Facancy

Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Head of SMM в гостиничную сеть Cosmos Hotel Group
1 июля 2024
Москва
В гостиничную сеть Cosmos Hotel Group открыта вакансия Head of SMM.   Обязанности:
  • Разработка и реализация стратегии продвижения социальных сетей для Cosmos Hotel Group: как управляющей компании, так и отелей сети Cosmos
  • Анализ текущего положения, оценка конкурентов, целевой аудитории и составление SMM-стратегии
  • Разработка и реализация контент-плана для управляющей компании, контроль и сопровождение контент-планов отелей сети
  • Создание контента для социальных сетей: написание текстов для публикаций, работа с фото и видео материалами, оформление постов, сторис и рилс
  • Взаимодействие с аудиторией в соцсетях, привлекает подписчиков через конкурсы, опросы и другие активности, поиск новых партнеров, работа с блогерами и лидерами мнений
  • Ведение аккаунтов социальных сетей Управляющей компании, а также сопровождение аккаунтов отелей
  • Проведение анализа ключевых показателей на регулярной основе
  Требования:
  • Высшее образование (маркетинг, реклама, pr, связи с общественностью, филология)
  • Дополнительное образование: курсы и тренинги по продвижению брендов в социальных сетях, специализированные программы по продвижению во ВКонтакте, Telegram
  • Опыт работы в области Маркетинг и реклама, в должностях Менеджер по продвижению социальных сетей/SMM-менеджер (или аналогичных по функциональному наполнению) от 2 - 3 лет
  • Обязательно знание и понимание актуальных алгоритмов продвижения в социальных сетях
  • Желательно наличие навыков копирайтера, умение писать креативные тексты в разных стилистиках
  • Уверенное знание программ Microsoft office, умение делать презентации и работать с Excel таблицами
  • Ответственность, трудолюбие, желание расти и развиваться, пунктуальность, дотошность и внимательность, навыки копирайтинга, насмотренность
  Условия:
  • Официальное оформление, белая конкурентная ЗП
  • Интересные задачи, участие в проекте государственного масштаба
  • ДМС после испытательного срока
  • Премирование
  • График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00, пятница до 16.45
  • Работа в современном красивом офисе м. Новокузнецкая, Третьяковская 5-7 минут от метро
  • Насыщенная корпоративная жизнь, включая спортивные мероприятия
...
Руководитель отдела аналитики данных (BI/ML/DWH) в gamedev-компанию Lesta Games
1 июля 2024
Санкт-Петербург
В gamedev-компанию Lesta Games требуется Руководитель отдела аналитики данных (BI/ML/DWH).   Lesta Games ведёт разработку игровых проектов в различных жанрах, а также экспериментирует с инструментами и технологиями. Выпускает легендарные игры «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, Royal Quest и трудится над новыми перспективными проектами. Продукты выходят на различных игровых платформах: PC, мобильные устройства. Офисы Lesta Games находятся в Минске, Санкт-Петербурге, Москве. В компании работают более 1700 сотрудников.   Чем предстоит заниматься:
  • Управление и развитие команды Business Intelligence (включает в себя DWH, Аналитиков, ML)
  • Построение распределённой команды (Минск, Санкт-Петербург, Москва, Ташкент)
  • Найм сотрудников по необходимым компетенциям
  • Поиск зон роста и оценка необходимых компетенций персонала
  • Планирование работы отдела (человеческие ресурсы, технологический инструментарий, Top notch подходы к прогнозированию, имплементация наработок, развитие направления ML)
  • Участие в создании долгосрочной стратегии для продуктов и компании на основе данных от команды BI
  • Улучшение взаимодействия с продуктами и сервисами
  Какие навыки необходимы:
  • Опыт работы в роли Руководителя отдела аналитики от 3‑х лет
  • Опыт управления командой от 15 человек
  • Опыт выстраивания процессов в отделе
  • Умение выстраивать процессы с заказчиками
  • Уверенное владение SQL и Python
  • Опыт работы с BI инструментами (Tableau, Fine BI, Power BI)
  Компания предлагает:
  • Работу в аккредитованной IT-компании
  • Расширенный полис ДМС
  • Доплаты по больничным листам до 30 дней в году
  • Тренажёрный зал и душевые в офисе
  • Компенсацию спорта
  • Компенсацию обедов
  • Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей)
  • Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами
  • Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами
  • От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно
  • Work-life balance: приходят в офис (м. «Савёловская») с 9 до 10, уходят с 18 до 19
...
Заместитель генерального директора в gamedev-компанию Lesta Games
1 июля 2024
Москва
В gamedev-компанию Lesta Games требуется Заместитель генерального директора для работы в московском офисе.   Lesta Games ведёт разработку игровых проектов в различных жанрах, а также экспериментирует с инструментами и технологиями. Выпускает легендарные игры «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, Royal Quest и трудится над новыми перспективными проектами. Продукты выходят на различных игровых платформах: PC, мобильные устройства. Офисы Lesta Games находятся в Минске, Санкт-Петербурге, Москве. В компании работают более 1700 сотрудников.   Чем предстоит заниматься:
  • Организацией административной поддержки юридического лица
  • Представлением интересов ЮЛ и группы компаний и иными представительскими функциями в рамках достижения бизнес-целей
  • Обеспечением законности ведения финансово-хозяйственной деятельности подразделения
  • Контролем за рациональным и эффективным использованием ресурсов офиса, а также за выполнением обязательств перед группой компаний
  • Участием в составлении бюджетов, календарно-ресурсном планировании в части планирования деятельности, стратегии работы в рамках KPI и задач, поставленных перед группой компаний, и планов по их реализации
  • Контролем за ведением административной деятельности и обеспечением соблюдения договорённостей и обязательств в рамках установленных сроков
  • Контролем за соблюдением ключевых принципов и равенства подходов группы компаний в рамках подразделения
  • Обеспечением прозрачности деятельности и эффективного ведения бизнеса в рамках группы компаний, принятием кадровых и процессуальных решений, способствующих достижению этих целей, а также, совместно с управленческой командой и СЕО компании, участием в принятии решений, способствующих достижению продуктовыми командами ключевых показателей эффективности деятельности
  Ожидания от кандидата:
  • Высшее образование в области менеджмента, финансов или смежной области
  • Опыт работы Генеральным директором, Заместителем ГД или на другой руководящей должности высшего уровня, желательно в игровой или технологичной индустрии
  • Отличные лидерские и управленческие навыки, опыт достижения личных и командных результатов
  • Отличные коммуникативные навыки и навыки межличностного общения, а также способность строить и поддерживать отношения с широким кругом заинтересованных сторон
  • Готовность работать в офисе
  Компания предлагает:
  • Работу в аккредитованной IT-компании
  • Расширенный полис ДМС
  • Доплаты по больничным листам до 30 дней в году
  • Тренажёрный зал и душевые в офисе
  • Компенсацию спорта
  • Компенсацию питания
  • Подарки и выплаты сотрудникам на значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей)
  • Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами
  • Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами
  • От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно
  • Work-life balance: приходят в офис с 9 до 10, уходят с 18 до 19
...
Заместитель директора по правовым вопросам в gamedev-компанию Lesta Games
1 июля 2024
Санкт-Петербург
В gamedev-компанию Lesta Games требуется Заместитель директора по правовым вопросам.   Lesta Games ведёт разработку игровых проектов в различных жанрах, а также экспериментирует с инструментами и технологиями. Выпускает легендарные игры «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, Royal Quest и трудится над новыми перспективными проектами. Продукты выходят на различных игровых платформах: PC, мобильные устройства. Офисы Lesta Games находятся в Минске, Санкт-Петербурге, Москве. В компании работают более 1700 сотрудников.   Чем предстоит заниматься:
  • Оказывать содействие непосредственному руководителю в управлении структурным подразделением, организации рабочего процесса этого структурного подразделения, найме, обучении и развитии его работников, оценки их деятельности
  • Осуществлять правовую поддержку Общества и его работников в области трудового, гражданского и других отраслей права, в производственной, издательской, нормотворческой, договорной, претензионно-исковой и других видах деятельности Общества
  Ожидания от кандидата:
  • Навыки организации и планирования работы отдельных подчиненных и подразделения
  • Навыки постановки задач и контроля их исполнения
  • Командность и умение выстраивания партнерских отношений в работе
  • Ориентированность на результат и ответственность за его достижение
  • Высшее юридическое образование
  • Отличное знание отраслей права, продолжительный и успешный опыт работы в IT-сфере
  • Опыт работы в холдинговой структуре
  • Опыт успешного взаимодействия с гос. органами, банками, крупными контрагентами
  • Высокий (профессиональный) уровень знания английского языка
  • Стратегическое и системное мышление
  Будет плюсом:
  • Отличное знание отраслей права, продолжительный и успешный опыт работы в игровой индустрии
  • Навыки составления планов и организации развития персонала
  Компания предлагает:
  • Работу в аккредитованной IT-компании
  • Расширенный полис ДМС
  • Доплаты по больничным листам до 30 дней в году
  • Тренажёрный зал и душевые в офисе
  • Компенсация спорта
  • Компенсация питания
  • Подарки и выплаты сотрудникам в значимые даты (первый день в компании, день рождения, свадьба, рождение детей)
  • Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами
  • Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами
  • Баланс между работой и личной жизнью: приходим в офис с 9 до 10, уходим с 18 до 19
...
Product manager (Big Data) в Tele2
1 июля 2024
Москва
В Tele2 требуется Product manager (Big Data).   Что нужно делать:
  • Формировать и защищать стратегии развития продуктового направления. Контроль реализации стратегии, управление через OKR
  • Развивать существующие продукты Big Data с целью роста эффекта от монетизации и сокращения затрат на сопровождение
  • Создавать новые продукты Big Data для поиска новых ниш применения продуктов аналитики больших данных
  • Планировать и производит контроль разработки продуктов в роли Product Owner планировать инвестиции в продукты, контролировать маржинальности продуктовой команды и отдельных продуктов
  • Взаимодействовать с клиентами для выявления потребностей в продуктах Big Data, проводить глубинные интервью. Выстраивать долгосрочные отношения с партнерами по созданию продуктов
  • Продвигать продукты Big Data. Проводить обучения для продавцов и пресейлов, выступать на внешних конференциях/митапах
  Для компании важно:
  • Высшее техническое или экономическое образование
  • Дополнительное образование / курсы в области проектного управления или развития продуктов
  • Опыт самостоятельного развития продуктов – не менее 2-х лет
  • Опыт управления проектами – не менее 2-х лет
  • Опыт работы с Agile (Scrum, Kanban) в роли Product owner или Team Lead – не менее 1 года
  • Опыт работы в телекоме как конкурентное преимущество
  Условия:
  • Оформление по ТК РФ
  • Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства
  • Корпоративная мобильная связь
  • Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем
  • Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам
  • Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т.п.
  • Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы
  • Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования
...
Head of Digital в бренд женской одежды Voishe
1 июля 2024
Москва, Удаленно
Вакансия на удаленке.   В бренд женской одежды Voishe открыта вакансия Head of Digital.   VOISHE — бренд женской одежды, транслирующий любовь и заботу к себе. Клиенты компании  — стильные и уверенные в себе, им важно выглядеть элегантно, сохраняя комфорт.   Идеальный кандидат — это performance-маркетолог senior уровня с опытом управления командами от 5 человек и опытом управления рекламным бюджетом от 1 000 000 рублей. Вы будете строить маркетинговые команды и вести управление отделом со средним бюджетом на маркетинг от 3 000 000 рублей до 5 000 000 рублей в месяц.   Подробнее о задачах:
  • Разработать и реализовать маркетинговую стратегию бренда до конца 2024 года, эффективно управлять бюджетом от 3 до 5 миллионов в месяц
  • Управлять командой маркетинга: постановка и контроль выполнения KPI для подрядчиков и внутренней команды, управление эффективностью, найм, обучение и развитие команды
  • Участвовать в формировании бюджета, распределять его, производить медиапланирование и контроль выполнения планов
  • Проанализировать текущие каналы продвижения и развивать их эффективность, тестировать новые каналы, повысить целевой трафик сайта
  • Повысить узнаваемость бренда, выйти на 350.000 подписчиков в социальных сетях до конца 2024 года
  • Разработать программу лояльности, интегрировать ее со всеми платформами и процессами бренда
  • Проводить анализ конкурентов, внедрять лучшие подходы в маркетинге, тестировать гипотезы с целью роста ROMI и LTV, снижения CAC, CPC, CPO и повышения эффективности других маркетинговых показателей
  • Вести еженедельную и ежемесячную аналитику по показателям эффективности маркетинговых мероприятий
  Что нужно для успеха на данной позиции:
  • Опыт управления командами от 5 человек
  • Знание и уверенный опыт работы с системами сквозной аналитики, ориентация на performance / digital маркетинг
  • Опыт работы с маркетинговым бюджетом от 1 000 000 рублей
  • Опыт управления инфлюенс-маркетингом и каналами онлайн-продвижения
  • Самостоятельный опыт ведения РК в Яндексе, VK
  • Понимание как устроены воронки, как работают конвертеры, успешный опыт создания сильных воронок для привлечения квалифицированных лидов
  • Навыки и опыт сегментации, исследования целевой аудитории и построения CJM
  • Стратегическое мышление, аналитический склад ума, сильные коммуникативные навыки и нетворкинг, креативность, насмотренность, знание основ дизайна и фокус на результат
  • Результаты работы, прописанные в резюме или сопроводительном письме к отклику обязательны
  Компания предлагает:
  • Совокупный доход от 150 000 до 300 000 рублей (оклад + KPI), уровень дохода обсуждает индивидуально, в зависимости от Ваших компетенций и финансовых ожиданий. Мотивация зависит от выполнения плана по продажам с сайта и закрытия проектных задач на 2-3 месяца
  • Возможность стать частью амбициозного проекта: компания приросла в оборотах продаж в 10 раз за 4 года, у нее амбициозные цели на этот год и большое желание войти в ТОП лучших российских брендов одежды
  • Профессиональное развитие: команда проходит обучение у лучших тренеров рынка, таких как Калинин Даниил, Герман Гаврилов, Михаил Гребенюк и многие другие профессионалы, а ещё компания готовп в полном размере оплачивать Вам курсы и обучение
  • Вдохновляющая рабочая атмосфера: открытая атмосфера и сильная дружная команда, в которой ценятся амбициозные идеи, креатив и творчество
  • Удаленный формат работы 5/2 с возможностью по Вашему желанию посещения стильного офисного пространства в г. Москва (м. Курская).
  Будет большим преимуществом, если вы:
  • Имеете опыт работы в сфере fashion, e-com или маркетинговом агентстве
  • Управляли рекламными бюджетами от 2 000 000 рублей в месяц на длительном промежутке времени и управляли удаленными сотрудниками от 5 человек
  • Все решения принимаете на основании сквозной аналитики, где отслеживали все рекламные связки и объявления от первого касания до факта продажи
  • Разбираетесь в привлечении трафика в большинстве рекламных инструментов, умеете выстраивать контентные и ретаргетинговые воронки
...
Менеджер проектов (координатор цифровой трансформации) в общественную организацию Российский Красный Крест
1 июля 2024
Москва
В общественную организацию Российский Красный Крест требуется Менеджер проектов (координатор цифровой трансформации).   Какие задачи Вас ждут:
  • Планирование, внедрение и координация проектов цифровой трансформации в организации
  • Сбор и анализ требований к внедряемым системам
  • Управление проектами по внедрению цифровых технологий и решений
  • Мониторинг и анализ результатов внедрения цифровых решений
  • Разработка web ресурсов
  • Взаимодействие с внутренними и внешними экспертами, партнёрами и консультантами по вопросам цифровой трансформации
  • Координация команды проекта, распределение задач и контроль исполнения
  • Обучение сотрудников компании новым цифровым технологиям и инструментам
  • Оценка эффективности и разработка рекомендаций по улучшению инструментов
  • Обеспечение соблюдения требований законодательства и внутренних политик компании в области цифровой безопасности
  Компания ждет, что вы:
  • Имеете высшее техническое образование
  • Понимаете принципы цифровой трансформации, знаете современные тенденции развития ИТ-отрасли
  • Обладаете навыками проектного управления
  • Имеете опыт составления ТЗ
  • Умеете работать в команде
Будет плюсом:
  • Опыт работы в сфере информационных технологий от 3 лет
  • Коммуникабельность и стрессоустойчивость
  • Аналитический склад ума
  • Способность быстро адаптироваться к изменениям
  Условия:
  • Официальное трудоустройство в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ
  • График работы 5/2
  • Замечательный офис недалеко от метро Академическая, рядом располагается бесплатная парковка
  • Корпоративная жизнь. Лекции, мастер-классы и совместные праздники
  • Возможности для роста: постоянное развитие; сотрудникам доступны бесплатные курсы повышения квалификации; бесплатное обучение навыкам оказания первой помощи
  • Корпоративный психолог
  • Самое главное — захватывающие задачи и работа в профессиональной команде
...
PR Manager (OMODA & JAECOO) в китайскую компанию-автопроизводитель CHERY
1 июля 2024
Москва
международная компания
В китайскую компанию-автопроизводитель CHERY требуется PR Manager (OMODA & JAECOO).   CHERY - один из ведущих автопроизводителей Китая и одна из лидирующих торговых марок китайских автомобилей в России.
Деятельность компании на российском рынке сосредоточена на продвижении продукции под торговыми марками CHERY, EXEED и OMODA, расширении модельного ряда, работе с широкой сетью официальных дилеров и партнеров, развитии послепродажного обслуживания и неуклонном повышении качества премиального сервиса для клиентов. Дилерская сеть представлена более чем 450 дилерскими предприятиями, которые расположены на территории России, Казахстана и Беларуси.   Функционал:
  • Участие в разработке PR-стратегии брендов OMODA & JAECOO
  • Успешная реализация годовой стратегии и выполнение ежемесячных KPI по итогам согласования с директором по маркетингу
  • Подготовка релевантного пула СМИ и лидеров мнений, расширение сети лояльных изданий
  • Разработка тактического PR-плана в поддержку модельной линейки и клиентских сервисов
  • Ведение PR-проектов по запуску новых продуктов
  • Координация работы команды PR-агентства по вопросам продуктовых коммуникаций
  • Координация работы корпоративного парка для прессы, контроль и отчетность
  • Адаптация глобальной новостной повестки для локального рынка
  • Развитие эффективного взаимодействия с медиа и ключевыми лидерами мнений
  • Сотрудничество с другими бизнес-подразделениями во вопросам PR
  • Организация пресс-мероприятий, включая тест-драйвы
  • Подготовка материалов для прессы: пресс-релизы, пресс-киты, фото и видео
  • Мониторинг и анализ публикаций, поиск возможностей роста
  • Антикризисные коммуникации
  • Четкая координация документооборота по проектам в зоне ответственности согласно внутренним процедурам компании
  Требования:
  • Опыт аналогичной работы – от 3 лет
  • Опыт работы в автомобильном бизнесе будет являться преимуществом
  • Высшее образование
  • Английский – от upper- intermediate
  Условия:
  • Работа в динамичном, быстро развивающемся подразделении крупного международного автомобильного концерна
  • Возможность расти вместе с компанией: строить карьеру, развивать профессиональные навыки, формировать тренды в отрасли
  • Достойное вознаграждение: в компании действует развёрнутая система бонусов и премий за результаты
  • Сильная команда профессионалов автобизнеса
  • Скидки на приобретение автомобилей и их техническое обслуживание
  • Полис ДМС после испытательного срока
  • Офис располагается в бизнес-центре Метрополис, Ленинградское шоссе, 16А, к.2, метро Войковская
...
Lead Project Manager в финтех-компанию Devim
1 июля 2024
Санкт-Петербург; Удаленно
Вакансия на удаленке.   В финтех-компанию Devim требуется Lead Project Manager.   Devim – продуктовая it-компания: в финтехе уже больше 7 лет, разрабатывают финансовые сервисы и цифровые платформы любой сложности, системы интернет-банкинга и мобильные приложения с нуля, совмещают разработку и интеграцию, внедряют CRM и создают SaaS-решения.   Вы идеально подойдете на эту роль, если:
  • У вас есть успешный опыт управления командой от 6 лет и, самое главное, вам это нравится
  • Умеете работать с Jira и имеете четкое понимание ключевых метрик команд разработки и их влияния на бизнес-показатели
  • Для вас Канбан - это больше, чем доска с задачками
  • У вас есть опыт в стратегическом планировании, и для эффективной работы вам нужны не инструкции, а цели
  • Вы осознанно выбираете подходы: к управлению проектами, командой и в коммуникации с бизнесом
  • Умеете доносить сложные мысли простыми словами
  Что предстоит делать:
  • Быть партнером для бизнеса - слышать его боли, доносить результаты работы команды до бизнеса и бизнес контекст - команде Project менеджеров
  • Организовать процесс квартального планирования в команде PMом и подготовки к нему
  • Работать над развитием и обучением команды PMов (5 человек)
  • Провести аудит процессов в командах. Подготовить и реализовать план улучшений
  • Построение процессов кросс командного взаимодействия
  • Участие в стратегическом планировании
  • Внедрение метрик во всех командах
  • Сопровождение фича команд
  Компания, в свою очередь, гарантирует:
  • Белую конкурентную зарплату – оформляют сотрудников по ТК РФ и готовы отталкиваться от ожиданий кандидатов
  • Гибкий подход к рабочему графику и удаленный формат работы
  • Если вам комфортнее работать из офиса – современный, уютный офис с соковыжималкой, массажным креслом и прочими плюшками находится в Питере в 10 минутах ходьбы от ст. м. Старая деревня
  • Интересные задачи и возможность прокачать квалификацию – у компании продуктовая компания и сеньорная команда, а это значит: динамичные процессы, отсутствие бюрократии, профессиональные вызовы
  • Поддержку в стремлении к развитию: по запросу отправляют на профессиональные конференции и тренинги, делятся опытом и радуются достижениям
  • Культуру открытости, прозрачности и здравого смысла – нет формализма, есть драйв, адекватные коллеги, с которыми приятно проводить время и воплощать в жизнь крутые проекты
  • Адекватное и технически грамотное руководство и неформальное обсуждение задач
  • Корпоративный английский для прокачивания скиллов и прочие бенефиты
...
Проектный менеджер (команда рекрутмента) в Авито
1 июля 2024
Москва; Удаленно
Вакансия на удаленке.   В Авито требуется Проектный менеджер (команда рекрутмента).   О команде и роли:
  • Команда рекрутмента курирует весь процесс найма в направлении NonTech: найм менеджеров проектов, маркетинга, финансов и других не технических профессий. Для того чтобы все кандидаты и новые сотрудники были рады опыту взаимодействия с Авито, важно вокруг рекрутмента выстраивать много разных процессов, а значит, запускать и реализовывать много разных проектов
  • Сейчас ищут талантливого проектного менеджера, который сможет выстроить всю координацию текущих проектов, а также самостоятельно запустить несколько новых. Обещают минимум бюрократии и максимум свободы в обмен на вашу инициативность и ответственность
  Вам предстоит:
  • Организовывать работы проектного офиса внутри рекрутмента NonTech: проводить проектные встречи, отслеживать сроки выполнения задач и статусов по ним, поддерживать в актуальном состоянии информацию о статусах всех проектов команды, оценивать нагрузки по проектам на команды, помогать в формировании проектных команд, вести календарь по проектам на год
  • Совершенствовать процессы проектного управления: искать новые инструменты, анализировать текущие процессы, чтобы сделать их более эффективными
  • Самостоятельно вести несколько кросс-функциональных проектов в отделе рекрутмента, например это могут быть: проект редизайна найма в определенных направлениях, проект по запуску программ найма и обучения для людей без опыта в сфере продаж и другие
  • Активно взаимодействовать по проектам с командой автоматизации и аналитики
  Компания ждёт, что вы:
  • Имеете опыт проектного менеджмента от трёх лет в HR: желательно в направлениях рекрутмента, или бренда работодателя, или найма молодёжи
  • Знаете принципы и инструменты проектного менеджмента
  • Обладаете хорошими аналитическими навыками
  • Можете уверенно презентовать свою работу
  • Знаете на практике, что такое «стейкхолдер менеджмент»: умеете работать с заказчиками и кросс-функциональными командами
  Работа в Авито - это:
  • Сильная команда, которая всегда вас поддержит
  • Много интересных и драйвовых проектов
  • Прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсудите на собеседовании
  • Личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции
  • Забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист
  • Возможность работать из дома и иногда посещать замечательный офис в двух минутах от метро Белорусская с панорамным видом на центр города, местами для уединённой работы и зонами отдыха
...
Подписка на вакансии
"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера
Подписаться