Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Руководитель направления Digital-маркетинга в розничную сеть Связь.ON
24 июля 2024
Москва
В розничную сеть Связь.ON требуется Руководитель направления Digital-маркетинга.   Связь.ON» — первая розничная сеть нового типа, которая собирает в своих мультифункциональных центрах товары от множества брендов и услуги разных банков, страховых компаний, сервисов и т.п.    Обязанности:
  • Разработка комплексной Digital-стратегии с нуля на основании позиционирования и медиапотребления ЦА
  • Обеспечение присутствия бренда Связь.ON на ведущих цифровых и социальных платформах и их развитие в соответствии с Digital-стратегией (менеджмент производства контента подрядчиками, выполнения KPI)
  • Разработка и менеджмент Digital активаций (продуктовые промо, UGC - механики, спецпроекты, партнерства) совместно с бренд-маркетологом
  • Аудит эффективности и рекомендации в рамках реализации Digital стратегии и тактик
  • Формирование пула подрядчиков на digital-услуги (креатив & стратегия, SMM, Influence, производство фото и видео контента и другие направления онлайн-маркетинга) совместно с бренд-маркетологом, SMM и Influence менеджерами
  • Работа с внутренними заказчиками — от сбора брифа и согласования наполнения проекта до финального отчета
  • Регулярный обзор трендов, новых инструментов с целью имплементации best practice
  Требования:
  • Аналогичный опыт работы от 3-х лет (желательно наличие портфолио)
  • Знание основ интернет-маркетинга и рекламного рынка в целом
  • Понимание специфики продвижения на основных цифровых платформах (работа алгоритмов, аудитория, форматы, модели закупки рекламы)
  • Знание систем аналитики (Google Analytics, Яндекс.Метрика), уверенный пользователь Excel, PowerPoint
  • Умение работать с маркетинговой воронкой и приземлять ее на цифровые платформы
  • Креативное мышление, понимание трендов и «насмотренность»
  • Умение анализировать данные и выдвигать гипотезы
  Условия:
  • График понедельник – пятница, офисный или гибридный формат работы (город Москва, улица Большая Ордынка, дом 44, строение 4)
  • Высокий уровень оплаты труда, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
  • Оформление по ТК РФ (отпуск, больничный) + соцпакет
  • Сложные и интересные задачи, большие возможности роста внутри компании
...
Финансовый бизнес-партнер в розничную сеть Азбука вкуса
24 июля 2024
Москва
В розничную сеть Азбука вкуса требуется Финансовый бизнес-партнер.   Обязанности:
  • Экономический анализ, контроль и поиск путей повышения эффективности по направлениям деятельности
  • Взаимодействие с профильными руководителями бизнеса
  • Работа с бюджетами и управленческой отчетностью
  Требования:
  • Экономическое образование
  • Знание Excel
  • Желание учиться и развиваться
  Условия:
  • Белая заработная плата
  • Официальное оформление с соблюдением ТК РФ с первого рабочего дня
  • Комфортный офис в шаговой доступности от м. Парк Победы / мцк Кутузовская, мцд Фили
  • Реальная возможность развития, обучения и профессионального роста
  • Скидка на собственную линейку продуктов 30%
  • Расширенный доступ к библиотеке «МИФ» и порталу BestBenefits (а это: скидки от партнеров на спорт и отдых, развлечения и многое другое)
  • ДМС
  • Бесплатные консультации юристов, психологов и нутрициологов
  • Посещение увлекательных экскурсий и дегустаций на производствах и другие корпоративные мероприятия
  • Корпоративный спорт: у нас свои команды по бегу (участвуем в московском марафоне и не только!), футболу, хоккею, тэг-регби и йоге
  • Классный мерч за активность
  • Для детей сотрудников: участие в творческих конкурсах, кулинарных мастер-классах, новогодние подарки
  • Материальная помощь в экстренных ситуациях
...
Руководитель направления внутренних коммуникаций в девелоперскую группу компаний Самолет
24 июля 2024
Москва
В девелоперскую группу компаний Самолет требуется Руководитель направления внутренних коммуникаций.   Самолет — это команда одной из крупнейших федеральных PropTech-компаний. Не просто строят дома для жизни, а создают пространство и технологии вокруг, чтобы каждый мог жить свою лучшую жизнь.    Чем предстоит заниматься:
  • Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций для блока девелопмент
  • Поддержка единой системы внутренних коммуникаций, участие в стратегических проектах компании
  • Формирование и реализация контент плана в соответствии со стратегией внутренних коммуникаций бизнес юнита (регулярный дайджест новостей, поддержка ежеквартальных встреч, работа с каналами коммуникации в штабах строительства)
  • Коммуникационная поддержка опросов по вовлеченности, помощь командам в обработке результатов Разработка программ, направленных на повышение уровня вовлеченности сотрудников в бизнес юнита
  • Организация и проведение корпоративных мероприятий, тимбилдингов и других мероприятий направленных на развитие коммуникаций сотрудников и корпоративной культуры
  • Разработка молодежного трека и развитие программы амбассадоров
  • Взаимодействие с поставщиками, подрядчиками и смежными департаментами компании
  Что для этого понадобится — навыки и опыт:
  • Подтвержденный опыт работы в трёх ключевых направлениях:
  • Коммуникации: разработка и реализация коммуникационных стратегий, планирование и запуск коммуникационных кампаний, создание контента для разных целевых аудиторий
  • Организация мероприятий: организация и проведение корпоративных мероприятий различных форматов, от небольших встреч до крупномасштабных событий
  • Работа с результатами опросов вовлеченности: анализ данных, выявление зон роста, разработка и внедрение программ по повышению вовлечённости сотрудников
  Условия:
  • Формат работы: гибрид, офис: г. Москва, ул. Ярцевская, м. Молодежная.
  • График работы: с 9 до 18.00, возможны гибкие форматы в зависимости от команды и проектов
  • Трудоустройство и гарантии. Компания официально оформляет все рабочие отношения и соблюдает ТК РФ, а значит, гарантирует команде стабильность
  • Развитие и обучение. Вы можете участвовать в архитектурных экспедициях по всему миру и проходить курсы от экспертов в образовательной студии Самолета. Здесь у вас будет доступ к самым разным мероприятиям и материалам для саморазвития, а на пути к лучшей версии себя поможет фидбек от руководителей и коллег
  • Команда на одной волне. Для компании важна объединяющая атмосфера и чувство свободы в команде. Поэтому команда проводит время вместе не только за работой: каждую неделю собирается в офисе на edutainment-встречах «Talk в толк» или лекциях известных спикеров. А летом вас ждет легендарный фестиваль Самолета специально для сотрудников
  • Забота о здоровье. С первого месяца работы у вас будет расширенный ДМС, в который можно включить и близких родственников. Компания также позаботится о страховке на все случаи жизни, например, для имущества
  • Поддержка, психотерапия и корпоративные скидки. Предложат фитнес-абонементы и покупку недвижимости Самолета с корпоративной скидкой, поделятся специальными предложениями от партнеров и предоставят бесплатные сеансы с психологами. А также материально поддержат, когда вам это понадобится
...
Финансовый директор в девелоперскую группу компаний Самолет
24 июля 2024
Москва, Удаленно
Вакансия на удаленке.   В девелоперскую группу компаний Самолет требуется Финансовый директор.   Самолет — это команда одной из крупнейших федеральных PropTech-компаний. Не просто строят дома для жизни, а создают пространство и технологии вокруг, чтобы каждый мог жить свою лучшую жизнь.    Чем предстоит заниматься:
  • Анализ окупаемости направлений деятельности, разработка мероприятий, направленных на повышение уровня рентабельности и эффективности работы БЮ
  • Анализ управленческого учета и отчетности, предложения по оптимизации в рамках поставленных задач
  • Разработка, моделирование, описание, формирование и согласование новых схем бизнес-процессов БЮ, методологическая поддержка при внедрении
  • Управление финансами, исходя из стратегических целей и перспектив развития, долгосрочное планирование ресурсов, управление ликвидностью
  • Участие в разработке и экспертизе новых инвестиционных и бизнес-проектов БЮ
  • Проведение экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности БЮ
  • Подготовка документов по оперативной отчетности
  • Взаимодействие с банками по привлечению кредитных средств
  • Анализ платежей и договоров на предмет экономической целесообразности
  • Сопровождение бюджетного процесса (планирование, контроль исполнения, анализ отклонений) по направлению доходов, по подразделениям
  Что для этого понадобится — навыки и опыт:
  • Высшее профессиональное (экономическое) образование
  • Опыт управления учетно-финансовой деятельностью в компаниях с видом деятельности: аренда и эксплуатация коммерческой недвижимости от 10 лет
  • Знания и практические навыки ведения бухгалтерского, налогового, управленческого учета и финансового анализа
  • Отличные знания и практические навыки в области бюджетирования, планирования
  • Опыт постановки управленческого учета
  • Знание учета МСФО
  • Опыт участия в разработке, моделировании, анализе, структурировании и внедрении бизнес-процессов Компании
  • Умение обрабатывать и консолидировать полученную информацию
  • Опыт выстраивания кросс-функционального взаимодействия внутри бизнеса
  • Дополнительное образование в сфере финансов, экономики, бухгалтерского учета, менеджмента — приветствуется
  • Знание и уверенное владение 1С Бухгалтерия, Excel
  • Коммуникабельность, умение собрать команду. Готовность принимать решения и брать на себя ответственность за их результат
  Условия:
  • Настройка удобного графика. На старте вы сможете сами согласовать комфортное время и место работы, чтобы поддерживать work-life balance. На ваш выбор: удаленка по всему миру, офис или гибрид, а еще сокращенный день в пятницу при любой комбинации 
  • Трудоустройство и гарантии. Компания официально оформляет все рабочие отношения и соблюдает ТК РФ, а значит, гарантирует команде стабильность
  • Развитие и обучение. Вы можете участвовать в архитектурных экспедициях по всему миру и проходить курсы от экспертов в образовательной студии Самолета. Здесь у вас будет доступ к самым разным мероприятиям и материалам для саморазвития, а на пути к лучшей версии себя поможет фидбек от руководителей и коллег
  • Команда на одной волне. Для компании важна объединяющая атмосфера и чувство свободы в команде. Поэтому команда проводит время вместе не только за работой: каждую неделю собирается в офисе на edutainment-встречах «Talk в толк» или лекциях известных спикеров. А летом вас ждет легендарный фестиваль Самолета специально для сотрудников
  • Забота о здоровье. С первого месяца работы у вас будет расширенный ДМС, в который можно включить и близких родственников. Компания также позаботится о страховке на все случаи жизни, например, для имущества
  • Поддержка, психотерапия и корпоративные скидки. Предложат фитнес-абонементы и покупку недвижимости Самолета с корпоративной скидкой, поделятся специальными предложениями от партнеров и предоставят бесплатные сеансы с психологами. А также материально поддержат, когда вам это понадобится
...
Бизнес-партнер по персоналу в PepsiCo
24 июля 2024
Москва
международная компания
В PepsiCo открыта вакансия Бизнес-партнера по персоналу.   Обязанности:
  • Взаимодействие со стейкхолдерами с целью определения текущих потребностей, планов, пожеланий
  • Планирование организационного процесса, разработка наиболее эффективных решений, внедрение изменений в управленческие процессы
  • Руководство кадровыми ресурсами, планирование бюджета в рамках поддержки осуществления бизнес-целей
  • Ведение процесса планирования человеческих ресурсов на территории ответственности
  • Управление процессом PMP в регионе/по департаментам
  • Администрирование Стратегии по Обучению и Развитию, планирование ее и исполнение
  • Определение зон и направлений развития сотрудников
  • Управление и контроль системой вознаграждений в соответствии с глобальными принципами
  • Управление текучестью кадров
  • Обучение линейных менеджеров и сотрудников, обеспечение развитие талантов и лидерства
  • Поддержка линейных менеджеров в их развитии карьеры путем обучения их линии поведения
  • Определение рисков в планировании преемственности и предлагать решения (развитие, подбор и т.д.)
  • Организация культурных процессов и процессов управления изменениями в организации путем участия в опросе сотрудников и составления планов действий
  • Управление процессом планирования персонала в соответствии с уровнем рынка
  • Подтверждение затрат по персоналу и демонстрация результатов
  Требования:
  • Высшее образование
  • Опыт работы в должности HR generalist/руководитель HR отдела/заместитель директора по управлению персоналом (желательно в интернациональных FMCG-компаниях) не менее трех лет
  • Знание английского (уровень Upper-Intermediate и выше)
  • Понимание процессов адаптации, обучения, C&B, headhunting
  • Опыт в разработке и внедрении системы мотивации и KPI
  • Отличное знание ТК РФ
  • Выстраивание HR-процессов с нуля
  • Умение оценивать риски, управлять конфликтами
  • Стратегическое мышление, способность к принятию
...
Бизнес-партнер (продукт edna Pulse) в международную IT-компанию edna
24 июля 2024
Москва
Международная IT-компания edna ищет Бизнес-партнёра в продуктовую команду на флагманский продукт edna Pulse.   edna Pulse — облачное программное обеспечение, которое позволяет бизнесу организовать единую систему коммуникаций со своими клиентами в разных цифровых каналах (push, SMS, мессенджеры и соцсети). edna Pulse позволяет автоматизировать процесс информирования, проанализировать эффективность рассылок и работы с аудиторией.   Бизнес-партнер — это одна из основных ролей в команде развития продукта edna Pulse. Ключевой критерий оценки успешности работы бизнес-партнера — достижение финансовых целей продукта. Бизнес-партнер организует работу по продвижению продукта и развития текущих клиентов, формирует коммерческие условия продукта, исследует рыночные тенденции и конкурентов.   Основные задачи:
  • Составлять и выполнять план по достижениям финансовых целей продукта
  • Развивать отношения с партнерами и представителями мессенджеров и социальных сетей
  • Синхронизировать работу бизнес-департаментов компании для воплощения стратегии и плана продукта
  • Пополнять бэклог продукта новыми идеями
  • Проводить мероприятия по поиску новых ниш и потенциальных направлений развития продукта
  • Взаимодействовать с маркетингом для продвижения продукта
  • Взаимодействовать с юридической и финансовыми командами по вопросам обновления юридических артефактов и условий предоставления продукта
  • Формировать цены и финансовые условия предоставления продукта
  • Взаимодействовать с продуктовой командой в проектировании и реализации задач (продакт-менеджеры, аналитики, дизайнеры, технические писатели, разработка)
  Ищут человека, который:
  • Имеет опыт работы от 5 лет в роли старшего менеджера/руководителя группы по развитию бизнеса или старшего продакт-менеджера решений, приложений или сервисов для среднего и крупного бизнеса (B2B)
  Хард скиллы:
  • Организация работы с воронкой продаж (формирование воронки, регулярный мониторинг, постановка целей менеджерам, контроль, консультации менеджеров)
  • Управление продуктом (УТП, конкурентные преимущества, потребительские характеристики, ценообразование, условия поставки)
  • Знание инструментов продуктового менеджмента (кастдев, проведение интервью, сбор пользовательского опыта, конкурентный анализ, исследование рынка)
  • Знание инструментов маркетинга и продвижения продукта
  • Опыт продвижения продукта через партнерский канал - B2B2B - ведение переговоров
  Приветствуется:
  • Опыт работы в компаниях/продуктах, оказывающих услуги как для международного, так и рынка РФ
  • Опыт работы с продуктами, в которых интегрированы внешние решения
  • Опыт работы с продуктами, где клиенты много используют API
  Условия:
  • После испытательного срока ДМС со стоматологией + страховка выезда за рубеж + возможность подключения близких людей на льготных условиях
  • Ежеквартальное премирование после прохождения испытательного срока
  • График работы с 10.00 – 18.30 (иные варианты возможно обсудить с руководителем/командой), на период испытательного срока — офис, далее — гибрид
  • Удобная транспортная доступность (м. Автозаводская, БЦ Омега Плаза)
  • Компенсация 50% оплаты парковки
  • Доплата по больничному листу до 100% среднего заработка после года работы
  • Обучение, участие в профильных конференциях – за счет компании
  • Корпоративные мероприятия, участие в спортивных соревнованиях
  • Премирование на день рождения
  • Скидки от партнеров компании
...
Финансовый бизнес-партнёр в IT-компанию Т1
24 июля 2024
Москва
Холдинг Т1 — IT-компания с фокусом на высокие технологии для бизнеса России, СНГ и других стран, ищет Финансового бизнес-партнёра.   В рамках финтех‑направления компания разрабатывает инновационные решения для цифровизации финансового сектора: современные финтех‑продукты, системы работы с большими данными и комплексные решения для фронт‑ и бэк‑офисов. В продуктовом портфеле — создание современных высоконагруженных фронтальных систем, омниканальных продуктов и высоконадежных платформ для поддержки банковского бизнеса.   Компания работает с крупнейшими организациями банковского сектора, ведущими финансовыми компаниями и активно выстраивает партнерскую работу на Ближнем Востоке, в Африке и Юго‑Восточной Азии. Охват пользователей продуктов составляет более 15 миллионов человек.   Обязанности:
  • Участие в бюджетном процессе
  • Сбор информации по централизованным функциям
  • Поддержка функций в части загрузки данных в систему бюджетирования (Optimacros)
  • Контроль согласования данных с финансовыми партнерами доменов и централизованными финансами
  • Лидирование процесса бюджетирования по Управляющей компании (УК) и Центру сервисной поддержки (ЦСП)
  • Контроль исполнения БП на ежемесячной основе, подготовка управленческой отчетности, в том числе: отчетов о доходах и расходах (PL), движении денежных средств (CF) и презентационных материалов(monthly) по УК и ЦСП
  • Подготовка и загрузка управленческих корректировок(факт) в Optimacros, проверка корректировок от других доменов в сторону УК и ЦСП
  • Составление и контроль ТЗ по автоматизации модели УК в Optimacros
  • Подготовка финансовой аналитики
  • Проверка экономической целесообразности исполнения платежей и согласование бюджетов проектов (бюджет этапа, ЗНО) в системах
  • Согласование документов в 1c документооборот, участие в согласовании ЛНА
  • Консультирование бизнес-пользователей по вопросам бюджетирования, управленческого учета, финансового анализа
  • Методологическая поддержка и развитие экономических и финансовых бизнес-процессов
  • Внедрение методологии и процессов в области экономики и финансов
  • Проектный учет
  • Финансовое моделирование
  • Консультирование бизнес-пользователей по вопросам бюджетирования, управленческого учета, финансового анализа
  Требования:
  • Высшее образование
  • Профессиональные навыки: специальные знания и навыки области экономики и финансов, а также базовые знания в области ИТ
  • Опыт написания ТЗ, взаимодействия с командами разработки
  • Опыт в качестве руководителя проекта, системного аналитика будет преимуществом
  • Специализированные программы: 1С опытный пользователь, Excel на продвинутом уровне, Различные BI инструменты
  Компания предлагает:
  • Комфортные условия для работы
  • Интересные и масштабные задачи
  • Компания поможет профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс‑командных проектах и определять собственную траекторию развития
...
HR business partner в сервис для поиска недвижимости Циан
24 июля 2024
Москва; Удаленно
Вакансия на удаленке.   В сервис для поиска недвижимости Циан открыта вакансия HR business partner.      Задачи, которые могут стать вашими: Работа с руководителями в части сопровождения ключевых HR процессов:
  • Сопровождение процессов найма и помощь в подборе в команду лучших людей
  • Управление ходом адаптации, применение лучших практик
  • Понимание потребности в обучении, помощь руководителю подобрать самые лучшие подходы к развитию нужной компетенции
  • Забота о качественном планировании затрат на персонал (ФОТ, обучение, командные мероприятия)
  • Развитие системы карьеры для талантов в компании
  • Сопровождение оценки в команде, помощь в оценке компетенций, правильная интерпретация итоговых результатов, разработка плана с решениями
  • Консультация по вопросам трудового законодательства
  • Забота о сотрудниках на всех этапах цикла работы в компании
  Требования:
  • Имеет опыт работы в роли HR BP от 2х лет с бизнес-командами в крупной компании
  • Обладает опытом: самостоятельного ведения вакансий, работы с бюджетом, ведения HR проектов, участия в проектах по развитию компетенций
  • Обладает высоким уровнем коммуникации: гибкость, устойчивость
  • Бизнес-ориентирован
  • Внимателен к людям и их потребностям
  Людям Циан важно:
  • Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Гордятся тем, что трансформируют рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья
  • Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому рабочий день сотрудников иногда похож на квест, благодаря которому каждый может расти намного быстрее
  • Влиять на продукт. Слушают коллег и используют их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта
  • Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думают. Для этого развивают культуру обратной связи и взаимного уважения
  Компания готова предложить:
  • Полностью удаленную работу или смешанный формат дом/офис в современном БЦ с фитнес-центром (Москва или Санкт-Петербург)
  • Оформление по ТК, белую зарплату
  • 5 day off в год, помимо основного отпуска
  • Кафетерий льгот
  • Профессиональный рост (ЛПР, корпоративная библиотека)
  • ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны)
  • Классную команду, заряженную на результат 
...
Бизнес-партнер по персоналу в группу компаний Черкизово
24 июля 2024
Москва
В группу компаний Черкизово ищут Бизнес-партнера по персоналу, который с уверенностью возьмет на себя управление HR-функцией Объединенного центра обслуживания Черкизово (ОЦО), поддержит действующие процессы и будет проактивен в решении задач.   Вам предстоит:
  • Поддержка руководителей и сотрудников в области HR процессов во вверенных функциях;
  • Управление затратами на персонал во вверенных функциях (включая бюджетирование, планирование и контроль численности, пересмотры заработной платы);
  • Управление изменениями организационной структуры;
  • Участие в реализации HR-проектов во вверенных функциях (развитие вовлеченности, кадровый резерв и др.);
  • Подготовка аналитических материалов и отчетов.
  Компания ожидает:
  • Опыт работы в качестве HR BP\HR generalist от 3 лет, FMCG, розница, производство, опыт работы с широкой региональной структурой или группой компаний будет преимуществом;
  • Знание трудового законодательства РФ;
  • Знанием принципов C&B;
  • Знание общих тенденций на рынке труда;
  • Опыт управления изменениями, участие в проектах трансформации бизнеса;
  • Опыт реализации HR проектов;
  • Самостоятельность в принятии решений, инициативность, высокий уровень ответственности;
  • Хорошо развитые коммуникативные навыки; Уверенный пользователь MS Office (Excel, Power Point и т.д.), SAP.
  Условия:
  • Компания "Черкизово" предоставляет годовой бонус по итогам работы;
  • ДМС, страхование от несчастного случая;
  • Корпоративную мобильную связь.
...
ИТ Бизнес-партнер в компанию в сфере коммерческого транспорта и спецтехники GTS
24 июля 2024
Москва
Крупнейшая компания на рынке коммерческого транспорта и спецтехники GTS  приглашает кандидатов на вакансию ИТ Бизнес-партнера.   Основные направления компании:
  • SALES (продажа коммерческой и спецтехники)
  • SERVICE (сеть сервисных станций)
  • SOLUTIONS (производство и реализация полуприцепов и запчастей)
  Обязанности:
  • Единая точка входа для запросов развития и эскалации инцидентов для бизнес-подразделения
  • Единая ответственность перед подразделениями за реализацию ИТ-задач
  • Формализованные SLA между бизнесом и ИТ
  • Проактивное предложение бизнесу по дальнейшему развитию ИТ Систем
  • Совместное с бизнесом формирование портфеля проектов и инициатив
  • Совместная проработка с бизнесом сценариев достижения бизнес-результатов
  • Регулярная отчетность перед бизнесом о статусе и планах работ ИТ
  Требования:
  • Высшее образование
  • Опыт работы в роли IT Бизнес партнёра не менее 2 лет
  • Опыт работы CTO/CIO/CPO приветствуется
  • Вовлеченность в бизнес и стремление к достижению бизнес-целей и бизнес-показателей
  • Навыки аналитического/системного мышления
  • Навыки подготовки презентационных материалов
  • Знание PMBoK, ITIL, ITSM
  • Владение ПО: Jira Atlassian (продвинутое), Confluence Atlassian, Microsoft Office
  Условия:
  • Широкие возможности для развития и профессионального роста
  • Заработная плата — оклад+KPI (просьба указывать свои ожидания по доходу в резюме или сопроводительном письме)
  • Энергичная молодая команда
  • Подчинение Генеральному директору
...
Подписка на вакансии
"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера
Подписаться