Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В Альфа-Банк требуется Лидер проектов ген-ИИ.   Вам предстоит:

• Возглавить проектное управление в направлении ген-ИИ (под управлением будет 3–5 проектов с общей численностью команд под 50 человек)
• Административно руководить 2–3 РО и кросс-функционально командами
• Обеспечить стратегическое видение развития ген-ИИ и сформулировать Roadmap на 2025 год
• Обеспечить обмен опытом с другими компаниями BigTech (Яндекс, Сбер, VK и т.д.)
• Обеспечить синергию и переиспользование технологий между проектами
• Отлаживать взаимодействие между функциями ML, DE, DevOps, SecOps и т.д.
• Работать над ускорением ТТМ разработки решений

  Требования:

• Математическое/экономическое образование (cильнейшие вузы страны — в первую очередь, Высшая школа экономики и математические вузы)
• Опыт работы в передовых компаниях с точки зрения внедрения AI (Сбербанк, Яндекс, Телекомы)
• Успешный опыт внедрения крупных проектов с AI-составляющей
• Глубокое понимание доменной экспертизы в части AI, в частности, LLM- и RAG-подхода
• Умение внятно излагать свои мысли, структурированно подавать информацию
• Опыт работы 3–6 лет
• Опыт самостоятельной разработки моделей и их внедрения будет преимуществом

  Условия:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
• Работа в комфортном офисе м. Технопарк по графику 5/2 (гибрид возможен, но 1 день работы из дома)
• Карьерный рост
• Чувство локтя: дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с вами экспертизой
• Забота о здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты
• Предложения от банка только для сотрудников: льготные условия обслуживания карты Cash Back и другие предложения

Вакансия на удалёнке.   В группу компаний в сфере финансов Eqvanta требуется Product manager, который «с нуля» займется запуском нового направления бизнеса - «займы под залог ПТС онлайн».   ГК Eqvanta — это международная группа компаний в сфере альтернативных финансов и финансовых технологий.    Компания предлагает:

• Надёжность и стабильность: компания на рынке с 2008 года, входит в ТОП-50 работодателей (HH.ru)
• Полное соблюдение трудового законодательства: официальное трудоустройство, белая зарплата, ДМС, ежегодная индексация
• Сообщество профессионалов: поддержка наставников, честность, открытость и уважение к каждому сотруднику
• Современная рабочая среда: гибридный формат работы, мощный IT-ландшафт, карьерный рост и развитие
• Командная атмосфера: дружелюбная корпоративная культура, ежегодные конференции, тимбилдинги, митапы и многое другое

Чем предстоит заниматься:

• Совместно с СРО запустить продукт «с нуля» и активно участвовать в формировании стратегии развития продукта (займы под залог ПТС онлайн)
• Проводить исследования, анализировать рынок и проверять гипотезы для приоритезации бэклога и создания лучшего продукта на рынке
• Управлять сильной продуктовой командой из топовых IT-специалистов, включая проджекта и аналитика, с доступом к бюджету на исследования и UX/UI-услуги (с возможностью расширить штат при необходимости)
• Построить систему мониторинга метрик продукта для принятия решений, основанных на данных
• Участвовать в развитии бизнеса, искать точки роста через партнёрства и интеграции

Требования:

• Опыт управления продуктовой командой от 2 лет: умеете наполнять и приоритизировать бэклог самостоятельно
• Практический опыт использования продуктовых инструментов (валидация гипотез, расчёт юнит-экономики, User Story Mapping, CJM, глубинные интервью и опросы)
• Плюсом будет опыт запуска продуктов с нуля, работы в финтехе или авто-классифайде
• Навыки работы в Jira, Miro, Figma, аналитических инструментах и прочем софте для продактов
• Лидерские качества для мотивации команды и развитые soft-skills для созидательного взаимодействия с коллегами

Вакансия на удалёнке.   В группу компаний в сфере финансов Eqvanta требуется Chief Product Officer, который сможет направить продуктовую стратегию на новый уровень, усилив позиции компании на рынке и обеспечив значимый рост ключевых бизнес-показателей.   ГК Eqvanta — это международная группа компаний в сфере альтернативных финансов и финансовых технологий.   Чем предстоит заниматься:

• Формирование и реализация продуктовой стратегии: создание и развитие продуктового портфеля
• Запуск новых продуктов и улучшение существующих: полный цикл — от исследования рынка и тестирования гипотез до вывода продукта на рынок
• Увеличение бизнес-показателей: обеспечение значимого роста ключевых метрик продукта и доходности через оптимизацию существующих решений и запуск новых
• Формирование и развитие команды: привлечение, наставничество и развитие команды продуктовых менеджеров, создание культуры высокого профессионализма и вовлечённости
• Аналитика и мониторинг метрик: построение системы мониторинга данных и использование аналитики для принятия продуктовых решений
• Улучшение клиентского опыта: повышение удовлетворённости и лояльности пользователей за счёт оптимизации UX/UI и регулярного обновления функционала

  Требования:

• Глубокий опыт в финтехе (опыт МФО – плюс): от 3-5 лет работы в роли продакта, из которых не менее 1 года в роли Product lead/CPO (опыт запуска/развития кредитных продуктов или глубокое понимание их специфики – обязательный критерий)
• Реализованные кейсы значимого роста: опыт увеличения ключевых бизнес-показателей, достижения существенного роста доходности и масштабирования продуктов
• Опыт создания и вывода новых продуктов на рынок: от генерации идеи до успешного запуска, включая тестирование и итерации
• Навыки формирования и развития команды: опыт управления и развития команды продуктовых менеджеров, способность вдохновлять и наставлять команду
• Продуктовые методологии и аналитика: владение CJM, User Research, Product Analytics и умение использовать их для принятия решений
• Лидерские качества и стратегическое мышление: вы умеете вдохновлять, направлять команду и обеспечивать реализацию стратегии через эффективное взаимодействие

  Условия:

• Влияние на развитие компании: ваша работа и решения будут стратегически важными для будущего
• Конкурентная компенсация и бонусы: достойное вознаграждение и бонусы за результаты
• Гибкие условия работы: возможность удалённой или гибридной работы
• Карьерный рост и профессиональное развитие: доступ к тренингам, отраслевым мероприятиям и менторским программам
• Открытая и поддерживающая корпоративная культура: уважение к каждому сотруднику, командные мероприятия и обмен знаниями

Турецкий fashion-бренд международного уровня KOTON ищет коллегу на ключевую позицию Директора розничной сети.   Чем предстоит заниматься:

• Управлять командой территориальных менеджеров
• Разрабатывать стратегию улучшения коммерческой деятельности и реализации планов по продажам
• Посещать и контролировать операционную деятельность магазинов
• Отвечать за бюджетирование, обоснование расходов, контроль бюджета магазинов
• Отслеживать и анализировать деятельности конкурентов
• Заниматься подготовкой открытия новых магазинов (подготовка планов и поиск потенциальных торговых площадей)
• Курировать все розничные проекты и внедрения новых инициатив

  Ожидания от успешного кандидата:

• Опыт работы на аналогичной позиции в розничных сетевых компаниях сегмента Fashion (не менее 3-х лет)
• Опыт построения и управления командой
• Владение разговорным английским языком — обязательное условие
• Готовность к командировкам и разъездному формату работы

  компания предлагает:

• Конкурентное вознаграждение (оклад + премиальная часть)
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, соблюдение ТК РФ, полный социальный пакет
• Работу в развивающемся международном бренде — у компании амбициозные цели на ближайшие несколько лет
• Компенсация обедов и корпоративной связи

Вакансия на удалёнке.   В агрегатор автосервисов Uremont требуется Руководитель отдела маркетинга (iGaming).   Обязанности:

• Стратегическое планирование: разработка маркетинговых стратегий, планирование бюджетов в соответствии с общими бизнес-целями
• Маркетинговые исследования: Проведение маркетинговых исследований для понимания потребностей клиентов, тенденций в отрасли и конкурентной среды
• Управление брендом: Поддержание и укрепление имиджа бренда, взаимодействие с другими отделами
• Разработка кампаний: Планирование и проведение маркетинговых кампании, тестирование гипотез
• Аналитика и отчетность: Отслеживание и анализ эффективности маркетинга с использованием ключевых показателей эффективности, корректируя стратегии по мере необходимости
• Сотрудничество: Работа в тесном контакте с другими отделами, такими как партнёрский отдел, техническая разработка, отдел финансов, для обеспечения согласованности бизнес-стратегий
• Взаимодействие с клиентами: Разработка и внедрение стратегии привлечения и удержания клиентов, включая программы лояльности и механизмы обратной связи с клиентами

  Требования:

• Опыт от 1 года в iGaming индустрии
• Умение генерировать идеи, проводить тестирования и находить оптимальные варианты
• Понимание специфики рынка gambling и betting
• Коммуникативные навыки, грамотная речь, навыки деловой переписки
• Желательно владение английским языком

  Условия:

• График работы 5/2, с 10:00 до 19:00, гибрид или удаленно
• Офис в Москве
• Открытая корпоративная культура, ценим проактивность и самоотдачу
• Официальное оформление по ТК РФ, ИП, ГПХ

Бренд женской одежды NAUMI в поиске Директора розничной сети.   Обязанности:

• Повышение уровня операционного управления розничной сетью и поддержание успешных практик работы
• Проведение бизнес-планирования, бюджетирования, контроля и отчетности, прогнозирования по направлению Розница
• Планирование и реализация мероприятий по увеличению объема продаж и достижению плановых показателей
• Анализ выполнения планов продаж и качества обслуживания покупателей, разработка новых эффективных технологий работы с клиентами
• Выстраивание эффективной коммуникации с руководителями розницы и смежных подразделений для достижения совместных результатов продаж
• Проведение товарной аналитики
• Подбор, адаптация, обучение персонала(ежедневные и еженедельные тренинги по продукту и технике продаж), постановка целей и задач, контроль их выполнения
• Внедрение и усовершенствование систем мотивации персонала разного уровня для достижения всех целевых показателей
• Внедрение стандартов работы
• Аттестация персонала; Контроль за уровнем квалификации рабочего персонала
• Расширение территории присутствия магазинов сети, оценка рентабельности открытий, утверждение объектов под открытие;
• Открытия новых магазинов, ребрендинг действующих
• Оперативное взаимодействие с арендодателями, гос. структурами и поставщиками услуг
• Оптимизация затрат на открытие без потери качества
• Участие в разработке мероприятий по продвижению товара и увеличению объема продаж, при необходимости, инициирование маркетинговых акций
• Контроль наполнения розничных точек необходимым ассортиментом и сезонной ротации ассортимента
• Участие в определении стратегии развития сети: позиционирование на рынке, сегментация покупателей, выбор целевой аудитории, управление конкурентными преимуществами, анализ конкурентной среды
• Тестирование новых концептов магазинов с целью расширения целевой аудитории
• Организация и управление торговым пространством в соответствии со стандартами мерчендайзинга

  Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 5-х лет
• Опыт управления коллективом от 30 человек
• Высшее экономическое или управленческое образование

  Условия:

• Оформление по ТК РФ
• график работы 5/2
• Скидки на продукцию компании
• Заработная плата по итогу собеседования

В агрегатор автосервисов Uremont требуется Главный бухгалтер для сопровождения нескольких проектов (торговля, услуги, агентские договоры).   Компания Юремонт – это крупные стабильные российские проекты, направленные на поддержание и развитие российской экономики. Работают на рынке более 12 лет.   Условия:

• Уровень заработной платы - фиксированный оклад по результатам собеседования
• Комфортный офис в районе метро Римская, Площадь Ильича, Нижегородская, МЦД-2 Калитники
• Корпоративный транспорт от м. Римская (5-7 мин. от метро), а от метро Нижегородская 15 мин. пешком
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00
• Трудоустройство по ТК РФ
• Комфортный офис с зоной отдыха, просторной кухней-столовой, с собственным спортзалом на территории офиса
• Чай, кофе, печенье — за счет компании

  Обязанности:

• Вести бухгалтерский и налоговый учет компании
• Организовывать бухгалтерский, налоговый, управленческий учет, формировать периодическую отчетность
• Осуществлять контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств
• Организовывать работы по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, разработку форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота
• Контролировать и оптимизировать работу бухгалтерской службы компании
• Контролировать подготовку документации и отчетности по налоговым проверкам
• Организовывать консолидацию и сдачу финансовой, налоговой и статистической отчетности в ИФНС, ПФР, органы статистики, внебюджетные фонды
• Организовывать работу по своевременности и правильности начисления и уплаты налогов и сборов
• Организовывать работу с налоговыми и другими проверяющими органами, взаимодействовать с внутренними и внешними аудиторами
• Отражать сведения о реализации в бух.учете
• Отправлять акты, счета, ТТН
• Проводить сверки взаимных расчетов с контрагентами
• Обрабатывать финансовые отчеты

  Требования:

• Высшее образование в сфере бухгалтерского учета или экономики
• Стаж работы по специальности от 5 лет
• Знание законодательства в сфере бухгалтерского учета, налогообложения, нормативных, методических материалов контрольно-ревизионных и финансовых органов относительно организации бухгалтерского учета деятельности предприятия
• Уверенный пользователь - MS Word, Excel, 1С 8.3
• Опыт управления командой бухгалтеров от 5 человек
• Умение работать и принимать решения на уровне операций и проводок
• Оперативность обработки данных
• Умение работать в режиме многозадачности
• Грамотная речь, аналитический склад ума, умение работать с большим объемом информации, стрессоустойчивость, внимательность, ответственность, аккуратность, пунктуальность, коммуникабельность

В ЦУМ требуется HR BP.   Ожидания от кандидата:

• Успешный опыт работы на позиции HR BP в крупных компаниях от 3 лет
• Навыки в области управления изменениями, системной работы с персоналом
• Проактивность и гибкость мышления, отличные коммуникативные навыки, клиентоориентированность
• Умение работать в условиях многозадачности, структурированность, навыки управления проектами

  Чем вы будете заниматься:

• Выстраивать партнёрские взаимоотношения с вверенным подразделением
• Осуществлять HR-поддержку, консультировать руководителей и сотрудников по всем возникающим вопросам
• Сопровождение процессов найма
• Управление орг.структурой
• Анализ эффективности работы команд
• Ответственность за бюджет

  Компания предлагает:

• Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы
• График работы 5/2
• Компенсации и льготы: полис ДМС после прохождения испытательного срока, а также доступ к системе корпоративных скидок от партнеров
• Команда единомышленников, объединенных любовью к моде и красоте, заботой о клиентах и стремлением к стабильно высокому результату
• Работа в динамично развивающейся и уникальной по структуре, масштабам и возможностям компании с культовыми мировыми брендами класса люкс
• Неограниченный доступ к офлайн и онлайн курсам Академии ЦУМ, а также эксклюзивным тренингам от представителей брендов
• Действует акция "приведи друга": получите 10 000 рублей за каждого оформленного сотрудника

В инвестиционно-консалтинговую компанию Акселератор Возможностей требуется Руководитель проекта IT (Витрины данных).   Акселератор Возможностей — инвестиционно-консалтинговая компания, крупнейший в России интегратор корпоративных инноваций, главный оператор инновационной деятельности на территории Научной Долины МГУ.   Ваши задачи

• Управление проектом. Контроль сроков, бюджетов
• Формирование плана, устава проекта. Контроль качества выдаваемых заказчику документов. Согласование результатов проекта
• Подготовка и проведение встреч с заказчиком. Презентация подходов по реализации проектов
• Выстраивание отношений с заказчиком и проектной командой
• Развитие компетенций проектной команды, помощь в развитии консультантов
• Поиск и развитие потенциальных проектов в заказчиках. Подготовка и обоснование проектов. Разработка экономической эффективности проектов
• Участие и организация разработки ТЗ, ФТ, и прочих проектных решений в рамках проектов и пресейлов
• Организация подготовки предложений в рамках пресейлов. Обеспечение своевременности и полноты предложения
• Формирование бюджетных оценок проектов и защита бюджета перед заказчиком и внутренними службами

  Требования:

• Опыт управления проектами в направлениях BI, витрины данных, хранилища данных, Big Data — обязательно
• Опыт управления командой проекта
• Опыт ведения сложных переговоров
• Опыт управления бюджетом проекта
• Управление рамками проекта
• Опыт проектов внедрения информационных систем и сервисов
• Понимание основ построения аналитических систем
• Иностранный язык (степень владения) — English (чтение тех. документации)
• Опыт работы: 3–6 лет

  Компания предлагает:

• "Белую заработную" плату в аккредитованной ИТ-компании
• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Стабильный доход
• График 5/2 полный офис Москва (Кутузовский, Волгоградский проспект)
• Социальный пакет (медицинская страховка, включая стоматологию, собственная столовая)
• Корпоративный спорт
• Работу в команде, использующей гибкий подход к разработке

В сеть магазинов Верный требуется HR бизнес партнер (IT).   Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала на ИТ вакансии (программисты, разработчики, аналитики, системные администраторы, руководители групп и другие) 
• Проведение первичных интервью с кандидатами и организация интервью с руководителями
• Контроль адаптации сотрудника на испытательном сроке, организация обучение (при необходимости)
• Аналитика рынка труда
• Работа со штатным расписанием
• Взаимодействие с ВУЗами
• Ведение отчетности о проделанной работе

  Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в подборе ИТ-специалистов от 1 года
• Опыт работы поиска кандидатов через разные источники
• Понимание специфики сферы ИТ
• Опыт работы с адаптацией, обучением, составление штатного расписания, корпоративной культурой как сильное преимущество
• Активная жизненная позиция, коммуникабельность, самостоятельность, организованность

  Условия:

• Работа в стабильной, динамично развивающейся Компании
• Белая заработная плата (оклад + премия, уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом)
• Трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы)
• Предоставляются льготы, в соответствии с Указом от 02.03.2022 №83 о поддержки компаний IT отрасли
• ДМС после испытательного срока
• Корпоративное обучение в процессе работы
• Комфортабельный офис у м. Университет (БЦ "Капитолий")
• График работы 5/2 (9:00-18:00)
• Корпоративная культура