Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удалёнке.   В сервис каршеринга Ситидрайв требуется Head of Data Science.   Ситидрайв – каршеринг, занимающий 2-е место на российском рынке по размеру автопарка и количеству поездок пользователей. Ищут Head of Data Science на проекты, которыми занимается команда: динамическое ценообразование, алгоритмы компьютерного зрения и распознавания текста и речи, разработка профиля вождения, создание предиктивных моделей и многое другое.   Чем предстоит заниматься:

• Руководством командой специалистов в области машинного обучения и Data Science
• Приоритизацией задач и управлением проектами для обеспечения эффективного выполнения бизнес-целей
• Взаимодействием с другими командами и заинтересованными сторонами для продвижения проектов отдела
• Разработкой стратегии и внедрением инновационных решений на основе анализа данных
• Наставничеством и развитием членов команды, создание позитивной и продуктивной рабочей атмосферы
• Управлением разработкой Data science проектов и ML-продуктов, доведение до продакшн алгоритмов машинного обучения
• Участием в разработке архитектуры продовых сервисов, основанных на больших данных

  Требования:

• Классный бизнес-сенс (разговариваешь с заказчиками на одном языке, умеешь не только брать и делать, но и генерировать гипотезы, проверять их в тестах и аргументированно продавать внутри компании)
• Опыт работы в области машинного обучения и Data Science не менее 4 лет
• Успешный опыт управления командами (от 2 лет) и проектами
• Отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать отношения с бизнес заказчиками (продукт, разработка, бизнес и тд)
• Умение приоритизировать задачи и управлять временем (своим и команды)
• Знание современных инструментов и технологий в области ML и AI и практический опыт применения (портфолио на гите будет плюсом)
• Понимание жизненного цикла моделей: от бизнес-задачи до мониторинга качества и retraining

  Компания предлагает:

• Полностью удаленная работа и/или работа в современном офисе в центре (около м. Белорусская, Менделеевская и Новослободская) с бесплатной парковкой, террасой и локациями для игр
• Официальное оформление в IT-аккредитованную компанию и зарплата на уровне топовых IT-компаний России. Конкретный размер зависит от опыта и крутизны кандидата
• Офис, удаленка или гибридный формат работы, гибкое начало рабочего дня + 3 day off в год
• Расширенный ДМС со стоматологией, экстренной и плановой госпитализацией и др.
• Выдают всю необходимую технику для комфортной работы (Mac/Windows на выбор)
• Можете рассчитывать на посещение профессиональных конференций (в том числе и иностранных), а также выступать от имени компании на релевантных отраслевых мероприятиях
• Performance Review дважды в год, с возможностью влиять на свое профессиональное развитие и уровень дохода
• Сотрудничают с BestBenefits - сервис корпоративных скидок, а в офисе проходят занятия с преподавателем-носителем по английскому языку
• Есть возможность получить сниженную процентную ставку на новую и действующую ипотеку
• Ну и, разумеется, предоставляют корпоративную скидку 50% на сервис каршеринга

Вакансия на удалёнке.   В маркетинговое агентство Палиндром открыта позиция Head of SMM.   Палиндром — агентство бренд-медиа и контент-маркетинга. Помогают бизнесу решать задачи с помощью контента, дизайна и правильных коммуникаций. Клиенты — российские и зарубежные бренды, суперсила — делать крутые проекты и не сливать деньги на ерунду. Ищут групхеда СМ-отдела, который будет руководить группой контент-продюсеров и разрабатывать СММ и инфлюенс-стратегии.   Что нужно делать:

• Защищать тендеры вместе с командой
• Координировать подрядчиков по инфлюенсу и самостоятельно работать с блогерами и пабликами на имиджевых проектах
• Координировать работу проектных команд
• Утверждать контент-планы и контролировать их реализацию
• Анализировать и оптимизировать проекты, отслеживать и проверять отчёты
• Отвечать за KPI, метрики и качество контента на проектах
• Разрабатывать спецпроекты, конкурсы, коллаборации
• Внедрять новые СМ-инструменты
• Регламентировать и создавать рабочие процессы внутри команды и внутри агентства

  Требования:

• Опыт руководства СМ-командой от 5 человек (а именно оценки, найма и распределения обязанностей на сотрудников)
• Опыт работы и контроля подрядчиков по инфлюенсу и посевам. Собственный опыт в инфлюенсе
• Опыт подготовки и защиты СМ и инфлюенс-стратегий
• Отличное владение инструментами аналитики и data-driven-подход
• Уверенное владение AI-инструментами, Figma, Notion и пакетом Google, включая презентации
• Умение ставить чёткие и понятные ТЗ

  А также:

• Насмотренность и творческий подход
• Умение создать, объяснить и защитить идею внутри команды и заказчику
• Структурность и прозрачность в процессах
• Гибкость и конструктивный подход к конфликтам

  Что предлагают:

• Удалённую работу из любой точки мира. Классный офис в Москве на «Чеховской», куда можно приходить поработать и пообщаться с коллегами
• Команда на связи с 10 до 19 по мск
• Отпуск, больничный, дейоффы за счёт компании
• Заботу о ментальном здоровье: есть корпоративные психологи, зум-встречи с дыхательными практиками и система комплаенса для сложных ситуаций
• Поддержку в профессиональном развитии: внутренние лекции, доступ к библиотеке книг и курсов и оплату дополнительного обучения
• Живую атмосферу: общаются на «ты», не любят микроменеджмент, бюрократию и унылые собрания, любят быть громкими и проявлять инициативу как в команде, так и на проектах

В креативную инхаус-студию Яндекс.Лавки требуется Креативный директор.   Вам предстоит развивать команду и создавать уникальные концепции для бизнеса.   Какие задачи вас ждут:

• Управление командой: Вы будете лидером для команды, которая разрабатывает идеи для компаний 360 (материнский бренд, СТМ, готовая еда)
• Развитие команды: Вам предстоит участвовать в построении карьерного трека для каждого члена команды, менторить и развивать своих коллег
• Стратегическое развитие бренда: В команде менеджеров вы будете заниматься поиском новых точек роста и направлений развития бренда

  Требования:

• Работали в роли креативного директора более пяти лет
• Имеете копирайтерский бэкграунд
• Умеете создавать сложные и осмысленные креативные концепции (не с верхней полки)
• Занимались построением команд и развитием специалистов
• Обладаете стратегическим мышлением

  Условия:

• Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев
• А также: психотерапия в офисе или онлайн-сервисах; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года
• Страховка для родственников по системе 80/20. Компенсируют 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей
• А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков
• Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
• Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером
• А также: бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах
• Спортивный клуб Яндекса. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнования. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
• Гибкий график. Гибридный формат. Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности. Жилищные займы

В Яндекс требуется Руководитель PR-проектов команды Технологий.   Яндекс развивает сервисы, которыми пользуются миллионы людей: разработки в области ML и нейросетей занимают лидирующие позиции в мире. Команда технологий ищет PR-менеджера, готового сформировать коммуникационную стратегию для YandexGPT и продуктов на основе новейших технологий, например, Нейро.
Какие задачи вас ждут:

• Формирование стратегию технопиара: Продумывать коммуникационную стратегию и разрабатывать тактический план, который включает развитие технобренда и поддержку интереса к технологиям и продуктам на их основе
• Поиск новых форматов коммуникаций: Придумывать нестандартные PR-поводы и воплощать их в классических медиа, digital-каналах, профильных сообществах самостоятельно или при поддержке экспертов рынка и лидеров мнений
• PR-поддержка исходя из бизнес-целей: Запускать продукты и технологии на разные аудитории, поддерживать их медиаплотность, учитывая интересы бизнеса. Анализировать рынок, следить за актуальными трендами, адаптировать к ним наши коммуникации

  Требования:

• Детально разбираетесь в технологических трендах, знаете, что происходит в мире нейросетей, ИИ и смежных сферах
• Умеете просто и увлекательно рассказывать о сложном
• Ориентируетесь на результат и знаете, как его измерить
• Можете самостоятельно вести проекты и составлять бюджеты
• Понимаете, как работать с журналистами и лидерами мнений
• Умеете находить общий язык с разными людьми
• Работали с PR- и digital-агентствами
• Свободно говорите и пишете по-английски

  Условия:

• Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев
• А также: психотерапия в офисе или онлайн-сервисах; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года
• Страховка для родственников по системе 80/20. Компенсируют 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей
• А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков
• Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
• Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
• Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером
• А также: бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах
• Спортивный клуб Яндекса. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнования. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
• Гибкий график. Гибридный формат. Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности. Жилищные займы

Идеальная подработка для тех, кто обожает пешие путешествия по любимому городу. Гуляйте, дышите воздухом, худейте и зарабатывайте!   От вас потребуются:

• Готовность к пешим прогулкам.
• Смартфон на базе Андроид.
• ПК/ноут с интернетом для занесения данных.
• Опыт не нужен, знание города желательно.

  Задачи просты:

• Узнавать сведение о местных бизнесах: часы работы, адрес, перечень услуг и т.д.
• Заносить их в программу.
• Фотографировать организации на смартфон.

  Вы получите:

• Подработку от 5 часов в день.
• Индивидуальное расписание.
• Возможность зарабатывать больше.
• Подтянутое тело без походов в спортзал.
• Позитивное настроение от прогулок и дохода.

В эко-бренд премиальной мужской одежды SARTO REALE открыта вакансия Директор по персоналу.    SARTO REALE - первый эко-бренд премиальной мужской одежды в России с самой передовой в мире «бирюзовой» системой управления бизнесом. За 18 лет работы в РФ, бренд стал эталоном качества для искушенного покупателя и занимает лидирующие позиции в fashion-индустрии. Каждая вещь в коллекции бренда уникальна, сродни произведению искусства.   Компания предлагает:

• Непосредственное влияние на развитие стратегии компании;
• Прямой контакт и личное наставничество собственника, который поможет быстро и качественно адаптироваться в должности;
• Доход: оклад + kpi;
• Постоянное повышение своих профессиональных навыков, используя передовые системы обучения за счет компании;
• Максимальная лояльность высшего руководства компании;
• Работа в сплоченном коллективе, где ценится поддержка и каждый член команды;
• Возможность ощутить себя частью команды, которая делает мир экологичнее и чище;
• Крутую адаптацию новичков: интерактивный трек адаптации, персональный план интеграции, индивидуальный план развития после испытательного срока, поддержка наставника и команда с чувством юмора.

  Что компания ждет от сотрудничества с вами:

• Компания обеспечена полным комплектом продуктивных сотрудников, производящих свои продукты в большом объеме и использующих в своей работе инструменты управления, сотрудников успешно справляющихся с любыми трудностями на своем посту.

  Ваши задачи:

• Быстрое закрытие вакантных ключевых постов эффективными сотрудниками и замена неэффективных сотрудников (офис, салоны, склад):
  до 2 недель: рядовой сотрудник (продавец, складской работник)
  до 4 недель: специалист (менеджер, управляющий салона, сис. админ и т.д.)
  до 8 недель: руководитель среднего звена (отдел, склад, дивизион)
  до 12 недель: руководитель уровня СЕО-2
  до 16 недель: руководитель уровня СЕО-1
  создан и поддерживается резерв массовых постов
• Создание и внедрение эффективной и прозрачной системы статистик и КPI, начиная с HR департамента (из расчета 1 неделя на департамент)
• Актуализация Организационной схемы (2 недели на подразделение) и построение рабочей организационной структуры компании
• Диагностика и распределение задвоенных и потерянных функций с актуализацией должностных обязанностей (из расчета: 1 неделя на подразделение)
• Актуализация должностных обязанностей для каждого поста
• ⁠⁠Создание дорожной карты и внедрение эффективной системы продвижения HR бренда
• Организация и проведение эффективной работы совета директоров
• Разработка и запуск дорожной карты для «Внутренней академии» (2 недели на подразделение)

  Пожелания к кандидатам на данную позицию:

• Высшее образование (психология/экономика/управление персоналом);
• Аналогичный опыт работы от 3 лет (ритейл) ;
• Опыт и экспертиза по всех функциях HR: найм, оценка, обучение и развитие персонала, мотивация персонала;
• Развитые коммуникативные навыки и управленческие компетенции, высокий уровень эмпатии, развитые лидерские качества.

В группу компаний по производству продуктов питания Русский Аппетит открыта вакансия Руководитель корпоративного центра обучения.    Компания предлагает:

• Работу в стабильной, развивающейся компании, занимающую лидирующую позицию на рынке;
• Возможность прокачать свои навыки в современной компании с внедренной системой kpi, электронного документооборота и другими it решениями;
• Реальные перспективы профессионального развития и карьерного роста;
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Комфортный офис и полностью оснащённое рабочее место.

  В команде Вы будете заниматься:

• Разработкой и актуализацией обучающих материалов по всем БП партнеров Ассоциации и франчайзинговой сети, направленных на выполнение утвержденных стандартов и повышению продаж;
• Обеспечением актуальности базы знаний и обучающих материалов в СДО;
• Разработкой системы и оценки знаний, в т.ч. кейсов и тренажеров;
• Обеспечением своевременного и качественного прохождения обучения персонала как нового, так и не выполняющих стандарты;
• Формированием графиков повышения квалификации персонала;
• Формированием предложений по повышению персонала в должности / категорийности по итогам обучения и регулярного выполнения стандартов.

  Компания ожидает от Вас:

• Опыт внедрения и развития дистанционного обучения;
• Опыт создания системы организации обучения;
• Владение современными методиками по обучению персонала по всей линейке должностей;
• Опыт создания обучающих курсов;
• Опыт руководства учебным центром от 3х лет;
• Опыт работы в розничных/производственных компаниях.

В бренд женской одежды 2MOOD открыта вакансия Руководитель IT администрирования.    Условия:

• Возможность создавать уникальный продукт и развиваться внутри компании;
• Стильный и уютный офис. Позитивную рабочую атмосферу в команде;
• Формат работы на выбор: из дома или из офиса;
• Официальное трудоустройство, оформление согласно ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Приятные бонусы: корпоративная скидка на продукцию бренда, яркие корпоративные мероприятия, подарки на день рождения.

  В ваши обязанности будет входить:

• Управление ИТ-подразделением, состоящим как из внутренних сотрудников, так и из сторонних провайдеров ИТ услуг, осуществление подбора персонала и подрядчиков, формирование команды;
• Организация деятельности по созданию, внедрению, сопровождению и развитию информационных систем и технологий
• Постановка задач и контроль сроков в части проектов ИТ и автоматизации;
• Участие в проектировании технических решений в части ИТ;
• Управление ресурсами и бюджетом ИТ-отдела;
• Обеспечение безотказной работы ИТ сервисов компании;
• Ведение проектов в сфере информационной безопасности;
• Оптимизация производительности и безопасности предоставляемых сервисов;
• Ведение системы учёта задач и проектной документации.

  Требования:

• Опыт формирования команды технических специалистов и управления ей;
• Умение организовать работу подрядчиков(в т.ч. и удаленно);
• Опыт планирования развития IT-архитектуры предприятия, ресурсной базы для внедрения ИТ инноваций;
• Умение расставлять приоритеты при большом потоке задач и контролировать сроки выполнения;
• Опыт администрирование сетей, БД и ОС;
• Умение грамотно излагать свои мысли и вести переговоры, а также уточнять и структурировать запросы пользователей;
• Глубокие знания информационной безопасности;
• Опыт работы с системами ведения и учёта задач, мониторинга инфраструктуры, виртуализации, сбора логов;
• Уверенные знания ОС linux (centOS,Ubuntu,Debian), Windows Server: AD DS, File services, RDS, IIS, Print server, GPO итп.

Вакансия на удаленке.   В компанию-производитель товаров для сна Beauty Sleep открыта вакансия Менеджер по работе с блогерами (Италия/Испания/Португалия).    Задачи сотрудника:

• Ежедневный поиск блогеров в Youtube и др соц.сети;
• Ведение устной и письменной коммуникации с блогерами, менеджерами и агентствами;
• Запрос статистики и анализ аккаунтов блогеров;
• Формирование и ведение рекламного календаря;
• Адаптирование и перевод брифов для рекламных кампаний;
• Контроль всего цикла выхода рекламы: своевременная отправка товара, напоминание о запланированных публикациях, соблюдение сценария рекламы, согласование материала перед выходом, запрос статистики после выхода, анализ и тд;
• Заключение годовых контрактов и введение блогеров на долгосрочной основе;
• Тестирование новых рекламных гипотез и форматов;
• Составление пошаговых рассылок в программе Klenty, анализ эффективности писем;
• Работа с партнерами в трех форматах: бартер, афиллиат, коммерция;
• Ведение отчетности и документооборота;
• Анализ конкурентов.

  Кого хотят видеть в команде:

• Сотрудника, свободно владеющего одним из иностранных языков (итальянский/испанский/португальский);
• Опыт работы в маркетинге и рекламе приветствуется, но не обязателен;
• Опыт работы с блогерами на рынке международном рынке будет являться преимуществом;
• Активный пользователь Youtube и др соц.сети;
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Интернет);
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение разрешать конфликтные ситуации;
• Умение быстро и грамотно считать цифры, проценты, аналитический склад ума;
• Внимательность, ответственность, пунктуальность, энергичность, решительность, вежливость, учтивость, инициативность, многозадачность.

  Условия:

• Работа в профессиональном и целеустремленном коллективе;
• Полностью удаленный формат работы;
• График работы: с понедельника по пятницу;
• Конкурентоспособный уровень дохода (условия обсуждаются с успешным кандидатом индивидуально), ежемесячные бонусы за выполнение плана.

В Яндекс.Такси требуется Менеджер проектов обучения (Команда райдтеха).   Райдтех-сервисы Яндекса помогают людям удобно и быстро вызвать такси, арендовать авто в каршеринге, посмотреть маршруты и расписание городского транспорта. Команда обучения поддерживает рост и развитие более чем 2000 сотрудников. Используют инструменты центров экспертизы и разрабатывают свои, проводят обучение силами внутренних экспертов или подрядчиков.    Какие задачи вас ждут:

• Создание образовательных программ и решений: В бэклоге есть два проекта: для новеньких и для опытных руководителей. Вам предстоит провести исследования внутри компании и рынка, определить эффективные форматы обучения, найти подрядчиков и экспертов, продумать путь пользователя, создать креативную и визуальную концепцию программ, провести пилоты и оценить результаты
• Создание процесса обучения для иностранных коллег: Вам предстоит масштабировать текущий процесс обучения и внести необходимые доработки для иностранных коллег
• Запросы на кастомные решения: Менеджеры команд и направлений часто просят организовать профильное обучение, поддержать командную сессию, помочь обсудить результаты опроса вовлечённости. Вы будете оценивать приоритет и сложность запроса, предлагать возможные решения и реализовывать их

  Требования:

• Запускали проекты в соответствии с продуктовым подходом и опорой на данные, создаёте прозрачность и предсказуемость для заказчиков
• Не меньше трёх лет работали бизнес-тренером и разрабатывали программы обучения, готовы разрабатывать и проводить воркшопы на 2–3 часа (до 10% времени на проведение)
• Умеете запускать образовательные проекты с нуля и организовывать работу команды
• Знаете рынок провайдеров (иностранных в том числе) и можете провести быстрое исследование (например, найти лучшего поставщика обучения на английском языке по теме ОКР за пару недель)
• Умеете и любите разбираться в сложных технических решениях и процессах (самодельных LMS, трекерах, дашбордах)
• Хорошо знаете английский язык
• Знакомы с маркетингом образовательных продуктов, пишете красивые тексты (будет плюсом)
• Любопытны, наблюдательны и изобретательны
• Не боитесь ответственности, готовы к рисковать и разбираться в метриках разработки и цифрах, чтобы аргументировать свою позицию
• Готовы выстраивать отношения и прояснять непрозрачное

  Компания предлагает:

• Работу в cильной команде, с которой можно расти
• Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплату на уровне рынка и выше
• Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
• Ипотечные программы под 3% на 10 лет или без процентов на 3 года
• Компенсацию оплаты питания
• Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• Возможность посещать спортзал, тренажёрный зал, заниматься йогой в офисе
• Парковку на территории офиса