Вакансии для хороших наёмных менеджеров

В МТС требуется Руководитель проектов.    Чем предстоит заниматься:

• Формировать проектную команду и оценивать профессиональные компетенции участников;
• Планировать работы, составлять графики проектов и оценивать риски;
• Контролировать сроки, стоимость, объемы и качество выполнения работ на всех этапах реализации;
• Управлять рисками, проектной документацией (ТЗ, договоры) и проводить закупочные процедуры;
• Готовить регулярные отчеты о статусе проектов, прогнозировать выручку и участвовать в развитии воронки продаж.

  Ожидания от кандидата:

• Умение управлять комплексными проектами на этапах пресейла, внедрения и развития: планировать сроки, бюджеты и ресурсы команды;
• Опыт оценки трудоемкости работ, контроля соответствие решений целевой архитектуры и ведения договорной деятельности;
• Опыт координации работ проектных групп, эффективно взаимодействовать с техническими специалистами и урегулирования спорных ситуаций;
• Аналитический склад ума, самостоятельность в принятии решений и высокую ответственность за результат.

  Что предлагают:

• Оформление в штат компании;
• Фиксированная часть + квартальная премия в размере 42% по результатам выполнения KPI;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачивают 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики в офисе. консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр kion, сервис МТС музыка, книжный сервис строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети, собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

В IT-компанию Лоция требуется Руководитель проектов.    Чем предстоит заниматься:

• Организацией работы в полном цикле – от pre-sale, discovery до закрытия проекта;
• Организацией работы команды: управление составом и ролями, постановка и распределение задач, контроль качества и сроков;
• Пересборкой процессов: от анализа "как есть" до внедрения "как должно быть";
• Разработкой и организацией исполнения плана-графика;
• Планированием и контролем бюджета проекта;
• Мониторингом и контролем хода выполнения проекта;
• Управлением рисками;
• Обработкой запросов на изменения;
• Обеспечением проектной документации и формированием отчётности;
• Презентацией работы команды;
• Участием в выборе технологий и выработке архитектурных решений;
• Развитием отношений с клиентом, поиском оптимальных решений бизнес-задач.

  Ожидания от кандидата:

• Опыт управления проектами в сфере разработки ПО;
• Опыт выполнения всех этапов жизненного цикла – от инициации до закрытия;
• Опыт проведение pre-sale + discovery;
• Опыт трансформации: реальный кейс изменения процессов продаж (желательно в страховании или финтехе);
• Опыт построения процессов в распределенных продуктовых командах;
• Умение гибко менять подходы под задачи трасформации;
• Знание принципов Agile и опыт применения гибких методологий (Scrum, Kanban);
• Хорошие коммуникативные навыки;
• Проактивность и инициативность.

В провайдер облачных услуг Cloud.ru ищут Руководителя проектов    Задачи:

• Сбор и анализ требований бизнес-заказчиков
• Проведение предпроектного обследования: участие в формировании ожиданий заказчика, определение границ проекта, формулирование целей и результатов проекта
• Оценка и контроль продолжительности работ, составление критического пути
• Формирование календарного плана, планирование ресурсов, бюджета проекта
• Управление реализацией инфраструктурного IT-проекта
• Управляет процессом внедрения новых ИТ решений на стороне заказчика
• Участвует в построении процессов развития ИТ систем, участвует в разработке нормативных документов
• Организовывает работы и контролирует исполнение задач сотрудниками внешних организаций, работающих по договорам с ООО «Облачные технологии»
• Обеспечивает кросс-функциональное взаимодействие представителей задействованных подразделений компании и внешних поставщиков
• Управление рисками, разработка и реализация мер для минимизации рисков проекта
• Формирование и управление рабочими группами кросс-функциональных проектов, протоколирование и проведение регулярных встреч по проекту
• Подготовка и согласование договоров, проектных документов, ПМИ\ПСИ, HLD, актов
• Взаимодействие с контрагентами, партнерами, контроль работ подрядчиков в рамках проекта
• Управление закупочными процедурами
• Управление коммуникациями и ожиданиями заинтересованных сторон
• Контроль сроков и исполнением проекта

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование
• Знание стандартов и методологий управления проектами (PMBoK, Agile/Scrum)
• Опыт работы в качестве менеджера комплексных ИТ проектов не менее 5-х лет
• Знание и понимание работы технологий виртуализации, построения сетей, систем хранения данных, систем резервного копирования, мониторинга
• Практический опыт реализации сложных интеграционных ИТ-проектов в качестве руководителя проектов, опыт внедрения ИТ-систем
• Опыт строительства и проектирования инфраструктурной части ЦОДов, многоуровневых СХД, систем высокой производительности
• Распределение нагрузки между участниками команды с учетом приоритетов и компетенций
• Умение выстроить конструктивные отношения с бизнес-заказчиком
• Навыки разработки проектной документации
• Навыки организации эффективной работы проектной команды, в том числе с подрядчиками
• Способность самостоятельной работы и принятия решений, в том числе в условиях неопределенности окружения и ограниченности ресурсов
• Желателен опыт работы в системных интеграторах
• Трудолюбие, способность оперативно обрабатывать большой поток информации, работать в режиме многозадачности, лидерские качества, умение мотивировать команду, ориентация на результат
• Знание: MS Office, MS Project, Jira
• Английский язык не ниже уровня Intermediate

  Условия: Комфортная среда:

• Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ
• Достойный уровень дохода: оклад + годовой бонус
• Расширенный ДМС со стоматологией
• Компенсация спорта
• Штатный терапевт и психолог
• Гибкий график работы, пятница – сокращенный рабочий день
• Классный офис в Москве
• Культура, в основе которой эмпатия, уважение, открытость и свобода строить рабочий процесс так, как считаете нужным

Место, где вы растете:

• Индивидуальный план развития и обучение за счет компании
• Возможность вертикального и горизонтального роста
• Возможность развиваться как эксперту: выступать на мероприятиях, писать статьи

Крутая команда:

• Профессиональные сообщества и клубы по интересам
• Неформальные мероприятия: от футбольного клуба до посиделок с пиццей

Что еще:

• Льготная программа ипотечного и потребительского кредитования
• Материальная помощь при рождении детей и других семейных обстоятельствах
• Бонусы за рекомендации кандидатов на открытые вакансии

В сервис видеоконсультаций с психологами Ясно ищут Продуктового менеджера клиентского стрима, который возьмёт на себя развитие стрима с полным ownership клиентского опыта и развитием основного B2C-продукта в вебе.   Чем предстоит заниматься:

• Развивать основной клиентский продукт Ясно в вебе и улучшать пользовательский опыт на всех этапах взаимодействия;
• Совершенствовать клиентский путь — от первого контакта с сервисом до долгосрочного удержания пользователей;
• Развивать ключевые пользовательские сценарии: онбординг, каталог, подбор психологов и личный кабинет клиента;
• Работать над продуктовой монетизацией и ростом ключевых бизнес-метрик, включая LT, LTV и AOV;
• Улучшать продуктовые показатели: C0/C1, conversion to first session, S2/S7 retention, repeat bookings и returned users;
• Выявлять и устранять узкие места в пользовательском опыте на основе данных и обратной связи;
• Формировать и проверять продуктовые гипотезы, используя исследования и аналитику;
• Планировать и проводить A/B-тесты, анализировать результаты и внедрять успешные решения;
• Приоритизировать backlog и управлять roadmap своего продуктового стрима;
• Работать в тесной связке с командами разработки, дизайна, аналитики, маркетинга, поддержки и supply;
• Внедрять и развивать AI-native подходы в продуктовой работе.

  Классно сработаетесь, если вы:

• Имеете сильную базу в product management и опыт работы с B2C digital-продуктами;
• Хорошо понимаете продуктовые метрики и unit-экономику: conversion, retention, LT/LTV, AOV и repeat usage;
• Умеете работать с полным customer journey: от acquisition и activation до retention и reactivation;
• Любите опираться на данные: анализируете метрики, замечаете закономерности, формулируете и проверяете гипотезы;
• Обладаете системным мышлением и видите продукт как взаимосвязанную систему пользовательского опыта, экономики, supply, маркетинга и операционных процессов, а не как набор отдельных фич;
• Понимаете принципы UX/UI и особенности пользовательского поведения;
• Внимателены к деталям и предъявляете высокие требования к качеству продукта;
• Обладаете широким продуктовым кругозором и хорошо ориентируетесь в современных consumer product patterns;
• Используете AI-инструменты как часть своего повседневного рабочего процесса — для исследований, аналитики, прототипирования, работы с гипотезами, требованиями и коммуникацией;
• Следите за трендами в AI и consumer tech и понимаете, как новые технологии меняют продуктовую работу и пользовательский опыт;
• Владеете английским языком на уровне, достаточном для работы с профессиональными материалами и документацией.

  Работа в Ясно — это:

• Причастность к значимому делу со смыслом, где помощь людям — и миссия, и ежедневная задача
  минимум бюрократии и максимум самостоятельности, когда в команде каждый заряжен на результат и честно делится своим мнением;
• Выбор формата работы: удалёнка из любой точки мира или уютный офис на Патриках;
• Аккредитованная ИТ компания
• Зарплата в рынке, которая обсуждается индивидуально с каждым кандидатом;
• Развивающая атмосфера в окружении профессионалов, возможность компенсации внешнего обучения для роста экспертности и внутренние тренинги, которые прокачивают не только рабочие навыки;
• Забота о здоровье — 100% компенсация терапии и ДМС со стоматологией.

Производитель декоративного света Maytoni приглашает в команду Финансового директора группы компаний.   Обязанности:

• Контроль и управление ликвидностью между юрлицами ГК;
• Поиск методов финансирования компании в РФ и контроль за методами финансирования компаний группы;
• Поддержка своевременности оплат фабрикам;
• Контроль и утверждение бюджетов РФ, компаний ГК;
• Консолидированная отчетность по группе, управленческая отчетность в РФ, переход на МСФО и впоследствии аудит;
• Внутренний аудит отчетности компаний группы;
• Управление оборотным капиталом в РФ и контроль оборотного капитала компаний группы;
• Оптимизация налогового планирования и финансовых рисков;
• Доработка и контроль за системой планирования ГК (отдельно – по РФ, отдельно по компаниям группы);
• Контроль и управление внешними бухгалтериями/бухгалтерами компаний группы;
• Контроль работы бухгалтерии и синхронизация по учетам;
• Разработка и реализация финансовой стратегии компании.

  Требования:

• Высшее финансовое образование;
• Опыт работы не менее 5 лет на позиции финансового директора в РФ;
• Знание налогового законодательства РФ, экспертиза в МСФО;
• Опыт управления оборотным капиталом компании в РФ;
• Знание методов оценки активов, доходов, рисков;
• Навыки работы с 1С ERP;
• Знание английского языка (уровень С1, С2);
• Сильные управленческие и организационные навыки;
• Навыки стратегического управления. Опыт регламентации бизнес-процессов.

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• Заработная плата будет обсуждаться с финальным кандидатом и прописываться в оффере;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00);
• Развитая корпоративная культура;
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера;
• Возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы/тренинги).

Производитель декоративного света Maytoni в поиске Руководителя группы аналитики 1С.   Обязанности:

• Организовать работу группы аналитиков (текущих и новых), распределение и приоритезация задач;
• Формировать и вести бэклог аналитики, обеспечивать качество постановки (ТЗ по стандарту);
• Переводить бизнес-задачи в корректные технические задания для разработки;
• Внедрять культуру ТЗ: что/зачем/критерии приёмки как обязательный вход в работу;
• Вести отчётность по постановке/разработке;
• Оценка задач, декомпозиция крупных проектов совместно с архитектором.

  Требования:

• Системный анализ 1С:ERP — от 3 лет, уровень ведущего/старшего;
• Опыт организации работы группы аналитиков в роли тимлида;
• Формирование ТЗ по стандарту, декомпозиция, оценка трудозатрат
• Знание подсистем ERP (кроме производства);
• Способность вести постановку самостоятельно, не только координировать.

  Условия:

• Работа в стабильной и развивающейся компании;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00). Возможен гибридный или удаленный формат работы;
• Стильный и комфортный офис рядом с м. Калужская (БЦ Кругозор);
• Развитая корпоративная культура;
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера;
• Возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы/тренинги).

В группу технологических компаний InnoSTage требуется Директор департамента продаж.    В обязанности будет входить:

• Выстраивание долгосрочных партнерских взаимоотношений с заказчиками;
  проведение очных переговоров с заказчиками для выявления текущих потребностей в ИТ/ИБ или их формирование;
• Проведение презентаций решений и услуг компании;
• Управление сотрудниками: распределение нагрузки, оценка результатов и эффективности работы, мотивация, менторство;
• Участие в разработке и ведения IT-проектов на всех этапах (от постановки задач произв. подразделениям до контроля получения закрывающих документов);
• Участие в маркетинг. мероприятиях, проводимых компанией;
• Участие в тендерных процедурах, проводимых заказчиками;
• Взаимодействие с отделами компании в рамках подготовки техническо-коммерческих предложений, сопровождения продаж и технической поддержки;
• Разработка и реализация стратегии развития территории (аккаунт-планирование) для достижения целей по объему продаж и доле рынка;
• Формирование и управление воронкой продаж, обеспечение стабильного выполнения и перевыполнения плановых показателей;
• Сегментация клиентской базы, анализ каналов сделок и выявление точек роста для оптимизации продаж;
• Реализация инициатив по продвижению ключевых направлений услуг и вендоров, увеличение маржинальности сделок.

  Компания предлагает:

• Помощь в адаптации для быстрого погружения в работу;
• ДМС (включая ежегодное комплексное обследование организма, стоматологию, телемедицину, психологическую поддержку в видео-формате); Страхование от несчастного случая и страхование при выезде за рубеж;
• Постоянное развитие – доступ к онлайн библиотеке, курсы, тренинги;
• Частичную компенсацию затрат на занятия спортом;
• Общество единомышленников по увлечениям и интересам – книги, спорт, фильмы и различные хобби.

  Ожидания от кандидата:

• Понимание основных процессов, которые сопровождают продажу проекта (заключение договора, тендерная процедура, коммерческое предложение и т.д.);
• Опыт работы с продуктами и решениями в области информационной безопасности – обязательно – ИТ или ИБ интеграции с заказчиками;
• Опыт продаж крупному бизнесу;
• Опыт управления командой продаж от 2 лет.

  Откликнуться с сопроводительным письмом:

• Укажите, с компаниями из каких отраслей вы работали.

В группу технологических компаний InnoSTage ищут Директора по закупкам и логистике.    Задачи, которые предстоит решать:

• Разработка и реализация стратегии закупок и логистики в соответствии с целями и потребностями бизнеса.
• Организация и координация всех процессов, связанных с транспортной и складской логистикой, закупками и доставкой.
• Управление бюджетом отдела закупок и логистики.
• Установление и поддержание партнерских отношений с поставщиками и логистическими компаниями.

  А если быть конкретнее, то список задач по блокам выглядит так: Закупки:

• Поиск, отбор и оценка поставщиков.
• Планирование закупок и составление графика поставок.
• Оформление и контроль договоров с поставщиками.
• Оптимизация процессов закупок с использованием современных технологий и инструментов.

Транспортная и складская логистика:

• Организация и контроль всех операций, связанных с поставками и хранением товаров на складе.
• Разработка и внедрение системы учета и контроля складских запасов.
• Оптимизация использования складских пространств и рационализация процессов хранения и отгрузки.
• Взаимодействие с транспортными компаниями по организации доставки и отгрузки товаров.

Управление персоналом:

• Руководство, мотивация и развитие сотрудников отдела закупок и логистики.
• Распределение задач и назначение ответственных лиц.
• Анализ эффективности процессов, выявление проблем и предложение мер по их устранению.
• Прогнозирование потребностей и разработка стратегии развития в сфере закупок и логистики.

  Ожидания от кандидата:

• Высшее образование в сфере логистики, экономики, менеджмента или технической специальности.
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет и опыт работы с ИТ-обородуванием и ПО.
• Глубокие знания в области закупок и логистики, а также современных методов и инструментов.

  Работа в Innostage – это:

• Амбициозные и сложные, зачастую уникальные проекты.
• Поддержка профессионального развития – внутреннее и внешнее обучение, сертификации, изучение иностранных языков и своя библиотека. А еще очень любят спикеров и всячески их поддерживают на профильных конференциях.
• Большое количество разных плюшек. ДМС со стоматологией, программа лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров, частичная компенсация занятий спортом. А еще делают выплаты к значимым событиям в жизни сотрудника и доплату к ежегодному отпуску.
• Драйв и любовь к спорту. Поэтому есть собственная профессиональная гоночная команда, а также сборные команды по футболу и волейболу. Поддерживают марафоны по бегу и организуют командное участие в Гонке героев.
• Насыщенная корпоративная жизнь. Есть клубы по интересам, где обсуждают книги и фильмы.
• Проводят онлайн и оффлайн мастер-классы, квизы, тимбилдинги и праздники. Организуют семейные мероприятия: творческие конкурсы, летние праздники, новогодние ёлки — и делают подарки детям.
• Аккредитация в Минцифры тоже есть.

В Магнит OMNI ищут Руководителя команды (направление рекламных технологий)    Сейчас формируют новую мобильную AI-first команду в направление AdTech, которое является контуром Магнит OMNI. Команда будет работать в режиме ускоренной разработки и оперативного delivery, будет решать задачи быстрых проектов и закрывать важные инициативы, которые не вошли ни в одну другую команду. Стек технологий: Go, Kafka, Redis, PostgreSQL, Clickhouse   Чем будете заниматься:

• Самостоятельно вести проекты от идеи до продакшена в сжатые сроки
• Генерировать код с помощью LLM, проводить ревью сгенерированных решений, писать и поддерживать End-to-End тесты
• Заниматься архитектурным дизайном решений, выбирать инструменты, обеспечивать качества кода (Go)
• Координировать 2–3 разработчиков, распределять задачи, менторить, при необходимости - временно привлекать ресурсы из других команд
• Принимать решения о приоритетах и функциональности в рамках поставленной задачи без продукт-менеджера

  Ожидания от кандидата:

• Опыт руководства сильной командой (от 3–5 человек) с подтвержденными достижениями
• Глубокое знание Golang. Опыт написания и ревью кода
• Опыт работы с AI-инструментами в цикле разработки. Понимание, как эффективно промптить, валидировать и интегрировать код от ИИ
• Сильный Lead уровень. Способность работать автономно и брать на себя полную ответственность за результат
• Умение закрывать полный цикл разработки (код + тесты + деплой), сильное продуктовое мышление

Будет плюсом:

• Опыт в AdTech

  Компания предлагает:

• Оформление в аккредитованную ИТ-компанию
• Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально)
• ДМС со стоматологией и льготными условиями для членов семьи
• Технику для работы
• График работы 5/2 с гибким началом
• Работу в максимально уютном офисе в центре Москвы (ст. м. Савёловская), в Краснодаре или удаленно из других городов РФ, так же есть офисы в Санкт-Петербурге (ст. м. Балтийская) и в Иннополисе
• Возможность реализовать свой опыт и потенциал в интересных и многоплановых проектах
• Развитие – оплачивают обучение на курсах и участие в конференциях
• Возможность проведения и участия в митапах, хакатонах, где можно познакомиться с работой других подразделений
• Наличие корпоративных скидок PRIMEZONE и программ лояльности от компании
• Наличие корпоративной библиотеки курсов
• Возможность рекомендовать компанию своим друзьям, участвуя в реферальной программе

В сервис заказа такси Drivee требуется Product Manager в направление Passenger Activation, которому предстоит делать взаимодействие пассажиров с сервисом комфортнее, помогать им решать свои задачи быстро, легко и качественно. Цель направления — повышать частотность заказов в сервисе и делать опыт пассажира удобнее.   Drivee – сервис заказа такси, курьерской доставки и межгородских поездок, работающий в 80+ городах по всей стране. Основная особенность – это то, что пользователи договариваются об условиях поездки между собой. Эта ценность сервиса делает его справедливым, понятным и ориентированным на пользователей.   Что предстоит:

• Отвечать за основную воронку пассажира, создание заказа, включая активационную часть (онбординг: первый запуск, регистрация, new user → first ride).
• Развивать пассажирскую сторону продукта провести дискавери и запустить инициативы по улучшению пользовательского опыта в части совершения заказа, в роль не входит ценообразование.
• Проводить самостоятельно качественные и количественные исследования пассажиров, включая исследования в полях городов РФ.
• Аналитическая работа: проводить эксперименты, оценивать потенциальные эффекты задач и успешность запусков совместно с продуктовыми аналитиками.
• Выполнять продуктовую проработку задач, необходимую для начала разработки.

  Ожидания от кандидата:

• Имеете 3+ лет продуктового опыта в B2C-продуктах с массовой аудиторией — маркетплейс, e-commerce, финтех, доставка, райдхейлинг.
• Имеете реальный опыт A/B-тестирования: самостоятельно формулировали гипотезу, выбирали метрики, интерпретировали данные полученные от продуктовых аналитиков.
• Проводили самостоятельно качественные и количественные исследования.
• Декомпозировали метрики до уровня продуктовых решений и обратно, формировали дерево метрик продукта и управляли продуктом на основе анализа метрик.
• Работали с выделенной командой разработки.
• Имеете опыт работы со стейкхолдерами, владеете навыком управления ожиданиями от своего продукта/стрима и от результатов своей работы.

  Что предлагают:

• Возможность реально влиять на продукт.
• Высокая степень автономии и ответственности в принятии решений.
• Команда, готовая поддержать ваши инициативы.

  Условия:

• Гибридный формат; офис в Москве, метро Белорусская, или в Якутске.
• Современный стек инструментов.
• Минимум бюрократии и быстрый цикл принятия решений.