Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   Нетология ищет к себе в команду Руководителя направления контекстной рекламы.   Рабочие задачи:

• Анализ эффективности рекламных кампаний в Яндекс.Директ и Google Ads, таргетированной рекламы (ВК, MyTarget)
• Контроль создания и проведения оптимизаций рекламных кампаний специалистами
• Координация работы и распределение задач среди сотрудников
• Распределение и планирование бюджетов по каналам/рк и контроль их расходования
• Работа с системами аналитики Яндекс Метрика, Google Analytics, Rick
• Запуск рекламных кампаний в Яндекс Директ и Google ads
• Найм, обучение и адаптация сотрудников
• Формирование ИПР сотрудников
• Анализ рынка, поиск новых инструментов и возможностей для продвижения, тестирование
• Формирование стратегий продвижения курсов для достижения KPI
• Проведение оценок потенциала курсов, которые готовятся к запуску
• Контроль документооборота с рекламным агентством и партнерами
• Работа с рекламными фидами
• Подготовка ТЗ и постановка задач на создание креативов
• Контроль работы рекламных агентств и партнеров

  Ожидания от кандидата:

• Создание и управление рекламными кампаниями, оптимизация согласно заданным KPI, умение составлять информативные отчеты и анализировать данные, управление командой
• Яндекс.Директ, Google Ads, рекламные кабинеты ВК, МТ
• Системы аналитики Яндекс.Метрика и Google Analytics
• Системы визуализации данных Tablue, Power BI, Data Studio (lookerstudio)
• PowerPoint
• Excel, google таблицы, сводные таблицы, ВПР, создание\предоставление аналитических материалов в Excel, построение графиков (визуализация), использование формул
• Работа с оптимизаторами, биддерами (К50, оригами, алитикс и т. д.)
• Опыт запуска продвижения мобильного приложения и анализа размещений

  Компания предлагает:

• Работа на растущем EdTech-рынке с огромным потенциалом
• Широкая зона ответственности, и никаких ограничений для роста в компании. Вы не будете отвечать за одну кнопку
• Команда с общей целью, где решения принимаются быстро и каждый настроен помочь. А ещё коллеги не роботы и у них есть чувство юмора
• Бесплатное обучение на платформе Нетологии и другие возможности для развития
• Гибкий график/full-time, комфортный офис в 10 минутах от метро Тульская, возможность полностью удаленной работы, ДМС, оформление по ТК

Вакансия на удаленке.   В IT-компанию Carbox открыта вакансия Head of Product.    Компания ожидает:

• Вы сможете выйти за пределы текущей бизнес-модели;
• У вас есть подтвержденные результаты в массовых цифровых B2C-продуктах;
• Вы умеете развивать бизнес, а не продукт в вакууме: у вас есть экспертиза в привлечении, монетизации, UX, технологиях и управлении командой;
• Вам не нужно объяснять, что такое хакерство и lean-подход, потому что скорость у вас в крови;
• Retention – одна из ваших любимых метрик.

  Компания предлагает:

• Делают большие продукты для реальных людей;
• Прибыльная компания, растут без инвестиций;
• Стартап с возможностями:  драйв как на ранней стадии стартапа, но нет нужды искать деньги;
• Компания data-driven, принимают решения на цифрах;
• Полностью удаленная работа без трекинга рабочего времени;
• Плоская структура, работа напрямую с СEO;
• Уважают баланс между жизнью и работой;
• Предпринимательский формат работы: полная свобода в решениях в обмен на результат;
• Возможность развивать массовый продукт;
• Работу в аккредитованной ИТ компании;
• Официальное трудоустройство, конкурентную зарплату;
• Квартальные и годовые премии;
• Технику для работы за счет компании;
• Компенсацию 60% стоимости обучения;
• Несколько дополнительных выходных в год;
• Возможность работать из любой точки мира.

Вакансия на удаленке.   В 2ГИС ищут Руководителя продуктовой аналитики.    Что нужно делать:

• Сформировать единый подход к продуктовой аналитики в разных направления
• Вырастить культуру проактивности аналитиков в создании и приоритезации роадмапов разных продуктовых направлений: способность самостоятельно разобраться в любой ситуации, задать правильные вопросы, собрать необходимую информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения
• Отслеживать и принимать участие в создании ключевых продуктовых метрик, участвовать в формировании стратегии и тактики их роста
• Выстроить воронки вовлечения и удержания пользователей в продукте
• Развить культуру A/B-тестирования в продуктовых командах
• Создать процесс непрерывного исследования целевой аудитории

  Для компании важно:

• Опыт руководства командой продуктовой аналитики: формирования команды, выстраивания процессов, постановки целей и задач
• Способность искать ответы на непростые вопросы и принимать решения
• Проактивно действовать для достижения результата, быль готовым выходить за рамки своих непосредственных обязанностей и влиять на работу других людей
• И, конечно же, аргументированно доказывать свою точку зрения

  Что компания предлагает:

• Работу в хорошей команде
• Можно работать удалённо. Если хотите работать в гибридном формате, есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в разных городах России
• Само собой, полностью белая зарплата. Дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании
• ДМС и возможность получать онлайн-консультации терапевта, невролога, психолога и медицинского агента
• Если хотите делиться своим опытом, вам помогут с выступлениями на конференциях и статьями для Хабра
• Есть собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов

В Сбер открыта вакансия Chief Product Officer (платформа "Геометрия").    Команда Sber AI разрабатывает геоаналитическую платформу «Геометрия». Нейросеть выполняет препроцессинг спутниковых снимков, размечает отдельные объекты (например, поле, лес, здание и др.) и определяет их свойства по различным параметрам. В основе платформы лежит AI Foundation model по детекции объектов и их свойств.   Обязанности:

• Анализ рынка и формирование стратегии развития продукта;
• Подготовка материалов к защите продукта перед руководством Банка;
• Управление пилотными проектами;
• Сбор требований и обратной связи от внешних и внутренних; пользователей, контроль удовлетворенности пользователей;
• Ведение бэклога в Jira;
• Управление командами DS и IT разработки по методологии Scrum;
• Организация и контроль за поддержкой продукта.

  Требования:

• Высшее техническое или экономическое образование;
• Опыт работы в роли Product Owner более 3-х лет;
• Опыт в сопровождении DS/ML команд;
• Знание технологий искусственного интеллекта;
• Навык работы с большим объёмом информации, структурирования и построения гипотез;
• Умение готовить понятные и красивые презентационные материалы;
• Готовность работы в условиях многозадачности и сжатых сроков;
• Высокая внутренняя мотивация, самоорганизация, любопытство и проактивная позиция.

  Условия:

• Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника и льготные условия кредитования;
• Бесплатная подписка СберПрайм+;
• Скидки на продукты компаний-партнеров;
• ДМС с первого дня и льготное страхование для близких;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Обучение за счет Компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и неограниченный доступ к библиотеке, обучение в Корпоративном университете, Тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию;
• Крупнейшее DS&AI community - более 600 DS банка, включая: регулярный обмен знаниями, опытом и лучшими практиками, интерактивные лекции и мастер-классы от ведущих ВУЗов и экспертов технологических компаний, дайджест о самых последних разработках в области DS&AI и отчеты с крупнейших конференций мира, регулярные внутренние митапы.

В digital health-платформу СберЗдоровье открыта вакансия Руководитель по управлению талантами.   Чем вам предстоит заниматься:

• Актуализация/валидация корпоративной модели компетенций;
• Подготовка, обучение руководителей и проведение регулярной оценки сотрудников;
• Подготовка, обучение руководителей и организация составления индивидуальных планов развития;
• Администрирование внутреннего и внешнего обучения сотрудников;
• Создание и актуализация обучающего контента по карьерным трекам/модели компетенций и в части софтов, и в части хардов;
• Взаимодействие с руководителями с целью выявления потребности в обучении;
• Участие в методологической разработке программ онбординга новых сотрудников, программы целеполагания и проч.

  Что компания ждет от вас:

• Опыт работы в аналогичной позиции от 3-х лет;
• Обязательно опыт работы с IT-командами и их обучением и развитием;
• Опыт работы в консалтинге в области развития персонала как плюс;
• Желание делать самостоятельно и своими собственными руками;
• Автономность, способность работать без контроля.

  Что может дать СберЗдоровье:

• Возможность развития в команде ведущей MedTech-компании России;
• Корпоративное медицинское решение в любом городе страны со стоматологией и психологами;
• Поддерживаем активный образ жизни — выбирайте виды спорта по душе (корпоративные команды, компенсация абонемента);
• Скидки и бенефиты от партнёров;
• Оплачиваемые курсы английского языка;
• Льготная ипотека.

Нетология ищет к себе в команду Руководителя группы продаж.   Задачи:

• Управлять группой продаж из 4-6 менеджеров b2c
• Проводить первичную адаптацию для ребят
• Быть играющим тренером в группе продаж
• Развивать мотивацию команды
• Проводить прослушку звонков, следить за KPI показателями
• Совершать личные продажи, руководитель группы знает все о продукте и клиенте, выполняет планы и показывает высокую конверсии
• Вести отчетность по группе продаж
• Работать с обратной связью между менеджерами и продюсерами направления продаж

  Требования к кандидату:

• Навыки работы с командой от 4-х человек
• Опыт успешных телефонных продаж от года обязательно
• Опыт работы тимлидом или наставником будет преимуществом
• Успешный опыт в Edtech сфере будет преимуществом
• Практика “играющего тренера” (ролевки)
• Опыт работы в удаленном формате

  Условия:

• Официальное трудоустройство с первого дня в штат
• График 5/2, 40-часовая рабочая неделя
• Удаленный формат работы: вы можете работать там, где удобно
• Возможность развития внутри компании
• Работать с социально знаемым проектом
• ДМС со стоматологией после прохождения исп. срока
• Интересные проекты и обучение на курсах для руководителей
• Доступ к курсам Нетологии после испытательного срока

В розничную сеть Азбука вкуса требуется Руководитель отдела B2B.   Чем предстоит заниматься:

• Соблюдение и корректировка стратегии отдела, развитие отдела
• Построение и наладка бизнес-процессов, формирование инструкций по работе с B2B заказами для смежных отделов
• Развитие команды отдела продаж B2B
• Построение и отслеживание актуальности фин. модели (PL)
• Мониторинг метрик: EBITDA и ТО
• Мониторинг выполнения планов отдела
• Коммуникация с внутренними командами (склад, логистика, маркетинг, производство) и лидирование встреч
• Операционная поддержка деятельности отдела
• Мониторинг соблюдения ценовой политики отдела
• Разработка плана коммуникаций совместно с департаментом маркетинга
• Поиск и развитие новых направлений и клиентов
• Автоматизация процессов совместно с командой IT

  Требования:

• Профильное высшее образование
• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет
• Высокий уровень коммуникативных навыков
• Опыт ведения сложных переговоров

  Компания предлагает:

• Сложные и интересные задачи направленные на развитие направления B2B
• Команду с горящими глазами, заряженную на развитие и успех продукта, которую трудно выгнать вечером домой
• Официальное трудоустройство с перового рабочего дня
• Гибридный график работы (офис м. Кутузовская / м. Парк победы)
• Возможность карьерного роста и профессионального развития

В розничную сеть Азбука вкуса требуется Ведущий менеджер отдела маркетинговых исследований.   Обязанности:

• Проведение качественных и количественных исследовательских проектов по изучению целевой аудитории (потребности, драйверы и барьеры)
• Организация маркетинговых исследований с привлечением агентств (подготовка ТЗ, контроль качества сбора данных и отчётности, ведение документооборота)
• Изучение поведения пользователей, отношения к продукту, восприятия бренда, проверка разных маркетинговых гипотез и пр. от момента подготовки предложений до презентации результатов исследования
• Взаимодействие с внутренними заказчиками исследований — выявление потребности в исследованиях, повышение эффективности использования результатов исследований
• Проведение на регулярной основе замеров показателей NPS, CSI, BHT
• Анализ и синтез информации, необходимой для выработки эффективных управленческих решений

  Требования:

• Высшее образование (социология, статистика, маркетинг)
• Опыт работы в исследованиях от 5 лет
• Опыт работы с большим объемом информации
• Отличное знание статистики и методов статистического анализа данных, SPSS
• Опыт работы в сфере FMCG как преимущество

  Условия:

• Работа в динамично развивающейся компании, с перспективой роста и развития
• Оформление согласно ТК РФ
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. Парк Победы/Кутузовская
• Соц. пакет, скидки от компаний-партнеров
• Корпоративный спорт (бег, футбол, волейбол, хоккей)
• График работы 5/2 (с 09:00 до 18:00) гибридный график работы

В компанию-интегратор digital-решений AGIMA ищут Senior Руководителя проектов для работы с ключевым заказчиком компании. На эту роль подойдет человек с амбициями вырасти в группхеда. Будет плюсом, если у вас есть опыт Scrum-мастера.   Что предстоит делать:

• Вести ключевого заказчика в компании
• Организовать работу большой команды: Mobile-, Frontend- и Backend-разработчики, системные аналитики, UX-аналитики, тестировщики, DevOps-специалисты
• Коммуницировать по проекту со всеми ответственными лицами (от ЛПР заказчика и стейкхолдеров до поставщиков услуг)
• Участвовать в развитии заказчика: апсейлы, адаптация новых специалистов, расширение экспертизы на проекте
• Планировать бюджет
• Контролировать загруженность команды
• Участвовать в пресейлах
• Планировать работу, организовывать и участвовать в регулярных встречах с командой и заказчиком
• Нести ответственность за результат и качество перед заказчиком
• Контролировать документооборот

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы с крупными заказчиками
• Сильные хард- и софт-скиллы
• Не менее 3-х лет опыта в управлении заказной разработкой, технически сложными проектами
• Технический бэкграунд
• Опыт работы по гибким методологиям
• Опыт управления командой от 10 человек
• Техническая грамотность, коммуникабельность, ответственность
• Понимание жизненного цикла проекта
• Умение просто и понятно формулировать мысли
• Умение чувствовать и управлять настроением команды и заказчика
• Инициативность, умение грамотно ставить и делегировать задачи
• Желание развиваться и извлекать пользу из приобретенного опыта
• Свободный разговорный английский (С1)

  Будет плюсом:

• У вас есть опыт работы в инхаус и/или продуктовых командах на стороне заказчика
• У вас есть опыт в релиз-менеджменте
• Вы педантичны, дотошны и готовы разбираться в деталях
• Вы готовы изучать и пробовать что-то новое, не боитесь изменений и открыты к ним
• Вы обладаете аналитическим складом ума
• Вы обладаете переговорными навыками

  Компания предлагает:

• Двухэтажный лофт в центре Москвы с собственным баром: 10 минут пешком от метро
• График 5/2 с 10 до 19 часов, но при необходимости часы работы подстроят под вас
• Гибридное посещение
• Большая команда с разными компетенциями: тимлид поможет влиться и составит план развития
• Оформление по ТК РФ: больничный, отпуск — всё как положено
• Бонусы, зависящие от объема рентабельно выполненных работ
• Обучение по профильным направлениям: сами разработали курсы для UX-дизайнеров, тимлидов, проджект-менеджеров и т. д.
• Работа над вашим личным брендом: помогают писать статьи и готовят к выступлениям
• Профильные конференции: оплатят дорогу и участие
• Бесплатные билеты на ежегодный забег для ИТ-специалистов RUNIT
• Вечеринки и атмосфера: любят веселиться в офисе и за его пределами, каждое лето выезжают на AGIMA camp

В Яндекс.Доставку требуется Менеджер проектов в группу привлечения и удержания курьеров (СНГ).   Яндекс Доставка — это сервис для людей и предпринимателей, компаний-ритейлеров, маркетплейсов и даже заводов. Команда начинала с экспресс-доставки последней мили, но за три года научилась решать самые разные задачи: помогают доставлять посылки и на соседнюю улицу, и в другие города. В компании можно поработать с самыми разными аудиториями и продуктами.   Ищут профессионала, который будет отвечать за привлечение и удержание курьеров, сотрудничающих с Яндекс Доставкой в странах СНГ.   Какие задачи вас ждут:

• Выстраивать привлечение и удержание курьеров в странах СНГ через собственные и партнёрские каналы
• Анализировать привлечение и удержание курьеров, повышать его эффективность
• Отслеживать основные метрики: Cost of acquisition, конверсия заявок потенциальных курьеров (от интереса к сервису до 100-й поездки),
• Couriers’ lifetime, Cost of retention incentives per courier
• Управлять экономикой жизненного цикла курьера
• Вести несколько кросс-командных (кросс-функциональных) проектов со множеством стейкхолдеров и строгими дедлайнами

  Компания ожидает, что вы:

• Минимум два года работали в стратегическом консалтинге, e-commerce, ride-hailing или быстро растущем стартапе
• Умеете разбить большую задачу на части и целенаправленно работать над каждой
• Аналитически мыслите: опираетесь на данные и используете их, чтобы принимать решения и взаимодействовать с коллегами
• Сможете ставить задачи аналитикам и разработчикам и объяснять им, как именно вы хотите изменить бизнес-процесс

  Будет плюсом, если вы:

• Привлекали пользователей, курьеров или водителей в e-commerce или ride-hailing, управляли их жизненным циклом
• Знаете SQL

  Компания предлагает:

• Сильную команду, с которой можно расти
• Сложные задачи для сервиса с десятками тысяч пользователей
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплату на уровне рынка и выше
• Премии каждые полгода за эффективную работу