Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В футбольный клуб Зенит открыта вакансия Менеджер партнерских проектов PR-отдела.    Компания ищет специалиста имеющего знания и опыт в разработке имиджевых проектов, мероприятий по продвижению бренда и имеющего опыт в планировании, реализации и ведения проектов на всех стадиях, работы с проектом.

Обязанности:

• Разработка и реализация PR-активностей, интеграций спонсоров и партнеров клуба;
• Разработка и управление некоммерческими партнерскими проектами и программами, коллаборациями с городскими, федеральными организациями, проектами, персоналиями;
• Разработка и реализация имиджевых проектов клуба, PR акций, мероприятий по продвижению бренда в Петербурге и регионах России;
• Реализация мероприятий в рамках программы коммуникаций с партнерами Клуба.

Требования:

• Опыт работы не менее 3-х лет в сфере связей с общественностью и/или корпоративных коммуникаций, организации мероприятий и партнерских проектов;
• Опыт работы с крупными проектами, брендами/партнерами, организациями;
• Опыт разработки и реализации как мелких, так и крупномасштабных мероприятий;
• Опыт реализации совместных проектов с городскими, федеральными организациями, проекты-коллаборации;
• Опыт организации и проведения мероприятий, в том числе выставочного и фестивального форматов от идеи до реализации;
• Знание ключевых направлений и механик маркетинговой работы по продвижению продукта, услуги;
• Знание и опыт работы с рынком event-, PR агентств;
• Знание технологий и способов производства промо-продукции, полиграфических материалов, конструктивных элементов.

  Условия:

• Позиция в штате клуба на время отсутствия основного сотрудника;
• Полный рабочий день;
• Привлекательный компенсационный пакет: оклад + бонусы;
• Бесплатные курсы английского и испанского языков;
• Корпоративные тренировки по футболу, скидка на фитнес;
• Добровольное медицинское страхование (покрывает риски связанные с COVID-19, страхование выезжающих за рубеж, стоматология) после испытательного срока;
• Скидки на продукцию розничной сети магазинов и матчи любимой команды.

  В сопроводительном письме необходимо написать комментарии по каждому пункту пожеланий компании.

Вакансия на удаленке.   В инициативную группу благотворительного проекта Дело в собаке требуются Волонтеры-редакторы и Волонтеры-переводчики.   Дело в собаке - проект по созданию, просвещению и подготовки законодательной базы собак сервис дог, а именно собак для людей с ментальными, неврологическими нарушениями, для людей с эндокринными, сердечно-сосудистыми и некоторыми другими заболеваниями.
Собаки-помощники ("service dog" - международное название) работают индивидуально со своим владельцем как средство реабилитации и смягчения/устранения симптомов/синдрома. Данное явление сильно распространено в США и в Европе, но, к сожалению, никак не представлено в РФ. Проект хочет исправить эту несправедливость и сделать так, чтобы собаки психиатрической помощи, а также собаки медицинской тревоги стали доступны тем, кому это необходимо.   Каких переводчиков ищут:

• Не обязателен ваш опыт перевода, профессиональные навыки в переводе, важно в первую очередь знание языка и опыт чтения текстов о кинологии на иностранных языках
• Если вы: интересуетесь кинологией, любите собак, хотите помогать людям, любите узнавать новое, знаете английский и, возможно, немецкий или испанский - то проект с радостью ждет вас в команде
• Общая загруженность определяется индивидуально, в среднем 10 часов в неделю
• Сейчас вакантны 4 места

  Каких редакторов ищут:

• Вдумчивых, аккуратных к текстам, и с отличным знанием русского языка людей, у которых есть 10 часов свободного времени в неделю
• Вашей будущей задачей будет вычитка и редактура текста после перевода на русский язык
• Сейчас вакантны 3 места
• Внимание: все вакансии волонтёрские и не оплачиваются

В бренд 12Storeez открыта вакансия Менеджер по внутренним коммуникациям.   12Storeez - российский бренд лаконичной одежды, основанный в 2014 году. У компании 45+ магазинов в России и Казахстане, сайт и мобильное приложение. В 2020 году вышли на международный рынок. Также представлены на Lamoda, Farfetch, Zalando и AboutYou.   Обязанности:

• Развивать внутренние каналы коммуникаций
• Формировать инфоповоды о жизни компании и создавать PR материалы по ним
• Работать с лидерами мнений внутри компаний: брать интервью, вовлекать в коммуникационные активности, повышать их мотивацию
• Придумывать и реализовывать вместе с командой нестандартные коммуникационные проекты, исходя из бизнес-задач и интересов сотрудников
• Ежедневно развивать внутренние коммуникации в компании и делать их максимально эффективными и яркими (мероприятия, видео контент, подкасты, прямые трансляции и т.д.)

  Требования:

• Грамотная письменная и устная речь
• Опыт проведения мероприятий
• Умение работать с большим количеством задач и их приоритизацией
• Опыт создания красивых презентаций
• Знание английского языка на уровне B1-B2

  Компания предлагает:

• Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
• Сильный амбициозный продукт
• Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
• Полис ДМС со стоматологией
• Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
• Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
• Гибридный график: возможность частично работать из дома
• Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница — день собак” и другие приятные мелочи
• Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская

В транспортно-логистическую группу компаний Монополия требуется Chief Product Marketing Officer.   Монополия - это группа компаний и бизнес-решения в цифровой логистике. Меняет мир транспортной логистики с помощью платформы Monopoly.Online.
Monopoly.Online – основной продукт, над которым работают специалисты компании, помогая ежедневно тысячам грузовладельцев и грузоперевозчикам быстро находить и отправлять грузы, получать дополнительные сервисы.   Чем нужно заниматься:

• Разработка, защита и реализация долгосрочной маркетинговой стратегии (1-3 года)
• Выстраивание и управление стратегическим, клиентским и операционным маркетингом
• Оптимизация, повышение эффективности действующих операционных бизнес-процессов департамента маркетинга
• Управление полным комплексом продуктового маркетинга: от процесса создания (вместе с продуктовой командой), разработки и развития продуктов до их позиционирования и продвижения на рынке. Поиск новых подходов
• Выявление "узких" мест продукта, развитие и поиск новых каналов продвижения
• Выстраивание и управление клиентским опытом (сегментация, отслеживание тенденций поведения, управление CDP, управление retention и т.д.)
• Определение методологий и типов регулярных клиентских исследований, аналитика
• Управление разработкой и реализацией маркетинговых планов и бюджетов, оценка их эффективности, определение лучших инструментов и каналов, налаживание системной отчетности департамента по проектам
• Разработка рекомендаций по ценовой политике компании, определение эффективных каналов продаж
• Управление общим позиционированием компании и развитием бренда на рынке
• Управление блоком PR и контент-маркетинга (с точки зрения встраивания в общую стратегию)
• Анализ внешней рыночной среды, бенчмаркинг (быть в курсе отраслевых событий; следить, искать новые возможности для расширения бизнеса и потенциала компании). Изучение инновационных технологий, передового опыта в области создания и запуска продуктов
• Организация эффективного взаимодействия с топ-менеджментом компании
• Управление командой, развитие и мотивация сотрудников

  Что ожидают от кандидатов:

• От 5 лет на руководящих должностях в крупных компаниях
• Опыт работы с b2b/b2b2c сегментами, сложной не массовой ЦА
• Опыт выстраивания системной стратегии клиентского маркетинга
• Опыт в развитии контент-маркетинга
• Опыт защиты стратегии и бюджетов перед руководством и сторонними инвесторами
• Опыт работы с матричными командами

  Компания предлагает кандидату:

• Уровень позиции CEO-1
• Возможность реализовать крупномасштабные вызовы, стратегические проекты
• Релокационный пакет для иногородних кандидатов
• Штаб-квартира в Санкт-Петербурге, гибридный формат работы
• Комфортный офис в шаговой доступности от м. Звездная, БЦ «Континент»
• Компания включена в перечень системообразующих организаций, утвержденный Министерством Транспорта РФ

В сеть магазинов ВкусВилл ищут Менеджера продукта в команду каталога в мобильном приложении и на сайте ВкусВилл. Продакт в компании - самостоятельный лидер команды, принимающий решения в рамках своей части пользовательского пути в приложении (взаимодействие с карточкой товара).​   Вам предстоит:

• Быть лидером продуктовой команды, и тесно взаимодействовать со стейкхолдерами
• Управлять бэклогом продукта и приоритизацией
• Собирать и анализировать обратную связь от пользователей, организовывать качественные и количественные исследования совместно с UX-командой
• Формулировать и ставить цели развития продукта, опираясь на метрики
• Совместно с дизайнерами прорабатывать UX/UI
• Формулировать требования к продукту для команд разработки, функциональные и не функциональные
• Помогать командам прорабатывать технические решения для достижения поставленных целей
• Помогать командам организовывать процессы внедрения и использования новых технических решений в рамках продукта

  Требования:

• Есть опыт от 2‑х лет управления мобильными продуктами
• Знаете, как устроена продуктовая разработка
• Плотно работаете с метриками, есть опыт в проведении а/б тестов
• Уверенно применяете lean-подход в работе
• Умеете ориентироваться в технических аспектах продуктов и системы
• Структурно мыслите, умеете систематизировать информацию

  Преимуществом будет:

• Опыт работы в продукте с DAU от 500 тыс. пользователей
• Опыт работы в ритейле/e-commerce

  Условия:

• Размер оплаты зависит от результатов собеседования
• Полный рабочий день
• Можно работать удаленно, но несколько раз в год полезные офлайн мероприятия в Москве
• Оформление по ТК РФ

В агропромышленный холдинг Мираторг открыта вакансия Руководитель отдела планирования розничной сети.    Обязанности:

• Выстраивание моделей краткосрочного и долгосрочного (1-3года) прогнозирования спроса в компании в разрезе поставщиков, категорий товаров;
• Оценка качества и экономического эффекта существующей системы прогнозирования;
• Описание бизнес-модели и ее трансформация в тех.задание для IT специалистов;
• Анализ факторов, влияющих на изменение спроса;
• Опыт управления товарными запасами, процессами планирования производства;
• Проведение мероприятий по повышению оборачиваемости на постоянной основе;
• Автоматизация процессов планирования

  Требования:

• Опыт работы на позиции руководителя отдела планирования розничной сети от 1,5 лет;
• Опыт работы в части оптимизации цепей поставок;
• Аналитический склад ума;
• Продвинутый пользователь Excel.

  Условия:

• Комфортные условия работы: современный офис, оборудованное рабочее место;
• Социальная защищенность, прозрачные условия трудоустройства: оформление по ТК РФ, белая зарплата (оклад + бонус), оплата больничных и отпусков;
• Удобный график работы: пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00;
• Оплачиваемая корпоративная мобильная связь;
• Взаимное доверие, самостоятельность в работе, высокий уровень ответственности;
• Возможность чаще смотреть кино - скидка 30% на билеты в кинотеатрах «Каро».

В текстильную компанию OLDOS (производство детской одежды) требуется Директор по маркетингу.   Задачи:

• Реализация маркетинговой политики компании
• Осуществление медиапланирования, формирование и контроль маркетингового бюджета
• Разработка нового ассортимента, плана продаж в единицах товара
• Реализация программ по стимулированию сбыта (акции, бонусные программы)
• Анализ эффективности проводимых мероприятий, анализ показателей объемов продаж, анализ ассортиментного портфеля, анализ ценовой политики компании

  Требования:

• Профессиональный стаж в релевантной должности от 5-ти лет на одном месте работы, приоритетная отрасль - легкая / текстильная промышленность
• Навыки разработки новых продуктов, ассортиментной матрицы, анализа рынка, опыт формирования ценовой и рекламной политики
• Уровень владения английским языком от Intermediate и выше

  Условия:

• З/п от 200 тыс. руб. «на руки» + бонусная часть (доход оговаривается индивидуально с успешным кандидатом)

  При отклике на вакансию дополните, пожалуйста, сопроводительное письмо следующей информацией:

• Количество SKU в работе
• Наличие опыта непосредственного участия в разработке продукта, нового ассортимента и управления ценовой политикой

В сеть магазинов ВкусВилл требуется Project Manager (Mobile app, рекомендательный блок онлайн).   Обязанности:

• Разработка, внедрение, организация, исследования, контроль проведения и оценка эффективности текущих блоков рекомендаций
• Корректировка на этапе внедрения рекомендательных лент
• Работа с блоками рекомендательной системы - поиск новых мест для рекомендаций
• Оценка итоговых показателей трейд-маркетинговых мероприятий и эффективности рекомендаций
• Контроль эффективности размещения
• Анализ продаж до конкретных SKU, разработка мер по повышению эффективности

  Требования:

• Высшее образование
• Желателен релевантный опыт в работе с мобильными приложениями в e-commerce, интернет магазинами
• Желательно иметь опыт работы с крупными рекомендательными системами от 10К SKU
• Уверенный пользователь Exсel (сводные таблицы, работа с формулами), Word, Power Point

  Компания готова предложить:

• Работу в постоянно растущей и развивающейся компании
• Самостоятельность в принятии решений и реализации проектов
• Возможности обучения по самым разным направлениям (тренинги, книжные клубы, открытые семинары)
• Частичная компенсация фитнеса
• З/п по итогам собеседования
• Офис: м. «Строгино», Москва
• График - свободный, но это не удаленная позиция. Команда хотела бы видеть коллегу в офисе 1-2 раза в неделю

В ведущий ИТ-интегратор Гринатом (Росатом) открыта вакансия Руководитель группы консолидации управленческой отчетности.    Обязанности:

• Подготовка и предоставление экономических расчетов и обоснований по повышению эффективности деятельности Общества и ДО с целью принятия управленческих решений;
• Разработка предложений по реализации мероприятий, направленных на улучшение экономических показателей деятельности Общества и ДО;
• Подготовка экономической информации и расчетных данных для формирования внутренней и публичной отчетности. Подготовка информации в части финансово-экономических показателей ТК для интегрированного Годового отчета АО «ТВЭЛ» и Госкорпорации «Росатом»;
• Организация процесса по формированию и оценке бизнес-планов (далее – БП) и бюджетов Обществ, входящих в контур управления Топливной компании в рамках отраслевого процесса бизнес-планирования в зоне функциональной ответственности;
• Администрирование процесса процедуры сверки и урегулирования внутригрупповых оборотов Общества и ДО с ДО и организациями Госкорпорации «Росатом» в рамках кампании по формированию БП;
• Экспертиза моделей и аналитических материалов ДО и ДО вне контура на соответствие установленным требованиям и доведенным СУ с целью формирования консолидированного БП ТК;
• Формирование запросов в подразделения Общества на подготовку исходных данных для БП Общества. Систематизация, анализ и консолидация данных, сформированных структурными подразделениями Общества для формирования БП Общества;
• Формирование консолидированного БП ТК в соответствии с требованиями Госкорпорации «Росатом»;
• Формирование ежемесячной, ежеквартальной управленческой отчетности по дивизиону ТК.

  Требования:

• Образование / специальность - Высшее;
• Опыт работы - От 3 до 6 лет;
• Высокий навык аналитической отчетности, понимание принципов консолидации;
• Личностные качества - лидер, высокая самостоятельность, командный игрок.

  Условия:

• Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями;
• Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение;
• Возможность учиться в on-line формате – в любое время, с любого смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе;
• Карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды;
• Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу.

Вакансия на удаленке.   В литературное агентство Writers Way открыта вакансия Бизнес-ассистент.   Чем занимается компания:

• Создают сильные книги для людей с идеей и деньгами. Компании 7 лет. Лидеры рынка премиум-книг. Штат 60 человек. Клиенты компании - эксперты, предприниматели, психологи, медийные личности

  Кто нужен:

• Бизнес-ассистент для совладельца компании

  Фокус в ближайшее время:

• Систематизировать работу отдела дистрибуции и раскачать его на кратный рост
• Систематизировать работу маркетинга и выжать оттуда все соки
• Системно развивать имеющийся лидген, отдел квалификаторов и отдел продаж
• Тестировать новый продукт для премиум-аудитории
• Выстроить и систематизировать партнёрское направление
• Построить систему обучения и адаптации для новых сотрудников
• Чуть позже, систематизировать финансовый учёт

  Что вы получите за свою работу:

• Развитие в неординарной нише. Когда на вечеринке вас спросят, чем занимаетесь - становитесь гвоздём программы
• Понятную, прозрачную систему оплаты труда. Оклад + бонус. Платят вовремя, два раза в месяц
• С задачами работают в Битрикс24. Ничего не теряется, у вас не пухнет голова как бы чего не забыть, а руководитель лишний раз не дёргает вопросами, потому что вся информация по  задачам есть в Битрикс - красота
• Экологичный продукт. 1 новый проект - это от 1000 человек, которые прочитали книгу = 100 человек, которые изменили свою жизнь к лучшем = 10 человек, которые кардинально поменяли себя = 1 спасённая жизнь
• Общение с клиентами, за доступ к которым с простых смертных берут деньги
• Классный молодой коллектив и адекватное руководство, всегда готовы поддержать вас и помочь в трудной ситуации
• Получите новые знания, закрепите уже имеющиеся
• Комфортный офис в современном БЦ в 10 минутах от метро Динамо (приезд редко по необходимости)

  Какие навыки нужны для успешной работы:

• Уметь писать простые понятные тексты коллегам и клиентам
• Уметь вести переговоры, продажи. Пример: придумали новый продукт, сначала сами общаемся с несколькими клиентами, потом описываем полученный опыт и передаём эту технологию в отдел продаж. Ещё пример: поставщик какой-то услуги нужно получить выгодные для нас условия, договориться о невозможном и т.д.
• Уметь с нуля собирать сложные таблички. Пригодится для отдела дистрибуции
• Уметь собирать регламенты, инструкции
• Уметь быстро осваивать новые сервисы и техники
• Понимать, что тебе платят за результат, а не за бурный процесс

  Вам точно не по пути, если:

• Не считаете себя причиной всего происходящего и готовы найти много объяснений почему что-то не получилось
• Если в 18:59 вы на низком старте и вырубаете все средства связи, чтобы забить на задачи и коллег. Работы много, стараются не жестить, но бывает что срочная задача всплывёт вечером, а нужно уже завтра утром. Изредка бывают задачи в выходные - не всегда есть время ждать пока наступит понедельник
• Не дружите со скоростью и точностью. Как писали выше - развитие стремительное, каждый день происходит что-то новое и нужно на это оперативно реагировать
• Привыкли часто менять работу - компания поддерживает развитие сотрудников, помогает получать новые скилы, и в целом кто приходит - влюбляется в продукт и команду и никуда потом не девается. Не надо портить статистику

  В отклике на вакансию необходимо написать “Да пребудет с вами Сила”. Это будет сигналом, что вы вдумчиво откликаетесь на вакансию.