Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию Artsofte открыта позиция Team Lead отдела аккаунтинга.   Artsofte – это аккредитованная IT-компания из Екатеринбурга. Больше 20 лет разрабатывают программное обеспечение, которое помогает банкам, девелоперам и автодилерам строить качественный цифровой клиентский сервис.   Обязанности:
Работа с клиентской базой:

• Развивать текущую клиентскую базу и вести собственных клиентов
• Продумывать стратегии апсейлов и кросс-сейлов
• Общаться с клиентами, решать сложные и конфликтные ситуации, предотвращать отток клиентов

Работа с командой:

• Набирать, развивать и мотивировать аккаунт-менеджеров, проводить индивидуальные и квартальные встречи, оценивать их эффективность
• Ставить задачи и распределять нагрузку между сотрудниками

Работа над эффективностью и качеством:

• Разработать, внедрить и поддерживать систему показателей состояния клиентов
• Разработать систему мероприятий по предотвращению оттока клиентов
• Поддерживать в актуальном состоянии инструкции и регламенты, разрабатывать и внедрять новые
• Анализировать текущие процессы, предлагать и реализовывать мероприятия по повышению эффективности работы отдела
• Участвовать в формировании планов, контролировать оплату сервисов, документооборот и финансовые показатели отдела

  Требования:

• Опыт работы ведущим аккаунт-менеджером или лидом\руководителем группы аккаунтов
• Опыт наставничества
• Опыт построения длительных отношений с клиентом
• Умение ставить задачи по SMART
• Навык активного слушания, отработки возражений, донесения мысли и идеи так, чтобы они были понятны собеседнику, доведения дел до успешного завершения

  Условия:

• Работа в команде профессионалов в доверительной обстановке с возможностью участвовать в улучшении и построении бизнес-процессов
• Возможность проявлять инициативу, предлагать и реализовывать новые задачи
• Все плюшки IT компании: официальное трудоустройство, белая заработная плата, ДМС
• Возможность выбора режима работы: гибрид или комфортный красивый офис в самом центре города (Малышева, 53)
• Гибкое начало рабочего дня на ваш выбор: с 9:00 или с 10:00 по Екатеринбургу. График работы 5/2
• Развивающая корпоративная культура

В МТС открыта позиция Human Resources Business Partner.   Чем предстоит заниматься:

• Реализовывать HR стратегию
• Контролировать бюджет на персонал, сопровождать процессы управления изменениями в рамках организационного дизайна
• Поддерживать руководителей закрепленных подразделений в решении hr вопросов
• Управлять эффективностью персонала через развитие систем мотивации и обучения, построение карьерных треков
• Участвовать в найме руководителей функции и их поддержка в период адаптации
• Разрабатывать нематериальные программы мотивации
• Взаимодействовать с HRD для внедрения проектов функции, управления численностью

  ​​​Мы ожидаем от кандидата:

• Опыт в роли HRBP от 5х лет
• Опыт работы в российских и западных бизнесах
• Опыт работы с коммерческим подразделением
• Проактивность и умение работать с вовлеченностью
• Уметь работать в команде и автономно
• Понимать схемы мотивации

  Компания предлагает:

• Оклад + годовой бонус
• Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни
• Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой
• Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
• Корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.)
• Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом
• Возможность участия в волонтерских программах
• Внутренняя спортивная программа «В движении» : забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс

В компанию-производитель напитков Черноголовка открыта вакансия Финансового бизнес-партнера логистики (направление напитки).   Вам предстоит:

• Сопровождать и координировать бюджетный процесс подразделения Логистика готовых продуктов (транспорт, склад);
  лидировать финансовое прогнозирование (ежеквартально и ежегодно)
• Оценивать выполнение бюджетов/ прогнозов, предоставлять комментарии по итогу закрытия периода
• Обеспечивать подготовку финансовой отчётности в соответствии с учётными политиками, проводить анализ отклонений в различных аналитических отчетах
• Оказывать поддержку бизнес-инициатив (включая проекты по оптимизации, реновации и оптимизации продуктов), считать себестоимость
• Валидировать контракты в 1С
• Взаимодействовать с командой IT по доработке внутренних инструментов

​​​​ Ожидают, что вы:

• Имеете высшее образование (экономическое/математическое)
• Имеете опыт работы аналитиком (желательно в логистике)
• Продвинутый пользователь Excel (обязательно сводные таблицы, ВПР, СУММЕСЛИ, и др), Power Query, Pivot, 1С
• С аналитическим складом ума, внимательностью к деталям
• Любите сравнивать план с фактом, искать причины отклонений
• Работаете на результат и готовы активно включаться в кросс-функциональное общение
• Понимание бизнес-процессов логистики будет преимуществом
• Не боитесь принимать решения и брать ответственность

  Компания предлагает:

• 100% белая заработная плата, оформление по ТК
• Полис ДМС после испытательного срока, включая стоматологию
• Гибридный график работы
• Возможность присоединиться к волонтёрским активностям и спортивному движению
• Профессиональное обучение и тренинги — отличная возможность проявить себя
• Вебинары для укрепления soft skills (финансы, здоровье, мышление и др.)

В компанию-разработчик IT-решений для бизнеса Кубик Медиа требуется PR-менеджер.   Кубик Медиа — ведущая компания-разработчик программного обеспечения для бизнеса.   Что нужно делать:

• Формировать PR–стратегии в рамках коммуникационной стратегии компании
• Разрабатывать план PR-мероприятий и обеспечивать информационное сопровождение курируемых направлений
• Формировать предложения для решения оперативных PR задач
• Разрабатывать информационные поводы (совместно с коммуникационным-подразделением), инициировать и обеспечивать присутствие информации о продуктах, услугах и текущей деятельности в СМИ
• Формировать и на регулярной основе актуализировать базу внешних экспертов, привлекаемых по необходимости для работы со СМИ. Выступать консультантом по их привлечению, формировать предложения по отработке задач с участием экспертов
• Разрабатывать концепцию и план работы по подготовке пресс-мероприятий: подготовка спикеров, контента
• Организовывать и проводить пресс-мероприятия курируемых направлений
• Участвовать в согласовании публичной активности руководителей подразделений на внешних мероприятиях на предмет минимизации и исключения возможных рисков
• Организовывать информационную поддержку участия спикеров курируемых направлений на внешних мероприятиях: подготовка тезисов для работы со СМИ, информационных материалов, организация пресс-активностей спикеров на мероприятиях
• Готовить совместно с коммуникационным-подразделением комментарии на оперативные запросы СМИ

  Курируемые направления:

• Подразделения Saas-решений: digital signage, музыкальные стриминги, системы ИИ
• Отделы лицензирования и юридического сопровождения
• Музыкальный лейбл и отдел производства контента
• Зонтичный бренд головной компании

  Условия:

• Имеете высшее образование по направлению: маркетинг и реклама/ журналистика/ связи с общественностью/ управление продажами/ интеллектуальная собственность
• Знаете рынок медиа и СМИ (наличие дружественных связей с журналистами – общественно-политическая и деловая пресса, экологические СМИ, технологические СМИ, работа с блогерами и лидерами мнений)
• Обладаете отличным знанием русского языка, грамотной устной и письменной речью
• Владеете умением подготовки текстов на различные темы в различной стилистике
• Способны самостоятельно вести проекты и работать в команде
• Инициативны
• Системно мыслите
• В высокой степени самоорганизованны и ответственны
• Владеете английским языком
• Не менее 5 лет работаете в сфере связей с общественностью
• Не менее 2 лет работаете в b2b сфере связей с общественностью

  Будет здорово, если Вы:

• Предоставите портфолио и рекомендации
• Подтвердите соответствующий опыт организации мероприятий
• Знакомы с тематиками интеллектуальной собственности и IT-технологий

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Конкурентную зарплату — финальную цифру оффера обсуждают с успешным кандидатом индивидуально
• Премии по результатам полугодовых ревью
• График работы: 5/2 (офис) с 9:00 до 18:00
• Дружный, молодой коллектив с развитой культурой открытости и взаимопомощи: в команде работают люди, вовлечённые в процесс и небезразличные к тому, что они делают
• Возможность карьерного роста внутри компании
• Комфортный офис (опенспейс) рядом со ст. м. Минская

В компанию-поставщик грузовой техники SINOWAY Industrial Group требуется Руководитель отдела интернет-маркетинга.   СИНОВЭЙ Групп (Шакман Урал) — специализированная компания, работающая в области поставок грузовой техники Shacman (тягачи, самосвалы, шасси, миксеры и т.д.) и спецтехники Sany, осуществляющая сервисное и гарантийное обслуживание на собственной сервисной станции.   Что нужно будет делать:

• Разработать и реализовать эффективную стратегию продвижения в digital
• Анализировать целевую аудиторию и рынок, проводить конкурентный анализ
• Анализировать воронку и конверсию на каждом этапе: от лидов до продаж, растить трафик и повышать конверсию на каждом из этапов воронки привлечения клиента
• Настроить сквозную аналитику
• Лидогенерация — поиск и привлечение потенциальных клиентов посредством платного и бесплатного трафика. Сформировать систему трафик-менеджмента
• Взаимодействовать с командой подрядчиков, фрилансеров и специалистов на аутсорсе для реализации стратегии и достижения целей компании
• Разрабатывать сценарии взаимодействия с целевой аудиторией (customer journey)
• Разрабатывать и запускать маркетинговые и рекламные кампании, оценивать их эффективность и быстро корректировать при необходимости
• Выстраивать маркетинговые коммуникации в онлайн
• Бюджетирование по своему направлению в разрезе месяц/квартал/год

  Требования:

• Релевантный опыт от 3 лет, наличие успешных кейсов в digital маркетинге. Сможете рассказать о своих результатах с цифрами
• Опыт разработки и реализации интернет-стратегий, умение работать с бизнес и маркетинговыми метриками
• Отличное знание инструментов digital-маркетинга, опыт управления digital-каналами: контекстная реклама (Google AdWords, Я.директ), таргетированная реклама (Facebook, VK, ОК, MT и др.), E-mail, SMM, YouTube, SEO. Глубокое понимание принципов работы контекстной рекламы и/или поискового продвижения
• Опыт запуска, масштабирования и оптимизации performance и медийных рекламных кампаний в B2B-сегменте
• Опыт создания, развития и продвижения сайтов
• Уверенное использование аналитических инструментов: знание Яндекс. Метрики и Google Analytics на уровне опытного пользователя, опыт работы с рыночными или кастомными системами сквозной аналитики
• Знание Bitrix CRM, Tilda, Wordpress, сервисов прототипирования — желательно
• Самоорганизованность, аналитический склад ума, внимательность к деталям, ориентация на результат
• Способны быстро адаптироваться к изменяющимся обстоятельствам, не боитесь сжатых сроков
• Умеете и готовы работать руками

  Условия:

• Оплата: оклад+премия. Уровень совокупного дохода по итогам интервью
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Пятидневная рабочая неделя (Возможен гибридный формат (офис/дом))
• Возможность обучения, развития и роста
• Корпоративная среда, в которой ценятся развитие, позитивный настрой и результативность
• Место работы — комфортный и современный офис г. Екатеринбург, ЕКАД, 3-й километр, с8, с уютной кухней и обедами за счет компании
• Яркие корпоративные мероприятия

В компанию-разработчик IT-решений для бизнеса Кубик Медиа требуется Менеджер проекта (IT).   Cubic Media — музыкальный и видео сервис для бизнеса, созданный командой, страстно увлеченной музыкой и визуальными решениями. Более 15 лет создают облачные сервисы на стыке технологий и искусства.   Что нужно делать:

• Вести один из флагманских продуктов компании – сервис музыки для бизнеса Cubic Music
• Сопровождать новые фичи от идеи до внедрения и дальнейшего сопровождения
• Создавать и обновлять материалы для бизнес-команд
• Представлять и защищать проекты перед стейкхолдерами
• Обрабатывать запросы от команды и клиентов, превращая их в четкие и выполнимые задачи для разработчиков
• Координировать работу команд разработки, дизайна и тестирования
• Совершенствовать процессы доставки задач на прод и взаимодействия вверенных команд
• Быть главным знатоком по продукту

  Что ждут от будущего коллеги:

• Опыт работы с "гибкими" методологиями и умение их грамотно внедрять
• Глубокое понимание жизненного цикла разработки ПО
• Знание инструментов управления проектами
• Чувство прекрасного – понимание основ проектирования интерфейсов и принципов UI/UX, включая удобство использования, визуальную иерархию, пользовательские сценарии и эстетическую привлекательность
• Опыт работы с SaaS продуктами и понимание особенностей B2B, а лучше B2B2C рынка
• Способность анализировать данные и принимать на их основе решения
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде
• Умение вести переговоры и общаться с заказчиком на бизнес- и техническом языке
• Опыт проведения презентаций и обучений по продукту
• Английский: B1+

  Что предлагают:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Конкурентную зарплату (полностью белая) — финальную цифру оффера обсуждают с успешным кандидатом индивидуально
• График работы: 5/2 (офис) с 9:00 до 18:00
• Дружный, молодой коллектив с развитой культурой открытости и взаимопомощи: в команде работают люди, вовлечённые в процесс и небезразличные к тому, что они делают
• Возможность карьерного роста внутри компании
• Выстроенную систему наставничества и адаптации, корпоративные тренинги и обучение
• Работа в комфортном современном офисе рядом со ст. м. Минская (удаленный формат работы не рассматривают)

В компанию-поставщик грузовой техники SINOWAY Industrial Group требуется Директор по маркетингу.   СИНОВЭЙ Групп (Шакман Урал) — специализированная компания, работающая в области поставок грузовой техники Shacman (тягачи, самосвалы, шасси, миксеры и т.д.) и спецтехники Sany, осуществляющая сервисное и гарантийное обслуживание на собственной сервисной станции.   Компания предлагает:

• Современный офис
• Комфортное рабочее место с новой мебелью и офисной техникой
• Своевременная белая заработная плата
• Обеды в офисе
• Сплоченную команду
• Развитую корпоративную жизнь компании
• Ароматный кофе
• Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство
• График работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт 9:00 до 17:00, сб/вс выходной)
• Место работы: Екатеринбург, ЕКАД, 3-й километр. Стр. 8. доставка от м. Ботаническая

  Ключевые задачи:

• Управление маркетинговой командой специалистов
• Выстраивание бизнес-процессов внутри департамента и со смежными подразделениями, распределение задач, контроль, обучение и мотивация сотрудников на исполнение поставленных задач
• Разработка и реализация маркетинговых стратегий развития бренда
• Оптимизация существующих и запуск новых продуктов на основании аналитики рынка, потребностей покупателей и конкурентной среды
• Работа над эффективностью портфеля бренда компании в соответствии с трендами
• Формирование программы и активации, направленные на повышение узнаваемости и привлекательности бренда
• Формирование и реализация годового бюджета по маркетингу, проведение оценки эффективности проведенных маркетинговых мероприятий
• Взаимодействие с маркетинговыми агентствами, проведение тендеров, контроль исполнения обязательств подрядчиков и эффективность их работы
• Изучение и определение целевого рынка развития компании внутри РФ
• Анализ продаж, прогнозирование спроса, определение факторов роста бренда по направлениям деятельности бизнеса компании
• Разработка новых идей и подходов к продвижению продукции компании
• Выполнять план по лидам (формируют целевой трафик в отдел продаж и сервис)
• Разработка креативных идей, рекламных материалов, акций, офферов
• Партнерства, коллаборации
• Работа на мероприятиях (организация, проведение как собственных, так и участие в партнерских)

  На эту должность ищут кандидата, который имеет:

• Отточенный навык управления командой
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки
• Профессионализм в области разработки и реализации маркетинговых и коммуникационных стратегий в сфере b2b
• Глубокое понимание социальных, экономических и политических факторов, влияющих на рынок
• Знания современных технических решений и программных продуктов для маркетинга, умеет и готов их внедрять в Компанию
• Высшее профильное образование (желательно)
• Опыт работы в маркетинге от 2-х лет и более с релевантными задачами
• Умение анализировать эффективность маркетинговых инструментов
• Навыки интернет-маркетинга
• Высокий уровень самостоятельности и личной ответственности
• Вовлеченность в рабочий процесс
• Насмотренность, визуальный и текстовый эстет
• Умение креативить, мыслить нестандартно, быстро находить выходы из сложных ситуаций
• Умение генерировать идеи, акции, нестандартные решения
• Позитивный настрой, здоровое чувство юмора
• Здоровые амбиции по достижению выдающихся результатов в маркетинге предлагаемого нами направления работы
• Важно, чтобы вы кайфовали от маркетинга

  Условия:

• График 5/2 (возможен гибридный график)
• Официальное трудоустройство, «белая» заработная плата без задержек
• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования (в зависимости от опыта и компетенций)

Вакансия на удалёнке.   В Додо Пиццу (Dodo Brands) открыта позиция Senior product ownеr.   Обязанности: Вот несколько примеров команд и ключевых фокусов, над которыми предстоит поработать:

• Мобильное приложение — это инструмент создания глобального бренда «Додо Пиццы», поэтому цифровой опыт должен быть одним из ключевых преимуществ. Уже работают над редизайном и «вау-опытом» пользователей, а в ближайшее время прокачают чаевые и уведомления
• Команда CVM отвечает за создание СVM платформы — набора инструментов для умного взаимодействия с клиентами. А также за создание ценности для бизнеса через персонализацию, целевое взаимодействие с клиентами и динамическое управление спросом
• Команда ERP отвечает за развитие систем, упрощающих работу сотрудников точек: систему назначения заказов курьерам, трекинг производства и много чего ещё. Они автоматизируют процессы, снимают с сотрудников нагрузку, делают управление пиццериями и кофейнями максимально эффективным

  Задачи:

• Строить data-informed подход и работать с аналитикой, проводить исследования, искать точки роста и понимать аудиторию своего продукта
• Приземлять продуктовую стратегию на домен своих команд и формулировать годовые и квартальные цели
• Управлять бэклогом разработки и создавать прозрачные приоритеты
• Прорабатывать дизайн-решения вместе с дизайнером, исследователями и аналитиками
• Работать с командой — лидировать, вдохновлять и вовлекать стейкхолдеров, команду саппорта и всех, кто участвует в жизни продукта, в совместную работу

  Вы подходите, если вы:

• Понимате рынок и особенности конкурентов, следите за трендами и имеете высокий уровень насмотренности в индустрии
• Самостоятельно работали с продуктом: от идей и стратегии до реализации бэклога и управления командой
• Имеете высокий уровень автономии, можете создавать бизнес-ценность и выстраивать работу в гибкой среде
• Умеете формировать бэклог, определять приоритеты на основании исследований и метрик, можете аргументированно отвечать на вопросы
• Можете объяснить, что такое «замерджить ветку» и «написать тест», общаетесь с разработкой на «ты»
• Вдохновляете людей и можете быть лидером, который мотивирует и ведет за собой команду

  Компания предлагает:

• Гибкую, прозрачную и мотивирующую корпоративную культуру, которая построена на радикальной открытости
• Возможность создавать опыт гостей, пользователей и сотрудников по всему миру
• Сильную продуктовую и инженерную культуру: митапы, хакатоны, демо-дни, прожарки идей, самостоятельность в принятии решений и здравый смысл вокруг
• Возможность выходить за рамки ожиданий, влиять на продукт, команду, стратегию и бизнес
• В большинстве случаев полностью удаленную работу
• Возможность встречаться оффлайн — есть офисы и коворкинги в Москве, Санкт-Петербурге, Дубае и Алматы
• Прокачку профессиональных навыков — оплачивают билеты на конференции, частично компенсируют английский в Skyeng
• Поддержку эмоционального состояния команды — проводят клевые ивенты, оплачивают психологов в Alter
• Развитие личного бренда — помогают выступать, писать статьи и качать свою узнаваемость в профессиональном сообществе

РСК Групп ищет Исполнительного директора.   Компания РСК Групп производит светодиодное осветительное оборудования и изделия для благоустройства с 2016 года.   Главное о компании:

• Своя производственная площадка более 2 000 кв.м. (производство полного цикла)
• За 2023 год увеличили оборот в 2 раза, а цель в 2024 году — расширить географию продаж, запустить новые продукты и прирасти по выручке на 30% к прошлому году
• Ежегодно компанией реализуется более 300 успешных проектов, большая часть из них — освещение известных парков, гостиниц, жилых комплексов по всей России
• За 8 летнюю историю благодаря уникальному производству и команде профессионалов компания расширила географию присутствия от Калининграда до Новосибирска, наладила отношения с известными застройщиками России и РТ: компания "ЛСР", "АКВИЛОН", "Самолет", с федеральным девелоперами «Унистрой», «АкБарс»
• Входит в рейтинг топ-5 крупнейших осветительных компаний

  Задачи, которые будут стоять перед вами:

• Управлять компанией для достижения ключевых показателей
• Участвовать в выстраивании бизнес процессов
• Участвовать в стратегическом, финансовом управлении деятельностью компании
• Отслеживать текущее состояние компании, тенденции к ее развитию и вносить предложения по совершенствованию ее деятельности
• Увеличивать эффективность и повышать маржинальность продукта
• Участвовать в разработке будущего продукта с командой на всех этапах, и вносить предложения для его улучшения
• Участвовать в подборе персонала, актуализировать организационную структуру компании

  Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт работы не менее 3-х лет в должности операционного/исполнительного директора в торгово-производственных компаниях
• Вы имели успешный опыт увеличения показателей год к году
• Вы обладаете управленческими навыками, а также берете на себя ответственность за результат, мыслите цифрами. В компании любят сотрудников, которые ищут пути решения, а не опираются на обстоятельства
• Навыки ведения переговоров и заключение сделок на уровне первых лиц будет большим преимуществом

  Компания предлагает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Полностью белая ЗП (финальная мотивация определяется с успешным кандидатом). Топы компании завязаны на результат и прибыль компании, готовы платить больше рынка, если вы делаете результат
• Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00 (отдыхают по производственному календарю)
• Возможность влиять на результат и расти вместе с компанией (любой сотрудник имеет право высказывать свои идеи, компания открыта ко всем)
• Развитие и обучение

Бренд одежды (streetwear) Bat Norton ищет SMM директора.   Bat Norton — один из самых прогрессивных и стильных брендов в России с 12-летней историей. Создаёт бешеный стиль и продаем уличную молодежную моду. На сегодняшний день компания — это успешная дизайн-студия и производство в Санкт-Петербурге и Краснодаре, интернет-магазин и 8 фирменных магазинов в 4 городах России.   Ищут креативного визионера и профессионала, который знает, как создавать креативный контент, строить стратегию и управлять командой, чтобы весь digital-имидж бренда соответствовал и превосходил уровень мировых фэшн-брендов. Это вакансия для человека, который живет модой, видит будущее бренда на год вперед и готов ежедневно трансформировать свои идеи в смелые проекты.   Чем предстоит заниматься:

• Полный контроль и ответственность за весь digital-контент: соцсети, сайт, контент-платформы
• Создание уникальной и смелой SMM-стратегии, которая задает тренды, а не просто следует им
• Подбор и формирование команды креаторов: поиск лучших фотографов, видеографов, digital-артистов, креаторов, которые готовы работать на высшем уровне
• Управление креативной командой — как штатной, так и внештатной (фотографы, видеографы, модели, digital-артисты, мемологи и другие креаторы)
• Тесная работа с командой дизайнеров и всей компанией для того, чтобы контент и креатив отражали философию и стиль бренда
• Разработка и реализация проектов, которые заставят говорить о Bat Norton на глобальном уровне
• Постоянное улучшение перформанса контента: от продакшена до дистрибуции
• Управление процессами съемок, креативных проектов и коллабораций внутри команды
• Анализ результатов кампаний, чтобы качество и результативность всегда были на высоте
• Управление издержками и эффективность бюджета: контроль и оптимизация расходов на создание контента и продвижение, обеспечение максимальной отдачи от вложенных средств при поддержании высокого уровня качества

  Какие навыки и опыт вам понадобятся:

• Успешный опыт управления креативной командой (включая внештатных специалистов) и продюсирования digital-проектов
• Навыки подбора и формирования команды талантов, способных работать на результат мирового уровня
• Стратегическое мышление и способность создавать мощные, вовлекающие контент-планы
• Творческий и амбициозный подход. Вы готовы к смелым экспериментам и хотите создавать то, что никто не делал до вас
• Глубокое понимание работы всех digital-платформ, знание трендов и умение на них реагировать быстрее всех
• Умение анализировать и добиваться отличных показателей перформанса, не снижая креативности

  Компания предлагает:

• Свобода для креатива в сотрудничестве с основателем: в компании поощряют смелые идеи и инициативы, при этом ключевые направления и решения будут согласовываться совместно с основателем бренда, чтобы они соответствовали стратегии и духу Bat Norton
• Работа с амбициозным брендом, который стремится покорить не только российский, но и международный рынок
• Конкурентная заработная плата и бонусы за результаты
• Работа в стиле «творческой мастерской», где каждый день приносит новые вызовы и возможности для роста
• Мощный коллектив единомышленников, которые верят в то, что делают
• Возможность работать с лучшими креаторами и дизайнерами внутри компании, создавая действительно уникальный контент
• Стильный и креативный офис в центре Санкт-Петербурга

  В сопроводительном письме расскажите, как ваш опыт и креатив помогут компании стать еще лучше. Убедите команду, что вы — тот самый, кто способен вдохновлять и зажигать.