Вакансии для хороших наёмных менеджеров

ГК Блок в поиске Руководителя коммерческого департамента.   ГК «Блок» ведет свою деятельность с 22 июня 2006 года и специализируется на производстве и поставках железобетонных изделий (ЖБИ), а также поставках металлопроката со склада.   Обязанности:

• Формирование стратегического плана коммерческого департамента, построение процессов в отделах продаж с дальнейшим распределением задач по отделам
• Контроль выполнения стратегического плана коммерческим департаментом, анализ полученных результатов, оценка финансовых показателей отделов, аналитика в периодах, рекомендации и корректировка задач РОПам
• Контроль дебиторской задолженности
• Анализ рынка на выявления планов и активностей, прогноз поступления ДС по отделам, оценка перспективы
• Проведение собеседований с новыми сотрудниками в отдел продаж
• Обучение и адаптация новых сотрудников
• Оценка персонала на наличие знаний и компетенций в продажах
• Создание системы постоянного обучения для существующих сотрудников для повышения уровня квалификации
• Оценка квалификации сотрудников при переходе в отдел продаж, рекомендации РОПам
• Контроль включения новых сотрудников в бизнес-процессы в первые месяцы работы в отделе продаж
• Оценка участия РОПов в процессе наставничества, рекомендации и задачи для РОПов
• Контроль финансовых показателей новых сотрудников, оценка их нагрузки и результатов KPI
• Поиск новых клиентов по профилю из всех возможных источников
• ЛИДогенерация и распределение клиентов по отделам
• Контроль за проработкой ЛИДов сотрудниками, перераспределение базы
• Внесение комментариев в 1С по всем сотрудникам
• Контроль взаимодействия по клиентской базе в 1С с другими филиалами
• Первичная проработка входящего потока писем, звонков, заявок с дальнейшей распределением задач сотрудникам
• Оценка эффективности коммерческих предложений
• Аналитика отказов
• Контроль работы с крупными сделками и ключевыми клиентами. Прямое участие в принятии решений
• Прямые переговоры с ключевыми клиентами
• Оценка рыночной ситуации в регионах. Формирование плана развития в регионах и сферах строительства
• Работа с тендерными площадками, оценка процедур, участие в закупках
• Управление операционной деятельностью по тендерным процедурам, распределение задач сотрудникам, контроль результатов
• Переговорный процесс с участниками и заказчиками тендеров, вне процедур
• Организация рабочих процессов и усовершенствование регламентов работы по взаимодействию коммерческого департамента со смежными отделами
• Взаимодействие со смежными отделами (снабжение, логистика) по сложным или проблемным проектам коммерческого департамента
• Контроль исполнения смежными отделами операционных задач по запущенным ключевым проектам
• Поиск новых решений со смежными отделами по реализации индивидуальных проектов
• Работа с маркетологом: Битрикс, сайт, рекламная продукция
• Взаимодействие с РОПами и руководителями других филиалов по точкам пересечения, поиск решений
• Создание методических материалов и мотивационных программ для сотрудников коммерческого департамента
• Инновационные предложения управляющему по точкам развития коммерческой деятельности компании, предложения по освоению новых направлений бизнеса, новых рынков
• Разработка проектов технической и административной модернизации предприятия
• Разработка методик по оперативному реагированию на кризисные и нестандартные ситуации, которые могут привести к срыву исполнения стратегического плана

  Требования:

• Высшее образование (профильное по управлению в снабжении). Доп. курсы повышения квалификации приветствуются, в т.ч. специальные программы для управленческого персонала, МВА
• Навыки работы с компьютером на уровне уверенного пользователя (СRM (любой разработчик), 1C.)
• Умение эффективно работать в режиме многозадачности
• Опыт в создании структуры отдела, с написанием алгоритмов работы и их углубленным пониманием. Распределение функционала в рабочих группах
• Последовательность и логика в действиях
• Аналитический ум и высокий уровень коммуникации

  Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ, и все предусмотренные гарантии
• Пятидневная рабочая неделя (понедельник-пятница) с 9:00 - 18:00, суббота, воскресенье — выходные дни
• Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц)
• Корпоративная мобильная связь
• Корпоративное обучение лучшим практикам, имеющимся в портфеле Компании
• Сильная корпоративная культура (в т. ч. корпоративные мероприятия)
• Прямая возможность влиять на существующие процессы через предложение улучшений
• Демократичный управленческий состав
• Сплочённый коллектив
• Комфортабельное рабочее место в центре г. Краснодара (Бизнес-центр Green House)

ТТС-Авто в поиске Исполнительного директора.   Группа компаний ТТС была основана в 1994 году и на сегодняшний день по праву является лидером, Гран-При в номинации "Лучший поставщик года 2017, 2016 гг." и т.д., в сфере поставок оборудования для комплексного оснащения дилерских станций и станций сервисного обслуживания автомобилей, автоматических моечных систем, расходных материалов для предприятий ремонта и обслуживания автомобилей на территории Российской Федерации.   Обязанности:

• Управление деятельности отдела продаж, сервисной службой, логистикой
• Оптимизация действующих и построение новых бизнес-процессов, обеспечивающих максимальную эффективность взаимодействия вверенных подразделений
• Составление плана продаж
• Анализ рынка и конкурентов
• Разработка и внедрение маркетинговых стратегий, рекламных кампаний
• Планирование и прогнозирование продаж на месяц / квартал / год
• Продвижение новой линейки товара
• Увеличение объема продаж
• Управление ценовой и ассортиментной политикой Компании
• Управление персоналом, их мотивация, обучение и развитие
• Осуществление координации работы и ведение контроля и отчетности по результатам деятельности всех подразделений компании
• Составление Финансово-управленческих отчетов

  Требования:

• Высшее образование (предпочтительно техническое)
• Успешный опыт работы руководителем не менее пяти лет
• Опыт в продажах сложного технического оборудования желателен
• Опыт в формировании организационной структуры предприятия, в прописании бизнес-процессов и регламентов работы
• Практический опыт в управлении компанией на увеличение оборотов и роста прибыли
• Опыт работы в CRM системах
• Общее понимание бизнес-процессов предприятия и потребностей в их автоматизации
• Высокий уровень самоорганизации, способность и готовность принимать решения и нести за них ответственность
• Опытный пользователь ПК (MS Office), включая уверенное знание и опыт работы в программах 1С

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, соц пакет
• Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседование
• Работа в офисе 5/2 с 9-18 (м. Волжская — шаговая доступность)
• Собственная столовая, оплата мобильной связи

Вакансия на удаленке.   В международную СРА сеть M1 открыта вакансия Операционный директор контентных проектов.    М1 - один из проектов крупной CPA Компании и один из самых масштабных и олдовых проектов на affiliate-рынке. В рамках Компании развивают амбициозный Media-Холдинг ADSBase, куда ищут Операционного директора, который возглавит команду и поможет масштабировать ADSBase. В этой роли нужно будете влиять на бизнес, стратегически планировать и системно масштабировать компанию, предоставляющую лучшие рекламные услуги на рынке СНГ. Ищут лидера, который критически и инновационно мыслит, является качественным практиком и управленцем и имеет опыт работы в сфере медиа, издательств, рекламы.   Ваши будущие рабочие задачи:

• Разработка и реализация долгосрочных стратегий роста, направленных на развитие компании, рост продаж, привлечение и удержание клиентов
• Управление командой и бизнес-процессами
• Управление бюджетами для увеличения ROI и эффективности бизнеса
• Усиление рыночных позиций
• Анализ и совершенствование процессов
• Разработка и реализация мероприятий по управлению и минимизации рисков
• Представление компании на рынке

  Для успешной работы вам понадобится:

• Опыт в роли СOО от 4 лет в digital проектах (желательно медиа, онлайн журналы, реклама)
• Data-driven подход: сильные аналитические навыки со способностью использовать данные для обоснования стратегий и ценностных предложений
• Cпособность получать результат при минимальных затратах. Опыт работы с OKR или Management by objectives
• Навык составления планов, организации работы, формирования расписания и бюджета в продуктивной манере; прописывать цели для всей команды, и работать так, чтобы команда достигала целей
• Умение вести переговоры, презентации концепций и защиту смет
• Способность в стрессовых обстоятельствах организовать себя и людей вокруг
• Умение организовывать и вести за собой команду, опыт найма А-игроков, развития и наставничества

  Что компания предлагает от ADSBase:

• Увлекательная работа в быстрорастущей продуктовой экосистеме, продукт которой вдохновляет
• Полностью удаленная работа с гибким графиком (5 рабочих дней в неделю по 8 часов)
• Конкурентная и достойная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования)
• Персональный наставник, который поможет адаптироваться к рабочим процессам и задачам
• Здоровая поддерживающая среда внутри мультикультурной команды, состоящей из лучших профессионалов в области
• Карьерный рост - культура обучения в ADSBase способствует быстрому развити
• Компенсируют профессиональное обучение для команды; также вас ждут большие профильные комьюнити, с помощью которых вы сможете улучшить свои hard skills

  Вам точно в ADSBase, если вы:

• Хотите профессионально развиваться
• Хотите работать с продуктом, который занимает лидерскую позицию на рынке
• Хотите постоянно исследовать тренды и их создавать
• Хотите иметь возможность создавать и воплощать собственные идеи и проекты

В связи с расширением объемов строительства и приобретением новых активов компания НВМ приглашает в команду проактивного энергичного Директора по информационным технологиям.   Обязанности:

• Формировать и реализовывать ИТ-стратегию компании с фокусом на развитие
• Управлять ИТ-инфраструктурой, системами и проектами
• Обеспечивать бесперебойную работу оборудования и сервисов
• Модернизировать и развивать ИТ-процессы, используя передовые технологии
• Обеспечивать безопасность и надежность систем, внедрять инновационные методы кибербезопасности
• Управлять командой и заниматься ее развитием
• Выстраивать взаимодействие с поставщиками оборудования и услуг
• Управлять бюджетом и закупками программного обеспечения, рабочих станций и сетевого оборудования

  Требования:

• Опыт внедрения и поддержки сетевых технологий, систем хранения данных, облачных платформ, систем управления данными, инструментами DevOps
• Опыт принятия успешных решений, обеспечивающих построение отказоустойчивой, гибкой, масштабируемой архитектуры
• Опыт в анализе и оценке новых технологий и их потенциала для компании
• Способность мотивировать команду и создавать продуктивную рабочую атмосферу
• Практический опыт использования методологий SCRUM и DevOps
• Опыт в строительной сфере будет серьезным преимуществом
• Опыт планирования, разработки и реализации ИТ-проектов различной сложности
• Способность работать с несколькими проектами одновременно и эффективно управлять временем
• Навыки анализа и оценки ИТ-потребностей компании, разработка стратегий для их удовлетворения
• Уверенные коммуникативные и организационные навыки
• Способность к стратегическому мышлению и принятию решений

  Условия:

• Прямое подчинение собственнику бизнеса
• Релокационный пакет для иногородних кандидатов
• Возможности для профессионального роста и развития
• Полная бизнес-свобода сформировать ИТ-инфраструктуру и систему с "0" под свои требования
• Участие в интересных и масштабных проектах

Вакансия на удаленке.   В международную СРА сеть M1 открыта вакансия Финансовый директор.   Международная партнерская сеть "M1" - ведущая CPA-платформа на рынках EU, LATAM и СНГ с 10-летней историей успеха, активно расширяющая свое присутствие на международной арене.    Ищут профессионала, который:

• Возьмет на себя полное управление финансами компании
• Выстроит эффективные бизнес-процессы
• Будет способствовать международному развитию компании

  Ключевые задачи:

• Формирование и стратегическое планирование финансовой политики компании.
• Управление финансовыми потоками компании:
• Контроль расходов и обеспечение эффективного использования ресурсов
• Контроль доходов и обеспечение компании финансами
• Эффективное распределение денежных потоков
• Обеспечение экономической безопасности:
• Анализ и снижение возможных финансовых рисков
• Контроль ведения деятельности предприятия в соответствии с действующим законодательством
• Подготовка финансовой отчетности

  Что необходимо для их выполнения:

• Высшее экономическое образование
• Опыт работы финансовым директором в digital бизнесе (реклама, IT) от 3 лет - обязательно
• Опыт постановки бюджетирования, организации финансового контроля
• Отличное знание Excel
• Как дополнительное преимущество - опыт работы в CPA

  Что компания предлагает:

• Полную свободу в выборе локации – работайте из любой точки мира благодаря 100% удаленному формату
• Комфортный график 5/2 с гибким началом рабочего дня (с 8:00 до 11:00 МСК) – организуйте свой день так, как удобно именно вам
• Высокую заработную плату на уровне топовых игроков рынка –  ценят профессионализм и готовы достойно его вознаграждать
• Драйвовую команду амбициозных профессионалов – вместе создают будущее digital-маркетинга
• Возможность быть частью международной компании с историей успеха и активным ростом – развивайтесь вместе с компанией на глобальном рынке

В сеть магазинов ТВОЕ открыта вакансия Руководитель программ лояльности.    Обязанности:

• Увеличивать выручку клиентов программы лояльности ТВОЕ (розница + интернет магазин);
• Разрабатывать и реализовывать стратегию CRM-коммуникаций;
• Сегментировать базы клиентов и персонализировать коммуникации;
• Запускать триггерные цепочки, рассылки, опросы, проводить А/Б-тесты;
• Совместно с копирайтерами/дизайнерами/e-mail маркетологом готовить и верстать материалы;
• Генерировать и тестировать гипотезы;
• Анализировать эффективность и оптимизировать CRM-коммуникации;
• Совместно с аналитиком формировать отчетность по ключевым метрикам;
• Разрабатывать механики для увеличения LTV, RR, AOV и проч метрик.

  Требования:

• Опыт работы с Mindbox или аналогичными системами;
• Опыт продвижения fashion и beauty брендов приветствуется;
• Опыт работы с рекламными бюджетами от 3 млн;
• Знание инструментов аналитики yandex metrica, google analytics обязательно;
• Опыт работы с Power BI будет вашим преимуществом.

  Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 гибридный формат работы;
• Скидки на продукцию компании;
• Офис в шаговой доступности от метро Сходненская;
• Заработная плата будет обсуждаться с успешным кандидатом.

В ресторан КМ20 открыта вакансия PR-менеджер.    Обязанности:

• Создание и публикация контента в социальных сетях: Telegram и др;
• Анализ эффективности контента, создание ежемесячных отчетов;
• Мониторинг актуальных трендов в ресторанной индустрии и сфере образа жизни;
• Взаимодействие с подписчиками, коммуникация;
• Работа с брендами, блогерами, инфлюенсерами, телеграм-каналами.

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Оформление по ТК РФ;
• Полная занятость, 11:00−19:00;
• Гибридный формат (по договоренности);
• Офис в центре Москвы (ст.м. Пушкинская и Охотный ряд).

  Требования:

• Опыт работы в ресторанной сфере от 3 лет;
• Образование по профилю журналистики или PR;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Креативность и проактивность;
• Навыки съемки, обработки и монтажа.

Вакансия на удаленке.   В интернет-магазин мебели и предметов интерьера ДИВАН.РУ открыта вакансия Арт-директор.   Обязанности:

• Обеспечение соблюдения принципов брендбука и единого стиля для укрепления бренд-идентичности компании;
• Развитие визуального языка всех форматов коммуникации: веб, SMM, упаковка, печать, реклама и оформление торговых точек;
• Координация работы дизайн-отдела в направлениях веб-дизайна, коммуникаций, упаковки, SMM и HR;
• Контроль качества и сроков проектов, утверждение и корректировка работы дизайнеров и подрядчиков;
• Создание и обновление гайдлайнов и шаблонов;
• Оптимизация процессов внутри дизайн-отдела и развитие команды.

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Оформление по ТК РФ;
• Полная занятость, 5/2;
• Удаленный формат;
• 100% оплата профильного обучения;
• Бодрая и адекватная команда, ориентированная на развитие, отсутствие бюрократии;
• Яркая и неординарная корпоративная жизнь.

  Требования:

• Хороший вкус и эстетическое восприятие;
• Самостоятельность в работе;
• Умение четко выражать идеи и вести диалог;
• Опыт управления командой;
• Знания в веб-дизайне, ритейле и упаковке;
• Уверенное владение Figma и Adobe;
• Внимание к деталям, типографике и логике дизайна.

На ювелирный завод TALANT открыта вакансия Руководитель отдела по работе с маркетплейсами.    Санкт-Петербургский Ювелирный Завод «TALANT» - это надежный производитель по-настоящему качественной ювелирной продукции. Четыре производственные площадки завода «TALANT» располагаются в Санкт-Петербурге и Костроме.    Что могут Вам предложить:

• Официальное трудоустройство, гарантии, предусмотренные ТК РФ, выплаты заработной платы строго 2 раза в месяц, без задержек;
• Доход, на который Вы способны самостоятельно влиять: гарантированный оклад+KPI;

Комфортную рабочую среду:

• Офис БЦ Сенатор, располагается в шаговой доступности от м. Лесная;
• Гибкое начало рабочего дня: с 08.00 или с 09.00;
• Отсутствие дресс-кода;
• Кофе/чай за счет компании;
• Регулярные корпоративные мероприятия;
• Профессиональную команду по производству контента;
• Максимальную поддержку коллег как в начале профессионального пути в компании, так и на всем его протяжении;
• Материальную поддержку работников в трудных жизненных ситуациях;
• Возможность приобретения новинок ювелирных изделий, которые станут трендами, по ценам производителя;
• Работу в команде увлеченных и профессиональных коллег.

  Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии продаж на маркетплейсах (Wildberries, OZON, Яндекс Маркет, Мегамаркет);
• Увеличение присутствия товаров бренда на маркетплейсах;
• Оптимальное управление товарными запасами и логистикой;
• Оптимизация карточек товаров, работа с отзывами и рейтингами, повышение привлекательности продукции на платформах;
• Управление коллективом: подбор, обучение, постановка задач, разработка систем мотивации, контроль исполнения целевых показателей;
• Обеспечение выполнения плановых показателей в рамках своего направления;
• Мониторинг конкурентной среды, выявление новых возможностей для бизнеса;
• Анализ эффективности продвижения и продаж товаров, выработка и организация мероприятий по улучшению продаж;
• Подготовка отчетности, принятой в компании;
• Выстраивание продуктивного кросс-функционального взаимодействия внутри компании.

  Требования:

• Желание продавать качественный продукт, влиять на финансовые результаты компании;
• Карьерные амбиции, в перспективе-возможность управлять всем каналом e-com в компании;
• Высшее образование в области маркетинга, экономики;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;
• Знание особенностей работы онлайн платформ, успешные кейсы в онлайн торговле;
• Способность создать комфортную рабочую атмосферу внутри коллектива;
• Опыт работы с большим ассортиментов- от нескольких тысяч sku;
• Опыт работы с украшениями или в fashion индустрии будет вашим преимуществом;
• Хорошие аналитические навыки, умение анализировать рынок, понимание основных маркетинговых метрик, управлять целевой аудиторией, предвосхищать ожидания;
• Знание современных техник/механик продвижения;
• Способность выстраивать долгосрочные связи с деловыми партнерами и коллегами.

В ювелирную группу АЛРОСА ищут Бренд-менеджера ДЗО "Ювелирная группа".   АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов, производства и продажи ювелирных изделий с ними.    Что будет входить в ваши обязанности: Продвижение: совместно с креативными и рекламными агентствами разработка стратегии продвижения бренда:

• Поиск лучших креативных и коммуникационных агентств, проведение переговоров, подготовка брифов;
• Разработка коммуникационной стратегии;
• Создание креативных рекламных материалов;
• Разработка (медиа-планирование) и проведение рекламных кампаний;
• Разработка и реализация программ поддержки (рекламной активности бренда) в течение всего года;
• Коллаборации с дизайнерами, художниками, артистами, кросс-промо с fashion и лайфтайл брендами с целью повышения узнаваемости бренда и стимулирования продаж;
• Бренд-платформа: совместно с креативными агентствами работа по построению/развитию бренд-платформы: нэйминг, позиционирование, разработка логотипа, бренд-бука и других элементов бренда.
• Продукт: принимать участие в разработке коллекций ювелирных украшений:
• Аналитика: совместно с маркетинговыми исследовательскими компаниями проведение исследований ЦА, тестирование бренд-концепций, дизайн-стратегий и других материалов. Анализ полученных результатов и использование результатов в работе и переговорах с партнерами и подрядчиками;

Мерчандайзинг: совместно с креативными и продакшен агентствами разработка и производство элементов мерчандайзинг:

• Подготовка брифов, поиск и переговоры с подрядчиками;
• Разработка упаковки – креативная концепция, прототипы, оптимизация и планирование производства;
• Разработка торгового оборудования (витрины, дисплеи, поп-ап сторы, shop in shop-ы);
• Разработка и утверждение подхода к выкладке товара в ювелирных магазинах.

Административная работа: ведение бюджета и документооборота по собственным брендам:

• Написание брифов, ТЗ, подготовка закупочной документации;
• Оформление договоров;
• Подготовка презентаций для топ-менеджмента компании и деловая переписка с партнерами.

  Требования к кандидату:

• Высшее образование;
• От 5-ти лет опыта работы в маркетинге (integrated marketing communications / бренд-менеджмент / product development);
• Понимание принципов работы рынков товаров категорий люкс, fashion;
• Отличное знание современного контекста (транслирующегося в медиа, рекламе и с помощью других маркетинговых инструментов) – умение ориентироваться в актуальных трендах, знание современного потребителя, понимание его интересов и нужд;
• Отличное знание лучших мировых практик в области бренд-менеджмента, управления продуктом, рекламы;
• Умение решать, как креативные задачи, так и заниматься административной работой – документооборот, планирование и создание/регламентирование новых внутренних бизнес-процессов, подготовкой отчетов о проделанной работе и пр.;
• Самоорганизованность, нацеленность на результат – умение планировать рабочий процесс, распоряжаться своим рабочим временем и ресурсами подрядчиков, умение делегировать, грамотно ставить задачи и выдавать результат срок;
• Ответственность, умение работать под давлением дедлайнов и установленных KPI.

  Компания предлагает:

• Работа в компании-лидере по алмазодобыче в России и в мире;
• АЛРОСА – надежный и стабильный работодатель. Стабильные выплаты заработной платы, полное соблюдение ТК РФ;
• Премирование по итогам работы за квартал, и за год;
• Расширенный социальный пакет: ДМС, оплата обучения, оплата проезда в отпуск по территории РФ;
• Возможность непрерывного обучения и повышения квалификации.