Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В СДЭК требуется Руководитель товарной категории CDEK.Shopping (Электроника).   Чем предстоит заниматься Развивать товарную вертикаль (категорию) — отвечать за стратегию и P&L категории «Электроника», управлять ассортиментом, ценой, поставщиками и экономикой — как самостоятельным бизнес-направлением. Формировать ассортиментную стратегию на основе данных:

• Строить ассортиментную матрицу на основе анализа продаж, трафика, поисковых запросов, конкурентов и мировых трендов
• Использовать аналитику спроса из внешних источников (Jungle scout, MPStats и др.) и данные внутренней платформы SKU Intelligence Hub

Обеспечивать полный жизненный цикл товара:

• От поиска источников и международных поставщиков до появления SKU на витрине и контроля себестоимости закупки, доставки и маржинальности
• Координировать работу категорийного, контентного и логистического потоков

Исследовать рынок и конкурентов в формате “глобальная витрина”:

• Анализировать международные цены, фид-источники, промо и новинки
• Искать драйверы роста: нишевые бренды, эксклюзивные партнёрства, субкатегории с высоким LTV и конверсией

Повышать конверсию категории на сайте и в приложении:

• Совместно с командой контента и маркетинга улучшать структуру фильтров, карточек и подборок
• Внедрять персонализированные рекомендации и AI-инструменты под формат «Zero-browsing»

Отвечать за коммерческую эффективность категории:

• Рассчитывать и защищать план по GMV, марже и CF
• Строить дашборды эффективности (GMV, трафик, конверсия, выкуп, прибыльность по SKU)
• Принимать управленческие решения на основе аналитики, а не гипотез

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы с категорией Электроника
• Понимание специфики e-commerce: управление ассортиментом, ценообразание, работа с товарными позициями на сайте
• Уверенные навыки в Excel: формулы, сводные таблицы, анализ и визуализация данных
• Аналитическое мышление, умение выстраивать приоритеты, проактивность и высокая ответственность за результат

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство, соцпакет (оплата отпуска, больничных листов)
• Гибридный формат работы на старте в Москве, проезд завода Серп и молот 3к2, после адаптации возможна преимущественно дистанционная работа
• Карьерный рост, возможность работать в разных городах
• Корпоративный университет с десятками курсов
• Корпоративные скидки у наших партнеров и сервис BestBenefits
• Материальная помощь сотрудникам при рождении детей, бракосочетании, стаж работы в компании

В СДЭК требуется Партнер по работе с персоналом.   Чем предстоит заниматься:

• Формировать ресурсный план и план подбора под текущие и перспективные потребности логистики совместно с руководителями подразделений
• Контролировать укомплектованность штата
• Контролировать сроки выхода сотрудников на плановые показатели в период адаптации
• Анализировать причины увольнений совместно с функцией подбора и HR-аналитикой
• Разрабатывать и реализовывать меры по снижению текучести в регионах
• Работать с руководителями по удержанию ключевых сотрудников
• Выявлять потребностей в обучении на уровне регион, оценивать эффективность обучения и его влияния на бизнес-результаты
• Формировать и контролировать HR-метрики по регионам, участвовать в разработке и внедрении систем материальной мотивации, связанных с достижением KPI
• Анализировать текущую оргструктуру региональных подразделений, проектировать оптимальную оргструктуру под текущие и перспективные бизнес-задачи

  Требования:

• Бизнес-ориентация и понимание влияния HR на финансовые результаты
• Навык влияния без прямого подчинения
• Гибкость и умение работать в условиях изменений и высокой динамики
• Развитые коммуникативные навыки и умение аргументированно вести диалог с бизнесом
• Опыт работы в роли HRBP от 2 лет, с массовым персоналом в логистике
• Навыки работы с линейными и средними руководителями, развитие управленческих компетенций
• Подтверждённый опыт снижения текучести и повышения удержания персонала
• Понимание бизнес-показателей логистического блока и умение выстраивать HR-процессы для их улучшения
• Навыки бюджетирования расходов на персонал, анализа ФОТ и управления эффективностью затрат
• Опыт внедрения HR-систем и инструментов автоматизации HR-процессов
• Знание трудового законодательства РФ и практики кадрового делопроизводства
• Опыт разработки и внедрения систем мотивации на основе KPI

  Компания предлагает:

• Работу в компании-лидере с сильной командой
• Возможность участвовать в развитии стратегии и управлении важным блоком
• Оформление по ТК с первого дня работы, оплачиваемый отпуск, больничный, полный соцпакет
• ДМС после прохождения испытательного срока
• Больше возможностей для роста каждый день: обучение в корпоративном университете, проекты профессионального и карьерного развития
• Дружелюбная атмосфера: поддерживающая команда и открытые руководители, которые всегда помогут

В парфюмерный холдинг Esterk Lux Parfum ищут Главного бухгалтера (производство полимерной пленки).    Какие задачи:

• Ведение бухгалтерского и налогового учёта предприятия;
• Подготовка и сдача отчётности в налоговые органы и фонды;
• Взаимодействие с контролирующими органами;
• Организация и контроль взаиморасчетов с поставщиками и подрядчиками;
• Контроль движения сырья и готовой продукции;
• Списание материалов, учет и контроль брака;
• Проведение плановых и внеплановых инвентаризаций;
• Контроль производственных накладных расходов;
• Работа с первичной документацией по сырью (накладные, сертификаты и пр.);
• Расчеты с подотчетными лицами;
• Выполнение иных поручений руководителя в рамках функционала;
• Постановка техзаданий IT-специалистам для автоматизации учета.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы главным бухгалтером или заместителем главного бухгалтера от 3 лет на производственных предприятиях;
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства;
• Умение работать с бухгалтерскими программами;
• Ответственность и внимательность к деталям;
• Высшее профильное образование.

  Компания предлагает:

• Офисный формат работы, график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Оформление по ТК РФ с 1 дня;
• Официальная заработная плата;
• Работа в стабильной развивающейся компании;
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования;
• Комфортный офис в стиле лофт в пешей доступности от ст. м. "Полежаевская", МЦК "Хорошево";
• Корпоративные подарки к праздникам.

Поставщик автозапчастей MARSHALL в поиске Директора по персоналу.   Не просто задачи, а возможности: ​​​​Стратегическое управление HR-функцией:

• Разработка и реализация HR-стратегии, обеспечивающей достижение бизнес-целей компании
• Трансформация корпоративной культуры в сторону результативности и вовлеченности
• Формирование организационного дизайна, оптимального для реализации стратегии

Управление талантами и развитие персонала:

• Построение системы внутреннего и внешнего кадрового резерва
• Внедрение системы оценки компетенций, регулярной обратной связи, разработка программ обучения и развития сотрудников
• Повышение производительности и эффективности труда через HR-инструменты

Аналитика и мотивация:

• Формирование HR-аналитики для принятия управленческих решений на основе данных
• Разработка и развитие системы материальной мотивации с привязкой KPI к бизнес-результатам

Командообразование и HR-процессы:

• Создание эффективной команды единомышленников, увлеченных своим делом
• Развитие системы адаптации и подбора персонала, внутренних коммуникаций, укрепление HR-бренда компании
• Оптимизация работы отдела персонала, управление процессом подбора и контроль ведения кадрового делопроизводства (КДП)
• Разработка материальной мотивации с привязкой KPI к бизнес-результатам

  Какие детали важны:

• ​​​​​​​Управление изменениями: опыт внедрения новых практик (performance management, OKR/KPI), умение работать с сопротивлением
• Стратегическое видение и системное мышление: умение выстраивать HR-стратегию, синхронизированную с ростом бизнеса
• Бизнес-ориентированность: понимание финансовых и операционных метрик, способность превратить потребности бизнеса в HR-решения
• HR-аналитика: сбор и интерпретация данных (unit-economics, eNPS, performance KPIs и др.) для принятия решений
• Опыт разработки и внедрения структур: ролевые профили, карьерные траектории, процесс оценки и мотивации
• Развитые коммуникативные навыки и фасилитация: проводить презентации / сессии выравнивания ценностей и целеполагания, организовывать и проводить town halls, онлайн встречи с сотрудниками
• Лидерство: способность вести за собой, принимать непопулярные решения, брать ответственность за результат HR-функции
• Эмоциональный интеллект и эмпатия: умение слышать сотрудников, выстраивать доверительные отношения, находить баланс между интересами бизнеса и человека
• Гибкость (адаптивность): быстрое переключение между стратегией и операционными задачами, эффективная работа в условиях неопределенности и высокого темпа

Производитель сантехники RGW приглашает в команду Директора по маркетингу.   Что предлагают:

• Удобный график работы: 5/2, с 9:00 до 18:00, выходные — суббота и воскресенье
• Высокий и стабильный уровень дохода: фикс. оклад + выплата квартальной премии
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с полным социальным пакетом (оплачиваемый отпуск, больничные и т.д.)
• Выплата крупного годового бонуса (13-ая ЗП) от собственника компании
• Поддержка на период адаптации: наставник и система обучения для быстрого вхождения в работу
• Большие скидки для сотрудников на продукцию компании
• Возможности для саморазвития и обучения – бесплатное обучение за счёт компании
• Индивидуальные и гибкие условия работы для успешных специалистов
• Корпоративный транспорт для сотрудников следует: от МЦД Щербинка/тц. Акварель , жд. станция Подольск и мкр. Кузнечики

  Что необходимо будет делать: Анализ и стратегия:

• Анализ рынка сантехники: тренды, цены, ключевые игроки (бренды, дистрибьюторы, ритейл)
• Исследование целевой аудитории (частные клиенты, строители, дизайнеры, оптовики)
• Разработка УТП и позиционирования компании/бренда на основе ассортимента и ценовой политики

Управление ассортиментом и продвижение:

• Планирование и контроль реализации товарного ассортимента, анализ оборачиваемости и рентабельности SKU
• Разработка и проведение акций, распродаж, специальных условий для разных групп клиентов (B2B/B2C)

Реклама и работа с ключевыми аудиториями:

• Организация и проведение рекламных кампаний
• Активная работа с профессиональной аудиторией: строителями, дизайнерами, архитекторами (участие в выставках, организация мероприятий, партнерские программы)
• Управление сайтом-каталогом, наполнение контентом и его SEO-оптимизация

Контроль и аналитика:

• Контроль маркетингового бюджета и расчет ROI от рекламы и акций
• Анализ продаж, эффективности каналов продвижения и конкурентной среды
• Создание и запуск каталогов, буклетов, ценников и других промоматериалов для партнеров
• Подготовка отчетности для руководства

Управление и аналитика:

• Руководство отделом маркетинга и рекламы: постановка задач, распределение ресурсов, контроль исполнения
• Анализ эффективности маркетинговых активностей (включая оффлайн- и онлайн-каналы)
• Постановка и контроль выполнения KPI для отдела

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в маркетинге и рекламе минимум от 3-х лет, включая опыт управления командой от 1 года
• Успешный опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий
• Глубокие знания и практический опыт в настройке и ведении рекламных кампаний (Яндекс.Директ, Google Ads, таргетированная реклама в соцсетях)
• Опыт работы с системами веб-аналитики (Яндекс.Метрика, Google Analytics)
• Понимание принципов SEO, SMM, E-mail маркетинга
• Навыки управления бюджетом и расчета эффективности маркетинговых активностей (ROI, LTV, CAC и др.)
• Высшее образование (маркетинг, менеджмент, реклама или смежное)

Технологическая компания ЭнергоСила в поиске Руководителя отдела продаж.   ЭнергоСила — промышленная экосистема, которая создает нефтегазовое оборудование для крупных промышленных предприятий РФ.   Компания предлагает:

• Высокий уровень заработной платы (окладная часть от 200.000 рублей и выше + % от продаж)
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Ежегодная переиндексация заработной платы
• График работы: с 8:30 до 17:30 (требуется релокация в Ростов на Дону, компания предоставляет релокационный пакет + 100% компенсацию аренды жилья)
• Компенсация спорта, бесплатные секции по единоборствам
• Выездные корпоративы на море и в горы
• Дружный коллектив целеустремленных единомышленников
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь
• Современный офис в центре города Ростов-на-Дону (Чехова,50)

  Должностные обязанности:

• Разработка и реализация стратегий управления проектами по реализации оборудования в соответствии с корпоративными целями
• Формирование портфеля проектов, анализ приоритетности проектов и ресурсов для их реализации
• Обеспечение успешной реализации проектов в рамках установленных сроков
• Координаци работы межфункциональных команд, включая технических специалистов, инженеров, подрядчиков и других заинтересованных сторон
• Выявление рисков и разработка мер по их минимизации
• Подготовка регулярных отчетов для руководства о состоянии проектов
• Ведение переговоров с партнерами, заказчиками и подрядчиками
• Согласование требований и условий контрактов
• Формирование и развитие высокопрофессиональной команды менеджеров проектов

  Требования:

• Опыт работы в специфике проектных продаж промышленного оборудования (обязательно)
• Высшее образование (техническое направление будет преимуществом)
• Лидерские качества и способность мотивировать команду
• Аналитический склад ума и внимание к деталям
• Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, коммуникабельность, стрессоустойчивость
• Грамотная устная и письменная речь, навыки проведения презентаций и деловых переговоров
• Готовность к командировкам по РФ
• Переезд в Ростов на Дону

В парфюмерный холдинг Esterk Lux Parfum требуется Главный бухгалтер (недвижимость/строительство).    Какие задачи:

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме;
• Формирование учетной политики компании;
• Подготовка и своевременное представление бухгалтерской и налоговой отчетности (разные системы налогообложения ОСНО, УСНО 6%);
• Формирование книги покупок и книги продаж, расчет и составление деклараций по налогу на прибыль, НДС, налогу на имущество, транспортный налог, деклараций по УСНО;
• Взаимодействие с налоговыми органами, контроль и обеспечение правильности и своевременности уплаты налогов и сборов, а также других платежей;
• Работа с ИФНС (включая получение справок об отсутствии задолженности по налогам и сборам, а также проведение сверок по налогам, опыт встречных, камеральных проверок);
• Взаиморасчеты с поставщиками, контроль за сверкой;
• Выставление ежемесячных закрывающих документов арендаторам (постоянная/переменная часть);
• Проверка правильности составления КС-2, КС-3 от подрядных организаций;
• Контроль по движению ТМЦ, малоценных ОС, инвентаря, спецодежды;
• Участие в согласовании договоров;
• Проверка правильности выставленных счетов, контроль за своевременностью оплат;
• Постановка техзаданий IT-специалистам для автоматизации учета.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование;
• Опыт работы Главным бухгалтером от 5 лет (услуги, строительство);
• Знание программ 1С, Excel на уровне продвинутого пользователя;
• Опыт работы в сфере недвижимости и строительства.

  Компания предлагает:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Оформление по ТК РФ;
• Официальная заработная плата;
• Работа в стабильной развивающейся компании;
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования;
• Комфортный офис в стиле лофт в пешей доступности от ст. м. "Полежаевская", МЦК "Хорошево";
• Корпоративные подарки к праздникам.

В парфюмерный холдинг Esterk Lux Parfum ищут Директора магазина    Обязанности:

• Организация и контроль процесса продаж для достижения плановых показателей бутика
• Контроль и организация товародвижения и ассортимента (учет товара, прием поставок, инвентаризация, работа с браком, отслеживание сроков годности)
• Обеспечение высокого уровня сервиса гостей, обеспечение высокого качества обслуживания и комфортных условий для пребывания гостей в бутике
• Управление сотрудниками бутика (подбор, обучение, развитие, мотивация)
• Взаимодействие с проверяющими органами, администрацией торгового центра, решение административных, конфликтных вопросов
• Соблюдение и поддержание мерчандайзинга
• Подготовка бутиков к рекламным акциям, клиентским дням, организация промо-зон
• Ведение первичной документации
• Управление деятельностью бутика
• Ведение табеля работы сотрудников бутика, составление графиков отпусков

  Требования:

• Опыт работы в сфере продаж от 3х лет
• Активность, нацеленность на результат, желание обучаться
• Желание продавать и развиваться в данном направлении
• Хорошие коммуникативные навыки
• Медицинская книжка обязательна (возможность оформить)

  Условия:

• Работу с известными премиальными брендами
• Оформление согласно ТК РФ с 1-го рабочего дня
• График 5/2
• Предлагают достойные условия труда, профессиональное обучение в процессе работы, стабильную, своевременную заработную плату, увлекательную работу в доброжелательном коллективе

В парфюмерный холдинг Esterk Lux Parfum требуется Head of E-commerce.   Обязанности:

• Сотрудничество с кросс-функциональными департаментами и партнерами для управления всеми аспектами бизнеса электронной коммерции, включая бизнес-планирование, стратегию и разработку контента, рекламные кампании и другой онлайн-маркетинг, дизайн веб-сайтов, обслуживание клиентов, веб-аналитику и веб-технологии.
• Оценка, определение приоритетов, разработка, управление, реализация и тестирование инициатив в области электронной коммерции.
• Участие в разработке и реализации стратегических и тактических бизнес-планов с другими членами команды, поддерживающей стратегию электронной коммерции.
• Управление пользовательским интерфейсом сайта, включая навигацию по сайту, разработку контента, воронку оформления заказа и рекламные кампании, направленные на увеличения трафика и количества клиентов.
• Участие в SEO, SEM, SMO для получения наилучших финансовых и коммерческих показателей.
• Разработка и осуществление контроля эффективного планирования, обеспечение качества и исполнения контента на веб-сайтах и в онлайн-маркетинговых кампаниях для обеспечения эффективности, точности и своевременности публикации всего веб-контента.
• Управление всеми инструментами веб-аналитики, относящимися к электронной коммерции, и передача соответствующей информации членам команды, руководству и кросс-функциональным департаментам и партнерам.
• Управление всем процессом совершения заказа через веб-сайты и с помощью других средств дистанционного заказа с целью улучшения клиентского опыта.
• Управление платформой веб-сайта и выбор наиболее подходящего IT-решения.
• Взаимодействие с внешними подрядчиками по организации онлайн маркетинговых компаний.
• Управление бюджетом.

  Требования:

• Опыт управления проектами в сфере электронной коммерции от 3 лет.
• Опыт запуска и развития онлайн продаж с нуля (включая запуск сайта).
• Успешный опыт построения и развития онлайн-продаж в одной или нескольких нишах: бьюти-индустрия, ювелирные украшения, одежда, нижнее белье, фармацевтика.
• Умение создавать функциональные и эстетичные сайты, ориентированные на продажи.
• Наличие реализованных кейсов с измеримым бизнес-результатом (рост выручки, трафика, конверсии).
• Отличные коммуникативные навыки.
• Желание работать на результат.

  Условия:

• Заработная плата по результатам собеседования.
• Адрес офиса, м.Полежаевская (шаговая доступность).
• График 5/2 с 10 00-19 00.
• Оформление согласно ТК РФ.

В парфюмерный холдинг Esterk Lux Parfum ищут Продакт менеджера   Обязанности:

• Взаимодействие с брендом, отслеживание и контроль размещенных заказов
• Заведение и отслеживание информации по бренду в базе 1С
• Хорошие навыки работы с номенклатурой
• Работа с карточками номенклатуры
• Работа с документами
• Мониторинг и анализ остатков товара, анализ продаж, работа с отчетками по продажам, выявление бестселлеров и slowmovers
• Ведение и корректировка прайс-листов
• Cвоевременное размещение заказов поставщику
• Ведение деловой переписки с поставщиками (представителями брендов) по всем операционным вопросам, связанным с закрепленными брендами и совместное решение этих вопросов
• Подготовка отчётности для руководства, проверка отчетности совместно с аналитиком для поставщиков
• Взаимодействие со смежными отделами
• Отслеживание рейтингов, бренд релизов

  Ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет в индустрии — бьюти/парфюмерия/косметика/фармацевтика
• Разговорный и письменный уровень английского языка
• Опытный пользователь ПК: МС Оffice, Outlook, 1С (обязательно)
• Ответственность, активная жизненная позиция, нацеленность на результат и развитие, аналитические способности

  Компания предлагает:

• Интересную работу в международной и амбициозной компании с 30-летней историей
• Общение с первыми лицами компании и основателями брендов
• Возможность профессионального роста
• Официальное трудоустройство
• Офисный формат работы 5/2 с 10:00-19:00 (выходные: суббота, воскресенье)
• Комфортный офис в стиле лофт в пешей доступности от ст. м. "Полежаевская", МЦК "Хорошево"