Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В сервис по созданию фотокниг Периодика Пресс требуется Коммуникационный дизайнер (спецпроекты)   Периодика – один из лучших в России print-on-demand (печать по запросу) сервисов. Дают пользователям возможность создать и напечатать фотокниги, календари, открытки из своих фотографий.
У компании есть iOS приложение и конструктор фотокниги на сайте, которыми пользуются тысячи людей (>3.6К отзывов в app store).   Сейчас ищут коммуникационного дизайнера в штат на гибридный формат работы, который будет отвечать за digital коммуникации Периодики. Фокус данной позиции будет на спецпроектах: партнерских и внутренних.   Что нужно делать:

• Создавать концепции для маркетинговых активностей бренда и реализовывать их
• Разрабатывать key-visuals для рекламных кампаний и тактических задач: лендинги, баннеры, email, лид-магниты
• Отвечать за качество креативов на всех этапах проекта, контролировать консистентность коммуникаций
• Участвовать в запуске новых продуктов в составе кросс-командных проектов, взаимодействовать с внутренними отделами компании и внешними подрядчиками

  Ожидают, что вы:

• Имеете опыт работы коммуникационным дизайнером от 3 лет
• Принимали участие в спецпроектах и рекламных кампаниях 360
• Понимаете, как создать большую идею и key visual, чтобы они гармонично смотрелись на разных носителях
• Знаете, как вести кросс-командные спецпроекты: способны лидировать задачу от момента сбора ТЗ до финального продакшена
• Коммуникативны, умеете слушать и уточнять задачу, прислушиваетесь к обратной связи коллег
• Умеете работать в заданных сроках и планировать свою загрузку, использовать системный подход при решении объемных задач
• Аккуратны и внимательны к деталям (типографика, орфография, смыслы)
• Владеете Figma на продвинутом уровне (автолейауты, компоненты, библиотеки) и пакетом Adobe

  Будет плюсом: Можете визуализировать идею в скетче, знаете 3D или уверенно генерируете в нейросетях, можете подготовить ТЗ на фотосъемку под проект   Компания предлагает:

• Работа над интересными и амбициозными проектами в команде, вовлеченой в качество контента
• Оформление в штат по ТК РФ
• График 5/2, с 10:00 до 19:00. Гибридный график работы (попросим первые две недели походить в офис для полного погружения в задачи)
• Офис в 5 минутах ходьбы от ст.м. Кузнецкий мост

Центр карьеры Роскосмоса приглашает соискателей на должность Заместителя начальника центра — руководителя проекта (направление IT) организации госкорпорации Роскосмос.   Обязанности:

• Анализ и приоритизация потребностей ракетно-космической отрасли в цифровизации
• Анализ, разработка, корректировка регламентирующих документов
• Подготовка концепций и технических заданий в области цифровизации процессов ракетно-космической отрасли
• Согласование проектов цифровой трансформации в рамках реализации Стратегии цифровой трансформации
• Управление внедрением новых цифровых решений, включая планирование, координацию и контроль выполнения. Взаимодействие с ИТ-командой Исполнителя
• Развитие и реализация программы обучения сотрудников в области цифровизации проектной деятельности по созданию изделий РКТ
• Мониторинг и оценка результатов цифровизации проектной деятельности, анализ эффективности внедренных решений и предоставление рекомендаций для улучшения
• Анализ Положений о подразделениях, Должностных инструкций на соответствие регламентирующим документам, корректировка при необходимости

  Требования:

• Образование высшее техническое, профиль – ИТ
• Опыт внедрения крупных цифровых решений в промышленности или финансовой сфере
• Опыт работы с внедрением изменений, аналитики процессов, автоматизации разработки и управления производственными процессами
• Понимание процесса создания изделия (R&D) по ГОСТ, экономики и методов технико-экономических расчетов
• Знание современных методологий проектирования ИТ- архитектуры

  Будет преимуществом:

• Практический опыт проектного управления.

  Условия:

• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования
• Расширенный социальный пакет, ДМС
• Место работы - г. Москва, Бережковская набережная, 22

  Откликнуться с резюме и кодовым словом ИТ.

В образовательный сервис Яндекс.Учебник требуется Менеджер GR-проектов.   Яндекс Учебник — всероссийский образовательный сервис с миллионами пользователей. Сервис помогает старшеклассникам подготовиться к ЕГЭ по информатике на платформе со встроенным YandexGPT-помощником: он объяснит значение термина, подскажет ход решения задачи или покажет видеоразбор типового задания.
Ученикам младших и средних классов Учебник выдаёт интересные домашние задания по информатике и другим предметам, а учителям помогает автоматизировать процесс проверки работ и повышать квалификацию за счёт профильных курсов и программы «Кадровый резерв».   Небольшая GR-команда Яндекс Учебника продвигает образовательные проекты, сотрудничает с Минцифры, региональными министерствами образования и другими организациями. Проводит олимпиады и образовательные мероприятия для учеников, поддерживает учителей информатики и помогает им повышать квалификацию, придумывает новые проекты для улучшения качества образования.   Какие задачи вас ждут: Поддержка бизнеса:

• Вам предстоит участвовать в развитии GR-проектов сервиса, информировать бизнес-подразделения об инициативах регуляторов и оценивать их воздействие на интересы компании, изучать отраслевые тренды, в том числе зарубежные. Организовывать встречи, круглые столы, семинары и конференции с участием представителей госорганов по актуальным вопросам отрасли
• Коммуникативные задачи
• Вам предстоит взаимодействовать с ключевыми федеральными и региональными госорганами в области образования. Выстраивать работу с бизнес-подразделениями внутри компании. Отвечать на обращения федеральных, региональных органов исполнительной власти и других госорганов и организаций. Готовить письма, справки, презентации и другие аналитические материалы

Управление командой:

• Вам предстоит управлять небольшой командой, распределять и делегировать задачи

  Ожидают, что вы:

• Работали в области GR не меньше четырёх лет (в сфере консалтинга, госсекторе, институтах развития, крупных финансовых или ИТ-компаниях) и добились конкретных результатов
• Хорошо ориентируетесь в целях и задачах регуляторов образовательной и ИT-сферы, представляете роли профессиональных объединений и экспертного сообщества
• Понимаете, как устроена система образования, процессы законотворчества
• Готовы к многозадачности, очень самостоятельны и ответственны, нацелены на результат
• Хорошо понимаете, как управлять крупными проектами на стыке разных областей знаний и бизнеса
• Умеете вести переговоры, грамотно и аргументированно отстаиваете свою позицию
• Умеете вести официальную переписку с госорганами
• Управляли командой от четырёх человек

Крупнейший в России и странах СНГ дистрибьютор оборудования для майнинга PROMMINER в поиске Коммерческого директора — сильного кандидата со стратегическим мышлением нацеленного на результат.   Обязанности:

• Ежемесячное выполнение планов по обороту
• Разработка стратегических планов развития компании
• Разработка, внедрение и достижение планов продаж, планов по выручке / чистой прибыли
• Контроль основных метрик отдела продаж и их отклонений
• Отчеты по выполнению выставленных планов
• Запуск новых продуктов и проектов компании

  Требования:

• Релевантный опыт работы от трех лет (с b2b сегментом включительно)
• Доказанный опыт кратного ежегодного роста бизнес-метрик под собственным руководством (предоставить кейсы)
• Опыт стратегического планирования и долгосрочной оптимизации экономики
• Способность креативно мыслить и внедрять новые инструменты
• Высокий уровень ответственности за личные действия и результаты команды

  Условия:

• Высокий уровень оплаты труда
• График работы 5/2 с 10.00 до 19.00 по МСК
• Комфортный и стильный офис в стиле лофт в зеленой зоне с уютной территорией
• Классную команду профессионалов
• Экологичное погружение в рабочие процессы — все покажут и расскажут
• Возможность учиться и расти профессионально

В ветроэнергетический дивизион Росатома НоваВинд требуется Ассистент заместителя генерального директора.   НоваВинд — новый дивизион Росатома, совместное предприятие с голландским разработчиком ветроэнергетических установок Lagerwey. Основная задача – консолидировать усилия Госкорпорации в передовых сегментах и технологических платформах электроэнергетики. Компания была основана в сентябре 2017 г.
На начальном этапе НоваВинд объединила все ветроэнергетические активы Росатома, и сейчас отвечает за реализацию стратегии по направлению «ветроэнергетика».    Основные обязанности:

• Организационная поддержка и планирование рабочего времени заместителя генерального директора
• Ведение графика проведения встреч, визитов, звонков, приемов
• Встреча и прием посетителей
• Подготовка заседаний и совещаний, проводимых заместителем генерального директора (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения)
• Ведение протоколов и других документов, фиксирующих ход и результат встреч, заседаний, переговоров
• Прием поступающей на рассмотрение заместителя генерального директора корреспонденции
• Составление писем, запросов, других документов от имени заместителя генерального директора
• Планирование и организация деловых поездок и командировок заместителя генерального директора (бронирование билетов, гостиниц, трансферов)
• Выдача и контроль исполнения поручений заместителя генерального директора, взаимодействие с исполнителями, проверка результатов
• Проверка правильности оформления документов, поступающих на подпись заместителю генерального директора
• Выполнение отдельных служебных поручений заместителя генерального директора

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в качестве ассистента руководителя не менее 2-х лет
• Опыт работы на одном из предприятий группы Росатом и опыт работы в системе электронного документооборота ЕОСДО будет являться преимуществом
• Опыт ведения протоколов собраний и совещаний
• Способность работать в многозадачном режиме в сжатых временных рамках

  Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования)
• Премия по результатам работы за год
• Оформление в полном соответствии с нормами Трудового кодекса
• ДМС
• Получение опыта работы в проектах по созданию ветропарков в РФ и за рубежом
• Современный офис в пешей доступности от ст. м. Серпуховская/Павелецкая

Вакансия на удаленке.   Рекламное агентство Толстов груп приглашает в команду Заместителя директора по маркетингу.   Толстов груп — агентство интернет-маркетинга для лидирующих компаний в сфере услуг, существующее уже более 12 лет. Компания занимается выстраиванием коммуникационной стратегии для взаимодействия с аудиторией, проведением сквозной аналитики, редакцией контента.   Идеальный кандидат:

• Стремится в течение года стать полноценным проектным директором / директором по производству. Управлять командами продактов, маркетологов, дизайнеров, оптимизаторов, редакторов и разработки. А для этого готов показать на что способен и сделать первые результаты на проектах руками
• Запускал новые продукты / улучшал текущие, продавая идею собственнику бизнеса, и достигал при этом метрик
• Работал в агентском бизнесе минимум 3 года, на «ты» с digital-маркетингом. В идеале у вас также был любой предпринимательский опыт или опыт работы с собственниками бизнеса/c-level, но это опционально
• Разрабатывал маркетинговые стратегии и проводил маркетинговые исследования. И может показать примеры своих стратегий
• Максимально проактивный, энергичный и выдающий результаты. Роадмапы, соблюдение сроков, подбор команды на проект — это про вас. Вас можно поставить на любой проект и быть уверенным что там будет все ок: будут разрабатываться и реализовываться новые гипотезы, достигаться клиентские KPI, проект будет прибыльным для агентства
• Может рассказать о своих 3-х последних проектах: какие задачи были, что за продукт, какие были результаты. Может показать свои материалы, в том числе примеры CJM/исследований/стратегий. Будет круто если у вас есть опубликованные статьи или вы ведете свой блог / подкаст на любую тему.

  Что конкретно нужно делать:

• Общаться с клиентами и готовить отчетность: еженедельные апдейты, предпродажный брифинг, подготовка КП, квартальное планирование, стратегические вопросы, ежемесячная отчетность
• Участвовать в разработке: ключевой структуры и прототипов для высокой конверсии сайтов / лендингов / и разработке видео-рекламы. То есть, быть для этих работ заказчиком со стороны продукта клиента и принимать эти работы у внутренней команды или внешних подрядчиков
• Проектировать CJM для своих проектов. И в дальнейшем все фичи (в том числе и маркетинговые), новые продукты и активности проектировать исходя из проблем и точек роста, обозначенных в этих CJM-ках
• Отвечать за проект как руководитель: добиваться от ведущих маркетологов выполнения клиентских KPI. Участвовать в координировании всей команды: от маркетинга до разработки. Инициировать найм (или нанимать самому) новых ребят на проекты, если текущей команды не хватает
• Управлять разработкой сайтов/лендингов и стратегий: составлять план-графики, ТЗ, контролировать сроки
• Лично руками управлять аналитикой: собирать отчетность по своим проектам, в том числе глубокое погружение в сквозную аналитику, детальные метрики, звонки и переписки отделов продаж / колл-центров клиента для поиска точек роста
• Помогать запускать внутренние проекты для агентства. У команды куча идей для внутренних продуктов и стартапов на около-маркетинговую тему. В 2024 хотят запустить первые 1-2 новых продукта
• Разрабатывать процессы онбординга / руководства / базу знаний, чтобы растить свою команду маркетологов помладше
• Совместно с ведущим маркетологом проводить исследования рынка, клиентов, глубинные интервью, прорабатывать позиционирования, искать точки роста бизнеса клиента и «продавать» эти идеи клиентам

  Компания предлагает:

• Интересные проекты с сильным продуктом, большим кредитом доверия к компании и простором для экспериментов. Никакого инфобизнеса, гемблинга, алкоголя и прочих токсичных ниш. У компании классные клиенты с яркими лидерами во главе, которые добились успеха в своей нише без особого маркетинга, который вам и предстоит построить, чтобы они продолжали расти
• Продуктивную и осознанную команду коллег. В компании долгий и сложный отбор кандидатов, поэтому в команду попадают только лучшие. При этом в компании легкая, фановая атмосфера доверия в коллективе и люди вокруг, которые смотрят в ту же сторону, что и вы
• Систему наставничества, у каждого есть свой ментор. Более опытные ребята помогают определиться с тем, куда хочется расти в профессиональном плане, делятся опытом. Вместе разбирают на ретро-сессиях рабочие моменты, проблемы (если есть на это запрос), обсуждают развитие и вообще всё что, влияет на ведение проектов и ментальное состояние
• Прозрачный рост. В компании есть командные и личные планы развития. Например, MDP (Marketer’s Development Plan) состоит 8 разделов и более чем 100 пунктов (это примерно 600 часов обучения). А ещё есть понятная система грейдов, где подробно расписано, какие компетенции и опыт нужно иметь для повышения и как это привязано к деньгам
• Рост заработной платы на 20% и более в год. Оплата 49% стоимости обучений
• Опыт и драйв. Работая в компании, можно за относительно короткое время пройти маркетинговое и продуктовое «испытание огнём»: научиться делать работающие стратегии и выводить на рынок новые услуги. Команда работает по Agile, с ежеквартальными OKR. В компании управленческие спринты, очень важен дизайн информации, инфостиль, data-driven подход. Это современные фреймворки, которые очень востребованы в лучших компаниях
• Осознанную удаленку, старт рабочего дня до 11:00. Осознанная, значит не фриланс: компания учитывает рабочее время (трекают время задач в Б24), требовательны к отчетности, и у команды много бизнес-процессов, по которым строится работа

  Пришлите вместе с откликом сопроводительное и ссылки на любые свои материалы (исследования, CJM-ки, портфолио etc), которые помогут узнать вас чуть лучше.

В компанию Melon Fashion Group (Zarina, befree, Love Republic и Sela) требуется Руководитель направления международного транспорта.   Обязанности:

• Аналитика данных по транспортным расходам в разрезе бренда, вида транспорта, сроков, товарной номенклатуры
• Ведение отчетности для внешних и внутренних пользователей по транспортным, логистическим показателям на еженедельной основе
• Ведение переговоров с внутренними клиентами, своевременное информирование
• Нахождение нестандартных путей в решении логистических вопросов для внутренних клиентов
• Мониторинг рынка перевозок на еженедельной основе
• Подготовка документации по тендерам на услуги международной перевозки
• Контроль деятельности и оценка результата контрагентов
• Организация и анализ закупки услуг по международным морским контейнерным перевозкам, автомобильным, ж/д и авиа
• Взаимодействие с агентами морских контейнерных линий, иностранными агентами и экспедиторами, транспортными компаниями, операторами терминалов, складов, перевозчиками и т.п.: поиск альтернатив соответствующего вида транспорта, контроль за процессом перевозки
• Оперативный просчет и котировка ставок на перевозки для внутренних клиентов
• Бюджетирование транспортных затрат

  Требования:

• Опыт организации международных контейнерных перевозок, авиаперевозок, международных автомобильных и железнодорожных перевозок в экспедиторских компаниях, агентствах линий, занимающихся международными перевозками — не менее трех лет
• Аналитический склад ума
• Уверенные качества переговорщика
• Отличное знание Excel, английский язык-Intermediate
• Высшее образование, преимуществом будет являться образование в сфере логистики
• Умение работать в режиме многозадачности и с большими объемами информации
• Высокая степень ответственности‚ инициативность, коммуникабельность, нацеленность на результат, внимательность, стрессоустойчивость

  Условия:

• Идеальный офис существует: стильное пространство, фотографии которого впечатлят ваших друзей. Просторный и зеленый open space недалеко от ст. м. Балтийская
• Важны результаты, а не просто время, проведенное в офисе. Предлагают гибкое начало и окончание рабочего дня
• Забота о здоровье: спортивные команды, классы по йоге, ДМС после шести месяцев и офисный врач для консультаций
• Свой тренажерный зал с тренером
• Быть ближе к модной индустрии легко: скидка 50% на все коллекции наших брендов: IDOL, LOVE REPUBLIC, Befree, Zarina, sela
• Предоставляют доступ на сервис скидок для сотрудников Best Benefits
• Прекрасные возможности для роста и развития. Поощряют энергию, инициативу и желание развиваться. Любят учиться, часто организовывают лекции с интересными людьми
• В компании практикуют раздельный сбор мусора, утилизацию батареек и вторичную переработку одежды
• Мelon Fashion Group – надежный и ответственный работодатель: официальное оформление, «белая» оплата труда два раза в месяц, отпуск и больничные

В Фонд поддержки социальных проектов (ФПСП) требуется Менеджер IT проектов, готовый воплотить свои навыки и идеи в создание веб-сервиса комплексной оценки проектов социального предпринимательства, (далее – Сервис самодиагностики), который станет инфраструктурным решением для комплексной оценки проектов социального предпринимательства.   Ключевая необходимая компетенция на ближайший год – функциональное администрирование контракта.   Обязанности:

• Техническое руководство: написание технического задания и взаимодействие с подрядчиком в процессе разработки веб-сервиса
• Администрирование контрактов: эффективное взаимодействие с подрядными организациями для успешного выполнения проекта
• Отчетность: приемка результатов, подготовка технической документации

  Требования к кандидату:

• Технические навыки: опыт программирования, понимание специфики frontend и backend разработки, современных стеков программирования, специфики кроссбраузерности, опыт разбиения работы по созданию веб-приложений на этапы и умение создавать удобные пользователям приложения, представления и опыт настройки обращений к сервисам по API 
• Управление проектами: Опыт успешного управления IT-проектами, включая администрирование контрактов и привлечение подрядных организаций
• Аналитические навыки: Способность решать аналитические задачи для оптимизации пользовательского опыта по оценке социального воздействия социальных предпринимателей

  Преимущества кандидата:

• Опыт UX-дизайна: Понимание и опыт в области пользовательского опыта для создания удобных и интуитивно понятных интерфейсов.
  Сеть контактов: опыт работы с Департаментами Правительства Москвы, а также успешное взаимодействие с различными стейкхолдерами.
• Активная жизненная позиция: желание вносить полезные решения и активно участвовать в развитии социального предпринимательства.
• Опыт работы с госфинансированием: опыт прохождения экспертизы сметной стоимости (АЦ) является плюсом

  Условия:

• Официальное трудоустройство
• Компенсация 130 - 180 тыс. рублей (зависит от формата работы и квалификации кандидата)
• Бонусы: до 4 окладов по итогам успешного выполнения ключевых показателей эффективности

 

В компанию-производитель товаров для детей СИМБАТ открыта вакансия Бренд-менеджера.   Обязанности:

• Формирование и управление ассортиментной матрицей
• Разработка новых продуктовых линеек
• Проведение маркетинговых исследований: клиенты, конкуренты, цены, производители
• Анализ маркетинговых исследований
• Переговоры с производителями и поставщиками, согласование условий поставок, цен, участие в подготовке и подписании договоров

  Требования:

• Опыт разработки новых продуктовых линеек
• Знание английского языка обязательно
• Отличное знание Eхсеl

  Условия:

• ЗП — от 150 000 руб. на руки
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
• Место работы — БЦ "Крылатский", 5-7 мин. пешком от ст. м. "Крылатское"

В компанию-производитель товаров для детей СИМБАТ открыта вакансия Заместителя директора по логистике.   Требуется эксперт, который может повысить эффективность работы действующего отдела и принять участие в автоматизации действующих процессов.   Обязанности:

• Обеспечение и контроль складского хранения продукции
• Организация и контроль поступления товара на склад
• Обеспечение эффективной работы сотрудников склада 350 чел.
• Руководство работами по приему, размещению, хранению товара от 10 000 наименований, на складе 20 000 м2
• Обеспечение документооборота внутри подразделения и со структурными подразделениями компании
• Планирование, организация и проведение инвентаризаций на складе
• Организация и контроль проведения погрузочно-разгрузочных работ на складе
• Разработка и осуществление мероприятий по повышению эффективности работы складского комплекса, сокращению расходов хранение товара

  Требования:

• Образование высшее
• Успешный опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет
• Управление подразделением с численностью от 250 человек
• Работа с ассортиментом не менее 5 тыс. SKU
• Высокая работоспособность и ответственность
• Умение организовывать и контролировать работу подчиненных сотрудников
• Уверенный пользователь ПК, 1С - обязательно

  Условия:

• Место работы: МО, Нарофоминский р-он, п. Крекшино (15 мин. пешком от станции)
• График работы: 5/2, возможны переработки
• Заработная плата — по итогам собеседования