Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Вакансия на удаленке.   В издательскую группу Альпина требуется Руководитель отдела активных продаж.   Издательская группа Альпина была основана в 1998 году. В ее состав входят издательства Альпина Паблишер, Альпина нон-фикшн, Альпина PRO, Альпина.Проза, Альпина.Дети и цифровое подразделение Alpina Digital.
В настоящий момент компания ищет руководителя отдела активных продаж в корпоративную библиотеку в подразделение Alpina Digital. Рассматривают кандидатов с опытом работы в продажах корпоративных продуктов и рекламы.
На базе технологической платформы Alpina Digital строят обучение своих сотрудников крупнейшие российские и международные компании: РЖД, Газпром, Альфа-Банк, Сбербанк, ВТБ, Kaspersky Lab, Acronis, Bayer, Ростелеком, Росатом и другие.   Чем предстоит заниматься:

• Личные активные продажи корпоративным клиентам образовательных продуктов Alpina Digital
• Управление командой продавцов из 5 человек
• Ведение и отслеживание базы в AMO СRM
• Выполнение личного плана продаж
• Выполнение плана продаж отделом

  Что ждут от кандидата:

• Опыт работы в издательствах, тренинговых компаниях, продажах b2b (реклама, маркетинговые услуги) - от 3 лет
• Опыт управления командами продаж - как существенное преимущество
• Навыки продаж, подтвержденные опытом
• Умение работать с интересными и сложными задачами
• Высокую работоспособность, выносливость
• Самостоятельность и системность в работе
• Умение вести переговоры разных уровней сложности
• Коммуникабельность, умение найти подход к клиенту
• Широкий кругозор
• Желание развиваться в своей области

  Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ или по ГПХ (с ИП)
• Заработная плата: фиксированная часть от 130 000 руб. + проценты от личных продаж и продаж отдела
• Возможности для роста
• Доступ к корпоративной библиотеке
• Скидка на продукцию издательства
• Полностью удаленная работа
• Режим работы: 5/2, с 10:00 до 19:00

Команда International HR бизнес-группы Яндекс Поиска и рекламных технологий ищет Руководителя группы управления HR-проектами. Команда занимается ключевыми международными проектами на стыке классических HR-функций, технологий, финансов и аналитики. Вам предстоит отвечать за комплексную реализацию таких задач.   Какие задачи вас ждут:

• Оценивать HR-риски при выборе международных локаций для выхода бизнеса
• Выстраивать HR Footprint и организации
• Вести проекты, связанные с реализацией HR-процессов, в новых международных локациях (планирование, поиск людей, наём, онбординг, офбординг etc.)
• Синхронизировать работу кросс-функциональных команд и контролировать реализацию проектов
• Готовить понятные и структурированные презентации для топ-менеджмента

  Компания ждёт, что вы:

• Получили высшее экономическое или техническое образование
• Самостоятельно управляли HR-проектами
• Умеете структурировать разрозненную информацию и выстраивать работающие системы и процессы
• Дружите с task-трекерами и Confluence
• Обладаете ярко выраженными лидерскими качествами, развитыми навыками кросс-функциональной коммуникации

  Что компания предлагает:

• Работу в сильной команде, с которой можно расти
• Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
• Возможность влиять на процесс и результат
• Зарплату на уровне рынка и выше
• Гибкий график работы
• Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
• Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей

Команда Яндекс Еды расширяется и ищет Арт-директора, который будет отвечать за развитие рекламных кампаний.   Какие задачи вас ждут:

• Придумывать и разрабатывать несколько концепций вместе с копирайтером
• Тесно общаться со своей командой и с командой продаж, обсуждать решения задач
• Создавать визуальное оформление и проводить презентации клиентам
• Следить, чтобы реализованное отделами дизайнеров и редакторов соответствовало оригинальной идее

  Компания ждёт, что вы:

• Работали в роли арт-директора более трёх лет
• Имеете своё видение и портфолио, которое его подкрепит
• Разрабатывали и внедряли айдентику
• Отважно мыслите — можно предлагать совершенно нестандартные идеи
• Готовы слышать, понимать, переформулировать задачи, защищать решения перед командой
• Быстро генерируете идеи и учитываете комментарии
• Умеете классно презентовать идею
• Закончили школу креатива Mads, Wordshop

  Что компания предлагает:

• Современный комфортный офис
• Компенсацию оплаты питания на территории офисы и в его окрестностях
• Гибкий график работы
• Расширенную программу ДМС, в том числе стоматологию, обследования, вызов врача на дом, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей
• Возможность участвовать в образовательных программах, лекциях, митапах Яндекса
• Вакансию в команде с развитой культурой открытости и взаимопомощи: в компании работают люди, вовлечённые в процесс и небезразличные к тому, что они делают
• Работу в технологической компании, которая создаёт сервисы, полезные миллионам людей

Главное правовое и юридическое медиа в России Право.ru приглашает кандидатов на вакансию Руководителя отдела по работе с участниками.   Право.ru - команда №1 на рынке деловых мероприятий (ex The Moscow Times Conferences, РБК Бизнес-Конференции). Компания создает лучшие практики в сфере организации бизнес-мероприятий и инициирует более 50 офлайн проектов в год. География мероприятий Право.ru включает Москву, Сочи, Санкт-Петербург, Дубай, Казань, Ташкент, Рим.   Обязанности:

• Организация работы отдела: планирование и координирование продаж проектных менеджеров (ознакомление с программой, скрипты для e-mail и whats app, подготовка базы для приглашения на мероприятия)
• Ведение, поддержание и развитие клиентской базы в СRM-системе
• Выполнение KPI на команду: бюджет, количество целевых участников на мероприятие
• Личные продажи: продажа абонементных пакетов
• Аналитика каналов продаж, подключение новых каналов продаж
• Работа на мероприятии: взаимодействие с участниками, подготовка площадки в день мероприятия

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт в b2b-продажах, опыт на руководящей должности будет преимуществом

• Владение инструментарием: email-маркетинг, whatsapp-маркетинг, CRM, комьюнити-маркетинг, таргетинг в соцсетях будет преимуществом

• Умение влиться в коллектив и работать в команде, грамотная речь, позитив


  Условия:

• Достойную и официальную зарплату на уровне рынка — обсуждается на собеседовании

• Оформление по ТК РФ

• Офис на Б. Никитской (Баррикадная/Тверская)


В банно-оздоровительный комплекс известного федерального бренда ищут Управляющего.   Обязанности:

• Руководство, организация и контроль работы всех подразделений банного комплекса
• Решение административно-организационных вопросов, связанных с функционированием банного комплекса
• Управление эффективностью работы (прибыльность, контроль затратной части, контроль основных показателей эффективности, финансовая отчетность)
• Ведение переговоров, разрешение конфликтных ситуаций
• Взаимодействие с контрольно-проверяющими органами государственной власти
• Управление персоналом: подбор и формирование эффективной команды, распределение смен и обязанностей, развитие и ротация кадров
• Отработка системы четкого взаимодействия всех служб. Постановка целей и задач для подразделений, контроль исполнения
• Учет рабочего времени персонала, контроль за графиками работы
• Развитие и Start-up новых направлений. Участие в маркетинге и продвижении, понимание рынка конкурентов
• Стандартизация и автоматизация рабочих процессов. Организация, оптимизация бизнес-процессов
• Разработка и внедрение акций, организация мероприятий, способствующих развитию банного комплекса
• Работа с постоянными клиентами, работа над улучшением уровня сервиса, повышение уровня обслуживания гостей
• Отчет перед собственником комплекса, разработка и утверждение бюджетов и контроль их исполнения

  Требования:

• Управленческий опыт в аналогичной сфере/управление крупным отельным бизнесом/управление крупными фитнес-центрами обязателен
• Опыт стратегического развития и операционного управления Компании
• Опыт проведение переговоров, взаимодействие с организациями и контрагентами
• Навыки формирования сильной команды, подбора персонала, обучения, адаптации
• Знание финансов, бухгалтерии в рамках исполнения своих обязанностей
• Знание нормативных документов и требований к работе гостинично-туристического комплекса, стандартов сервиса и обслуживания посетителей
• Лидерство, управленческие навыки, высокая ориентированность на результат. Умение договариваться, отличные организаторские способности
• Предприимчивость, готовность брать на себя ответственность, проактивность
• Командный игрок. Высокие навыки коммуникации и кросс-функционального взаимодействия
• Системность, аналитическое мышление
• Умение и желание профессионально и эффективно выстраивать долгосрочные партнерские отношения, соблюдать все договоренности. Высокая клиентоориентированность

  Условия:

• Интересные стратегические задачи
• Перспектива развития внутри многопрофильного бизнеса, новые возможности
• Заработная плата будет осуждаться с успешными кандидатами + бонусы за достижение результатов
• Место работы г. Краснодар

  Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

В китайскую компанию-автопроизводитель CHERY требуется Brand manager EXEED.   CHERY - один из ведущих автопроизводителей Китая и одна из лидирующих торговых марок китайских автомобилей в России. Деятельность компании на российском рынке сосредоточена на продвижении продукции под торговыми марками CHERY, EXEED и OMODA, расширении модельного ряда, работе с широкой сетью официальных дилеров и партнеров, развитии послепродажного обслуживания и неуклонном повышении качества премиального сервиса для клиентов.
Дилерская сеть представлена более чем 450 дилерскими предприятиями, которые расположены на территории России, Казахстана и Беларуси.   EXEED:

• Китайская марка автомобилей класса премиум, принадлежащая автопроизводителю Chery
• На российском рынке бренд EXEED представлен с 2020 года и демонстрирует неуклонный рост, зарекомендовав себя как серьезного игрока в премиальном сегменте
• В основе успеха бренда лежит лучший опыт европейского автомобилестроения, новейшие технологии, качественные комплектующие и выразительный дизайн
• Ключевое стремление EXEED – создавать автомобили будущего сегодня, и предлагать клиентам уникальный опыт владения автомобилем
• Компания приглашает кандидатов на позицию «Brand Manager EXEED». Зона ответственности: разработка стратегии для бренда EXLANTIX, планирование и координация бренд-активаций и кооперационных проектов. Медиа стратегия и планирование годовых сделок в соответствии с годовым календарем. Разработка SMM стратегии и контент-календаря

  Обязанности:

• Участие в разработке стратегии продвижения бренда EXEED на российском рынке
• Планирование, разработка и реализация маркетинговых кампаний федерального уровня (на основании данных о рынке, профиля целевой аудитории, выбранных каналов коммуникации)
• Взаимодействие с медийными и digital-агентствами (проведение тендера, написание брифов и ТЗ, разработка идей, постановка KPIs, отчетность)
• Создание рекламных материалов для продвижения на каналах SMM, WEB, EMAIL, SEO, PR, ТВ, Радио, Пресса
• Регулярный анализ эффективности размещения, действия по ее повышению
• Взаимодействие с другими отделами (продажи, развитие дилерской сети), а также с соответствующими подразделениями головного офиса
• Анализ эффективности проводимых акций, мероприятий, программ
• Бюджетирование (формирование, защита, контроль и оптимизация бюджета)
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов и бренд бука
• Отслеживание тенденций рынка, внесение соответствующих изменений в тактику коммуникации бренда
• Мониторинг активности конкурентов
• Ведение сопутствующего документооборота
• Координация и контроль работы, супервизия качества и дэдлайнов проектов, координация и коучинг сотрудников департамента

  Требования:

• Опыт аналогичной работы – от 6 лет. В компании-импортере – на позиции бренд-менеджера, менеджера по взаимодействию с брендом или менеджера по маркетинговым коммуникациям. Опыт работы в автомобильном бизнесе будет являться преимуществом
• Высшее образование
• Английский – Advanced level
• ПК – опытный пользователь MS Office

  Условия:

• Работа в компании, являющейся подразделением крупного международного автомобильного концерна (100% иностранный капитал)
• Работа в стабильной компании с перспективами развития
• Конкурентоспособный уровень заработной платы (включает оклад + ежемесячные и ежеквартальные бонусы за выполнение корпоративных и индивидуальных KPIs)
• ДМС предоставляется после испытательного срока
• Работа в сплоченном, профессиональном коллективе
• Соблюдение ТК РФ
• Скидки на продукцию компании
• Офис расположен в современном бизнес-центре класса А - БЦ Метрополис (м. Войковская)

В Институт развития интернета требуется Продюсер (digital).   Автономная некоммерческая организация Институт развития интернета (АНО ИРИ) создана в 2014 году по инициативе профессионального сообщества (РАЭК и РОЦИТ) при участии Администрации Президента РФ. В настоящее время реализует несколько крупных проектов, главный из которых – поддержка создания российскими креативными командами социально значимого интернет-контента.
С 2021 года являются Оператором социальной рекламы в интернете, проводят первый в России конкурс среди некоммерческих организаций для бесплатного проведения рекламных компаний, посвященных их деятельности.   Обязанности:

• Контроль реализации проектов исполнителей на всех этапах: идея, запуск, производство, отчетность
• Участие в составлении календарных планов проектов, координация деятельности исполнителей и участие в согласовании этой деятельности
• Взаимодействие с членами команды, вовлечёнными в процесс работы над проектом
• Урегулирование спорных и конфликтных ситуаций внутри команды и с исполнителем
• Сбор, анализ и систематизация информации по проектам
• Подготовка презентаций и отчетов по курируемым проектам для руководства организации и/или официальных мероприятий
• Участие в креативе с внутренней группой

  Требования:

• Законченное высшее образование
• Опыт работы в digital: в аналогичной должности (продюсер, проджект или аккаунт) не менее 3 лет
• Опыт работы с digital контентом (видео-, аудиопроекты, спецпроекты, включая текстовый и фотоконтент, интеграции с блогерами)
• Опыт создания и продвижения разноформатного контента в соцсетях
• Понимание рынка и специфики Рунета, отслеживание российских и международных трендов в медиа
• Знание требований законодательства РФ в области производства и распространения контента в интернете
• Понимание основ проектного менеджмента
• Умение создавать презентации, продвинутое знание Excel

  Условия:

• Возможность стать участником социально-значимого проекта
• Пространство для творчества, возможность реализовывать креативные задачи
• Оформление по ТК РФ
• Работа в офисе, график 5/2
• Комфортный офис в районе ст. м. Третьяковская

В фармкомпанию Валента Фармацевтика ищут M&A менеджера.   Ищут энергичного менеджера, который поможет компании обеспечить долгосрочный финансовый рост за счет приобретения новых активов и установления прочных отношений с партнерами. Вам предстоит работа в позитивном творческом коллективе, стремящемся добиваться выдающихся результатов совместными усилиями. От человека на этой позиции ожидаются умение сочетать аналитический и творческий подходы, контролировать множество параллельных процессов, эффективно коммуницировать с сотрудниками компании и ее партнерами. Менеджер проектов M&A имеет широкие возможности для реализации амбиций по участию в развитии бизнеса и совершении сделок.   Обязанности:

• Определение стратегических и коммерческих возможностей на основании изучения фармацевтического рынка
• Сбор и анализ данных для комплексной оценки бизнес-идей на основе всех доступных источников данных
• Прогнозирование потенциала развития потенциальных активов с учетом рыночных тенденций
• Формирование инвестиционных кейсов с обоснованиями и рекомендациями
• Структурирование и представление материалов в виде слайдов и документов
• Подготовка и организация переговоров с потенциальными партнёрами
• Эффективное взаимодействие в кросс-функциональной команде для управления процессом оценки проектов и их защиты внутри компании

  Требования:

• Опыт работы на позициях: менеджера по развитию бизнеса, менеджера по выводу препаратов на рынок, менеджера по исследованиям рынков
• Опыт работы в индустрии фармацевтики и биотехнологий не менее 3-5 лет
• Высшее образование (техническое/экономическое/финансовое)
• Знание английского языка не ниже upper intermediate
• Знание основ финансового моделирования, умение строить инвестиционные модели
• Отсутствие страха (или готовность его преодолеть) перед общением со множеством незнакомых людей

Приветствуется:

• Опыт в маркетинге, консалтинге
• Опыт работы с инвестиционными проектами, ведения переговоров, заключения соглашений в фарме/FMCG
• Продвинутые навыки работы с данными

  Условия:

• Оклад + бонус (обсуждается индивидуально)
• ДМС
• Корпоративный автомобиль
• Гибридный график. Офис на ул. Рябиновая, БЦ "WEST PLAZA"

В агропромышленный холдинг Мираторг требуется Руководитель отдела компенсаций и льгот.   Задачи:

• Аналитика и управление ФОТ
• Подготовка регулярного план-факторного анализа отклонений ФОТ, а также контроль и согласование начислений в момент закрытия з/п
• Управление мотивацией (структура мотивации, KPI, бонусы, пересмотры и т.д.)
• Оптимизация систем мотивации (месяц/квартал/год), улучшение методологии и автоматизации постановки целей и расчета
• Консультирование подразделений бизнеса по вопросам компенсаций и льгот
• Актуализация политик и правил C&B на основании новых тенденций рынка (привлечение, удержание, карьерное развитие, индексации, пересмотры заработных плат и т.д.)
• Участие в специализированных обзорах заработных плат, подготовка аналитических справок по запросу руководителей
• Оптимизация орг.структуры: актуализация модели нормирования целевой численности, регулярная аналитика

  Для компании важно:

• Высшее образование (в сфере финансов, экономики)
• Знание основ экономики, управления финансами, трудового законодательства, нормативных и законодательных актов в области организации труда, оплаты и управления персоналом
• Владение инструментами материальной и нематериальной мотивации
• Понимание структуры бюджета и порядка его планирования
• Понимание структуры заработной платы и управления ее переменной частью
• Системные знания в области компенсаций и льгот
• Опыт разработки и реализации C&B стратегии в компаниях со штатом от 3.000 человек
• Excel на уровне эксперта, 1С ЗУП 8.3 (в т.ч. настройка отчетов), Power BI - как преимущество

  Что предлагают:

• Сложные и интересные задачи, внешнее и внутреннее обучение
• Современную технику для комфортной работы
• График работы 5/2 с 8.00 до 17.00
• Выгодные перспективы - развитие в динамичной компании, возможность построить карьеру в команде профессионалов
• Новогодние подарки для детей

В компанию-производитель обуви RALF RINGER требуется Руководитель специальных проектов.   Обязанности:
Ведение социального проекта по утилизации обуви "Добробувь", которое включает в себя:

• Организация процессов по сбору и утилизации обуви через магазины, школы, ВУЗы и т.д.
• Организация и координация выезда логистики на точки сбора, согласование мест размещения контейнеров с организациями, разработка инструкций, предоставление фотоотчетов
• Решение оперативных вопросов в ходе реализации проекта
• Ведение переговоров по специальным мероприятиям с участниками проекта (фонды, различные государственные организации, селебрити)
• Контроль сроков написания и публикаций статей, пресс-релизов и т.д. Навык копирайтинга будет большим преимуществом
• Ведение всего документооборота по проекту (договоры, акты, отчеты, счета и тд)
• Администрирование совместных проектов отдела маркетинга и рекламы: запуск лимитированных коллекций, коллабораций с дизайнерами, взаимный PR и т.д.

  Требования:

• Навыки и подтвержденный опыт выстраивания бизнес-процессов, опыт работы с документами, развитые коммуникативные навыки
• Опыт работы в PR (PR-менеджером) или руководителем проектов социальной направленности
• Опыт организационной работы, работы с документацией, понимание процесса этапов согласования документов в крупной компании

  Условия:

• Месторасположение: МЦК Бульвар Рокоссовского (пешая доступность 7 минут)
• Рабочий день с 9.30-18.00, пн.-пт. (возможен гибридный формат после успешного прохождения ИС)
• Большие корпоративные скидки на продукцию бренда
• Возможность развития внутри компании
• Возможность участия в интересных и социально-значимых проектах