Вакансии для хороших наёмных менеджеров

МТС в поиске Менеджера брендинговых проектов, которому предстоит вести проекты по разработке визуальной айдентики, позиционирования, нейминга продуктов.   Чем предстоит заниматься:

• Вести брендинговые проекты: планировать конфигурации и таймлайн проекта, формировать проектную команду, взаимодействать с брендинговыми, стратегическими, нейминговыми агентствами и внутренними подразделениями МТС (CPO, CMO, дизайнерами, SMM, BTL, PR);
• Разрабатывать позиционирование, платформу бренда, архитектуру бренда;
• Создавать бренд айдентику;
• Разрабатывать брендбук и гайдлайны по использованию бренд айдентики;
• Развивать визуальный язык бренда - создавать стиль 3D и 2D иллюстраций, инфографики, моушен, видеобродкаста, саунд айдентику;
• Проводить исследования, обзоров конкурентов, воркшопов, интервью для разработки позиционирования и создания эффективных стратегий;
• Контролировать соблюдения фирменного стиля всеми подразделениями МТС: преломление бренда на продукт, коммуникацию, промышленный дизайн, мероприятия и пр.;
• Контролировать бюджетирование проектов.

  Ожидания от кандидата:

• Аккаунтский опыт в брендинговых/креативных/диджитал агентствах, дизайн/CG студиях или бренд-менеджером/продюсером на стороне клиента от 2-х лет;
• Хорошая насмотренность и интерес к брендингу и визуальному контенту;
• Отличные коммуникативные навыки и структурность;
• Способность работать в команде и управлять проектами;
• Высшее образование в области маркетинга, дизайна или смежных дисциплин.

  Что предлагают:

• Оклад + годовой бонус;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

В МТС требуется Менеджер проектов, который будет помогать клиентам из enterprise сегмента в реализации проектов по VAS услугам.   Департамент федеральных продаж – это команда профессионалов, представляющая продукты МТС для крупнейших корпораций по всей России. Цель – помочь клиентам расширить их возможности с помощью передовых цифровых сервисов.    Чем предстоит заниматься:

• Поддерживать менеджеров по работе с национальными клиентами в части продаж VAS услуг;
• Внедрять инициативы, направленные на увеличение объема и доходности продаж продуктов VAS B2B-сегмента;
• Проводить коммерческие переговоры с менеджментом клиентов финансового сектора;
• Управлять клиентскими проектами, включающими комплекс решений VAS продуктов;
• Разрабатывать и согласовать концепции, цели и основные этапы комплексных проектов для ТОП клиентов
• Финансового сектора;
• Формировать и координировать работы участников проектных групп;
• Контролировать качество выполнения работ по проектам.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы с продуктами VAS от 2-х лет;
• Опыт работы в B2B продажах;
• Навыки ведения деловых переговоров различного уровня, презентационные навыки;
• Стрессоустойчивость, коммуникабельность, клиентоориентированность, инициативность, проактивность;
• Готовность к командировкам;
• Способность быстро переключаться между задачами, не теряя фокуса на целях;
• Умение устанавливать контакт с людьми.

  Что предлагают:

• Стабильная заработная плата, состоящая из оклада и квартальной премии;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
• Комфортный офис рядом с метро.

В МТС ищут Руководителя группы продаж конвергентных продуктов в онлайн-каналах    Чем предстоит заниматься:

• Отвечать за создание и реализацию стратегии продаж конвергентных продуктов в онлайн-каналах;
• Планировать и реализовывать мероприятия по увеличению конверсии и росту продаж;
• Оптимизировать пользовательский опыт на сайте МТС и платформах партнеров;
• Управлять работой команды для достижения ключевых бизнес-целей, развивать сотрудников через обучение и мотивацию;
• Организовывать сбор и анализ данных о продажах, конверсии, трафике и других KPI, проводить регулярный анализ эффективности маркетинговых кампаний и корректировку стратегии в зависимости от результатов;
• Координировать взаимодействие с партнерскими платформами и внутренними подразделениями (маркетинг, IT, продукт), заниматься разработкой и реализацией интеграционных решений для улучшения продаж через партнерские каналы;
• Управлять бюджетами, ресурсами и реализацией онлайн-проектов.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование (экономика, менеджмент, маркетинг);
• Знание методов продвижения и продаж в online-среде, понимание digital-маркетинга и принципов работы онлайн-каналов;
• Способность мотивировать и развивать команду, управлять проектами и ресурсами для достижения бизнес-целей;
• Опыт работы с аналитическими инструментами (Яндекс Метрика, Google Analytics, CRM-системы), умение анализировать данные и принимать обоснованные решения;
• Навыки четкой коммуникации, ведения переговоров с внутренними и внешними партнерами, управления конфликтами;
• Понимание работы основных digital-каналов продаж, онлайн-платформ и принципов интеграционных взаимодействий;
• Стратегическое мышление и способность добиваться выполнения планов продаж.

  Что предлагают:

• Стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годового бонуса;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
• Комфортный офис рядом с метро.

МТС в поиске Руководителя направления бизнес интеграции продуктов (Облачные сервисы) в центр интеграции нового бизнеса   Чем предстоит заниматься:

• Отвечать за исполнение бюджета по продуктам, выстраивать бизнес взаимодействие с регионами и сегментами;
• Взаимодействовать между кросс-функциональными подразделениями, заниматься организацией продуктовой поддержки, взаимодействовать с сейлами b2b и смежными подразделениями (presale, сервис);
• Разрабатывать бизнес процессы, операционные модели, участвовать в построении и защите планов развития продукта (общая стратегия, квартальное планирование и пр.), участвовать в подготовке и проведении клиентских мероприятий;
• Участвовать в формировании воронок, их проработке и тестировании продуктовых гипотез. (хотели убрать);
• Проводить бизнес анализ по продуктам, на основании анализа заниматься реализацией мероприятий по улучшению бизнес-процессов;
• Отвечать за проведение регулярных отчетных, информационных собраний с каналами продаж;
• Участвовать в процессе поддержки договорных обвязок (агентские договоры, согласование приказов на запуск продуктов и пр.).

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в сфере экономики, технологий или менеджмента;
• Опыт продаж облачных сервисов от 3х лет, успешный опыт управления В2В подразделением от 2х лет;
• Знание технологий продаж корпоративным клиентам, понимание процессов работы B2B; навык ведения переговоров на уровне лиц принимающих решения;
• Аналитические способности, стратегическое мышление, коммуникабельность, стрессоустойчивость, активность, целеустремленность, умение отстаивать свою позицию;
• Способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях.

  Что предлагают:

• Стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
• Комфортный офис рядом с метро.

В МегаФон требуется Менеджер по реализации комплексных проектов    Какие задачи необходимо решать:

• Управление планом, бюджетом, объемом проектов компании
• Управление рисками проектов компании
• Подготовка отчетности по проектам
• Организация и проведение совещаний по порученный проектам
• Разработка и актуализация стейкхолдеров проектов
• Оформление презентационных материалов, проведение презентаций
• Взаимодействие с членами команд проектов, субподрядчиками, заказчиками
• Выполнение поручений руководителя направления, отдела

  Для решения этих задач требуется:

• Опыт реализации проектов для операторов связи от 3 лет
• Отличное знание PMBOK, MS Project
• Опыт составления и ведения договорной документации
• Умение работать в команде
• Опыт работы с большим объемом информации, грамотность

Будет плюсом:

• Знание основ построения сети связи оператора связи
• Знание нормативной документации регуляторов и ГОСТ
• Знание Confluence, Jira
• Опыт подготовки презентаций

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Справедливая и прозрачная система вознаграждения
• ДМС со стоматологией
• Компенсация мобильной связи
• Маркетплейс льгот и сервисов Mega4You
• Понятный карьерный маршрут
• 2500 учебных программ в мобильном приложении МегаФон Драйв
• Программа поддержки и помощи сотрудникам
• Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий

МегаФон приглашает в команду Менеджера продукта B2B    Какие задачи необходимо решать:

• Проводить исследования рынка и мониторинг конкурентов, отслеживать тренды в сегментах B2B SoHo/SME
• Формулировать и проверять продуктовые гипотезы, запускать и масштабировать продукты для микро, малого и среднего бизнеса
• Проводить анализ, редизайн и бандлирование действующих b2b-продуктов МегаФона (направление CORE & VOICE)
• Организовывать эффективное взаимодействие внутри команды и между участниками других команд
• Управлять ожиданиями стейкхолдеров, бэклогом и сроками реализации проекта/продукта, взаимодействовать с партнёрами
• Улучшать метрики, настраивать бизнес-процессы, управлять воронкой и маркетинговыми активностями

  Для решения этих задач требуется:

• Успешный опыт реализации продуктов/проектов (Будет плюсом: опыт в направлениях: CORE (мобильная связь) и VOICE (голосовые сервисы)
• Гибкое реагирование на изменения, быстрое освоение специфики и нестандартные подходы
• Решение задач на основе аналитики, четкость аргументации решений
• Владение методологиями: CustDev, JTBD, CJM, прототипирование, приоритизация бэклога
• Самостоятельность и высокая самоорганизованность
• Готовность работать в офисе 5/2

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ
• Справедливая и прозрачная система вознаграждения
• ДМС со стоматологией
• Компенсация мобильной связи
• Маркетплейс льгот и сервисов Mega4You
• Понятный карьерный маршрут
• 2500 учебных программ в мобильном приложении МегаФон Драйв
• Программа поддержки и помощи сотрудникам
• Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий

В МегаФон ищут Менеджера по продуктам.    Какие задачи необходимо решать:

• Развивать продукт: формировать видение, стратегию и roadmap развития.
• Искать точки роста: формулировать гипотезы, оценивать их потенциал и запускать проверку.
• Организовывать исследования для поиска инсайтов и принятия продуктовых решений.
• Прорабатывать инициативы до уровня понятного скоупа работ, приоритизировать задачи и доработки.
• Сопровождать реализацию: планировать внедрение, координировать участников, контролировать сроки и результат.
• Строить систему продуктовых метрик и оценивать влияние инициатив на ключевые показатели.

  Для решения этих задач требуется:

• Опыт работы PO/PM/Delivery от 1 года.
• Знание продуктовых подходов.
• Умение эффективно работать в режиме мультизадачности.
• Развитые презентационные навыки.
• Развитые аналитические способности.
• Владение программами Microsoft Office на уровне продвинутого пользователя.

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ.
• Справедливая и прозрачная система вознаграждения.
• ДМС со стоматологией.
• Компенсация мобильной связи.
• Маркетплейс льгот и сервисов Mega4You.
• Понятный карьерный маршрут.
• 2500 учебных программ в мобильном приложении МегаФон Драйв.
• Программа поддержки и помощи сотрудникам.
• Активное корпоративное сообщество и насыщенный календарь событий.

В туроператор СканТур ищут Руководителя направления Digital-маркетинга, который будет управлять цифровым продуктом для достижения бизнес-результатов   Миссия: Вывести digital-направление на новый уровень:

• Рост лидов и продаж через контекст, SEO, геосервисы, маркетплейсы и новые performance-каналы
• Сайт как продукт — увеличение конверсии через UX-гипотезы, A/B-тесты и аналитику
• Построение команды (интернет-маркетолог, контекст, UX/UI) и процессов + внешние подрядчики
• Автоматизация — сквозная аналитика, автоворонки, CRM-система
• Запуск и масштабирование новых каналов

  Основные задачи: Performance-маркетинг:

• Увеличение объема и качества лидов через контекстную рекламу, SEO, маркетплейсы и другие каналы
• Оптимизация воронок продаж и повышение конверсий на всех этапах
• Тестирование и запуск новых performance-каналов

Управление digital-продуктом:

• Управлять digital-стратегией с фокусом на CPL, CPO, ROMI
• Развитие сайта как основного канала продаж (UX, конверсии, аналитика)
• Участие во внедрении CRM и систем маркетинговой автоматизации
• Настройка сквозной аналитики и системы отчетности

Команда и процессы:

• Формирование и развитие digital-команды (5+ человек)
• Построение эффективных рабочих процессов
• Управление подрядчиками и агентствами
• Взаимодействовать со смежными командами SMM, PR, b2b, b2c-маркетинга и смежными подразделениями — отделами продаж и турпродукта

  Ожидания от кандидата:

• 5+ лет в digital-маркетинге с доказанными кейсами по росту лидов и продаж
• Опыт управления сайтом как продуктом (не просто ТЗ, а аналитика, воронки и метрики)
• Навыки в контекстной рекламе, SEO, маркетплейсах, сквозной аналитике
• Лидер с опытом найма и развития команд, в том числе и быстрый поиск и найм внешних подрядчиков
• Аналитик, который видит за цифрами причины, возможности и решения
• Предпринимательский mindset — предлагаете идеи, а не ждете указаний

  Условия:

• Заработная плата: оклад + ежемесячный бонус + квартальная премия
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00
• Формат работы: офис/гибрид (по согласованию с руководителем)
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня
• Дружный коллектив и система наставничества в команде
• Возможность бесплатно путешествовать в наших турах
• Корпоративное обучение и тимбилдинг-мероприятия
• Комфортное рабочее место в 2 минутах от метро Невский проспект (ул. Итальянская, д.2)

В туроператор СканТур ищут Руководителя отдела продаж (B2B).    Задачи: Продажи и аналитика:

• Анализировать воронку продаж и конверсию на каждом этапе, находить точки роста и «узкие места».
• Формировать прогнозы продаж, контролировать выполнение планов, корректировать тактику на основе данных.
• Разрабатывать и внедрять скрипты, регламенты и стандарты работы с агентами для повышения продаж.

Развитие агентской сети:

• Вести и развивать ключевых партнёров — турагентства, помогая им увеличивать продажи наших туров.
• Формировать взаимовыгодные условия сотрудничества, находить новые возможности для увеличения продаж.
• Выстраивать эффективную дистрибуцию и повышать лояльность партнёров.

Работа с командой и процессами:

• Управлять отделом: контролировать KPI, выстраивать систему мотивации, повышать эффективность и результат команды, помогать менеджерам расти и достигать целей.
• Настраивать операционные процессы: регламенты, стандарты сервиса, внутреннюю коммуникацию — чтобы всё работало как часы.
• Создавать среду, где сотрудники чувствуют поддержку и понимают, за что они отвечают.

Продвижение и маркетинг:

• Формировать маркетинговую стратегию для агентского канала и самостоятельно распределять бюджет на продвижение.
• Организовывать мероприятия для агентской сети (роад-шоу, выставки, вебинары) для укрепления партнёрских отношений.
• Разрабатывать акции, программы лояльности и инструменты стимулирования продаж совместно с отделом маркетинга.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в продажах от 3-х лет (B2B, туризм, HoReCa).
• Умение выстраивать систему мотивации, развивать сотрудников и формировать здоровую рабочую атмосферу.
• Навыки стратегических переговоров и уверенного выступления на публичных мероприятиях (вебинары, форумы, встречи с партнёрами).
• Аналитический склад ума: работа с данными, Excel, CRM.

  Условия:

• Фиксированный оклад + KPI.
• График 5/2 с 10:00 до 19:00, формат работы: офис, гибрид, удаленка (по согласованию).
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.
• Рабочее место в 2 минутах от метро Невский проспект (ул. Итальянская, д. 2).
• Реальную возможность влиять на стратегию продаж, работать на ключевых ролях в компании и принимать решения на основе полной управленческой отчётности.
• Профессиональную реализацию с расширением задач.
• Возможность бесплатно путешествовать в наших турах, а также скидки для родственников и друзей.
• Дружный коллектив, корпоративные мероприятия и выездные тимбилдинги.
• Работа в профессиональной среде, где ценят инициативу и результат.

В туроператор FUN&SUN ищут Руководителя группы регулярных авиаперевозок.    Чем предстоит заниматься: Основная задача – обеспечение непрерывной работы группы регулярных авиаперевозок:

• Организация работы группы: контроль качества сервиса, обучение, распределение нагрузки;
• Подготовка регулярной отчетности;
• Коммуникация с представителями поставщиков услуг, в т.ч. по вопросам интеграции систем бронирования;
• Участие в автоматизации процессов доработки интеграций с внешними системами и ручных операций команды;
• Контроль за корректной выгрузкой заказов в учетные системы организации;
• Рост NPS, CSAT;
• Решение спорных вопросов с клиентами, начеты и т.д.

  Что важно:

• Высшее образование;
• Предшествующий опыт работы в аналогичной должности;
• Знание одной из систем бронирования (Amadeus и Sirena);
• Знание принципов работы с системами бронирования наземных услуг приветствуется;
• Знание правил IATA, законодательства РФ, воздушного кодекса;
• Навык выстраивания долгосрочных отношений с партнерами;
• Опыт управления командой, организация ее работы и развития;
• Развитые коммуникативные навыки, внимательность, проактивность, нацеленность на результат.

  Что предлагают:

• Современный офис в БЦ Виктори-плаза (2 мин. от ст. м. Аэропорт);
• Комфортное погружение в работу и поддержку руководства;
• Стабильный доход и ежегодный бонус;
• Бонусы от компании: ДМС, скидки от партнеров, бесплатные рекламные туры, а также скидки на туры для вас и ваших близких;
• Профессиональное развитие, карьерный рост и амбициозные цели;
• Удобный график 5/2;
• Командировки в регионы и страны присутствия компании.