Facancy

Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Начальник планово-экономического отдела в Медицинский Институт имени Березина Сергея
19 февраля 2025
Санкт-Петербург
В Медицинский Институт имени Березина Сергея (МИБС) требуется Начальник планово-экономического отдела с опытом работы с различными источниками финансирования (ОМС, казначейство).    Обязанности:
  • Руководство отделом (2 сотрудника).
  • Контроль правильности распределения и выплаты заработной платы в зависимости от источника финансирования.
  • Выполнение расчетов по необходимым материальным, трудовым и финансовым затратам.
  • Ведение учета экономических показателей результатов деятельности медицинской организации и ее структурных подразделений.
  • Выполнение работ по формированию, ведению и внесению информации в информационные системы, используемые в медицинской организации, для снижения издержек на оказание медицинских услуг, устранению потерь.
  • Разработка мероприятий по эффективному использованию капитальных вложений, материальных, трудовых и финансовых ресурсов, способствующих повышению производительности труда
  • Контроль целевого использования средств ОМС (проверка правильности и возможности проведения закупок, определение доли (%) использования денежных средств по источникам финансирования),
  • Распределение денежных средств ОМС по статьям расходов
  • Планирование и контроль поступления средств ОМС
  • Контроль правильности отражения операций по учету оплаты, оприходования, списания, распределения по суммам материалов, услуг, других расходов в зависимости от источника финансирования (ОМС)
  • Контроль учета основных средств в организации (обоснование необходимости приобретения, закупка, оплата, оприходование, ввод в эксплуатацию), приобретенных, в том числе за счет целевых средств.
  • Опыт прохождения или участия проверок КРУ.
  Требования:
  • Высшее экономическое образование.
  • Опыт работы экономистом с различными источниками финансирования (ОМС, казначейство)-обязателен.
  • Опыт работы с большим количеством документов.
  • Владение ПК на уровне уверенного пользователя, умение работать в программах 1С 8.3 Бухгалтерия,Excel.Word, КонтурДиадок, ФРМО, СБИС будет преимуществом.
  • Опыт работы в медицинских организациях с участием в системе обязательного медицинского страхования будет преимуществом.
  • Личностные качества: развитые управленческие навыки, гибкость, умение настойчиво и грамотно аргументировать свои доводы, эмоциональная стабильность.
  Условия:
  • Работа в одном из крупных медицинских компаний.
  • График 5/2 с 9.00 до 17.00.
  • Белая заработная плата.
  • Годовая премия по результатам работы за год.
  • Бесплатное питание.
...
Руководитель проектов по международным медиа правам на турнир по инновационным дисциплинам Игры Будущего
19 февраля 2025
Москва
На турнир по инновационным дисциплинам Игры Будущего требуется Руководитель проектов по международным медиа правам.   Инновационный международный проект федерального значения открывает поиск профессионалов разного уровня по различным направлениям деятельности. Команда запустила международное спортивное событие принципиального нового формата, опережающего время.   Игры Будущего – первый в истории мирового спорта Международный мультиспортивный турнир в концепции фиджитал. Спортивное шоу нового формата, которое объединяет соревнования в физическом и цифровом измерениях. Впервые Турнир проходил с 21 февраля по 3 марта 2024 года в Казани. В турнире приняли участие 312 международных команд и более двух тысяч участников из 100 стран мира. Следующие Игры будущего пройдут в Объединенных Арабских Эмиратах в 2025 году и в Казахстане в 2026 году!   Задачи:
  • Формирование и продвижение новых медиа продуктов, включая коммерческие предложения
  • Продажа медиа прав для международных телевещателей, цифровых и иных платформ дистрибуции
  • Участие в формировании и заключение договоров с телевещателями, цифровыми и иными платформами дистрибуции
  • Координация реализации медиа прав и взаимодействие с контрагентами: составление технических заданий, сопровождение договоров и контроль отчетности
  • Разработка и управление календарём трансляций медиа продуктов (тестовые мероприятия и официальные соревнования)
  • Ведение учёта медиа продуктов и системы дистрибуции
  • Взаимодействие с маркетинговыми и коммерческими службами проекта для продвижения медиапродуктов
  • Управление размещением рекламных материалов и интеграций в рамках медиа спонсорства
  • Участие в стратегическом планировании и развитии портфеля медиапродуктов
  • Создание и ведение системы управленческой отчетности направления дистрибуции медиа прав
  Основные цели:
  • Разработка и реализация стратегий дистрибуции медиаправ для максимального охвата и влияния спортивного контента
  • Оптимизация доходности медиаправ через переговоры и управление контрактами с телевещателями, цифровыми и иными платформами дистрибуции
  • Ведение кросс-функциональных проектов для обеспечения качества контента, выполнения обязательств и развития новых возможностей на медиарынке
  Требования:
  • Опыт работы на руководящих позициях от 5 лет
  • Высшее образование в области спорта, коммуникаций, медиа, маркетинга или смежных специальностей
  • Минимум 3 года опыта работы в сфере дистрибуции медиаправ и/или вещания и/или управления медиапродуктами
  • Успешный опыт работы с международными телевещателями, цифровыми или иными медиа платформами
  • Глубокое знание российского и международного медиарынка
  • Опыт работы с медиа продуктами на различных платформах (TV, OTT, социальные сети), включая спортивные трансляции, создание контента и управление бюджетами
  • Навыки переговоров и продаж
  • Уровень английского языка: Upper-Intermediate или выше
  • Уверенное владение MS Office и специализированными инструментами
  • Коммуникабельность, проактивность, умение работать в условиях многозадачности
  Условия:
  • Работа на масштабном международном проекте
  • Привлекательная заработная плата (фиксированный оклад + бонус)
  • Команда экспертов и профессионалов
  • Интересные и амбициозные задачи, современные технологии и актуальные подходы к работе
  • Возможности профессионального и карьерного развития
  • ДМС предоставляется в первый месяц работы
  • Комфортный офис в шаговой доступности от м. Деловой центр / Международная
...
Главный бухгалтер в инвестиционную компанию сферы здравоохранения МедИнвестГрупп
19 февраля 2025
Москва
В инвестиционную компанию сферы здравоохранения МедИнвестГрупп открыта вакансия Главный бухгалтер (несколько юридических лиц).    МедИнвестГрупп - обеспечение населения Российской Федерации доступной высокотехнологичной медицинской помощью. В мультифункциональный холдинг входят бизнес-направления общеклинической и ядерной медицины, концессионные проекты, бизнесы коммерческой аренды и эксплуатации, сопровождающие бизнесы   Обязанности:
  • Организация, контроль и ведение бухгалтерского и налогового учета 4-5 компаний группы;
  • Подготовка и представление бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности, кроме отчетности по ЗП;
  • Формирование и актуализация учетной политики;
  • Контроль всех участков учета;
  • Контроль работы подчиненных;
  • Взаимодействие с ИФНС, сопровождение камеральных и встречных проверок, подготовка ответов на Требования;
  • Сопровождение аудиторских проверок.
  Требования:
  • Высшее экономическое образование;
  • Опыт работы главным бухгалтером группы компаний от 5-ти лет;
  • Отличное знание бухгалтерского и налогового законодательства, практика применения ФСБУ-6, ФСБУ-25;
  • Как преимущество опыт раздельного учета НДС, начисления налога на имущество;
  • Опыт восстановления учета;
  • Успешный опыт прохождения проверок (аудиторских, налоговых);
  • Опытный пользователь ПК (MS Office, 1С 8.3. Опыт работы в 1С.ERP – как преимущество);
  • Развитое аналитическое мышление, готовность к высокому темпу работы, наличие управленческих навыков;
  • Способность соблюдать дедлайны, доброжелательность.
  Условия:
  • Конкурентная заработная плата, премии по результатам;
  • Полное соблюдение ТК РФ;
  • ДМС в лучших клиниках Москвы по завершении испытательного срока;
  • Работа в стабильном бизнесе с амбициозными проектами;
  • Прекрасные возможности для профессионального роста и развития;
  • Участие в корпоративной системе обучения;
  • Офис в 3-х минутах пешком от м. Калужская
  • Начало рабочего дня на выбор 9.00/10.00час.
...
Директор по маркетингу в сеть парков виртуальной реальности WARPOINT
19 февраля 2025
Екатеринбург
В сеть парков виртуальной реальности WARPOINT открыта вакансия Директора по маркетингу.   WARPOINT — это международная сеть парков виртуальной реальности, VR-парки расположены более чем в 6 странах мира. Команда компании разрабатывает авторские многопользовательские VR-игры, открывают собственные VR-парки и развивают партнёрскую сеть по модели франчайзинга.   Работа в WARPOINT — это:
  • Работа в активно развивающейся компании
  • Команда, открытая к диалогу и внедрению новых процессов
  • Достойный уровень заработной платы (готовы обсуждать индивидуальные пожелания)
  • Обучение за счет компании, возможность карьерного и профессионального роста
  • Предоставляют всю необходимую для работы технику
  • Официальное оформление по ТК РФ в штат, полная занятость, совмещение — нет
  • График работы: 5/2 (сб, вс, праздники — выходные дни), возможен гибридный формат работ
  • Фирменный мерч после прохождения испытательного срока
  Ваши основные задачи:
  • Разработка маркетинговой стратегии: определение целевых рынков и сегментов, разработка стратегии позиционирования бренда, определение целей и KPI
  • Анализ рынка и конкурентной среды
  • Управление ассортиментной и ценовой политикой
  • Управление брендом и корпоративной репутацией: создание и поддержание положительного имиджа бренда, разработка бренд-стратегии и управление ее внедрением, работа над укреплением корпоративной репутации через PR и коммуникационные стратегии
  • Разработка и реализация рекламных кампаний: планирование и координация рекламных кампаний, выбор рекламных каналов и инструментов продвижения, анализ эффективности рекламных кампаний и оптимизация бюджета
  • Анализ продаж и разработка методов по их увеличению
  • Управление цифровым маркетингом: разработка и реализация стратегии цифрового маркетинга, управление веб-сайтом компании, социальными сетями и онлайн-рекламой, оптимизация SEO, SMM, контент-маркетинг
  • Участие в разработке рекламно-информационных материалов
  • Развитие и управление клиентскими отношениями (CRM): построение стратегии удержания и привлечения клиентов, управление программами лояльности и персонализация маркетинговых предложений, анализ данных о клиентах и управление взаимоотношениями с ними
  • Мониторинг и анализ маркетинговых метрик и отчетность по результатам
  • Инновации и развитие новых продуктов: поиск и внедрение инновационных решений в маркетинговой деятельности, участие в разработке новых продуктов и услуг, их вывод на рынок
  Для их выполнения вам необходимы:
  • Опыт работы с B2C и индустрией развлечений станут преимуществом
  • Законченное высшее образование (дополнительное образование в сфере интернет-маркетинга будет преимуществом)
  • Владение инструментами digital-рекламы, SEO-продвижения, понимание принципов работы сервисов рассылки
  • Опыт работы в классическом маркетинге, включая PR и традиционные медиа
  • Знание unit-экономики и сквозной аналитики
  • Инициативность, готовность обучаться, нацеленность на результат
...
Бренд-менеджер в многопрофильный медицинский холдинг СМ-Клиника
19 февраля 2025
Москва
В многопрофильный медицинский холдинг СМ-Клиника открыта вакансия Бренд-менеджер.    СМ-Клиника - это одна из крупнейших сетей многопрофильных медицинских центров для взрослых и детей, ведущая историю своего существования с 2002 года.   Обязанности:
  • Анализ рынка и потребительского спроса, мониторинг конкурентов, оперативное реагирование на рыночные изменения
  • Глубинная аналитика показателей направления
  • Разработка стратегии развития направлений (хирургия, онкология, пластическая хирургия)
  • Развитие бренда на рынке услуг по направлениям. Формирование USP. Определение позиционирования
  • Участие в формировании плана продаж по направлению
  • Контроль и ответственность за выполнение ключевых показателей по направлению (пациентопоток и выручка)
  • Медиапланирование, продуктовое планирование
  • Участие в разработке продуктовой линейки в рамках направления совместно с медицинским департаментом
  • Разработка коммуникационной стратегии направления и работа с сайтами, соцсетями и т.д. Брифинг команды дизайнеров, копирайтеров
  • Разработка и запуск рекламных кампаний, в том числе акционных, для привлечения пациентов в клиники
  • Подбор каналов коммуникации для продвижения клиники/направлений, поиск альтернативных и новых каналов для продвижения
  • Контроль за состоянием сайтов, аудит сайтов-агрегаторов, анализ digital источников рекламы (контекст, seo, geo и др. имеется сквозная аналитика)
  • Разработка и контроль внутреннего оформления клиник с целью продвижения своего направления
  Требования:
  • Самостоятельное ведение и продвижение направления
  • Планирование и реализация рекламных кампаний
  • Работы с различными каналами коммуникациями
  Условия:
  • Работа в крупном медицинском холдинге (ТОП-5 частных клиник по версии Forbes, РБК)
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ
  • График работы: 5/2 с 9-18, по пятницам до 16:45
  • Достойный уровень дохода, своевременные выплаты два раза в месяц
  • Льготное медицинское обслуживание для сотрудников в клиниках Холдинга (включая стоматологию, косметологию) и скидки для членов семьи
  • Специальные тарифы на отдых в загородном Парк-Отеле
  • Бесплатные спортивные секции для сотрудников (футбол, волейбол, танцы, йога, вокал, киберспорт)
  • Корпоративные программы и специальные предложения от партнеров Холдинга
  • Скидки на питание в корпоративном кафе
  • Скидки в сети аптек Холдинга
...
Проджект-менеджер спецпроектов в Комитет (vc.ru и DTF)
19 февраля 2025
Москва
В Комитет (vc.ru и DTF) требуется Проджект-менеджер спецпроектов.     Компании приходят в рекламную команду Комитета за продвижением продуктов и услуг. Чаще это банки, айтишные корпорации, маркетплейсы, производители девайсов. Команда реализует проекты, которые увлекают пользователей и благодаря этому решают задачи рекламодателей.       Требования:
  • Опыт организации команд. Вы уже были ключевым организатором в диджитал-команде: подбирали исполнителей, распределяли нагрузку, ставили технические задания, составляли планы работ, корректировали результат. И можете поделиться портфолио
  • Насмотренность. Легко назовёте тренды диджитал-дизайна, разновидности стилей иллюстраций, примеры красивых лендингов или залипательных игровых механик
  • Самоорганизованность. Компании всё равно, во сколько вы проснулись, из какой страны работаете и в каком порядке делаете задачи — смотрят только на качество и своевременность результата. Вы умеете управляться с несколькими проектами одновременно и не нуждаетесь в тычках и пинках
  • Грамотность и развитые навыки общения. Мало хорошей орфографии и пунктуации — общение должно быть ёмким, вежливым и структурным. Вы умеете и любите знакомиться
  • Хладнокровие. За проекты платят рекламодатели и их агентства, и они вправе высказывать пожелания. Вы относитесь к этому равнодушно и не кипите при виде правок
    Преимуществом будет наличие:
  • Контактов сильных дизайнеров и фронтенд-разработчиков, которых можно задействовать
  • Опыта работы в планировщиках типа Jira и Trello, базовых знания Figma и Midjourney
  • Экспертизы в UX: знания, как выстроить путь пользователя и композировать элементы на экране
    Задачи:
  • Руководить. Сегодня в команде по одному штатному дизайнеру и разработчику, которым нужно ставить цели и приоритеты, обсуждать с ними условия. С проджектом они сообща задают стандарты качества и принципы работы продакшена. Проджект может запросить расширение штатной команды и заняться наймом
  • Оценивать сложность. Команда отправляет рекламодателям задумки, к реализации которых иногда нужно подключить дизайнеров и разработчиков. В таких случаях проджект координирует работу по оценке идеи: определяет нетиповые участки и советуется с коллегами, тяжело ли их будет реализовать
  • Управлять распределением задач. По умолчанию все новые задачи назначаются на проджекта — ему нужно определиться, кто из дизайнеров и разработчиков за них возьмётся. Проджект следит за продвижением задач, а мутные не берёт в работу и просит доделать
  • Системно искать исполнителей. В рекламе есть сезонность, которая приводит к волнообразной нагрузке. Поэтому команде резко может потребоваться помощь аутсорсеров — времени искать их с нуля не будет. Проджект должен заранее изучить рынок: познакомиться с внешними студиями и фрилансерами, изучить их принципы работы и расценки
  • Фиксировать договорённости. Проекты могут быть привязаны к конкретным событиям: сезонным кампаниям, акциям, запускам вакансий. Результат должен быть вовремя — и для надёжности проджект может инициировать подписание договора, в котором продумал ответственность сторон и штрафы
  • Погружать в контекст. Внешний исполнитель ничего не знает о платформе: ширине вёрстки, шрифтах, тестовых зонах, аналитике. Проджект передаёт технические ограничения, а в идеале — формирует базу знаний и шаблоны, к которым исполнитель получает доступ
  • Аргументировать решения. Без правок в работе не получится. Но просто так вредные правки команда не примет: будет аргументировать клиенту принятые решения, обозначать риски, вежливо отказывать. Роль проджекта — объяснить, почему изначально сделали именно так, помочь найти компромиссы и альтернативы
    В вашей работе будет минимум:
  • Коммуникаций с клиентом: можно присутствовать в переписках для контекста, но в стрессовых ситуациях над письмами думают коллеги
  • Офлайна: команда редко занимается съёмками, и исключительно редко наружной рекламой и мероприятиями
  • Юридических задач: в штате есть бэк-офис, который поможет составить типовой договор, перевести с русского на юридический и зачислить деньги
    Условия:
  • Пять полных рабочих дней в неделю
  • Зарплата исходя из вашего опыта и портфолио
  • Работа с лучшими командами маркетинга и пиара в России: кейсы со «Сбером», «Т-Банком», «Альфа-банком», «Яндексом», «Озоном» и другими компаниями этого калибра
  • Удалёнка, но при желании можно приезжать в московский офис на станции метро «Третьяковская»
  • Коллектив, в котором не принято общаться на «вы», скандалить и игнорировать просьбы о помощи. Не любят интриги и лентяев
...
HR-бизнес-партнер в сеть медицинских центров Медскан
19 февраля 2025
Москва
В сеть медицинских центров Медскан открыта вакансия HR-бизнес-партнер.    Медскан» – динамично развивающаяся группа компаний и один из лидеров негосударственного сектора здравоохранения в России. Медицинские учреждения холдинга предлагают полный спектр высокотехнологичной медицинской помощи по передовым мировым протоколам. В 31 регионе и 105 городах России работает 65 медицинских центров, 15 лабораторий и более 430 лабораторных медицинских офисов ГК «Медскан». Флагманом группы является российский филиал университетского госпиталя Hadassah (Иерусалим).   Задачи:
  • Реализация HR-стратегии Группы компаний на уровне подотчетного юнита;
  • Управление HR функцией компании (в подчинении 1 сотрудник);
  • Формировании бюджета HR-отдела и контроль расходов;
  • Подбор и адаптация персонала;
  • Мониторинг и анализ рынка труда, а также адаптация предложений компании для привлечения и удержания лучших кандидатов;
  • Управление отношениями с сотрудниками, разрешение конфликтов и поддержание позитивной рабочей атмосферы;
  • Разработка и внедрение системы мотивации и стимулирования сотрудников, включая оплату труда, премии и бонусы, оценка эффективности системы мотивации;
  • Обеспечение соблюдения трудового законодательства и корпоративных политик;
  • Ведение кадрового делопроизводства (штат 270 человек);
  • Организация внутренних мероприятий, направленных на улучшение корпоративной культуры;
  • Участие в различных проектах группы компаний.
  Требования:
  • Образование высшее: экономическое, юридическое, в области управления персоналом;
  • Релевантный, успешный опыт работы в роли HR Generalist от 4-х лет;
  • Знание методов подбора персонала и оценки квалификации;
  • Знание кадрового делопроизводства и Трудового Кодекса РФ;
  • Умение выстраивать HR бизнес процессы, опираясь на потребность бизнеса и HR метрики;
  • Наличие успешно реализованных кейсов по направлениям HR: подбор, адаптация, мотивация, обучение и развитие персонала, внутренние коммуникации;
  • Понимание общей кадровой политики и процедур;
  • Развитые профессиональные качества, необходимые для подбора, адаптации, мотивации персонала;
  • Отличные навыки общения с сотрудниками на всех уровнях и способность эффективно передавать информацию;
  • Умение оперативно реагировать на проблемы, разрешать конфликты и находить конструктивные решения.
  Компания предлагает:
  • Стабильность. Более 10 лет врачи и медицинские эксперты заботятся о здоровье и благополучии россиян. Работают по ТК РФ. Полностью официальный доход, включающий все налоги и страховые взносы. Полноценный соцпакет с больничными и отпускными выплатами;
  • Здоровье. Заботятся о здоровье сотрудников, поэтому предоставляют скидки на услуги центров для сотрудников компании и членов их семей;
  • Команда. Каждый 5 сотрудник группы компаний работает более 5 лет. Среди коллег много увлеченных и бесконечно любящих свое дело профессионалов;
  • Проект. Вы можете стоять у истоков построения национального медицинского оператора, лидера в сфере негосударственного здравоохранения.
  • Перспективы. Группа компаний «Медскан» - один из лидеров негосударственного сектора здравоохранения в России и продолжает расти.
  Условия:
  • Полностью "белая" официальная заработная плата, обсуждается на собеседовании;
  • Оформление по ТК РФ, оплата больничных и отпусков;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • Скидка 50% на мед услуги в современных диагностических центрах ГК Медскан;
  • Отличные возможности профессионального роста;
  • Корпоративные мероприятия, подарки к праздникам сотрудникам и детям;
  • Офис находится по адресу: Ленинградское шоссе, дом 47А (ближайшие станции метро - Беломорская, Водный стадион, Речной вокзал).
...
Старший менеджер по рекламе и PR в Европейский медицинский центр
19 февраля 2025
Москва
В Европейский медицинский центр открыта вакансия Старший менеджер по рекламе и PR.    Обязанности:
  • Развитие партнерских программ;
  • Выстраивание и развитие результативных и долгосрочных отношений с партнерами;
  • Поиск новых маркетинговых партнеров и вариантов для сотрудничества и коллабораций;
  • Развитие бизнес-направления: планирование и реализация активностей в бизнес-клубах;
  • Коммуникация с членами закрытых бизнес-клубов (ответы на запросы, подготовка рекламно-информационных материалов);
  • Согласование и проведение мероприятий и колабораций с партнерами (online и offline);
  • Подготовка материалов для партнерских программ (статьи, посты в социальные сети);
  • Оценка эффективности и подготовка регулярной отчетности;
  • Планирование, разработка концепций мероприятий, бюджетирование (online и offline);
  • Подготовка информационных сообщений, презентаций, тезисов выступлений;
  • Оценка эффективности мероприятий;
  • Корпоративный мерч;
  • Планирование и подбор вариантов продукции;
  • Поиск подрядчиков, коммуникация с подрядчиками, координация работ по дизайну и производству;
  • Контроль и соблюдение сроков.
  Требования:
  • Опыт работы в медицине;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Опыт написания статей;
  • Опыт ведения социальных сетей, понимание диджитал трендов;
  • Опыт работы с премиум сегментом, понимание потребности этой аудитории;
  • Способность к многозадачности и высокому темпу работы.
  Условия:
  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00, в пятницу сокращенный рабочий день до 16:45;
  • Место работы: м. Проспект Мира, улица Дурова 26с1;
  • Заработная плата: состоит из окладной части и квартальной премии.
  • Возможность роста и профессионального развития;
  • Официальное трудоустройство по ТК с 1 трудового дня;
  • Стабильная заработная плата 2 раза в месяц (отражение всех выплат в справке 2-НДФЛ);
  • Льготное медицинское обслуживание (до 50%) в клиниках группы компаний для сотрудников и членов семьи первой линии;
  • Скидки сотрудникам от партнеров (фитнес-клубы, школы иностранных языков и т.д.).
...
IT Product Manager в федеральную сеть частных клиник Медси
19 февраля 2025
Москва
В федеральную сеть частных клиник Медси открыта вакансия IT Product Manager.    Что реализует компания:
  • Лучшее в стране приложение в области заботы о здоровье SmartMed. Делают целую экосистему для пользователей, которая позволит заботиться о себе и понимать, как устроен  организм. В команду Сервисы сопровождения пациента ищут IT Product Manager. Цель: создавать и развивать сервисы для сопровождения пациента, делать их удобными для пользователей.
  Что нужно делать:
  • Формировать стратегию развития продукта и достижения целей;
  • Анализировать конкурентов и другие лучшие практики на рынке;
  • Умение и опыт защищать свои идеи перед бизнесом;
  • Управлять процессом дискавери по продукту, формировать продуктовые гипотезы и тестировать их: customer development, A/B тестирование, UX-тесты;
  • Техническая грамотность. Будет здорово, если есть понимание микросервисной архитектуры, отличия API и брокеров
Дополнительными преимуществами будут:
  • Если вы понимаете MedTech рынок России;
  • Расскажите в сопроводительном письме о проекте, которым особенно гордитесь.
  Требования:
  • Опыт работы на данной позиции от 2 лет;
  • Понимание внутри продукта как строить пути пользователя;
  • Опыт работы с инструментами для сбора продуктовой аналитикой (AppMetrika, BI);
  • Опыт взаимодействия с пользователями для выявления их потребностей;
  • Опыт руководства IT командой;
  • Знание гибких методологий;
  • Умение выстраивать отношения со стейкхолдерами;
  • Готовность выполнить тестовое задание.
  Компания предлагает вам:
  • Возможность создавать инновационные продукты в медицинской сфере;
  • Видеть результаты своей работы в тысячах положительных отзывах пользователей;
  • Заработную плату по итогам собеседования;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Система лояльности ДМС от Медси;
  • Заботу о развитии: готовы компенсировать практически любую профессиональную литературу, курсы, обучение и участие в профессиональных конференциях и семинарах;
  • Пятидневный график работы, гибкое начало рабочего дня.
...
Менеджер спецпроектов (digital) в онлайн-кинотеатр Wink
19 февраля 2025
Москва
В онлайн-кинотеатр Wink требуется Менеджер спецпроектов (digital).   Wink — один из крупнейших российских онлайн-кинотеатров по количеству активных и платящих подписчиков. Среди проектов Wink такие хиты, как “Слово пацана. Кровь на асфальте”, “Балет”, “Фишер”, “Библиотекарь” и другие.   Чем вам предстоит заниматься:
  • Взаимодействие с сейлз-хаусом: обработка входящих запросов, подготовка медиаплана для клиентов, коммуникация с продюсерами и сейлз-менеджерами
  • Ведение рекламных кампаний (сбор прогнозных значений из внутренней системы аналитики Wink, бронирования кампаний, согласование и установка рекламных материалов, оптимизация и настройка существующих РК с целью достижения клиентских медийных метрик, еженедельная и итоговая отчетность, оценка эффективности проекта)
  • Взаимодействие с технологической службой в случае разбора сложных технических проблем
  • Кросс-функциональное взаимодействие с командами: заведение рекламных проектов через продуктовые команды, коммуникация с проджект-менеджером по техническим и продуктовым задачам, согласование форматов и предложений с редакцией и продюсерами Wink
  • Создание/ сбор данных/ оформление презентационных материалов для встреч с клиентами в РР
  • Подготовка креативных предложений для клиентов
  Требования к кандидату:
  • Опыт работы в клиентском сервисе в сфере digital с внешними партнерами (агентствами или клиентами): решение конфликтных ситуаций, поддержка в ведении переговоров
  • Знание форматов спецпроектов: баннерные размещения, crm-рассылки, лендинги и промостраницы
  • Понимание принципов заведения и настройки РК, работа с отчетами и их дальнейший анализ, умение рассчитать доступный инвентарь
  • Знание бенчмарков VTR, CTR, Frequency, SIVT, GIVT, Viewability, Brand Safety и базовых post-click метрик
  • Опыт работы и понимание основных показателей по верификаторам: Mediascope, Weborama, Adriver, ЯндексМетрика
  • Знать основные инструменты для управления проектами: Jira, Confluence, Grafana
  • Быть готовым брать ответственность в нестандартных ситуациях, придумывать нестандартные решения комплексных проблем
  • Умение расставлять приоритеты в ежедневных задачах, доброжелательность, ответственность, быстрое восприятие новой информации, внимательность, отличные коммуникационные способности
  Компания предлагает:
  • Оформление по ТК РФ
  • Достойный доход: оклад + премия. Размер заработной платы обсуждается на собеседовании
  • График 5/2 в гибридном формате: 2 дня в неделю работа в комфортном офисе БЦ «Академик» (м. «пр. Вернадского»), остальные дни — из дома
  • Доступ к обучающим ресурсам, а также возможность проходить внутренние и внешние обучения за счет компании
  • Well-being-программа, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
  • Заботу о здоровье: ДМС со стоматологией
  • Коллеги общаются друг с другом на «ты» и всегда открыты к диалогу. Дружная и открытая среда профессионалов своего дела
...
Подписка на вакансии
"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера
Подписаться