Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сервис бронирования экскурсий Sputnik8 требуется HR Business Partner.   О компании и роли:

• Sputnik8 - это крупнейший сервис бронирования экскурсий по всему миру на русском языке. Не останавливаются на этом, с начала этого года создают продукт, который работает на других рынках и языках. Цель — стать международным, мультиязычным провайдером
• Аккредитованная IT компания и быстро растут — каждый год увеличивают выручку в 2 раза и планируют вырасти еще в 10 раз за следующие 3 года. В 2022 году уже отправили в путешествие 800 тысяч человек, цель - 10 миллионов
• В команде 100 человек. Благополучно пережили пандемию и через 1-2 года хотят вырасти до 200 человек
• Сейчас ищут HR BP на несколько команд, включая разработку. В Спутнике есть много процессов, которые ждут заботливых рук. Вы сможете много строить с нуля - в перспективе проекты по hr бренду, корп культуре и коммуникациям
• Если немного про то, как работают — важно создавать комфортные условия для развития и экспериментов сотрудников. Среди ценностей — человечность, индивидуальный подход, дата-ориентированность, гибкость и прозрачность. Не нужно говорить о важности hr функции. Команда уже сформирована и состоит из 2 HR BP, 3 рекрутеров, КДП специалиста и офис-менеджера. Любят HR и делают с душой. Используют ОКР, проводят hr стендапы, завтраки и ретро
• 50% процессов построены — уже есть процесс рекрутмента и адаптации, тимлидский проект, проводят ивенты и исследования, начинают заниматься развитием сотрудников. По результатам последнего Engagement survey eNPS - 67%

  Что нужно будет делать:

• Участвовать в рекрутинге, вместе с рекрутерами проводить софтовые интервью с глубокой оценкой кандидата (не больше 5-10% времени)
• Улучшение и ведение процесса онбординга новых сотрудников
• Заниматься развитием (ипр, грейды)
• Проведение 1-1, перфоманс ревью, 360
• Отслеживать самочувствие команды
• Заниматься командообразованием
• Помогать тимлидам и c-level команде в решении кейсов
• Проводить исследования и опросы в компании, обрабатывать данные и принимать решения на их основе
• Внедрять и работать с hr метриками

  Ожидания от кандидата:

• От 2-х лет на роли HR BP (IT или около IT компания)
• Опыт ведение проектов и построения процессов
• Навыки проджект менеджмента
• Ориентированность на цифры, системность
• Развитая эмпатия
• Гибкость, готовность делать не так как прежде
• Problem solver, который want a challenge

  Что предлагают:

• Работу в быстрорастущей компании над международным продуктом с большим числом пользователей, дарящего им приятные впечатления
• Гибкое начало рабочего дня, офисный или гибридный формат работы, возможность периодически работать удаленно после испытательного срока
• Оформление по ТК РФ полностью в белую
• Выдают удобную для работы технику
• Внешнее менторство — если вы знаете классного эксперта и хотите обсудить рабочий проект, это приветствуется и финансируется. Оплата книг и курсов
• После испытательного срока ДМС со стоматологией и психологом
• Совместные походы по барам Васильевского острова, пробуют с командой разные кухни мира на обедах, поддерживают местные бренды. Зимой выезжают все вместе работать в тёплые страны
• Офис в 600 метрах от ст.м. Василеостровской в современном пространстве Линии, где проходят выставки современного искусства

Компания МУЛЬТИПЛАН в поиске Ведущего специалиста по маркетингу и PR.   MULTI PLAN — это инновационное решение для частных лиц, профессионалов в области дизайна и архитектуры, малого и крупного бизнеса и государственных организаций. Для всех, кто внедряет инновации при проектировании зданий и помещений.   Компания предлагает:

• Отличные возможности для вашего профессионального развития и совместной реализации амбициозных проектов технологического стартапа
• Полностью официальное трудоустройство
• Работу в амбициозной и инновационной команде
• Достойный уровень заработной платы, размер которой обсуждается индивидуально и зависит от опыта и вклада в развитие компании
• Работа в одном из центров MULTI PLAN (Санкт-Петербург или Москва) на период адаптации и гибридный формат после
• Испытательный период — 1 месяц

  Основные задачи:

• Разработка и реализация маркетинговой и PR-стратегии
• Организация и проведение PR-мероприятий и кампаний
• Создание убедительных и креативных текстов/форматов для различных медиа-платформ
• Взаимодействие с подрядчиками и командой MULTI PLAN
• Анализ рынка, изучение потребностей целевой аудитории
• Оптимизация и контроль бюджета маркетинга и PR

  Компания предлагает:

• Опыт работы в маркетинге и/или PR не менее 3 лет
• Превосходные навыки письменного и устного общения
• Опыт разработки и реализации маркетинговых и PR-стратегий
• Глубокое понимание текущих трендов в области маркетинга и PR
• Умение быстро адаптироваться к изменениям и генерировать креативные идеи
• Успешные маркетинговые кейсы
• Опыт проведения мероприятий и презентаций
• Опыт работы в стартапах приветствуется

Компания МУЛЬТИПЛАН в поиске Руководителя по развитию бизнеса.   MULTI PLAN — это инновационное решение для частных лиц, профессионалов в области дизайна и архитектуры, малого и крупного бизнеса и государственных организаций. Для всех, кто внедряет инновации при проектировании зданий и помещений.   Компания предлагает:

• Отличные возможности для вашего профессионального развития и совместной реализации амбициозных проектов технологического стартапа
• Полностью официальное трудоустройство
• Работу в амбициозной и инновационной команде
• Достойный уровень заработной платы, размер которой зависит от опыта и вклада в развитие компании
• Работа в одном из центров MULTI PLAN (Санкт-Петербург или Москва)
• Испытательный период — 1 месяц

  Основные задачи:

• Запуск и развитие продаж франшизы и других продуктов компании в РФ и других странах
• Разработка и структурирование франшизного предложения
• Сопровождение и поддержка партнеров на этапе старта и внедрения
• Участие в формировании стратегии монетизации продуктов компании
• Публичные отраслевые выступления от лица компании
• Разработка и проведение обучающих программ для партнеров
• Построение и поддержание долгосрочных партнерских отношений
• Формирование и управление командой менеджеров по продажам
• Полная ответственность за франшизное направление бизнеса и его показатели
• Полная ответственность за показатели продаж продуктов компании

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы руководителем в области B2B-продаж и/или франшиз не менее 5 лет
• Навыки презентации и уверенное ведение деловых переговоров
• Умение управлять проектами и командами
• Практический опыт разработки стратегий продаж, финансовых моделей и бизнес-планирования
• Высшее образование
• Готовность к командировкам, встречам с партнерами и выступлениям

На телеканал НТВ требуется Продюсер телепрограммы «Главная дорога».   Программа «Главная Дорога» на НТВ ищет не боящегося трудностей продюсера, способного договориться в том числе и со «звездами», ориентирующегося в информационном пространстве 24/7, умеющего выбирать темы для сюжетов и отличать новости от «старости».
Приветствуется опыт работы в информационных программах.   Обязанности:

• Поиск героев для сюжетов
• Организация съемочного процесса (работа со стрингерами, организация СНХ, оформление запросов в гос. органы и компании)
• Работа с темами для сюжетов (мониторинг новостей, разработка сюжета с корреспондентом)
• Общение с VIP-персонами (общественные деятели, звёзды, блогеры, лидеры мнений)

  Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет
• Быстрый поиск героев и контактов
• Успешное ведение переговоров
• Умение результативно работать с поисковыми системами
• Креативное мышление
• Ориентирование в информационном пространстве
• Наличие водительского удостоверения – обязательно
• Наличие машины - желательно

  Условия:

• График работы 5/2, в офисе
• Уровень зарплаты обсуждается с успешным кандидатом (от 80 000 руб.)

В сеть спортивных магазинов DESPORT (ex-Decathlon) требуется Продакт-менеджер.   Новый спортивный бренд – это качественные и доступные товары мировых и российских брендов для более чем 60 видов спорта.    Что предстоит делать:

• Анализировать рынок спортивных товаров, тенденций и инноваций в области дизайна, материалов и технологий
• Разрабатывать ассортиментные планы
• Участвовать в разработке стратегии сорсинга и производства продуктов. Развивать матрицы поставщиков
• Руководить командой разработки продукта, контролировать соблюдения календарей, процедур и стандартов. Развивать и мотивировать команду
• Взаимодействовать с поставщиками продукта в части разработки, формировать себестоимость и организовывать процесс ценообразования, соблюдения сроков производства и стандартов качества
• Подготавливать техдокументации. Развивать нормативные документы и библиотеки по разработке и производству
• Анализировать продажи продуктов. Проводить презентации результатов для команды
• Участвовать в разработке маркетинговых календарей и мероприятий, визуального мерчендайзинга
• Подготавливать информационные материалы по продуктам для клиентов и сотрудников компании. Проводить обучение сотрудников

  Что важно для компании:

• Наличие опыта работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет
• Высокие исследовательские и аналитические навыки. Отличное владение Excel. Умение работать с большими массивами данных
• Навыки управления командой в условиях многозадачности
• Умение вести переговоры и проводить презентации
• Знание английского языка не ниже Intermediate и знание профессиональной терминологии
• Готовность к командировкам

Будет большим плюсом:

• Владение графическими редакторами на хорошем уровне
• Хорошее знание российского и международного рынка спортивных товаров

  Что предлагают:

• Заработную плату от 180 000 рублей (финальная сумма и бонусная часть обсуждается с кандидатом после собеседования с руководителем)
• Официальное оформление по ТК
• Гибридный график работы
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Страхование жизни
• Корпоративный ноутбук
• Комфортный офис со спортивным залом и столовой в районе м. Автозаводская и МЦК Зил

В федеральную сеть магазинов МосТАБАК требуется Заместитель операционного директора.   Федеральная сеть магазинов МосТАБАК существует с 2018 года, и на данный момент является самой быстрорастущей сетью и самой окупаемой франшизой своего сегмента, в нее входит более 160 магазинов, расположенные в Москве и в регионах.   Обязанности:

• Контроль операционной деятельности компании
• Контроль и обеспечение работы имеющихся бизнес-процессов
• Анализ функционирования существующего канала франчайзинга компании (продажи франшизы, открытия, операционное управление действующих франчайзи), выявление сложностей и их решение
• Аудит, модернизация и регламентация бизнес-процессов
• Разработка, учет и введение показателей эффективности и отчетности работы подразделений компании, разработка системы мотивации, KPI
• Организация процессов в области управления персоналом
• Контроль работы и исполнения регламентов
• Планирование и оптимизация расходов
• Организация работы подразделений и контроль эффективного взаимодействия всех подразделений компании

  Требования:

• Высшее образование (техническое/профильное будет преимуществом)
• Опыт работы от 3 лет в аналогичной должности в розничных сетях обязателен
• Навыки проведения переговоров, высокие организаторские способности
• Наличие реальных проектов по внедрению новых продуктов, технологий
• Навыки внедрения систем автоматизации бизнес-процессов
• Успешный опыт формирования команды и эффективного управления
• Важно – умение работать в команде, мобильность и энергия

  Условия:

• Работа в компании Федерального уровня
• Перспективы карьерного и профессионального роста
• Официальное оформление по ТК РФ
• Ненормированный рабочий день
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования
• Офис в 5 минутах ходьбы от метро «Цветной бульвар» и «Трубная»

В журнал PeopleTalk требуется Руководитель отдела новостей.   Обязанности:

• Контроль выполнения работы новостными редакторами и проверка новостей на грамотность, логичность, соответствие фактам
• Курирование редакторов новостей, их расписания новостных дежурств, а также консультация по всем вопросам, связанным с рабочими обязанностями
• Работа с SMM-редактором, совместное формирование новостной ленты в социальных сетях
• Обучение новых редакторов новостей
• Самостоятельная публикация 7-10 новостей ежедневно

  Требования:

• Высшее образование (или последние курсы обучения)
• Опыт работы в отделе новостей как преимущество
• Умение формулировать мысли быстро и интересно, умение писать яркие заголовки
• Понимание рынка развлекательной прессы, понимание специфики сайта PEOPLETALK
• Грамотность, высокий уровень самоорганизованности и дисциплины, умение работать с несколькими задачами одновременно, нацеленность на результат и внимательность к деталям

  Условия:

• Готовность выполнить небольшое тестовое задание перед собеседованием в офисе
• График работы 5/2 (с 9:00-18:00) - офисный формат работы
• Оформление по ТК РФ
• Офис в центре Москвы, м. Трубная
• Отличные возможности для карьерного роста и развития
• Отсутствие dress code
• Дружная, открытая атмосфера и команда профессионалов, которые готовы поддержать вас в любое время
• Заработная плата по итогам собеседования

В Райффайзен Банк открыта вакансия Начальника отдела портфельной аналитики.   Команда входит в управление интегрированного риск-менеджмента. Команда отвечает за построение, анализ и представление аналитических данных по основным риск-показателям. У команды риск-ориентированная культура, сильная команда и, используются сильнейшие мировые практики. На основании аналитики команды принимаются ключевые бизнес-решения банка.   Чем предстоит заниматься:

• Организовывать работу отдела, контролировать рабочий процесс и нагрузку, развивать компетенции сотрудников
• Разрабатывать риск-стратегии и стратегии риск-аппетита
• Разрабатывать методологию, прогнозировать и бюджетировать риск-метрики
• Выстраивать и поддерживать процесс интегрированного стресс-тестирования
• Анализировать и организовывать достаточность капитала с учетом стрессовых сценариев
• Выстраивать аналитику в области оптимизации доходности на капитал и доходности на риск
• Проводить отраслевую аналитику и поддерживать ESG стратегии
• Актуализировать план восстановления финансовой устойчивости
• Разрабатывать кредитные политики, методологии, рассчитывать и контролировать системы сквозных риск лимитов, лимитов ВПОДК
• Совместно с Agile IT-командой автоматизировать расчеты, разрабатывать и дорабатывать отчеты риск-показателей, тестировать данные
• Организовывать подготовку презентационных материалов и аналитических заключений

  Ожидания от кандидата:

• Высшее экономическое, финансовое, экономико-математическое или техническое образование
• Опыт работы в финансовой организации или консалтинге в направлении анализа или стратегии
• Опыт управления командой / бэклогом
• Понимание текущей ситуации в экономике, знание основных тенденций в банковском секторе
• Коммуникативные навыки, инициативность и стремление к постоянному развитию
• Владение английским языком на уровне не ниже Upper- intermediate

  Компания предлагает:

• Роль с высоким уровнем ответственности и влияния
• Работу в гибридном формате: совмещение «удаленки» и работы в современном офисе с собственным спортзалом, кабинетом врача и кафе в одной минуте пешком от станции метро «Технопарк»
• Прокачку IT skills: компания избавляется от ручной работы, есть профессиональная IT-команда, готовая подсказать и обучить при необходимости и желании
• Низкий уровень формализма: благодаря компактной и гибкой структуре внутренняя коммуникация проходит быстро, помогая реагировать на изменения и реализовывать новые инициативы
• Развитие в области риск-менеджмента, обучение лучшим практикам и приобретение знаний в части не только локальных, но и европейских регуляторных требований
• ДМС с первых дней работы (а также стоматологию, онкострахование и доплату по больничным), бесплатный корпоративный спортзал, обучение в корпоративном университете, бесплатные индивидуальные консультации психологов, юристов, экспертов по личным финансам и консультантов по здоровому образу жизни
• Льготные условия на продукты банка и партнеров (рестораны, отели и многое другое)
• Еще десятки льгот и бонусов для сотрудников

В Газпром нефть требуется Руководитель направления экспертизы HR процессов.   Обязанности:

• Сопровождение службы кадрового делопроизводства, контроль соответствия оформляемых документов трудовому законодательству и ЛНА компании
• Анализ ЛНА Компании, разработка новых ЛНА по HR процессам
• Сопровождение спорных/конфликтных ситуаций взаимодействия с работниками
• Сопровождение применения дисциплинарных взысканий к работникам
• Консультации сотрудников HR функции по применимости трудового законодательства

  Требования:

• Высшее образование: управление персоналом; юриспруденция
• Опыт работы от 3-х лет
• Уверенный пользователь ПК, 1С
• Глубокий профессиональный опыт в сфере применимости трудового права
• Отличные знания кадрового делопроизводства и управления рабочим временем
• Личный опыт участия в судебных заседаниях по трудовым спорам, личный опыт участия в проверках ГИТ и прокуратуры будет преимуществом

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Условия по заработной плате будут установлены по результатам собеседования
• Годовой бонус по результатам деятельности
• Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев, корпоративная мобильная связь)
• Возможность карьерного и профессионального роста

В агентство сферы спортивного маркетинга A&A Sports (часть ГК Михайлов и Партнеры) требуется Персональный ассистент.   Задачи:

• Осуществление работы по организационно-административной деятельности руководителя
• Ведение делопроизводства фирмы, выполнение поручений руководителя
• Организация рабочих мероприятий и поездок руководителя
• Сопровождение руководителя в поездках и на деловых мероприятиях (конференции, Департамент Спорта и т.д.)
• Участие по необходимости в переговорах
• Организация презентации компании
• Координация и распределение телефонных звонков, корреспонденции и посетителей
• Принятие быстрых решений в ситуациях, не терпящих отлагательства, и обеспечение руководителя всей информационной базой
• Осуществление контроля за выполнением сотрудниками поручений и указаний руководителя

  Требования:

• Знание языка: английский обязательно
• Образование: юридическое, профессиональное, степень MBA приветствуется

  Условия:

• Офис агентства находится в 5-7 минутах ходьбы от метро Новослободская в особняке, оборудована летняя терраса с зоной барбекю