Facancy

Вакансии для хороших наёмных менеджеров

Project manager в digital агентство ZephyrLab
30 апреля 2025
Москва; Удаленно
Вакансия на удалёнке.   В digital агентство ZephyrLab требуется Project manager.   ZephyrLab - эксперты в визуализации данных и разработке сложных технологических решений. Создают дизайн самого сложного: мобильные приложения, сложные системы, веб-порталы, которыми пользуются миллионы людей. Руководитель проектов – сердце и лидер команды. Это человек, который перехватывает инициативу на себя, бережет нервы клиента и вместе с командой достигает необходимого результата.   С командой вы будете:
  • Ключевым лицом, представляющим агентство в коммуникации с клиентами своих проектов, а это значит что всю коммуникацию и защиты перед клиентом будете проводить вы
  • Заниматься организацией работы веб-дизайнеров, аналитиков и разработчиков, а именно ставить задачи и принимать результат, контролировать сроки, рассчитывать нагрузку команды
  • Проводить встречи и выкатывать релизы, переводить запросы клиентов в четкую постановку для исполнителей
  • В любой момент знать, как движется проект и что нужно чтобы выйти на опережение
  Требования:
  • У вас есть опыт работы в IT и digital-проектах: мессенджер и трекер всегда перед глазами, а слова «CJM», «спринт», «план-факт», «деплой» не вызывают желания погуглить
  • Вы умеете слышать и понимать ожидания клиента, не теряете самообладание в сложных ситуациях
  • Вам нравится анализировать и упорядочивать информацию, вы кайфуете когда любой участники процесса, приходя к вам, получает исчерпывающую информацию и рекомендации что и как
  • Вы знаете рисковые моменты проекта и о своих решениях советуетесь с руководителями
  • Вам не все равно, когда замечаете, что дизайнер или разработчик не справляется с задачей
  • Вам хочется, чтобы клиент говорил «Офигеть как круто, Вы молодцы!»
  • У вас есть личные цели, связанные с проектной деятельностью
  Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").
...
Ведущий руководитель проектов в IT-компанию T1
30 апреля 2025
Москва
В IT-компанию T1 требуется Ведущий руководитель проектов.   Требования:
  • Высшее образование;
  • Знания подходов к управлению и организации ИТ-услуг (ITSM, ITIL);
  • Навыки ведения переговоров и деловой переписки;
  • Уверенный пользователь ПК (Пакет MS Office, в т.ч. обязательно Project, Excel);
  • Опыт взаимодействия с Заказчиками, подрядчиками, производителям и поставщиками.
  Руководитель проектов в команде:
  • Прорабатывает и контролирует организацию полного ресурсного и технологического обеспечения Контрактов;
  • Участвует в разработке «Сервисной модели» проекта;
  • Определяет устав, цели, задачи и результат проекта;
  • Продумывает и составляет календарные планы-графики проекта, определяет контрольные точки;
  • Участвует в оценке стоимости и определении бюджета проекта;
  • Организует рабочие встречи и совещания команды проекта;
  • Обеспечивает формирование и публикацию регулярной отчетности по основным видам деятельности в рамках управления проектами (Финансовой, ресурсной и т.д.);
  • Координирует все работы, связанные с выполнением договорных обязательств. В т.ч. работы смежных подразделений, внутренних служб Компании, задействованных в параллельных проектах;
  • Контролирует соблюдение сроков по проекту, соответствие предоставляемого Заказчику уровня сервиса заявленным требованиям;
  • Контролирует изменение бюджета проекта;
  • Отслеживает отклонения от плана, вносит корректировки в план и согласует его со всеми участниками проекта.
  Условия: 
  • Оформление согласно ТК РФ, официальная заработная плата (оклад, зарплатный проект), график стандартный 5\2 09-18;
  • ДМС в частных клиниках;
  • ИТ аккредитация компании со всеми преимуществами;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Компенсация транспортных расходов;
  • Льготные программы и скидки от компаний – партнеров;
  • Подарки и конкурсы для детей;
  • Кибертурниры холдинга Т1, электронные библиотеки, база знаний и многое другое для сотрудников.
...
Руководитель направления Data science в МегаФон
30 апреля 2025
Душанбе (Таджикистан)
В МегаФон требуется Руководитель направления Data science.   Задачи:
  • Управление командой DataFlow
  • Постановка задач для Data scientist-ов и Data engineer-ов в соответствии c KPI и бизнес задачами CVM
  • Контроль, анализ и корректировка хода выполнения задач, подготовка периодических отчётов по ходу выполнения задач
  • Анализ и обработка больших массивов, структурированных данных
  • Подготовка витрин данных для решения бизнес-кейсов
  • Создание и развитие моделей прогнозирования
  • Разработка плана тестирования и внедрения моделей (А/Б тестирование)
  • Формирование предложений по решению бизнес-задач аналитическими способами/ методами
  • Определение требований к перечню, объему и качеству данных, необходимых для решения бизнес-задачи
  • Разработка скоринг системы
  • Оптимизация работы уже имеющихся отчётов
  • Оптимизация DWH
  • Анализ клиентской базы
  • Оценка эффективности кампаний
  • Проведение кластеризации, сегментации клиентской базы
  • Внесение предложений по улучшению бизнес-процессов
  • Находить новые направления и улучшать качество продуктов при помощи ML решений
  • Управление кадровыми вопросами
  Требования:
  • Техническое образование
  • Знание математической статистики и теории вероятности
  • Знание основных алгоритмов и метрик машинного обучения
  • Знание Python, SQL
  • Знание алгоритмов Machine Learning, знакомство с основными библиотеками анализа данных в Python
  • Умение выдвигать гипотезы и предлагать способы их проверки
  • Умение проводить анализ данных в контексте бизнес задач, быть внимательным к деталям, умение презентовать результаты своего анализа разным аудиториям
  • Опыт, способность и умение руководить командой, контролировать ход выполнения задач для своевременного выполнения целей и KPI
  • Знание основ управления персоналом/менеджмента
  Условия работы:
  • Вакансия предполагает релокацию в Таджикистан, г. Душанбе 
...
Project manager IT (Yota) в МегаФон
30 апреля 2025
Москва
Команда Yota МегаФона в поиске Project manager IT в команду притока.   Вам предстоит в постоянном режиме анализировать, экспериментировать и улучшать сценарии покупки сим-карт на лендингах Yota.   Чем предстоит заниматься:
  • Запускать продуктовые фичи совместно с Product Owner стрима – Отвечать за ресурсы стрима «Лучший сервис» – планировать, управлять и мотивировать команду разработки (10 человек)
  • Анализировать и улучшать эффективность работы команды (Cycle Time и утилизация ресурсов)
  • Вести план работ и отвечать за сроки
  • Отвечать за качество. Погружаться в технические аспекты реализации и в том числе самостоятельно контролировать качество
  • Прорабатывать задачи с разработчиками, оценивать трудозатраты, взаимодействовать с ключевыми участниками
  • Работать в Jira и решать возникающие проблемы
  • Участвовать в работе со смежными командами над кросс-командными проектами
  Требования:
  • Иметь опыт управления проектами с применением гибких методологий (от 2 лет)
  • Иметь опыт взаимодействия с командой разработки от 10 человек (дизайнеры, системные аналитики, бэкенд и фронтенд разработчики, тестировщики)
  • Понимать принципы разработки веб и приложений (отличие back/front, принцип работы REST API, анализ спецификаций, релизные циклы)
  • Объяснять сложные вещи простым языком, уметь общаться как с разработчиками, так и с бизнесом
  • Развитые аналитические способности (логическое мышление, системный подход)
  • Иметь опыт работы с Jira, Figma, Miro
  • Опыт работы с AppMetrica, Яндекс.Метрика будет плюсом
  • Опыт работы с Postman и Kibana (или другие аналоги) будет плюсом
  Условия работы:
  • Годовое премирование
  • Внутреннее и внешнее обучение
  • Компенсация мобильной связи и мобильного интернета МегаФона 
  • Обучение и развитие в МегаАкадемии и мобильном приложении МегаФон Драйв
  • Маркетплейс льгот и сервисов Mega4you: акции и специальные предложения от партнёров компании
  • Добровольное медицинское страхование, включая стоматологию и психолога
  • Страхование жизни и страхование от несчастных случаев (24/7), страхование выезда за рубеж
  • Льготы и бонусы: возможность собрать свой индивидуальный пакет бенефитов (спорт, здоровье, путешествия, транспорт, питание и другое)
...
Руководитель отдела персонала в компанию-поставщик лицензионного ПО СофтАльянс
30 апреля 2025
Удаленно
Вакансия на удаленке.   Один из крупнейших поставщиков лицензионного ПО в РФ СофтАльянс ищет Руководителя отдела персонала.   Ищут руководителя, который:
  • Формирует HR-систему, а не занимается "текучкой"
  • Строит найм под продукт, задачи и выручку, а не под “хороших людей”
  • Приводит сильных, адаптирует быстро, фиксирует метрики, заменяет балласт
  • Управляет рекрутерами, аналитикой, и при этом держит под контролем всё: от первого отклика до выхода на KPI
  Какие задачи ждут: Подбор:
  • Построить автоворонку найма по ключевым ролям: IT, B2B, support
  • Сократить срок закрытия вакансий до 10 рабочих дней
  • Настроить фильтры, анкеты, автоответы, трекеры и интеграции
  • Закрывать роли “по результату”, а не по красивому резюме
Адаптация:
  • Внедрить онбординг по ролям — чек-листы на 7, 14, 30 дней
  • Включить KPI сразу с запуска — сотрудник должен “бить” с первой недели
  • Контроль точек безубыточности и плана выхода на деньги
Удержание и эффективность:
  • Внедрить матрицу эффективности: кто, где, зачем, что приносит
  • Сигнализировать вовремя, если кто-то буксует
  • Не бояться уволить, если человек тормозит бизнес
Управление системой:
  • Запустить CRM/трекер HR-операций (весь HR — в цифре)
  • Еженедельный дэшборд: воронка, адаптация, KPI, текучка
  • Руководить командой: 2–3 рекрутера + ассистент (по мере роста)
  Идеальный кандидат:
  • Умеет нанимать в IT, B2B-продажи, маркетинг, support — понимает разницу
  • Считает ROI от сотрудника, а не верит в “харизму”
  • Внедряет, проверяет, корректирует — и отвечает за результат
  • Считает, что культура — это не тусовка, а стандарты и решения
  Что вы точно должны уметь:
  • Формировать воронки и закрывать роли по SLA — 10 дней на вакансию
  • Запускать адаптацию “в один клик” — без проволочек
  • Писать чек-листы и фильтры, которые отсекают слабых
  • Работать в Google Таблицах, CRM, Notion, ATS (или своих инструментах)
  • Развивать HR в маркетинг: бренд работодателя + воронка найма
  Что мы предлагаем:
  • Бизнес, где HR — это часть стратегии, а не “вспомогательный отдел”
  • Команда, где увольнение — это инструмент, а не личная драма
  • Амбициозный продукт — софт, лицензии, техника, госзаказчики
  • Честные деньги за результат — от 120.000₽
  • Удалёнку, гибкий график, прямую связь с собственником и влиянием
...
Project Manager в каршеринг Делимобиль
30 апреля 2025
Москва
В каршеринг Делимобиль требуется Project Manager.   Делимобиль — каршеринговая компания, предоставляющая удобное решение для перемещения по городу. В команду ищут опытного и целеустремленного Проектного менеджера для управления проектами в операционном департаменте, направленными на повышение эффективности работы каршерингового сервиса. Вы будете отвечать за планирование, разработку и контроль ключевых проектов, связанных с операционной деятельностью компании.   Вам предстоит:
  • Управление двумя кроссфункциональными командами;
  • Сбор и систематизация требований у основных стейкхолдеров;
  • Формирование бэклога задач, планирование работы команд распределение задач, координация;
  • Оптимизация discovery/delivery процессов;
  • Управление проектами на всех этапах жизненного цикла;
  • Контроль выполнения проектов в срок и в рамках бюджета;
  • Постоянный поиск возможностей для улучшения операционной эффективности.
  Требования:
  • Опыт работы в роли Project Manager от 3х лет (будет плюсом опыт в сфере каршеринга, логистики, транспортных услуг или смежных областях);
  • Знание методологий управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall);
  • Опыт выстраивания релизных процессов;
  • Навыки работы с аналитическими инструментами (BI-системы);
  • Умение эффективно коммуницировать с командой и стейкхолдерами;
  • Сильные организационные и лидерские качества;
  • Готовность работать в условиях многозадачности и быстро меняющейся среды.
  Компания предлагает:
  • Работу в классной команде профессионалов, которые делают каршеринг №1 в России;
  • ДМС со стоматологией и консультацией психолога, плюс онлайн-медицина и страхование от несчастных случаев;
  • Современный офис недалеко от м. Преображенская площадь или м. Электрозаводская;
  • Развитие и образование: проводим внутренние митапы и обучения;
  • Скидку в 50% на Делимобиль для сотрудников.
...
Ассистент руководителя в компанию-поставщик лицензионного ПО СофтАльянс
30 апреля 2025
Москва; Удаленно
Вакансия на удаленке.   Один из крупнейших поставщиков лицензионного ПО в РФ СофтАльянс ищет Ассистента руководителя.   Цель должности — эффективно освободить время руководителя, взяв на себя решение ряда задач по бизнесу.   Какие задачи могут быть:
  • Контролирование и планирование расписания руководителя
  • Подготовка документов, отчетов, презентаций
  • Сбор данных и ведение финансовых показателей
  • Ведение нескольких крупных проектов одновременно и при этом достижение результатов
  • Протоколирование встреч и ведение дорожных карт проектов
  • Проведение анализа конкурентов
  • Подготовка сравнительных аналитических отчетов и предложений по результатам
  • Исследование рынка на уровне страны и на уровне зарубежных компаний (инструкцию предоставим)
  • Быстрое и эффективное решение любых вопросов, в том числе связанных с аналитикой и мониторингом рынка
  • Участие в подборе лучших специалистов и выстраивание процессов их адаптации и обучения
  • Контроль метрики KPI по отделам
  • Взятие на себя любых процессов или задач
  • Идеальная ситуация, если вы — отражение руководителя и можете частично или полностью взять на себя любой процесс или задачу, это позволит за год вам кратно развить свое мышление и навыки
  Требования:
  • Развитое аналитическое и системное мышление: аналитическое мышление необходимо не только для решения задач, но и для глубокого понимания корпоративных ценностей компании. Ожидают, что вы будете вкладывать собственный смысл в эти ценности, разделять их и использовать в достижении стратегических целей
  • Умение управлять проектами: структурировать информацию и значимые данные, расставлять приоритеты и контролировать сроки выполнения
  • Лидерские качества и командное взаимодействие
  • Способность вести несколько крупных проектов одновременно и при этом достигать результатов
  • Умение анализировать большие объемы информации, выделять ключевые метрики и готовить отчеты, которые помогают принимать стратегически важные решения
  • Высокая организованность
  Условия:
  • Работа в удаленном формате из любой точки мира
  • График работы: понедельник — пятница с 10:00 до 20:00 по мск, в субботу 3-4 часа быть на связи, воскресенье — выходной
  • Статус второго человека в компании после собственника
  • Быстрый рост до руководителя направления (при желании)
  • Знакомство с ТОП-менеджерами, участие в деловых встречах
  • Сложные и интересные задачи — гарантировано постоянное личностное развитие
...
Руководитель по развитию продукта ЦФА в Альфа-Банк
30 апреля 2025
Москва
В Альфа-Банк требуется Руководитель по развитию продукта ЦФА.   Чем предстоит заниматься:
  • Прорабатывать видение продукта и стратегию его развития;
  • Выступать заказчиком по доработкам в мобильных командах;
  • Взаимодействовать с продажами для увеличения дохода, с платформой для улучшения продуктов;
  • Выстраивать процессы по размещениям ЦФА, улучшению клиентского опыта, и маркетинговой стратегии.
  Требования:
  • Опыт работы в качестве владельца продукта в брокере или УК от 3-х лет;
  • Опыт взаимодействия с командами разработки;
  • Знание инструментов и принципов продуктовой разработки;
  • Управление жизненным циклом продукта "Цифровые Финансовые Активы".
  Что предлагают:
  • Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
  • Пятидневная рабочая неделя: с 9.00 до 18.00 и в пятницу сокращенный рабочий день, возможен гибридный график работы;
  • Среда для вашего неизбежного развития: вас ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, регулярно проходят тренинги, вебинары, у вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам, скидки на курсы иностранных языков;
  • Карьерный рост: вы будете понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
  • Чувство локтя: дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться экспертизой;
  • Забота о здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
  • Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты;
  • Удобное рабочее место: современный офис находится в банковском кластере на метро Технопарк.
  Откликнуться с резюме.
...
Таргетолог в музыкальный лейбл Gorky Records
30 апреля 2025
Москва
Музыкальный лейбл Gorky Records ищет опытного Таргетолога, который умеет продвигать музыкальные релизы, артистов и бренд-активности на рынках СНГ и за рубежом.   Обязанности:
  • Настройка и управление таргетированной рекламой в социальных сетях: ВКонтакте, Telegram и др.
  • Проведение рекламных кампаний и посевов, включая размещение в музыкальных и имиджевых сообществах, а также в тематических пабликах по запросу.
  • Работа с пользовательскими плейлистами и их продвижение.
  • Запуск и оптимизация рекламных кампаний через Яндекс.Директ.
  • Организация размещения рекламных видео у блогеров и футажников.
  • Закупка и адаптация рекламных креативов и шаблонов под различные площадки.
  Требования:
  • Практический опыт работы с рекламными кабинетами ВКонтакте, Яндекс.Директ и др.
  • Глубокое понимание посевных механизмов и умение подбирать релевантные площадки для продвижения.
  • Навыки аналитики и оптимизации рекламных активностей для достижения высоких результатов.
  • Хорошая насмотренность, знание актуальных трендов социальных сетей и интерес к музыкальной индустрии (особенно рэп и поп).
  Hard Skills:
  • Уверенное владение рекламными кабинетами соцсетей и умение настраивать кампании в зависимости от целей и задач.
  • Опыт работы с аналитическими инструментами (парсеры, Яндекс.Метрика и др.).
  • Умение грамотно формулировать технические задания для блогеров и подрядчиков.
  Soft Skills:
  • Внимательность, ответственность и высокая степень самостоятельности.
  • Умение эффективно работать с большими объемами информации в условиях многозадачности и стресса.
  • Командность, организованность и способность строить рабочие процессы в рамках проектов.
  • Развитые коммуникативные навыки, инициативность и готовность находить решения в нестандартных ситуациях.
  Условия:
  • Бонусы за чарты и хорошие промо результаты.
  • Офис, гибкий график.
  • Работа с интересными артистами и топовыми релизами.
...
Руководитель отдела финансового контроля в международную IT-компанию eLama
30 апреля 2025
Санкт-Петербург
В международную IT-компанию eLama требуется Руководитель отдела финансового контроля.   eLama — самостоятельный SaaS-сервис в составе Яндекса, один из крупнейших в России в сфере интернет-маркетинга. Команда создала платформу, которая уже 15 лет упрощает работу с интернет-рекламой. В личный кабинет интегрированы различные рекламные системы, такие как Яндекс Директ, VK Реклама, Telegram Ads и другие. Пользователи могут запустить свою рекламу на всех этих площадках, а также воспользоваться инструментами для автоматизации рекламных кампаний.   Какие задачи вас ждут:
  • Анализ и контроль бухгалтерского и налогового учёта: Вам нужно будет проводить комплексный анализ данных в учётных системах для обеспечения достоверности отчётности. Ваша задача — оценка налоговой нагрузки и разработка рекомендаций по её оптимизации с учётом бизнес-процессов компании
  • Управление финансовыми процессами и документооборотом: Вы займётесь организацией и контролем процесса закрытия отчётных периодов, включая анализ дебиторской и кредиторской задолженности. Вам предстоит формировать резервы и обеспечивать соответствие документооборота законодательным требованиям
  • Стратегическое участие в ценообразовании и бизнес-решениях: Вы будете анализировать и обосновывать ценовую политику сервиса eLama с учётом финансовых и налоговых аспектов, а также разрабатывать и внедрять решения, направленные на защиту интересов компании и повышение её экономической эффективности
  • Управление командой и кросс-функциональными проектами: В зоне вашей ответственности — постановка задач, контроль KPI и развитие сотрудников для обеспечения высокой эффективности работы команды. Также вы будете координировать внутренние и межфункциональные проекты, направленные на оптимизацию финансовых процессов и повышение прозрачности отчётности
  • Обеспечение соответствия законодательству и методологическая поддержка: Вам предстоит заниматься мониторингом изменений нормативно-правовой базы и адаптацией бизнес-процессов под новые требования. Создание методологических стандартов и базы знаний по бухгалтерскому и налоговому учёту для всей компании
  Требования:
  • Имеете высшее образование в области финансов, бухгалтерского учёта, экономики или налогообложения
  • Не менее пяти лет работали в финансовом управлении, бухгалтерии или аудите, предпочтительно в IT, digital-маркетинге или смежных сферах, на руководящих позициях
  • Работали в компаниях с оборотом более 500 млн рублей в год
  • Руководили командой из пяти и более человек не менее трёх лет
  • Имеете практический опыт в налоговом планировании и оптимизации фискальной нагрузки
  • Имеете опыт реализации кросс-функциональных ключевых проектов, управления ими, опыт автоматизации процессов
  • Глубоко знаете РСБУ и налоговый учёт
  • Умеете работать в различных учётных системах
  • Владеете навыками анализа данных с использованием Excel и BI-инструментов
  Будет плюсом, если вы:
  • Умеете презентовать решения для топ-менеджмента и смежных команд
  • Владеете навыками финансового анализа
  • Умеете ставить KPI и контролировать выполнение задач
  Компания предлагает:
  • Здоровье: расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев. А также психотерапия в офисе или онлайн-сервисах, лазерная коррекция зрения через год работы, ведение беременности и роды — через два года работы, страховка для родственников по системе 80/20 (компания оплачивает 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%)
  • Рост и развитие: в Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также оплата участия в профильных конференциях, скидка 50% на изучение иностранных языков. Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
  • Спорт: во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей. Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером. А также бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST, скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. Есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
  • Гибкий график: нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
  • Жилищные займы: льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса
  • Всё для детей: страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности
...
Подписка на вакансии
"Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы"
...из Кодекса хорошего наёмного менеджера
Подписаться