Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В китайскую компанию-автопроизводитель CHERY открыта позиция Руководителя направления маркетинга (Electrical Vehicles).   Обязанности:

• Разработка маркетинговой, коммуникационной стратегии для продвижения электрических и гибридных автомобилей
• Разработка и создание рекламных материалов
• Отслеживание соблюдения заданных стандартов в бренд-коммуникациях по всем направлениям (как на уровне предприятия, так и в дилерской сети)
• Анализ маркетинговой и коммуникационной активности, анализ конкурентов
• Разработка комплекса мероприятий по продвижению электрических автомобилей

  Требования:

• Опыт работы в маркетинге автомобильного импортёра, либо в маркетинговом агентстве, работающем с автомобильной отраслью
• Уверенное знание автомобильного рынка
• Опыт проведения маркетинговых кампаний различного масштаба
• Опыт вывода на рынок новых продуктов
• Владение современными инструментами продвижения
• Опыт применения различных видов и методов маркетинговых исследований
• Английский – от upper intermediate (уверенный устный и письменный) с готовностью пройти собеседование на английском языке
• Навыки управления проектами и командами в проектах

  Условия:

• ДМС после испытательного срока
• Страхование от НС после испытательного срока
• Сплочённая, профессиональная команда
• Соблюдение ТК РФ
• Скидки на покупку автомобилей и их техническое обслуживание
• Офис в бизнес-центре Метрополис, ст. м. Войковская

В официальный дистрибьютор бренда кроссоверов и внедорожников для путешествий Jetour требуется Начальник отдела поддержки продаж.   Обязанности:

• Организация работы отдела поддержки продаж автомобилей с нуля
• Автоматизация и настройка процессов, сопровождающих продажу и отгрузку автомобилей дилерам
• Доработка программы с подрядчиком
• Контроль оформления документов, сопровождающих куплю-продажу автомобилей: выпуск УПД, выставление документов для оплаты дилерам, а также контроль их исполнения
• Работа в программах: 1С, Инфотек, Диадок
• Ведение базы контрагентов
• Создание прайс-листов и актуализация информации по программам поддержки на продукцию бренда
• Организация документооборота
• Оформление документов, подготовка договоров, контроль выставления счетов на оплату, штрафов, ведение оперативного учета реализации продукции
• Организация процесса передачи ЭПТС в адрес контрагентов
• Административная деятельность: согласование документации, рассылка писем по дилерской сети и др.
• Ведение отчетности
• Работа со смежными подразделениями: бухгалтерия, логистика, финансы

  Требования:

• Опыт работы в автобизнесе (компании-импортере) на аналогичной позиции
• Образование: высшее
• Разговорный английский язык
• Уверенный пользователь ПК, Excel, 1С
• Опыт работы с большим объемом данных, умение их структурировать и выделять главное

  Условия:

• Работа в "белой" международной компании, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, оформление с первого рабочего дня
• Зарплатный проект в Альфа Банке (бесплатные Premium карты) - по желанию работника
• Денежная компенсация сотовой связи, проезда, обедов
• График работы пн - пт 09.30-18.00, обед 30 минут, рабочий день 8 часов (есть возможность начала рабочего дня в интервале с 9 до 10, например: 9.10-17.40)
• Страховка от несчастных случаев после испытательного срока
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Новый уютный офис, с оборудованной кухней. Территориально м. Павелецкая (10 минут пешком) БЦ "Красные Холмы".​​

В официальный дистрибьютор бренда кроссоверов и внедорожников для путешествий Jetour требуется Руководитель отдела цифрового маркетинга.   Обязанности:

• Управление и развитие отдела по цифровому маркетингу
• Разработка цифровой маркетинговой стратегии
• Развитие контент-маркетинга для продвижения бренда и продуктов кампании
• Выстраивание бизнес-процессов внутри отдела и взаимодействия с командами внутри департамента маркетинга и смежными департаментами
• Разработка продуктовой воронки и пути клиента (CJM)
• Проведение сравнительного конкурентного анализа по цифровым метрикам с ключевыми конкурентными брендами
• Настройка сквозной аналитики, сбора и анализа данных
• Отслеживание эффективности работы диджитал инструментов
• Управление интернет-трафиком и формулировка гипотез для изменения его распределения между различными диджитал каналами
• Координация работы по обновлению контента на сайте
• Разработка CRM стратегии (сообщения, emails, push и т. д.): включая возврат клиентов и триггерные рассылки
• Составление технического задания для веб-разработки (сайты, мобильные приложения и др.)
• Курирование проектов разработки интерфейсов (UI/UX) и back-end части
• Управление SEO оптимизацией сайта, постановка задач и целей для поисковой оптимизации сайта, контроль достижение целей.
• Управление бюджетами на цифровой маркетинг
• Управление проектной командой по работе в социальных сетях (VK, Одноклассники, Telegram, Youtube, Rutube)
• Ведение документации по подрядчикам, согласование договоров, контроль оплат
• Обеспечение соблюдение правил конфиденциальности при работе с информацией

  Требования:

• Опыт руководства командой по диджитал маркетингу от 1 года.
• Опыт работы с автомобильными брендами
• Высшее образование (маркетинг, техническое, экономика)
• Английский язык – upper-intermediate, знание китайского языка будет преимуществом
• Умение выстраивать работу в команде и процессы с нуля
• Понимание принципов работы различных инструментов диджитал маркетинга
• Стратегическое мышление, направленное на достижение поставленных задач
• Гибкость и готовность адаптироваться к новому

  Условия:

• Заработная плата обсуждается с финальным кандидатом, зависит от профессионального уровня
• "Белая" международная компания, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, оформление с первого рабочего дня
• Зарплатный проект с Альфа Банком (бесплатные Premium карты) - по желанию работника
• Денежная компенсация сотовой связи, проезда, обедов
• График работы пн - пт 09.30-18.00, обед 30 минут, рабочий день 8 часов (есть возможность начала рабочего дня в интервале с 9 до 10, например: 9.10-17.40)
• Страховка от несчастных случаев после испытательного срока
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Территориально м. Павелецкая (10 минут пешком) БЦ "Красные Холмы", новый уютный офис, с оборудованной кухней

  В сопроводительном укажите ожидания по заработной плате.

В официальный дистрибьютор бренда кроссоверов и внедорожников для путешествий Jetour требуется Финансовый директор.   Обязанности:

• Постановка управленческого учета. Составление управленческой отчетности и управленческого баланса
• Автоматизация управленческого учета на базе 1С ERP
• Соблюдение установленных сроков ежемесячного закрытия отчетного периода
• Постановка задач по автоматизации процессов формирования бюджетов, прогнозов исполнения бюджетов и отчетности и участие в тестировании
• Составление финансовых отчетов для головной компании (БДДС, БДР, прогнозный баланс)
• Руководство работой по управлению финансами; анализ и оценка финансовых рисков, разработка мер по сведению их к минимуму; обеспечение контроля над соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств и поступлением доходов, порядком оформления финансово-хозяйственных операций с поставщиками, заказчиками, кредитными организациями
• Работы по формированию налоговой политики организации, налоговому планированию и оптимизации налогообложения, совершенствованию учетной политики, регулированию соотношения собственного и заемного капитала
• Согласование договоров, платежей
• Организация внутреннего аудита; подготовка предложений, направленных на улучшение результатов финансовой деятельности организации, устранение потерь и затрат

  Требования:

• Знание законодательных и иные нормативных правовых актов, регламентирующих финансово-экономическую и производственно-хозяйственную деятельность организации; нормативных и методических документов по вопросам организации бухгалтерского учета и управления финансами; основ гражданского права; финансового, налогового и хозяйственного законодательства; РСБУ, управленческого учета и их практического применения
• Знание основ МСФО и понимание процессов трансформации и консолидации
• Опыт в формировании учетной политики, процедур, умение анализировать бухгалтерскую и налоговую отчетность
• Опыт формирования отчетности компании и группы компаний, бюджетов компаний и групп компаний
• Опыт подготовки презентаций для Руководства
• Обязательное понимание технологии, организации и экономики производства
•  
• Ответственность, дисциплинированность, внимательность, коммуникабельность, стрессоустойчивость и умение работать в условиях жестких сроков
• Владение MS Office в совершенстве: Excel, PowerPoint, программы инвестиционного планирования и анализа Project, «1С» 

  Условия:

• Заработная плата обсуждается с финальным кандидатом, зависит от профессионального уровня
• "Белая" международная компания, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, оформление с первого рабочего дня
• Зарплатный проект с Альфа Банком (бесплатные Premium карты) - по желанию работника
• Денежная компенсация сотовой связи, проезда, обедов
• График работы пн - пт 09.30-18.00, обед 30 минут, рабочий день 8 часов (есть возможность начала рабочего дня в интервале с 9 до 10, например: 9.10-17.40)
• Страховка от несчастных случаев после испытательного срока
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Территориально м. Павелецкая (10 минут пешком) БЦ "Красные Холмы", новый уютный офис, с оборудованной кухней

  В сопроводительном письме обязательно указывайте ожидаемый уровень заработной платы.

Вакансия на удаленке.   В бренд одежды Waistline ищут Финансового директора.   Чем необходимо заниматься: Финансовое планирование:

• Разработка БДР И БДДС на основе плана продаж (3 сценария развития)
• Контроль за выполнением плана: контроль платежного календаря, контроль прогнозируемой маржинальной и чистой прибыли, оперативное выявление рисков и корректировка стратегии

Управление ликвидностью:

• Контроль денежных потоков для обеспечения платежеспособности бизнеса, составление краткосрочного и долгосрочного платежного календаря, прогнозирование кассовых разрывов
• Оптимизация оборотного капитала: Эффективное управление запасами товаров. Курирование внедрения Моего Склада для учета товарных остатков. Корректный учет баланса. Формирование отчета GMROI в разрезе артикулов. Оптимизация операционного цикла

Управление рисками:

• Финансовый риск-менеджмент: Оценка рисков, связанных с колебаниями валютных курсов, изменениями условий работы с маркетплейсами и другими факторами, способными влиять на доходность
• Юридическое сопровождение: Построение налоговой модели, контроль бухгалтерии, оптимизация налоговых рисков

Работа с маркетплейсами:

• Контроль расчетов с маркетплейсами: Формирование отчетов по продажам
• Отслеживание корректности начислений комиссий и скидок, своевременная проверка и сверка платежей

Аналитика и отчетность:

• Финансовый анализ: Оценка ключевых показателей эффективности: маржинальная прибыль, чистая прибыль, ROE, ROA
• Подготовка отчетности: Формирование регулярной финансовой отчетности для внутреннего использования и внешних пользователей (инвесторов, банков и других заинтересованных сторон)

Оптимизация расходов:

• Оптимизация расходов на логистику: Контроль и оптимизация затрат на складирование и доставку товаров. Это включает работу с фулфилментом, брокерами и проч контрагентами по логистике
• Маркетинговые затраты: План/Факт ДРР, подсвечивание трендов и корректировка стратегии.
• Себестоимость: Настройка учета себестоимости методом FIFO через МС, контроль изменения и оперативное реагирование на эти изменения согласно утвержденному коридору маржинальности

Управление ценовой политикой:

• Ценообразование: Контроль и анализ ценообразования при заданном уровне маржинальности.

Инвестиции и стратегическое развитие:

• Привлечение финансирования: Оценка потребности в капитале для роста бизнеса, подготовка финансовых моделей для переговоров с инвесторами или кредитными организациями
• Стратегическое планирование: Участие в разработке долгосрочной стратегии компании

Управление финансовым и бухгалтерским отделами:

• Управление отделом из 3-4 человек, выставление метрик и kpi

  Ожидания от кандидата:

• Имеете опыт работы CFO от 5 лет в компаниях с оборотами от 2 миллиардов рублей
• Имеете опыт работы с ОСНО
• Обязателен опыт работы в товарном бизнесе, опыт работы с маркетплейсами - преимущество
• Готовы постоянно быть на связи

  Компания предлагает:

• Крутая команда ребят по всему миру, которые поддерживают друг друга и работают как единый механизм. Коллеги не только работают, но и общаются, учатся, классно проводят время, делятся знаниями и опытом. Ценности компании — простота в общении, честность, открытость и искренность, самоорганизованность и инициативность
• Компания развивает систему материальной и нематериальной мотивации, отпусков и дей-оффов, внутреннюю программу лояльности, делится финансовыми результатами общей работы, обожает эффективно вкладываться в своих сотрудников, обучать их и обеспечивать комфорт
• Работа полностью удаленная. Важно планировать рабочее время и всегда быть на связи. А компания не подведет Вас со своевременностью выплат и тоже будет на связи в любой нужный Вам момент

В IT-компанию РусТайминг требуется Head of Product.   РусТайминг - аккредитованная ИТ-компания, платформа цифровых, спортивных, технологических компетенций» (англ. «RusTiming») — российская компания-разработчик программного обеспечения для спортивных мероприятий.
Компания занимается разработкой отечественной платформы для организаторов крупных международных фиджитал, спортивных и киберспортивных мероприятий, конференций, конгрессов, фестивалей и выставок, полностью российская разработка, созданная людьми, имеющими уникальный опыт управления спортивными событиями мирового масштаба на основе самых передовых международных практик, превосходящая западные аналоги по масштабируемости, функциональности и гибкости. РусТайминг поможет в планировании, организации и управлении всего цикла жизни онлайн, оффлайн и гибридных мероприятий.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка цифровой прграммно-аппаратной платформы для предоставления в сервисной модели поддержки профессиональных спортивных и массовых любительских мероприятий разного размера в России и за рубежом
• Формирование долгосрочного видения, целей и стратегии развития продуктового портфеля
• Разработка и контроль исполнения тактических планов по реализации стратегии
• Выстраивание системы управления продуктовым портфелем в целом и по отдельным направлениям для эффективного продвижения продуктов компании в целевых сегментах заказчиков
• Анализ рынка, конкурентов и трендов для актуализации планов развития продуктового портфеля
• Обеспечение эффективного кросс-функционального взаимодействия со смежными подразделениями (разработка, развитие бизнеса, операционная функция, ИТ, администрация)
• Представление компании на отраслевых мероприятиях и деловых встречах с менеджментом заказчиков и партнеров
• Управление командой: постановка целей, задач, определение ключевых показателей эффективности и оценка результатов, развитие, мотивация сотрудников, наставничество. Формирование планов работы, инструкций, регламентов, контроль их исполнения

  Требования:

• Аналогичный опыт работы в ИТ- компании от 5 лет
• Опыт разработки стратегии развития продуктового портфеля на рынке ИТ
• Опыт управления продуктовым портфелем. В том числе, опыт запуска новых продуктов и опыт разработки продуктов для внутренних заказчиков
• Сильные аналитические способности, риск-менеджмент
• Развитые навыки кросс-функционального взаимодействия
• Опыт руководства командой продуктовых менеджеров (5+ человек), от 3 лет
• Опыт работы с Jira, Confluence, Miro как преимущество
• Высокий уровень личной организованности и системности
• Умение брать ответственность за результат работы команды
• Готовность к командировкам, в том числе зарубежным
• Английский язык - не ниже Upper-Intermediate.​​​​​

  Условия:

• Работа в крупной и стабильной компании
• Привлекательная заработная плата (фиксированный оклад + бонус в зависимости от выполнения KPI и планов)
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Аккредитованная IT компания
• Команда создает технологически сложные продукты
• Являемся новаторами в разработке системы отечественного хронометража
• Команда экспертов и профессионалов
• Интересные и амбициозные задачи, современные технологии и актуальные подходы к работе
• Возможности профессионального и карьерного развития
• ДМС предоставляется в первый месяц работы
• График 5/2, сб. и вс. - выходные дни

В компанию-производитель и импортер натуральных продуктов КуулКлевер требуется Head of CRM.   Куулклевер – это уникальная для России прогрессивная и быстро развивающаяся компания: производитель, импортер и розничная сеть.
Ее принципы:

• Каждый день радовать гостей свежими натуральными продуктами и напитками
• Стремиться, чтобы гости получали удовольствие не только от самого продукта, но и от процесса покупки (и от жизни в целом!)
• Приобщать Россиян к мировой культуре потребления вин

  Обязанности:

• Управление отделом лид-менеджента, CRM и программы лояльности
• Выстраивание и реализация CRM-стратегии, повышение качества клиентской базы, эффективности коммуникаций
• Подготовка, разработка и проведение массовых и целевых маркетинговых кампаний по различным каналам коммуникаций (sms, e-mail, push и т.п.), регулярный анализ эффективности акций и коммуникаций
• Разработка сценария удержания пользователей/cross-sell/upsell, запуск их через триггерные и массовые коммуникации
• Сегментация и анализ клиентской базы
• Проведение A/B тестов
• Разработка и реализация долгосрочной и краткосрочной стратегий развития программы лояльности
• Постановка ТЗ ИТ, лидирование процессов интеграций и доработок в соответствии с задачами бизнеса
• Координация кросс-функциональных команд и планирование активности совместно внутренними и внешними командами
• Ведение и расширение системы отчётности по эффективности программы лояльности, CRM, промо-акций: качественных и количественных метрик, в т.ч. аналитическая работа и автоматизация регулярной отчётности
• Бюджетирование, планирование, отслеживание выполнения показателей подразделения и корректировка стратегии и тактики работы внутренних каналов коммуникации с клиентской базой

  Требования:

• Высшее техническое образование (физика, математика, ИТ), дополнительно – реклама, маркетинг, PR
• Успешный опыт реализации маркетинговых проектов в роли руководителя в структуре розничной компании
• Опыт создания продающего контента – текст и дизайн
• Опыт ведения ИТ – проектов в соответствующей области
• Знание цифровых и традиционных рекламных инструментов, опыт работы с CRM-системами ( Mindbox или аналоги) как бизнес-разработчик , так и пользователь
• Опыт управления командой: постановка целей, выбор правильных инструментов мотивации, вовлеченности сотрудников
• Высокая внутренняя организация и ответственность
• Высокий уровень понимания бизнес-идеи
• Нацеленность на результат, инициативность, амбициозность, активная жизненная позиция
• Любовь к бренду и продукту компании, ценности – здоровье и удовольствие от жизни

  Условия:

• Работа в крупной федеральной розничной сети с честной миссией делать людей здоровыми и счастливыми
• Возможность напрямую общаться с создателями компании и определять стратегию развития компании
• Сильная команда умных, интеллигентных, страстных профессионалов и единомышленников
• Премирование по итогам работы компании
• Конкурентный официальный доход и трудоустройство, согласно ТК РФ
• Место работы - г. Нижний Новгород, офис расположен в географическом центре города (пл. Комсомольская, пер. Мотальный, д. 8, Бугров Бизнес-парк)
• Удобная парковка для сотрудников компании
• Начисление бонусов на продукцию компании

В брендинговое агентство DUGA требуется Head of PR and communications.   DUGA — брендинговое агентство в сфере недвижимости. Создают актуальные проекты в бизнес/премиум/люкс сегментах в партнерстве с российскими и мировыми компаниями.    Кого ищут и зачем:

• Супергероя, который сможет рассказать аудитории о продуктах DUGA интеллигентно и красиво, при этом не забывая о метриках и коммерческой эффективности

  Миссия роли:

• Реализация стратегического подхода к продвижению продуктов компании на рынке, с целью обеспечения ее устойчивого роста и развития, а также укрепления позиций бренда среди конкурентов

  В команде DUGA вам предстоит:

• Реализовывать маркетинговую стратегию агентства в соответствии с платформой бренда: выбирать каналы продвижения (социальные сети, контент-маркетинг, партнерские программы и пр), создавать маркетинговые материалы силами агентства и/или с привлечением контрагентов
• Генерировать новые гипотезы, оценивать их потенциал, проводить тесты и масштабировать в случае успеха
• Разрабатывать контент-план для различных платформ (сайт, социальные сети, email-маркетинг, блоги, PR) и адаптировать материалы под разные каналы коммуникации. Обеспечивать соответствие контента корпоративным стандартам, стилю бренда, поддерживать единый визуальный и текстовый стиль во всех материалах
• Отслеживать тренды, исследовать рынок и целевую аудиторию: определять потребности текущих и потенциальных клиентов, анализировать конкурентов и тренды в отрасли
• Поддерживать процесс создания кейсов и их публикации с коллегами из аккаунтинга
• Настроить и запустить регулярную CRM-рассылку по текущим и потенциальным клиентам
• Систематизировать список целевых мероприятий: сформировать подход к участию в них и наладить процесс подготовки; организовывать и проводить презентации и промо-мероприятия со стороны компании
• Взаимодействовать со СМИ и отраслевыми организациями: помогать применять наши компетенции в их исследованиях и отчетах
• Взаимодействовать с командами: координировать работу с отделом продаж, командой внутренних экспертов, бэк-офисом, достигая согласованности и эффективности в работе над задачами
• Анализировать данные и готовить отчетность: собирать и анализировать данные о продажах, поведении клиентов и пользователей, эффективности маркетинговых кампаний для определения ключевых показателей эффективности (KPI) и корректировки стратегии в связке с внешним экспертом компании
• Мониторить и оценивать результаты: отслеживать эффективность маркетинговых мероприятий, определять ROI (возврат инвестиций), корректировать стратегию на основе полученных данных
• Реализовывать SEO-стратегии, включая оптимизацию контента для поисковых систем и улучшение видимости бренда в онлайн-пространстве

  Какие компетенции важны:

• Стратегическое мышление и опыт успешной реализации маркетинговых стратегий, желание развиваться и участвовать в создании стратегии, управлении брендом
• Желателен опыт работы в брендинговых / креативных агентствах
• Опыт в продвижении брендов с различными каналами коммуникации: понимание концепций и инструментов в маркетинге и PR (позиционирование, брендинг, реклама, PR-кампании)
• Опыт работы с медийными метриками и маркетинговыми инструментами
• Коммуникативные навыки: умение эффективно общаться с клиентами, партнерами и коллегами, а также выступать перед аудиторией
• Креативность и любовь к текстам: способность генерировать новые идеи и подходы, хорошо и быстро писать тексты для внешних и внутренних коммуникаций.
• Навыки работы с социальными медиа: знание принципов работы социальных сетей и умение использовать их для продвижения бренда
• Разбираться в технологиях. Быстро осваивать новые технологии, уметь простым языком объяснять принципы их работы. Уметь применять AI-инструменты типа ChatGPT, Gemini и изучать новые
• Знать основы Figma и Keynote, чтобы вносить мелкие правки
• Быть гибким и адаптивным. Быстро приспосабливаться к изменениям в работе, новым задачам и условиям
• Не терять голову в сложных ситуациях. Сохранять спокойствие, быть стрессоустойчивым и уметь вести конструктивный диалог, соблюдать принципы профессиональной этики
• Управлять своим временем. Планировать время, расставлять приоритеты и соблюдать сроки выполнения задач
• Знание английского языка, уровень B2

  Компания предлагает:

• Гибридный формат работы (50/50), офис в центре Москвы
• Fix от 170 000 до 200 000 руб. + бонус до 30%, точные условия обсуждаются по итогам финального собеседования
• Классный опыт в сфере брендинга проектов премиум- и бизнес-сегмента, корпоративный брендинг девелоперов, развитие территориальных брендов России и ближнего зарубежья
• Реальная возможность вырасти до управляющей должности в блоке маркетинга
• Команду экспертов инхаус с международным опытом в маркетинге, брендинге, графическом дизайне, креативе и коммуникациях
• Бирюзовая культура и инструменты управления: Agile, SCRUM, OKR, холакратия, самоорганизация, эволюционная цель, платформа бренда, культура ценностей, менторская и коуч-поддержка в команде. Развитие экспертизы и личностный рост
• Работа в коллаборациях с архитекторами, дизайнерами ландшафтов и интерьеров, визуализаторами, режиссерами, сценаристами, съемочными командами, селебрити и др.
• Локация: современный и просторный dog-friendly офис, креативная стартап-атмосфера
• Участие в специализированных мероприятиях в креативной среде (Дизайн выходные, креативный саммит G8, Wow Awards, OFFF и другие)
• Совместные командные мероприятия (поездки, воркшопы, обучение, обмен опытом, праздники)
• По запросу – дополнительное профессиональное образование с частичной оплатой от компании раз в полгода

В healthy-бренд Coral Club открыта позиция SMM Lead.   Coral Club — международная компания с представительствами в более чем в 30 странах. Занимаются разработкой и производством продуктов для здорового образа жизни.   Чем предстоит заниматься:

• Разработка глобальной контент-стратегии бренда и ее реализация
• Формирование Т3 для дизайнеров, копирайтеров, продашкна. Контроль исполнения задач
• Подготовка ТЗ и сценариев для съемок и роликов Reels
• Аналитика по ключевым показателям эффективности и составление отчетности
• Генерация идей, креативных решений и механик для эффективной работы с контентом
• Поддержка продуктовых запусков компании
• Адаптация контента на английский язык и передача региональным командам
• Разработка гайдлайнов для региональных команд

  Требования:

• Релевантный опыт от 2х лет
• Умение приземлять креатив на стратегию
• Наличие портфолио
• Знание трендов в SMM и в контенте
• Обладание отличным чувством вкуса и насмотренностью
• Мышление за рамками SMM
• Знание Английского языка от B1

  Что предлагают:

• Крутая и сплоченная команда единомышленников
• График 5/2, с 9 до 18 ч. или с 10 до 19 ч. (гибрид)
• Уютный и современный офис в шаговой доступности от м.Фили/ м.Парк Победы
• Адекватные руководители, которые ценят время своих сотрудников, и не будут беспокоить по ночам и в выходные
• Перспектива горизонтального и вертикального карьерного роста
• Участие в неформальных мероприятиях для всей команды (поездки, внутренние лекции, подарки по праздникам, тимбилдинги, летние вечеринки)
• Оформление по ТК РФ с 1 дня

При отклике, пожалуйста, прикрепите ссылку на портфолио в сопроводительном письме.

В сеть кофеен Дринкит (Dodo Brands) требуется L&D leader.   Дринкит – это диджитал кофейни нового поколения от Dodo Brands. Компания переосмыслила кофейный бизнес и сделали его полностью цифровым от заказа в приложении, где можно кастомизировать напиток и настроить вкус как хочется в один клик, до умной выдачи, которая запомнит имя гостя и поможет легко найти заказ среди десятка других.   В чем большая задача этой роли:

• Cоздать и развивать глобальную стратегию обучения, которая будет эффективна и далее адаптировать её под локальные потребности разных стран

  Чем предстоит заниматься:

• Управлять командой численностью 6-8 сотрудников
• Самостоятельно определять организационную структуру и выстраивать процессы внутри команды
• Отвечать за систему обучения в сети Дринкит (Россия, Казахстан, Дубай): разработка учебных курсов, тренингов, вебинаров (электронные курсы, проверка знаний, чек-листы, листы аттестаций, ассессменты, оценки компетенций и т.д)
• Оцифровывать метрики обучения из платформы iSpring во внутреннюю ERP-систему Додо ИС, чтобы весь процесс обучения прозрачно отлеживался из личного кабинета: работа с подрядчиками по разработке API
• Развитие soft и hard навыков у команд кофеен и в своей команде
• Взаимодействовать с партнерами-франчайзи и локальными командами L&D: собирать фидбек, помогать в точечных вопросах
• Регулярно отслеживать метрики, корректировать работу направления

  Требования:

• Опыт руководства командами учебных центров, команд обучения от 5-ти человек
• Владение английским языком на разговорном уровне для общения с командами из разных стран
• Опыт создания систем обучения для по всем ролям в кофейнях в отраслях: общественное питание, ритейл, электронная коммерция, продажи, контакт-центры или производство
• Опыт создания тренингов по развитию soft/hard навыков для руководящих позиций
• Ориентация на результат, ответственность и требовательность к задачам и решениям
• Умение оперировать метриками, делать выводы и выстраивать план по улучшению/изменению показателей
• Готовность к работе с большим количеством стейкхолдеров, к обработке обратной связи
• Понимание принципов внедрения изменений, умение грамотно и максимально понятно обосновывать свою позицию
• Опыт работы во франчайзинговом бизнесе будет преимуществом

  Готовы вам предложить:​​​​​​​

• Корпоративную культуру, в которой люди сами принимают решения и несут за них ответственность, решая сложные задачи
• Условия, которые позволят сосредоточиться на созидании: зарплату, соответствующую уровню ответственности, заботу о здоровье (полная компенсация ДМС со стоматологией с первого дня, компенсация занятий со специалистами на платформе Alter, оплата больничного до 100% 7 дней в год, страховка для выезда зарубеж)
• Ряд скидок от компаний-партнёров: софинансирование уроков английского языка от Skyeng, доступ к сайту Best Benefits
• Обучение на внешних ресурсах за счет компании: профильные конференции и курсы
• Высокую скорость профессионального развития
• Гибридный формат работы из Москвы (м. Автозаводская)
• Большую команду единомышленников