Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В клинико-диагностическую лабораторию ДНКОМ требуется Директор по маркетингу.   Что вы будете делать:

• Разрабатывать и реализовывать маркетинговую и рекламную стратегию
• Управлять рекламными и коммуникационными программами
• Координировать и контролировать исполнение плана маркетинговых и рекламных мероприятий
• Проводить маркетинговые исследования (конкурентное окружение, сегментирование рынка, целевые аудитории, потребительские предпочтения, цены и др.)
• Разрабатывать и контролировать реализацию программ по продвижению существующих и новых продуктов, по повышению уровня известности компании и ее продукции, по стимулированию сбыта, повышению лояльности потребителей
• Разрабатывать рекомендации по оптимизации ассортиментной и ценовой политики компании, каналов сбыта
• Обеспечивать методическое сопровождение процесса продаж и медиапланирование
• Оптимизировать и контролировать маркетинговые и рекламные бюджеты и расходы
• Организовывать и контролировать процессы подготовки рекламно-информационных материалов, полиграфической и сувенирной продукции в соответствии со стандартами фирменного стиля
• Оптимизировать бизнес-процессы

  Что от вас требуется:

• Знать специфику профильного рынка
• Обладать навыками применения креативных и инновационных подходов в маркетинге
• Обладать навыками эффективного управления и оптимизации бизнес-процессов
• Иметь опыт работы в крупных розничных компаниях

  Что Вы получите:

• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня, социальные гарантии
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00
• Комфортный офис в шаговой доступности от станций метро Марьина роща и Савеловская
• Доступ к современным инструментам и технологиям
• Команду профессионалов и поддержку на всех этапах работы
• Социальный пакет: медицинское обслуживание в корпоративном медицинском центре, корпоративная скидка на услуги стоматологии и скидка на лабораторные исследования для сотрудников и их семей
• Уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом

В девелоперскую компанию VIRA открыта вакансия Директор по девелопменту.    Ищут опытного и стратегического руководителя для управления девелоперскими проектами. Директор по девелопменту будет играть ключевую роль в развитии компании, обеспечивая реализацию стратегических целей в сфере строительства и недвижимости.   Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии девелопмента в соответствии с долгосрочными целями компании;
• Управление портфелем девелоперских проектов (от идеи до сдачи объекта в эксплуатацию);
• Анализ рынка недвижимости, выявление перспективных направлений и возможностей для развития;
• Контроль сроков, бюджета и качества реализации проектов;
• Взаимодействие с акционерами, техническим заказчиком, государственными органами;
• Получение разрешений на строительство и ввод в эксплуатацию
• Оптимизация бизнес-процессов в сфере девелопмента, внедрение инноваций и лучших отраслевых практик;
• Формирование и развитие команды профессионалов, мотивация сотрудников, контроль исполнения задач;
• Участие в стратегическом планировании компании с учётом трендов строительной отрасли;
• Координация работы проектных бюро, технического заказчика, генподрядчиков;
• Анализ обратной связи от клиентов и партнёров, внедрение улучшений на основе полученных данных;
• Управление показателями эффективности (KPI) подразделений, отвечающих за девелопмент.

  Требования к кандидату:

• Высшее образование в сфере строительства или архитектуры;
• Опыт руководства дирекцией/кластером, включающим функции девелопмента, проектирования, строительства и смежные подразделения;
• Глубокие знания нормативно-правовой базы в сфере строительства и недвижимости;
• Опыт успешного управления крупными девелоперскими проектами (от проектирования до сдачи в эксплуатацию);
• Навыки стратегического планирования и анализа данных;
• Экспертиза в управлении экономикой проектов (бюджет, финансовые модели, рентабельность)
• Навыки финансового моделирования, составления бюджета проекта, управления инвестиционными потоками
• Участие в разработке стратегии компании, соотнесение стратегических целей с задачами подразделения
• Умение ставить и достигать цели в стандартных и нестандартных ситуациях;
• Опыт развития команды и процессов;
• Умение работать в условиях многозадачности и жёстких сроков;
• Лидерские качества, способность вдохновлять и мотивировать команду;
• Продвинутые навыки коммуникации и переговоров.

  Компания предлагает:

• Конкурентоспособную заработную плату и систему премирования по результатам работы;
• Подчинение напрямую акционеру компании;
• Возможности для профессионального роста и развития (обучение, конференции, обмен опытом);
• Работу в стабильной и динамично развивающейся компании;
• Релокационный пакет при переезде в Новосибирск.

Вакансия на удалёнке.   В IT-стартап НООСФЕРА требуется Chief Marketing Officer, который умеет масштабировать продукт через маркетинг, строить сильные growth-стратегии и влиять на реальные бизнес-метрики.   Кто подойдёт:

• Опыт работы 3+ лет в роли CMO / Head of Marketing / Growth Director
• Опыт масштабирования mobile / social / consumer / fintech / gaming продуктов
• Глубокое понимание user acquisition, retention, engagement и monetization
• Опыт управления маркетинговыми командами и подрядчиками
• Умение работать с данными, гипотезами и экспериментами
• Понимание performance-маркетинга и бренд-развития
• Готовность работать в динамичной продуктовой среде
• Английский B1+

  Что предстоит делать:

• Формировать маркетинговую стратегию роста продукта
• Масштабировать user acquisition и удержание пользователей
• Управлять performance-маркетингом и бренд-направлением
• Развивать партнёрские, реферальные и community-каналы роста
• Работать с аналитикой и продуктовой командой
• Внедрять AI-инструменты для ускорения маркетинга и роста эффективности

  Почему это может быть интересно:

• Продукт на стыке SocialFi / GameFi / AI
• Возможность напрямую влиять на рост продукта и аудитории
• Сильный фокус на эксперименты и данные
• Амбициозные цели и масштабируемый рынок

  Компания предлагает:

• Участие в развитии технологически сложного продукта
• Высокий уровень автономии и ответственности
• Возможность участия в опционной программе компании (по результатам работы)
• Возможность реализовать собственное продуктовое видение
• Работу в команде, ориентированной на рост и результат
• Долгосрочное сотрудничество и конкурентные условия

  Откликнуться с резюме.

В бренд детской обуви Котофей ищут Директора по маркетингу, который поможет бренду стать ещё ближе к семьям по всей России.   ТМ Котофей — бренд детской обуви в России. Уже более 80 лет производят качественную и модную обувь для детей, отвечающую всем современным трендам и стандартам.   Что предстоит делать:

• Управление сформированной командой отдела маркетинга компании (11 сотрудников);
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии ТМ «Котофей» с целью повышения продаж;
• Формирование рекламного бюджета, распределение его, медиапланирование и контроль выполнения планов;
• Управление всеми каналами продвижения: digital (сайт, соцсети, контекст), маркетплейсы, офлайн-реклама (для розничной сети), PR;
• Разработка и запуск креативных рекламных кампаний, продвижение новых коллекций;
• Анализ рынка, конкурентной среды и потребительских предпочтений;
• Взаимодействие с digital- и офлайн-платформами, развитие присутствия в соцсетях;
• Внедрение инновационных подходов и инструментов для продвижения бренда.
• Управление всем жизненным циклом продукта: от разработки концепции новых коллекций до вывода устаревших позиций.
• Формирование сбалансированного ассортимента (ширина и глубина), инициация и проведение тестирования новых продуктов.
• Участие в разработке концепции и дизайна новых моделей обуви и одежды.

  Требования к должности:

• Высшее образование (маркетинг, PR, менеджмент или смежные направления);
• Опыт работы в маркетинге не менее 5 лет, из которых не менее 3 лет - на руководящей позиции;
• Опыт работы в fashion retail (одежда, обувь) будет преимуществом.
• Опыт работы на международных рынках или в международных компаниях на российском рынке.

  Что нужно для успеха на данной позиции:

• Способность разрабатывать и внедрять комплексную маркетинговую стратегию (как годовую, так и перспективную), включая позиционирование бренда, анализ рынка и определение целевых аудиторий;
• Практический опыт управления бюджетами в Google Ads, Яндекс Директ, таргетированной рекламой в соцсетях (VK, Telegram);
• Понимание стратегии ведения и продвижения в социальных сетях (VK, YouTube, Telegram, Дзен) - ключевых каналов для диалога с родителями;
• Опыт управления брендом, разработки и контроля соблюдения гайдлайнов, управления репутацией.
• Умение анализировать ключевые метрики (ROI, LTV, CAC, конверсия), строить отчеты в Google Analytics, Яндекс.Метрике и делать data-driven выводы;
• Понимание жизненного цикла товара, участие в ценообразовании, анализ ассортиментной матрицы и конкурентов;
• Опыт продвижения бренда на таких площадках, как Wildberries, Ozon, Lamoda, Яндекс.Маркет, собственным сайтом;
• Навыки поиска, переговоров и организации сотрудничества с макро- и микро-инфлюенсерами (блогеры-мамы, педиатры, эксперты по детскому развитию);
• Витринистика и мерчендайзинг, персонализированные предложения, CRMYнавыки построения программ лояльности.

  Условия и преимущества:

• Стабильная "белая" заработная плата (уровень обсуждаем индивидуально);
• Гибридный формат работы (офис в г.Егорьевск + удалёнка);
• График 5/2, рабочий день с 8:00 до 17:00;
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Интересные задачи и перспективы роста;
• Работа с сильным брендом и командой профессионалов;
• Участие в создании продуктов, которыми гордятся миллионы семей.

  Откликнуться с резюме.

В бренд женской одежды Savage требуется Директор по маркетингу.   Ваши задачи:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии, направленной на увеличение продаж и повышение узнаваемости бренда;
• Управление бюджетом на маркетинговые мероприятия, контроль эффективности вложений;
• Организация рекламных кампаний, включая digital-маркетинг, PR и BTL-акции;
• Проведение исследований потребительского поведения и предпочтений целевой аудитории;
• Поддержание высокого уровня клиентской лояльности и вовлеченности.

  Что важно:

• Высшее образование в сфере маркетинга, экономики или менеджмента;
• Опыт создания и развития fashion брендов федерального масштаба;
• Опыт успешного управления потребительским и покупательским поведением, понимание современных трендов и тенденций;
• Глубокое понимание тенденций моды и умение адаптироваться к изменениям рынка;
• Налаженные коммуникации в мире fashion retail и в глянце.

  Компания предлагает:

• Интересную работу в крупной компании, занимающейся производством, оптовой и розничной торговлей модной женской одежды брендов Savage и Bulmer;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Работа в профессиональном и дружном коллективе;
• Возможность реализовать свой творческий потенциал и стать частью истории бренда;
• Достойный уровень оплаты труда.

В IT-консалтинговую компанию NOVARDIS открыта вакансия Директора по маркетингу.   NOVARDIS — стратегический партнер по цифровой трансформации бизнеса, ведущий интегратор в России и за рубежом.   Цель компании проста и измерима: ежегодный рост выручки компании не менее 20%. Ваша задача — построить маркетинг, который эту цель гарантирует. Речь о продаже сложных ИТ-услуг (консалтинг и внедрение 1С и SAP) клиентам крупного и enterprise-сегмента. Аудитория — технические директора, CIO и финансовые руководители крупных корпораций.   От вас и вашего департамента ждут:

• Четкой стратегии: понимания, как через маркетинг привлекать и вести крупные предприятия с длинным циклом продаж
• Качественного входящего потока: построения системы генерации целенаправленных лидов (MQL/SQL) от представителей крупного бизнеса с понятной экономикой (CAC, LTV)
• Позиционирования для высшего звена: создания экспертного контента и программ, которые говорят на языке C-level и доказывают ценность компании для масштабных проектов
• Аналитики и эффективности: внедрения метрик и процессов, которые считают ROI и показывают вклад маркетинга в рост бизнеса с ключевыми клиентами

  Условия:

• Cистема вознаграждения — простая и прозрачная
• Фиксированная часть (оклад) — конкурентоспособный на рынке, достойный уровня решаемых задач
• Переменная часть (бонус) — напрямую привязана к выполнению плана по выручке компании и выполнению маркетинговых KPI (качество лидов из целевого сегмента, вклад в воронку для крупных сделок)

  Если вы понимаете специфику работы с крупным и корпоративным сегментом, готовы брать на себя ответственность за рост и хотите, чтобы ваш доход напрямую зависел от результатов — ждут ваше резюме.   Откликнуться на почту. В теме письма укажите: «Директор по маркетингу — Enterprise-рост».

Ступинский химический завод в поиске Директора по маркетингу.   Ступинский химический завод производит выпускает продукцию как премиум, так и эконом-класса. В ассортимент завода входят средства по уходу за сантехникой и различными поверхностями, жидкие стиральные порошки, пятновыводители, отбеливатели, кондиционеры для белья, чистящие гели, жидкое мыло и другие популярные продукты бытовой химии.   Компания предлагает:

• Работу в компании — лидере отрасли производства бытовой химии
• Конкурентную заработную плату по итогам собеседования
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2, сб, вс — выходные
• Гибкое начало рабочего дня — рабочий день с 08:00 до 17:00; (по желанию график может быть изменён на удобный с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00)

Компенсационный пакет:

• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня
• Корпоративное обучение
• Частичная компенсация занятий в фитнес-клубе
• Корпоративные мероприятия
• Путевки в детские оздоровительные лагеря и другие льготы

  Ожидания от кандидата:

• Обязательно подтверждённый опыт от 3 лет на позиции Директора по маркетингу в крупных производственных компаниях
• Опыт работы с E-com
• Наличие подтвержденных кейсов по продвижению брендов компании, выбора верной стратегии по продвижению
• Аналитический склад ума, навыки работы с цифрами
• Умение находить любую информацию
• Ответственность, проактивность, инициативность, системность, честность

  Чем предстоит заниматься:

• Обеспечивать устойчивый рост доли рынка и прибыльности за счет грамотной маркетинговой и ценовой стратегий
• Анализировать конкурентную среду, рынок, тренды для определения возможностей роста бизнеса
• Формировать коммуникационную стратегию по брендам (бренд, PR, digital, SMM)
• Формировать, утверждать и защищать бюджет функции маркетинга и бюджет на маркетинг, контролировать исполнение и эффективность маркетинговых инвестиций. Ежегодная актуализация и защита перед стейкхолдерами как внутри КД, так и на уровне Учредителя
• Взаимодействовать с командой R&D по запуску новых продуктов. Давать своевременную обратную связь смежным подразделениям для улучшения качества выпускаемой продукции, ее технологических характеристик и конкурентоспособности
• Управлять командой: подбирать сильных специалистов (HR-команда в помощь), ставить цели и задачи, мотивировать, обучать и растить команду. Актуализировать систему мотивации совместно с HR, повысить эффективность сотрудников, их вовлеченность

  Откликнуться с резюме.

В Магнит требуется Директор по маркетингу.   Что вас ждет:

• Лидерство и управление маркетингом одного из форматов «Магнита».
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии.
• Анализ рынка, конкурентов и клиентов.
• Разработка уникального предложения для клиентов (CVP).
• Развитие и укрепление имиджа бренда.
• Управление программой лояльности и развитие клиентской базы.
• Повышение эффективности промо-акций и возврата инвестиций (ROI).
• Развитие визуального мерчандайзинга и собственных торговых марок (СТМ).
• Управление и развитие команды профессионалов.

  Что ожидают от вас:

• Обязательно опыт работы в крупных розничных, либо FMCG на управленческих должностях - не менее 3 лет.
• Опыт в разработке и реализации маркетинговых стратегий.
• Опыт успешного запуска новых брендов с нуля.
• Креативность и стратегическое мышление.
• Способность работать в динамичной среде и принимать решения.
• Энергию и драйв.

  Условия работы:

• Полная занятость с графиком 5/2.
• Конкурентоспособная заработная плата и премии по результатам работы.
• Соц.пакет: ДМС, мобильная связь.

В MTS Live ищут Директора по маркетингу.   MTS Live – лидер в сфере билетного бизнеса, формирующий новые стандарты в индустрии развлечений и мероприятий. В портфеле продуктов компании находятся:

• MTS Live – основная платформа для продажи и бронирования билетов
• Тикетлэнд – сервис для организации мероприятий и управления продажами
• Тикетклауд – облачное решение для партнеров по продаже билетов
• Бартелло – инновационный продукт для интеграции цифровых решений в сфере событий

Сейчас команда в поиске директора по маркетингу с фокусом на цифры и глубокое понимание бизнес-моделей, PnL и того, как маркетинг драйвит бизнес вплоть до EBITDA.   Чем предстоит заниматься:

• Актуализация и контроль реализации маркетинговой стратегии всех бизнес-вертикалей МТС Live
• Развитие и управление брендом МТС Live, управление медиа миксом
• Поиск и имплементация драйверов роста бизнеса в маркетинге и продукте
• Составление, согласование, контроль исполнения маркетингового бюджета
• Конкурентный анализ рынка
• Организация, контроль и анализ эффективности маркетинговых и рекламных кампании‌
• Построение, развитие маркетинговой аналитики управление командой департамента маркетинга МТС Live, повышение эффективности работы команды
• Взаимодействие со смежными департаментами в части реализации стратегии компании
• Взаимодействие с рекламными агентствами, блогерами, партнерами

  Требования:

• Опыт работы в качестве директора по маркетингу не менее 5 лет, предпочтительно, маркетинг FMCG
• Опыт работы в маркетплейсах и/или сферах, близким к развлечениям и гостеприимству, будет преимуществом
• Глубокое знание маркетинга 360, включая навыки оценки эффективности всех каналов медиамикса вплоть до EBITDA
• Управление бюджетом и умение лоцировать его с максимально высоким ROMI
• Успешный опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегии, подтвержденный коммерческими показателями бизнеса
• Навыки эффективного управления и построения бизнес-процессов
• Развитые управленческие компетенции, сильные лидерские качества, отличные коммуникационные навыки
• Креативность, широкий кругозор, умение работать с цифрами
• Гибкость, системность и стратегическое мышление

  Что предлагают:

• Оклад + годовой бонус
• Программа ДМС с первого месяца работы — это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий — страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни
• Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой
• Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• Корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.)
• Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом
• Возможность участия в волонтерских программах
• Внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс

В торговую сеть Монетка требуется Директор по маркетингу и рекламе.   Обязанности:

• Управление департаментом маркетинга и рекламы
• Разработка маркетинговой стратегии и ее реализации в компании и оценка ее эффективности
• Мониторинг и анализ активности конкурентов
• Планирование и управление рекламным бюджетом
• Планирование и реализация мероприятий по продвижению бренда
• Внедрение мероприятий, направленных на повышение уровня продаж, и анализ их эффективности
• Знание навыков и методик привлечения покупателей

  Требования:

• Высшее образование в сфере маркетинга и рекламы, экономики
• Опыт работы не менее 3-х лет в крупных ритейл компаниях или FMCG
• Опыт работы в крупных компаниях на руководящих позициях в торговле, закупках, продажах или на производстве
• Успешный опыт работы в запуске маркетинговых мероприятий (реклама, трафик)
• Умение эффективно вести переговоры и получать необходимый результат
• Отличные аналитические способности
• Знание принципов управления товарной категорией, ценообразования, формирования ассортиментных матриц
• Управленческие качества, лидерский подход, стратегическое мышление

  Условия:

• Трудоустройство и социальный пакет согласно ТК РФ
• График работы 5/2, молодой, амбициозный коллектив
• Заработная плата: обсуждаем условия с успешными кандидатами
• Амбициозные задачи
• Компенсация жилья в случае релокации

  Откликнуться с резюме.