Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В EdTech-компанию MAXIMUM Education требуется Lead Product Manager.   MAXIMUM Education – лидирующая EdTech компания по подготовке к стандартизированным экзаменам.   Продукты компании:

• LMS платформа – делает процесс обучения удобным и эффективным
• Веб-продукт maximumtest
• Мобильное приложение – помогает школьникам самостоятельно готовиться к ЕГЭ и ОГЭ

В связи с запуском новых проектов ищут старшего менеджера веб-продукта.   Что предстоит делать:

• Развивать web-ресурсы компании (E-comm, ЛК и другие МРКТ веб продукты)
• Формировать и реализовывать продуктовую стратегию развития направления
• Проводить продуктовые исследования с пользователями
• Формулировать продуктовые и технические требования
• Тесно работать с дизайнерами, аналитиками, разработкой и коммерческим отделом для достижения бизнес-целей компании
• Находить баланс между долгосрочными и краткосрочными целями компании
• Запускать изменения продукта и анализировать итоги запусков

  Что ожидают от кандидата:

• Работа менеджером B2C продукта от 3 лет
• Опыт в работе на Web продуктами (желательно ЛК, E-comm или классифайд)
• Опыт написания продуктовых требований
• Понимание основ, процессов интернет-маркетинга
• Ведение нескольких продуктов одновременно
• Опыт формирования и ведения Roadmap развития продукта
• Умение выбирать нужные метрики для оценки результата изменений
• Уверенное владение инструментами Google Analytics
• Опыт работы с командами дизайна и разработки

  Условия:

• ДМС
• Быстрое принятие решений
• Гибкая организационная структура
• Интересные продукты и современный технологический стек
• Возможность влиять на продукт и результат
• Корпоративное обучение
• Офис в 5-7 минутах ходьбы от метро Чкаловская (Курская)

В международную IT-компанию Magora Systems открыта вакансия Product Owner.   About company: Start-up consultants and offer digital transformation services. Company is driven by the desire to create great products and have been developing mobile & web applications since 2010. From big picture goals to detailed user experience design & interaction, we got it all covered.   Values:

• The consultative approach in every aspect of our work (we help our clients and each other with facing challenges)
• Transparency and honesty (with clients and each other)
• Responsibility for what we do (we take responsibility for our work)
• Friendly environment (we respect our clients and each other)
• Collaboration and immersion (everyone is involved in everything)

  What company expect from you:

• Manage Scrum meetings with the team and the Client
• Prepare a product backlog (Trello Board) and define the product vision (understanding a product life cycle is a must)
• Prioritize the needs of the Client and the product
• Structure and present requirements in the form of user stories
• Experience in independent project/product management and active communication with the Client (you will be the link between the client and the development team)
• Ability to highlight key values and solutions in the product and separate them from wishes, additional features, and functionality that does not add significant value to the product
• Knowledge and experience with Scrum and Kanban frameworks
• Confident in Trello, Google Docs, Jira
• Fluent English is MUST - all communications with the Client are in English
• Full or part-time

INPRO в поиске Project Manager-а для команд разработчиков и дизайнеров по крупным внешним и внутренним проектам компании, связанным в основном с веб-разработкой, мобильными приложениями и сервисами.   INPRO — первое business digital агентство. Уже 7 лет компания занимается разработкой web-проектов, CRM, ERP, корпоративных порталов, e-commerce и digital-marketing стратегий для крупных международных и федеральных клиентов.   Что нужно будет делать:

• Составлять план проекта (диаграмма Ганта) и дорожную карту проекта, следить за их актуальностью
• Управлять сроками и бюджетом проекта
• Управлять объемом выработки по проекту, активно апсейлить работы, не входящие в основной скоуп проекта
• Распределять задачи проектов по SCRUM/waterfall методологии, отслеживать прогресс их выполнения
• Управлять командами: маркетологов, SEO/PPC/SMM специалистов, дизайнеров, разработчиков, тестировщиков, которые задействованы в реализации проекта
• Разрабатывать и контролировать процесс разработки технической проектной документации (технические задания, презентации, планы по реализации работ, мануалы по работе с системой управления и т.д.)
• Защищать результаты работы команды перед заказчиком
• Оперативно отвечать на вопросы клиентов на основе информации от проектной команды
• Составлять отчеты, контролировать составление отчетов командой, презентовать отчеты заказчику

  Требования:

• Высшее образование (желательно профильное, It или менеджмент)
• Опыт работы от 1 года: продакт-менеджером / проджект-менеджером в IT, Digital
• Навык ведения переговоров, умение выстроить доверительные отношения с клиентом
• Навык управления финансами, планирование финансов на проект
• Умение ответственно управлять рабочим временем
• Знание этапов разработки сайта (опыт в разработке сайтов от 1 года будет преимуществом)
• Frontend | Backend - на уровне поставить корректно задачу по SMART и проконтролировать работу разработчиков
• Базовые знания в маркетинге
• Умение поставить ТЗ на копирайт
• Умение взаимодействовать с трафик менеджером, поставить задачу, оценить качество
• Понимание продуктовой метрики и общение с клиентом на языке бизнеса
• Понимание правил построения UX/UI и методов оптимизации ключевых метрик. Знание способов исследования аудитории; знание как проводится сегментация ЦА
• Умение управлять проектами по методологиям SCRUM/waterfall
• Готовность всегда учиться, быстро и внимательно, если Вы чего-то не знаете

  Компания пердлагает:

• Доход: 40 000 оклад + KPI (от 2% до 10% - от маржинальности проекта + от 2,5% до 5% от общего чека - мотивация за апсейлы) - в среднем от 70 000 - 150 000 руб. (без ограничений по верхнему порогу)
• График: основное рабочее время 5/2 с 10:00 до 19:00
• Уютный офис в 5 минутах от м. Бауманская - БЦ "Виктория Плаза"
• Испытательный срок: 3 месяца
• Наставничество от генерального директора - Виталий Арбузов
• Возможность стать руководителем отдела или нового направления в течение года
• При хороших и стабильных результатах - индивидуальное согласование мотивации, возможность найма собственной команды
• Корпоративное обучение IT&Digital технологиям, иностранным языкам (при желании работать на зарубежном рынке - по согласованию с генеральным директором)

  Оставляйте свой отклик с сопроводительным письмом, почему Вы хотите работать в компании. 

В digital-интегратор QSOFT открыта вакансия Product marketing manager.   QSOFT – первый в России digital-интегратор с экспертизой в A.I. и Machine Learning и лидер веб-разработки по версии ведущих рейтингов Рунета.   Чем предстоит заниматься:

• Формулировать ценностное предложение, позиционирование, портреты ЦА, УТП и маркетинговые месседжи по каждому продукту;
• Упаковывать продукты в рыночные офферы;
• Строить CJM, прорабатывать путь клиентов, определять точки роста в рамках CJM;
• Работать с каналами продвижения: поиск наиболее эффективных каналов, формулировка и отслеживание метрик эффективности, масштабирование удачных кейсов;
• Взаимодействовать в качестве внутреннего заказчика со смежными командами: PR, дизайнером, копирайтером, интернет-маркетологом;
• Проводить исследование рынка, анализ конкурентов, мониторинг рыночных трендов и возможностей для развития продуктового портфеля компании.

  Что для этого нужно:

• Опыт продвижения сложных B2B /ИТ продуктов для Enterprise заказчиков;
• Опыт упаковки продуктов, построения фактических и целевых CJM;
• Высокие коммуникативные навыки, умение договариваться и четко формулировать свои мысли, желание и умение работать с людьми;
• Опыт продуктовым маркетологом/Product Owner/Customer Journey Expert;
• Уверенное владение PowerPoint;
• Выполнить тестовое задание для назначения собеседования с руководителем.

  Компания предлагает:

• Достойный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально по итогам интервью);
• Работу в ведущей компании Рунета;
• Профессиональный коллектив и руководство, всегда открытое к конструктивному диалогу;
• Соблюдение ТК РФ;
• Формат работы: офис в центре города, в шаговой доступности от метро Китай-город или Чистые пруды;
• График 5/2, гибкое начало рабочего дня.

В российский химический холдинг ФосАгро требуется Старший юрисконсульт.   ФосАгро – российская вертикально-интегрированная компания, один из ведущих мировых производителей фосфорсодержащих удобрений.
Группа ФосАгро – крупнейший поставщик всех видов удобрений на российском рынке. Компания располагает горнодобывающими и перерабатывающими предприятиями в Мурманской, Вологодской, Саратовской и Ленинградской областях, собственной логистической инфраструктурой, в том числе двумя портовыми терминалами, а также крупнейшей в стране сетью дистрибуции минеральных удобрений и кормовых фосфатов.   Вашими основными задачами будут:

• Правовое сопровождение деятельности управляющей организации и группы управляемых предприятий
• Составление и правовая экспертиза договоров, в т.ч. ВЭД (поставка, подряд, купля-продажа, аренда, договоры на оказание услуг и т.д. с составлением протоколов разногласий)
• Осуществление правовой экспертизы проектов и разработка приказов, положений, инструкций, доверенностей, локально-нормативных актов и иных внутренних документов общества
• Юридическое сопровождение любых сделок общества: экспертиза правовых рисков в рамках договоров и выработка предложений по их минимизации, проверка правового статуса контрагентов, подготовка необходимых документов в рамках обеспечения исполнения обязательств контрагентов
• Осуществление работы с административными органами государственной власти и должностными лицами: подготовка ответов на запросы, представление интересов и обжалование действий/бездействий, выработка правовой позиции по широкому кругу вопросов
• Правовое сопровождение переоформления недвижимого имущества, как комплексных приобретений, так и отдельных объектов в т.ч. земельных участков. Рассмотрение вопросов по приведению документации в соответствие фактическому использованию, в т.ч. в рамках технической инвентаризации, установление/уточнение границ земельных участков, пересмотр кадастровой стоимости
• Работа с регистрирующими органами, в том числе подготовка и подача документов для регистрации юридических лиц, открытие филиалов и представительств, подготовка и документальное оформление внесения изменений в учредительные документы
• Корпоративные процедуры: присоединение, преобразование, выход участника их общества и т.п.
• Деловая переписка с контрагентами, органами государственной власти
• Ведение претензионной и исковой работы, выработка мотивированной правовой позиции с использованием правоприменительной практики
• Ведение исполнительного производства
• Осуществление мониторинга законодательства РФ, подготовка юридических заключений по вопросам действующего законодательства РФ, обобщение и анализ правоприменительной практики

  Компания ожидает от вас:

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы не менее 5 лет
• Уверенные знания в области гражданского, корпоративного, земельного, трудового права и в смежных областях права, гражданско-процессуального и арбитражно-процессуального законодательства
• Опыт судебно-претензионной работы
• Опыт договорной, судебно-претензионной и корпоративной работы, разработка сложных и смешанных договоров, комплексное приобретение активов
• Хорошие аналитические способности, умение работать в условиях многозадачности и в сжатые сроки
• Готовность к командировкам
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Visio)

  Для эффективной и комфортной работы компания предлагает:

• Оформление в соответствии с ТК РФ
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
• ДМС (в т.ч. и стоматология)
• Корпоративный спортивный зал

Научно-ориентированная IT-компания Embedika приглашает в команду Руководителя IT проектов на направление разработки информационных систем в области LegalTech с использованием data science технологий.   Embedika — является разработчиком корпоративных систем на основе технологий обработки естественного языка и машинного обучения.   Какие задачи нужно решать:

• Работа с Заказчиком:
• Проведение переговоров
• Определение границ проекта
• Согласование промежуточных и конечных результатов проекта
• Находить компромисс и выгодные решения для бизнеса и заказчика
• Работа с командой:
• Планирование работ, расстановка приоритетов, планирование итераций разработки (спринтов)
• Координация работы команды проекта (аналитика, разработка, дизайн, тестирование, devops)
• Контроль соблюдения контрольных точек проекта
• Консультирование команды, помощь в решении вопросов
• Разрешение возникающих сложностей и непредвиденных ситуаций
• Работа с документацией: отчетность, проектная и конкурсная документация

  Важны следующие качества и опыт:

• Опыт управления проектами по разработке IT-решений в компании-разработчике (вендоре) от 3‑х лет
• Опыт управления проектными командами разработки от 20 человек
• Аналитические навыки, гибкость мышления
• Аккуратность ведения проектных артефактов
• Умение общаться как с топ-менеджментом Заказчика, так и с командой разработки: вы понимаете задачи бизнеса и говорите на одном языке с аналитиками
• Вы привыкли к большому объему работ — вас не пугают крупные проекты с лидерами индустрии, дедлайны и переговоры
• Вы легко находите баланс между новыми идеями Заказчика и ресурсами вашей команды и умеете быстро находить оптимальные решения

  Компания предлагает:

• Отличную возможность сформировать портфолио проектов для крупного бизнеса в области data science
• Свободу действий и самостоятельность в принятии решений
• Отсутствие бюрократии и гибкие подходы в проектном управлении
• Работу в молодой и профессиональной команде
• Перспективу роста до руководителя портфеля проектов
• Возможность релокации в Москву из других регионов
• Работу в современном офисе в центре Москвы
• Гибкие начало и конец рабочего дня

Вакансия на удаленке   Группа компаний НЛМК - крупнейший в России и один из самых эффективных в мире производителей стальной продукции расширяет команду и ищет эксперта на вакансию HR Business Parthner (IT) в ИТ-НЛМК.   Вас ждет:

• Ведение и координация процессов, связанных с поддержанием жизненного цикла сотрудника в вверенных подразделениях
• Поддержка руководящего состава вверенных подразделений в вопросах управления персоналом
• Работа с планированием численности персонала
• Работа с ФОТ в вверенных подразделениях (планирование, контроль исполнения)
• Анализ рынка IT специалистов по своим направлениям
• Активное участие в пересмотре зарплат, консультации руководителей по запросу
• Планирование бюджета по подразделению (обучение, прочие расходы на персонал)
• Консультирование сотрудников по различным вопросам, связанным с HR функциями
• Контроль мероприятий, связанных с кадровым документооборотом
• Формирование корпоративной культуры

  Компания ждет от вас:

• Опыт работы HR BP в ИТ-компаниях не менее 3 лет
• Базовые знания принципов работы с мотивацией персонала
• Навык мониторинга настроений сотрудников (1-to-1)
• Понимание жизненного цикла сотрудника
• Навыки работы с ФОТ, планирование численности
• Применение различных инструментов Performance management
• Понимание стандартных процессов People management
• Базовые знания ТК РФ будут плюсом
• Развитые навыки переговоров (умение находить решения)
• Умение выстроить схему взаимодействия с лидами подразделений
• Знание SAP будет плюсом

  Компания предлагает:

• Конкурентоспособный компенсационный пакет
• Удаленный формат работы или современный офис
• Нестандартные задачи
• Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии

В VK требуется C&B партнер.   Компания в поиске C&B партнера с фокусом на разработку методологии LTI, который знает практику ведущих игроков рынка, имеет опыт самостоятельной разработки (или с помощью консультантов) программ долгосрочной мотивации.   Задачи:

• ​​​Анализ рынка и участие в регулярных пересмотрах заработных плат
• Разработка, внедрение и совершенствование систем мотивации персонала, расчет показателей эффективности
• Участие в разработке и внедрении грейдирования
• Формирование и контроль бюджета на персонал
• Аналитика по персоналу

  Требования:

• Опыт работы с большими объемами данных, отличное владение MS Excel
• Высокая скорость работы
• Ответственность, умение работать в режиме многозадачности
• Знание SAP будет преимуществом

  Работа в VK - это:

• Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста
• Совместные интересы и увлечения: помогают раскрывать таланты и отлично проводить свободное время
• Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом
• Программа благополучия: заботятся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников

VK ищет Менеджера по работе с партнерами в Казахстане.   Отдел партнерского маркетинга развивает продукт и партнерские отношения в России и странах СНГ. Сотрудничают с музыкантами, блогерами и другими лидерами мнений. Взаимодействуют с местными СМИ, фестивалями, культурными и образовательными учреждениями.
Приглашают специалиста, который станет нашим амбассадором в Казахстане. Вы будете запускать новые продукты для рынка и адаптировать существующие, представлять и продвигать интересы компании в медиатусовке, музыкальных и блогерских комьюнити. Глобальная задача - интегрировать продукт так, чтобы каждый казахстанский пользователь воспринимал ВКонтакте как родную платформу.   Вам предстоит:

• Придумывать и реализовывать идеи спецпроектов с крупнейшими игроками рынка в сферах телекома, ретейла, медиа и других
• Дружить с инфлюенсерами, поддерживать с ними долгосрочные отношения
• Стимулировать активность пользователей из Казахстана, продвигать продукты компании
• Привлекать партнерский контент на эксклюзивных условиях
• Собирать обратную связь и доносить ее до команды маркетинга и разработки

  В компании интересно, потому что:

• Вы сможете укрепить связи в медийной и бизнес-сфере, завести новые знакомства
• Не будете ограничены в работе и сможете воплощать любые идеи для достижения цели
• Результат ваших трудов оценят миллионы пользователей - в том числе коллеги-маркетологи, друзья и близкие

  Компания ожидает, что вы:

• Разбираетесь в интернет-маркетинге, знаете ключевые метрики и ориентируетесь в индустрии
• Работали в PR или маркетинговом агентстве - от 3 лет
• Умеете вести переговоры и приходить к согласию даже с самыми сложными партнерами
• Создавали спецпроекты на стыке медиа и соцсетей, привлекали лидеров мнений
• Грамотно говорите и пишете по-казахски

  Компания особенно оценит, если вы:

• Инициативны, умеете самостоятельно планировать работу и готовы нести ответственность за результат
• Умеете быстро переключаться между задачами, можете вести несколько проектов параллельно
• Приглашают кандидатов, которые живут в Алматы или Нур-Султане, готовы работать удаленно и бывать в командировках

Вакансия на удаленке.    Группа компаний Eqvanta ищет Руководителя программы проектов.   Eqvanta — это группа компаний, работающих в сфере альтернативных финансов и финансовых технологий. Команда создает продукты и сервисы, а также инвестируем в перспективные стартапы финансовой индустрии в сфере скоринга, кредитования, дистанционных сервисов и взыскания.   Ваши задачи:

• Работа над полным циклом проекта от инициативы до сопровождения в ОПЭ. Нужно уметь вести и крупные интеграционные задачам и очередь малых доработок, в релизной команде и в команде гибкой разработки
• Планировать сроки, матрицу ответственности и бюджет проекта/продукта, прогнозировать риски по проекту
• Организовывать обеспечение проекта ресурсами (трудовыми, финансовыми, материальными)
• Контролировать сроки работ/скоуп, предусмотренные планом проекта
• Готовить отчетность о ходе проекта для ТОП-менеджмента компании

  Компания ожидает от Вас:

• Опыт внедрения ИТ проекта с одновременной интеграцией минимум 3 систем и знания, как работать с проблемными зонами в подобных задачах
• Умение выстраивать отношения и с разработчиками и с управленцами высшего звена, коммуницировать с внешними подрядчиками, при необходимости находить последних
• Обязательное владение MS Word/Excel (формулы, макросы) и MS Project (связи, ресурсное планирование); Jira/иные проф. трекеры - желательно
• Желательно техническое образование или физико-математическое
• Опыт работы руководителем проекта 1-3 года; общий стаж работы - более 5 лет

  Будет преимуществом:

• Знание английского языка (Вам может достаться международный проект, который нужно вести совместно с зарубежной командой)
• Знание и понимание принципов usability продуктов, самостоятельное прототипирование
• Умение читать схемы бизнес-процессов, техническую литературу и при этом понимать как рассчитать LTV продукта
• Умение проводить тендер на отбор системы/подрядчика
• Опыт работы со сложными договорами/юридическими схемами

  Компания предлагает:

• Стабильность: компания на рынке с 2008 года, входит в ТОП-50 лучших работодателей (рейтинг HH.ru)
• Работу в соответствии с законодательством РФ во всех аспектах деятельности
• Официальное трудоустройство, полностью белую з/п, ежегодную индексацию, ДМС
• Работу с профессиональной командой IT-департамента, с наставниками, где ценят усилия и результаты каждого сотрудника, честны, открыты и уважительны друг к другу
• Удаленный или гибридный формат работы
• Карьерный рост и профессиональное развитие
• Обучение в собственном учебном центре и внешнее обучение за счет компании
• Дружелюбную атмосферу и развитую корпоративную культуру, где инициируют изменения и всегда готовы к любым вызовам
• Ежегодные конференции, тимбилдинги, митапы и другие мероприятия
• Современный IT-ландшафт
• Свободу действий в принятии решений без жесткого контроля «за спиной»
• Автономность и возможность выбора проекта
• Возможность участвовать/вести международный проект
• Работа как с внутренней командой, так и с внешними подрядчиками (аутсорсинг, аутстаффинг)