/удаленная работа), но необходима готовность работать полный день 5/2, без совместительства; при выполнении неотложных задач возможны умеренные переработки
• Современный комфортабельный офис в центре Москвы (кабинетная рассадка, не openspace), в шаговой доступности от метро
• Дружный коллектив профессионалов, нацеленных на сотрудничество и взаимопомощь, в меру демократичная обстановка без излишней бюрократии

В компанию по продаже модной женской одежды требуется Product менеджер.   В обязанности входит:

• Полное сопровождение модели от эскиза до выпуска партии;
• Подбор пряжи и комплектующих для сезонных коллекций по заданию руководителя (Категорийный менеджер), с учетом контроля остатков на складах;
• Разработка предложений по замене дорогостоящих материалов;
• Контроль и проверка соответствия заказу всех образцов материалов, фурнитуры и комплектующих из партии, поступивших на склад;
• Корректное чтение художественных и технических эскизов;
• Подбор материалов для экспериментальных образцов;
• Разработка технического задания для производственных площадок, экспериментальных образцов изделий, градации изделий и партии изделий;
• Мониторинг производств, анализ и подбор, подходящих для размещения, оценка новых производств по критериям "цена-сроки-качество";
• Расчет предварительных норм расхода на основные материалы;
• Консультация производственных площадок по обработке на всех стадиях производства (возможны выезды на фабрики), контроль выполнения поставленных норм, уровня качества;
• Ведение сопроводительной документации в программах учета в соответствии со стандартами Компании;
• Размещение и полное сопровождение заказа на производстве.

  Компания ждет от Вас:

• Образование: высшее;
• Опыт работы на релевантной позиции от 3 лет;
• Опытный пользователь ПК, знание программы 1С;
• Готовность к командировкам;
• Знание английского языка (средний уровень - переговоры);
• Знание китайского языка будет преимуществом.

  Условия работы:

• Высокий уровень дохода;
• График работы 5/2;
• Развитие в области моды и fashion-индустрии;
• Реализация своего потенциала;
• Получение неоценимого опыта;
• Молодая и дружная команда профессионалов.

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В девелоперскую компанию UD Group требуется Руководитель отдела маркетинга.   UD Group - девелопер Татарстана по коммерческой недвижимости. Среди ключевых объектов: KazanMall, ТЦ ГоркиПарк, отель Ramada, бизнес-центр Сфера, коворкинг Smart Space, деловой центр Островский. Портфель перспективных проектов составляет более 200 000 кв.м. и включает в себя первый торговый центр формата Ритейл Парк Udacha, МФК UNO, community-центр в ЖК ART City, и др.   Задачи:

• Анализ рынка, конкурентного окружения, изучение трендов в девелопменте и иных перспективных областях развития бизнеса
• Проведение маркетинговых исследований
• Аналитика, сбор и управление данными для формирования рекомендаций управления продуктовым портфелем компании
• Взаимодействие с крупными консалтинговыми агентствами и формирование стратегии развития компании, выработка стратегии продвижения продукта/брендов/направлений деятельности на рынок
• Участие в разработке новых продуктов/брендов/направлений деятельности: исследования, разработка технических заданий, дизайн, конструкция, коммуникация, вывод на рынок и продвижение
• Выстраивание взаимоотношений с внешними клиентами, партнерами, СМИ
• Управление позиционированием бренда
• Участие в подборе инструментов продаж и продвижения для коммерческой службы

  Компания предлагает:

• Достойный уровень дохода (обсуждается с каждым кандидатом индивидуально)
• Амбициозные задачи, активное развитие
• Динамичные и интересные проекты
• Возможность самореализации
• Конференции, тренинги и семинары по повышению квалификации
• Возможность гибридного/удаленного формата работы

  Ищут профессионала с:

• Высшим образованием
• Успешно реализованными кейсами и достижениями
• Опытом, релевантным задачам
• Стратегическим подходом к решению задач и ориентиром на результат

В Российский экспортный центр открыта вакансия Руководитель проекта по правовому сопровождению цифровизации услуг и экспертных платформ.   Требования:

• Высшее юридическое образование;
• Опыт работы не менее 5 лет (PQE) в релевантной юридической сфере;
• Навык подготовки электронных договоров (для функциональной группы «Правовая поддержка цифровизации услуг и Экспертных платформ "Одно окно"»);
• Навык юридического сопровождения сделок, содержащих в своем составе РИД;
• Навык создания проектных команд и руководства их работой;
• Наличие опыта работы в сфере IT, Legal Tech является преимуществом;
• Опыт руководящей работы также является преимуществом.

  Уверенные знания:

• Основных отраслей российского права, включая гражданское (в т.ч. глава 39 и IV часть ГК РФ) и цифровое;
• Основ налогового регулирования;
• Особенностей правового оформления B2B маркетплейсов;
• Положений Федерального закона "О персональных данных" от 27.07.2006 N 152-ФЗ;
• Положений Федерального закона "Об электронной подписи" от 06.04.2011 N 63-ФЗ;
• Актуальных тенденций развития судебной практики в Российской Федерации (в том числе практики судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации по экономическим спорам, Президиума Верховного Суда Российской Федерации, Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации).

  Задачи:

• Проведение правовой экспертизы/разработка проектов документов (договоров, соглашений, меморандумов, заключений, проч.), связанных с оказанием услуг с использованием ФГАИС «Одно окно» в частности, согласование договоров, дополнительных соглашений, соглашений о расторжении, информированных согласий, цифровых договоров, заключаемых в том числе путем направления оферты и ее последующим акцептом, ограничений ответственности, дисклеймеров, проч.;
• Разработка/обновление правовой документации, в частности электронных форм информированных согласий, цифровых договоров, заключаемых в том числе путем направления оферты и ее последующим акцептом, ограничений ответственности, дисклеймеров, проч. для целей цифровизации продуктов Группы компаний РЭЦ;
• Участие в разработке схем бизнес-процессов в отношении создания, обеспечения деятельности и предоставления мер поддержки в рамках федеральной государственной автоматизированной системы «Одно окно»;
• Устное и письменное консультирование сотрудников компании Группы АО «российский экспортный центр» по вопросам в рамках компетенции, относящимся к созданию, обеспечению деятельности и оказанию мер поддержки в рамках федеральной государственной автоматизированной системы «Одно окно»;
• Предоставление правовых консультаций в рамках цифровизации продуктов Группы компаний РЭЦ;
• Правовой анализ отдельных положений законодательства РФ;
• Развитие продуктового предложения юридических услуг, размещенных на Экспертной платформе «Профессионалы экспорта» (далее – Платформа):
• Обеспечение соответствия продуктового предложения на Платформе потребностям рынка, включая:
  осуществление мониторинга рынка по курируемому направлению;
• Разработка новых стандартов услуг/ актуализация действующих, согласование и утверждение стандартов в установленном в АО «РЭЦ» порядке;
• Проведение верификации с провайдерами и экспортерами действующих и новых стандартов услуг;
• Формирование предложений по дополнению сервисов платформы в части курируемого направления услуг.
• Формирование базы провайдеров юридических услуг, размещенных на Платформе.

  Что предлагает компания:

• Возможность профессиональной реализации на Национальном проекте
• Отличная команда и амбициозные задачи
• Комфортный офис в ЦМТ на Пресне
• Конкурентная зарплата (фикс + премии + ДМС и многое другое).
• Откликнуться с резюме и пометкой «Руководитель проекта по правовому сопровождению цифровизации услуг и экспертных платформ»

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Вакансия на удаленке   В EdTech-компанию EBAC требуется Product owner.   EBAC - это инновационный образовательный центр, который предлагает онлайн-курсы и специализации в области дизайна, маркетинга, аудиовизуальных средств и программирования. Новый проект основателя Skillbox Андрея Анищенко, который входит в сотню самых перспективных стартапов Латинскрй Америки.
Ищут человека, который будет отвечать за развитие LMS, в сервисе онлайн-образования, оперирующем в Латинской Америке.   Что нужно делать:

• Работать над продуктом на всех этапах, от идеи до внедрения и саппорта
• Общаться с пользователями всех типов: студентами, преподавателями, сервисными подразделениями; находить точки роста
• Находить и проверять продуктовые гипотезы, разбираться в А/B тестировании и проведении экспериментов
• Формулировать продуктовые требования и отвечать за бэклог продукта
• Быть product owner для команды разработки
• Отвечать за планирование релизов и сроки выпуска новых версий, вести roadmap продукта

  Компания ждет, что вы:

• Имеете опыт управления массовым интернет-продуктом и готовы показать результат работы
• Разбираетесь в UX
• Знакомы с циклом разработки мобильных и веб-приложений (от формирования продуктовых требований до релиза)
• Имеете сильные аналитические навыки
• Понимаете, что такое KPI, и всегда можете ответить на вопрос «зачем?»
• Готовы принимать решения и отвечать за них

И совсем хорошо будет, если вы:

• Имеете опыт создания продуктов в области образования
• Проходили много онлайн-курсов и видели много разных платформ обучения

  Условия:

• Позиция может быть удаленной или с релокацией

В финансовую группу компаний Содействие требуется Руководитель отдела маркетинга и рекламы.   Группа компаний Содействие – развивающаяся федеральная финансовая группа, офисы компании расположены в 41 регионе России. Компания предоставляет займы гражданам и среднему бизнесу.
Ждут от вас увеличения клиентской базы в 2 раза за 2022 год. Работа в компании - это синергия онлайн и офлайн продвижения. От вас требуется творческое мышление, системный подход, умение видеть возможности и решения.   Чем вы будете заниматься:

• В кратчайшие сроки разобраться с работающими инструментами маркетинга в компании
• Организовать область маркетинга компании
• Создать и реализовать маркетинговый план для компании
• Разрабатывать, организовывать и контролировать рекламные кампании
• Поиск и взаимодействие с подрядчиками. Формирование внятных ТЗ, контроль выполнения работ
• Улучшение имиджа продуктов компании
• Улучшение сайта компании
• Простроить систему аналитики и показателей

  Что ждут от вас:

• Успешный опыт управления проектами по маркетингу
• Успешный опыт работы в данной должности, подтверждённый реальными результатами
• Ориентированность на результат, умение доводить начатую задачу до конца

  Что предлагает компания:

• Возможность развития в команде профессионалов. Вертикальный и горизонтальный карьерный рост
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Удобный классический график работы 5/2 с 9.00 до 18.00
• Конкурентный уровень дохода
• Офис в центре города
• ДМС после испытательного срока
• Возможность реализовать себя