Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В IT-компанию GRI (SUNLIGHT) открыта вакансия Директор по маркетинговым коммуникациям и PR.    GRI — крупная IT команда в ювелирной сфере, создатель Sunlight Web+App. Придерживаются стратегии WIN-WIN и ценят вовлеченных специалистов.   Задачи:

• Планирование и запуск громких PR-кампаний и спецпроектов для удержания лояльных и привлечения новых клиентов.
• Отслеживание актуальных трендов и инфоповодов, а также их реализация через каналы коммуникации.
• Стратегическое управление отделами SMM, Influencer, PR.
• Оперативное управление online и offline каналами для привлечения клиентов: SMM, директ-рассылки, коллаборации, работа с блогерами.
• Создание новых трендов, связанных с ювелирной индустрией, в рамках PR-проектов.
• Стратегическое планирование и создание единой информационной и визуальной концепции бренда, через каналы PR, SMM и Influencer.
• Стратегическое взаимодействие со всеми отделами компании для размещения новостей в СМИ о достижениях компании и новых проектах.
• Продвижение брендов и продуктов компании в публичном пространстве для повышения узнаваемости и привлечения новых клиентов.
• Коммуникация с внешними СМИ для предоставления официальных ответов и проверки корректности данных.
• Повышение узнаваемости и вовлеченности в соцсетях, пиар пространстве, у лидеров мнений, блогеров.
• Работа с операционными задачами в рамках PR-отдела.
• Управление рекламными инструментами в рамах PR, SMM, Influencer.
• Коллаборации с брендами: поиск партнеров, согласование и разработка совместной активности, контроль и запуск активности, аналитика.
• Анализ эффективности рекламных кампаний.
• Составление, контроль и анализ бюджета по отделам.
• Составление медиаплана с четкими kpi.
• Разработка коммуникационной стратегии, креативов под рекламные интеграции, а также контроль их исполнения.
• Разработка креативов, рекламных сценариев, медиасюжетов, постановка ТЗ дизайнерам, копирайтерам, работа с агентствами.
• Взаимодействие с тендерным отделом для поиска актуальных агентств для реализации рекламных кампаний.

  Компания ждет что Вы:

• Создавали PR направление и стратегию с нулевого цикла.
• Имеете успешные кейсы повышения узнаваемости бренда: коммерческого, личного и HR-бренда.
• Имеете портфолио из проведенных мероприятий и PR-компаний и готовы поделиться количественными и качественными показателями их реализации.
• Обладаете навыками копирайтинга, планирования, реализации и оценки результатов PR-стратегий.
• Используете креативный подход к решению задач.

  Требования:

• Опыт в PR от 3 лет.
• Опыт работы с разными направлениями PR: классическим и digital PR, спецпроектами, ивентами.
• Знание особенностей работы со СМИ, понимание ключевых трендов, понимание специфики организации мероприятий (крупные форумы, конкурсы, пресс-конференции).
• Умение координировать работу с SMM-департаментом.
• Опыт в создании PR-стратегии бренда.

  Условия:

• Работа в компании – лидере среди розничных № 1 Компаний ювелирного рынка России.
• Амбициозные и масштабные задачи.
• Высокая заработная плата, уровень которой обсуждается по результатам собеседования.
• Работа в современном офисном центре класса А (БЦ Зенит-Плаза) в районе ст. м. Щукинская, Строгино.

В бренд спортивной одежды GRI ищут Директора по маркетингу, который выстроит стратегию и организует эффективную работу команды.     GRI — бренд спортивной функциональной одежды для бега и фитнеса.    Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии.
• Создание маркетинговых инструментов для достижения результатов в разных каналов продаж: онлайн- и офлайн-магазин, партнёрский ритейл, маркетплейсы, корпоративные клиенты.
• Управление брендом.
• Поиск новых партнёров, создание коллабораций и бренд-активаций.
• Организация системного производства фото- и видеоконтента.
• Формирование и управление маркетинговым бюджетом.
• Построение системы сбора и аналитики данных.

  Компания ждёт, что вы:

• Разработали и успешно реализовали маркетинговые стратегии.
• Имеете опыт управления командой.
• Знаете и понимаете принципы бренд-маркетинга.
• Управляли маркетинговым бюджетом от 10 000 000 рублей.
• Умеете находить и координировать подрядчиков для разных проектов в области маркетинга.
• Принимали управленческие решения.
• Увлекаетесь бегом или другим видом спорта — это будет преимуществом.

  Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ.
• Совокупная заработная плата обсуждается с каждым кандидатом по итогам собеседований.
• Она состоит из оклада и премии.
• Испытательный срок 2 месяца.
• График работы: с понедельника по пятницу с 9:30 до 18:30. Возможен вариант гибридного графика после испытательного срока.
• Работа в офисе в Москве. Он расположен в пятнадцати минутах от метро Римская/Площадь Ильича.
• Рабочий ноутбук и корпоративная мобильная связь.
• Командировки за границу.
• Скидка на продукцию GRI.

Вакансия на удалёнке.   В издание Лайфхакер требуется Head of SMM.   Лайфхакер — медиа, в котором есть ответы на жизненные вопросы. Медиа читают 25 млн пользователей каждый месяц. Команда общается с пользователями не только через сайт, но и через соцсети — 11 телеграм-каналов, аккаунты в Pinterest, Viber и других соцсетях.    Обязанности:

• Оценить эффективность всех соцсетей издания и предложить стратегию их развития.
• Настроить процесс продвижения редакционных материалов на новую аудиторию.
• Растить аудиторию соцсетей издания через бесплатное и платное продвижение.
• Вместе с командой переупаковывать статьи в разные форматы и каналы.
• Работать с креативами: придумывать идеи, помогать их докручивать команде, отслеживать эффективность.
• Растить и развивать комьюнити вокруг издания.
• Повышать узнаваемость бренда «Лайфхакера» через соцсети.
• Выдвигать и тестировать гипотезы, анализировать результаты работы и делать выводы.
• Отслеживать бизнес-эффективность направления и предлагать идеи по монетизации.
• Следить за процессами в команде, грамотно распределять нагрузку и делать так, чтобы всё работало как часы.
• Налаживать коммуникацию со смежными отделами: редакцией, коммерческой командой, отделом продаж.
• Участвовать в найме и адаптации новых сотрудников редакции, заниматься наставничеством.

  Требования:

• Опыт работы на схожей позиции в медиа, бренд-медиа, контентном проекте будет плюсом.
• Опыт управления командой.
• Сильные креативные компетенции, умение нестандартно мыслить и придумывать идеи.
• Грамотность и умение работать с текстом.
• Владение системами аналитики: «Яндекс Метрикой», LiveDune.
• Опыт работы с платным продвижением.
• Развитый эмоциональный интеллект.
• Насмотренность в медиа и широкий кругозор.
• Инициативность, самостоятельность, коммуникабельность.

  Условия:

• Официальное оформление — подписывают документы с первого дня сотрудничества.
• Имеют аккредитацию как ИТ-компания.
• Фултайм — восьмичасовой рабочий день + обед.
• График 5/2 (суббота и воскресенье — выходные).
• Удалёнка или работа в комфортном офисе — они есть в Москве и Ульяновске.
• Программа заботы о сотрудниках — с ней можно оплатить себе языковые курсы, спортзал или посещение врача.
• Помощь корпоративного психолога.
• Онлайн-ветеринар для ваших питомцев.
• MacBook и другие гаджеты, если нужны для работы.

Галерея современного искусства Pop/off/art ищет PR-менеджера.   Обязанности:

• Разработка и реализация PR-кампаний, инициирование и реализация проектов, направленных на укрепление имиджа галереи;
• Подготовка и реализация медиапланов проектов, создание пресс-релизов и пресс-пакетов, работа над рассылками;
• Взаимодействие со СМИ и блогерами, лидерами мнений, общественными организациями;
• Инициирование и работа над информационными материалами, подготовка и организация комментариев и интервью;
• Привлечение информационных партнеров;
• Мониторинг публикаций, ведение отчетности и анализа эффективности;
• Формирование и поддержание отношений с журналистами, редакторами, блогерами и лидерами мнений;
• Организация и проведение пресс-показов, других пресс-мероприятий и вернисажей;
• Организация и координация фото- и видео-съемок;
• Курирование работы SMM-менеджера галереи.

  Условия:

• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Полная занятость, 5/2: с 11:30 до 20:00 (с «плавающими» выходными);
• Работа в одной из ключевых галерей современного искусства в России, формирование уникального опыта и базы контактов.

  Требования:

• Опыт работы в аналогичной сфере (современное искусство/PR/маркетинг/SMM) от года;
• Интерес к искусству второй половины XX-XXI веков, понимание российской художественный среды и ориентирование в сфере культурной журналистики, понимание профессиональной специфики и терминологии;
• Знание PR-инструментов;
• Умение разрабатывать и реализовывать медиаплан;
• Навык создания пресс-релизов и текстов других форматов;
• Высокие коммуникативные навыки, инициативность, самостоятельность, ответственность;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Уверенное знание английского языка;
• Умение работать с почтовой рассылкой;
• Владение графическими редакторами (Figma, Photoshop, Illustrator);
• Наличие сформированных отношений с журналистами, редакторами, блогерами и лидерами мнений будет преимуществом.

В Skyeng ищут Chief Product Officer, который выстроит для всех продуктов единую стратегию, упростит и ускорит взаимодействие продуктовых команд между собой, сможет быстро внедрять изменения и выводить на рынок новые продукты.   Задачи:

• Разработка продуктовой стратегии и управление ей: определение долгосрочного видения продуктов, формирование дорожной карты достижения целей по каждому продукту, контроль её реализации.
• Улучшение клиентского опыта: внедрение подхода customer centricity, улучшение метрик NPS, удовлетворённости клиентов и преподавателей.
• Управление продуктовой функцией: синхронизация работы продуктовой, маркетинговой и инженерной команд для достижения бизнес-целей.
• Настройка процессов внутри продуктовых команд: управление и улучшение цикла Discovery.
• Разработка образовательного продукта, ориентированного на результат: создание таких продуктов, которые помогают студентам достигать целей (трудоустройство, повышение квалификации) и обеспечение перехода из одного продукта в другой после достижения результатов.
• Ориентация на education-инновации: постоянное тестирование и внедрение технологических решений для улучшения учебного процесса.
• Адаптация к новым форматам обучения: онлайн, гибридное обучение, микрообучение и форматы, основанные на гибких графиках студентов и преподавателей.

  Идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы в должности CPO в развивающейся цифровой B2C-индустрии с фокусом на развитие и масштабирование продуктов.
• Умеет оценивать потребности рынка, собирать и систематизировать потребности пользователей, отслеживать и учитывать изменения конкурентного окружения, следить за мировыми трендами.
• Имеет сильный бэкграунд в построении продуктовых процессов, тестировании гипотез и внедрении данных для принятия решений.
• Умеет челенджить подходы, отстаивать свою точку зрения, находить проявления неэффективности и точки роста.
• Зрелый менеджер, способен развивать команду и менторить сотрудников.

  Плюшки:

• Сильные продукты и социально значимые амбициозные цели. Меняют сферу образования и делают учёбу увлекательнее, чем Netflix.
• Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям.
• Гибридный график работы. Никто не контролирует, во сколько вы начинаете работать и где находитесь, главное — результат.
• Обучение за счёт компании: составят персональный план развития, дадут возможность работать с коучами и менторами, участвовать в тренингах по публичным выступлениям, а также пользоваться 100+ курсами в корпоративном университете.
• Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагайте любую идею или конструктивно критикуйте — ваше мнение не останется без внимания и может всё изменить.
• Скидка 50% на уроки в Skyeng для вас,  друга или родственника.

В IT-компанию Консалтика открыта вакансия Business Development Manager (IT, Fintech, Banking).    Консалтика – российская компания, которая является лидером по разработке решений в финансовой сфере для комплексной обработки событий и управления рисками с применением машинного интеллекта. Консалтика на базе собственного отдела R&D создала уникальную аналитическую платформу, которая вошла в топ-10 мирового рейтинга регуляторных технологий. Для российского рынка компания разрабатывает и внедряет программные решения в области: управления рисками, противодействия отмыванию денег, противодействия мошенничеству.   Чем предстоит заниматься:

• Развитие и поддержание отношений с ключевыми заказчиками (топ-10 банки РФ), выступая в качестве основного контактного лица для всех вопросов и эскалаций, связанных с проектом по внедрению нашего продукта;
• Проведение тщательной оценки потребностей клиентов вместе с руководителями подразделений заказчиков, регулярная коммуникация с ними для понимания бизнес-целей и управления ожиданиями;
• Поиск возможностей дополнительных продаж  продуктов существующим клиентам, адаптация решений для удовлетворения их потребностей совместно с внутренней командой;
• Работа над стратегией для повышения удовлетворенности и удержания клиентов, проактивное решение возникающих вопросов и проблем на проекте для поддержания долгосрочных отношений;
• Аналитика рынка: быть в курсе отраслевых тенденций, конкурентной среды и новых возможностей, используя эти знания для обоснования стратегий и подходов продаж;
• Тесное сотрудничество с внутренними командами для согласования усилий по продажам и развитию заказчиков в соответствии с общими целями и инициативами компании.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт работы в B2B продажах IT решений на стороне интегратора или вендора, с энтерпрайз клиентов, управление взаимодействием и их ожиданиями;
• Опыт развития существующих крупных клиентов, так и активного привлечения;
  Высокая самоорганизация, ответственность, целеустремленность, динамичность, здоровая амбициозность, командный игрок с ориентацией на рост, открыт к новым вызовам;
• Опыт развития и привлечения банков будет преимуществом. Если у Вас такой опыт имеется, просьба написать об этом в сопроводительном письме;

  Что компания предлагает:

• Высокую заработную плату и бонусную часть;
• Работу в команде профессионалов с крупнейшими энтерпрайз заказчиками;
• Свободу действий: возможность привносить новые идеи;
• ДМС с первого рабочего дня и привилегии аккредитованной IT компании.

  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.

В арктик-отель Китовый берег ищут умелого и активного Координатора туристических программ, мечтающего познакомиться с бескрайними просторами Кольского полуострова, увидеть Северное сияние, узнать, что такое полярная ночь и полярный день, готового к авантюрам и приключениям, который сможет не только скоординировать, но и сопроводить таких же любителей приключений.   Арктик-отель Китовый берег 4* расположен в 130 км от г. Мурманск на берегу Баренцева моря. Полностью автономный объект с точки зрения инженерных систем (энергоснабжение, водоснабжение, отопление и пр.). Номерной фонд в настоящее время: 26 гостевых сфер, полная вместимость - 78 гостей. В составе отеля: инфоцентр, ресторан, банный комплекс. Период приёма гостей в отеле: круглогодично.   Обязанности:

• Организация и координация клиентских мероприятий для туристов — гостей Арктик-отеля «КИТОВЫЙ БЕРЕГ»
• Контроль подрядчиков во время оказания услуг и координация взаимодействие между участниками заездов (подрядчики, туристы)
• Контроль выполнения подрядчиками обязательств по договорам
• Учет всех проведенных клиентских мероприятий
• Документальное сопровождение договорной работы с поставщиками туров для гостей Арктик-отеля: работа с актами выполненных работ, отчетами агента
• Сопровождение групп во время проводимых мероприятий — туров (трекинг, квадро-туры, морские прогулки, джип-туры)
• Внесение информации в систему бронирования Travel Line
• Сбор отзывов гостей
• Проведение с туристами инструктажа по технике безопасности, информирование об особенностях предоставления туристского продукта, в том числе, об опасностях, с которыми турист может встретиться при совершении путешествия, об особенностях совершения путешествия, его рисках и опасностях

  Добро пожаловать в команду, если готовы:

• Жить и работать в премиальном глэмпинге
• Летать с гостями на вертолетах
• Разрабатывать маршруты джип-туров
• Гонять на снегоходах зимой (а летом на квадроциклах)
• Сопровождать гостей в специальных экспедициях на полуостров Средний и Рыбачий (на пару дней)
• Бороздить просторы Баренцева моря на катере в поисках китов
  Выходить на рыбацком судне в море и ловить морских обитателей и еще масса всего интересного и максимально увлекательного!

  Требования:

• Релевантный организационный опыт (ивенты, туризм, сопровождение групп)
• Опыт в организации выездных outdoor мероприятий
• Знание английского языка будет являться преимуществом
• Высокий уровень личной ответственности при выполнении обязанностей

  Условия:

• Оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата (оклад + KPI), выплачиваемая без задержек два раза в месяц на банковскую карту
• Место работы: Арктик-отель «Китовый берег» 4*, Мурманская область, Печенгский муниципальный округ, в 30 км севернее от п. Старая Титовка, на берегу Баренцева моря губы Малая Волоковая
• Предоставляется проживание: 2-х местное размещение в отдельно стоящем домике с удобствами
• Предоставляется 3-х разовое питание на объекте
• Компенсация билетов до места работы
• Требуется присутствие на объекте в течение всего операционного периода, выезд в город по согласованию с руководителем

В образовательную сеть RYBAKOV PLAYSCHOOL открыта позиция CPO.   Rybakov PlaySchool – это динамично развивающаяся сеть частных детских садов и школ, основанная известными российскими филантропами Игорем и Екатериной Рыбаковыми. Сегодня сеть насчитывает 4 образовательных учреждения, расположенных в разных районах Москвы, а в 2025 году распахнет свои двери новая большая школа RYBAKOV MOSCOW у м. Ботанический сад.   Обязанности:

• Формирование стратегии и вижн продукта
• Формирование дорожной карты продукта (MVP)
• Управление\взаимодействие командой разработки, включая проведение 1:1, ретроспектив, стендапов, планирований
• Подготовка бизнес-требований для команды разработки
• Проведение пользовательских исследований
• Внедрение и анализ метрик, ответственность за их рост
• Анализ конкурентов и предложение лучших решений для продукта, среди представленных на рынке
• Формирование и управление бэклогом
• Планирование бюджета, работа с юнит-экономикой нового продукта

  Требования:

• Есть опыт работы в Edtech/ традиционное школьное /дошкольное образование проектах на позиции CPO/Product owner
• Опыт работы в роли CPO или PO (менеджера продукта) 2+ года
• Опыт управления и развития b2c проектов, знание продуктовых метрик
• Практика проведения глубинных интервью со структурированными отчетами и постановкой задач по обратной связи от заказчика
• Понимание принципов продуктового дизайна, методов UX-исследований
• Опыт построения проекта с «0», жизнь в формате стартапа
• CustDev текущих и потенциальных клиентов и пользователей, формирование образа результата
• Экспертиза и насмотренность в IT, знание процессов разработки

  Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00, выходные сб и вс
• Основное место работы: кампус в Дегунино, переезд в офис у метро Ботанический сад в сентябре 2025
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Бесплатные и вкусные обеды, приготовленные на собственном производстве
• Оформление по Трудовому Кодексу, что гарантирует все социальные привилегии

В IT-компанию GoodsForecast требуется IT-Project manager.   GoodsForecast - резиденты инновационного кластера Воробьевы горы, применяют практики Data Science, ML. Разрабатывают высоконагруженные real-time системы в области FMCG, ритейл и производства. Являются лидерами рынка РФ по решениям интегрированного планирования.
В проектной команде есть аналитики, QA, backend, frontend, DB эксперты, devops, интеграторы. Работа обычно идет через лидеров стримов (не напрямую с исполнителями в команде).   Основные требования:

• Создавать результат – быть проактивным, приходить сразу с опциями и решениями, а не с проблематикой
• Опыт разработки и внедрения ИТ-систем в промышленную эксплуатацию с командой более 10 сотрудников
• Наличие опыта работы с заказчиком по Waterfall, внутренней разработки по Agile
• Опыт в роли руководителя проектов не менее 3-х лет
• Явно отличать менеджмент от администрирования проекта. Знание основных стандартов управления проектами (проектные артефакты, подходы, методология)

  Будут большим плюсом:

• Опыт внедрения Real-time High Load систем бизнес-критикал приоритета (SLA доступности 99,5%)
• Если ты вырос в РП из разработки ПО, либо ML-решений (в роли разработчика/ аналитика)
• Понимание ИТ-стека и основных подходов микросервисной архитектуры, процессов CI/CD, что такое брокер сообщений, какие алгоритмы для каких ML-решений используются и др.
• Знание предметной области: интегрированное планирование (продукты Supply Planning, Demand Planning, Delivery Management, Inventory Optimization), решения для RTA (ритейл-аналитика, S&OP, прогнозирование Sell-Out, промо-планирование и др.)

  Основные задачи:

• Сдавать проекты и закрывать акты в срок
• Вести пресейл активность для новых продаж, включая составление ПГ и ресурсного плана
• Планирование и контроль тройки: сроки, качество, деньги. Управление P&L. Контроль обратной связи от Заказчика
• Готовить встречи на уровне ТОП-ов между нами и Заказчиком (определение повестки, ключевых сигналов, подготовка руководителей)
• Обеспечивать все пре-реквизиты для команды (контроль задач на стороне Заказчика, работа с CR, работа со сроками, согласование изменений относительно ТЗ и др.)
• Работать с рисками проекта - отличать нормальное состояние проекта от кризисного
• Участие в подготовке и согласовании формальной документации – валидация на соответствие с реалиями проекта
• Ведение необходимых проектных артефактов (ПГ, SR, ПМИ, карта рисков, CR, протоколы и др.)

  Условия:

• График работы: гибкий режим работы, гибридный график. Необходимо присутствие в Москве для возможности очных встреч с Заказчиком
• ИТ-аккредитованная компания
• Постоянная обратная связь, регулярный 1:1 с руководителем
• Оформление: минимум бюрократии, официальное трудоустройство
• ДМС со стоматологией
• Местонахождение офиса: метро «Калужская»

В бренд уходовой косметики ASAYA требуется Руководитель отдела продаж.   ASAYA - это бренд уходовой косметики, родом из Санкт-Петербурга. При изготовлении продукции используют современные и действенные рецептуры. В основу бренда заложены ценности выпуска только эффективных и высококачественных продуктов.   В чем уникальность компании:

• Возможность принять участие в систематизации и структуризации быстрорастущего инновационного бизнеса, привнести и реализовать свои идеи и наработки
• Стабильность и надежность. Работая в компании, вы можете быть уверены в стабильности и надежности вашей занятости
• Современный подход руководства к управлению временем команды, есть возможность работать с частичной занятостью в офисе

  Задачи:

• Разработка стратегии и тактики продаж. Прогнозирование и управление каналами продаж. Увеличение продаж
• Планирование прибыли, оптимизация коммерческих процессов, расходов. В том числе e-com
• Разработка показателей эффективности и отчетности, разработка системы мотивации, KPI
• Развитие новых каналов продаж
• Финансовое планирование продаж
• Планирование ассортиментной матрицы с отделом разработки, управление товарооборотом
• Исследование и анализ рынка, конкурентов
• Обеспечение расширения присутствия компании на рынке
• Управление маркетинговой стратегией
• Формирование бюджета — расчет PnL, подсчет unit-экономики
• Ведение еженедельной/месячной отчетности
• Анализ показателей продаж, принятие действий для их своевременных корректировок
• Регулярный анализ конкурентов, их товаров, показателей продаж и тд
• Участие в ценообразовании товаров, а также выборе новых продуктов для продажи
• Вывод новых продуктов в продажу на требуемые показатели за согласованный срок

  Требования:

• Опыт в коммерческом и операционном управлении
• Опыт построения и развития продаж в офлайн и онлайн
• Построение экономических показателей эффективности каналов продаж
• Понимание работы маркетинга, логистических и закупочных цепочек. Умение выстраивать эти процессы и контролировать качество их работы
• Навык автоматизации процессов
• Опыт руководства командой до 10 человек
• Опыт работы с менеджерами задач, сквозной аналитикой (Mp Stats и тд) на экспертном уровне
• Глубокие практические знания и навыки в Е-ком по работе с маркетплейсами WB и Ozon
• Опыт работы с розничными сетями (Золотое Яблоко, Лэтуаль и др)
• Опыт работы с 1С, Мой склад и другим смежным ПО на отличном уровне
• Практические навыки продаж и маркетинга (старт карьеры в магазине косметики на уровне продавца приветствуется)
• Экспертность в beauty-сегменте
• Опыт создания сильных, эффективных команд
• Предпринимательский склад ума с высоким уровнем самостоятельности и лидерства

  Компания предлагает:

• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования и будет строиться по принципу Оклад+KPI
• Стабильные выплаты заработной платы
• График работы: пятидневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00 по Мск
• Очень профессиональный, дружный коллектив