Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Wildberries открыта позиция Product Manager в команду Отзывы.   Команда активно развивает рейтинги, оценки, баллы за ответы и многое другое. Продукт охватывает воронки как со стороны пользователей, так и со стороны продавцов.   Что нужно делать:

• Отвечать за запуск развитие новых фичей направления b2b в рамках портала продавцов
• Проводить исследования
• Вести и приоритизировать продуктовый бэклог
• Работать с другими юнитами внутри компании, управлять ожиданиями и сроками
• Отслеживать и наращивать ключевые метрики

  Какой опыт и знания нужны:

• Опыт в роли Product manager от 3 лет
• Опыт работы в релевантной области или желание в нее погрузиться

В парфюмерно-косметический супермаркет Золотое Яблоко требуется Бренд-директор.   Вы будете работать в департаменте BrandLab, где команда занимается разработкой и продвижением бренда компании, созданием уникальной идентичности, которая выделяет компанию среди конкурентов, а также установлением эмоциональной связи с потребителями, чтобы привлечь и удержать клиентов.   Что нужно делать:

• Формирование и управление командой вверенных брендов
• Ведение бюджетирования, финансовое планирование вверенных брендов
• Утверждение планов продаж
• Презентация, формирование и утверждение ассортиментной политики, концепций новых проектов, пилотных образцов продуктов
• Управление запасами по всем ассортиментным группам вверенных брендов, анализ и контроль товарные остатки
• Мониторинг деятельности конкурентов, международных рыночных тенденций и мировых трендов
• Организация и разработка мероприятий с обучающими командами визажистов, моделей и представителей, поддержка коммуникации с кросс-функциональными командами, где это необходимо
• Формирование отчетности

  Что ждут от кандидата:

• Опыт в управлении портфелем косметологических брендов или другой релевантный опыт не менее 5 лет
• Навыки ведения переговоров и построения долгосрочных партнерских отношений
• Высокий уровень организации и стратегического мышления
• Уверенное владение английским языком (письменный, устный не менее Upper-Intermediate / В2)

    Условия:

• Персональное предложение по заработной плате и официальное трудоустройство
• Стильный и уютный офис в центре Москвы
• График работы: 5/2 с возможностью работать в гибридном формате
• Активная корпоративная жизнь, а ещё скидки и бонусы от партнеров
• Помощь карьерного консультанта для выбора индивидуального направления развития
• ДМС со стоматологией
• Открытый диалог с топ-менеджерами и дружный коллектив
• Компенсация обучений и участие в конференциях, чтобы вы росли вместе с компанией
• Никаких ограничений по дресс-коду и внешнему виду

В Сбер требуется Креативный продюсер (Лаборатория нейронаук и поведения человека).   Лаборатория нейронаук и поведения человека - исследовательское подразделение, которое отвечает в Сбере за «человека»: поведение, психология, особенности восприятия и мышления. Работают с «внутренним рынком», то есть со всей экосистемой Сбера – помогают улучшать самочувствие и эффективность сотрудников, развивать клиентский опыт, качество продуктов и коммуникаций, внедрять «человекоцентричные» подходы в работу.   Обязанности:

• Ищут высококвалифицированного специалиста, человека с опытом на стыке компетенций в IT, менеджменте, маркетинге и креативных индустриях
• Вы умеете разобрать задачу на части, выделить главное, найти недостающее, концептуализировать идею, описать и упаковать решение, организовать процессы, настроить работу творческих специалистов — авторов, редакторов, дизайнеров и обеспечивать качество конечного продукта
• У вас отличные коммуникативные навыки и вы открыты к работе в кросс-функциональной команде, состоящей из людей совершенно разных специальностей – от психолога-исследователя до дизайнера
• Будет плюсом, если у вас есть опыт работы в агентствах на аналогичной должности

  Требования:

• Навыки быстрого и глубокого погружения в разные предметные области, извлечения ключевой информации и формирования инсайтов
• Навыки концептуализации решений
• Способность описать идею, упаковать в презентацию и защитить ее
• Умение структурно и просто излагать мысли письменно

  Будет плюсом:

• Насмотренность, хорошее чувство вкуса
• Опыт развития собственных стартапов или проектов
• Понимание продуктового подхода
• Опыт анализа рынка, маркетингового анализа, анализа конкурентной среды
• Опыт проведения UX/CX исследований
• Опыт управления командами и процессами
• Интерес к психологии и нейронаукам

  Условия:

• Работа в современном комфортном офисе на Кутузовском проспекте рядом с метро/МЦК
• График – 10:30-19:30
• Формат работы – в офисе (возможно 1-2 дня в неделю удаленно)
• Конкурентная заработная плата (определяется по результатам собеседования с успешным кандидатом)
• Возможность расти и развиваться в своей и смежных областях
• Уникальный опыт работы в набирающем популярность направлении научного бизнес-консалтинга

В Проектный офис по развитию туризма и гостеприимства Москвы открыта позиция IT Project manager.   RussPass – новая цифровая платформа для туристов, помогающая открывать незнакомые места и путешествовать удобно и легко. Команда стремится создать уникальный пользовательский опыт – положительные эмоции и яркие впечатления. С RussPass будет просто узнавать самые неизведанные уголки страны, быстро планировать сложные поездки, чувствовать себя безопасно и уверенно. RussPass будет знать о России то, чего не знают другие сайты и приложения.   Задачи:

• Взаимодействие с подрядными организациями: коммуникации, постановка и контроль выполнения задач разработки
• Организация приемочных испытаний, предоставление отчетности руководству
• Помощь в поддержании порядка в Jira и Confluence

  Кто нужен:

• Опыт PM в IT проектах от 3 лет
• Опытом управления большими командами разработки
• Опыт взаимодействия с подрядчиками
• Понимание основ WEB технологий и разработки
• Знание цикла разработки программного обеспечения
• Глубокое понимание Agile и разделение его ценностей
• Знание практик: story mapping, декомпозиция, оценка задачи, мозговой штурм
• Понимание микросервисной архитектуры, современных подходов в архитектуре ПО

  Что готовы предложить:

• Возможность создавать цифровые сервисы для миллионов людей, формирующие образ отрасли и страны
• Оформление по ТК РФ
• График 5/2, начало рабочего дня на выбор: 9:00, 10:00
• Гибридный формат работы
• В команде открытые и честные отношения
• Лотереи для сотрудников с подарками от партнеров
• Бесплатное изучение английского языка в офисе
• Офис в шаговой доступности от метро "Белорусская"

В розничную сеть Лента требуется Дивизионный руководитель по маркетингу гипермаркетов.   Обязанности:

• Планирование и обеспечение эффективной реализации стратегии маркетинга в Дивизионе
• Инициирование, подготовка, реализация и контроль маркетинговых мероприятий в Дивизионе
• Контроль использования маркетингового бюджета Дивизиона
• Подготовка коммуникационных материалов в поддержку маркетинговых мероприятий Дивизиона (для внутренних и внешних каналов)
• Создание эффективной организационной структуры подразделения, планирование и контроль результативности деятельности работников подразделения
• Организация комплекса мероприятий по эффективной реализации федеральных маркетинговых активностей в Дивизионе
• Обеспечение Операционной и Коммерческой служб Дивизиона информацией о маркетинговых проектах, в том числе с подготовкой и отправкой информационных рассылок и презентаций, регулярное участие в общих кросс-функциональных собраниях
• Регулярный анализ продаж, выявление причин отклонения от плановых показателей, реализация корректирующие мер, оценка их результативности
• Управление сотрудниками торгового маркетинга в Дивизионе ( 2 человека)

  Требования:

• Высшее образование (гуманитарное, маркетинг, экономика)
• Опыт руководящей работы в торговом маркетинге от 3-х лет
• Понимание структуры операционных показателей и рычагов влияния на них
• Управленческий опыт
• Способность мыслить нестандартно
• Высокий уровень навыков самопрезентации
• Уверенное владение MS Office
• Развитые аналитические способности и коммуникативные навыки

  Условия:

• Работа в современной и стабильной компании
• Гибридный формат работы
• Готовность к разъездам в ТК и командировкам
• Многоуровневая система обучения и развития персонала
• Официальная оплата труда и система годового премирования по результатам деятельности
• ДМС, включая стоматологию

В Правительство Москвы требуется Руководитель проектов по цифровизации.   Обязанности:

• Контроль статуса работ по текущим проектам цифровизации
• Налаживание процессов по проектам
• Управление портфелем проектов по цифровизации с контролем сроков, расходов и качества работ
• Организация работы проектных команд

  Требования:

• Опыт работы в сфере цифровизации
• Участие в проектной деятельности
• Опыт работы на руководящей должности
• Сильные коммуникативные и межличностные навыки

  Условия:

• Офис в пешей доступности от м.Киевская
• Достойная заработная плата
• Руководящая должность с возможностью карьерного роста
• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00

Вакансия на удалёнке.   В сервис для управления рабочими процессами Kaiten требуется Руководитель юридической службы.   Kaiten – сервис для управления рабочими процессами, проектами и командами.   Обязанности:

• Юридическое сопровождение деятельности it компании
• Разработка и актуализация разрешительной документации на выполняемые компанией работы и новые продукты/ услуги: лицензии, аккредитации, товарные знаки, реестр ПО, SAAS сервисы, регистрация программного обеспечения, оформление прав на релизы программного обеспечения
• Договорная работа с партнерами и клиентами компании (разработка, правовая экспертиза и согласование договоров, дополнительных соглашений и протоколов разногласий с учетом интересов компании и юридических рисков
• Разработка правовых позиций по вопросам деятельности компании, разработка локальных нормативных документов компании
• Подготовка документов в сфере корпоративного права, интеллектуальной собственности, лицензирования
• Подготовка официальных писем контрагентам и в государственные органы
• Предоставление юридической экспертизы и консультаций

  Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт договорной и корпоративной работы
• Уверенные знания в области гражданского и корпоративного права, знания специфики договорной работы в сфере ИТ (как преимущество)
• Опыт работы от 5 лет
• Готовность к оперативной и самостоятельной работе
• Высокий уровень самоорганизации, способность действовать на опережение и мыслить стратегически

  Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ, достойную белую зарплату
• Крупные интересные проекты
• Удалённый формат работы
• Корпоративное обучение за счёт компании
• Отсутствие микроменеджмента, гибкий график
• Высокий уровень самостоятельности в принятии бизнес-решений, отсутствие бюрократии
• Поддержку руководства компании

Вакансия на удалёнке.   В сервис для управления рабочими процессами Kaiten требуется Руководитель отдела по работе с партнерами.   Kaiten.ru — российский сервис для совместной работы команд. Все процессы компании в одном месте: проекты, задачи, цели, сотрудники, документы, переписки, отчеты, заявки.   Обязанности:
Развитие отношений с существующими партнерами:

• Регулярное взаимодействие с партнерами-интеграторами для обеспечения их удовлетворенности и поддержки
• Разработка и реализация стратегий для повышения объема продаж через интеграторов

Проведение презентаций продукта Кайтен:

• Обучение партнеров + сопровождение сделок, ревью
• Демонстрация преимуществ и уникальных возможностей продукта для различных отраслей

Поддержка интеграторов:

• Предоставление консультационной и технической поддержки интеграторам на всех этапах сотрудничества
• Помощь в решении вопросов, связанных с внедрением и использованием Кайтен их заказчиками
• Ведение сделок партнерской воронки, координация между командами Кайтен и партнерами

Анализ и отчетность:

• Мониторинг результатов работы с партнерами и подготовка отчетов для руководства
• Использование AMOCrm для ведения данных и анализа результатов работы с партнерами
• Анализ рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей и адаптации стратегии

  Требования:

• Опыт работы минимум 3 года опыта в сфере партнерского менеджмента в ИТ-компании, предпочтительно в области B2B SaaS-продуктов
• Опыт работы с интеграторами и понимание специфики их работы
• Опыт успешных корпоративных продаж через партнерский канал от 50 млн. рублей в год
• Опыт работы с CRM-системами

  Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ, достойную белую зарплату
• Прозрачная система вознаграждения: оклад + мотивация от партнерской выручки
• Возможность быстрого карьерного роста, широкие возможности развития в корпоративных продажах
• Крупные интересные проекты
• Удалённый формат работы
• Корпоративное обучение за счёт компании
• Отсутствие микроменеджмента, гибкий график
• Высокий уровень самостоятельности в принятии бизнес-решений, отсутствие бюрократии

В сеть аптек Мелодия здоровья требуется Директор по коммерческой деятельности.   Условия:

• Уровень заработной платы (оклад + бонусы) обсуждается по итогам собеседования
• Масштабные, интересные проекты
• Работа в большой профессиональной команде
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• ДМС после 6 месяцев работы с прямым доступом в клиники, без ограничений
• Оборудованный офис, тренажерный зал, бассейн
• Офис находится в р. п. Кольцово. Служебный транспорт от ст. м Речной вокзал, Академгородок, г. Бердск, Шлюз
• Подчинение Генеральному директору

  Требования к кандидату:

• Высшее образование
• Опыт работы с аналогичным функционалом на фармрынке в крупных компаниях с количеством розничных точек от 1000 обязателен
• Опыт проектной работы по автоматизации в коммерческой деятельности
• Опыт проведения тендеров
• Умение и опыт в проведении переговоров на уровне первых лиц с целью получения выгодных контрактов и условий с крупнейшими игроками на рынке
• Умение искать и находить ответы самостоятельно, не бояться новых задач и изменений
• Умение работать с большим объемом информации разного характера
• Активный, харизматичный, готовый к одновременному проведению изменений во всех коммерческих подразделениях
• Системное мышление и аналитические способности

  Функциональные обязанности:

• Управление подразделениями: ценообразование, ассортимент и работа с производителями (маркетинговые контракты)
• Формирование коммерческой, ассортиментной и ценовой стратегии компании, бюджетирование показателей
• Увеличение доходности маркетинговых контрактов с производителями за счет управления ассортиментом и переговорной работы
• Увеличение объема и доходности продаж за счет автоматизации ассортиментной работы и ценообразования
• Оптимизация закупочной деятельности: частота заказов, глубина запасов и др.
• Контроль выполнения претензионной работы с поставщиками, контроль оборачиваемости товарного запаса
• Улучшение коммерческих условий компании с дистрибьюторами
• Мониторинг рынка и конкурентов с внесением предложение по усовершенствованию системы

В сеть аптек Мелодия здоровья требуется Главный бухгалтер.   Компания предлагает:

• Работу в федеральной компании, на рынке 18 лет
• Уровень заработной платы (оклад + бонусы) обсуждается по итогам собеседования
• Масштабные, интересные проекты
• Работа в большой профессиональной команде
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• ДМС через 6 месяцев с начала работы
• Оборудованный офис, тренажерный зал, бассейн
• Офис находится в р. п. Кольцово. Служебный транспорт от ст. м Речной вокзал, Академгородок, г. Бердск, Шлюз
• Подчинение Финансовому директору

  Требования:

• Высшее специальной образование
• Опыт работы главным бухгалтером в крупных федеральных компаниях, ОЦО
• Профессиональные знания бухгалтерского, налогового, гражданского и трудового законодательства
• Обязательное знание всех участков БУ, знание офисных программ MS office, 1С
• Успешный опыт прохождения аудиторских проверок и выездных налоговых проверок
• Опыт контроля работы удаленных подразделений
• Ищут энергичного сотрудника, легко коммуницирующего и выстраивающего бизнес-процессы с другими подразделениями, понимающего принципы «Плохой вопрос – это вопрос не заданный», а также «Критикуешь – предлагай», умеющего представлять информацию (вести диалог, приводить аргументы, предлагать идеи, пути решение возникающих спорных вопросов)

  Задачи:

• Организация работы централизованной бухгалтерии, ОСНО
• Разработка учетной политики, положений и регламентов, связанных с ведением бухгалтерского и налогового учетов
• Налоговое планирование и оптимизация, взаимодействие с контролирующими органами
• Контроль ведения всех участков БУ и НУ, своевременная сдача бухгалтерской и налоговой отчетности
• Активное участие в автоматизации
• Управление подразделением (количество сотрудников 80+)